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工作方案

時(shí)間:2025-04-24 22:07:13 工作方案 我要投稿

有關(guān)工作方案模板集合十篇

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是在案前得出的方法計(jì)劃。方案要怎么制定呢?以下是小編幫大家整理的工作方案10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關(guān)工作方案模板集合十篇

工作方案 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  為深入貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》文件精神,提高德育工作在學(xué)校教育中重要性的`認(rèn)識(shí);學(xué)習(xí)、借鑒先進(jìn)的德育工作理念,進(jìn)一步加強(qiáng)德育工作的實(shí)效性和針對(duì)性,努力探求學(xué)校德育工作的新思路,提高學(xué)校德育團(tuán)隊(duì)的管理水平,培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣、養(yǎng)成良好的道德品質(zhì),開創(chuàng)我校德育工作的新局面。

  二、活動(dòng)主題:

  創(chuàng)建溫馨班級(jí),構(gòu)建和諧校園

  三、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):

  1、組長(zhǎng):z

  2、副組長(zhǎng):z

  3、組織:z

  4、會(huì)務(wù):z

  4、后勤:z

  5、成員:z

  四、時(shí)間:

  20xx年7月8日

  五、參加人員:

  全體行政、全體班主任、zz、生活輔導(dǎo)老師、特邀裝備中心領(lǐng)導(dǎo)3人(共58人)。

  六、活動(dòng)內(nèi)容及程序:(主持:z)

  1、全體起立、奏國(guó)歌。

  2、裝備中心領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  3、z同志作德育工作報(bào)告。

  4、教師代表發(fā)言:zz

  5、z副校長(zhǎng)講話。

  6、z校長(zhǎng)講話。

工作方案 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)華綜辦4號(hào)文件精神,緊緊圍繞全縣綜治工作“保市優(yōu)、保省優(yōu)、保國(guó)優(yōu)”工作目標(biāo),實(shí)行“四結(jié)合四為主”的考核辦法,即堅(jiān)持年終考核與平時(shí)考核相結(jié)合,以平時(shí)考核為主;明查與暗訪相結(jié)合,以暗訪為主;考察工作量與工作績(jī)效相結(jié)合,以工作績(jī)效為主;基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考核與考察群眾安全感相結(jié)合,以群眾安全感為主,加強(qiáng)綜合治理,提升工作水平,切實(shí)切實(shí)提高民調(diào)滿意度,維護(hù)教育大局穩(wěn)定,塑造教育良好形象。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  成立組織負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu),組長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):、

  成員:、|

  三、工作目標(biāo)

  提高教育系統(tǒng)民調(diào)滿意度,確保民調(diào)結(jié)果進(jìn)入全縣先進(jìn)行列。

  四、民調(diào)內(nèi)容

  1.目前治安狀況;2.學(xué)校及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)治安狀況變化趨勢(shì);3.入室盜竊現(xiàn)象;4.盜搶機(jī)動(dòng)車現(xiàn)象;5.公共場(chǎng)所扒竊現(xiàn)象;6.搶劫、搶奪現(xiàn)象;7.吸毒、販毒現(xiàn)象;8.地痞、地霸惡勢(shì)力違法犯罪現(xiàn)象;9.聚眾現(xiàn)象;10.xx現(xiàn)象;11.對(duì)公安干警的評(píng)價(jià);12.對(duì)法官的評(píng)價(jià);13.對(duì)檢察官的評(píng)價(jià);14.對(duì)司法行政干警的評(píng)價(jià);15.對(duì)其他黨政干部的評(píng)價(jià)。每項(xiàng)測(cè)評(píng)分為好、較好、一般、較差(較嚴(yán)重)、差(嚴(yán)重)等五個(gè)層次。

  五、民調(diào)方式

  1.聽取匯報(bào);

  2.查閱資料;

  3.電話調(diào)查;

  4.上門暗訪。

  六、民調(diào)結(jié)果運(yùn)用

  社會(huì)治安綜合治理年度考核綜治民調(diào)占30分,民調(diào)工作考核分上半年度和下半年度考核,上半年度占40%,下半年度占60%?h教育局將按華綜辦04號(hào)文件的規(guī)定,定期組織民調(diào)測(cè)評(píng),并通報(bào)情況。對(duì)半年度考核排名倒數(shù)1—5名的`單位取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格;對(duì)半年度考核末位1至5名,且得分在80分(不含80分)以下的,實(shí)行誡勉談話;全年考核排名最后一名且在80分以下的實(shí)行“一票否決”,末位2至5名且得分在80分以下的實(shí)行“黃牌警告”。城關(guān)地區(qū)綜治民調(diào)單獨(dú)考評(píng)的學(xué)校在縣直單位中半年度排名100至105名的掛牌整改,105至110名的誡勉談話,年度排名最后1至2名的“一票否決”。

  七、具體要求

  1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、縣直學(xué)校要成立相應(yīng)的民調(diào)工作班子,結(jié)合自身實(shí)際制定工作方案,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

  2.積極做好宣傳引導(dǎo)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、縣直學(xué)校要采取向?qū)W生家長(zhǎng)發(fā)放以創(chuàng)建平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))為主題的公開信、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)、懸掛條幅、印發(fā)宣傳資料、開辟宣傳窗等形式宣傳綜治民調(diào)工作的必要性、緊迫性和科學(xué)性。要正確引導(dǎo)廣大教師,讓每一位教師作好參與調(diào)查的準(zhǔn)備。

  3.按照屬地管理和分工協(xié)作的原則,各中小學(xué)校綜治工作要自覺接受當(dāng)?shù)鼐C治部門的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成其下達(dá)的工作任務(wù),扎實(shí)搞好本單位常年治安巡邏,并積極參與學(xué)校周邊環(huán)境整治,為廣大師生、學(xué)生家長(zhǎng)和周邊群眾營(yíng)造安全感和認(rèn)同感。

  4.局機(jī)關(guān)辦聯(lián)系點(diǎn)干部要深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)民調(diào)工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)、縣直學(xué)校教育行政干部要深入教師,深入教學(xué)一線、深入教師家庭生活開展民情懇談活動(dòng),作好懇談?dòng)涗洠J(rèn)真做好教師思想穩(wěn)定工作。

工作方案 篇3

  為建立校園預(yù)防欺凌事件發(fā)生的長(zhǎng)效管理機(jī)制,提高快速反應(yīng)和處置能力,將防患和處置工作納入法制化、科學(xué)化和規(guī)范化的軌道,最大限度地降低敏感事件發(fā)生的幾率以及造成的傷害,維護(hù)和確保學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,保障教育教學(xué)工作的正常運(yùn)行,特制定本工作方案。

