護(hù)士長工作手冊
《護(hù)士長工作手冊》內(nèi)容分為護(hù)理工作制度與相關(guān)知識(shí)、護(hù)士長工作記錄部分�！蹲o(hù)士長工作手冊》主要內(nèi)容包括護(hù)士長工作職責(zé)、護(hù)理行政管理、院科兩級(jí)的護(hù)理工作計(jì)劃與總結(jié)、護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)士培訓(xùn)管理、護(hù)理教學(xué)科研管理以及護(hù)理文化建設(shè)的記錄等內(nèi)容。
基本介紹
《護(hù)士長工作手冊》是在總結(jié)護(hù)士長管理工作經(jīng)驗(yàn)和需求的基礎(chǔ)上進(jìn)行編寫的，包含護(hù)理工作制度、護(hù)理管理知識(shí)和護(hù)士長工作記錄等內(nèi)容，可為護(hù)士長實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理提供參考，也可為護(hù)士長日常管理提供信息記錄使用�！蹲o(hù)士長工作手冊》能為提高護(hù)理管理質(zhì)量、提升護(hù)理學(xué)科水平發(fā)揮重要作用。
作者簡介
周宏珍，主任護(hù)師，醫(yī)學(xué)博士，碩士生導(dǎo)師，南方醫(yī)科大學(xué)南方醫(yī)院護(hù)理部副主任�，F(xiàn)任中華護(hù)理學(xué)會(huì)內(nèi)科學(xué)會(huì)委員，中華醫(yī)學(xué)會(huì)腸外腸內(nèi)營養(yǎng)學(xué)分會(huì)護(hù)理學(xué)組委員，省護(hù)理學(xué)會(huì)內(nèi)科學(xué)會(huì)主委，省腦健康學(xué)會(huì)副主任委員，省外科學(xué)會(huì)營養(yǎng)護(hù)理副組長，省護(hù)理教育中心副主任，《中華護(hù)理雜志》編委，《護(hù)理學(xué)報(bào)》常務(wù)編委。曾在美國IUPUI大學(xué)醫(yī)學(xué)院神經(jīng)外科分部做訪問學(xué)者，發(fā)表論文40余篇，SCI論文2篇;主持科研課題11項(xiàng)，參與課題8項(xiàng)，舉辦國家級(jí)和省級(jí)教育項(xiàng)目學(xué)習(xí)班4次;主編著作5部，參編著作5部，獲國家新型實(shí)用型專利4項(xiàng);獲省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)和省護(hù)理學(xué)會(huì)醫(yī)療科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)及南方醫(yī)院醫(yī)療成果三等獎(jiǎng)3項(xiàng);獲省教育廳"大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽優(yōu)秀指導(dǎo)老師"，南粵優(yōu)秀研究生。從事護(hù)理管理和教育及信息化，腦血管病等慢性病護(hù)理和健康管理等研究工作。
宋慧娟，碩士，副主任護(hù)師，1970年出生，現(xiàn)就職于南方醫(yī)科大學(xué)南方醫(yī)院護(hù)理部。1988年至今從事護(hù)理臨床、管理、教學(xué)及科研工作，其中任普通外科護(hù)士10年，普通外科護(hù)士長7年，護(hù)理部助理員8年�，F(xiàn)任廣東省護(hù)理學(xué)會(huì)老年護(hù)理專業(yè)委員會(huì)副主任委員，廣東省護(hù)理教育中心老年護(hù)理學(xué)組成員。在護(hù)理核心期刊發(fā)表專業(yè)論文20余篇，參與省級(jí)課題3項(xiàng)、主持和參與院級(jí)課題5項(xiàng)、參編著作和教材各3部，其中本科版《外科護(hù)理學(xué)》和《護(hù)理操作規(guī)范與質(zhì)量考評(píng)》為副主編。2005年"植入式靜脈輸液港的應(yīng)用與管理"獲廣東省護(hù)理科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)，2012年"老年綜合征評(píng)估及護(hù)理系列研究"獲廣東省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)三等獎(jiǎng)，排名第五。
圖書目錄
第一章 護(hù)理管理組織體系
一、醫(yī)院護(hù)理管理組織
二、醫(yī)院護(hù)理管理體制和機(jī)制
第二章 護(hù)士長崗位職責(zé)
一、科護(hù)士長崗位職責(zé)
二、門診部護(hù)士長崗位職責(zé)
三、急診科護(hù)士長崗位職責(zé)
四、手術(shù)室護(hù)士長崗位職責(zé)
五、重癥醫(yī)學(xué)科(ICU)護(hù)士長崗位職責(zé)
六、消毒供應(yīng)中心(室)護(hù)士長崗位職責(zé)
七、產(chǎn)科護(hù)士長崗位職責(zé)
