2017中級社會工作者《綜合能力》最新必備習題及答案解析

　　一、選擇題

　　1[單選題] 某市出臺了一系列惠民政策，但遲遲未落實到某養(yǎng)老服務機構。機構的老人們認為主要原因是機構工作不到位，工作人員努力不夠，并不聽機構管理者的反復解釋，希望直接與有關部門溝通。為此，機構管理者派社會工作者負責處理這個問題。根據(jù)社會工作專業(yè)價值和倫理守則，社會工作者首先應該做的是(　　)。

　　A.認同老人們對機構工作的批評

　　B.同意老人們對機構工作人員的意見

　　C.了解老人們對盡快享受惠民政策的訴求

　　D.勸阻老人們與上級有關部門溝通的行為

　　參考答案：C

　　參考解析：從社會工作倫理內容來看，主要強調了三個方面的基本原則：一是社會工作者要以服務對象的利益為重，以滿足服務對象的需要為優(yōu)先考慮，保護服務對象的合法權益不受損害;二是堅持專業(yè)價值高于個人價值.在個人價值與專業(yè)價值發(fā)生沖突時，社會工作者要堅守專業(yè)信念和原則;三是堅持專業(yè)倫理的權威性，并堅持自我約束，積極推動專業(yè)服務和活動的發(fā)展，促進專業(yè)的全面發(fā)展。只有C項符合這三方面的基本原則。

　　2[單選題]在優(yōu)勢視角理論看來，體驗、個人品德、天賦、感悟、故事、靈性、意義和社區(qū)資源等都包含著(　　)。

　　A.成員資格B.抗逆力C.資源D.優(yōu)勢

　　參考答案：D

　　3[單選題] 某社會服務機構為了本機構員工的訓練需求，有效的改進機構的工作效率，制定合理的獎懲標準，衡量個人與團隊的組織貢獻，可以采用(　　)的方式實現(xiàn)這一目標。

　　A.薪酬管理B.培訓發(fā)展C.績效評估D.關系維持

　　參考答案：C

　　4[單選題]個案工作是指對面臨困境的(　　)展開專業(yè)的幫助活動。

　　A.個人或社區(qū)B.個人或家庭C.個人或團體D.社區(qū)或單位

　　參考答案：B

　　5[單選題] 社會工作者老賈擬采用定量研究中的問卷調查法，了解青少年的不良行為及其原因在研究的準備階段，老賈應該(　)。

　　A.對“青少年不良行為”進行操作化，形成可測量的指標

　　B.安排專人進行同步督導，以保證問卷的質量

　　C.進行問卷編碼的邏輯檢查和幅度檢查

　　D.推論研究問題的普遍性和代表性

　　參考答案：A

　　6[多選題]在吸收國際社會工作發(fā)展成果的基礎上，根據(jù)我國構建和諧社會的需要和當前社會工作的發(fā)展特點，社會工作專業(yè)倫理守則在建設方面應當注重以下( )基本原則。

　　A.現(xiàn)實需要和未來發(fā)展相結合

　　B.本土社會的倫理實踐與國際社會工作專業(yè)倫理規(guī)則相結合

　　C.專業(yè)實踐與政治實踐互不沖突

　　D.專業(yè)教育與專業(yè)實踐相結合

　　E.前期需求調查與后期效果評估相結合

　　參考答案：A,B,C

　　7[單選題] 志愿者督導的行政性功能是(　　)。

　　A.培養(yǎng)能干的志愿者

　　B.培養(yǎng)有效的志愿者

　　C.培養(yǎng)有責任感的志愿者

　　D.了解志愿者

　　參考答案：B

　　8[單選題] 某社會服務機構在年終時邀請人力資源管理專家舉行了一場專題講座。講解職業(yè)生涯規(guī)劃的意義、原則和方法，協(xié)助員工評估自己的技術潛能和事業(yè)前程.擬定實現(xiàn)個人目標和機構目標的職業(yè)發(fā)展計劃。機構管理者開展這次活動的主要目的是(　　)。

　　A.增進員工對工作的興趣

　　B.掌握員工的個體差異

　　C.滿足員工自我實現(xiàn)的需要

　　D.降低員工的職業(yè)倦怠

　　參考答案：C

　　參考解析：社會服務機構中每個員工都有自我實現(xiàn)的愿望，因此，機構管理者要協(xié)助員工制訂員工職業(yè)生涯發(fā)展方案，使其有機會評估自己的技能、潛能和事業(yè)前程，將個人目標和機構目標有機地結合起來。該社會服務機構為職工舉行了專題講座，講解職業(yè)生涯規(guī)劃的意義、原則和方法，協(xié)助員工評估自己的技術潛能和事業(yè)前程。滿足了員工自我實現(xiàn)的愿望。

　　9[多選題] 民政部在社會福利方面的職能有(　　)。

　　A.公共衛(wèi)生工作

　　B.救災工作

　　C.城鄉(xiāng)社會救助工作

　　D.基層政權與社區(qū)建設工作

　　E.特殊困難群體的權益維護和社會保護工作

　　參考答案：B,C,D,E

　　參考解析：民政部在社會福利方面的職能有：優(yōu)撫安置工作、救災工作、城鄉(xiāng)社會救助工作、基層政權與社區(qū)建設工作、特殊困難群眾的權益維護和社會保護工作。

　　10[多選題] 由于社會工作的服務性質，被督導者經(jīng)常容易承受過重的壓力和緊張，產生煎熬的危機，其中來自工作的壓力為(　　)。

　　A.工資待遇問題

　　B.無力改變病態(tài)社會結構的挫折感

　　C.實務經(jīng)驗不足

　　D.工作環(huán)境不佳

　　E.工作量過重

　　參考答案：B,C,D

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