自檢自查報告
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告與我們愈發(fā)關系密切,其在寫作上有一定的技巧。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編幫大家整理的自檢自查報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
自檢自查報告1
一、項目概況
xx垃圾焚燒發(fā)電廠位于xx,設計日處理垃圾1000噸。工程分兩期建設,一期工程日處理垃圾為600噸,以處理垃圾為主,發(fā)電為輔,垃圾處理按照“無害化、減量化、資源化”的原則,采用國內先進爐排爐焚燒技術,一期工程配置2×300t/d爐排式垃圾焚燒爐和12MW的汽輪發(fā)電機組,相關的環(huán)保設施有:垃圾滲濾液處理站、飛灰固化設備、鍋爐煙氣處理車間以及廠區(qū)雨污水地下管網等。
xx環(huán)境科學研究院對該項目做了《環(huán)境影響報告書》,xx環(huán)保廳以“xx號”文件對該項目(一期)環(huán)境影響報告書予以批復。垃圾滲濾液處理站、煙氣處理設備、飛灰固化,地下管網等環(huán)保設施同期進行了建設。
參建單位有:
建設單位:xx電力有限公司設計單位:xx院監(jiān)理單位: xx公司施工單位: xx安裝公司
二、環(huán)保工作開展情況
垃圾焚燒發(fā)電廠根據《建設項目環(huán)境保護管理條例》、《建設項目環(huán)境影響評價分類管理名錄》及xx文等有關規(guī)定,由xx院承擔項目的環(huán)境影響評價工作。根據環(huán)境保護設施與主體工程“三同時”制度的'要求,我廠的垃圾滲濾液處理站、鍋爐煙氣處理、飛灰固化、雨污分流、中水回用等環(huán)境保護設施已建設完成:
1、垃圾焚燒系統(tǒng):安裝爐排式垃圾焚燒余熱鍋爐兩臺,每臺鍋爐均采用半干法脫酸反應塔+石灰系統(tǒng)+活性炭吸附+布袋除塵器除塵+飛灰收集貯運系統(tǒng)+水系統(tǒng)+壓縮空氣管路系統(tǒng)+控制系統(tǒng),煙氣通過本工藝系統(tǒng)處理后應達到并優(yōu)于《生活垃圾焚燒污染控制標準》(GB18485-20xx)排放標準。
2、垃圾滲濾液處理系統(tǒng):垃圾滲濾液及沖洗水、酸堿廢水、生活污水一并排入配套的垃圾滲濾液處理系統(tǒng)。污水處理站處理能力為Q=120m/d,采用的主要工藝組合為:前處理+ABR厭氧+A/O+內置MBR(久保田內置平板膜)+NF+RO。處理后達到國家一級排放標準(GB8978-1996)。
3、降噪系統(tǒng):對產生噪聲場所采用全密閉式處理,選擇帶有消音裝置的設備,努力降低噪音污染。
4、固廢處理工藝:垃圾焚燒產生的飛灰經過螯合固化達到無害化處理目的;焚燒后產生的爐渣作為資源綜合利用配套生產建筑砌磚。
5、按照“清污分流、雨污分流、一水多用”原則設計、建設了廠區(qū)排水和回用水處理系統(tǒng)。冷卻水進行了循環(huán)利用。
三、存在問題
1、因建設施工,垃圾滲濾液、生活污水、酸堿廢水經滲濾液處理站,處理至水質達到國家一級排放標準(GB8978-1996)后,用槽車運送到xx污水處理廠,xx市城市排水處及xx市環(huán)保局進行監(jiān)管。
2、飛灰固化及爐渣綜合利用的磚廠已建設完成建設,目前已投入生產。
3、煙氣在線監(jiān)測設備已建設完成,并和xx市環(huán)保局聯(lián)網,實現(xiàn)了數據上傳。
4、因建設需要對土方進行開挖,植被的恢復還沒有到位,我廠將繼續(xù)按照上級環(huán)保部門要求進行植被恢復及廠區(qū)綠化工作。
垃圾焚燒發(fā)電廠自建設以來,我公司在開展環(huán)境保護方面進行了有益的探索和實踐,積累了一些經驗,取得了一定的成效。但我公司環(huán)境保護工作還處在起步階段,與建設環(huán)境友好型發(fā)電廠和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展要求相比,還有差距,我們仍要加倍努力,進一步增強責任感和使命感,積極做好環(huán)境保護工作,為垃圾焚燒環(huán)境保護事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
自檢自查報告2
據上級通知精神,我校安全工作領導小組,對各項工作進行了明確分工,實行責任到人,在全體師生之間,樹立安全意識,安全無小事,學校把安全工作作為首要大事高度重視,并與各有關人員層層簽訂了安全目標責任書,制定了“安全管理制度”“安全責任追究制度”“重大事故應急預案”等管理制度,安排領導、教師值日。我們對全校的安全工作
進行了細致而全面的自檢自查,報告如下:
一、組織健全、明確責任
成立領導小組,有專人抓,平且明確自己的身上的職責,工作目標明確。
組長:
副組長:
組員:
二、學校對安全工作的自檢情況
1、每次開會都把安全問題作為重要內容,認真部署強調,以引起師生的重視,樹立"安全第一"的觀念。
2、利用周一升旗時間,對全體師生進行以安全教育為主題的國旗下講話,聯(lián)系實際闡述了安全教育的重大意義,并列舉目前所存在的各種安全隱患,教育大家如何加以防范,通過詳細闡述,大大增強了廣大師生的安全意識和提高自我保護的能力。
3、以班為單位,利用班會時間,舉行了以"安全教育"為主題的班會,讓大家聯(lián)系學校、家庭和社會的實際,談談自己對安全問題的認識以及如何做好安全防范和自我保護的問題,進一步向大家敲起安全警鐘。
4、加強宣傳力度,使安全問題做到人人皆知。為達到此目的,學校對學生進行了安全常識專題講座,學習了安全自護自救常識、消防安全知識,通過廣播室,每天進行廣播宣傳。其次,我們還出版了關于安全問題的專欄,進行有關安全知識宣傳,讓大家認識到安全問題系著千家萬戶,關系到每個人乃至全家的幸福,增強了全體師生的安全意識,自覺采取相應的安全防范措施,做好自我保護。
5、對鍋爐的幾次檢查情況看,電機的保養(yǎng)很好,儀表正常,按要求對鍋爐進行保養(yǎng),鍋爐工能熟練的`掌握各環(huán)節(jié)技術,能夠達到持證上崗。
6、實行學校安全領導日值周制度,每天一名領導負責安全檢查工作,每周匯報,試行安全責任追究制度,使安全保衛(wèi)工作真正落到實處。節(jié)假日領導值班,防止意外的發(fā)生。另外我校安排每天2人值日教師,值宿教師由固定2人擔任,并建立值日值宿制度,在每天的工作中有詳細記錄,記下當天發(fā)生的事情。我校除了在假期安排護校生外,平時每天每班安排兩人對校內的環(huán)境與學生課間的活動進行排查。
7、用電安全方面:學校教室、辦公室線路布局合理、規(guī)范。統(tǒng)一送電管理,無不安全隱患。
8、學校周邊環(huán)境無明顯的險情和隱患。
9、實驗室安全方面:實驗室布線規(guī)范,無裸線現(xiàn)象,各種插座無破損,吊拉現(xiàn)象。實驗用品排列整齊、有序,實驗用品有專人負責、保管、管理。
10、微機室安全方面:室內電源主線路暗裝,配有總閘、漏電保護器。并配備了滅火器。
11、體育設施安全方面:體育設施安裝布局合理,牢固,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時更換腐蝕嚴重的器械,對露天的體育器械每年進行一次油漆。
三、存在問題
1、個別師生的安全意識,防范意識淡薄有待提高。
2、學生上下學騎車安全令人擔憂。
3、冬季降雪對學生的活動安全構成威脅,加強對學生防冰工作的監(jiān)管,力爭做到安全,無類似現(xiàn)象發(fā)生。
4、辦公室北側離地過高,學生在活動是存在安全隱患
四、整改措施
1、加強個別師生的思想教育,提高安全意識。
2、以班會的形式,對通勤的學生進行交通安全教育。
3、進一步明確責任,按照安全工作領導小組進行分工,打各負其責,落實到人。
4、暑假期間對廁所進行改造。
總之,我們學校在安全工作會議后,腳踏實地落實了市縣教育局安全工作會議精神,高度重視學校的安全工作,把安全管理制度落實到位,對存有不安全隱患的地方決不手軟,對存有僥幸心理的行為毫不留情,嚴格執(zhí)行責任追究制度,堅決保證師生的生命和財產安全,維護學校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,努力爭創(chuàng)平安和諧校園。
自檢自查報告3
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全,根據公司領導的安排布置,綜合辦公室負責人帶領辦公室有關人員組成安全檢查小組,于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、安全檢查總體情況
檢查小組首先對辦公樓內部各樓層的門窗、用電電路及開關、樓道消防安全通道、消防設施、環(huán)境衛(wèi)生等情況進行了檢查。然后對大樓外的露天停車場、綠化帶及照明設施進行了檢查。
檢查小組通過全面地排查,檢查結果總體情況良好,無重大安全隱患。
二、存在的問題
1、五樓樓頂兩邊通向露臺的門未加鎖、四樓會議室大門及會議室內一扇鋁合窗的鎖無法反鎖、閱覽室推拉門右側門鎖損壞,外來人員可隨意進出,存在安全隱患。
2、閱覽室內堆有雜物,堆放雜亂,存在消防安全隱患。
3、整棟大樓僅配有2個干粉滅火器,且滅火器中的干粉保質期不詳;各樓層的消防栓均被上鎖,但鑰匙不知去向,未能檢查消防栓是否能正常使用。存在消防安全隱患。
4、二樓部分辦公室存在下班后不鎖門的現(xiàn)象,存在防盜安全隱患。
三、整改措施及建議
1、請專業(yè)鎖匠為五樓樓頂兩邊通向露臺的.門安裝新鎖、為四樓會議室門窗、閱覽室大門及各樓層消防栓更換新鎖。