八、新生兒科護(hù)士長崗位職責(zé)
九、血液凈化中心護(hù)士長崗位職責(zé)
十、健康管理中心護(hù)士長崗位職責(zé)
十一、臨床科室(或護(hù)理單元)護(hù)士長崗位職責(zé)
第三章 護(hù)理質(zhì)量管理
一、與護(hù)理質(zhì)量管理相關(guān)的概念
二、護(hù)理質(zhì)量管理方法
三、護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理
四、臨床護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)
第四章 護(hù)理人員培訓(xùn)制度
一、崗前培訓(xùn)制度
二、三基培訓(xùn)制度
三、專業(yè)護(hù)士核心能力培訓(xùn)制度
四、護(hù)理管理干部培訓(xùn)制度
五、護(hù)理人員繼續(xù)教育制度
六、護(hù)理人員外出培訓(xùn)進(jìn)修制度
七、護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度
八、護(hù)士專科資質(zhì)準(zhǔn)人制度
九、新護(hù)士獨(dú)立當(dāng)班前評(píng)價(jià)制度
十、新護(hù)士獨(dú)立當(dāng)班前評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
第五章 護(hù)理教學(xué)管理
一、護(hù)理臨床教學(xué)管理制度
二、護(hù)理教學(xué)組長的任職條件和崗位職責(zé)
三、臨床帶教老師的任職條件及工作職責(zé)
四、臨床科室護(hù)理教學(xué)工作計(jì)劃
五、實(shí)習(xí)護(hù)士對臨床帶教老師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
六、實(shí)習(xí)護(hù)生量化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
第六章 護(hù)理科研管理制度
一、適用范圍
二、目的
三、具體要求
第七章 給藥錯(cuò)誤時(shí)的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第八章 患者發(fā)生輸血反應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案
一、適應(yīng)范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第九章 患者發(fā)生化療藥物外滲的`應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十章 患者發(fā)生過敏性休克的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、人員結(jié)構(gòu)及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
四、保障機(jī)制
第十一章 患者輸液過程中發(fā)生空氣栓塞時(shí)的處理
一、適用范圍
二、人員結(jié)構(gòu)及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
四、保障機(jī)制
第十二章 患者輸液過程中發(fā)生肺水腫時(shí)的處理
一、適用范圍
二、人員結(jié)構(gòu)及職責(zé)
三、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
四、保障機(jī)制
第十三章 患者突然發(fā)生猝死時(shí)的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、工作職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十四章 患者發(fā)生跌倒(墜床)時(shí)的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、工作職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十五章 血標(biāo)本采集錯(cuò)誤的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、工作職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十六章 針刺傷及破損黏膜受血液或體液沾染后的應(yīng)急程序
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十七章 采集血標(biāo)本發(fā)生濺灑的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十八章 危重患者轉(zhuǎn)運(yùn)途中突然發(fā)生病情變化時(shí)的應(yīng)急程序
