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中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》高頻考點(diǎn)：雇主組織的作用
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雇主組織的作用
第一，參與集體談判。同工會(huì)進(jìn)行談判，簽訂集體協(xié)議協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，是雇主組織發(fā)展的最基本的原因，也是雇主最基本的功能和經(jīng)常性的重要工作。
第二，參與立法和政策制定。雇主組織的另一個(gè)重要作用是參與勞魂立法和政策制定。這主要體現(xiàn)在國(guó)家級(jí)雇主組織中，一般是通過在有關(guān)立法機(jī)構(gòu)中吸收雇主組織代表參加來實(shí)現(xiàn)，也有的國(guó)家雇主組織是通過扮演游說角色來影響政府在立法和政策制定中的立場(chǎng)。另外，在很多國(guó)家中也采取通過雇主組織、工人組織參與的三方機(jī)制來制定有關(guān)政策，特別是國(guó)家級(jí)的政策制定一般通過定期召開的三方機(jī)構(gòu)會(huì)議討論確定。
第三，提供法律服務(wù)。在某些國(guó)家，雇主組織另外的重要作用是在勞工法院或仲裁系統(tǒng)為會(huì)員提供法律服務(wù)。在某些國(guó)家雇主打官司是通過其雇主組織出庭或接受仲裁程序。雇主聯(lián)合會(huì)的專業(yè)人才中有部分律師，雇主們?cè)谛枰椭鹘M織提供法律服務(wù)時(shí)，則以會(huì)費(fèi)和出庭費(fèi)的形式支付雇主聯(lián)合會(huì)在勞動(dòng)法律方面提供的特殊服務(wù)。
第四，提供培訓(xùn)服務(wù)。一般是通過雇主組織的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為會(huì)員企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù)。
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