2、按照“6S”管理規(guī)范對閱覽室進行歸類整理,消除消防安全隱患。
3、按需更換、購置干粉滅火器,在各樓層消防栓更換新鎖后對消防栓的安全狀況進行復查。
4、再一次強調各樓層辦公室下班后必須反鎖門窗的規(guī)定。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,檢查小組將聯(lián)系相關人員及時進行整改,確保消防安全不留死角,防盜安全不留漏洞,為公司員工營造一個安定、安全的工作和生活環(huán)境。
為切實抓好公司二季度安全生產工作,確保生產運行安全穩(wěn)定,根據xx安全會議和公司20xx年安全生產工作安排的相關通知精神,公司領導高度重視,迅速將通知精神傳到達各科室、班組,同時召開公司領導班子安全會議,安排部署公司二季度安全車間生產工作,落實各項安全措施,并對公司進行了安全生產大檢查,現(xiàn)將自查狀況匯報如下:
一、安全生產職責制落實狀況
為明確職責,成立了以公司總經理為第一職責人,以各科室主要負責人為成員的安全生產領導小組。在工作中樹立以人為本,安全第一的理念,對各科室負責人提出了管生產務必管安全,管安全務必懂生產的高層次要求。公司配備了專職安全員,并制定了適合公司特點的安全生產崗位職責制,并對安全生產職責制進行了層層分解,嚴格落實職責主體,真正做到了職責明確、職責到人、各司其職,確保了安全生產工作的順利開展。
二、自查狀況
。ㄒ唬┫涝O施方面:公司市場營銷科原料場、各班組消防設備齊備,有消防箱及消防標致,干粉滅火器均在有效期內。逐級落實消防安全職責制,完善應急救援預案,加強應急演練。對辦公場所、生產班組等消防設施進行專項檢查、整改。重點對消防設施、滅火器材、進行仔細排查,確保萬無一失。在有氧氣瓶、乙炔瓶的地方嚴禁吸煙。
。ǘ┰O備安全方面:公司組織人員重點檢查壓力容器和管網管道等有無使用許可證,是否經過定期檢測檢驗。對前期巡查中發(fā)現(xiàn)的生產車間部分電源線外漏,未加任何防護,現(xiàn)已全部進行了改善。原料堆積場地電纜被來往車輛壓壞或鏟斷,現(xiàn)已全部進行了更換并對其加固。對特殊操作人員是否持證上崗,設備運行狀況是否良好,要嚴防各種設施帶病運行,特殊操作人員持證上崗。
。ㄈ┕巨k公室加強車輛管理方面;要求司機嚴格遵守城市、公路交通管理有關法律法規(guī),加強職業(yè)道德,確保行車安全。及時糾正和嚴厲打擊疲勞駕駛,超速超載等違法違規(guī)行為,經常對車輛安全性能進行全面檢查,防止病車上路,配備好消防器材,防止自燃和火災事故發(fā)生,保證車輛行駛安全。
三、重大危險源確定及應急狀況
根據公司自身狀況,透過對工作中的不安全行為,物品的不安全狀態(tài),作業(yè)環(huán)境的不安全因素等進行了風險評價,并識別出重大危險源,透過制定相應的應急預案或管理方案到達預防事故發(fā)生的目的。公司所識別出的重大危險源有:①高處作業(yè);②管網爆裂;③機械傷害;④火災、爆炸;⑤洪水;⑥施工用電。公司專職安全員,定期對水解車間、原料堆積場、配電室、罐區(qū)和鍋爐工段等重點部位進行巡查,并嚴格遵守安全生產檢查制度,每月至少進行一次大檢查,在巡查或檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患均制定整改措施,明確整改期限,同時加強監(jiān)督及檢查,確保隱患整治取得實效。
公司針對重大危險源分別制定了火災、防汛、管網爆裂等專項應急預案,預案中救援程序和救援措施完善,預案間相互協(xié)調、銜接緊密。公司對各種預案進行了培訓及演練,并做到相關人員應知應會,熟練掌握。
四、存在不足
(一)、公司部分供電線路老化,急需更換,以免夏季運行期用電負荷加重時發(fā)生火災隱患。
。ǘ、公司自動鍋爐改造,員工操作技能有再進一步提高,及加強自動鍋爐安全操作知識培訓,以保證鍋爐運行正常。
。ㄈ、部分車間員工安全意識和安全素質有待進一步提高,須繼續(xù)采取多種形式,做好安全生產宣傳工作,個性是強化生產安全、消防安全宣傳工作,進一步提高公司職工的安全生產意識。
自檢自查報告4
沒有好的管理,就沒有好的效益。為抓好安全管理工作,強化源頭管理,切實把安全隱患排查整改作為防范事故發(fā)生的重要措施和手段,把安全工作進一步做好做實、做細,保證我公司安全工作順利開展,特將安全管理制度的執(zhí)行情況、行車安全、車輛安全設施、綜治安全等方面進行了全面自檢自查,現(xiàn)將自檢自查情況逐一報告。
公司設有安全員負責公司安全生產日常管理工作,并不斷建立健全安全規(guī)章制度,使公司各項安全管理制度比較完善,安全管理人員能嚴格履行工作職責,抓好安全管理,能夠及時學習、貫徹、落實國家、省、市有關安全工作的文件;公司有健全的各項安全制度,管理人員不但熟知和了解,更能嚴格遵守相關的安全制度;公司有安全領導小組,并能定期進行安全檢查、指導、考核。嚴格落實安全管理制度和安全管理人員,管理到人、責任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責任和要求,安全管理人員層層簽訂了安全工作責任書;制定相關安全管理實施細則,并有完善的安全基礎工作考核標準;有安全工作會議制度及安全工作會議記錄,嚴格的執(zhí)行定期的`安全檢查制度;有突發(fā)事件的緊急預案和安全預警機制;車輛GPS監(jiān)控中心保持24小時管理,
落實到人,對不服從管理的車輛從重從嚴處理。每月主持召開安全生產例會,能及時傳達上級會議精神和落實工作布置。與安全直接責任人、與部門專職綜治安全管理人員、與各車輛車主能層層簽訂目標管理責任書。有制訂應急救援預案;有開展各種安全知識宣傳教育活動,并定期對員工、駕駛員進行安全技能培訓,有培訓考核記錄并入檔保存。確立安全重點部位并有定期檢查,每月開一次安全例會,每季度有一次自查自改,規(guī)定每半年和年終進行一次安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。對車輛消防器材與配套設備能落實“三定”管理,安全工作的落實及安全檢查情況有記錄資料并存檔。公司內部已建立安全信息檔案,對不安定因素做好疏導化解整改工作。
公司無群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發(fā)生。有制訂安全檢查計劃,堅持對所屬車輛進行巡查或例檢。每次安全檢查有車輛、所檢查的項目、檢查人員與被檢查車輛負責人簽名記錄,并把安全工作列入車輛每季檢查與考評。在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患能及時整改。對上級機關發(fā)出的整改通知能按時整改并書面報告整改情況;對安全隱患有整改情況記錄和有關人員簽認的資料存檔。
總之,這次自查我們做到了認真細致,通過自查進一步提高全體員工的安全意識。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位,警鐘常鳴,永不放松。
自檢自查報告5
為了認真貫徹落實路政管理收費相關文件精神,根據《關于做好20xx年度<收費許可證>年審工作的通知》的要求,我站認真組織開展了涉路項目收費自查工作,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、領導重視,認真組織自查。
自我站收費項目變更后,我站領導高度重視,把路征收費行政許可工作當做路政收費工作的重中之重來抓,也是我站路政管理工作的.具體體現(xiàn)。我們及時組織班子成員、路政管理科、站財務負責人召開會議,學習了相關文件精神,明確了由路政管理科帶頭負責清理自查工作,并對路政管理科工作的業(yè)務知識進行了摸底考核,對存在法律條文不清及收費項目不明朗的工作進行了再教育。
二、自查情況。
根據通知精神,我站對20xx年所涉及的路政收費進行了全面統(tǒng)計,共收取40戶(處)平交道口、埋設電纜/管道、非公路標志等費用287760元,簽訂平交道口、非公路標志管理協(xié)議、樹木采伐管理協(xié)議60份,辦理行道樹采伐事務9起(次)。經過以上自查,我站的收費工作做到了:
。ㄒ唬﹪栏癜凑铡蛾兾魇∥飪r局關于重新核定公路損壞賠償費及公路占用補償費收費標準的通知》(陜價經發(fā)〔20xx〕30號)收取各項 路政費用,特別實在涉企收費工
作中,無擅自設立項目、自定標準收費、擅自提高或降低標準收費等行為發(fā)生。
。ǘ┧新氛召M行為都是依據(陜價經發(fā)〔20xx〕30號)標準收取,無依據地方政府越權制定標準亂收費的行為。
。ㄈo利用職權強行服務并收費或只收費不服務的行為出現(xiàn)。
。ㄋ模]有亂攤派、索要贊助等違法亂紀行為。
(五)無其他違反國家收費管理規(guī)定的路政收費行為。 通過自查工作,我站已經規(guī)范路政收費工作列入了重要工作中,并建了規(guī)范路政收費工作的長效機制積極配合上級部門工作。今后,我站將一如既往的執(zhí)行國家有關收費管理規(guī)定,堅決按照事實清楚、定性準確、程序合法、處理恰當、行為規(guī)范的要求,認真實施路政收費管理工作,并積極發(fā)揮我站路政管理科的職能作用,為今后路政收費工作的開展打好堅實的基礎。
二〇xx年二月二十二日
自檢自查報告6
工會,或稱勞工總會、工人聯(lián)合會。工會是工人階級的群眾組織,中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益,依法維護職工的合法權益。下面是小編為您推薦的工會全年自檢自查報告,供您查閱。
