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管理技術(shù)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-01 09:05:54 工作職責(zé) 我要投稿

管理技術(shù)崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編整理的管理技術(shù)崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

管理技術(shù)崗位職責(zé)

管理技術(shù)崗位職責(zé)1

  一、熟悉掌握國(guó)家、行業(yè)管理部門對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛技術(shù)管理的法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及公司相關(guān)管理制度,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;按照“一崗雙責(zé)”原則,對(duì)管理職能范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接管理責(zé)任。

  二、建立健全車輛維修、維護(hù)臺(tái)賬,督促指導(dǎo)維修、維護(hù)單位按營(yíng)運(yùn)車輛維修標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求進(jìn)行車輛維護(hù)、修理和保養(yǎng)。

  三、對(duì)維修企業(yè)進(jìn)行監(jiān)管,負(fù)責(zé)各類安全隱患的調(diào)查、跟蹤、整改、驗(yàn)收等工作。

  四、定期開(kāi)展?fàn)I運(yùn)車輛隨車安全設(shè)施設(shè)備、車輛技術(shù)狀況、日常維護(hù)執(zhí)行情況抽查,做好檢查記錄、發(fā)現(xiàn)涉及安全隱患即時(shí)落實(shí)整改。

  五、負(fù)責(zé)依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及車輛的.結(jié)構(gòu)性能、使用條件等因素,科學(xué)、合理制定營(yíng)運(yùn)車輛技術(shù)管理定額標(biāo)準(zhǔn),包括各主要營(yíng)運(yùn)車型的定期維護(hù)周期、作業(yè)項(xiàng)目及燃料消耗量定額,輪胎行駛里程定額等。

  六、定期對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛行駛里程、燃油消耗進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、上報(bào);協(xié)助處長(zhǎng)開(kāi)展能源計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、管理和營(yíng)運(yùn)車輛燃料消耗考核等相關(guān)工作。

  七、協(xié)助處長(zhǎng)開(kāi)展安全行車、節(jié)能降耗、車輛維護(hù)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能競(jìng)賽活動(dòng);定期開(kāi)展車輛維護(hù)與使用的相關(guān)培訓(xùn)。

  八、負(fù)責(zé)制定、編制營(yíng)運(yùn)車輛“節(jié)能降耗”節(jié)能規(guī)劃和年度計(jì)劃,做好能源審計(jì)、體系認(rèn)證等相關(guān)工作;

  九、負(fù)責(zé)對(duì)事故的調(diào)查、釆集、跟蹤、處理等工作,協(xié)助相關(guān)部門對(duì)事故車輛進(jìn)行技術(shù)鑒定。

  十、負(fù)責(zé)車輛報(bào)廢相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理。

  十一、負(fù)責(zé)相關(guān)工作文件起草及各類總結(jié)的起草、匯總、上報(bào)。

  十二、做好本處室防火、防盜、防意外事故和工傷事故。

  十三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

管理技術(shù)崗位職責(zé)2

  1、尋找引進(jìn)適合國(guó)際市場(chǎng)銷售及用戶需求的終端產(chǎn)品并支持市場(chǎng)開(kāi)拓。

  2、負(fù)責(zé)終端產(chǎn)品市場(chǎng)的.情報(bào)搜集以及分析研究。

  3、尋找并確定潛在的合作伙伴以及產(chǎn)品類型。

  4、負(fù)責(zé)搜集海外對(duì)終端產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)供方的評(píng)審與資格認(rèn)定。

  6、參與和供方的價(jià)格談判。

  7、負(fù)責(zé)對(duì)終端產(chǎn)品的oem管理。

管理技術(shù)崗位職責(zé)3

  【公司承諾】

  1、本崗位是技術(shù)崗位,不是銷售崗位,不需要拉客戶,專心做交易就好!

  2、會(huì)由經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工親自傳授技術(shù),帶你入行

  3、入職后公司提供資金賬戶讓你操作.

