秩序主管崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的秩序主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。

秩序主管崗位職責1

　　1、負責園區(qū)秩序維護部的全面工作；

　　2、負責組織落實本部門各類計劃；

　　3、負責安管類員工的培養(yǎng)，以及安管類管理骨干的挖掘與培訓；

　　4、組織本部門人員對交通設施、設備（包括車場、道路的'標志等）進行日常檢查，保證交通設施、設備的正常；

　　5、組織本部門人員協(xié)助相關部門做好緊急情況處理；

　　6、定期組織園區(qū)安全檢查，制定預防措施防范安全漏洞；

　　7、領導安排的其他工作。

秩序主管崗位職責2

　　1、秩序主管主管（隊長）全面負責秩序維護部的各項管理工作，物品及交接班情況督促，對講機使用及保養(yǎng)的講解跟監(jiān)督。

　　2、了解和掌握秩序維護部的情況，根據(jù)上級領導的要求和意圖，結合實際，建立和健全各項工作細則的獎懲條例，抓好實施組織和監(jiān)督工作，對物業(yè)轄區(qū)的'治安、消防、車輛交通工作全面實施管理工作。

　　3、主持秩序維護部各類工作會議，協(xié)助客服主管督促檢查各項規(guī)章制度及考核制度的落實，重點是《員工手冊》及秩序維護部相關規(guī)定的落實情況，組織隊員學習專業(yè)知識和形體儀表訓練，帶領秩序維護員進行體能軍事化訓練以及消防知識培訓、演習等，提高全體隊員的整體素質。

　　4、每月定期不定期檢查隊員的工作情況，做好監(jiān)督、檢查和考評工作，落實崗位責任制和獎懲條例；

　　5、掌握隊員的思想動態(tài)，認真做好思想工作，抓好秩序維護部隊員的思想建設，關心隊員的生活狀況和業(yè)務水平，做好全體隊員的思想教育、法制教育和職業(yè)精神教育，幫助隊員正確處理好工作中的各種問題，為隊員解決實際問題。

　　6、教育培養(yǎng)所屬班長，不斷培養(yǎng)他們的組織指揮能力和管理水平。

　　7、處理有關秩序方面的事務，重大治安問題和事故及時向領導匯報，協(xié)助公安機關維持現(xiàn)場秩序，并采取果斷措施，控制事態(tài)進一步發(fā)展。

　　8、協(xié)助其他各個部門日常工作及上級領導臨時性安排工作任務。

秩序主管崗位職責3

　　1、負責制定秩序部工作目標、工作計劃和實施方案，并監(jiān)督落實；

　　2、指導項目抓好消防、安防工作，定期對消防、安防工作進行檢查；

　　3、對項目安全、消防等方面的.緊急突發(fā)事件，負責協(xié)調處理現(xiàn)場工作；

　　4、負責秩序部門員工教育、培訓等工作，搞好團隊建設。

秩序主管崗位職責4

　　1、貫徹執(zhí)行總公司有關消防、安全的規(guī)定及制度，負責項目上安全保衛(wèi)和消防管理工作；

　　2、根據(jù)項目實際情況制訂各類安全操作制度及應急預案，處理安全事件，排查安全隱患；

　　3、積極配合甲方領導做好各種消防安全檢查及演習。

　　4、負責對項目上員工組織各類消防安全培訓和每日安全會議；

　　5、項目上其它事務的協(xié)調和管理；

　　6、負責秩序部的'日常管理工作，根據(jù)項目實際擬定工作計劃并負責落實。

　　7、負責對部門員工進行相關培訓，根據(jù)員工特質進行崗位調配。

　　8、負責協(xié)調本部門與其它部門間的工作。

秩序主管崗位職責5

　　1、負責項目秩序部全面工作，確保本部門各項工作的正常運行；

　　2、制定部門工作計劃、規(guī)章制度、工作程序并嚴格督導；

　　3、主持召開部門工作例會，部署各項工作安排、責任到人，完成時間明確，督導、檢查其各項決議的執(zhí)行情況；

　　4、了解周邊地理環(huán)境，熟悉本項目公共設備的'位置和安保監(jiān)控的重點，做好經(jīng)常性的巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時做出反應；