市總工會堅持年初下達工作目標,年中督促檢查,年底考核評比。先后制發(fā)了《XX市產業(yè)工會工作暫行辦法》、《XXX鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作暫行辦法》、《關于進一步加強新建企業(yè)工會工作的意見》、《關于進一步加強改制企業(yè)工會組織建設的意見》、《關于鄉(xiāng)(鎮(zhèn))建立總工會的試點工作意見》(征求意見稿),規(guī)范指導各級工會工作。認真落實組織起來、
切實維權的工作思路,狠抓了《關于加強基層工會建設的意見》的貫徹落實,促進工會的規(guī)范化、制度化建設。在基層工會廣泛開展創(chuàng)建職工之家活動、關愛員工、實現(xiàn)雙贏活動,不斷賦予建家活動新內容。與市工商聯(lián)一起聯(lián)合表彰了XXX雙愛雙評先進企業(yè)XX個,XXX關愛員工的優(yōu)秀民營企業(yè)家XX名,XXX熱愛民營企業(yè)的優(yōu)秀員工XX名,增強了基層工會活力。今年全市建成全國模范職工之家X個、全國模范職工小家X個、省模范職工之家X個、省模范職工小家X個、市級模范職工之家XX個,XXX總工會抓基層工會工作的經驗在某省省工會基層組織建設現(xiàn)場會上進行了交流。
1.認真做好換屆選舉工作和工會干部培訓工作。順利完成了市總工會的換屆選舉工作。在市委和省總工會的關心指導下,于X月初按照《中國工會章程》要求,如期召開了工會第二次代表大會,圓滿完成了換屆選舉工作。積極督促基層工會按期換屆,協(xié)助各級黨組織配備好工會領導班子,注重選舉程序,依法選舉產生工會領導班子。注重工會干部的培訓,增強服務能力。堅持請進來與走出去相結合,以會代訓與專題培訓相結合,共培訓工會干部XXX余人次,基層工會主席培訓率達XX以上,超額完成了省總下達的工會干部培訓任務。
2.大力實施群眾性經濟技術創(chuàng)新工程。全市職工緊緊圍繞促進技術進步,加強內部管理,提高經濟效益,廣泛開展形式多樣的勞動競賽和提合理化建議、技術創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造等活動,發(fā)動職工XX萬人次,開展崗位練兵、技術比武活動,參與企業(yè)面達到XX。全市XX萬人次職工參加了勞動競賽,創(chuàng)造價值XX萬元。提合理化建議XXX多條,被采納XXX多條。由市總工會主辦,市教育局承辦,市XX集團有限公司協(xié)辦的XXX女教師風采大賽歷時三個多月,在全市女教師隊伍中自下而上開展了普通話、三筆字、才藝展示的大比拼,展示了XX女教師的風采。
3.以勞模精神引領職工群眾。五一前夕,在市委、市政府的領導下,召開了XXX第二屆勞模表彰大會,大張旗鼓地表彰市勞模XX名,推薦表彰全國勞模X名,省勞模XX名。通過廣播、電視、報紙等媒體及街頭廚窗等形式廣泛宣傳勞模事跡,在全社會興起學習勞模、爭當勞模的良好氛圍。組織職工文藝節(jié)目參加了全省五一暨勞模表彰文藝晚會,市總工會獲優(yōu)秀組織獎。同時我們以關心勞模生活,落實勞模待遇為已任,今年共為XX名省以上特困勞模發(fā)放困難補助金XX萬元。起草了《XX市勞動模范評選管理辦法》,報市委、市政府研究制發(fā)。
4.構建幫扶體系。幫扶中心作用日漸明顯。市縣兩級工會均建立了特困職工幫扶中心,幫扶作用更加突出。今年各級幫扶中心共為XXX人(次)特困職工給予生活幫扶,為XXXX余名職工提供法律咨詢、寫作法律文書等法律援助,為下崗職工提供職業(yè)介紹XXX人次,幫助XX余名下崗職工實現(xiàn)再就業(yè),培訓下崗失業(yè)人員XXX余人。XX總工會在全省工會幫扶中心工作現(xiàn)場會上交流了工作經驗。
元旦、春節(jié)期間,全市各級工會廣泛開展進萬家門、知萬家情、解萬家難,暖萬家心走訪慰問活動,共籌集資金XX多萬元,走訪慰問XX戶企業(yè),XXX戶困難職工。在勞動節(jié)、兒童節(jié)、建軍節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)假日,我們還深入企事業(yè)單位慰問了困難職工、困難勞模、貧困兒童、貧困黨員以及軍轉干部達XX余人次,送慰問金達XX多萬元。金秋助學活動倍受歡迎。今年市總工會聯(lián)合市直工委、市教育局發(fā)出了《關于認真開展XXXX年金秋助學活動的通知》,動員社會各方力量為困難職工子女捐資助學。全市各級工會共募集助學金XXX萬元,幫助困難職工子女XXX人,結對幫扶貧困學生XX人。同時,還爭取省總工會和機場集團公司資助XX名貧困學子XX萬元。捐資助學活動已成為我市工會工作的一個精品工程。女職工大病互助保險工作取得新進展,全市新增XX名女職工參保,為X位患病女職工理賠XX萬元。進一步深化創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型技能型職工活動。今年以來,全市各級工會建立健全工作機制,把學習好、宣傳好、落實好黨的`十六屆四中、五中全會和市二次黨代會精神作為職工思想教育的重要任務來抓,以此深化創(chuàng)爭活動內容,構建學習型團隊,培養(yǎng)知識型技能型人才,進一步增強了廣大職工的歷史使命感、時代緊迫感、主人翁責任感。在創(chuàng)爭活動中涌現(xiàn)出了一大批先進集體和先進個人,完成了省總下達的總結表彰推薦等任務。
1.著力構建黨委領導、政府支持、工會運作、各方配合的整體聯(lián)動維權機制。一是市委高度重視工會工作。今年市委在三次常委會議上專題研究工會工作,就勞模評選表彰、市、縣(市、區(qū))工會班子建設、市屬行業(yè)工會主席配備、成立XX市職工勞動關系協(xié)調領導小組、解決廠務公開工作辦公經費等問題作出了X項決定,對做好新時期工會工作提出了明確要求;二是政府全力提供物質保障。在即將召開的市政府與市總工會聯(lián)席會議上,將就制定《勞模評選管理辦法》、幫扶工作有關問題的落實等問題進行認真研究;三是各方全力配合。市人大就財政撥款的行政事業(yè)單位工會經費由財政代扣并及時撥入市總工會帳戶作了專門批復,組織開展了《勞動法》執(zhí)法檢查,市政協(xié)組織開展了《工會法》等涉及職工切身利益的法律法規(guī)執(zhí)法視察,市總工會與市級有關部門聯(lián)合出臺了XX個涉及職工切身利益的文件,與市司法局聯(lián)合建立了禁毒定點包片制度,力保職工身心健康和社會穩(wěn)定。
2.加大了《勞動法》、《工會法》和《某省省工會法實施辦法》的貫徹力度。通過征訂、翻印《工會法》和《某省省工會法實施辦法》,組織XX萬多職工參加四五普法知識競賽,使廣大職工廣泛受到法制教育。在XX月X日全國法制宣傳日,各級工會干部走上街頭宣傳《工會法》、《勞動法》,努力營造知法、懂法、依法開展維權工作的良好氛圍。市總工會高度重視源頭參與,在企業(yè)改制過程中充分發(fā)揮了工會組織的作用,堅持未經職代會審議的改制方案政府不予審批,未經職代會討論通過的職工安置方案視為無效。
3.扎實開展職工法律援助和工會X工作。職工法律援助中心開通了XX職工維權熱線電話,堅持值班制度。配合市長熱線電話,通過電話、網絡等形式,了解職工訴求,解答職工疑問,提供法律援助和生活救助,搭建了為基層服務、為職工服務的平臺,使工會勞動法律監(jiān)督、職工法律援助和法律服務、勞動爭議處理工作做到經;、制度化、規(guī)范化。據統(tǒng)計,全年接待職工來信來訪XX件次,政策咨詢XXX余人次,做到了件件有著落,事事有回音。
4.繼續(xù)推進平等協(xié)商、集體合同制度的健全完善工作,促進三方協(xié)商機制建設,構建和諧勞動關系。今年來,我們在省總工會的指導下,積極在企業(yè)中廣泛開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動,轉發(fā)了省總工會等X家單位《關于開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動的通知》,轉發(fā)了《關于加強XX省公司制企業(yè)職工民主管理的意見》,嚴格要求,狠抓檢查和督促。到XXXX年XX月止,全市簽訂集體合同的企業(yè)XX戶,新建企業(yè)簽訂率達到XX,三方協(xié)商機制、勞動關系協(xié)調機制在基層企事業(yè)中也有了較大的發(fā)展。勞動合同的普及率達XX%以上。今年,市、縣兩級工會還積極配合同級勞動、建設部門深入非公有制建筑企業(yè)開展了農民工欠薪檢查,規(guī)范了企業(yè)分配辦法,維護了農民工的合法權益。
5.貫徹落實國家勞動保護、安全生產等法律法規(guī)和政策,積極開展群眾性監(jiān)督檢查活動和安康杯競賽活動。今年以來,配合有關部門對事故多發(fā)行業(yè)和重點企業(yè)進行了以查隱患,反違章,添措施為主要內容的安全檢查,參與事故調查X起,了結X起。在大中型企業(yè)和煤炭企業(yè)中組織參與全省安康杯競賽活動,在全市煤炭企業(yè)中聘請了安全生產群監(jiān)員XXXX名,會同有關部門加強督查,落實了群監(jiān)員的業(yè)務培訓。舉辦了全市工會勞動保護干部培訓班,XX名工會勞動保護干部接受了勞動保護法律法規(guī)和監(jiān)督職能職責的培訓。與市安監(jiān)局、煤監(jiān)局召開了三方聯(lián)系會議,通報了煤炭安全生產形勢,就整體聯(lián)動推動非公煤炭企業(yè)建會工作、構建群眾安全監(jiān)督檢查網絡體系,強化安全知識宣傳培訓、聯(lián)合開展安全生產執(zhí)法檢查等問題形成了共識。市總工會與福善鎮(zhèn)建立了安全生產幫扶關系,在摸底排查、事故分析、資金支持等方面做了大量工作。
