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讀《給教師的建議》心得體會

時間:2025-01-31 20:38:45 心得體會 我要投稿

讀《給教師的建議》心得體會

  我們心里有一些收獲后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以不斷更新自己的想法。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的讀《給教師的建議》心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

讀《給教師的建議》心得體會

  讀《給教師的建議》心得體會 篇1

  20xx-20xx學年上學期,我認真學習了南京師范大學出版的由尹剛和陳靜波老師主編的教學專著《給英語教師的101條建議》。這本教學專著是由一批南京市英語骨干教師結(jié)合赴澳洲學習、培訓所得和豐富教改經(jīng)驗,對中學老師的英語教學理念、課程觀、教學觀、資源觀等提出的切實的、可操作的建議。書中的建議主要圍繞新的英語課程標準的要求,對教學的理念與策略,知識與技能的教學,評價方式,外語課堂教師與學生的關系,學法與教法等方面指出英語教學的新視野。《給英語教師的101條建議》立足于英語教學的實踐,結(jié)合國內(nèi)外英語教學的理論與方法同中國外語教學課堂教學;建議涉及交際教學法、教師的態(tài)度與行為對學生學習的影響、英語課堂教學中糾錯等。學習了《給英語教師的101條建議》這本書,我的體會很深,主要從以下幾個方面談談感受。

  《給英語教師的101條建議》第17條建議是:新課標背景下教案設計的新思路;第40條建議是:不要“為語法而語法”。這兩條建議讓我明白了:新課標背景下的語法教學教案設計要有新思路,高中英語教師必須從思想上加于認識,在教學中切實領悟好正確進行語法教學的重要性;決不能為語法而語法而造成教學的不良傾向。筆者在參與實施龍巖市曾放珍英語名師工作室的課題《創(chuàng)新高中英語課堂教學的研究》之子課題《高中英語語法課堂教學創(chuàng)新研究》的過程中,堅持把語法教學與語境結(jié)合起來,設計有新思路的語法教學教案,指導學生學習系統(tǒng)扎實的語法知識,熟練地運用所掌握的語法基礎知識;指導學生學會判斷、識別簡單句、并列句、復合句、動詞非謂語形式、倒裝、省略、一詞多義等現(xiàn)象;教育學生堅持正確的閱讀方法、廣泛閱讀、積累語法知識與詞匯,對文章中的.長句進行快速分解,并理出句子的主干;培養(yǎng)學生在閱讀中運用語法知識理解分析長句、復雜句的良好習慣,促進學生提高閱讀理解的速度,有效地提高了學生閱讀理解的能力。

  《給英語教師的101條建議》第78條建議是:努力成為一個批判反思型教師。教育的真正目的就是讓人不斷提出問題和思索問題。這條建議更新了我的教育教學觀念,我深刻領悟到:教學需要有新思路,作為教師,應以“思考”的目光審視教學,以“探究”的姿態(tài)從事教學,以“反思”的襟懷走進教室。我將不斷思考探究反思自己的高三復習教學,提高高三英語復習教學的有效性,為高三畢業(yè)班的英語教學工作奉獻力量。

  教育本身是一種智慧,而教師作為教育者,更需要擁有教育智慧。學習了《給英語教師的101條建議》這本書,我還深刻地明白了:優(yōu)秀的教師是智慧的教師?鬃诱f過:“三人行,必有吾師”。作為一名教師,我愿做一名有智慧的教師,我將反復學習《給英語教師的101條建議》,借鑒其中的優(yōu)秀教學經(jīng)驗來指導自己的教學實踐,到達教育的較高境界。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇2

  由南京師范大學出版的由尹剛和陳靜波老師主編的教學專著《給英語教師的101條建議》,是一批南京市英語骨干教師結(jié)合赴澳洲學習、培訓所得和豐富教改經(jīng)驗,對中學老師的英語教學理念、課程觀、教學觀、資源觀等提出的切實的、可操作的建議。書中的建議主要圍繞新的英語課程標準的要求,對教學的理念與策略,知識與技能的教學,評價方式,外語課堂教師與學生的關系,學法與教法等方面指出英語教學的新視野。《給英語教師的101條建議》立足于英語教學的實踐,結(jié)合國內(nèi)外英語教學的理論與方法同中國外語教學課堂教學;建議涉及交際教學法、教師的態(tài)度與行為對學生學習的影響、英語課堂教學中糾錯等。這本書的理論性比較強,比較適合初、高中英語教師閱讀,我看完以后頗受啟發(fā)。下面我想從兩個大的方面表述我讀完后的最大的感受與啟發(fā)。

  一方面,“公開課”聽什么?看什么?

  新課程的逐步推進給英語課堂教學改革帶來了勃勃生機。教研室也推出了一些公開課,示范課讓同行借鑒學習。曾經(jīng)一味追求讓課堂充滿活動。教師講解只有幾分鐘,課堂上同學們熱熱鬧鬧,但卻缺乏一些自然的東西。課堂教學不是簡單的知識傳授,機械訓練,而是師生互動,思想碰撞,心靈交流,師生共同成長的歷程。但師生互動,從表面上看學生活動量大并非是真的課堂,主要體現(xiàn)在思維活動上。那么“公開課”我們聽什么呢?看什么呢?

  第一,要看教師的教學設計。教學設計是把教學過程視為一個由諸多要素構(gòu)成的系統(tǒng)。教師的教學設計應從“教什么”入手,對學習需要,學習內(nèi)容和學生進行分析,然后應考慮“怎么教”,確定具體教學目標,選定行之有效的教學策略,選用適當?shù)拿襟w,具體直觀地表達教學過程的各個要素之間的關系,以確保教學和學習獲得成功。

  第二,要看本節(jié)課的教學目標是否恰當,課堂教學目標有兩塊構(gòu)成:一是教學大綱賦予我們的教學目標,二是課堂中生成的。作為教師,教學目標必須建立在對課程標準的理解,對教材的理解和學生的理解之上,不可隨意更改。眾所周知,課堂上很多事情是無法預料的,因此在授課過程中,應幫助學生建立知識平臺,而在這個平臺上讓學生學習到知識,最終要看學生通過本節(jié)課學會了什么,得到了哪些有助于他們發(fā)展的能力。

  第三,要看師生互動的過程是否默契有效。一節(jié)好課應從過程和結(jié)果中來看?催^程應從兩個方面著手:一是看教師,二是看學生。教學過程應是教與學的兩個方面,是師生互動與對話,在這一過程中首先要看學生是否參加了,投入了,還需要看課堂教學的思考過程,讓學生發(fā)現(xiàn),理解知識的產(chǎn)生,解決過程,師生互動不僅僅是一種形式,其實質(zhì)是教學原則和教學思路的體現(xiàn)。凡是調(diào)動學生積極思維來完成兩個以上飛躍和各種教學活動的措施都可以看成師生互動。