  【任職資格】

  崗位要求:

  1)男女不限,年齡18歲以上,專業(yè)不限,以能力取才

  2)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和新知識(shí)的接受能力,對(duì)金融知識(shí)感興趣

  3)具備較強(qiáng)的'心理調(diào)整能力,能在交易成敗后很好地調(diào)整

  4)有較強(qiáng)的自律能力,對(duì)公司資金高度負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全控制制度;

  崗位職責(zé):

  1)操作交易賬戶,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和研究;

  2)根據(jù)公司要求,嚴(yán)格執(zhí)行交易規(guī)則;

  3)在公司技術(shù)操作總監(jiān)的指導(dǎo)下,并結(jié)合自身的觀點(diǎn),完成每月盈利任務(wù)。

  【培訓(xùn)體系】:

  崗前入門培訓(xùn)(行業(yè)概況,入門技術(shù)指導(dǎo))----交易技術(shù)培訓(xùn)(基本面分析,技術(shù)面詳解)。

  對(duì)于沒(méi)有交易經(jīng)驗(yàn),卻對(duì)金融衍生品操作職位有興趣者,公司提供免費(fèi)的培訓(xùn),有專業(yè)的交易團(tuán)隊(duì)手把手帶你走進(jìn)交易市場(chǎng)。

  我們的培訓(xùn)交易團(tuán)隊(duì)有絕對(duì)的信心讓您在培訓(xùn)期后,有自己的交易系統(tǒng)與理論,找到自己在交易市場(chǎng)的立足點(diǎn),成為公司的優(yōu)秀交易員。

  任職要求:主要對(duì)公司的投資人賬戶進(jìn)行無(wú)風(fēng)險(xiǎn)操作。

  1.能夠有獨(dú)立思考能力;

  2.對(duì)于行情的判斷能夠有自己的見(jiàn)解;

  3.具備一定的抗壓能力和擁有良好的心態(tài);

  4.金融學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),以及有股票,外匯操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

管理技術(shù)崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的完善和維護(hù),企業(yè)IT設(shè)備、企業(yè)服務(wù)器的管理與維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)公司IT技術(shù)支持,信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)分析。

  任職要求:

  1、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)。

  2、具有計(jì)算機(jī)原理等專業(yè)知識(shí);熟練運(yùn)用ERP等操作軟件;

  3、具備一定的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí)及計(jì)算機(jī)硬件維修維護(hù)知識(shí)技能。

  信息技術(shù)主管崗位職責(zé)

  信息技術(shù)主管 廣州古藤動(dòng)漫科技有限公司 廣州古藤動(dòng)漫科技有限公司,古藤,古藤動(dòng)漫,古藤 崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息安全規(guī)則的制度、管理、優(yōu)化;2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管..

  信息技術(shù)質(zhì)量管理崗位職責(zé)

  信息技術(shù)部--質(zhì)量管理崗 農(nóng)銀人壽 農(nóng)銀人壽保險(xiǎn)股份有限公司,農(nóng)銀人壽,農(nóng)銀人壽保險(xiǎn),農(nóng)銀 職責(zé)描述:1.參與IT質(zhì)量管理體系的建設(shè)、質(zhì)量管理流程的.設(shè)計(jì)以及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定;2.協(xié)調(diào)制定公司IT項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量管理規(guī)范,進(jìn)行信息技..

  信息技術(shù)維護(hù)員崗位職責(zé)

  信息技術(shù)維護(hù)員 上海鑫鼎王無(wú)老餐飲管理有限公司 上海鑫鼎王無(wú)老餐飲管理有限公司,上海鑫鼎王 技能要求:機(jī)房運(yùn)維,Linux,安全,監(jiān)控,Helpdesk,網(wǎng)絡(luò)崗位職責(zé):1、維護(hù)公司及各門店網(wǎng)絡(luò)、電話、系統(tǒng)正常運(yùn)行與信息安全管理;2、公司..

  信息技術(shù)專業(yè)崗位職責(zé)

  信息技術(shù)總監(jiān) 廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司 廣州友誼人力資源服務(wù)有限公司 職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)信息化建設(shè)體系策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施、管理;2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)引進(jìn)甄別評(píng)估和研發(fā)建設(shè),包括但不限于成本、財(cái)務(wù)、人力等系統(tǒng);3、負(fù)責(zé)信息..

