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董事長助理的職責(zé)

時(shí)間:2025-05-25 16:01:47 好文 我要投稿

董事長助理的職責(zé)

董事長助理的職責(zé)1

  1. 負(fù)責(zé)召集主持總經(jīng)理辦公會(huì)議:

  2. 負(fù)責(zé)組織公司發(fā)展戰(zhàn)略研究,參與公司戰(zhàn)略研討會(huì);

  3. 參與公司年度經(jīng)營目標(biāo)的討論并提出建議;

  4. 組織對公司的重大投資項(xiàng)目的管理;

  5. 協(xié)助董事長執(zhí)行對外的戰(zhàn)略投資;

  6. 制定公司高層管理人員的薪酬方案和績效考核方案,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

  7. 負(fù)責(zé)公司管理標(biāo)準(zhǔn)和流程的`建立;

  8. 協(xié)助制定公司高層管理人員的培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

  9. 安排董事長商務(wù)洽談的聯(lián)絡(luò)、會(huì)務(wù)、外出等后勤事務(wù);

  10. 參加公司所涉及信息披露的有關(guān)會(huì)議,即使知曉公司重大經(jīng)營決策及有關(guān)信息資料;

  11. 公司相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào);

  12. 對公司內(nèi)部資料、文件的查閱權(quán)、索取權(quán);

  13. 對交辦事項(xiàng)處置的建議權(quán);

  14. 審批業(yè)務(wù)范圍內(nèi)1500元以下(含)的招待費(fèi);

  15. 董事長辦公室日常事務(wù)管理權(quán)。

董事長助理的職責(zé)2

  1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論。

  2、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長決策提供參考、建議。

  3、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù),尤其是銷售工作,確保達(dá)成全年銷售目標(biāo)。

  4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作。

  5、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況。

  6、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋。

  7、協(xié)助董事長做好工作日程安排。

  8、完成董事長授權(quán)與交辦的'其他工作任務(wù)。

董事長助理的職責(zé)3

  1、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

  2、協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的`信函、演講稿、報(bào)告等各類文件;

  4、負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時(shí)向董事長匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)度;

  5、負(fù)責(zé)安排董事長各項(xiàng)會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議內(nèi)容的記錄與整理;

  6、協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策;

  7、負(fù)責(zé)董事長的日程安排;

董事長助理的職責(zé)4

  1、參與董事長、總經(jīng)理的決策,協(xié)助董事長、總經(jīng)理做好公司的各項(xiàng)工作安排;

  2、負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待,做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的`商務(wù)接洽工作;

  3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)日常經(jīng)營管理工作;

  4、參與公司年度經(jīng)營目標(biāo)的討論并提出建議;

  5、協(xié)助董事長、總經(jīng)理建立和健全完善公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu),規(guī)范各崗位職能權(quán)責(zé)義務(wù)。

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助做好公司相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào);

  7、協(xié)助董事長、總經(jīng)理組織公司對重大投資的管理;

  8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)、后勤、總工所屬部門的管理工作;

  9、審核、控制公司辦公費(fèi)用、接待費(fèi)用及其他各項(xiàng)物資采購費(fèi)用;

  10、負(fù)責(zé)公司黨支部、工會(huì)的文化建設(shè),活動(dòng)組織等相關(guān)管理工作;

  11、完成董事長、總經(jīng)理授權(quán)交辦的其他任務(wù)。

董事長助理的職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長決議、決定和指示、督促檢查其貫徹執(zhí)行情況,全面負(fù)責(zé)董事長辦公室各項(xiàng)工作,協(xié)助董事長處理日常事務(wù);

  2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門、公司之間及各個(gè)項(xiàng)目工作的`溝通、協(xié)調(diào)、組織、督辦反饋等工作;

  3、負(fù)責(zé)綜合性文件、工作計(jì)劃及公司工作總結(jié)等的擬定工作,負(fù)責(zé)董事會(huì)等會(huì)議的組織和準(zhǔn)備工作及計(jì)劃安排,確定會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員和會(huì)議日程,并發(fā)出通知。

董事長助理的職責(zé)6

  1、 協(xié)助董事長處理小燕子快餐組建籌備工作。

  2、 協(xié)助董事長管理好酒店廚房工作,并把好菜肴質(zhì)量關(guān),對菜肴的反饋意見加以跟進(jìn)。

  3、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò),媒體接待,做好公司會(huì)議紀(jì)要,備忘錄及其它文件的整理。

  4、協(xié)助董事長對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理和業(yè)務(wù)跟進(jìn)。

  5、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的`各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類文件。