  在聽課過程中不僅要勤看,勤聽,而且要勤想,勤記。因為在聽課時,我們常常會自覺不自覺地思考這樣的問題,教師對教材為何這樣處理?換成自己該如何處理?教師是怎樣把復雜問題轉(zhuǎn)化為簡單問題?這個教學環(huán)節(jié)有無更好的引導思路?自己應怎樣對“閃亮點”,活學活用?這節(jié)課的主要教學模式是什么?對自己的啟發(fā)又是什么?…..諸如此類的問題都要邊聽邊想。需要指出的是,聽,想,看這三者結(jié)合起來才能最大限度的發(fā)揮聽課者的主觀能動性。

  當然聽課的范圍可以靈活,聽聽自己截然不同的課,多加比較鑒別,批判繼承,消化吸收會更好的開啟教學思維,頓悟教學靈感。更要多學別的教師的個人魅力。讓自己的教學更有成效。

  另一方面,學會朗讀和背誦。

  任何一種語言口語能力的形成都離不開語言材料大量有效的輸入與積累。中國學生在日常生活中聽到的.,看到的,與人交流的都是漢語。即使學了英語,也是“啞巴英語”。因為平時幾乎不說,更談不上運用。課堂上所學的英語句子除了早讀外,其他時間也很難運用,復習和鞏固。更何況現(xiàn)在大部分學生不會讀英語單詞,句子和課文,只會拼寫。這樣的語言環(huán)境及所帶來的后果嚴重影響了學生的聽說訓練,也限制了學生口語能力的發(fā)展。

  因此,我認為對每一位英語學習者來說,朗讀和背誦是必不可少的。尤其對英語初學者來說是至關重要的。朗讀和背誦是提高學生英語口語能力和英語成績的有效途徑,也是必經(jīng)之路。朗讀和背誦也是克服當前中國學生的“啞巴英語”的有效途徑。更為重要的是朗讀和背誦還有以下幾幾點好處:

  第一,通過朗讀和背誦,可以積累大量實用的英語短語、句子、習慣用語;可以擴大視野,在腦子里儲存大量有用的詞匯、短語、習慣用法;通過朗讀和背誦,可以了解英語國家的生活、風俗習慣、人文、歷史、地理知識等,還可以動員眼、耳、口等感覺器官同時參與學習,綜合提高聽說讀寫能力。

  第二,通過大量的朗讀和背誦可以培養(yǎng)語感。語感的培養(yǎng)離不開“讀”這種最基本的實踐方式。吟誦,朗讀是訓練語感的好方法,讓學生反復朗讀甚至背誦作品,特別是精彩段落和句子。讀得多了,背得多了,自然就形成了英語語感。語感一旦形成,在以后的學習中可以受益匪淺。比如有一道填空題,你甚至不知道這個句子的具體意義,你卻能說出該填什么詞,這就是你的語感。這樣就可以自然的避免許多不必要的錯誤。

  第三,堅持不懈的朗讀和背誦也是訓練語言、語調(diào)、語流和連貫性、流暢性口語表達能力的有效途徑,有助于改進語音。通過朗讀,尤其是模仿正確、地道的英語語音語調(diào),可以糾正和訓練自己的語音語調(diào),掌握說英語的種種技巧,如連讀、同化、重讀、弱讀等,從而迅速提高口語表達能力。

  如果養(yǎng)成了朗讀和背誦的好習慣,能大聲的朗讀,積極的背誦,讀得多了,背得多了。自然就會記住其中的一些句子、段落、習慣用法。那么到后來的學習就會很自覺的去朗讀、去背誦英語,還愁英語學不好嗎?因此,我想對學生說:“珍惜時間,在學英語過程中,請盡量的放出聲來朗讀英語,力求把一些課文,精彩的對話、句子背下來,這樣,以后學英語就很輕松了!辈还苣悻F(xiàn)在的成績?nèi)绾尾焕硐,都不要對英語學習失去信心。俗話說,“亡羊補牢,猶未晚也”,這句話用英語說就是It’snevertoolatetolearn(學習總不晚/活到老,學到老。)。所以,只要你們能抓住一切可以利用的時間,多讀多背一些實用的英語句子,形成一定的語感,英語成績照樣也可以提高。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇3

  讀了這本書,給了我很大的影響,其中的新一百條建議都比較有其獨特的內(nèi)涵,還需不斷地學習以充實、以發(fā)展。在提倡素質(zhì)教育的今天,學校、家長對教師要求高,對學生的期望高。而學生又自己卻無所謂,在這樣的情況下,我們應該怎么做教師?這是我們經(jīng)常談論的話題。有時我們自己都覺得茫然,束手無策,不知道如何去教學生。在這幾個星期潛心閱讀《給教師的一百條新建議》使我受益?傆^全書,我將一些讀書體會歸納為以下幾點:

  一、做一個真實的人

  敢于露拙也敢于表現(xiàn)自己。無論我們多么優(yōu)秀,和幾十個學生比起來,我們不如學生的地方實在太多了,學生在某個方面的知識可能遠比我們豐富的多,這是個事實。由于傳統(tǒng)的師道尊嚴,我們有時候不好意思在學生面前露拙。殊不知,這是一個誤區(qū)。其實,學生也很清楚,老師不會的東西多了,對高段生而言,他們已經(jīng)不再象小朋友那樣認為老師無所不知。所以老師如果在學生面前假裝什么都懂,反而給學生以假的印象。反之,如果老師在適當?shù)臅r候哼上一曲,可以調(diào)走得找不著了,在適當?shù)臅r候露上一小手,哪怕有著明顯的破綻,在孩子們哈哈一笑中,讓孩子們看到了一個真實的你,一個有血有肉的你,一個和他們一樣在許多方面有著這樣那樣不足的你,孩子們和你的心理距離一下子拉近了許多。另一方面,如果你在適當?shù)臅r候慷慨激昂的來幾句演講,聲情并茂地來一段朗誦,不經(jīng)意間很專業(yè)地評一下當天的球賽,讓學生眼前一亮:原來我們的老師還有這么一手!學生對你的好感馬上激增?傊寣W生了解一個真實的你!

  二、做一個有情趣的人

  不少人說自己不會玩了,如果放兩天假,一般也就是睡個大覺。有些退了休的老同志,一天天地老的特別快,大多因為他們沒有什么業(yè)余愛好。一旦不上班了,整天沒事可干,反倒悶出病來了。因此,一個人在工作之余要有一兩種業(yè)余愛好,這是積極休息,也是提高自己生活情趣的必要的手段,如果整天只知道工作,那他的人生將是多么單調(diào)和乏味啊!坝盟囆g來‘宣泄’其實是最佳的方法。比如看悲劇。悲劇就是把美好的東西撕毀給人看,看到劇中人物遇到巨大不幸,觀眾的感情得到了宣泄。”“其實更幸福的是創(chuàng)作藝術。在藝術創(chuàng)作過程中,自己的主觀世界完全投入了進去,廢寢忘食樂此不疲,會使人十分滿足。他創(chuàng)作時簡直就是神,他無比自由,他感覺到世俗世界對他的限制而使他不自由,他理想中的天國就在他的創(chuàng)作中。”“只有關心老師的心靈世界,才是真正地關心老師和生命質(zhì)量!

