市場總監(jiān)工作職責[優(yōu)選21篇]

市場總監(jiān)工作職責1

　　職責：

　　1、依據企業(yè)進展戰(zhàn)略，編制年度品牌建設、線下市場推廣方案;

　　2、制定市場推廣方案，策劃年、季、月及專項市場推廣方案，組織市場推廣活動;

　　3、定期組織市場品牌推廣、廣告宣揚、大型地推等活動;

　　4、負責與外部公關媒體、政府機關及相關社會機構建立良好的合作關系;

　　5、企業(yè)品牌宣揚推廣及品牌運作等工作;

　　6、完成市場團隊梯隊建設、進行團隊管理、完成部門目標。

　　任職資格：

　　1、全日制本科或者碩士學歷;

　　2、五年以上大型企業(yè)市場營銷相關管理工作閱歷，有豐富的團隊管理、培訓閱歷;

　　3、敏銳的`市場推斷及行業(yè)趨勢分析，具備良好的營銷規(guī)劃和管理力量。

　　4、有較強的溝通溝通力量和分析力量，視野開闊，思維靈敏，創(chuàng)新力量強;

　　5、優(yōu)秀的文字表達力量和溝通協(xié)調力量;

　　6、性格開朗外向、工作仔細、樂觀主動、推動力強，能準時高效的完成各項工作。

市場總監(jiān)工作職責2

　　職責：

　　1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作方案，提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的詳細方向和實施方案;

　　2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣方案;

　　3、進行市場調研與分析，討論同行、業(yè)界進展狀況，定期進行市場猜測及情報分析，為公司決策供應依據;

　　4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理;

　　5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

　　6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、掌握以及完善激勵考核制度;

　　7、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。

　　任職資格：

　　1、市場營銷管理類或相關專業(yè)本科以上學歷;

　　2、五年市場營銷工作閱歷，在相關企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有鞋服行業(yè)的從業(yè)背景，對該領域進展有深刻理解;

　　3、具備很強的策劃力量，熟識各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣勝利閱歷;

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題力量強，具有優(yōu)秀的'資源整合力量和業(yè)務推動力量;

　　5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設閱歷。

市場總監(jiān)工作職責3

　　1、負責組織公司產品的國內市場調研，產品用戶定位、用戶的反饋信息、市場進展趨勢信息、競爭對手分析、產品需求的規(guī)格說明書制定等，對市場銷售提出合理化建議，為決策供應支持;并準時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作;

　　2、負責組織收集國家相關政策、國內外的學術信息;

　　3、定期組織會議及講座進行品牌及學術推廣，溝通業(yè)務信息，準時監(jiān)督和指導下屬工作;

　　4、統(tǒng)籌制定產品的定位、市場策略、醫(yī)學推廣策略及關鍵信息等，繼而制定并開展相應的學術項目及醫(yī)學市場活動;

　　5、建立健全部門工作目標、管理流程、制度等，提高部門組織功能;

　　6、負責公司品牌戰(zhàn)略、宣揚推廣的制定和實施;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，醫(yī)、藥學相關專業(yè)，35歲至50歲之間;

　　2、對市場有靈敏的觸覺和較強的'資訊搜集力量。有良好的規(guī)律思維力量及信息數據分析力量;

　　3、劇烈的責任心，優(yōu)秀的領導力量、溝通力量及跨部門合作力量。

　　4、有外資企業(yè)市場部門工作閱歷者優(yōu)先。

市場總監(jiān)工作職責4

　　1.依據企業(yè)進展戰(zhàn)略及經營目標，制定周期市場業(yè)績目標及執(zhí)行方案，并帶領團隊成員完成任務指標;

　　2.負責公司的政策、制度，協(xié)作總部的運營策略和活動，進行城市的'落地執(zhí)行;

　　3進行市場調研與分析，討論同行、業(yè)界進展狀況，定期進行市場猜測及情報分析，為公司決策供應依據，并以此同步調整市場活動;

　　4.市場調研為依據，整合線上線下優(yōu)質資源，引流資源，指導制定推廣方案;