管理技術(shù)崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  ◆主管電池管理系統(tǒng)bms技術(shù)開(kāi)發(fā)與產(chǎn)品研制;

  ◆參與電池系統(tǒng)集成設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)與電池管理系統(tǒng)相關(guān)的技術(shù)協(xié)調(diào);

  ◆協(xié)助人力資源部門與本部門主管,參與團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)電池管理系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn);

  ◆電池管理系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)文件編寫。

  崗位要求:

  ◆全日制本科以上學(xué)歷(211和985學(xué)校優(yōu)先)

  ◆計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、自動(dòng)化、測(cè)控及相關(guān)專業(yè)

  ◆具有五年以上電池管理系統(tǒng)bms開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)

  ◆具有嵌入式控制系統(tǒng)診斷、測(cè)試和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)

  ◆熟悉c語(yǔ)言和匯編語(yǔ)言、protel和altium等相關(guān)電路輔助設(shè)計(jì)工具、單片機(jī)系統(tǒng)、電子電路等。

  ◆熟悉控制系統(tǒng)、單片機(jī)系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)和軟硬件開(kāi)發(fā)流程

  ◆具備良好的`組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力,具備從全局、系統(tǒng)角度開(kāi)展工作和解決問(wèn)題能力。

  ◆具備良好的技術(shù)文件編寫能力。

管理技術(shù)崗位職責(zé)6

  職責(zé)概要:

  產(chǎn)品售前技術(shù)講解,產(chǎn)品安裝調(diào)試,電話和現(xiàn)場(chǎng)售后服務(wù),客戶技術(shù)人員培訓(xùn),產(chǎn)品演示,產(chǎn)品應(yīng)用方案搭建測(cè)試,售后記錄,技術(shù)文檔整理。

  崗位職責(zé):

  產(chǎn)品售前演示,講解,配合銷售工程師完成銷售任務(wù);記錄并處理各種常見(jiàn)售后故障;記錄并處理返修件測(cè)試;每月底向售后主管提交當(dāng)月電話處理記錄;及時(shí)向售后主管提交出差報(bào)告、返修件測(cè)試報(bào)告。崗位要求:

  良好的口頭表達(dá)能力,可以通過(guò)電話指導(dǎo)用戶處理常見(jiàn)故障;良好的文字表達(dá)能力,可以詳細(xì)記錄售后故障處理技巧和問(wèn)題分析方法;

  可以獨(dú)立完成一般上門安裝、維護(hù)任務(wù);可以獨(dú)立對(duì)返修件進(jìn)行測(cè)試,并生成返修測(cè)試報(bào)告。

管理技術(shù)崗位職責(zé)7

  1、遵守紀(jì)律,勤于職守,保持積極主動(dòng)的工作熱情。

  2、負(fù)責(zé)本館業(yè)務(wù)系統(tǒng)的管理與維護(hù):負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)服務(wù)器的安裝。調(diào)試。日常維護(hù)及安全與病毒防范;負(fù)責(zé)解決各工作節(jié)點(diǎn)在業(yè)務(wù)系統(tǒng)使用中所出現(xiàn)的問(wèn)題;保證業(yè)務(wù)系統(tǒng)服務(wù)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  3、負(fù)責(zé)全館終端和用戶權(quán)限的設(shè)置和安全管理;定期做好數(shù)據(jù)庫(kù)和系統(tǒng)的備份工作;熟練掌握本館集成管理各子系統(tǒng)及各模塊的操作,負(fù)責(zé)自動(dòng)化系統(tǒng)使用方面業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

  4、負(fù)責(zé)每年新生數(shù)據(jù)的導(dǎo)入工作;負(fù)責(zé)辦理教職工和學(xué)生的掛失補(bǔ)辦和新卡的.信息錄入工作;負(fù)責(zé)辦理教職工調(diào)離。畢業(yè)生離校的借書證注銷手續(xù)工作。

  5、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)附屬設(shè)施設(shè)備(打印機(jī)。掃描儀等)的管理與日常維護(hù),及時(shí)解決設(shè)備日常運(yùn)行中出現(xiàn)的故障與問(wèn)題,保障終端設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。

  6、負(fù)責(zé)各節(jié)點(diǎn)工作用機(jī)的軟硬件普查與日常維護(hù)工作;負(fù)責(zé)檢索客戶機(jī)的軟硬件維護(hù)與病毒防范工作;并做好故障維修記錄與設(shè)備備件的統(tǒng)計(jì)工作。