  6、接待訪問董事長的重要來賓。

  7、根據(jù)董事長要求,跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn)。

  8、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。

  9、上班時(shí)間為早上10點(diǎn)到晚上8點(diǎn),做好每天考勤工作。

董事長助理的職責(zé)7

  1.協(xié)助董事長做好公司行政辦公的各項(xiàng)工作安排,進(jìn)行有關(guān)項(xiàng)目的管理,制定項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施情況,參與董事長的決策。

  2.協(xié)助董事長推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊的審編,進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理。

  3.認(rèn)識(shí)自己的位置,隨時(shí)待命,吃苦耐勞,對工作認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)心負(fù)責(zé)。

  4.每天上午詢問董事長的`活動(dòng)日程安排,重要活動(dòng)提前提示董事長;

  5.協(xié)助董事長安排好重要會(huì)議和日常會(huì)議的組織,并做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡報(bào);

  6.負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的接待,做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作;

  7.及時(shí)轉(zhuǎn)送董事長簽發(fā)下達(dá)給各部門的交辦任務(wù),并及時(shí)向總裁匯報(bào);

  8.負(fù)責(zé)協(xié)助做好公司相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào);

  9.指及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)總裁批件和部門之間往來函件,急件、特件應(yīng)提請總裁注意;

  10.完成董事長授權(quán)交辦的其他任務(wù)

董事長助理的職責(zé)8

  1、協(xié)助董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理處理公司的日常事務(wù);

  2、了解接待禮儀,前臺(tái)不在時(shí)接待來訪客戶;

  3、負(fù)責(zé)接待前來應(yīng)聘人員,并及時(shí)反饋;

  4、通知負(fù)責(zé)人安排會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)(培訓(xùn)、業(yè)務(wù)總結(jié)等),并做好記錄;

  5、負(fù)責(zé)公司具體管理工作的督促與檢查:

  6、會(huì)議記錄和跟進(jìn)執(zhí)行結(jié)果的匯報(bào);

  7、員工素質(zhì)的考核培訓(xùn)資料安排;

  8、負(fù)責(zé)公司決議文件的起草與發(fā)布,做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦,并做好文件管理歸檔工作;

  9、保管和完善公司員工的檔案(個(gè)人簡歷、身份證復(fù)印件、彩色一寸照、學(xué)歷證明);

  10、配合完善公司人員配置;

  11、配合完善公司管理制度;

  12、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn),并制定新員工入職須知;

  13、公司員工活動(dòng)的'安排制定;

  14、每一天查閱并熟悉公司工作以便董事長隨詢;

  15、牢記工作范疇內(nèi)常用的電話號(hào)碼;

  16、落實(shí)企業(yè)文化,并融合進(jìn)工作中去。

董事長助理的職責(zé)9

  1、完成總經(jīng)理交代的任務(wù),負(fù)責(zé)辦公室的全面工作;

  2、協(xié)助配合總經(jīng)理工作,與總經(jīng)理堅(jiān)持工作方向一致;

  3、在總經(jīng)理的.指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督;

  4、負(fù)責(zé)文件的分類呈送,送請領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門;

  5、做好重要公司會(huì)議記錄;

  6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作,及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;

  7、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),制定人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃,并負(fù)責(zé)人力資源的日常招聘工作;

  8、負(fù)責(zé)公司的績效考核、

董事長助理的職責(zé)10

  主要職責(zé)

  1.協(xié)助董事長進(jìn)行有關(guān)項(xiàng)目的管理,制定有關(guān)項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施情況。

  2.協(xié)助董事長推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)公司內(nèi)刊的審編工作。

  3.協(xié)助董事長進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理。

  4.做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作。

  5.公司相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)。

  6.處理董事長授權(quán)的其他事務(wù)。

  7.向上級匯報(bào)工作。

  其他詳細(xì)崗位職責(zé)

  一.辦公室內(nèi)務(wù)