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹《國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室 關(guān)于對(duì)江蘇等六省校園欺凌專項(xiàng)治理情況進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研的通知》,結(jié)合平安校園、文明校園創(chuàng)建活動(dòng)要求,牢固樹立“安全第一”的思想,增強(qiáng)大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),積極主動(dòng)和扎實(shí)認(rèn)真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件的工作,為保障校園安全、維護(hù)校園穩(wěn)定、推進(jìn)校園建設(shè)提供良好的環(huán)境。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立預(yù)防和處置校園欺凌事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)部門、人員之間的.溝通和協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和組織我校校園欺凌事件的預(yù)防和處置工作,對(duì)欺凌事件的預(yù)防和處置工作作出決策,協(xié)調(diào)解決預(yù)防和處置工作中的重要問(wèn)題,檢查欺凌事件預(yù)防和處置工作落實(shí)情況。

  三、校園欺凌主要表現(xiàn)

  校園欺凌總體表現(xiàn):一個(gè)人或一群人對(duì)他人實(shí)施的肢體、言語(yǔ)或精神上的傷害和攻擊。

  1、身體欺凌:

 。1)表現(xiàn)為打架,如打、踢、推、搡等行為對(duì)受害人進(jìn)行人身攻擊。

  (2)表現(xiàn)為敲詐勒索、搶奪物品等。

  2、言語(yǔ)欺凌:表現(xiàn)為威脅、戲弄、辱罵、奚落、嘲弄和起外號(hào)等。

  3、網(wǎng)絡(luò)欺凌:

  (1)表現(xiàn)為將欺凌視頻或受欺凌人的行為公布在網(wǎng)絡(luò)上。

  (2)表現(xiàn)為在QQ、微信、貼吧等網(wǎng)絡(luò)媒體上辱罵、奚落其他同學(xué),或?qū)⑵渌瑢W(xué)的圖片隨意發(fā)布,造成學(xué)生心靈和精神上傷害。

  四、反校園欺凌工作措施

 。ㄒ唬┤媾挪椋ǜ靼嘀魅危

  1、全面排查班級(jí)中有無(wú)拉幫結(jié)派現(xiàn)象,排查班級(jí)中可能存在的各種違紀(jì)學(xué)生。

  2、全面排查班級(jí)中可能受到被欺凌的對(duì)象。

 。ǘ┙⒕W(wǎng)絡(luò)

  各班級(jí)、年級(jí)建立安全信息員,組織開展培訓(xùn),讓信息員及時(shí)報(bào)告學(xué)生中的問(wèn)題傾向,以利于及時(shí)預(yù)防和處理。

 。ㄈ┘訌(qiáng)管理

  1、進(jìn)一步落實(shí)值日值周工作責(zé)職,及時(shí)到崗到位,加強(qiáng)晨讀、課間和中午、傍晚等時(shí)段的管理。

  2、進(jìn)一步落實(shí)任課教師工作責(zé)職,對(duì)課內(nèi)、課前5分鐘、課后5分種學(xué)生的行為進(jìn)行有效管理。

  3、進(jìn)一步落實(shí)保安工作責(zé)職,加強(qiáng)對(duì)于重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)時(shí)段進(jìn)行巡視和管理。

  4、全體教職工對(duì)于發(fā)現(xiàn)可能存在校園欺凌行為能及時(shí)制止,并及時(shí)與學(xué)校進(jìn)行聯(lián)系。

 。ㄋ模⿲n}教育

  1、組織一場(chǎng)法制教育:組織全校性法制專場(chǎng)報(bào)告,讓學(xué)生學(xué)法、知法、懂法,對(duì)法律有敬畏之心。

  2、舉行一次主題班會(huì):運(yùn)用多種形式對(duì)校園欺凌的危害進(jìn)行宣傳普及,大力倡導(dǎo)良好的人際關(guān)際;顒(dòng)結(jié)束后,班主任把活動(dòng)內(nèi)容和圖片發(fā)至年級(jí)組長(zhǎng),組長(zhǎng)匯總打包發(fā)至德育處。

  3、開展一次專題教育:對(duì)學(xué)生開展一次針對(duì)性教育。

  4、舉行一次以“反校園欺凌”為主題的國(guó)旗下講話,啟動(dòng)“反校園欺凌”活動(dòng)周。

  5、舉行一次以“反校園欺凌 善待身邊人”為主題的征文比賽,引導(dǎo)中高年級(jí)學(xué)生參與,通過(guò)征文檢驗(yàn)學(xué)生接受教育的成果。

  “反校園欺凌”工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),我們應(yīng)充分重視,積極落實(shí),在矛盾糾紛調(diào)查過(guò)程中,我們每個(gè)人都應(yīng)本著“以人為本”和“大化小,小化了”的原則去幫助孩子,共同給孩子營(yíng)造安定而和諧的校園環(huán)境!

工作方案 篇4

  為全面完成我鎮(zhèn)交通大會(huì)戰(zhàn)目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步改善全鎮(zhèn)交通環(huán)境,方便民眾出行和商旅往來(lái),助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)又穩(wěn)又快發(fā)展,按照縣委、縣政府決策部署和工作要求,特制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹以人為本、為人民服務(wù)的理念,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府關(guān)于交通建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)一系列決策部署,全面完成20xx年交通建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)目標(biāo)任務(wù)。

  二、工作目標(biāo)

 。ㄒ唬┰诮(xiàng)目

  1、二廣高速。在全面修好路基土方工程的基礎(chǔ)上,正抓緊實(shí)施各橋梁、涵洞等控制性工程建設(shè),全力維護(hù)良好的施工環(huán)境,全面保障施工建設(shè)順利運(yùn)行。

  2、益馬高速。按要求完成益馬高速征地搬遷工作任務(wù)。

  3、G207硬化通車與掃尾工作。按要求完成石橋段650m掃尾工程,按質(zhì)按量完成區(qū)換板工程。

  4、S205二期工程。爭(zhēng)取如期完成實(shí)物量調(diào)查和征地搬遷工作,為下半年的路基施工打下良好的基礎(chǔ)。

  5、茅東線改建工程。按要求完成武潭茅坪至東坪征地搬遷工作任務(wù)。

  6、危橋改造。按要求完成崇山坪橋和人民灣橋2座危橋的改造任務(wù)。

  7、水上交通安全。完成資江流域武潭段水上安全綜合整治,規(guī)范渡運(yùn)、采砂和水上餐飲秩序,取締非法吸金船。督促中標(biāo)作業(yè)船如期繳納20xx度價(jià)款。