6.堅持廠務公開、職代會制度,深化民主管理工作。在推進全市廠務公開工作中,今年我們注重規(guī)范化和制度化建設,嚴格按照《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于在國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)深入實行廠務公開制度的通知》精神,狠抓落實,大力推進非公有制企業(yè)建立廠務公開,民主管理制度,積極發(fā)揮廠務公開,民主管理在企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定中的作用。具體抓好了五項工作。一是抓宣傳教育;二是抓制度建設;三是抓規(guī)范運作;四是抓檢查評比;五是抓整體聯(lián)動。我們借召開全省廠務公開電視電話之機,召開了全市的廠務公開電視電話會議,通報了全市廠務公開工作情況,市委常務副書記XX作了重要講話,推動了廠務公開、民主管理工作的深入開展。同時我們還加強了督促檢查,表彰廠務公開工作先進集體XX個,先進個人XX名。市總工會會同市教育工會對全市教育系統(tǒng)的校務公開工作進行了檢查評比,市教育局、市教育工會還聯(lián)合制發(fā)了《關于在檢查推進校務公開中落實責任追究制度的通知》,有力地促進了全市教育系統(tǒng)校務公開的深入開展。據統(tǒng)計,全市尚未改制的國有、集體及控股企業(yè)XXX戶中,建立了職工代表大會制度的占XXX%;科教、文衛(wèi)等事業(yè)單位建立職代會、事務公開占XX%;公司制企業(yè)普通建立了職工董事、職工監(jiān)事制度。
針對企業(yè)改制、民營企業(yè)迅速發(fā)展、X.X洪災給企業(yè)生產經營和職工生產生活帶來不利影響,工會經費收繳難的實際,我們強化組織領導,加大工作力度,積極應對困難。市總工會機關領導和部室人員整體聯(lián)動,深入基層催收、促收。截止XX月底,已按比例上解工會經費XXX,XXX元,預計XX月底能夠完成省總核定任務。同時,嚴格執(zhí)行省總工會確定的年度支出預算和一支筆審簽制度,合理安排經費支出,確保了抗洪救災資金、工會自身建設補助金等省總專項資金的專款專用。市總工會獲全省工會財務工作特等獎。
1.工會資產管理更加規(guī)范。健全了工會資產管理的各項制度,有購物登記,有使用責任人,并及時準確、完整地編制上報各類資產統(tǒng)計報表,保證了工會資產的安全完整和保值增值。
2.切實強化經審工作。市總經審機構健全,人員落實,開展了對本級工會的XXXX年工會經費收支預算的審計工作,并提出了審計意見,并對XXXX年預算執(zhí)行情況進行了審計。同時對市工會干校的收支情況進行了審計,對市屬的四個產業(yè)工會經費收繳計撥情況進行了審計。較好地促進了本級及下屬工會經費的收支和管理。
3.進行了事業(yè)單位改革。年內按照市委、市政府的統(tǒng)一要求,對所屬的市工會干校人事制度進行了改革。在公開、公正、公平的基礎上,經全體干校職工民主討論通過了改革及人員分流方案,科學合理設崗,對所有崗位實行了公開競爭上崗,做好了分流人員和競聘落崗人員的思想政治工作,確保了改革的平穩(wěn)進行。
自檢自查報告7
在上級有關部門的正確領導下,在學校領導班子的重視支 持,經全校教職員工的共同努力和全體學生及家長的積極配合,我校出現(xiàn)了安全、文明、守紀的良好局面,有力地保證了教學開學初,學校成立了由校長任組長、副校長、教導主任任副組長,各班班主任作為成員的學校安全工作領導小組。該小組全面負責學校的安全領導工作,校長負總責,副校長主管該項工作,各班班主任具體負責本班學生的安全教育、防范、處理。善后報告等工作,全校教師、全體家長均有保障。
建立健全安全制度,學校制定本學年度安全工作計劃、安全防范措施、食品工作預案、措施、制度,并在開學第一周周前會上深入學習,使全校教職員工了解熟悉,認真執(zhí)行,并根據該計劃、措施,結合本班實際制定本班安全工作計劃、安全防范措施,在安全課、班會課生動形象、深入淺出地學習,督促學生遵守執(zhí)行,促使養(yǎng)成習慣。
防患于未然,學校與各位教師、學校與學生家長、乘車學生、司機、伙房各位教師認真學習領會安全責任書,按照安全責任書有關要求把握自己言行舉止,做到以人為本,關愛學生,保障學生在校安全,保證學生身心健康成長,引導學生參加各種有益的活動,及時發(fā)現(xiàn)制止學生參與有害身心健康成長的活動。學校教師與家長簽訂責任書,爭取取得家長與司機與學校配合,保障學生在校內外、在路途、在家中各項活動的.安全,使家長學生的安全意識深入人心,安全防范牢記于心,盡量避免出現(xiàn)不安全事故,及早排除不安全隱患。
建立安全報告制度和責任追究制度。各班學生有事有險及時報告任教師、班主任,各班及時報告學校,學校及時根據險情上報有關部門。班干、教師、班主任、學校分管領導、主管領導及相關部門人員均要執(zhí)行首受負責制,及時處理安全隱患,安全事故,有必要的及時通報全體教師及學生,引以為戒,提高全體教師的安全意識。對違犯紀律、涉及安全的事、人進行說服教育,爭取讓家長知曉情況,有必要的與家長進行書面協(xié)定。
把學校的各項安全措施落實到每一個學生教師的心坎。每班每周至少用一課時落實有關安全防范措施,周未假前對學生交待有關安全事項,活動前對活動場地熟悉情況,排除隱患;顒影踩熑蔚饺。周前后通報安全事項,各班主任就事及時宣傳教育,學校定期在黑板報、安全宣傳窗口、紅領巾廣播站、升旗臺、開學典禮上對學生進行安全教育。 展覽有關安全知識圖片,使學生身臨其境,警鐘長鳴。安全教育防范工作已成為我校重要的日常工作。
經常教育與重點突破相結合,在開學典禮上,學校領導就交通、消防、毒品、食品自我防范等方面進行了深入淺出、生動形象的教育。分發(fā)交通安全知識宣傳單,對學生集中進行安全教育。學校安全領導小組對一年級新生、幼兒班小朋友及家長進行全面具體的校內安全教育,各班主任開學伊始對本班學生就校內安全進行實地教育。
校門口車來人往,道路狹窄,存在一定安全隱患,學校派值周教師早7:00---7:50定時指揮疏導學生,中午放學安排值日教師值班提醒車輛緩行。下午放學有值班人員值校門崗,落實到每個人。做到齊抓共管,人人有責。
存在問題及處理:
1、對于學校車輛管理不夠。
我們針對這一情況,開學召開司機會、簽訂目標責任書、每季度召開司機會、嚴格落實交接臺帳,加強安全教育,針對情況及時通報和解決,對于車輛亂擺亂放,我們采取了畫好車位,編號。
2、食堂管理不到位
我們現(xiàn)在采取專人管理進貨渠道,采集樣本。對食品加強衛(wèi)生管理,與食堂人員簽訂目標責任書,持健康證上崗,以食堂衛(wèi)生制度為標準衡量自己。設立餐廳,就餐有老師跟隨。 設立了永久性安全宣傳欄,啟動宣傳安全知識工作。 開學至今,學校安全工作領導到位,措施得力,沒有發(fā)現(xiàn)、發(fā)生不安全事故。但安全工作任重道遠,必須使全體教職員工齊心協(xié)力,齊抓共管。相信我們蘇樓明德小學會一路順風,一生平安。因為蘇樓明德小學的教職工對安全用心、細心且有耐心和恒心。
自檢自查報告8
20xx年,我校在上級教育主管部門和當地政府的支持和幫助下,經過全校教職工的共同努力,取得了較大的成績,較好地完成了年初制定的各項目標。根據《x x中學20xx年度教育目標管理責任書》的目標管理考核相關要求,結合我校實際,現(xiàn)將有關學校目標管理達成情況匯報如下:
我校與x x中心校簽訂責任書后,組織班子認真學習研究,把責任書所涉內容列入學校工作計劃,一學年來我校嚴格落實責任書內容。學校教育工作得到持續(xù)、健康、協(xié)調、穩(wěn)步的發(fā)展,教學質量明顯提高,校容校貌有所改觀,校風校紀進一步好轉。根據責任書主要考核指標的十個大項,逐項自查,量化打分,我校自評得分97分,其中:
一、安全工作9分;
二、經費保障工作10分;
三、兩基工作10分;
四、招生考試工作11分;
五、教師隊伍建設及教育科研15分;
六、職業(yè)教育8分;
七、教育管理工作13分;
八、德育工作8分;
九、行風建設9分;
十、信息報送4分。
一、安全工作
我們切實把安全工作放在學校工作的重中之重的位置,在交通、消防、飲食衛(wèi)生、校園安全等方面加大力度,通過成立學校安全工作領導小組,分層簽訂安全工作責任狀,樹立常抓不懈,警鐘長鳴的意識。加強宣傳陣地建設。政教處、年級組繼續(xù)以班級為主體單元,充分利用黑板報等宣傳工具,在渲染校園安全等方面做出良好成績。配合學校各階段工作重點,加強了“交通安全”、“生命科學”、“反對迷信”、“樓道安全”、“禁毒防艾”等專項治理。加大對學校校舍的維修治理,排除了校舍存在的各種安全隱患。我校還根據縣農業(yè)局、教育局《關于嚴禁中小學生乘坐拖拉機、低速汽車往返學校的通知》要求,學校制定交通安全實施方案,杜絕交通安全事故的發(fā)生。每周兩次集隊,一節(jié)班會,安全宣傳不少于5分鐘,并作好相應記錄。禁毒防艾在公安部門的協(xié)助下,組織一次專題講座,簽訂家長協(xié)議書,舉辦圖片展覽宣傳教育。我校不但從校內要做好宣傳,校外也同樣做好宣傳,定期召開家長會,讓家長與學校密切配合,確保學生在學校的安全,在社會上也讓學生有一種安全感。一年以來,學校無任何重、特大安全事故發(fā)送。
二、經費保障工作