  辦公環(huán)境明亮整潔,一塵不染,家具擺放整齊,辦公桌無文件累積,文件整齊規(guī)范,圖書排放整齊。

  1.每天準(zhǔn)時(shí)上班。

  2.開窗通風(fēng)。

  3.清潔辦公室:每天將辦公桌,椅,文件柜,窗臺(tái)擦拭一次。

  4.清理花木,鮮花每天換水一次,其他花木沒有枯葉,雜草。

  5.為董事長備好茶水(董事長到辦公室的.同時(shí))。

  6.每天下班前清理辦公桌一次,關(guān)閉好門窗,電源等。

  7.及時(shí)清理辦公,生活垃圾,不讓垃圾在室內(nèi)過夜。

  8.每周吸塵一次。

  二.文件管理

  1.對所有文件先進(jìn)行識(shí)別,并分類登記,再分別辦理。

  2.外來紅頭文件:填寫收文處理單,向秘書辦索要收文編號(hào),及時(shí)送批和傳遞發(fā)放,并留下記錄。

  3.內(nèi)部紅頭文件:做好收文記錄并放置在待處理文件夾內(nèi),便于董事長看閱。

  4.外來公函,通知及文字資料:及時(shí)送交董事長閱示,根據(jù)董事長批示正確辦理(不急的文件資料放置在待處理文件夾內(nèi))。

  5.內(nèi)部通知,報(bào)告:及時(shí)送交董事長閱示,根據(jù)根據(jù)董事長批示正確辦理(不急的文件資料放置在待處理文件夾內(nèi))。

  6.公司各部門(單位)送交董事長簽字的,根據(jù)送交人的意見給予及時(shí)傳遞辦理。

  7.重要的和緊急的文件,須提醒董事長。

  8.每天將送交董事長批示,看閱的文件清理一次,并核對登記記錄。

  9.根據(jù)文件積累的情況及時(shí)進(jìn)行存檔,并做好相應(yīng)記錄,便于查閱。

  三.來賓接待

  1.笑臉相迎,茶水相待。

  2.詢問來賓情況,來訪目的,有無預(yù)約及身份情況等。

  3.索要名片。

  4.及時(shí)向董事長請示。

  5.按董事長意見引見,接待。

  6.根據(jù)客人來訪時(shí)間及職務(wù)登記,征詢領(lǐng)導(dǎo)意見后確定是否客餐,宴請。

  四.會(huì)務(wù)服務(wù)

  1.會(huì)議議程的擬定。

  2.確定與會(huì)人員。

  3.會(huì)議通知起草和發(fā)送。

  4.會(huì)議文件的準(zhǔn)備。

  5.會(huì)議場所的確認(rèn)及會(huì)場布置。

  6.會(huì)議簽到及記錄。

  7.與會(huì)人員的接待工作。

董事長助理的職責(zé)11

  職責(zé)描述:

  1、掌握公司整體運(yùn)營狀態(tài),為董事長及時(shí)做出經(jīng)營決策提供第一手材料。

  2、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助安排外出行程、翻譯資料、協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作。

  3、協(xié)助董事長定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。

  4、代表董事長對公司相關(guān)部門的.工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。

  5、協(xié)助董事長進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理。

  6、負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,隨時(shí)向董事長匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)度。

  任職要求:

  1、全日制本科以上工商/行政管理專業(yè)。

  2、3年總經(jīng)理秘書/助理工作經(jīng)驗(yàn),抗壓能力強(qiáng),英文六級以上。

董事長助理的職責(zé)12

  一、貫徹總經(jīng)理(董事長)的工作指令,做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,及時(shí)向總經(jīng)理(董事長)反映情況,反饋信息。

  二、協(xié)助總經(jīng)理(董事長)做好企業(yè)發(fā)展經(jīng)營規(guī)劃研究,以及對各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦與檢查。

  三、深入基層單位了解情況,調(diào)研工作細(xì)致,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)警各種事件,使企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

  四、對總經(jīng)理(董事長)的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行督察。

  五、在經(jīng)過研究的基礎(chǔ)上,就改善企業(yè)的經(jīng)營管理提出建議,供總經(jīng)理(董事長)決策參考,當(dāng)好參謀和助手。

  六、負(fù)責(zé)組織編制本公司的中、長期生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,經(jīng)董事會(huì)(董事長)、總經(jīng)理(董事長)批準(zhǔn)后,組織實(shí)施。

  七、做好市場調(diào)研,進(jìn)行產(chǎn)品營銷、業(yè)務(wù)發(fā)展的分析,制定營銷、發(fā)展計(jì)劃、經(jīng)營責(zé)任制和績效考核制度并指導(dǎo)具體的`實(shí)施。

  八、對企業(yè)的各項(xiàng)工作制度、規(guī)章制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程的執(zhí)行情況進(jìn)行督察,檢查跟蹤。

  九、負(fù)責(zé)對企業(yè)年度計(jì)劃內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營、投資、技改、新上項(xiàng)目及新業(yè)務(wù)開發(fā)等方面進(jìn)行組織實(shí)施,并對實(shí)施過程中予以監(jiān)察、督導(dǎo),對實(shí)施的結(jié)果進(jìn)行考核上報(bào)。

  十、建立健全生產(chǎn)作業(yè),業(yè)務(wù)辦理流程的內(nèi)部控制制度、管理職責(zé)制度、工作考核制度等一系列制度體系,使企業(yè)的一切生產(chǎn)、經(jīng)營活動(dòng)在嚴(yán)格而有序的制度化管理?xiàng)l件下運(yùn)行。