  一個有情趣的老師,他的生命質(zhì)量才是高的,也才可能得到學生的親近。誰也不愿意與一個索然寡味的人去和諧地溝通。誰也不愿意與一個遠離自己生活的人去溝通。

  三、做一個善于反省的人。

  文中有這樣一段話,“中國文化中有一個詞是‘反省’,荀子曰:君子日三省乎己。長期以來,我們的教學,包括我們的'學生,包括我們教師自己,對自己的長處和短處其實自身都有較全面的認識,但是真正會去反思還比較少。我們做為一名教師需要不斷地終身地學習。我們在日常教育教學工作中,總是說自己加強要自己業(yè)務與政治的學習。而實際上往往成為一種泛泛而談的“學習”。我們教師離不開終身的學習,一旦自己停止了學習,那么工作如同機械的運作,便毫無意義,沒有活力。鄭杰校長在書上論述:真正的學習并不是一個人關起來苦讀,或如古人那樣需要懸梁刺股地讀死書和死讀書。

  真正的學習借助于有效的表達和傾聽,他能很好地表達自己的想法,并以開放的心靈容納別人的想法。他經(jīng)常會自問和反思“為什么”,理性地分析并得出結(jié)論,然后他會和別人充分交流,并對不同于自己的觀點抱寬容和尊重的態(tài)度。而我們在學習時常常不考慮與人溝通并聽取別人的觀點,而無法超越自我的局限,或不能從錯誤中學習。這不是我們所應該學習的嗎?我認為,其實,我們并不是不在學習,每天教學在第一線,每位教師肯定都有所感悟,有所困惑,我們只要多一些討論,多一些表達自己的想法,多悟多寫,這不就是我們身為教師最好的學習方式嗎?

  葉瀾說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師!币蠼處煂W會反思,即強調(diào)教師從反思入手進行教育教學研究。教師在自我進修、自主學習的基礎上,以自己的教育教學活動為思考對象,來對自己所做出的行為、決策及由此產(chǎn)生的結(jié)果進行審視和分析,用教育科學研究的方式,主動地獲取知識,應用知識解決教學實際問題,提高參與者的自我覺察水平,促進自身能力的發(fā)展。對于教師來說,反思是一個積極的思維活動過程,同時也是積極的行為改進過程;讓教師自己承擔起學習和能力提高的責任,在整個學習過程中教師具有學習的主動權和自主權。這又是一個不斷的自我監(jiān)督、自我調(diào)節(jié)、自我激勵、自我強化的過程。反思是教師成長和自我發(fā)展的基礎,教師從經(jīng)驗中學習,在反思中成長,這正是反思的理論支點。教師從自己的實際教育教學活動出發(fā),發(fā)現(xiàn)分析其中的問題,并通過教師之間的合作討論來探索改進教育教學的途徑。這是充分發(fā)揮了教師自我導向?qū)W習和自主改革教學的積極性的有效途徑。反思強調(diào)以問題為中心,著眼于教師在教育教學中遇到的“問題解決”。它是緊貼中小學教師教育教學情境的、常規(guī)的、經(jīng)常性的教育教學研究方式,更有利于教師的成長。反思在手段上主要使用自學、反思、行為糾正、科研等手段進行。這大大突破了傳統(tǒng)研究方法的時空局限。

  反思強調(diào)教師的自主學習。要使每一位教師學會學習,使他們在群體學習活動的同時實現(xiàn)個性化。反思強調(diào)“學以致用,學用結(jié)合”。以探究和解決教育教學工作中的實際問題為基本點。教師的教育教學工作實踐性很強,如果離開教育教學實踐,只讀幾本教育理論專著,是不可能真正把握教育教學工作的。如果說學生是在為“明天”而學習,那么教師就是在為“今天”而學習,這是現(xiàn)實的目標。因此,教師應該帶著問題去學習,在學習過程中認識到自己教育教學活動的不足,覺察到自己以前沒有覺察到的教育教學中的習慣行為及其消極后果;找出驅(qū)動自己教育教學活動的各種思想觀點到底是什么,它與自己所倡導的理論是否一致,自己的行為結(jié)果與期望是否一致;經(jīng)過這種分析,教師對存在的問題形成更明確的認識,會積極尋找新思想與新策略來解決面臨的問題;教師在解決問題的過程中使教育教學過程達到更優(yōu)化。由于教師是帶著教育教學中的實際問題去學習,這就使得他的學習更有針對性、實效性,使理論與實踐緊密結(jié)合起來。教師通過反思,自覺地探索教育教學過程,在學中教,在教中學,這是教師自我提高的最佳途徑。讀了這本書,里面的很多章節(jié)讓我沉浸其中,如做《一名稱職的服務者》,就是說我們做教師的都要為學生服務,為幫助學生的學習服務。那么我們又是怎樣服務于學生呢?

  我覺得在我現(xiàn)在的教育中,教師要擺正位置為學生的服務,應該以平等的人格對待學生。服務的好壞要學生來評價。教師還要提高服務手技能和態(tài)度,把學生作為服務的對象,要理解學生,站在學生的立場上去看問題,這樣才能更好的為學生服務。在為學生服務的過程中,我們有好的心態(tài),學生就會心存感激。當學生學會感激之后,才會醒悟,才會更好的回報教師。又如《誰是學校的主人》讓我知道了學生、領導、教師誰是學校的主人呢?我們常說學校要生存就得有生源,就此而言學生應該是學校的主人。可是決定學校大事的時候?qū)W生有沒有決定權呢?那么學生何來主人之言。那么教師是嗎?領導是嗎?我覺得真正的主人應該是我們學校的每一個成員,只有你以主人翁的態(tài)度對待學校的一切,那們你就是學校的主人。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇4

  作為一名教師,最重要的任務就是使自己的教育教學質(zhì)量有所提高。我讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》這本書,受益匪淺,從中選出這幾個“建議”談談我的想法。

  一、教師,珍惜兒童對你的信任

  “教師面對的是兒童極易受到傷害的,極其脆弱的心靈,學校里的學習不是毫無熱情地把知識從一個頭腦里裝進另一個頭腦里,而是師生之間每時每刻都在進行的心靈的接觸!逼鋵崳瑤熒g的關系應該是平等的,融洽的,教師應該學會蹲下來看學生,使他們感覺到你對他是公平的,信任的。每個孩子都有他的'可貴之處,在教師的眼里學生沒有好壞之分。在學生做得好的時候,我們應該給他們更多的鼓勵;在學生做得不好的時候,我們更要關心和指導他們向正確的方向前進,使他們在認識的道路上更進一步。不要加以指責,在每個人的心靈深處都有很脆弱的地方,孩子也是一樣。其實他們也很痛苦,作為教師就是要時刻給他們啟發(fā)和鼓舞,使他們看到自己的進步,使他們有自豪感和尊嚴感。

  二、教學相長,取長補短

  “如果你發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)兒童練習本的字跡端正秀麗,錯別字很少,那么這就是個明顯的征兆:在這個班級里學生可以學到許多東西!