　　5.制定市場推廣費用預算及市場部全年預算制定、掌握，成本化利用;

　　6.負責組建、管理、激勵市場團隊,對團隊成員進行培訓和指導，建立市場部工作流程及制度規(guī)范;

　　7.總經理交代的其他事務。

市場總監(jiān)工作職責5

　　1、帶領銷售團隊完成銷售業(yè)績目標

　　2、負責面試聘請者，快速進展團隊架構人力

　　3、公司專屬項目支持，專屬創(chuàng)業(yè)金支持，專屬培訓方案

　　4、公司供應業(yè)務方案和人力進展方案支持

　　5、中高層管理職位，公司關心快速打造百人銷售團隊，制造百萬年收入銷售總監(jiān)職位

　　6、完善的晉升機制和收入機制，公司購買補充高額補充商業(yè)保險

市場總監(jiān)工作職責6

　　職責：

　　1、負責組織公司產品的國內市場調研，產品用戶定位、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息、競爭對手分析、產品需求的規(guī)格說明書制定等，對市場銷售提出合理化建議，為決策提供支持;并及時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作;

　　2、負責組織收集國家相關政策、國內外的學術信息;

　　3、定期組織會議及講座進行品牌及學術推廣，溝通業(yè)務信息，及時監(jiān)督和指導下屬工作;

　　4、統(tǒng)籌制定產品的.定位、市場策略、醫(yī)學推廣策略及關鍵信息等，繼而制定并開展相應的學術項目及醫(yī)學市場活動;

　　5、建立健全部門工作目標、管理流程、制度等，提高部門組織功能;

　　6、負責公司品牌戰(zhàn)略、宣傳推廣的制定和實施;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，醫(yī)、藥學相關專業(yè)，35歲至50歲之間;

　　2、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。有良好的邏輯思維能力及信息數據分析能力;

　　3、強烈的責任心，優(yōu)秀的領導能力、溝通能力及跨部門合作能力。

　　4、有外資企業(yè)市場部門工作經驗者優(yōu)先。

市場總監(jiān)工作職責7

　　職責

　　1.負責企業(yè)中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計劃的制定;

　　2.建立和整合產品管理策劃系統(tǒng)，確定產品的目標市場，產品的市場定位、產品的概念，制定產品的市場推廣方案、產品策略等;

　　3.強化產品市場力，建立完成的傳播策劃系統(tǒng)，策劃系統(tǒng)的市場傳播方案;

　　4.負責企業(yè)品牌規(guī)劃，建設和管理市場隊伍;

　　5.建立產品銷售系統(tǒng)，尤其是根據產品的特性確定其銷售模式，負責產品銷售渠道的規(guī)劃。

　　任職要求

　　1.戰(zhàn)略規(guī)劃能力：在符合企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃的經營目標的前提下，分析企業(yè)內部、市場、競爭對手以及消費者的信息，能組織制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，為企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略提供重要的意見;

　　2.經營決策能力：具有市場洞察力，能把握市場機會，能根據市場調研的具體信息制定符合企業(yè)的`市場營銷策略，進行資源整合，把握市場時機;

　　3.具有團隊意識、具有溝通協(xié)調能力：能夠合理利用經營要素、協(xié)調各方關系，建立團隊的團隊精神，使團隊的潛力得以發(fā)揮;

　　4.處理危機能力：能正確認識危機，應對突發(fā)事件和化解危機，能快速找到應對危機的措施界解決方案，將企業(yè)的損失或者風險降至最低;

　　5.學習和創(chuàng)新能力：能夠不斷接受新信息，學習和接受新信息、新觀念和新想法，不斷的進行觀念創(chuàng)新、思維創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、服務創(chuàng)新。

　　6.市場營銷、經濟學、金融、企業(yè)管理或相關專業(yè)大專以上學歷;

　　7.接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財務管理、談判技巧等方面的培訓。

市場總監(jiān)工作職責8

　　職責：

　　1.依據市場部年度方案，全面負責市場推廣工作，完成下達的銷售指標任務;