  十一、指導(dǎo)抓好員工隊(duì)伍建設(shè),督導(dǎo)相關(guān)部門做好人力資源的引進(jìn)與選拔、配置與使用,教育與開發(fā),考核與評價(jià),酬勞與激勵(lì)等工作,有效地調(diào)動(dòng)員工的積極性,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營效果與人的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  十二、負(fù)責(zé)對公司的各種資源進(jìn)行優(yōu)化組合和有效配置,使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產(chǎn)出,抓好增收節(jié)支,開源節(jié)流工作,保證企業(yè)的資產(chǎn)能保值增值。

  十三、抓好企業(yè)文化建設(shè),營造良好的文明禮貌、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

  十四、對公司生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)過程中發(fā)生的一切重大事項(xiàng)及時(shí)向總經(jīng)理(董事長)反映,并提出處理意見,對一般性的問題,在職責(zé)分管的權(quán)限內(nèi)及時(shí)處理解決。

  十五、在總經(jīng)理(董事長)的授權(quán)下,代表公司參加社會(huì)各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)和重要談判,以及處理外部與公司的有關(guān)各種事宜。

  十六、當(dāng)(集團(tuán))總公司有多名副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理協(xié)同工作時(shí),應(yīng)能具體處理好分管線上的工作,確保所負(fù)責(zé)的目標(biāo)任務(wù)能按要求完成。

  十七、完成董事會(huì)(董事長)和總經(jīng)理交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

董事長助理的職責(zé)13

  1、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長決策提供參考、建議;

  2、協(xié)助董事長與集團(tuán)副總及各部門、分公司負(fù)責(zé)人之間的工作協(xié)調(diào);

  3、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù);

  4、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況;

  5、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長文件的`督辦、處理與反饋;

  6、協(xié)助董事長做好工作日程安排;

  7、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù);

董事長助理的職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助董事長召集和主持公司高層管理會(huì)議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營方針、年度計(jì)劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。

  2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員及其他重要崗位人員等的聘用、解聘,決定薪資待遇等提案。

  3、組織相關(guān)人員審查、督導(dǎo)、考核、檢查公司各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。

  4、掌握公司整體運(yùn)營狀態(tài),為董事長及時(shí)做出經(jīng)營決策提供第一手材料。

  5、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作。

  6、協(xié)助董事長定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表,全盤監(jiān)控公司財(cái)務(wù)狀況。

  7、審核對外重要經(jīng)濟(jì)合同和上報(bào)的重要報(bào)表、文件、資料等。

  8、代表董事長對公司相關(guān)部門的工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。

  9、協(xié)助董事長進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理。

  10、處理董事長授權(quán)的`其它事務(wù)。

  任職資格:

  1、28-35歲,形象氣質(zhì)好,管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2、具備較強(qiáng)的公關(guān)意識(shí)、輔助角色意識(shí)、進(jìn)諫、規(guī)勸意識(shí)、現(xiàn)代管理意識(shí)、積極學(xué)習(xí)意識(shí)、保密意識(shí)、信息意識(shí)、幕后意識(shí)。

  3、工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有工作激情。

  4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正。

  5、工作有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

  6、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力、號(hào)召力。

  7、具備解決復(fù)雜問題的能力、獨(dú)立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力。

  8、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力。

  9、能承受較大工作壓力,善于學(xué)習(xí)。

  10、能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。

董事長助理的職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)董事長的日程安排,為董事長接見訪客做好預(yù)約及接待工作;

  2、董事長的信件及電子郵件的整理工作;

  3、董事長辦公室資料的整理與歸檔工作;

  4、公司各類報(bào)批文件的回復(fù),跟蹤及信息反饋工作;

  5、公司各大項(xiàng)目相關(guān)資料的整理,( 文秘 業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  4、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)的有關(guān)事宜,并辦理會(huì)議議定事項(xiàng)。

  5、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦上級批件,公司領(lǐng)導(dǎo)批件及董事長辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作。

  6、負(fù)責(zé)辦理人大代表建議、批評、意見或政協(xié)代表提案的辦復(fù)。

  7、協(xié)助主任做好年度工作會(huì)議的'文字材料起草和會(huì)務(wù)工作,參與組織接待工作,以及綜合會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。

  8、負(fù)責(zé)紀(jì)錄、整理董事長辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要。記好大事記。

  9、負(fù)責(zé)文書收發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理,負(fù)責(zé)保密工作。

  10、負(fù)責(zé)群眾來信、來訪的接待、辦復(fù)工作。

  11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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