  7、協(xié)助推進(jìn)圖書館wang站建設(shè),及時(shí)更新圖書館wang站內(nèi)容,擴(kuò)充并完善其服務(wù)功能。

  8、負(fù)責(zé)做好館藏電子資源服務(wù)器的日常維護(hù)和安全防范工作;做好電子資源鏡像的數(shù)據(jù)更新和維護(hù)工作。

  9、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),不斷提高技術(shù)應(yīng)用的質(zhì)量與效率;加強(qiáng)系統(tǒng)設(shè)備的管理,完善規(guī)范各項(xiàng)管理。使用制度。

  10、負(fù)責(zé)館內(nèi)信息檢索相關(guān)工作人員的應(yīng)用培訓(xùn)工作,及時(shí)提供技術(shù)zx與服務(wù)。

  11、負(fù)責(zé)做好本崗位的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,并按月匯總上報(bào)。

  12、自覺(jué)遵守本館的各項(xiàng)規(guī)章制度,從整體利益出發(fā),做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

管理技術(shù)崗位職責(zé)8

  1、參與城市軌道交通設(shè)備項(xiàng)目的招投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)配合商務(wù)部門做好投標(biāo)文件中的技術(shù)文件;

  2、負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目全壽命周期中的實(shí)施階段,能高效、有序的協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的進(jìn)度目標(biāo)和質(zhì)量目標(biāo);

  3、能及時(shí)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)工作,具有一定的隨機(jī)應(yīng)變能力和決策能力;

  4、具有良好的`溝通、協(xié)調(diào)能力,能處理好團(tuán)隊(duì)以及業(yè)主等其他協(xié)作單位的人際關(guān)系;

  5、熟悉地鐵項(xiàng)目管理流程,或熟悉城市軌道交通行業(yè)(地鐵)運(yùn)營(yíng)維護(hù)設(shè)備者優(yōu)先!

管理技術(shù)崗位職責(zé)9

  1、執(zhí)行上級(jí)教育技術(shù)裝備管理部門的有關(guān)規(guī)定和要求,制定學(xué)校教育技術(shù)裝備工作計(jì)劃,總結(jié)年度學(xué)校教育技術(shù)裝備工作,制定實(shí)驗(yàn)室、圖書館、信息中心、裝用室場(chǎng)的管理、使用規(guī)章制度。

  2、協(xié)助校長(zhǎng)會(huì)同總務(wù)部門做好學(xué)校各類裝備建設(shè)的規(guī)劃,根據(jù)校長(zhǎng)室布置,提出每年度教學(xué)儀器、設(shè)備添置計(jì)劃,經(jīng)校長(zhǎng)室審批后組織落實(shí),根據(jù)上級(jí)要求做好儀器、設(shè)備的采購(gòu)與驗(yàn)收工作。

  3、主管實(shí)驗(yàn)室、圖書館、信息中心和專用室場(chǎng)工作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室、圖書館等專兼職人員工作的檢查、評(píng)估與考核,安排有關(guān)管理人員的進(jìn)修與學(xué)習(xí)。

  4、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的常規(guī)管理,科學(xué)規(guī)范地管理實(shí)驗(yàn)儀器,實(shí)驗(yàn)室和各種實(shí)驗(yàn)設(shè)施,正常積累有關(guān)資料,配合教導(dǎo)處提高實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率。

  5、加強(qiáng)圖書館管理工作,規(guī)范管理圖書館,主動(dòng)開(kāi)展讀者服務(wù)工作,組織讀書、書評(píng)等活動(dòng),切實(shí)提高圖書的流通率和學(xué)生圖書的借閱率。

  6、加強(qiáng)信息設(shè)備和校園網(wǎng)的'管理和利用,做好學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)和學(xué)校計(jì)算機(jī)技術(shù)保障工作,充分發(fā)揮信息技術(shù)在學(xué)科教學(xué)中的作用。

  7、有目的有計(jì)劃地組織教師教育技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn),通過(guò)評(píng)課、比賽等形式提高教師的信息技術(shù)應(yīng)用能力,不斷總結(jié)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下學(xué)科教學(xué)規(guī)律。

  8、做好各類數(shù)據(jù)的填報(bào)工作。

  9、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),通過(guò)交流學(xué)習(xí),提高學(xué)校教育技術(shù)裝備工作的水平。

管理技術(shù)崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司信息安全技術(shù)體系的規(guī)劃和實(shí)施,保證云平臺(tái)安全防護(hù)滿足技術(shù)發(fā)展和業(yè)務(wù)需求;