　　2.把握市場動態(tài)和進展趨勢，并依據市場變化狀況，提出詳細的區(qū)域方案方案，以及詳細工作流程和細則;

　　3.負責客戶的維護、開發(fā)，與客戶建立長期、穩(wěn)定的.合作關系;

　　4.完成總經理交辦的其它臨時性任務。

　　任職要求：

　　市場營銷等相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷優(yōu)先;

　　熟識政府類談判技巧，具備測繪類工程項目相關的專業(yè)學問優(yōu)先;

　　把握市場營銷、財務管理、法律等方面的學問;

　　擅長結合項目及市場特別狀況組織團隊和管理，溝通協(xié)調，適時制定培訓方案，激勵員工，開發(fā)員工潛能;

　　思維靈敏，具有敏銳的市場洞察力和對市場的分析力量;

　　能適應不定期出差。

市場總監(jiān)工作職責9

　　職責：

　　①依據模具平臺進展戰(zhàn)略，編制年度市場開發(fā)方案。

　�、诮M織模具市場調研工作，準時把握市場信息 ，洞察行業(yè)動態(tài)，進行客戶溝通，獵取訂單。

　�、鄞_定產品的銷售重點，了解產品的競爭力、銷售政策、價格策略及銷售渠道策略。

　�、芤罁�公司的'價格策略，組織確定合理的市場價格，簽訂合同并依據合同執(zhí)行，保證客戶滿足度。

　�、葑⒁馓幚砜蛻敉对V的規(guī)范性和效率性，使得客戶投訴得到高效和圓滿的解決。

　　任職要求：

　�、俑咝１究萍耙陨蠈W歷

　�、谟心＞摺�機械等相關行業(yè)營銷閱歷，懂工業(yè)電商銷售流程，聽從管理

　　③熱忱敬業(yè)、主動負責、誠懇可信、能擔當較大的工作壓力，認同海爾文化

　　④思路清楚，規(guī)律清晰，有創(chuàng)新精神

市場總監(jiān)工作職責10

　　1、幫助市場總監(jiān)鞏固和進展武漢市社區(qū)合作關系

　　2、幫助市場總監(jiān)維護和進展各種所需的'社會關系

　　3、幫助市場總監(jiān)開拓新的合作渠道

　　4、幫助市場總監(jiān)建立完整的市場資源管理體系

　　5、幫助市場總監(jiān)組織策劃實施線上線下常規(guī)市場推廣活動，保證活動的有效性，進行宣揚、貫徹、執(zhí)行督導及效果評估。

　　6、進行日常調研和專項調研搜集行業(yè)及產品的市場信息。

市場總監(jiān)工作職責11

　　職責：

　　1.依據公司整體戰(zhàn)略，制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作。

　　2.負責銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調配等。

　　3.負責銷售團隊的`建設、管理、考核，對銷售人員進行培訓、指導

　　要求

　　1、熟識各類銷售的渠道，有豐富的客戶資源和網絡關系;

　　2、負責大客戶訂單的各階段跟進，與客戶溝通并維護客戶關系;

　　3、具備敏銳市場洞察力和市場分析及推斷力量、良好的客戶服務意識;

　　4、具備較強的抗壓力、溝通力、分析力量及獨立解決問題的力量;

　　5、有行業(yè)3年以上相關閱歷者;

市場總監(jiān)工作職責12

　　職責：

　　1、規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調公司市場策劃及廣告業(yè)務;

　　2、把握市場動態(tài)，制定產品拓展的整體策略并予以實施;

　　3、建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務體系;

　　4、制定并組織落實市場運作的年度、月度方案;

　　5、定期提交市場拓展狀況報告和市場分析報告;

　　6、組織實施試銷售，建立價格體系;

　　7、建立管理與市場活動相關的關系網絡;

　　8、管理監(jiān)督公司市場費用使用、掌握工作以及本部門管理工作。

　　任職資格：

　　1. 年齡25—45歲，大專以上學歷，男女不限;

