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考試輔導(dǎo)

造價(jià)工程師對(duì)前景的展望

時(shí)間:2025-02-02 09:44:20 考試輔導(dǎo) 我要投稿

2017年造價(jià)工程師對(duì)前景的展望

  2017造價(jià)工程師對(duì)前景的展望是如何呢?隨小編一起去了解下吧!希望對(duì)大家有所幫助!想了解更多相關(guān)信息請(qǐng)持續(xù)關(guān)注我們應(yīng)屆畢業(yè)生考試網(wǎng)!、


 

  有一些學(xué)員朋友們不知道到底要不要去參加這個(gè)考試,因?yàn)樵靸r(jià)工程師的考試呢確實(shí)挺難的,學(xué)員們?nèi)绻胪ㄟ^考試的話必須要花費(fèi)大量的時(shí)間與精力。

  造價(jià)工程師的就業(yè)前景與發(fā)展前途到底怎么樣呢,我想這就是他們?nèi)タ紤]要不要參加造價(jià)工程師考試首先要考慮到的一個(gè)問題?

  造價(jià)工程師一般月薪都在8000以上,有的則能達(dá)到2萬元以上。

  眾多從事建設(shè)工程領(lǐng)域的大公司,爭相以高薪酬,高福利待遇爭奪造價(jià)工程師,由于這方面人才急缺,而目前通過率很低,這也就成了造價(jià)工程師就業(yè)搶手,數(shù)量少,市場需求量一個(gè)重要因素。

  國家也有明文規(guī)定,一個(gè)造價(jià)工程師只能接受一個(gè)單位的聘請(qǐng),只能在一個(gè)單位為本單位或委托方提供工程造價(jià)專業(yè)服務(wù)。

  這也就成了造價(jià)工程師極度缺乏的一個(gè)重要因素。

  所以說從現(xiàn)在和將來一段時(shí)間來看,造價(jià)工程師人才需求中,造價(jià)工程師是最搶手的“香餑餑”,造價(jià)工程師也被建筑行業(yè)譽(yù)為“精英人才”。

  其市場需求量是十分龐大的。

  一、首先從建筑業(yè)發(fā)展來看

  由于我國經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和整體國力的增強(qiáng),從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)到國家、地方、個(gè)人投資項(xiàng)目建設(shè),整體建設(shè)投入資金巨大。

  由此使建筑業(yè)從業(yè)單位和人數(shù)增加迅速,在激烈的市場競爭中要想提升自身競爭力,就要不斷充實(shí)實(shí)力,提高企業(yè)資質(zhì)等級(jí)就是其中一項(xiàng)手段,而根據(jù)《建筑法》要求我國對(duì)建筑業(yè)企業(yè)實(shí)行從業(yè)資質(zhì)管理,對(duì)從業(yè)人員實(shí)行從業(yè)資格管理。

  注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)范圍包括:建設(shè)項(xiàng)目建議書、可行性研究投資估算的編制和審核,項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià),工程概、預(yù)、結(jié)算、竣工結(jié)(決)算的編制和審核;工程量清單、標(biāo)底(或者控制價(jià))、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和審核,工程合同價(jià)款的簽訂及變更、調(diào)整、工程款支付與工程索賠費(fèi)用的計(jì)算;

  建設(shè)項(xiàng)目管理過程中設(shè)計(jì)方案的優(yōu)化、限額設(shè)計(jì)等工程造價(jià)分析與控制,工程保險(xiǎn)理賠的核查;工程經(jīng)濟(jì)糾紛的鑒定。

  因此造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)覆蓋面非常廣。

  在所有的工程口上,包括從開始的設(shè)計(jì)概算需要有造價(jià)的知識(shí),再到招投標(biāo)(國家政策規(guī)定招標(biāo)代理必須要有造價(jià)工程師),然后到施工,甲方、乙方都需要有造價(jià)工程師來把握造價(jià)的內(nèi)容,直到最后的竣工結(jié)算,都需要造價(jià)工程師來做。

  國家也有明文規(guī)定,一個(gè)造價(jià)工程師只能接受一個(gè)單位的聘請(qǐng),只能在一個(gè)單位為本單位或委托方提供工程造價(jià)專業(yè)服務(wù)。

  而目前造價(jià)工程師考試的通過率不高,這也就成了造價(jià)工程師就業(yè)搶手,數(shù)量少,市場需求量的的一個(gè)重要的素。

  二、其次看造價(jià)工程師在工程中的地位

  隨著建設(shè)市場的全面開放,國內(nèi)的工程行業(yè)已與國際接軌,工程造價(jià)通過招投標(biāo)競爭定價(jià)將更加的激烈,投資、設(shè)計(jì)、承包方或造價(jià)咨詢單位都必須認(rèn)真考慮運(yùn)用最小的投入,取得最大的利潤或投資效益。

  因此,企業(yè)要提高競爭力,首要條件是要具備一支高素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)豐富的工程造價(jià)隊(duì)伍。

  也就是說隨著市場經(jīng)濟(jì)的建立與飛速發(fā)展,造價(jià)工程師的地位在不斷提高。

  從目前把握的國內(nèi)外資料看,造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)地位是隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)育程度而成正比提高的。

  我國目前造價(jià)工程師處于緊缺狀態(tài),眾多從事建設(shè)工程領(lǐng)域中介服務(wù)的公司,爭相以高薪酬、高福利爭奪“注冊(cè)造價(jià)工程師”這一高級(jí)人才那些有著多年工作經(jīng)驗(yàn)及大型商業(yè)項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)的造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師及項(xiàng)目經(jīng)理都是企業(yè)最希望找到的人才。

  造價(jià)工程師的身價(jià)一路攀升,眾多企業(yè)開出的造價(jià)工程師年薪達(dá)到10萬元以上。

  在所有房地產(chǎn)、建筑行業(yè)人同時(shí),國家也有明文規(guī)定,一個(gè)造價(jià)工程師只能接受一個(gè)單位的聘請(qǐng),只能在一個(gè)單位為本單位或委托方提供工程造價(jià)專業(yè)服務(wù)。

  這也就成了造價(jià)工程師極度缺乏的一個(gè)重要因素。

  所以說從現(xiàn)在和將來一段時(shí)間來看,造價(jià)工程師才需求中,注冊(cè)造價(jià)工程師是最搶手的“香餑餑”,造價(jià)工程師也被建筑行業(yè)譽(yù)為“精英人才”。其市場需求量將是十分龐大的。

  而且從業(yè)后,造價(jià)工程的經(jīng)驗(yàn)與閱歷隨時(shí)間增加而增加,越老算的越多,經(jīng)驗(yàn)越多,越吃香。

  目前進(jìn)入造價(jià)工程師行業(yè)的唯一途徑是,參加全國注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格考試,考試合格在相關(guān)企業(yè)注冊(cè)執(zhí)業(yè)。

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