  8、通暢工程。按要求配合交通部門完成招呼站建設(shè)。

  (二)交工驗(yàn)收項(xiàng)目

  5月底前完成G207武地段650m掃尾工作,4月20日前完成區(qū)換板工作;S205二期工程5月1日前完成實(shí)物量調(diào)查,7月31日前完成征地搬遷工作,10月8日開始路基施工,12月31日前完成路基工程;茅東線改建工程在年底前完成征地搬遷工作。

 。ㄈ┺r(nóng)村公路

  年內(nèi)完成農(nóng)村公路“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”建設(shè)4公里。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立交通建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)指揮部,由黨委書記、人大主席任政委,黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)任指揮長(zhǎng),黨委委員、人大副主席,副鎮(zhèn)長(zhǎng)任副指揮長(zhǎng),重點(diǎn)辦、派出所、電管所、國(guó)土所、電信局、司法所、村鎮(zhèn)建設(shè)站、文體衛(wèi)站為成員單位。辦公室設(shè)在重點(diǎn)辦,由重點(diǎn)辦主任兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常工作。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)交通大會(huì)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo),形成各職能部門齊抓共管,共同維護(hù)良好的施工環(huán)境,全面保障施工建設(shè)順利運(yùn)行。

  四、保障措施

 。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ龋瑺I(yíng)造宣傳聲勢(shì)

  20xx年交通建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)宣傳發(fā)動(dòng)工作由重點(diǎn)工程建設(shè)指揮部統(tǒng)籌協(xié)調(diào),重點(diǎn)工程建設(shè)沿線各村的村干部和聯(lián)村干部具體執(zhí)行,通過(guò)下鄉(xiāng)走訪、發(fā)放宣傳資料和召集小型會(huì)議等方式,使廣大群眾了解相關(guān)政策,促進(jìn)工作順利開展。同時(shí),及時(shí)將交通大會(huì)戰(zhàn)重要會(huì)議決議和重要事件通過(guò)站進(jìn)行發(fā)布。

 。ǘ┲贫ǹ己酥贫,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲到位

  按照年初制定的《20xx年度機(jī)關(guān)工作人員績(jī)效考核辦法》和《20xx年村級(jí)目標(biāo)管理考核辦法》,將平時(shí)重點(diǎn)辦工作人員的工作實(shí)績(jī)、各村維護(hù)施工環(huán)境的情況分別與年終績(jī)效考核掛鉤,年終一次性兌現(xiàn),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,落實(shí)到位。

 。ㄈ﹥(yōu)化施工環(huán)境,推進(jìn)施工進(jìn)程

  重點(diǎn)辦工作人員、各職能部門以及業(yè)主單位、施工單位圍繞一個(gè)共同的目標(biāo)開展工作。對(duì)于施工過(guò)程中出現(xiàn)的.麻紗糾紛,對(duì)于牽涉群眾利益的具體問(wèn)題,對(duì)于阻礙施工以及嚴(yán)重影響工程建設(shè)的人和事,重點(diǎn)辦人員與相關(guān)職能部門一道,快速反應(yīng),密切配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,全力以赴為交通建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)排憂解難,創(chuàng)造良好施工環(huán)境,全力促推工程順利施工。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化安全監(jiān)管,確保施工安全

  各部門嚴(yán)格執(zhí)行已建立的聯(lián)席會(huì)議制度、定期檢查制度和應(yīng)急預(yù)案制度,自覺將各項(xiàng)制度落到實(shí)處,為交通大會(huì)戰(zhàn)安全工作保駕護(hù)航。

  (五)注重信息報(bào)送,加強(qiáng)工作督導(dǎo)

  及時(shí)向縣指揮部報(bào)送工作進(jìn)度、總結(jié)及有關(guān)信息、數(shù)據(jù),加強(qiáng)上級(jí)單位對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)工作督導(dǎo),促進(jìn)工作如期順利開展。督促各村、各單位和施工方、項(xiàng)目部就建設(shè)期間出現(xiàn)的各類問(wèn)題的信息及時(shí)報(bào)送鎮(zhèn)重點(diǎn)辦,爭(zhēng)取一有問(wèn)題出現(xiàn)及時(shí)處理,做好預(yù)防措施,防止事態(tài)擴(kuò)大化,維護(hù)施工環(huán)境,促進(jìn)工程建設(shè)順利實(shí)施。

工作方案 篇5

  為切實(shí)做好xxx會(huì)當(dāng)日安全保衛(wèi)工作,提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力,保障大會(huì)安全、有序、穩(wěn)定召開,結(jié)合xxx公司特點(diǎn)及工作實(shí)際,特制定本方案。

  一、會(huì)議時(shí)間

  20xx年x月x日全天

  二、會(huì)議地點(diǎn)

  xxx

  三、組織保障

  xxxx會(huì)當(dāng)日成立安全保障工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由xxxx任組長(zhǎng),xxxx、xxxx任組員,下設(shè)四個(gè)工作組,分別為車輛引導(dǎo)組、警戒組、信訪穩(wěn)定組、安全秩序組。

  四、工作小組職責(zé)和點(diǎn)位安排

  1、車輛引導(dǎo)組

  車輛引導(dǎo)組負(fù)責(zé)大會(huì)當(dāng)日車輛進(jìn)出的引導(dǎo)和秩序,指引車輛按照規(guī)定地點(diǎn)停放。xxx與1名保安在大門入口處,負(fù)責(zé)詢問(wèn)和指揮外來(lái)車輛(客人)分別駛?cè)霒|西兩個(gè)停車場(chǎng)(原則上先將西側(cè)停車場(chǎng)停滿后再指引至東側(cè)停車場(chǎng),不得停于南面通道);1名保安負(fù)責(zé)在東西兩個(gè)停車場(chǎng)指揮;xxx在會(huì)議室中間主干道,負(fù)責(zé)指引領(lǐng)導(dǎo)車輛駛?cè)腴T口停車區(qū)域(預(yù)留4個(gè)車位),有序停放,如有外來(lái)車輛指引至停車場(chǎng),不得安置于會(huì)場(chǎng)周邊。