　　5、遇有突發(fā)事件發(fā)生時，立即按照應急處理程序執(zhí)行，并及時與相關部門配合做好各項處置、善后工作；

　　6、制定年度培訓大綱及培訓教材，定期對本部門人員進行培訓，進行定期的考核工作；

　　7、負責協(xié)助配合當?shù)毓�安機關、消防部門、社區(qū)的工作。

秩序主管崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、負責園區(qū)秩序維護,消防安全管控、車庫安全管控;

　　2、協(xié)助項目處置區(qū)域內的突發(fā)事件并及時匯報,保證小區(qū)安全;

　　3、做好團隊建設,關注員工培育及成長;

　　4、做好政府部門的'工作關系協(xié)調。

　　任職要求:

　　1、年齡28-40歲,部隊退伍軍人優(yōu)先;

　　2、從事物業(yè)安保管理工作經(jīng)驗兩年(含)以上;

　　3、語言表達及溝通能力良好,有強烈的客服意識;

　　4、為人正直,具備自主學習能力。

秩序主管崗位職責7

　　1、在物業(yè)經(jīng)理的領導下，組織領導秩序維護部的日常工作，對物業(yè)區(qū)域的安全保衛(wèi)工作、公共秩序維護和消防工作全面負責；

　　2、負責本部門工作計劃，做好工作總結，做好本部門員工的培訓教育工作。

　　3、定期檢查、落實治安情況，加強安全防范、對重點部位采取措施，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關部門聯(lián)系，并限時整改。

　　4、負責消防設備的.管理運行及業(yè)務督促。

　　5、負責公共秩序工作日志及值班記錄的檢查工作。

　　6、負責指揮突發(fā)事件的處理。

　　7、負責制定轄區(qū)重點防水部位的滅火預案。

　　8、加強與其他部門與城市公司的橫向聯(lián)合，保持良好的協(xié)作精神。

　　9、做好秩序維護人員的崗位培訓工作，保證秩序維護隊伍相對穩(wěn)定性；

　　10、負責制定安全、消防制度及各項應急方案，并定期檢查，及時對各項制度進行調整、完善；

　　11、及時處理區(qū)域內發(fā)生的治安、消防等突發(fā)事件，并積極配合公安部門做好處理工作；

　　12、負責管理區(qū)域內秩序維護人員的工作安排，且監(jiān)督檢查其工作質量，并準確、真實地做好記錄。

　　13、負責對物業(yè)現(xiàn)場的保安服務工作質量進行監(jiān)督檢查。

　　14、負責小區(qū)車輛管理、小區(qū)裝修管理、監(jiān)控中心管理的日常事務。

　　15、加強保安人員的思想和業(yè)務素質的培訓，做好不定期的檢查和定期的考核評估工作。

秩序主管崗位職責8

　　1、負責維護所管轄區(qū)域治安秩序，預防和查處安全事故；做好安全保衛(wèi)管理工作；

　　2、根據(jù)實際情況，負責協(xié)助項目經(jīng)理對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查；

　　3、密切保持與保安人員的.通訊聯(lián)絡，檢查各值班崗位人員的值勤情況，不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，并做好記錄；

　　4、協(xié)助制定突發(fā)事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛(wèi)制度；

　　5、按公司要求全面管理好項目安保人員、提升安保服務，提升客戶滿意度；

　　6、完善小區(qū)內安全防范措施；安全崗位設施、設備、器材等的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。

秩序主管崗位職責9

　　1.負責項目安全保衛(wèi)、消防監(jiān)控、車場管理、裝修管理等工作

　　2.與政府相關部門保持良好關系;

　　3.負責監(jiān)督指導消防演習等安全操作，建立消防隊，降低火災發(fā)生率;

　　4.制定緊急突發(fā)事件預案并參與全程;

　　5.負責部門員工日常管理，培訓，考核。

秩序主管崗位職責10

　　1、管理秩序部日常工作，做好部門員工關系和部門團隊文化建設；

　　2、負責治安、消防、交通及秩序隊伍的`日常管理工作；

　　3、及時妥善處理各種事件問題，如無法處理應立即向上級領導匯報，并做好歸檔記錄；

　　4、加強對管轄區(qū)重點部位、重點人員、重點時間執(zhí)勤、巡查的指導和監(jiān)督，及時處理突發(fā)事件，保證所管理的區(qū)域的人身和財產(chǎn)安全；