我校不斷建立健全學校經費管理制度,真正做到了專款專用,在經費使用中無違規(guī)違紀事件發(fā)生。首先,認真落實省財政廳、教育廳印發(fā)的義務教育階段貧困家庭寄宿生生活費補助管理辦法,成立了專門的領導小組,按時足額及時發(fā)放給學生。發(fā)放時間由學校統(tǒng)一安排,在統(tǒng)一的地點進行,事前先公布發(fā)放花名冊,公示五天,接受社會監(jiān)督,發(fā)放名冊上必須有學生、學生家長的簽名和手印。其次是嚴格內部財經管理,打緊開支,堅持“三筆一章”的報銷審批制度,民主理財,發(fā)揮僅有資金的較大使用效率,力所能及地改善了教職工的福利待遇。第三,我們盡量力爭作到師生住得下、穩(wěn)得住,認真聽取教職工對后勤工作的意見和建議,努力改善師生生活、學習、工作條件。第四、本學年下?lián)芗乃奚钛a助費366000元(4個月,每月75元),補發(fā)07年度寄宿生生活費補助244000元(每生200元)享受補助學生人數1200人。下?lián)苻r村義務教育保障經費48000元(每月下?lián)?000元),主要用于月考核紙張費用15000元,教輔資料欠款5600元,班主任補助費用6000元,教師教學用書2100元,學生月考核獎勵7040元,電路改造4500元。勤工儉學收入4200元,用于教研組活動開支、接待活動開支。
三、兩基工作
我校認真做好“控掇保學”工作,落實“兩基”任務。把控制輟學工作作為學校實施育人目標的`重要措施。保證適齡少年兒童(含殘疾少年兒童)按時入學。學校積極配合x x鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府等有關部門解決貧困家庭子女的入學困難問題,組織師生開展幫扶活動,幾年來,通過上級部門、學校、教師、家長等各方面力量的緊密配合,緊緊抓住控輟保學不放松,積極落實有關教育法律法規(guī)。為保障適齡少年的受教育權,在開學的第二周,組織全校教師對全鎮(zhèn)十六個村委會236個村民小組的流失學生進行家訪,力求找回流失學生。共出動教師60余人次,尋找流失學生150余人,支出資金20xx余元。在3月28日這天為貧困家庭學生李開芹捐款獻愛心。共募集資金2100元,由班主任保管,每月用于該生生活費開支。
四、招生考試工作
在招生考試方面,我校采取各種方式,加大招生宣傳力度,認真組織各類招生考試工作,招考工作沒有出現(xiàn)惡性違紀違規(guī)事件。我校在縣教育主管部門、鎮(zhèn)政府的大力支持下,不斷加強走訪工作,依法動員適齡兒童少年,將小學六年級畢業(yè)生全部送入初中,完成了目標責任的指標要求。一年來,我校初三畢業(yè)學生361人,2.5分流學生183人,參加中考人數178人,不含體育成績,561分以上14人,優(yōu)秀率7.87%;含體育成績,600分以上16人,500分以上104人;上高中錄取分數線152人,七、八年級在全縣統(tǒng)考中也取得了較好的成績。中考成績比去年有所提高。
五、教師隊伍建設及教育科研
我校始終把建設一支素質優(yōu)良的教師隊伍作為學校發(fā)展的根本,始終堅持“待人以情,容人之短,助人成功,與時俱進”,要求教師“專業(yè)素質高,干得出成績;教育創(chuàng)新行,說得出道理;業(yè)務水平高,寫得出論文;法律意識強,懂得自我保護”,采取各種措施積極鼓勵教師參加各類學歷進修和崗位培訓。至本學期,我校已有多位教師參加專升本函授和自學考試并取得畢業(yè)證書,部分教師掌握了現(xiàn)代遠程教育技術授課技巧。一大批高素質和愛崗敬業(yè)骨干教師即將涌現(xiàn)出來。我校以教育系統(tǒng)進行行風評議和思想大解放活動為契機,嚴格按照自糾、評議、促改、討論等環(huán)節(jié),充分利用黨支部、工會、團委等廣泛開展自查自糾、相互評議等活動。學校制定了教育科研實施辦法、教學常規(guī)考核辦法等制度,對教師和學生的工作學習情況進行月考核,對優(yōu)秀學生進行獎勵,將教師的考核情況記錄在教師的業(yè)務檔案中。從而使科研和教學工作目標明確,有章可循,使教學常規(guī)工作得到更好的落實。教師的工作,由教務處每月進行一次從教案、作業(yè)批改、測驗考試到教風教態(tài)等整個教學流程的全方位考核。
六、職業(yè)教育
為落實有關職業(yè)教育的要求,實施我校農科教綜合初中建設,于20xx年5月8日組織教職工招收06—08年7、8、9年級流失學生就讀于職業(yè)技術培訓班,通過廣泛宣傳動員,共招收學員325名,辦班4個。探索農村綜合初中辦學路子,以鎮(zhèn)政府為領導,與縣職教中心合作,協(xié)調農業(yè)科技部門,以種植養(yǎng)殖為主體,第一次實現(xiàn)了初職班辦學。學校充分利用勤工儉學基地17畝,建起兩園、一塘、一舍,使食堂和基地連為一體;胤制N植,由各班承包,種植產品出售給食堂。
七、教育管理工作
我學校嚴格遵循教學常規(guī),嚴格執(zhí)行教學計劃,切實搞好學科教學研究,把提高學生素質的工作重點落實到課堂教學主渠道上來,加強課堂教學考評考核。每月由教導處對全體教師的備課、上課、作業(yè)批改、學生素質測查、學生輔導、教學研究等教學常規(guī)工作進行一次檢查,平時進行隨機抽查,督促教師嚴格按照教學內容和教學要求進行教學,增強教師進行課堂改革的自覺性。
我校還組織教師學習先進經驗,優(yōu)化教學過程,有計劃地進行教學組織形式和教學方法的改革,充分應用現(xiàn)代教育技術和遠程教育資源,充分發(fā)揮計算機教師,多媒體教室的作用,改進教學手段,拓展學生學習途徑,優(yōu)化教學過程,提高課堂效益。由于學校制度健全,執(zhí)行嚴格,學校各項工作有章可循,有章必依,工作有序,公開透明,教師明白,領導清白,F(xiàn)在,我校初步形成教學化、民主化、規(guī)范化的現(xiàn)代化學校管理機制,逐步推動學校管理由政策導向、制度保障逐漸向動力推進、多元發(fā)展轉變,增強學校的活力。
加強了辦事公開和校務公開的領導和監(jiān)督,堅持“公開、公平、公正”的原則,對學校的各項工作進行公開,提高學校工作的透明度,做到家長滿意,教師順心,上級信任。
八、德育工作
1、學校工作以德育為首。對上級下發(fā)的各種文件,我們反復組織學習,深刻領會精神,建立了由政教主任、班主任及全體教師組成的德育工作隊伍。專人負責,堅決貫徹落實到位。每學期一開學就要求教師作出思想品德課、法制教育課等的教學計劃,并按要求按排課時,按計劃教學。
2、注重學生文明習慣養(yǎng)成教育。利用校會、班會、集隊、國旗下講話、黑
板報等形式對學生進行道德、法律、禁毒防艾、安全、衛(wèi)生、及民族團結教育、愛國主義教育。認真開展衛(wèi)生評比活動,積極推進校園精神文明建設和校園文化建設,促進良好班風、學風、校風建設。另外把“禁毒防艾”宣傳教育列入重要工作日程,制訂工作規(guī)劃。以組織學生裝參觀展覽、作文競賽、出板報、看錄像等形式宣傳教育。
九、行風建設
我校不斷建立健全教育管理體制、學校收費機制、認真按照x x縣教育局的要求完成招生考試工作。一年來,全校教職工無任何違紀、違規(guī)和違法事件發(fā)生。師德師風建設明顯上,認真落實《臨滄市師德師風建設》,組織教職工積極參加“解放思想”大討論活動,撰寫心得體會。教育教職工遠離黃、賭、毒,樹立良好教師形象,以教書育人為己任。體罰和變相體罰學生現(xiàn)象在極少數教師中偶有發(fā)生,但學校能及時采取有效措施禁止。
十、信息報送
在信息報送方面,我校正在加強相關管理力度,對相關教育信息做到:及時報送、據實報送、追蹤報送動態(tài),做好事態(tài)進展和處置情況的續(xù)報工作。還要不斷嚴格信息報送制度。凡學校報送信息,都須經過本單位有關負責人審簽后方可報送。
自檢自查報告9
為深入貫徹落實中央、省委“三嚴三實”專題教育精神,根據縣委“三嚴三實”專題教育部署,結合我局“三嚴三實”專題教育安排,6月16日,我局圍繞“嚴以修身,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,把牢思想和行為‘總開關’”這一專題召開“三嚴三實”專題研討會,會議由黨組書記**同·志主持,全體工作人員參加了會議,局科級以上領導干部參加了研討交流。
一、學習研討情況
(一)會議準備情況。局黨組對召開專題研討會高度重視。會前,各黨組成員認真自學了省委、市委從嚴治黨《決定》、兩個“意見”、兩個“實施意見”及加強領導班子思想政治建設有關工作要求,并且認真開展了交心談心活動,查找自己的問題和不足。局“三嚴三實”領導小組召開籌備會,專題研究部署專題研討會的召開,為會議召開做了扎實有效的準備工作。
(二)會議基本情況。這次專題研討會從6月16日15:00開始,17:00結束。首先學習了《為官者當有“五種意識”》,然后局黨組書記、局長**首先作了《踐行“三嚴三實”,奮力推進項目建設》專題發(fā)言,各位副縣級領導針對“嚴以修身,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,擰緊思想和行動的總開關”作專題發(fā)言,并認真查找本單位及自身存在的“不嚴不實”問題,以嚴肅認真的態(tài)度對如何糾正“不嚴不實”的問題作了表態(tài)。
二、查找的問題
通過深入查找,不同程度存在“不嚴不實”問題,突出表現(xiàn)在五個方面。
一是不重學習、任經驗辦事。不少干部學風不濃,“坐井觀天”,自認為經驗豐富,對新形勢、新常態(tài)認識不足;專業(yè)知識陳舊老化,對新知識、新技術知之甚少。
二是安于現(xiàn)狀、不思進取。面對經濟下行壓力加大和建設中的難題,有的被動應付,一味等上級出政策、等別人出經驗;有的能拖就拖、能推就推,工作長期打不開局面。對待日常工作,有的滿足于“大概齊”、“差不多”,甘于平庸混日子,心安理得熬資歷。
三是慵懶現(xiàn)象仍然存在、不敢擔當。有的有利可圖就干事,無私利可圖就不干事;有的明哲保身,為了不出事,寧愿不干事;有的出工不出力,上班時間做“私活”;有的遇到矛盾問題繞道走,只講原則要求,不講具體怎么辦。
四是急功近利、忽視規(guī)則。有的只顧眼前不顧長遠,只抓短期容易見效的“顯績”,對事關長遠發(fā)展的“潛績”不上心,缺乏久久為功的韌勁;有的片面追求進展進度,不按規(guī)則辦事或隨意簡化程序。