  2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)信息安全事件的處理,安全專項(xiàng)保障工作,配合管理部門進(jìn)行信息安全技術(shù)支撐,確保重點(diǎn)工作有效保障;

  3、負(fù)責(zé)云平臺(tái)信息安全檢查,組織人員進(jìn)行問(wèn)題跟蹤和修復(fù),不斷消除安全隱患,提高系統(tǒng)安全水平。

  4、負(fù)責(zé)云平臺(tái)相關(guān)項(xiàng)目建設(shè)周期中安全問(wèn)題的審閱及評(píng)估,貫徹系統(tǒng)建設(shè)安全三同步;

  5、負(fù)責(zé)平臺(tái)的安全技術(shù)檢查組織及實(shí)施,安全漏洞日常監(jiān)測(cè),開(kāi)展業(yè)務(wù)支撐網(wǎng)信息安全應(yīng)急技術(shù)響應(yīng)及支撐工作;

  6、負(fù)責(zé)平臺(tái)側(cè)安全審計(jì)工作,確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題。

  任職要求:

  教育:

  計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  知識(shí):

  1、熟悉windows/linux/unix系統(tǒng)操作和安全配置。

  2、熟悉mssql、oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫(kù),精通各種sql查詢語(yǔ)句的編寫。

  3、熟悉病毒、木馬的原理和行為分析,能夠進(jìn)行病毒、木馬的'技術(shù)分析。

  4、熟悉apache、php等中間件安全配置與安全檢查。

  5、熟悉web應(yīng)用及web滲透技能,能使用常見(jiàn)的web應(yīng)用漏洞測(cè)試工具,并掌握其原理。

  6、熟練掌握至少一門腳本編程語(yǔ)言,可以自己編寫攻擊和檢測(cè)程序。

  經(jīng)驗(yàn):

  1、有信息安全評(píng)估或滲透測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、有在中國(guó)移動(dòng)內(nèi)部工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  其他:

  1、具有很強(qiáng)的責(zé)任心、快速的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  2、具備良好的學(xué)習(xí)能力和新技術(shù)能力;

  3、正直誠(chéng)實(shí)、踏實(shí)勤勞。

管理技術(shù)崗位職責(zé)11

  職責(zé)描述:

  1、遵循國(guó)家、地方性及行業(yè)相關(guān)法規(guī),確保所轄安裝項(xiàng)目的管理符合國(guó)家相關(guān)法規(guī)要求;

  2、根據(jù)銷售部移交的相關(guān)項(xiàng)目資料,提前對(duì)安裝項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行井道勘測(cè)及二次確認(rèn);

  3、控制項(xiàng)目電梯發(fā)運(yùn)情況,確保電梯到貨后,安裝現(xiàn)場(chǎng)滿足安裝條件且有安裝隊(duì)伍進(jìn)場(chǎng)安裝;

  4、根據(jù)合同、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況及廠家安裝工藝流程,編制施工組織方案及項(xiàng)目安裝進(jìn)度計(jì)劃表;

  5、進(jìn)場(chǎng)前完成安裝隊(duì)伍保險(xiǎn)、安全(三級(jí)教育)及技術(shù)交底工作并落實(shí)安裝隊(duì)伍按照項(xiàng)目安裝進(jìn)度計(jì)劃表施工;

  6、參加所轄項(xiàng)目工程例會(huì)及監(jiān)理例會(huì);

  7、參與電梯的運(yùn)輸、卸貨、吊裝、轉(zhuǎn)運(yùn)工作;對(duì)照廠家發(fā)運(yùn)單進(jìn)行復(fù)核,對(duì)差缺件及錯(cuò)件及時(shí)傳遞廠家監(jiān)督;

  8、配合質(zhì)安部每周對(duì)工地安全和質(zhì)量進(jìn)行檢查;

  9、每月提交月度資金計(jì)劃報(bào)表,并根據(jù)合同及現(xiàn)場(chǎng)工期進(jìn)度及時(shí)收取款項(xiàng);

  10、根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算合理控制項(xiàng)目成本;