  想一想,我這幾個月的教學其實真是這樣的,“練習本”就是學生習慣養(yǎng)成的一面鏡子,也反映著一名教師的教學效果。對于新教師而言,學生習慣的養(yǎng)成是今后有良好教學效果的基礎,我所缺乏的也就是這一點,要時刻培養(yǎng)他們良好的學習習慣,真正得到適合自己的學習方法,使得他們在今后的學習中能更省力更有效。

  要對同事們的經(jīng)驗加以研究和觀察,并進行自我觀察,自我分析,自我進修和自我教育。在此基礎上逐步形成自己的教育思想。

  “學習優(yōu)秀經(jīng)驗,并不是把個別的方法和方式機械地搬用到自己的工作中去,而是要移植其中的思想。向優(yōu)秀教師學習應當取得某種信念.”

  三、教師的教育素養(yǎng)

  “關于學校教學大綱的知識對于教師來說,應當只是他的知識的事業(yè)中的起碼常識。只有當教師的知識視野比學校教學大綱寬廣得無可比擬的時候,教師才可能成為教育過程的真正能手、藝術家和詩人!逼鋵崳脒_到這樣的境界,我想,最重要的一點就是不斷地充實自己,完善自己!白x書,讀書,再讀書,——教師的教育素養(yǎng)的這個方面正是取決于此。”想想自己,在這方面做得確實不好,每天不停地忙于備課、上課、批改,管理班級,總是抱怨沒有時間讀書,但閑暇時又懶得動,而那些教育書籍卻安安靜靜地躺在書架上,早已落滿了灰塵。只有在需要的時候,才想起找一點書來,看看有沒有可以借鑒的文章,有沒有可以參考的教案,此時,想一想實在是可悲!可憐!現(xiàn)在覺得自己還年輕,自己所掌握的知識還足以能“應付”小孩子,然而面對飛速發(fā)展的今天,可以說孩子們的視野更加開闊了,我們不得不時刻要求自己要走在前面,那么惟有讀書才能武裝我們的頭腦,才能讓我們擺脫“坐吃山空”的尷尬境地。而讀書的這種意識更應該是發(fā)自內(nèi)心的需要和對知識的渴望。

  年輕的我對于教師這個行業(yè)還存在著比較稚嫩的想法,而學習對于我來說是補充自己,使自己成熟的一個最好的方法,我要不斷地學習,積累經(jīng)驗,使自己能成為一名稱職的教師。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇5

  放假后,我沉下心讀了蘇霍姆林斯基《給教師的建議》,它給我一種豁然開朗感覺,真是一本好書!它猶如一泓清泉,清爽甘甜,沁人心脾;它仿佛是我的一面鏡子,時刻映照著自己;它又好象是我慈祥師長,不斷地給茫然中的我以指引。越讀越是敬仰敬重,越讀越覺得韻味無窮。蘇霍姆林斯基在書中做了許多有益的并且是成功的探討,不僅是剛剛走上工作崗位的教師學習的極好教材,也是從事教學工作多年的教師進行研究和探索的依據(jù)。特別是看了《給教師的建議》中的第76章——怎樣對待學習困難的兒童,我感觸頗多。

  蘇霍姆林斯基說“兒童學習困難,功課不及格,落后于別人,其原因絕大多數(shù)情況下都在于兒童在童年早期所受的教育和他周圍的條件不夠好!薄叭绻麅和械綄W習困難,如果別人都能夠接受的東西他卻不能接受,那就說明,他在童年時期沒有從周圍的人那里獲得對于他的發(fā)展來說應當獲得的東西!笔前,凡事都有個起因,不論是主觀的還是客觀的,我們都不應該忽視其對整個事情的直接或間接的作用與影響,學習困難的學生也一樣。沒有哪個孩子一生下來就注定他要套上“學困生”的帽子。實踐也證明兒童在成為學習困難的學生的過程中,是有其這樣或那樣的導火線。要找出這根導火線就是我們教師的職責所在,也是解決問題的癥結(jié)所在。這也就說,我們的孩子學習困難不是與生俱來的。在現(xiàn)實生活中,面對學習困難的學生,可能很多教師更多的是埋怨是討厭,或者將原因歸咎于孩子的智力問題,從而間接的否定了孩子,自然的將孩子歸為沒有太大希望的一類。的確,教師日常工作很繁忙,不可能兼顧到每個孩子。而往往最容易被忽視的就是我們的學習困難的學生。蘇霍姆林斯基在這個問題給我們教師的建議是“我們當教師的人應當記住:對于每一個學習困難的兒童、不管他已經(jīng)被耽誤到了什么程度,我們都應當讓他在公平的、勞動的、精神的生活道路上站住腳!

  我認為要做到這點首先要做到的就是要求我們教師要有敏銳的觀察力,能及時找到孩子心中的癥結(jié)所在,對癥下藥更為重要。我班有一名女同學叫劉凱莉,父親與母親離婚,父親入獄,致使她只好跟后母生活。在生活中缺少父愛,不正常的攀比心理,使她覺得對生活失去樂趣,在同學中總是抬不起頭、直不起腰,因而造成課上、課外學習精力分散,注意力不集中,心不在焉,自主學習作用得不到發(fā)揮,從而影響了學習。我在家訪和調(diào)查了解中發(fā)現(xiàn)了這些情況。我并沒有找她加班加點補課,而是課外常常找她談心,面對現(xiàn)實中的家庭,疏導她排除心靈上的.陰影,培養(yǎng)她的健康心理,關心她的生活,經(jīng)常對她問寒問暖,使缺少的父愛在老師身上得到。課上多注意她,給她投去親切的目光,用鼓勵的眼神暗示她轉(zhuǎn)移注意力,集中精神聽好課,思考老師提出的各種問題,一些比較簡單的問題,多讓她回答,多給她表現(xiàn)的機會,當回答正確或稍為正確時,都給予熱情的鼓勵。功夫不負有心人,經(jīng)過一段時間的談心和鼓勵,她學習的自主性起了作用,語文成績成了班級的領頭雁!皼]有愛就沒有教育”,教育家這句話,高度概括了