五是疏于管理、放縱下屬。有的貫徹落實主體責任不力,沒有真正履行監(jiān)督責任,黨風廉政建設搞形式、走過場;有的遇事不講原則,只講哥們義氣,吹吹拍拍,籠絡人心,甚至對違規(guī)違紀行為視而不見、姑息包庇;有的充當老好人,搞無原則的一團和氣。
三、學習研討的.成效
通過兩個多小時的學習和研討,大家交流了思想、深化了認識,在思想層面有了新的收獲,達到了相互啟發(fā)、凝聚共識、共同提高的效果。
一是黨員干部樹立“三觀”。通過認真學習堅定了“三個自信”,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二是提高了黨性修養(yǎng)。深刻領會了中央開展的“三嚴三實”專題教育的意圖,自覺加強黨性修養(yǎng);嚴格履行黨員義務,守紀律講規(guī)矩,堅持黨員干部姓黨這一原則不動搖。
三是增強了“四自”能力。增強了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。嚴格從自己做起、從自己改起、從自己嚴起,不斷凈化自我、完善自我、提高自我,以自身的先進和純潔鑄造過硬的作風,為抵抗不嚴不實,抵制歪風邪氣,杜絕低級趣味,樹立起堅不可摧的屏障。
四是增強了推進工程建設的決心。與會同志表示:要切實把自己擺在實踐中,嚴與實要在工作實干中檢驗,在工作實績中檢驗。要堅持問題導向,切實增強工程推進的緊迫感和責任感,深入分析存在的問題和差距,加快實施移民搬遷安置,進一步優(yōu)化施工組織,加強汛期安全管理,落實責任,掛圖作戰(zhàn),真抓實干,為**建設奮發(fā)有為。
自檢自查報告10
根據西市區(qū)檔案局發(fā)[20xx]2號文件精神,就業(yè)局對貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》及《西市區(qū)檔案工作年度考核細則》的情況認真開展了自檢自查,現(xiàn)將具體情況報告如下:
一、認真學習、宣傳、貫徹執(zhí)行檔案法律法規(guī)
就業(yè)局一直把檔案管理工作作為辦公室基礎工作的重頭,始終擺在重要議事日程,利用政治學習時間,認真學習領會《檔案法》、《《遼寧省歸檔文件整理實施細則(試行)》精神及檔案管理的重要性,切實提高就業(yè)局全體人員的檔案意識。平日領導定期檢查,及時解決工作過程中的實際困難和問題,保證了檔案管理工作規(guī)范、有序進行。
二、加強檔案管理組織領導工作
為了切實加強對就業(yè)局檔案管理工作的組織領導,我們成立了由分管副局長為組長,辦公室主任為副組長(負責日常管理工作),各服務中心負責人為成員的就業(yè)局檔案管理領導小組,有人員變動時及時調整,為檔案管理工作的順利開展提供了強有力的組織保證。為了落實責任,我們將檔案管理工作納入每年年初的局辦公會議內容,認真安排部署就業(yè)局檔案管理工作,制定檔案工作年度管理目標,明確責任,并建立健全了一整套檔案管理制度,如《檔案歸檔移交制度》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》、《檔案查閱制度》、《檔案工作人員職責》等,做到有章可循。檔案工作人員積極參加區(qū)檔案局組織的業(yè)務培訓學習,經培訓上崗,了解工作職能,熟悉業(yè)務,政治素質好、責任心強、愛崗敬業(yè)。
三、開展檔案室設施建設
大力改善檔案工作硬件設施,確保檔案的安全完整。及時添置、更新檔案室部分設備,使庫房達到防盜、防光、防高溫、防火防塵、防蟲、防鼠等要求,優(yōu)化了綜合檔案室的環(huán)境。加快檔案工作現(xiàn)代化步伐,我們先后購置了計算機、打印機、復印機等現(xiàn)代化工作設備,加強管理,方便查閱。
四、做好檔案日常管理工作
嚴格貫徹《檔案法》和《遼寧省歸檔文件整理實施細則(試行)》,并結合我局的工作實際,制定了《就業(yè)局文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》,在檔案收集整理工作方面,我們從嚴要求,對收發(fā)文進行嚴格登記。嚴格檢查所收文件是否辦理完畢,是否完全完整。檔案分類科學,保持前后一致;組卷合理,編目規(guī)范;努力做好文件裝訂、排列、編號、編目、裝盒等工作,檔案保存完好,不存在安全隱患;設有專門辦公室、專用檔案柜進行檔案保存、保管工作。檔案保管辦公室基本達到檔案管理“八防”要求,檔案員在日常管理工作中一直堅持做好八防工作。同時,我們充分發(fā)揮檔案的服務功能,為相關部門提供查閱檔案資料xx次,并進行了登記。目前,我局共收集20xx年以來的機關文書檔案223卷,其中:永久文書檔案57卷,長期文書檔案67卷,短期文書檔案99卷。
經過近年來的不懈努力,我局檔案管理工作取得了一些成績,但與上級的`要求相比,還存在一定的差距,在今后的工作中,我們將加強措施、加大力度,把我局檔案管理工作推向更高的臺階。具體抓好五個方面的工作:一是進一步加強領導、提高認識,增強全體人員檔案意識,把檔案管理工作作為就業(yè)工作的一項重要內容抓好抓實。二是進一步加強制度落實力度,做到有章可依、有章必依、違章必究。三是進一步抓好軟硬件建設,確保檔案安全,提高檔案信息調閱速度。四是進一步加強檔案隊伍建設,提高檔案管理人員的政治素質和業(yè)務水平,適應新時期檔案管理工作的要求。
自檢自查報告11
為了深入貫徹《全民健身計劃綱要》和《學校體育工作條例》,推進學校的體育工作,增進學生的身心健康,促進學生的全面發(fā)展、健康發(fā)展、和諧發(fā)展,提高全員體育運動素質和體育競技水平,我校申報參加全市體育特色學校的評選。
現(xiàn)將我校自檢自查的情況報告如下:
一、提高認識,加強領導,全面加強體育特色校的建設
我校自1949年8月創(chuàng)辦以來,已經有55年的建校歷史。55年來,學校領導班子幾經變更,但開展全民體育運動、提高全民體育運動能力、增強全民體育運動素質的辦學理念始終沒有變。
在新的歷史時期,學校新一屆領導班子更加重視學校體育工作,重新調整了體育工作領導小組,并于2002年創(chuàng)辦了學校體育健身節(jié),將體育工作納入到學校發(fā)展規(guī)劃之中,納入到學校年度工作計劃和學期工作計劃之中,納入到日常學校的議事日程之中。
三年來,經過不斷地努力,學校保持了我市體育傳統(tǒng)項目學校稱號,并榮獲Xx省足球重點學校、國家青少年體育俱樂部稱號。
二、舍得投入,創(chuàng)造條件,積極營造良好的體育環(huán)境
我,F(xiàn)有學生2108名,教職員116名。學,F(xiàn)有校舍3處,用于教學的校舍2處。
幾年來,學校按照《Xx省中小學體育器材設施配備目錄》的要求,不斷加強對體育設施的建設,主校與分校建有體育運動場2個,足球運動場2個、足球門4副(包括2副活動球門)。在主校體育場內建有籃球場地2個、籃球架4副,排球、羽毛球場地4個,室內乒乓球室2個、室內外設有乒乓球臺17副,有武術室、拉丁舞室、體育健身室各1個。
同時,學校還節(jié)約資金,積極購進各類體育器材。目前學校擁有足球57個,排球64個,籃球70個,其它體育器材均達到省定的標準。從而為開展全民體育運動創(chuàng)造了有利條件。
三、加強管理,培訓隊伍,不斷提高體育教師的綜合素質
我,F(xiàn)有體育教師6人,全都具有?茖W歷,其中有1人正就讀本科。為了提高體育教師的專業(yè)理論水平,學校利用政治、業(yè)務學習時間,組織體育教師學習現(xiàn)代教育理論,學習新大綱及《走進新課程》等有關新課程改革方面的資料;學校圖書室、閱覽室向全體教師開放,并為教師訂購了體育方面的相關雜志。在資金比較緊張的情況下,仍然鼓勵和支持教師們外出學習,組織教師參加區(qū)、市及省一級的教科研活動,并承擔了教育部《體育趣味游戲教學促進學生普通藝術素質發(fā)展》科研項目。
為全面貫徹新課改的精神,提高學生的身心素質和競技水平,學校引導體育教師在平時的教育教學中,認真鉆研新教材、新教法,積極探討合作性、研究性學習及快樂體育的教學方式,充分發(fā)揮學生的主體作用,使課堂真正成為學生學習、鍛煉的主人。
為了調動體育教師從事體育工作的積極性,學校不僅將體育教師帶操、帶隊及課余訓練計入教師工作量中,而且還納入到學校一體化考核獎勵方案之中。每學期對做出突出貢獻的體育教師及班主任給予獎勵,從而激發(fā)了體育教師及班主任的工作熱情,促進了學校體育工作的全面開展和不斷提高。
在學習培訓中,體育教師的素質不斷提高,具備了一定的指導訓練的理論知識和實踐能力。Xx老師在2003年全市中小學體育工作現(xiàn)場會上為全市的體育教師上了《軟式排球》觀摩課,受到在場體育教師的好評;XxXx老師獲得國家一級足球裁判員證書,并榮獲Xx市“感動帶”杯七人制青少年足球賽優(yōu)秀裁判員稱號,在Xx省足球重點學校工作中業(yè)績突出,被評為優(yōu)秀體育教師稱號;Xx老師已獲得國家一級社會指導員證書。
四、突出特色,抓住重點,切實提高全民運動水平
多年來,學校體育工作得到了長足的發(fā)展,學生的'體育競技水平不斷提高。
1.以校園體育健身節(jié)為龍頭,抓好群眾性的體育運動
為了開展群眾性的體育運動,提高教師、學生的身心素質與健康水平,我們一方面注重加大體育工作的宣傳力度,以“弘揚奧運精神——更高、更快、更強”為主題,由體育教師XxXx為全校教職員作《體育?快樂?健康》的專題講座,使教職員認識到體育工作的意義和參加體育鍛煉的好處。
另一方面,學校從2002年開始,堅持每年舉辦一次校園體育健身節(jié)活動。學生們在跳繩、踢毽、健身圈、隊列、長跑、田徑運動會等比賽中,鍛煉了耐力,培養(yǎng)了毅力,增強了體質,提高了競技水平。在2003年8月20日Xx省中學生田徑運動會上,我校800名學生表演的大型團體操“初升的太陽”,獲得了優(yōu)秀表演獎。