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第十九章 患者有自殺傾向時(shí)的應(yīng)急程序
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第二十章 患者發(fā)生自殺后的應(yīng)急程序
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第二十一章 患者外出或外出不歸時(shí)的應(yīng)急預(yù)案
一、適用范圍
二、職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第二十二章 使用呼吸機(jī)過程中突遇斷電的應(yīng)急預(yù)案及程序
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第二十三章 緊急狀態(tài)下護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案
一、適用范圍
二、人員構(gòu)成及職責(zé)
三、保障機(jī)制
四、標(biāo)準(zhǔn)操作程序
第二十四章 醫(yī)院防跌倒(墜床)工作指引
一、高風(fēng)險(xiǎn)患者
二、高風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及防范
三、防跌倒(墜床)保障措施
四、跌倒發(fā)生處理流程
五、防跌倒護(hù)理工作小組職責(zé)
六、防跌倒護(hù)理聯(lián)絡(luò)員職責(zé)
七、跌倒護(hù)理的量化評(píng)估
第二十五章 壓瘡診療與護(hù)理規(guī)范
一、好發(fā)部位
二、高危患者
三、分期
四、治療原則
五、預(yù)防措施
六、護(hù)理措施
七、健康教育
八、壓瘡護(hù)理量化評(píng)估
第二十六章 護(hù)士長工作記錄
一、護(hù)理行政管理
二、護(hù)理工作計(jì)劃與總結(jié)
三、護(hù)理質(zhì)量管理
四、護(hù)士培訓(xùn)管理
五、護(hù)理教學(xué)管理
附錄工作記錄
一、護(hù)理行政管理
1.科室護(hù)理人員總體情況(包括總數(shù)、學(xué)歷、職稱)
2.護(hù)士個(gè)人檔案
3.護(hù)士流動(dòng)情況記錄
4.護(hù)士考勤記錄
5.護(hù)士夜班數(shù)統(tǒng)計(jì)表
6.科室獎(jiǎng)勵(lì)情況登記袁
7.科室行政會(huì)議記錄
8.護(hù)理部行政查房記錄
二、護(hù)理工作計(jì)劃與總結(jié)
1.護(hù)理部年度工作計(jì)劃
2.科室年度護(hù)理工作計(jì)劃
3.護(hù)士長月工作計(jì)劃
4.護(hù)士長周工作重點(diǎn)
5.科室月護(hù)理工作總結(jié)
6.科室季度護(hù)理工作總結(jié)
7.科室年度護(hù)理工作總結(jié)
三、護(hù)理質(zhì)量管理
1.日常護(hù)理質(zhì)量檢查記錄
2.科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)分析會(huì)記錄
3.護(hù)理部質(zhì)量分析會(huì)議記錄
4.護(hù)理業(yè)務(wù)查房記錄
5.護(hù)理病例討論記錄
6.護(hù)理會(huì)診記錄
7.護(hù)理不良事件記錄
8.護(hù)理服務(wù)滿意度調(diào)查記錄
四、護(hù)士培訓(xùn)管理
1.護(hù)理部年度培訓(xùn)計(jì)劃
2.科室護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃
3.護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄
4.護(hù)士考核記錄
5.護(hù)士�？瀑Y質(zhì)準(zhǔn)入記錄
6.新護(hù)士獨(dú)立當(dāng)班前評(píng)價(jià)記錄
五、護(hù)理教學(xué)管理
1.護(hù)理教學(xué)組長基本情況登記表
2.護(hù)理帶教老師基本情況登記袁
3.實(shí)習(xí)護(hù)士輪科記錄
4.實(shí)習(xí)護(hù)生對臨床帶教老師評(píng)價(jià)記錄
六、護(hù)理科研管理
1.護(hù)理科研課題、基金、獎(jiǎng)勵(lì)記錄
2.護(hù)士發(fā)表論文情況記錄
3.護(hù)士學(xué)術(shù)團(tuán)體任職情況記錄
4.新技術(shù)、新業(yè)務(wù)情況記錄
5.護(hù)士外出參加學(xué)術(shù)會(huì)議記錄
七、護(hù)理文化建設(shè)
1.科室文化活動(dòng)記錄表
2.科室獲得表揚(yáng)情況記錄表
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