　　2. 有責任心、愛心，有少兒教育市場3年及以上行業(yè)閱歷優(yōu)先;

　　3. 有較強的溝通協(xié)調力量和宏觀調控力量，對市場的變化有較強的觀看、分析、應變和掌握力量;

　　4. 有團隊精神和較強的.組織策劃力量，愛崗敬業(yè)，有較強的責任心;

　　5. 有較強的活動策劃以及組織力量;

　　6.可以接受彈性工作時間，包括晚上和周末

市場總監(jiān)工作職責13

　　1. 全面負責校區(qū)市場工作的策劃與統(tǒng)籌;開拓增加各類市場營銷渠道;

　　2. 負責線上線下市場活動調研與分析，討論業(yè)界進展狀況，定期進行市場猜測及情報分析，提動身展方向和規(guī)劃建議，策劃和組織線上線下活動;

　　3. 負責品牌線上推廣工作，新媒體(如官網、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關對外合作，不斷提升公司品牌影響力;

　　4. 依據公司戰(zhàn)備的規(guī)劃和進展制定相應的`新媒體運營策略;

　　5. 關數據分析、挖掘，制定和實施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執(zhí)行;

　　6. 負責市場運營，激勵部門團隊成員(線上線下)。

市場總監(jiān)工作職責14

　　1、全面負責市場推廣、品牌宣揚與業(yè)務運營;

　　2、組織討論、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的進展規(guī)劃;

　　3、組織編制年度營銷方案及營銷費用、內部利潤指標等方案;

　　4、制訂營銷實施方案，通過各種市場推廣手段完成公司的'營銷目標;

　　5、建立品牌領先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預算;

　　6、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲處和解聘;

　　7、負責核準番禺經理、番禺銷售代表浮動工資、傭金發(fā)放標準;

　　8、組織編制并按時向總經理匯報營銷合同簽訂、履行狀況及指標完成狀況;

　　9、組織編制并按時向總經理(番禺總經理)匯報資金回收狀況、資金需求猜測狀況;

　　10、負責協(xié)調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協(xié)作關系;

　　11、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;

　　12、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;

　　13、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術產品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場進展趨勢信息等;

　　14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作;

　　15、負責公司公關及公關危機的處理。

市場總監(jiān)工作職責15

　　職責：

　　1、統(tǒng)籌市場部內部各項管理工作，編制年度市場方案，開展市場調研，準時把握市場信息;

　　2、負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的.管理工作。

　　3、開拓市場,制訂并監(jiān)督產品及服務推廣并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績負責。

　　4、建立有效的協(xié)同機制，促使各業(yè)務單位與公司各部門高效聯動作業(yè)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，5年以上市場、公關等工作閱歷,至少3年以上團隊管理閱歷;

　　2、對市場變化有敏銳洞察力，具有互聯網思維，能承受較強工作壓力;

　　3、對品牌運營、市場推廣有深度熟悉實操閱歷，有勝利案例，it、互聯網、智能硬件、電子商務等工作閱歷者優(yōu)先考慮。

市場總監(jiān)工作職責16

　　1.負責優(yōu)化完善市場營銷管理標準(市場部管理標準、晉升標準、終端小區(qū)營銷標準、活動營銷標準等)，并全面落地執(zhí)行，達成目標。

　　2.負責建設具有高度團隊分散力、責任心、榮譽感、工作激情、能制造結果的狼性市場團隊，引進優(yōu)秀人才、考核淘汰不合格人員。

　　3.負責所轄區(qū)域市場整體統(tǒng)籌規(guī)劃，制定并組織實施市場部年度、月度、每周的工作目標方案，完成營銷目標任務，提高市場占有率。

　　4.負責召開市場部周例會、月度會議，傳達落實公司各項規(guī)章制度、了解工作、解決問題、加強團隊建設，確保工作目標的`完成。

　　5. 建立市場營銷培訓體系，針對市場營銷、洽談技巧等組織各種形式的專業(yè)培訓，做好傳幫帶工作，培育、孵化人才。

　　6.負責提早引進市場資源，系統(tǒng)地做好小區(qū)終端營銷。

市場總監(jiān)工作職責17

　　職責：

　　1、負責公司公關宣揚推廣的策劃、執(zhí)行和統(tǒng)籌工作;