  愛習在教育教學工作中的大作用。實踐反復證明,要實現(xiàn)對學習困難的孩子的轉(zhuǎn)變,教師必須充滿一顆愛心,偏愛他們,關心、了解并理解他們;叵肫饋恚约涸诮虒W的過程中,偶爾會為孩子不會學習,不會掌握知識而惱火,因為孩子不能完成作業(yè),不會聽寫生字詞而發(fā)怒。我曾一度對一個成績差、作業(yè)馬虎的學生頭痛不已。一次批改作文,他居然把作文抄得很工整且文章寫得不錯,我很高興地在他的作文本上寫下“你的字原來可以寫得這么漂亮,文章能寫得這么感人!以后的語文作業(yè)能給老師一個驚喜嗎?”結(jié)果,下一次他的語文作業(yè)依然工工整整。由此,我得到了啟發(fā),便時不時地在他作業(yè)本上肯定他的進步,提出我的期望,再通過個別交談、鼓勵,逐漸地他上課沒那么好動了,學習的勁頭大了,成績不斷地提高,一個學期下來,他的期末調(diào)查成績由及格提高到良。你看,我沒有花大力氣去給他補課,而是根據(jù)主體教育的原則,充分地發(fā)揮他的自信心和自尊,挖掘他學習的內(nèi)在潛力,使他提高了語文學習成績,并為他今后的學習和發(fā)展奠定了良好的心理和人格基礎。

  讀完蘇霍姆林斯基的文章,我突然覺得自己要面對一種強大責任感的沖擊,我深深地感到作為一名教師要有一種情懷,一種大愛的情懷。要把學生當成活生生的人,而不把學生當成可以隨意灌輸知識的容器,教師要做一個學生潛能的激發(fā)者,學生自尊的維護者,自信心的培育者,要讓學生體驗到他在學習過程中的自尊,要像愛護荷葉上的露珠那樣去愛護他們在學習過程中表現(xiàn)出來的且不易察覺的學習愿望。因為學習困難的孩子因為成績差或其他方面差,內(nèi)心很敏感,且又很自卑,很多希望得到同學和老師的認可。只要老師真正從心里接受他們,信任他們都是可造之材,并用親切和信任的態(tài)度去關心他人、愛護他們,使他們在學習上感到人格上的平等,就會重新審視自己,樹立起信心,認真對待學習。上個學期我教過這樣一個學生,因為成績不好,很害怕別人注意到他。因此,我從不當學生面批評他,并且每次提問或進行語言文字訓練,都在確定他會做的情況下,才讓他回答或上黑板做題。有時他回答問題答不好,我也先對他笑一笑,才讓他坐下。這樣他的緊張心情會因我這一笑而緩解下來。經(jīng)過一段時間,我發(fā)現(xiàn)他上課注意力集中了許多,主動學習的熱情得到了增強,成績從以前的“不及格”,一直穩(wěn)定在“良”,并對語文產(chǎn)生了相當大的興趣。

  教育的的確確是一門藝術。只要你以自己更加成熟、更加睿智的感悟平等的與學生交流碰撞,學生自然會獲得更高層次的體驗,很多東西就會成為學生生命的一部分,類化為精神的血肉。在蘇霍姆林斯基的建議中,我想“堅持不放棄”才是我們最終從這篇章節(jié)中應該提煉到的精髓,對待孩子公平公正,永不放棄,用我們的愛心、責任心、耐心、關心每一個學生的成長。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇6

  著名作家伊拉斯謨曾經(jīng)說過:“一個好的教師的標志就是堅守他的類似于家長的職責……在某種意義上他也要成為一個孩子,使他可以把學生吸引到他身邊來!蔽覀冎,任何階段的學生都是具有趨向性的。在家庭中,學生家長給予孩子的教育是最基本的,從呱呱墜地始,孩子聽到的第一句話就是來自于家庭中的話,學到的第一件事就是我們家庭成員影響到的,養(yǎng)成的第一個或好或壞的習慣也是通過家庭獲得,所以想要成為一名好的教師,我們首先要把自己的定位擺放正確,堅守我們在學校中應該承擔的相當于家長的職責。并且要學會了解學生的習性,與孩子們打成一片,才能更加的將自己滲透進去,引導學生進行更好的教育,從而成就自己成為更好的教師。

  作為一名教師,幽默是一種魅力,能夠嫻熟的運用幽默的語言,可以隨機應變地解決課堂教學中出現(xiàn)的各種情況,既加深學生印象又達到了寓教于樂的境界。在課堂中,運用幽默的同時,我們要學會對學生微笑,將兩者結(jié)合起來,也許會有更好的效果。在生活中,我們要教會學生微笑面對生活,微笑是我們對學生的肯定,是對他們的贊賞,是對他們的關愛,是真的很重要。

  作為一名教師,我們要努力讓學生成為我們的“最愛”。當然,教師也是普通人,我們不能要求對每一個人都轟轟烈烈的去愛,我們也不能要求教師時刻都有一個好的心情,但是教育之愛往往在日常教育中無意的就傳播了出去,并在傳播的過程中會努力給學生展現(xiàn)一個豁達開朗的自己,使得最深切的感動往往是體現(xiàn)在每一個平淡而又平凡中的日子里。還記得初入校園時,我不善言辭,在某一天體育課的時候不慎將腳崴傷,強忍著疼痛打算忍到放學回家再去看醫(yī)生,是我的啟蒙老師第一時間發(fā)現(xiàn)了我的不適并將我送到醫(yī)院,事后還對我無盡的關懷讓我記憶至今,后來才知道,當時的她身體也很不好,但我竟然絲毫沒有感受到她的不適。所以等我長大,和我的啟蒙老師成為了同樣的人,在短短的帶班的幾個月,看到學生身體不適,終于體會到了老師當時的感受,當我牽著三年級小朋友的小手關切的將她帶到醫(yī)務室,就仿佛看到了當年的.自己被老師牽著小手的模樣,當我心情不好時,也會有意克制自己在學生們面前的情緒,不把負能量帶給他們,讓他們享受理應得到的快樂生活。這就是我們的教育之愛,潤物細無聲,不知不覺中就會影響終生。

  作為一名教師,我們應該有自己的精神空間。以前常常說,給學生一瓢水,我們應該有一缸水,但隨著時間的流逝,隨著我們教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,我們發(fā)現(xiàn),一缸水也早就已經(jīng)遠遠不夠,我們應該有一汪活水。何為一汪活水,這就是我們說的要有自己的精神空間,一個時代的文學創(chuàng)作,與同時代發(fā)生的歷史、文化事件有著緊密的聯(lián)系。教師要有終身學習的能力,時代在進步,學生在進步,為了能夠不落后,我們必須更加努力學習,努力成為一名研究型的教師,體會工作的樂趣,體會學習的樂趣。