  2、警戒組

  警戒組負(fù)責(zé)大會(huì)當(dāng)日在會(huì)場(chǎng)外圍巡邏,發(fā)現(xiàn)意圖進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的無(wú)關(guān)人員立即帶離,防止擾亂會(huì)場(chǎng)秩序。xxx負(fù)責(zé)在室外圍巡邏,xxx負(fù)責(zé)在范圍巡邏,xxx負(fù)責(zé)在屋周邊巡邏,xxx2名保安負(fù)責(zé)在會(huì)場(chǎng)入口處警戒,發(fā)現(xiàn)上述人員后由各小組成員配合進(jìn)行妥善處置,重點(diǎn)防范各會(huì)場(chǎng)周邊出現(xiàn)擾動(dòng)。

  3、信訪穩(wěn)定組(xxx保安1名)

  信訪穩(wěn)定組負(fù)責(zé)大會(huì)當(dāng)日對(duì)尋釁滋事人員的管控,發(fā)現(xiàn)后及時(shí)與保安一同帶離現(xiàn)場(chǎng)。xxx和1名保安在門衛(wèi)處負(fù)責(zé)監(jiān)控入場(chǎng)人員,發(fā)現(xiàn)上述人員立即帶至信訪辦進(jìn)行管控;xxx作機(jī)動(dòng)人員,對(duì)其余警戒組發(fā)現(xiàn)的`尋釁滋事人員一同配合帶至信訪辦。

  4、安全秩序組

  安全秩序組負(fù)責(zé)各會(huì)場(chǎng)內(nèi)安全隱患的排除和現(xiàn)場(chǎng)秩序的管理,制止不安全行為,配合其余小組開展工作。

  五、大會(huì)當(dāng)日工作內(nèi)容

  1、所有工作人員于x月x日上午7:50前到達(dá)工作崗位,當(dāng)日大門口柵欄封閉,一車一桿進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。

  2、門口設(shè)立警戒線,所有人員有序進(jìn)入,出入會(huì)場(chǎng)憑代表證,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入。

  3、上午會(huì)議開始后(9:30)關(guān)閉玻璃大門,1名警戒組保安留守負(fù)責(zé)開關(guān),其余警戒組成員巡邏待命。

  4、11:00至11:30期間,車輛引導(dǎo)組、警戒組、安全秩序組負(fù)責(zé)對(duì)xxx至xxx通道進(jìn)行清場(chǎng)管控,防止車輛亂停放和管理行駛安全。

  5、11:45至12:30期間,各小組空閑人員分散至xxx之間的各主要干道進(jìn)行巡邏。

  6、13:15至13:50期間,各小組成員按照上午9:30之前的崗位進(jìn)行警戒、巡邏,在下午會(huì)議期間(13:50至14:35)關(guān)閉xxx玻璃大門,休會(huì)期間(14:35至15:00)打開,1名警戒組保安留守負(fù)責(zé)開關(guān),其余人員巡邏待命。

  7、全體大會(huì)在15:30結(jié)束(打開大門),各小組待嘉賓離場(chǎng)后,留下2名保安在會(huì)議室周邊巡邏,16:30主席團(tuán)會(huì)議結(jié)束后方可結(jié)束當(dāng)日工作。

工作方案 篇6

  一、單元教育內(nèi)容的地位、知識(shí)結(jié)構(gòu)前后聯(lián)系

  第一章、是經(jīng)過(guò)查詢和查詢,了解生物差異與非生物的基本特征以及我們身邊的生物;第二章經(jīng)過(guò)較多的科學(xué)探求活動(dòng),了解生物與環(huán)境之間相互影響、相互依存的聯(lián)系,開始認(rèn)識(shí)生態(tài)系統(tǒng),了解生物圈是最大的生態(tài)系統(tǒng),是一切生物的家鄉(xiāng),認(rèn)識(shí)到保護(hù)生物圈是每個(gè)公民的責(zé)任,初中生物教育計(jì)劃。當(dāng)今社會(huì),因?yàn)槿祟惢顒?dòng)對(duì)生物圈的影響越來(lái)越大,生物圈的改變也極大地影響著人類日子,重視人類與天然的調(diào)和發(fā)展,重視人類社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展,都要了解生物圈。

  本教材突出人與生物圈的聯(lián)系,從生物圈的角度介紹人和其他生物,先讓學(xué)生對(duì)生物圈有一個(gè)歸納了解,便于后續(xù)內(nèi)容的.學(xué)習(xí)。

  二、教育目的與要教求

  1、認(rèn)識(shí)到生物具有差異與非生物的特征,生物與環(huán)境之間是相互影響,相互依存的,了解生態(tài)系統(tǒng)的組成及其類型,了解生物圈是一切生物一起的家鄉(xiāng)。

  2、測(cè)驗(yàn)查詢、查詢以及材料分析的基本辦法,體會(huì)科學(xué)探求的一般進(jìn)程,測(cè)驗(yàn)在科學(xué)探求中操控變量和規(guī)劃對(duì)照試驗(yàn)以及丈量和處理數(shù)據(jù)的辦法,開始養(yǎng)成探求的思維習(xí)慣。

  3、開始形成愛護(hù)生物的情感、保護(hù)生物圈的意識(shí)和追求人與天然調(diào)和發(fā)展的觀念。

  三、要點(diǎn)和難點(diǎn)

  1、可以說(shuō)明生物具有的一起特征,查詢的一般辦法,學(xué)會(huì)做查詢記錄。

  2、開始培育學(xué)生的查詢的才能以及和同學(xué)分工合作的才能。

  3、生物圈是一切生物的一起家鄉(xiāng)應(yīng)當(dāng)愛護(hù)這個(gè)家。

  4、說(shuō)出影響生物生存的環(huán)境的因素,體會(huì)探求的一般進(jìn)程,學(xué)習(xí)操控試驗(yàn)變量和規(guī)劃對(duì)照試驗(yàn)。

  5、在教育中引導(dǎo)學(xué)生了解生物體結(jié)構(gòu)和功能相適應(yīng)的辯證觀點(diǎn)。

  6、生態(tài)系統(tǒng)的組成

  7、培育搜集和分析材料,合作和交流的才能,使學(xué)生可以從日子中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,

  培育學(xué)生科學(xué)探求精力。

  四、課時(shí)組織

  第一章一節(jié)1課時(shí), 第二節(jié)2課時(shí)

  第二章第一節(jié)1課時(shí) 第二節(jié)2課時(shí) 三節(jié)2課時(shí) 第四節(jié)2課時(shí) 第五節(jié)1課時(shí)。