　　2、負責公司各業(yè)務項目的新聞創(chuàng)新策劃與推廣工作;

　　3、負責公司合作媒體的拓展與媒體關系維護工作;

　　4、負責對行業(yè)競爭品牌策略、活動、優(yōu)秀市場推廣策劃案例進行調研與分析，為公司制定產品銷售價格體系、營銷策略、地區(qū)掩蓋策略及品牌推廣方案供應支持;

　　5、幫助負責公司合作伙伴的接待與公關商務洽談工作，幫助負責公司其他項目有關公關宣揚和市場拓展的工作;

　　6、負責市場部的日常統(tǒng)籌工作，樂觀協(xié)作完成上級布置的其他任務。

　　任職要求：

　　1、高校本科以上學歷，市場營銷、廣告學、傳媒、新聞類相關專業(yè);

　　2、3年以上體育文化、廣告?zhèn)髅叫袠I(yè)等相關工作閱歷，2年以上市場職位工作閱歷;

　　3、熟識體育賽事、廣告?zhèn)髅�、文化�?chuàng)意的業(yè)務產品與市場特點，有豐富的`本事域市場營銷推廣閱歷者優(yōu)先;

　　4、具備很強的組織和方案力量，具備較強和溝通、人際交往力量，有肯定的團隊管理力量;

　　5、熟識移動互聯網和社交媒體的特點，對于微信等社交媒體推廣有肯定認知;

　　6、樂觀健康、對工作布滿激情，具有劇烈的創(chuàng)新力量;

　　7、愛好體育運動及跑步愛好者優(yōu)先

市場總監(jiān)工作職責18

　　1.依據公司進展規(guī)劃、制定市場營銷戰(zhàn)略和實施方案，完成公司營銷目標;

　　2.負責制定部門的年度市場方案，包括市場營銷方案、廣告宣揚、促銷及公共關系的進展等工作;

　　3.負責市場營銷開拓包括與銷售渠道建立，拓展公司的市場份額，以及市場營銷進度管理工作;

　　4.負責公司的市場部組織體系的搭建工作;負責完善和編制部門制度和流程規(guī)范;

　　5.負責組織公司vi系統(tǒng)建立、提升和完善工作，以及后期的監(jiān)督與實施;

　　6.負責組織建立并完善品牌形象、品牌推廣、品牌維護、品牌平安、危機處理等制度及標準;

　　7.負責公司重大項目的商談和年度協(xié)議框架的.制度，主持公司重大營銷活動;

　　8.負責品牌推廣，線上和線下渠道管理工作;整合傳統(tǒng)媒體資源，組織媒體的品牌推廣活動并實施;

　　9.負責整合新媒體資源，組織新媒體的品牌活動、品牌推廣方案和運作方案，保證市場效果最大化;

　　10.負責媒體關系維護及媒體突發(fā)危機大事的公關處理工作;

　　11.負責組織公司學問產權的愛護及維權工作;負責督促擬定銷售與推廣行銷方案;

　　12.把握行業(yè)、市場以及競爭對手進展狀況，適時調整市場和公關策略，把握市場機會;

　　13.負責培育儲備市場營銷管理人才，并做好梯隊建設;

　　14.負責組織市場相關人員集中學習培訓，提高專業(yè)技能和組織管理力量;

市場總監(jiān)工作職責19

　　職責：

　　1、 幫助總經理組織制定總體市場進展戰(zhàn)略及市場進展目標;

　　2、 拓展公司的市場策略，把握行業(yè)進展，定位公司在行業(yè)中的市場定位，準時供應市場反饋;

　　3、 組織建立和完善市場部管理體系和市場部日常管理;

　　4、 負責組織制定年度功能性營銷戰(zhàn)略并組織實施年度產品方案和推廣方案，幫助銷售部門制定業(yè)務方案并幫助實施;