同時,學校還注重抓好大課間活動,組織學生做好間操、眼保健操,促進全民體育運動的蓬勃開展。學校在施行《國家體育鍛煉標準》工作中被市體育局、教育局授予先進單位的榮譽稱號。
2.以特色傳統(tǒng)項目為重點,提高全員體育競技水平
。1)足球運動成為我校師生的第一運動
為了培養(yǎng)學生積極向上的拼搏精神,增強學生競爭意識,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)高文化修養(yǎng)、高綜合素質、高運動水平的足球運動人才,學校把加強足球重點校的建設作為學校的重要工作,注重采取形式多樣的方式方法,使得學校的足球事業(yè)得到了長足的發(fā)展,學生的足球競技水平得到不斷提高。
為了營造足球氛圍,我們針對不同年級的學生特點,開展足球運動。從培養(yǎng)學生足球興趣出發(fā),針對一二年級學生的特點,組織他們開展射空門比賽;三、四年級學生有了一定的足球基礎,我們就組織他們開展五人制或七人制的比賽,讓學生在比賽中學會傳球、學會交流;五、六年級學生逐漸有了配合意識,有能力組織九人制或十一人制的比賽,學生通過比賽在技術、洞察力、交流能力等方面都得到了提高。
如今,這已經成了我校的傳統(tǒng)體育比賽項目。全校各班級不僅有自己的球隊,而且每個球隊還有自己設計的響亮的名字。如:“Xx”、“Xx”、“Xx”等等。還有的班級為自己的球隊設計了漂亮的隊徽。每學期,學校足球比賽的日子是學生最激動、最活躍的時候。每當到比賽的日子,各班級足球隊員身著運動裝,活躍在比賽場上;其他學生則站在體育場外,吶喊加油。當比賽結果出現(xiàn)時,優(yōu)勝班級歡呼跳躍,互相擁抱;戰(zhàn)敗的班級則會痛哭流涕,不勝惋惜。
同時,為了激發(fā)學生們愛好足球的熱情,學校還舉辦足球知識講座,并以“我和足球”為題組織學生開展了演講比賽。通過演講比賽,使得全校同學都能了解足球。
為了提高學生的足球競技水平,我們在五、六年級學生中組成了校級足球隊,由國家一級足球裁判員、市優(yōu)秀裁判員Xx老師擔任教練。足球隊每天堅持2個小時的常規(guī)化訓練,并在每周末舉行一次比賽。在訓練的過程中,吉老師以荷蘭足協(xié)青少年訓練教材——《足球訓練》和《足球學練問答》為依據,將一些外國的先進足球理念傳輸給學生,從而達到訓練內容系統(tǒng)化的要求。
的確,足球作為世界第一運動,早已深深地扎根于Xx第一小學校園之中,成為師生心中的第一運動。
三年來,學校學生足球隊在全市小學生足球比賽中取得了較好的成績:2002年第二名、2003年第一名、2004年第二名,并連年榮獲體育道德風尚獎;2004年參加Xx省少年足球訓練營比賽獲優(yōu)秀運動隊稱號。
教師足球隊在全市“Xx杯”五人制青年足球賽中榮獲第二名。
。2)青少年體育俱樂部成為學生們訓練的基地
2003年,學校開始籌建國家青少年體育俱樂部。在省、市、區(qū)體育局的幫助指導下,我們健全了俱樂部的組織機構,制定了俱樂部的章程、實施計劃、入會簡章、教練員工作守則等一系列規(guī)章制度,并于今年的5月31日正式舉行了青少年體育俱樂部揭匾儀式。
體育俱樂部的創(chuàng)辦過程是學校體育運動不斷發(fā)展的過程。近年來,學校不僅重視足球運動的發(fā)展,而且還注重抓好排球、羽毛球、乒乓球、籃球、武術、拉丁舞等多項體育運動,各類訓練隊、特長班堅持常年開展活動。學生們在籃球、排球、乒乓球、羽毛球、武術、游泳等訓練中,提高了競技水平。
學校學生田徑隊在市區(qū)的比賽中多次取得較好的名次;教師田徑隊在全區(qū)小學田徑運動會上獲得第一名,教師長跑隊在參加區(qū)長跑比賽中獲第一名,教師拔河隊在參加區(qū)教文體局教師拔河比賽中獲第一名。
學校男、女學生排球隊于2002年參加Xx市首屆小學生軟式排球比賽,分別獲第二名。
學校拉丁舞隊的學生代表Xx市參加省級比賽多次獲獎,并在Xx省第九屆音樂年會上作匯報表演,受到領導及音樂教師的好評。
學校武術班的學生在短短的一年多的訓練中也取得了令人矚目的成績:六年四班學生XxXx于今年8月,代表我市武術館參加中國張家界首屆國際武術節(jié)比賽,獲男子A3組苗刀冠軍、長拳冠軍、翻手拳亞軍、雙節(jié)棍亞軍。
我們堅信,在省、市、區(qū)體育局的大力支持下,我校的體育運動將會開展得更好,學生的競技水平將會得到更大的提高,并將帶動全地區(qū)體育運動的蓬勃開展。
自檢自查報告12
本黨支部系xxxx大學土木工程學院10級xx黨支部,為班級黨支部,覆蓋班級人數為60人。本支部申請入黨人數為53人,確定為入黨積極分子的人數為53人,共有黨員15人,包括正式黨員14人,預備黨員1人。其中黨員所占比例為25%,申請入黨并確定為入黨積極分子的比例為88.3%。
本支部發(fā)展黨員嚴格履行以下程序:申請人→入黨積極分子→發(fā)展為預備黨員→轉為正式黨員。
黨章第一章第一條規(guī)定,凡年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子,承認黨的綱領和章程,愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執(zhí)行黨的決議和按期交納黨費的,可以申請加入中國共產黨。所以本支部確定積極分子的條件有:
。1)有較強的入黨愿望,自愿向黨組織遞交入黨申請書;
。2)有一定的政治覺悟,思想進步,作風正派,團結同學;
。3)在學習、工作、生活和社會活動中表現(xiàn)積極。
支部確定入黨積極分子程序為:
。1)以學習成績、思想作風、政治覺悟等為考查標準,黨組織討論推薦;
。2)征求群眾意見(限共青團員);
。3)支委會研究確定,經公示無異議,上報黨組織備案。入黨積極分子確定之后,黨支部將落實1-2名正式黨員作為其“培養(yǎng)聯(lián)系人”對積極分子進行培養(yǎng)考察,在此基礎上加強對入黨積極分子的管理教育,對其作進一步的'了解和考察。為了加強落實對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察工作,特以《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》為記錄,內容可包括入黨積極分子學習黨的基本知識、政治思想動態(tài)、學習、工作、生活等各方面的內容,最后可指明入黨積極分子的優(yōu)缺點和今后需繼續(xù)努力的方向等。此表由培養(yǎng)聯(lián)系人填寫,作為考察的主要依據。另外要求入黨積極分子每個季度交一篇思想匯報,一年內累計達4篇。
在積極分子培養(yǎng)期間,該積極分子應能夠完成黨小組交辦的各項任務,聽從培養(yǎng)人的批評指導和教育幫助,特別是對缺點和不足認識深刻并努力改正,思想提高和工作進步都很明顯,有較強的責任心和上進心,團結同學、尊敬師長,特別是能夠以身作則,在同學中發(fā)揮模范帶頭作用。具備上述條件之后,還應當:
(1)參加積極分子黨校培訓并取得結業(yè)證書;
。2)上級組織找該積極分子談話,并為其指定兩名入黨介紹人進行培養(yǎng);
(3)培養(yǎng)一段時間之后,向其直系親屬派發(fā)政審調函;
。4)培養(yǎng)人填寫培養(yǎng)考察意見,同時支部要出具綜合考察報告;
。5)待上級黨組織會對其資格和入黨的材料進行審查;
。6)提交支部大會討論,參加會議的須為有表決權的三分之二以上的黨員參加,到會有表決權的一半以上黨員同意發(fā)展;
。7)黨支部派人與其談話,了解其對黨的知識的熟悉程度,和入黨動機等相關知識;
。8)公示,全體師生對該積極分子發(fā)展為預備黨員無異議,接收為預備黨員,報黨委審批。
預備黨員在預備期應順利從預備黨員培訓班結業(yè),且各方面表現(xiàn)良好,在同學中起到模范帶頭作用,預備期滿一年之后,辦理轉正手續(xù):
(1)本人提出書面轉正申請;
。2)黨小組提出能否按期轉正的意見;
。3)對擬轉正的預備黨員進行公示并廣泛征求黨內外群眾的意見;
(4)支委會審查;
。5)支部大會討論、表決形成支部決議。
本支部入黨積極分子和黨員起了很好的模范帶頭作用,在思想上要求進步,在學習上刻苦勤奮,在生活中勤儉節(jié)約,樂于幫助同學。能夠做到:
(1)引導政治方向,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等黨的指導思想,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認真地學習社會主義市場經濟理論和基礎知識;
。2)爭做學習楷模,學習文化知識是提高素質的重要途徑之一,對于學生來說,只有認真學好專業(yè)知識,掌握一定的專業(yè)技能,才能在以后的工作中有的放矢,有所作為,才能為祖國人民多做貢獻,充分實現(xiàn)自己的人生價值;
(3)樹立工作表率,黨員銘記集體利益高于個人利益,關心集體,顧全大局,帶動同學共同建設好集體;
。4)密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,帶動同學共同建設好集體,增強集體的凝聚力,又要幫助同學解決在學習、思想和政治上的問題,與同學共勉,共同進步;
。5)力當生活榜樣,從個人的生活作風做起,樹立良好生活習慣,杜絕違規(guī)行為。