  五、教育措施和計(jì)劃

  1、創(chuàng)設(shè)情境,激起學(xué)習(xí)興趣

  2、組織好學(xué)生進(jìn)行探求性學(xué)習(xí)并提高其質(zhì)量,引導(dǎo)學(xué)生分工合作,樂(lè)于交流。

  3、學(xué)習(xí)和使用現(xiàn)代教育手法和技能并運(yùn)用到課堂教育中,提高課時(shí)功率和教育質(zhì)量。積極參加教研教改。上好課,規(guī)劃好教案,寫好教育反思。

  4、鼓勵(lì)學(xué)生自己查詢、考慮、發(fā)問(wèn),并在提出假設(shè)的基礎(chǔ)上進(jìn)行探求性計(jì)劃的規(guī)劃和實(shí)施。

  5、教育中要注意合理挑選和組合好直觀教具與現(xiàn)代教育手法的使用,工作計(jì)劃《初中生物教育計(jì)劃》。

  6、要注意對(duì)學(xué)生歸納才能的培育。

  7、面向全體學(xué)生,實(shí)現(xiàn)對(duì)癥下藥,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生的充分發(fā)展;努力提高學(xué)生們的生物科學(xué)素養(yǎng),教育方針、內(nèi)容和點(diǎn)評(píng)都應(yīng)有利于提高每個(gè)學(xué)生的生物科學(xué)素養(yǎng)

工作方案 篇7

  為建設(shè)先進(jìn)的醫(yī)院文化,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康和諧發(fā)展,努力為人民群眾提供滿意的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),構(gòu)建和諧平安醫(yī)院,結(jié)合我院實(shí)際,制定如下實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),牢固樹立以人為本,全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)黨的醫(yī)療衛(wèi)生工作路線、方針、政策,在弘揚(yáng)、繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持制度創(chuàng)新與觀念更新相結(jié)合,以“群眾滿意”為追求,以促進(jìn)發(fā)展為宗旨,以誠(chéng)信友愛為基石,以人本管理為核心,以學(xué)習(xí)創(chuàng)新為動(dòng)力,努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征、豐富管理內(nèi)涵的醫(yī)院文化,不斷深化以病人為中心的服務(wù)理念,培育優(yōu)良的醫(yī)院精神,樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)尼t(yī)療行風(fēng),為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,塑造良好醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治保證和強(qiáng)有力的精神文化動(dòng)力。

  二、總體目標(biāo)和基本內(nèi)容

 。ㄒ唬┽t(yī)院文化建設(shè)總體目標(biāo):力爭(zhēng)用五年左右的時(shí)間,基本建立起適應(yīng)我院發(fā)展要求、遵循文化發(fā)展規(guī)律、符合醫(yī)院發(fā)展實(shí)際、反映醫(yī)院精神的文化體系。通過(guò)醫(yī)院文化的創(chuàng)新和建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,增強(qiáng)凝聚力,提高競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院文化與醫(yī)院發(fā)展的和諧統(tǒng)一,醫(yī)院發(fā)展與員工發(fā)展的和諧統(tǒng)一。

  (二)醫(yī)院文化建設(shè)基本內(nèi)容:醫(yī)院文化是一個(gè)醫(yī)院在發(fā)展過(guò)程中形成的以醫(yī)院精神和管理理念為核心,凝聚、激勵(lì)醫(yī)院各級(jí)管理者和員工歸屬感、積極性、創(chuàng)造性的人本管理理論,是醫(yī)院的靈魂和精神支柱。醫(yī)院文化建設(shè)主要包括總結(jié)、提煉和培育鮮明的醫(yī)院核心價(jià)值觀和醫(yī)院精神;結(jié)合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞“以病人為中心”,提煉各具特色、充滿生機(jī)而又符合醫(yī)院實(shí)際的管理理念;進(jìn)一步完善醫(yī)院制度,寓文化建設(shè)于制度之中,規(guī)范員工行為,提高管理效能;提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,提升醫(yī)院的信譽(yù)度,樹立醫(yī)院良好的形象;營(yíng)造良好的醫(yī)院視覺環(huán)境和人文環(huán)境,充分發(fā)揮環(huán)境對(duì)醫(yī)院物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的載體作用和推動(dòng)力;構(gòu)建協(xié)調(diào)有力的領(lǐng)導(dǎo)體制和運(yùn)行機(jī)制,不斷提高醫(yī)院文化建設(shè)水平。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  醫(yī)院成立文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由同志任組長(zhǎng),同志任副組長(zhǎng),同志為成員。下設(shè)辦公室,由同志兼任辦公室主任。

  四、實(shí)施步驟

  醫(yī)院文化建設(shè)從年開始實(shí)施,歷時(shí)五年,分三個(gè)階段進(jìn)行。

  (一)年為醫(yī)院文化推進(jìn)階段,是醫(yī)院文化建設(shè)的起步和推進(jìn)年,全面實(shí)施階段。

  1、突出“一個(gè)核心”。開展醫(yī)院精神大討論和價(jià)值理念征集活動(dòng),在廣泛調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上,提煉醫(yī)院核心價(jià)值觀,確定醫(yī)院的使命、愿景和發(fā)展戰(zhàn)略,制定符合醫(yī)院實(shí)際、科學(xué)合理、便于操作、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與階段性目標(biāo)相結(jié)合的醫(yī)院文化建設(shè)規(guī)劃。

  2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。創(chuàng)新醫(yī)院管理制度,優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境,編制行為規(guī)范、制定文化手冊(cè)。重點(diǎn)在精神文化、行為文化、物質(zhì)文化三個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。

  3、做到“三個(gè)統(tǒng)一”?偨Y(jié)我院多年形成的優(yōu)良傳統(tǒng),挖掘醫(yī)院文化底蘊(yùn),統(tǒng)一和規(guī)范以醫(yī)院精神為核心的服務(wù)理念、以醫(yī)院環(huán)境建設(shè)為核心的醫(yī)院內(nèi)涵、以員工形象為核心的行為舉止工程。

  4、形成“一個(gè)體系”。加強(qiáng)文化隊(duì)伍建設(shè),建立文化實(shí)施機(jī)構(gòu),引進(jìn)先進(jìn)醫(yī)院文化,整合醫(yī)院文化資源,制定文化建設(shè)規(guī)劃,舉辦文化活動(dòng),構(gòu)建時(shí)代特色濃、個(gè)性特色強(qiáng)、符合醫(yī)院實(shí)際、適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)院制度要求的特色文化體系。