　　5、 依據市場進展需要，開發(fā)及維護相關專家、學者、合作伙伴關系網絡，為營銷活動及學術推廣制造良好的環(huán)境;

　　6、 負責公司新產品立項的'市場調研工作及已上市產品的產品管理，延長其生命周期;

　　7、 組織制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

　　8、 市場費用的預算、管理和監(jiān)督。

　　任職資格：

　　1、 本科以上學歷，市場營銷專業(yè)及醫(yī)學相關專業(yè);

　　2、 具有較強的規(guī)劃力量、策劃力量、具備精彩的開拓創(chuàng)新及組織管理力量;

　　3、 具有豐富的市場營銷策劃閱歷，熟識臨床醫(yī)療行業(yè)市場進展現狀和行業(yè)動態(tài);

　　4、 具有卓越的營銷才能、溝通及合作技巧，極強的市場策劃、運作及團隊管理力量;

　　5、 具有五年以上大中型醫(yī)藥企業(yè)的市場營銷管理工作閱歷，具有外企閱歷者優(yōu)先考慮。

市場總監(jiān)工作職責20

　　職責：

　　1、 協(xié)助總經理組織制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標;

　　2、 拓展公司的市場策略，把握行業(yè)發(fā)展，定位公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋;

　　3、 組織建立和完善市場部管理體系和市場部日常管理;

　　4、 負責組織制定年度功能性營銷戰(zhàn)略并組織實施年度產品計劃和推廣計劃，協(xié)助銷售部門制定業(yè)務計劃并協(xié)助實施;

　　5、 依據市場發(fā)展需要，開發(fā)及維護相關專家、學者、合作伙伴關系網絡，為營銷活動及學術推廣創(chuàng)造良好的.環(huán)境;

　　6、 負責公司新產品立項的市場調研工作及已上市產品的產品管理，延長其生命周期;

　　7、 組織制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

　　8、 市場費用的預算、管理和監(jiān)督。

　　任職資格：

　　1、 本科以上學歷，市場營銷專業(yè)及醫(yī)學相關專業(yè);

　　2、 具有較強的規(guī)劃能力、策劃能力、具備出色的開拓創(chuàng)新及組織管理能力;

　　3、 具有豐富的市場營銷策劃經驗，熟悉臨床醫(yī)療行業(yè)市場發(fā)展現狀和行業(yè)動態(tài);

　　4、 具有卓越的營銷才能、溝通及合作技巧，極強的市場策劃、運作及團隊管理能力;

　　5、 具有五年以上大中型醫(yī)藥企業(yè)的市場營銷管理工作經驗，具有外企經驗者優(yōu)先考慮。

市場總監(jiān)工作職責21

　　職責：

　　1、制定品牌微商渠道的進展、銷售戰(zhàn)略，負責微商渠道總代理商或分銷商的開發(fā)工作;

　　2、與微商的`招募談判，微商招募后的培訓管理，日常的銷售管理;

　　3、熟識微商各類打法，負責依據公司進展戰(zhàn)略，制定、實施和優(yōu)化招商政策和機制;

　　4、負責建立與微商渠道代理商的合作關系，推廣公司產品與銷售政策，準時溝通客戶、反饋市場信息;

　　5、幫助團隊進行市場部的渠道開拓和開發(fā);

　　6、負責培訓和管理團隊，調動樂觀性完成公司進展目標。

　　任職要求：

　　1、具備豐富的各個渠道的資源，線上線下以及平臺類對接資源，兩年以上微商運營實操閱歷，有勝利案例，具備產品營銷策劃、推廣，組織、實施并全案跟進的力量;

　　2、熟識網絡新媒體傳播，如：微博、微信、社交軟件等，有肯定文字編輯功底;能依據需求獨立進行招商推廣活動;

　　3、具備對資訊高度敏感性，良好的熱點的推斷和標題等文字的把控力量，專題策劃力量，具有線上活動策劃的組織力量。

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