此外,本支部的黨員獲得了各項榮譽,支部書記xx獲得的榮譽有:20xx級軍訓先進個人、預備黨員黨校優(yōu)秀學員、校級模范團干部、校級三好學生、校級優(yōu)秀學生干部;支部宣傳委員xxx獲得榮譽有:國家獎學金、全國大學生數學建模競賽黑龍江省三等獎、校級三好學生、校級優(yōu)秀學生干部、校級優(yōu)秀團員;支部組織委員xxx獲得的榮譽有:黑龍江省大學生體育舞蹈大賽團體第一、集體舞第一、個人組別a第三、狐步第二,校級優(yōu)秀學生干部;黨員xxx獲得的榮譽有:東三省數學建模競賽省級二等獎,校級優(yōu)秀學生干部、校級三好學生、校級優(yōu)秀團員;黨員xxx獲得的榮譽有:全國大學生數學競賽省級一等獎、全國大學生數學建模競賽黑龍江省一等獎、國家獎學金、校級優(yōu)秀團員、校級三好學生;黨員xxx獲得的榮譽有:六十周年校慶優(yōu)秀志愿者、校級優(yōu)秀學生干部、東北林大南方測繪杯測量技能大賽榮獲優(yōu)秀獎;黨員xx獲得的榮譽有:國家勵志獎學金、社會實踐積極分子、校級優(yōu)秀學生干部;黨員xxx獲得的榮譽有:國家勵志獎學金;黨員xx獲得的榮譽有:校慶六十周年優(yōu)秀志愿者。此外15位黨員有13位均獲得過校級獎學金,比例占86.7%。
雖然黨支部努力在各個方面完善自身,且起到了良好的帶頭作用,但我們認識到自身仍存在著一些不足。例如黨支部成立不久,在制度上存在一些不完善,黨支部組織黨員理論學習缺少系統(tǒng)性計劃,學習的主動自覺性不夠,靈活運用程度不夠,支部未形成濃厚的學習氛圍。我們將吸取經驗和教訓,在未來的時間里更加的努力,團結一心成為一個值得信任、值得尊敬的黨支部。
土木工程學院10級xx黨支部
20xx年11月27日
自檢自查報告13
一、工程項目概況
。ㄒ唬╉椖孔匀坏乩砀艣r
五賢路是直接聯(lián)系后官湖宜居新城的主要城市干道,規(guī)劃路段全長約7290m。規(guī)劃紅線范圍內地形高程在18.6~36.4m之間,現(xiàn)狀地勢有一定起伏,以知音大道附近的區(qū)域地勢相對較高。
本項目為五賢路中的一段,樁號為k0+615~k1+110。其中包括橋梁一座及橋頭兩端接線,橋梁向南跨越白鐮湖湖汊,設計長495m。本橋路基區(qū)域位于江漢平原東緣,長江中游與漢江交匯處。地表植被發(fā)育,湖泊、魚塘星羅棋布,地面相對高差較小,地面標高一般約為20~30m。路基區(qū)域所在地位于十永線與漢鄂高速的交接處,交通情況較為便利。
。ǘ┕こ探Y構概況
主體橋跨布置:5×25m板拱+5.1m制動墩+6×25m板拱。橋梁全長288.86米。主橋采用上承式鋼筋混凝土板拱橋,拱肋軸線采用半徑R=18m的圓弧線。橋臺采用組合式橋臺,橋臺鉆孔樁基礎,橋臺后接擋土墻,擋土墻參與承受水平推力;橋墩為實體墩身,鉆孔樁基礎。
橋梁兩側分別設有1.5m的人行道。人行道外側設有混凝土欄桿。橋面橫坡按雙向2%設置,通過拱上立柱高度調整來實現(xiàn)橋面橫坡。樁基礎根據需要埋置超聲波檢測鋼管,單樁設置3根,鋼管設置要求露出樁頂外并通至樁底。人行道板預留一定空間,較小的管線可以放置在該處。
。ㄈ┕こ碳夹g指標
設計行車速度:60 km/h。
橋面寬度:橋寬27m,雙向4車道,其中機動車道寬24m,兩側人行道寬1.5m。
橋面鋪裝:9cm瀝青混凝土
設計荷載:公路-Ⅰ級;人群荷載3.5KN/m。
建筑限界:本橋上跨農湖,無通航要求。
道路等級:城市主干道
路面結構:設計荷載,BZZ-100KM。
道路設計年限:20年;排水設計年限:管涵50年。
結構安全等級為二級,結構設計年限50年。
二、單位、分部工程劃分
依據《公路工程質量檢驗評定標準》(JTG F80/1—20xx)附錄A的規(guī)定,結合本合同的實際情況,單位、分部及分項工程劃分如下:(詳見附件1:單位、分部及分項工程劃分表)
三、自檢評定依據
1、評定工作依據《公路工程質量檢驗評定標準》(JTG F80/1—20xx)、《公路工程竣(交)工驗收辦法》(20xx)進行,合同段劃分為單位工程、分部工程和分項工程。
2、經批復的施工圖設計文件。
3、業(yè)主、監(jiān)理批復的有關變更設計文件、資料。
4、項目部整理完成的.各分項工程施工過程獨立檢測資料、檢測評定資料、檢測試驗資料及綜合類資料
四、自檢評定過程及項目
1、此次交工工程質量自檢評定過程如下:
。1)進行工程質量檢驗評分,工程質量檢驗評分以分項工程為單元,采用100分制。在分項工程評分的基礎上逐級計算相應分部工程的評分值,對劃分存在子分項、子子分項的項目,對分項工程在子子分項評分的基礎上進行工程匯總,得出分項公測后的評分值。
。2)進行工程質量等級評分,分項工程評分按《公路工程質量檢驗評定標準》(JTG F80/1—20xx)規(guī)定要求評分小于75分者為不合格,不小于75分為合格;機電工程、屬于工廠加工制造的橋梁金屬構件不小于90分者為合格,小于90分者為不合格。分部工程所屬各分項全部合格評為合格,所屬任一分項工程不合格,則該分部工程評為不合格。
。3)對質量評定情況進行了匯總。(詳見附件2:合同段工程質量自檢評分匯總表)
2、嚴格按照《公路工程質量檢驗評定標準》規(guī)定的項目、檢測方法、內容進行全面檢測、各項檢測頻率合一達到獨立評定的要求。
路基工程每個分項工程均按《公路工程質量檢驗評定標準》要求的檢測內容:壓實度、彎沉、縱斷高程、中線偏位、寬度、平整度、橫坡、邊坡等分組進行檢測。
橋梁工程中基礎及下部構造、上部構造預制和安裝、上部構造現(xiàn)場澆筑、總體、橋面系和附屬工程、防護工程、引道工程等分部工程中的分項工程均按照《公路工程質量檢驗評定標準》要求的內容進行檢測
五、自檢評定結論
通過對我合同段各分項、分部及單位工程的評定匯總,單位工程合格率為100%,合同段單位工程質量自檢評定得分為96.6分。合同段資料等級為合格。
自檢自查報告14
根據公司總部的工作指示,為落實酒店安全工作,切實消除火災安全隱患。工程安保部組織人員對酒店所屬各部門區(qū)域進行了安全大檢查。具體檢查情況如下:
一、安全管理情況
1、落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各崗位消防安全職責。
2、確定各級、各崗位的消防安全責任人。
3、成立了防火委員會,按規(guī)定簽訂了安全生產責任書。
4、建立了安全組織機構,配備了安全管理人員,組建了義務消防隊
5、以"誰主管,誰負責"為原則,做到安全管理責任到人,安全管理制度、應急預案完備齊全。
6、檢查消防安全檔案管理,各崗位安全值班記錄情況良好。
二、硬件設施:
1、檢查消防監(jiān)控中心火災自動報警系統(tǒng)運作情況良好。
2、檢查各區(qū)域安全疏散指示標志、應急照明燈的配置、使用情況良好。
3、檢查各區(qū)域消火栓、自動噴淋探頭,水壓正常、配件齊全,清潔保養(yǎng)、檢查情況良好。
4、檢查各樓層、各部門配置的ABC干粉滅火器,清潔保養(yǎng)、檢查情況良好,無失效、過期情況。
5、檢查消防廣播、音像切換系統(tǒng)情況正常。
三、存在的主要問題及整改措施:
(一)、存在的主要問題
1、發(fā)現(xiàn)多個空氣開關盒電源開關質量和工作電壓不符合要求。
2、未對酒店消防設備進行聯(lián)動操作。
3、酒店個別部門電源私接問題嚴重。
4、酒店多處電源插座安裝位置不合理存在安全隱患。
5、檢查各區(qū)域消防樓梯、安全出口及消防通道有多處堵塞、圍占現(xiàn)象,防火門經常處于常開狀態(tài)。
(二)、整改措施:
酒店針對排查發(fā)現(xiàn)的'問題做出如下整改措施。
1、針對空氣開關和電源開關檢修更換。
2、擬定消防聯(lián)動方案進行操作檢測。
3、針對電源私接現(xiàn)象進行整改對確實需要電源的部位進行統(tǒng)一安裝,杜絕安全隱患。
4、對酒店插座安裝位置不合理的進行統(tǒng)一整改,杜絕安全隱患。
5、針對消防樓梯、安全出口、消防通道堵塞問題進行統(tǒng)一整改搬移,對于員工進行消防安全在教育、一定要員工養(yǎng)成隨手關閉防火門的習慣。
自檢自查報告15
為了保障我公司辦公環(huán)境的防火、防盜安全,根據公司領導的安排布置,綜合辦公室負責人帶領辦公室有關人員組成安全檢查小組,于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、 安全檢查總體情況
檢查小組首先對辦公樓內部各樓層的門窗、用電電路及開
關、樓道消防安全通道、消防設施、環(huán)境衛(wèi)生等情況進行了檢查。然后對大樓外的露天停車場、綠化帶及照明設施進行了檢查。
檢查小組通過全面地排查,檢查結果總體情況良好,無重大
安全隱患。
二、 存在的問題
1、五樓樓頂兩邊通向露臺的門未加鎖、四樓會議室大門及會議室內一扇鋁合窗的鎖無法反鎖、閱覽室推拉門右側門鎖損壞,外來人員可隨意進出,存在安全隱患。
2、閱覽室內堆有雜物,堆放雜亂,存在消防安全隱患。
3、整棟大樓僅配有2個干粉滅火器,且滅火器中的干粉保質期不詳;各樓層的`消防栓均被上鎖,但鑰匙不知去向,未能檢查消防栓是否能正常使用。存在消防安全隱患。
4、二樓部分辦公室存在下班后不鎖門的現(xiàn)象,存在防盜安全隱患。
三、整改措施及建議
1、請專業(yè)鎖匠為五樓樓頂兩邊通向露臺的門安裝新鎖、為四樓會議室門窗、閱覽室大門及各樓層消防栓更換新鎖。
2、按照“6S”管理規(guī)范對閱覽室進行歸類整理,消除消防安全隱患。
3、按需更換、購置干粉滅火器,在各樓層消防栓更換新鎖后對消防栓的安全狀況進行復查。
4、再一次強調各樓層辦公室下班后必須反鎖門窗的規(guī)定。 針對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,檢查小組將聯(lián)系相關人員及時進行整改,確保消防安全不留死角,防盜安全不留漏洞,為公司員工營造一個安定、安全的工作和生活環(huán)境。
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