  11、指導(dǎo)安裝隊(duì)伍完成自檢報(bào)告的`填寫,協(xié)調(diào)廠家完成調(diào)試工作及維保移交工作,協(xié)調(diào)技監(jiān)局完成驗(yàn)收工作,協(xié)調(diào)用戶完成移交用戶工作并完成項(xiàng)目結(jié)算;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、自動(dòng)化類、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);

  2、相關(guān)管理類工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,持有工程師證優(yōu)先;

  3熟悉辦公軟件的操作和使用;

  4熟悉相關(guān)安全法律法規(guī)、安裝技術(shù)規(guī)范等;

  5有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力和組織能力;

  6語(yǔ)言和文字表達(dá)能力強(qiáng),熟悉常規(guī)公文寫作;

  7有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力,承壓力,團(tuán)隊(duì)合作精神;

  8有相關(guān)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);

  9有高度責(zé)任心,工作態(tài)度積極。

管理技術(shù)崗位職責(zé)12

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹qhse法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。積極參加各項(xiàng)qhse活動(dòng),正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

  2、負(fù)責(zé)裝置設(shè)備的qhse管理,按qhse有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)檢查設(shè)備運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)匯報(bào)、整改。

  3、負(fù)責(zé)編制裝置設(shè)備操作qhse規(guī)程和管理制度。

  4、對(duì)裝置職工進(jìn)行設(shè)備qhse操作技術(shù)知識(shí)培訓(xùn),組織設(shè)備安全生產(chǎn)技術(shù)練兵,事故應(yīng)急預(yù)案演練考核。

  5、負(fù)責(zé)裝置停車檢修qhse技術(shù)方案的制定,并對(duì)方案執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。

  6、參加設(shè)備改造、設(shè)備操作條件變動(dòng)方案的`審查,使之符合qhse要求。

  7、參加關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)設(shè)備的監(jiān)控檢查和大機(jī)組“五位一體”特護(hù)工作,發(fā)生設(shè)備和設(shè)備有關(guān)的事故,及時(shí)向設(shè)備、qhse主管部門報(bào)告,參加設(shè)備

  和設(shè)備有關(guān)事故的調(diào)查、分析,總結(jié)事故教訓(xùn),提出改進(jìn)措施、建議。

管理技術(shù)崗位職責(zé)13

  主要職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)梳理/提煉業(yè)務(wù)需求(包括功能性需求、非功能型需求、性能及可用性需求等),針對(duì)業(yè)務(wù)需求痛點(diǎn)提供架構(gòu)設(shè)計(jì)方案,組織構(gòu)建應(yīng)用程序落地。

  2.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品研發(fā),準(zhǔn)確把握企業(yè)自身需求,研發(fā)或完善滿足業(yè)務(wù)需求、特定應(yīng)用場(chǎng)景的產(chǎn)品。

  3.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求,統(tǒng)一規(guī)劃、設(shè)計(jì)并組織建設(shè)應(yīng)用軟、硬件系統(tǒng);

  4.推動(dòng)并管理開(kāi)發(fā)進(jìn)度,能良好的協(xié)調(diào)資源,完成項(xiàng)目的評(píng)審、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、驗(yàn)收;

  5.監(jiān)督各系統(tǒng)整體的軟、硬件、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行情況,指導(dǎo)系統(tǒng)管理維護(hù)及升級(jí)迭代。

  能力要求

  1.良好的'洞察力;

  2.獨(dú)立工作的能力;

  3.良好的商務(wù)禮儀;

  4.平衡內(nèi)外部客戶關(guān)系的能力;

  5.分析能力,果斷的決策能力(適用于有下屬);

  6.良好的團(tuán)隊(duì)管理,發(fā)展下屬的能力(適用于有下屬);

  7.善于溝通,勇于表達(dá),具有創(chuàng)新思維;

  8.為人誠(chéng)信可靠,具有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  9.工作熱忱、目標(biāo)明確,并有長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

  資歷及經(jīng)驗(yàn)要求

  1.本科及以上學(xué)歷,具有5年以上項(xiàng)目需求分析、方案架構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),大型企業(yè)應(yīng)用架構(gòu)經(jīng)歷,較強(qiáng)的客戶需求調(diào)研和需求分析能力;

  2.精通基于云計(jì)算的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)方法、應(yīng)用遷移方法、過(guò)程及工具;

  3.具備結(jié)構(gòu)化思維習(xí)慣,至少熟悉一種架構(gòu)方法論及框架,如togaf, itsa, dodaf等;