  作為一名教師,不管主課副課,我們總是免不了跟學生打交道,為人之師,我們的一言一行,一舉一動都有可能給學生帶來潛移默化的影響,所以我們需要注意自己的儀容儀表,注意對學生的言傳身教,這也在告誡我們,一定要遵守承諾,一諾千金。家庭教育中也理應如此。當我們的孩子,我們的學生有壞情緒時,當他們懷疑自己的時候,當他們對自己期望值過低的時候,我們應該幫助他們,給他們一個堅定的信念,積極的期望,幫助他們遠離壞情緒。每個學生都應該有自己的追求,我們要做的是鼓勵他們,引導他們,在遇到小岔路的時候積極的幫助他們。我們要明白,積極的心理暗示以及引導是會讓學生更加的提升自信心,提高對自己的要求標準,最后成為最優(yōu)秀的學生。

  所以,在最后,讀完這篇文章,真正讓我明白的是,每一名學生都有其獨特的天賦和可塑性,作為一名小學教師,陪伴了孩子們最長的階段性學習生涯,我們都應該抱著這個堅定的信念去影響學生。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇7

  在我們的眼里差生就是差生,因為他的學習差所以好像在他的身上根本找不到任何發(fā)光的優(yōu)點。無論教師費多在的力氣去給他補習功課,最終他的成績還是不能如教師所愿,所以在教師心中“差生”的概念就牢牢的扣在了他的頭上,看到他就發(fā)愁。我在教學中也遇到過這種情況,憑自己的主觀判斷,抹殺了所謂“差生”的發(fā)展,讀了《一個差生的思維覺醒》我感到十分內(nèi)疚。

  蘇霍姆林斯基在文章中舉了一個叫巴甫里克的學生,他是一個活潑,好動,好奇心強的孩子,但是入學后這個孩子變得沉默寡言,過分地守紀律,聽話和膽小了。巴甫里克和別的孩子不同,別的孩子學習一點也不費力,而他不要費多在的力氣還是徒勞無功。教師憤怒地說:“為什么你不好好學習,像你這樣,我在放學后還得陪你補多少課啊?”久而久之巴甫里克被教師鑒定為“思維遲純的兒童”。教師不僅在學校里給他補課,還向他的母親提出同樣的忠告。但是在野外學習課上,這個孩子卻變得完全不同,他向同學們講述了許多他觀察植物和動物的有趣的事情。從他的講述中能感覺到一種覺察乍看起來不易察覺的事物和現(xiàn)象之間相互聯(lián)系的能力。

  可我們的教師卻只是認為只有坐在課堂上,認真學習坐得越久,就會變得越聰明。為此巴甫里克吃盡了苦頭,對他所感興趣的自然界,他也不再感到新奇。就這樣一直到升入五年級,教師還向新教師一份孩子所犯的語法錯誤登記,和教育鑒定?删驮谝还(jié)植物課上,巴甫里克的天性得到了釋放,他的智慧用自然學科教師的話來說,是“表現(xiàn)在手指尖上”,從那以后巴甫里克有了自信,他的興趣與智慧得到了發(fā)展,從哪時候起才第一次聽說,巴甫里克是個聰明的孩子,后來孩子找到自信,學習上也一年比一年取得更大的進步,這個青年的知識是牢固的,理解是透徹的。他有一個突出的物點就是想把學到的`知識在以后的學習里加以運用,并且使它們在腦力勞動中占有一個確定的地位,經(jīng)過自己的不斷努力,后來他成為了非常有名園藝師。

  蘇霍姆林斯基把巴甫里克的這和變化稱為“思維的覺醒”。孩子思維有覺醒,迅猛的智力發(fā)展,對知識的興趣的增強,這一切都是跟教師善于開發(fā)孩子的天才和創(chuàng)造性勞動。從這個孩子的成長歷程中,我們也不得不深思,在我們頭腦中那些被我們稱之為的“差生”,是否也因為片面的理解和認識,一味追求孩子的成績,把孩子強壓在課堂上而抹殺了集聚在他們身上的閃光點,使他們的能力得不到釋放。教師的天職是教學育人,可如果我們只把眼睛放在孩子們的學習成績上,想想會有多少孩子因為我們對任何事物失去興趣,他們的前途也因為我們而失去光彩。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇8

  近來我利用空余時間讀了蘇聯(lián)當代著名教育家蘇霍姆林斯基《給教師的建議》這一本書,作為一名教育工作者,應該學習這些名著,接受專家的建議,來指導自己的教育教學工作。但是說實話,面對這樣一本厚厚的書,我知道我沒有耐性一頁一頁把它讀完,現(xiàn)在我只能簡單地談談我所讀過的章節(jié),以及這些建議給我的啟發(fā):

  當我讀關于寫教師日記的建議時我感觸很深。蘇霍姆利斯基建議每一位教師都來寫教育日記。教育日記并不是什么對它提出某些格式要求的官方文獻,而是一種個人的隨筆記錄,在日常工作中就可以記。這些記錄是思考和創(chuàng)造的源泉。我參加工作13年了,每天都是上課、下課、感覺沒什么可寫。可蘇霍姆林斯基一生都堅持寫教育日記,讀他的一個個故事,心里有說不出的敬佩,為什么我就無話可寫呢?其實仔細想想我們身邊并不缺乏可寫的東西,有時候同學之間的一次爭吵,課堂上一次激烈的爭論,老師生病時同學們的一句問候,都可以點燃我們心靈的火花,只是我們沒有及時把它記錄下來。記得20xx年臘月二十九晚上,我在家看春晚,我的手機響了,我猜肯定是好朋友發(fā)來的祝福短信,誰知我打短信一看,我猜錯了,上面寫道:“老師祝您新年快樂,身體健康。”我情不自禁地笑了,心里有一種說不出的感動。接著我給他回復了一條短信:“老師也祝你新年快樂!苯又R上回復了我:“謝謝老師.”這是一個很平常的例子,也許大家會說像這樣的小事我每天都會發(fā)生。但是當我讀了這本書后,我才明白,為什么不把這種震撼心靈的事記錄下來呢?原來發(fā)生在別人身上的事,在自己身上也發(fā)生過呀。都怪自己太粗心,太不善于觀察,不善于總結(jié)了。所以從今以后我要做個有心人,孩子的一言一行,一舉一動,我都要隨時隨地把它記錄下來,保存下來,若干年后這將是一筆多么寶貴的財富呀。這些教育日記不但記錄了學生的點點滴滴,還記錄了教師的成長過程。我想我們把觀察到的和記錄下來的情況加以深入思考,這對教師的工作會有很大幫助的。

