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2017年注會(huì)《財(cái)務(wù)成本管理》預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)
荀子說(shuō)過(guò)：“騏驥一躍不能十步，駑馬十駕功在不舍”，這句話(huà)對(duì)于廣大的注會(huì)考生來(lái)說(shuō)再合適不過(guò)。2017年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試備考已經(jīng)開(kāi)始，現(xiàn)階段是預(yù)習(xí)的黃金時(shí)期，學(xué)員可以根據(jù)網(wǎng)校預(yù)習(xí)計(jì)劃表來(lái)安排自己的學(xué)習(xí)進(jìn)度。以下是依據(jù)2016年注會(huì)教材，整理的注會(huì)《財(cái)務(wù)成本管理》科目知識(shí)點(diǎn)，用于預(yù)習(xí)階段學(xué)習(xí)，祝大家備考愉快，夢(mèng)想成真!想了解更多相關(guān)信息請(qǐng)持續(xù)關(guān)注我們應(yīng)屆畢業(yè)生考試網(wǎng)!
財(cái)務(wù)報(bào)表分析
知識(shí)點(diǎn)：因素分析法
| 因素分析法的基本思路 |
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設(shè)F＝A×B×C 基數(shù)（計(jì)劃、上年、同行業(yè)先進(jìn)水平） F0＝A0×B0×C0， 實(shí)際F1＝A1×B1×C1 |
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基數(shù)： F0＝A0×B0×C0 �。�1） 置換A因素： A1×B0×C0 �。�2） 置換B因素： A1×B1×C0 �。�3） 置換C因素： A1×B1×C1 （4） （2）－（1）即為A因素變動(dòng)對(duì)F指標(biāo)的影響 （3）－（2）即為B因素變動(dòng)對(duì)F指標(biāo)的影響 （4）－（3）即為C因素變動(dòng)對(duì)F指標(biāo)的影響 |
知識(shí)點(diǎn)：杜邦分析體系
| 杜邦分析體系 | |
| 核心公式 |
權(quán)益凈利率＝總資產(chǎn)凈利率×權(quán)益乘數(shù) 總資產(chǎn)凈利率＝銷(xiāo)售凈利率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（次數(shù)） 權(quán)益凈利率＝銷(xiāo)售凈利率×總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）×權(quán)益乘數(shù) |
| 評(píng)價(jià) |
①通過(guò)對(duì)各企業(yè)之間差異比較可以考察本企業(yè)與其他企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)政策的不同 ②銷(xiāo)售凈利率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率可以反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。兩者經(jīng)常成反方向變化 ③總資產(chǎn)凈利率可以反映管理者運(yùn)用受托資產(chǎn)賺取盈利的業(yè)績(jī)，是最重要的盈利能力 ④配置財(cái)務(wù)杠桿是重要的財(cái)務(wù)政策，應(yīng)與經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略相匹配 ⑤總資產(chǎn)凈利率和與財(cái)務(wù)杠桿負(fù)相關(guān)，共同決定了企業(yè)的權(quán)益凈利率 |
知識(shí)點(diǎn)：企業(yè)資源
是指企業(yè)所擁有或控制的有效因素的總和，包括資產(chǎn)、生產(chǎn)或其他作業(yè)程序技能和知識(shí)等。
按照競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的資源基礎(chǔ)理論，企業(yè)的持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)主要是由資源稟賦決定的。
.企業(yè)資源類(lèi)型
| 有形資源 |
●是指可見(jiàn)的、能用貨幣直接計(jì)量的資源，主要包括物質(zhì)資源和財(cái)務(wù)資源 ●物質(zhì)資源包括企業(yè)的土地、廠(chǎng)房、生產(chǎn)設(shè)備、原材料等，是企業(yè)的實(shí)物資源 ●財(cái)務(wù)資源是企業(yè)可以用來(lái)投資或生產(chǎn)的資金，包括應(yīng)收賬款、有價(jià)證券等 |
●資產(chǎn)負(fù)債表所記錄的賬面價(jià)值并不能完全代表有形資源的戰(zhàn)略?xún)r(jià)值 ●具有稀缺性的有形資源能使公司獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) |
| 無(wú)形資源 |
●是指企業(yè)長(zhǎng)期積累的、沒(méi)有實(shí)物形態(tài)的，甚至無(wú)法用貨幣精確度量的資源 ●通常包括品牌、商譽(yù)、技術(shù)、專(zhuān)利、商標(biāo)、企業(yè)文化及組織經(jīng)驗(yàn)等 ●資產(chǎn)負(fù)債表中的無(wú)形資產(chǎn)并不能代表企業(yè)的全部無(wú)形資源 ●無(wú)形資源一般都難以被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手了解、購(gòu)買(mǎi)、模仿或替代，因此，無(wú)形資源是一種十分重要的企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的來(lái)源 |
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| 人力資源 | ●組織成員向組織提供的技能、知識(shí)以及推理和決策能力。 | |
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