  5、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、媒體傳播等多種宣傳方式,持續(xù)不斷對(duì)員工進(jìn)行管理制度、完善的教育體系以及制定嚴(yán)格的績(jī)效評(píng)估辦法;建立分工負(fù)責(zé)、關(guān)系協(xié)調(diào)的醫(yī)院文化建設(shè)責(zé)任體系;建立考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制;建立保障機(jī)制。

  2、抓好“兩個(gè)推進(jìn)”。繼續(xù)推進(jìn)“三個(gè)重點(diǎn)”、“三個(gè)統(tǒng)一”。

  3、做到“三個(gè)延伸”。加強(qiáng)醫(yī)院文化的理論研究與實(shí)踐研究,認(rèn)真探索醫(yī)院文化建設(shè)的理論體系、操作方法和客觀規(guī)律,搞好分類指導(dǎo),推動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè)的深入開展,從感性文化向理性文化延伸、從無(wú)形文化向有形資源延伸、從管理文化向文化管理延伸。

  4、實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”。定期組織醫(yī)院管理者和醫(yī)院文化建設(shè)專職人員的培訓(xùn),幫助他們掌握醫(yī)院文化建設(shè)的.專業(yè)知識(shí)。積極總結(jié)和推廣醫(yī)院文化建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),用豐富鮮活的案例啟發(fā)、引導(dǎo)醫(yī)院文化建設(shè),不斷提升醫(yī)院的執(zhí)行力、競(jìng)爭(zhēng)力、凝聚力和形象力。

  (三)年為醫(yī)院文化創(chuàng)新階段,是醫(yī)院文化建設(shè)發(fā)展創(chuàng)新年。

  1、完善“三個(gè)規(guī)范”。按照系統(tǒng)、科學(xué)、實(shí)用的要求,將醫(yī)院文化建設(shè)與醫(yī)療實(shí)踐緊密結(jié)合,醫(yī)院文化創(chuàng)新與深化醫(yī)院改革緊密結(jié)合,創(chuàng)建特色鮮明的醫(yī)院文化體系,進(jìn)一步完善醫(yī)院內(nèi)涵、行為舉止、理念的規(guī)范工作,全面優(yōu)化醫(yī)院形象。

  2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。堅(jiān)持把“以病人為中心”作為核心理念,努力提供溫馨、便捷、舒適、價(jià)格適宜的醫(yī)療服務(wù),重點(diǎn)抓好醫(yī)院管理文化、服務(wù)文化、安全文化。

  3、做到“兩個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)”。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)、改革、創(chuàng)新作為醫(yī)院的核心理念,大力營(yíng)造全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),大力開展?fàn)巹?chuàng)“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”標(biāo)兵和技術(shù)能手活動(dòng)。

  4、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把注重社會(huì)效益擺在醫(yī)院文化建設(shè)的突出位置,切實(shí)保障員工合法權(quán)益,促進(jìn)社會(huì)效益、員工利益、醫(yī)院實(shí)力的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  五、基本要求

  1、廣泛宣傳,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。先進(jìn)的醫(yī)院文化是醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉,是醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的重要組成部分.各支部要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院文化核心理念學(xué)習(xí)和教育,努力提高員工對(duì)文化建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)。通過(guò)廣泛宣傳動(dòng)員,使全體員工認(rèn)知認(rèn)同和接受醫(yī)院精神、管理理念和價(jià)值觀念,并養(yǎng)成良好的自律意識(shí)和行為習(xí)慣,增強(qiáng)員工參與醫(yī)院文化建設(shè)的自覺性。

  2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。各支部要高度重視和積極抓好醫(yī)院文化建設(shè),各科室負(fù)責(zé)人要對(duì)醫(yī)院文化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)思考,出思想、出思路、出對(duì)策,確定本科室文化建設(shè)的目標(biāo)和內(nèi)容,提出正確的管理理念,并身體力行,率先垂范,帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真落實(shí)好醫(yī)院文化建設(shè)實(shí)施方案。

  3、以人為本,全員參與。各支部要牢固樹立以人為本的思想,堅(jiān)持全心全意依靠員工辦醫(yī)院的方針,尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造,用美好的愿景鼓舞人,用宏偉的事業(yè)凝聚人,用一流的工作來(lái)培養(yǎng)人,用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人,用優(yōu)美的環(huán)境熏陶人,充分激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神,達(dá)到員工價(jià)值體現(xiàn)與醫(yī)院蓬勃發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。

  4、突出重點(diǎn),力求實(shí)效。醫(yī)院文化是醫(yī)院管理的重要組成部分,要立足醫(yī)院實(shí)際,以加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)為中心,與黨的建設(shè)、思想政治工作和精神文明建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合,大力開展轉(zhuǎn)變觀念教育、安全思想教育、質(zhì)量意識(shí)教育、職業(yè)道德教育、愛崗敬業(yè)教育、成本意識(shí)教育,引導(dǎo)職工樹立正確的價(jià)值觀,注重在繼承、借鑒中創(chuàng)新,在創(chuàng)新、完善中提高。

工作方案 篇8

  為深入貫徹省委“發(fā)展升級(jí)、小康提速、綠色崛起、實(shí)干興贛”方針,大力推進(jìn)我鎮(zhèn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展及和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè)工作,按照省、市、縣新農(nóng)村建設(shè)工作總體要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,特制定本考評(píng)方案。

  一、工作目標(biāo)及任務(wù)

  20xx年全鎮(zhèn)啟動(dòng)建設(shè)7個(gè)一般自然村新農(nóng)村建設(shè)村點(diǎn)(詳細(xì)名單見附件2)。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的總體要求,大力開展村莊整治建設(shè),積極推進(jìn)人居環(huán)境綜合治理,配套公共服務(wù),加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),著力創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理,全面推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展升級(jí)。

  1、編制建設(shè)規(guī)劃。以村為單位編制新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)規(guī)劃,重點(diǎn)做好村莊整治建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,努力實(shí)現(xiàn)村民“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生側(cè)、住整潔房、居優(yōu)美村”目標(biāo)。規(guī)劃要預(yù)留發(fā)展空間,使村莊能夠建成農(nóng)民永久居住點(diǎn)。

  2、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點(diǎn)搞好改路、改水、改廁、改房、改欄。積極開展籌資籌勞工作,建設(shè)點(diǎn)通組路、通戶路硬化率達(dá)100%以上,自來(lái)水入戶率達(dá)100%以上,水沖廁普及率100%以上,無(wú)破爛舊房和人畜混居。