  《給教師的建議》這本書還給我們提了一個很好的建議:那就是怎樣學習別的教師的經(jīng)驗。大家都知道在大的集體里,要比在小型學校里更容易提高自己的教育技巧,因為這里總有些有經(jīng)驗的教師。但是學習別人的教育經(jīng)驗是一件很復雜的事,是一種創(chuàng)造。蘇霍姆林斯基告訴我們學習別人的經(jīng)驗要注意節(jié)約時間,如果你一個挨一個地去聽所有教師的課,那是很難得到教育技巧的。他建議我們首先看看所有低年級教師的學生的練習本,如果發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)兒童練習本里的字跡端正秀麗,錯別字很少,那么在這個班里你就可以學到很多東西。因為學生的練習本是全部教育工作的一面鏡子。關于這一點我深有體會:我們學校里的優(yōu)秀教師魏瑞攢老師,她班上的學生百分之九十五寫字都清清楚楚,每次鄉(xiāng)里統(tǒng)測都是第一名。她是怎樣要求學生的,怎樣為學生做好示范的,她的許多經(jīng)驗、方法都是值得我們學習的。

  其次要學習別人的優(yōu)秀經(jīng)驗,這并不是把個別的方法和方式機械地搬到自己的工作中,而是要移植其中的思想。即,學習別的.教師的經(jīng)驗不是簡單地照搬挪用,而是在觀察思考的基礎上,根據(jù)自己的實際情況及教育對象的現(xiàn)狀,采用“拿來主義”,在吸收別人經(jīng)驗的基礎上,滲透自己對教育教學的理解,做到移植別人的思想精華而非形體。

  每一次縣里組織聽評課活動,這都是我們學習先進教師經(jīng)驗的機會。當我們聽一些優(yōu)秀教師的觀摩課時,常常熱血沸騰,也想回去以后一試拳腳?苫氐阶约旱恼n堂,卻常常是無從下手,因為生搬硬套的東西永遠不是自己的。教育的行為受教育思想的支配,如果我們不能通過有經(jīng)驗的教師的教育教學行為透析他的教學理念,那么感受必定膚淺,學到的也必定是皮毛,所以我們要把別人的經(jīng)驗和思想精華融入到自己的教學實踐中去。

  在這條建議的最后,蘇霍姆林斯基告訴我們“你對年長的同事們的經(jīng)驗研究和觀察得越多,你就越加需要進行自我觀察、自我分析、自我進修和自我教育。在自我觀察、自我分析的基礎上,你就會逐步形成自己的教育思想!睂W習別的教師的經(jīng)驗就是讓我們在老教師成功經(jīng)驗的基礎上,以更快的速度前進。作為新教師,我們要借鑒、學習老教師的教學經(jīng)驗,更要大膽實踐,大膽創(chuàng)新,這樣才能形成自己獨特的教學風格。相信通過努力,我們新教師會像那些優(yōu)秀教師一樣優(yōu)秀的。

  通過讀這本書,我對教育的理解加深了,在以后的日子里,我會繼續(xù)閱讀未讀完的章節(jié) ,繼續(xù)學習書中的教育理念和教學方法。我們要想當一名合格的教師,那就是讀書,每天不間斷地讀書,不斷吸取書中的知識,這樣才能不斷豐富自己的知識,才能得到自身的發(fā)展。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇9

  問渠那得清如許,為有源頭活水來。我讀了前蘇聯(lián)蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,在閱讀的過程中,受益匪淺。

  要想做一個好老師,不但要注重知識上的給予,更要付出更多的熱情,來感化每一個學生,挖掘他們的巨大潛能。書中的每條建議都與我們息息相關,不是講一些生硬的大道理,而是從教師的身邊出發(fā),由一些常見的現(xiàn)象,普遍的觀點,以及頗具爭議的問題,找出問題的癥結(jié)所在,并提出切實可行的方法,對我們教師有很實用的指導和借鑒作用。

  作者給了我們一個很好的建議:每天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。我們都知道,要教給學生一滴水,那么自己就要有一桶水。一些優(yōu)秀教師的教育教學水平提高,正是由于他們持之以恒地讀書,不斷補充知識大海的營養(yǎng),量變逐漸就轉(zhuǎn)化為質(zhì)變。是什么促使他們在繁忙的'工作之余堅持讀書閱讀呢?愛學生,為了讓學生能夠得到更好的發(fā)展。許多教師都把自己的學習和生活中的許多內(nèi)容與學生緊緊相連。正是這樣的情感,讓他們在24小時中做出了比別人多幾倍的事情,讓24小時孕育了無數(shù)新的想法,也出現(xiàn)了許多奇跡。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,他的風采吸引了在場的所有老師。當別人問她:“你花了多少時間來準備這節(jié)課”時,這位老教師說:“對這節(jié)課,我準備了一輩子,而且,對每一節(jié)課,我都是用終生的時間來準備的!”感動之余,我也豁然開朗。我們總在抱怨著時間的流逝如水似箭,可老天總是最公平的,它給我們每個人都是一天24小時,之所以有差距,問題出在態(tài)度上,主動做事和被動做事有天壤之別。為了一節(jié)公開課,花大量的時間在網(wǎng)上和雜志上搜索相關的和知識;為了寫一篇論文絞盡腦汁,趴在電腦前浪費時間。這就是平時不學習,臨時“抱佛腳”的后果。書中提到:“讀書是節(jié)約老師時間有效的方法之一。讀書不是為了應付,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求!”試問,從古到今,哪位成功者不是“讀萬卷書,行萬里路”呢?俗話說:“活到老,學到老!弊鳛橐幻聲r期的教師,應當主動地去學習。因為只有不斷豐富自己的知識,才能學會創(chuàng)造性地使用教材,才能贏得自身的發(fā)展,才能提高自己的素質(zhì),這是作一個“真正的教師”所不可缺的“精神底子”。蘇霍姆林斯基也說:“一個真正的人應當在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達旦地讀過一二百本書。”我又做到了多少?當然此書中的建議都是值得我在以后教學中借鑒的。

  只要智力正常,天下沒有笨的學生,學生的心靈都是美好善良的。要毫不猶豫地愛自己的學生,不管這個學生是誰,不管這個學生成績?nèi)绾危还苓@個學生性格如何,都要公平地,全心全意地愛他們。為什么呢?當我們自己是一個學生的時候,就深知這種愛的力量對一個學生來說是多么的重要。每個人總是不愿意自己被老師忽視,希望在班上、在老師面前表現(xiàn)一下自己,證明自己是多么優(yōu)秀。其實這種需要是每個學生的正常心理需要,作為老師,是不能忽視這一點的,要充分地利用學生的這種心理特點,發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點。

  在這個喧囂的社會,人性如果不定期洗滌就會變得浮躁,甚至忘了自己出發(fā)時的目的,只有書籍能讓人保持一顆孩童般純真的心。學校職工書屋給廣大師生提供了一個找回自己、做回真我的機會,其中很多書都有很好的教育意義。感謝《給教師的建議》,讓我找到了初為人師的方法;感謝職工書屋,讓我找到了心靈的棲息地。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇10