　　5、負責制定本部門員工的業(yè)務培訓計劃，定期開展員工培訓工作。

秩序主管崗位職責11

　　1、接受項目經(jīng)理的工作安排，認真完成各項工作。

　　2、對治安、車輛管理員日常工作進行檢查、監(jiān)督、考核餓安排管理處的臨時工作任務。

　　3、協(xié)助公共秩序維護部經(jīng)理制定每月工作計劃，并檢查安全管理部每周、每月工作執(zhí)行情況，做好檢查、考核記錄。

　　4、檢查、監(jiān)督小區(qū)治安、消防工作并做好巡視記錄。

　　5、負責處理治安工作中遇到的疑難問題，不能解決的及時向管理處經(jīng)理助理或經(jīng)理匯報。

　　6、定時、不定時（晚上零點之后的檢查，一周不少于１次）對各崗位執(zhí)勤人員的工作進行巡檢、督導。

　　7、對因下屬玩忽職守、屢次不遵守治安工作手冊規(guī)定，導致業(yè)戶投訴或造成較大損失的，負領導責任。

　　8、做好安全管理員的.培訓、考核工作。

　　9、熱情接待業(yè)戶，及時處理顧客對治安的投訴，并做好記錄。

　　10、熟練掌握消防器材的使用，發(fā)生火警，應立即采取應急措施。

秩序主管崗位職責12

　　職責描述:

　　負責秩序維護部統(tǒng)籌及日常管理工作，每個交付項目配置3人。

　　任職要求:

　　1.35歲以內退伍軍人;

　　2.良好的`軍事技能;

　　3.消防知識全面，軍事訓練流程。

　　物業(yè)秩序維護主管崗位

秩序主管崗位職責13

　　1、負責制定秩序組的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高秩序員綜合素質;

　　2、指導、監(jiān)督、檢查各班工作，定期進行考核;

　　3、在項目負責人的.指導下，全面負責管理處安全組的各項工作，確保所管物業(yè)的安全和所服務辦公樓的安全和辦公場所有序。

　　4、根據(jù)制定的安全管理方案和措施，制定安全組具體工作計劃，并組織實施。

　　5、掌握轄區(qū)內的安全動態(tài)，處理轄區(qū)內各類事故發(fā)生。

　　6、負責秩序員的上崗培訓和思想教育工作，對秩序員要堅持進行職業(yè)道德和思想教育，每年制定安全員訓練計劃，并接受管理處和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導。

秩序主管崗位職責14

　　1、根據(jù)國家相關法律法規(guī)及公司安保安全工作要求，協(xié)助部門負責人制定項目治安、消防規(guī)章制度、工作流程;

　　2、負責制訂完善項目責任區(qū)域安全保衛(wèi)、消防工作及滅火應急措施;

　　3、實施對項目消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通;

　　4、負責給來項目施工的.單位或個人制定防火安全措施，審批動用明火作業(yè)申請，并安排專人監(jiān)護;

　　5、負責對員工進行安全、消防知識、相關法律法規(guī)的培訓;

　　6、配合項目客服及管理部上下貨物的嚴格把控工作，做到源頭把控;

　　7、建立健全安全工作檔案;

　　8、同當?shù)�、消防部門保持密切聯(lián)系，接受、消防部門的指導;

　　9、完成領導交給的其他任務。

秩序主管崗位職責15

　　1、制定項目年度工作計劃對安防類運營考核指標負責。

　　2、應急預案編制及突發(fā)事件處置，包括：治安、交通、防汛、消防及其他各類項目所需的預案、演習及處置。

　　3、業(yè)務、風險評估及檢查，包括：對項目內各項目物技防設備運行情況評估、進行夜間查崗、團隊培訓訓練情況驗證、泳池秩序巡查、項目業(yè)務品質管理。

　　4、公共關系維護及相關對接溝通，包括：負責對接轄區(qū)內派出所、消防等單位的溝通聯(lián)系，與物業(yè)的.客服同事保持溝通聯(lián)系，定期與項目的重點客戶溝通聯(lián)系。

　　5、團隊管理，包括：團隊內的技能培訓、員工工作問題解決、工作規(guī)范要求及落地、團隊活動及員工關懷工作的開展，保障團隊戰(zhàn)斗力。

　　6、其他團隊間的配合工作事項。

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