  3、公共環(huán)境建設(shè)。重點(diǎn)開展清垃圾、清淤泥、清路障及拆除破舊欄廁等“三清一拆”工作,搞好垃圾處理和村莊綠化等。生活垃圾實(shí)現(xiàn)專人收集、轉(zhuǎn)運(yùn)或集中處理,保潔制度完備,村內(nèi)干凈整潔。

  4、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。根據(jù)村莊規(guī)劃和現(xiàn)有條件,充分利用空地和空閑房屋,建設(shè)理事會(huì)辦公及村民文化體育活動(dòng)場(chǎng)所,如圖書室、老年活動(dòng)室、健身廣場(chǎng)等,豐富村民文化體育生活。

  5、“一村一品”培育。有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)特別是有特色產(chǎn)業(yè)的村莊,要大力發(fā)展一村一品,積極培育專業(yè)大戶,推進(jìn)合作經(jīng)營(yíng),促進(jìn)農(nóng)民增收致富。

  二、考評(píng)辦法

  設(shè)新農(nóng)村建設(shè)工作考評(píng)分值100分,按照新農(nóng)村建設(shè)工作目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)工作目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),由鎮(zhèn)新村辦按照“一支隊(duì)伍、一把尺子”要求組織人員,到點(diǎn)逐項(xiàng)逐戶核實(shí)工作進(jìn)度,并定期通報(bào)結(jié)果,詳細(xì)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容見附件1。

  三、考核措施

  1、召開流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。以不同階段工作重點(diǎn)在5月30日和9月xx日兩個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的工作進(jìn)度為依據(jù),召開兩次流動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。組織黨政班子成員和相關(guān)站所分別到工作進(jìn)度最好和最差的兩個(gè)村召開現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度會(huì),工作好的介紹經(jīng)驗(yàn),工作差的作出檢討說(shuō)明原因。5月30日前的工作重點(diǎn)是理事會(huì)組建、管理規(guī)劃和環(huán)境、廁所整改;9月xx日前全面完成新農(nóng)村建設(shè)工作。

  2、注重平時(shí)考核。從4月份開始,對(duì)各村點(diǎn)實(shí)行一月一考評(píng)制度,由鎮(zhèn)新村辦工作人員按實(shí)際情況進(jìn)行核實(shí)并排位。對(duì)連續(xù)兩次倒數(shù)第一或連續(xù)兩個(gè)月無(wú)工作進(jìn)展的村,由鎮(zhèn)黨委或政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)村書記進(jìn)行誡勉談話。第三個(gè)月仍然倒數(shù)第一或無(wú)工作進(jìn)展的,對(duì)村書記給予組織措施處理。同時(shí),視全鎮(zhèn)工作進(jìn)度,不定期對(duì)工作落后的村進(jìn)行書面通報(bào)批評(píng)。每通報(bào)一次在村級(jí)目標(biāo)考評(píng)總分中扣5分。對(duì)在年終考評(píng)“三改”未達(dá)100%的村點(diǎn)給予一票否決,取消年終各項(xiàng)評(píng)先評(píng)優(yōu)。

  3、實(shí)行重點(diǎn)扶持。對(duì)在4月30日前達(dá)到準(zhǔn)入條件的.村,即完成三清一拆、成立理事會(huì)及有理事會(huì)辦公場(chǎng)所,鎮(zhèn)政府將預(yù)先撥付2萬(wàn)元啟動(dòng)資金。5月30日前未達(dá)到準(zhǔn)入條件的不予撥付啟動(dòng)資金。對(duì)工作積極、進(jìn)度較快且工作有特色有亮點(diǎn)的建設(shè)點(diǎn),鎮(zhèn)黨委政府將給予資金傾斜,重點(diǎn)打造。

  四、工作要求

  1、高度重視,迅速啟動(dòng)。新農(nóng)村建設(shè)工作是一項(xiàng)民生實(shí)事,是我鎮(zhèn)實(shí)施基礎(chǔ)設(shè)施扶貧工作的重要平臺(tái)和渠道。各點(diǎn)務(wù)必高度重視,強(qiáng)化宣傳,營(yíng)造氛圍,迅速啟動(dòng)三清一拆三改等工作。

  2、明確責(zé)任,抓好落實(shí)。為了抓好建設(shè)點(diǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),按照駐村包片的原則,每個(gè)村點(diǎn)明確了抓點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和干部(詳見附件2)。各抓點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和干部要深入建設(shè)點(diǎn),真正沉下去,督促指導(dǎo)好建設(shè)點(diǎn)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)。

  3、創(chuàng)新創(chuàng)特,打造亮點(diǎn)。各建設(shè)點(diǎn)要結(jié)合各點(diǎn)實(shí)際和特色,圍繞新型社區(qū)、精準(zhǔn)扶貧、公共服務(wù)等方面工作,科學(xué)布局,創(chuàng)新創(chuàng)特,打造全縣新農(nóng)村建設(shè)工作的特色和亮點(diǎn)。

工作方案 篇9

  一、宣傳時(shí)間

  20xx年5月5日—5月31日。

  二、宣傳范圍

  集中在市轄區(qū)開展宣傳活動(dòng),市鄉(xiāng)兩級(jí)聯(lián)動(dòng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計(jì)站按照市統(tǒng)計(jì)局的統(tǒng)一安排部署,各自抓好本轄區(qū)的宣傳活動(dòng),宣傳時(shí)間和內(nèi)容上要與市統(tǒng)計(jì)局相銜接。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

 。ㄒ唬┙M建機(jī)構(gòu)。成立市20xx年5月統(tǒng)計(jì)法制宣傳月活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng),總統(tǒng)計(jì)師任副組長(zhǎng),各股室(中心)負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)辦公室于綜合股,任辦公室主任,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)日常工作。

 。ǘ┞鋵(shí)人員。全局職工參加此次宣傳活動(dòng),綜合股負(fù)責(zé)活動(dòng)具體組織,落實(shí)各項(xiàng)工作及時(shí)開展,確保宣傳影響力和效果。

  四、宣傳內(nèi)容及方式

 。ㄒ唬┬麄鲀(nèi)容

  《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例》、《經(jīng)濟(jì)普查條例》和《統(tǒng)計(jì)違法違紀(jì)處分規(guī)定》。