  4.具備java/python/php/c/c++開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉jdbc,xml,web services和設(shè)計(jì)模式。有spring,struts, hibernate開(kāi)發(fā)框架應(yīng)用經(jīng)驗(yàn),tomcat或weblogic等中間件技術(shù)/產(chǎn)品使用經(jīng)驗(yàn)。

  5.技術(shù)領(lǐng)域涉獵廣泛,知識(shí)面廣,并在互聯(lián)網(wǎng)、制造業(yè)、金融、教育、醫(yī)療和智慧城市等領(lǐng)域的方案架構(gòu)。

管理技術(shù)崗位職責(zé)14

  直接上級(jí):設(shè)備能源主管

  本職工作:負(fù)責(zé)對(duì)所有的設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和及時(shí)修理并保證其在生產(chǎn)過(guò)程中正常使用。負(fù)責(zé)生產(chǎn)部設(shè)備、設(shè)施的技術(shù)資料和日常運(yùn)行記錄的收集、匯總工作。

  直接責(zé)任:

  1.協(xié)助設(shè)備能源主管抓好設(shè)備檔案的工作。

  2.制定設(shè)備安全操作規(guī)程,監(jiān)督生產(chǎn)車間工人按章操作,做好相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)。

  3.協(xié)助設(shè)備能源主管抓好機(jī)械維修班組的管理,和擔(dān)任夜班的協(xié)調(diào)工作。

  4.對(duì)設(shè)備事故鑒定,分析做出客觀、公正、科學(xué)的'結(jié)論和經(jīng)濟(jì)損失計(jì)算。

  5.制定新設(shè)備安裝、調(diào)試方案技術(shù)措施,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),做好安裝、調(diào)試記錄,并做出設(shè)備評(píng)定。

  6.對(duì)運(yùn)行中設(shè)備進(jìn)行監(jiān)檢,發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中的事故隱患及時(shí)處理或上報(bào)對(duì)違章人員有權(quán)制止操作。

  7.負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)修人員的培訓(xùn)與考核、發(fā)證。

  8.負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備檔案進(jìn)行保管、整理與歸檔。

  9.根據(jù)生產(chǎn)工藝需要,提出更新、改造設(shè)備方案計(jì)劃。

管理技術(shù)崗位職責(zé)15

  (1)、實(shí)施運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理,健全計(jì)劃管理體系

  1、根據(jù)公司規(guī)范要求,編制各類計(jì)劃模板,確保各項(xiàng)目編制計(jì)劃具有依據(jù)和指導(dǎo)性;

  2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的審核、備案、監(jiān)控、預(yù)警及項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的考核工作,明確各項(xiàng)工作的完成時(shí)間和主責(zé)部門;

  3、匯總和評(píng)審各項(xiàng)目的周/月計(jì)劃的完成情況,并形成評(píng)估報(bào)告;

  4、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和年度管理計(jì)劃,每月對(duì)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃監(jiān)督檢查、運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)分析、執(zhí)行考核評(píng)價(jià),形成管理報(bào)告;每周對(duì)項(xiàng)目管理計(jì)劃進(jìn)行過(guò)程監(jiān)控、計(jì)劃督辦和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,形成周管理報(bào)告;

  5、掌握項(xiàng)目實(shí)際發(fā)展動(dòng)態(tài),項(xiàng)目的管理信息收集。監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展情況及發(fā)展過(guò)程中存在的'問(wèn)題,組織各業(yè)務(wù)部門制定相應(yīng)的解決措施,對(duì)發(fā)展節(jié)點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理,確保項(xiàng)目發(fā)展安排與公司整體經(jīng)營(yíng)要求、發(fā)展節(jié)奏相一致。

 。2)、制定標(biāo)準(zhǔn)化的制度流程

  1、梳理地產(chǎn)各業(yè)務(wù)線標(biāo)準(zhǔn)化制度管理需求,制定制度建設(shè)規(guī)劃并組織實(shí)施;

  2、組織梳理完善公司各項(xiàng)管理制度,形成標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況,提升各項(xiàng)事務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理效率;

  3、梳理項(xiàng)目發(fā)展各項(xiàng)工作流程及各業(yè)務(wù)部門界面劃分,形成指導(dǎo)性文件。

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