  (二)宣傳方式

  1.設(shè)立統(tǒng)計(jì)法制宣傳站。由綜合股牽頭,相關(guān)人員配合,市統(tǒng)計(jì)局定于5月9日在山廣場(chǎng)設(shè)立統(tǒng)計(jì)法制宣傳站。綜合股負(fù)責(zé)宣傳單、宣傳器材、錄音資料等宣傳所需資料準(zhǔn)備;辦公室負(fù)責(zé)宣傳所需桌椅、交通工具等物品;全體職工按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加宣傳活動(dòng)。

  2.懸掛標(biāo)語(yǔ)。市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)在市政府一號(hào)辦公樓和山廣場(chǎng)各懸掛一幅標(biāo)語(yǔ),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(辦事處)負(fù)責(zé)在城鎮(zhèn)顯眼處懸掛1-2幅標(biāo)語(yǔ),標(biāo)語(yǔ)內(nèi)容由綜合股提供。

  3.短信宣傳。由統(tǒng)計(jì)局辦公室負(fù)責(zé)與通信、法制、司法、監(jiān)察、廣電等部門聯(lián)系,定于5月8—12日進(jìn)行集中宣傳,主要采取群發(fā)手機(jī)短信、播放電視宣傳資料、出動(dòng)宣傳車巡回宣傳等行之有效方式,在全市深入宣傳《統(tǒng)計(jì)法》及其《條例》。

  4.業(yè)務(wù)培訓(xùn)。舉辦一期統(tǒng)計(jì)執(zhí)法業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高局機(jī)關(guān)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和業(yè)務(wù)技能。

  5、發(fā)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要根據(jù)自身特點(diǎn),通過(guò)設(shè)立宣傳點(diǎn)、懸掛標(biāo)語(yǔ)、書寫板報(bào)、進(jìn)村(居)、入企業(yè)檢查統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作等多種方式開展形式多樣的`宣傳活動(dòng),確保宣傳實(shí)效。

  五、工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾暎J(rèn)真組織。局機(jī)關(guān)各股室(中心)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要高度重視5月統(tǒng)計(jì)法制集中宣傳月活動(dòng),充分認(rèn)識(shí)宣傳活動(dòng)對(duì)貫徹落實(shí)依法治國(guó)方略,推進(jìn)依法行政、依法治統(tǒng)的積極作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要根據(jù)市統(tǒng)計(jì)局的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合自身實(shí)際,制定切實(shí)可行的宣傳活動(dòng)方案,并認(rèn)真組織實(shí)施。

  (二)加強(qiáng)督導(dǎo),確保效果。市統(tǒng)計(jì)局將對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)集中宣傳活動(dòng)開展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo),并將檢查結(jié)果納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計(jì)工作考核,以保障活動(dòng)取得實(shí)際效果,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

 。ㄈ┘皶r(shí)報(bào)送活動(dòng)情況。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在6月10日前將開展活動(dòng)情況的總結(jié)材料、信息、圖片等資料報(bào)送市統(tǒng)計(jì)局綜合股處。

工作方案 篇10

  一、評(píng)優(yōu)評(píng)先方案的指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,通過(guò)評(píng)選活動(dòng),樹立先進(jìn)典型,更好地激勵(lì)廣大教職員工以更加振奮的精神狀態(tài),凝心聚力,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展,特制定本方案。

  二、評(píng)優(yōu)評(píng)先組織機(jī)構(gòu)

  成立評(píng)優(yōu)評(píng)先領(lǐng)導(dǎo)審核小組。由校長(zhǎng)任組長(zhǎng),副校長(zhǎng)、校長(zhǎng)助理及各部門負(fù)責(zé)人任組員。

  三、評(píng)優(yōu)評(píng)先的內(nèi)容、程序及條件

  教師評(píng)優(yōu)評(píng)先的內(nèi)容:優(yōu)秀黨員、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀副班主任、教科研先進(jìn)個(gè)人、校教學(xué)能手、后勤工作先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀辦公室。

  教師評(píng)優(yōu)評(píng)先的程序:優(yōu)秀黨員由學(xué)校黨支部組織初評(píng);先進(jìn)工作者由校長(zhǎng)辦公室組織各辦公室進(jìn)行初評(píng);優(yōu)秀班主任及優(yōu)秀副班主任由德育處組織初評(píng);教科研先進(jìn)個(gè)人由教科室組織初評(píng);校教學(xué)能手由教導(dǎo)處組織初評(píng);后勤先進(jìn)個(gè)人由總務(wù)處組織初評(píng);優(yōu)秀辦公室的評(píng)選采取平時(shí)考核得分加集中投票得分進(jìn)行評(píng)選。各處室將初評(píng)結(jié)果交學(xué)校評(píng)審小組進(jìn)行討論,并按名額確定推薦對(duì)象。將推薦對(duì)象進(jìn)行全校公示,后將結(jié)果報(bào)上級(jí)部門終評(píng)。

  教師評(píng)優(yōu)評(píng)先的條件:教師參與各類評(píng)優(yōu)評(píng)先的,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),且工作時(shí)間須滿一年以上。

  四、有下列情形之一者實(shí)行“一票否決”

  1.違反教師師德規(guī)范條例,性質(zhì)惡劣,嚴(yán)重影響學(xué)校聲譽(yù)的。

  2.嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度,無(wú)故不服從工作分配或擅離職守、尋釁滋事,影響惡劣的。

  3.在學(xué)校工作安排中,無(wú)大局觀念,我行我素,拒不接受學(xué)校工作安排的'。

  4.違法違紀(jì),并受到有關(guān)部門處罰的。

  5.體罰或變相體罰學(xué)生,群眾舉報(bào),造成嚴(yán)重不良影響,經(jīng)調(diào)查核實(shí),情況屬實(shí)的。

  6.因工作疏漏嚴(yán)重失職或造成重大安全事故的。

  7.一學(xué)期內(nèi)曠課超過(guò)2天,事假超過(guò)10天或病假超過(guò)20天的。

  五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  1.在職稱評(píng)定、晉升晉級(jí)等方面予以優(yōu)先考慮;

  2.給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),并優(yōu)先外出培訓(xùn)、參觀考察;

  3.通過(guò)各種途徑進(jìn)行表?yè)P(yáng),宣傳其先進(jìn)事跡。

  六、評(píng)優(yōu)評(píng)先時(shí)間安排

  1.民主推薦:一周

  2.審核評(píng)定:一周

  3.審定公榜:一周

  七、本方案經(jīng)教代會(huì)討論通過(guò)后開始執(zhí)行。有些條款今后將不斷完善和調(diào)整。

  八、上述規(guī)定未盡事宜,由學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況酌情處理。

  九、本方案由校長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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