  最近,讀了《給教師的一百條建議》一書后,書中給教師提出了一百條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學中的實例,娓娓道來,有益于教師開闊眼界,提高水平,感受頗深,啟發(fā)非淺。教師的語言素養(yǎng)是上好課的關鍵,蘇霍姆林斯基指出:"教育的藝術首先包括談話的術。"教師的教學效果很大程度上取決于他的語言表達能力,這就給教師的語言修養(yǎng)提出很高的要求。教師的語言是在教育教學實踐過程中逐步形成的符合教育教學需要、遵循語言規(guī)律的職業(yè)語言。如果教師的語言素養(yǎng)好,那么他上起課來會非常輕松,學生聽的也非常明白,課堂效率怎能不高?相反,語言能力差,就會耽誤許多時間。

  一、教師語言的純潔性

  教師的語言要純潔、文明、健康。語言純潔,就是要講普通話。語言文明,就是用語要文雅、優(yōu)美,語調(diào)要和諧、悅耳,語氣要親切、和藹,使學生聽后能產(chǎn)生愉快感,樂于接受教師的'教誨。語言健康,就是在使用語言時,要切忌一切低級、粗俗的污言穢語。語言是一個人文明程度的表露。教師的語言修養(yǎng)是其為人師表的重要因素,會對學生的道德品質(zhì)培養(yǎng)和審美修養(yǎng)產(chǎn)生極大影響。蘇霍姆林斯基指出:"對語言美的敏感性,是促使孩子精神世界高尚的一股巨大力量。這種敏感性是人類文明的一個源泉所在。"因此,要啟迪學生心靈,陶冶學生情操,教師就要用醇美的語言去觸動學生心弦,給學生以美的享受,使其形成純潔、文明、健康的心靈世界。

  二、教師語言的準確性

  教師的語言要準確、鮮明、簡練。所謂準確,就是要觀點明確,語意清晰,發(fā)音標準,遣詞得當,造句符合文法,推理合邏輯,用語具有專業(yè)性和學術性。所謂鮮明,是指語言要褒貶分明,飽含真情實感,愛什么,恨什么,贊揚什么,反對什么,涇渭分明。所謂簡練,是指語言言簡意賅。論述簡明扼要,提綱摯領;分析鞭辟入里,絲絲入扣;描繪畫龍點晴,入木三分;見解獨到深刻,令人耳目一新。這樣的語言才會具有感染力和吸引力,才能夠像春雨一樣流入學生的心田,同時把美好的思想和科學的知識一道帶進去。

  三、教師語言的啟發(fā)性

  教師的語言要含蓄、幽默、富于啟發(fā)性。教師如果言語豐富,措辭優(yōu)美,含蓄幽默,富有魅力,讓學生置身于語言美的環(huán)境和氛圍之中,學生就會心情愉快,興味盎然,思維敏捷,從而收到良好的教育和教學效果。語言是一門科學,更是一門藝術。教師工作是創(chuàng)造性的勞動,在教師勞動的每一領域,都需伴有取得溝通教育對象心靈最佳效益的語言;教師應有一個語言庫,貯有豐富的資料,取之不盡,用之不竭;教師還應具有很強的駕馭語言的能力,根據(jù)需要,呼之即出,信手拈來,用得妥貼。這就要研究學校教育活動每一領域的語言,要研究使用教育教學語言成功和失敗兩方面的經(jīng)驗,要研究不同教育對象的語言特點,要研究不同學科教學語言的特點,還要研究其他行業(yè)可借鑒的語言。在研究中,勤于采集大量語言材料,善于分析綜合語言材料,還應持之以恒對某一語言現(xiàn)象進行跟蹤積累、研究,并對教學語言的效益進行評估。教師的語言修煉是無止境的,一個成功的教師,重要的標志是超強的語言表達能力,這個能力除了發(fā)音準確表述清楚明白外,就是怎么樣表述的更生動形象,幽默睿智,恰到好處.我想,這是一名教師在教學活動中,自始至終要研究和雕琢的。

  有人說,身為教師不知道蘇霍姆林斯基,無異于學音樂卻不知道貝多芬,說來慚愧,雖然早就對蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》這本著作有渴讀的欲望,但卻總是因自身的散漫,生活瑣事,對閱讀此書一拖再拖。直到近日,才恍悟蘇霍姆林斯基能成為世界上最有影響的教育大師的原因。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇11

  這幾天看了美國教育界知名作家安奈特·L·布魯肖的《給教師的101條建議》,深有感觸,結(jié)合自己的實際教學,此書給我的感覺無論你是一位剛剛加入教師隊伍的新手,還是一位久經(jīng)沙場的老將,都能在書中得到啟發(fā)。既然我們都已經(jīng)選擇了世界上最偉大的一種職業(yè),那么就需要耐心細致、身心投入、勇于奉獻,擁有無私的愛心、自信且超群的能力。

  首先,《給教師的101條建議》一書中的建議簡單易學、易于實踐。書中的言語和比喻幽默、風趣。書中給教師提出了101條建議,每一條建議談一個問題,有生動的實際事例,也有精辟的理論分析。在這本書里,安奈特用樸素的語言將自己教育教學中的案例向我們娓娓道來,讓你覺察不出教育專著的干澀和乏味,理論與案例有機結(jié)合,讀了讓你回味無窮,意猶未盡。

  其次,《給教師的101條建議》里針對具體問題提供的解決辦法非常好。例如:如何進行課堂管理;如何掌握課堂紀律;如何與“刺頭”學生相對;如何與同事相處等。本書沒有高深的科學理論,有的只是應對復雜挑戰(zhàn)時給大家的簡單回答,幫助新教師成為優(yōu)秀老師以及普通指導教師升級為優(yōu)秀指導教師。而且此書中的策略不僅對小學教師、初中教師有裨益,甚至對高中教師都不無裨益。

  再次,《給教師的101條建議》這本書中沒有華麗的詞藻,也沒有最新的教育改革理論,更沒有泛泛而談的純理論。它通過實際的例子

  來闡述解決問題的技巧和建議。本書的101條建議體現(xiàn)出作者注重教學的實用性和人性化,注重在與學生的接觸中融入他們的情感世界里,并強調(diào)情感教學與創(chuàng)造性教學手段的結(jié)合的教學理念。書中的建議簡單易學、易于實踐;書中的言語和比喻幽默、風趣,看了以后使人受益匪淺。

  總之,學習《給教師的101條建議》讓我收獲很多,它給我的教育工作提供了很多幫助,讓我的心靈滋養(yǎng),心胸開闊,讓我更加明白教師的.一言一行時刻影響著幼兒,有積極的也有消極的,因此,需要在以后的教學工作中,更加積極的讀書學習,充實自己,要時刻注意自己的言行對學生的影響,給學生樹立榜樣,用最平凡和最有效的方式來關愛幼兒,使自己成為能影響他人,改變他人的老師,并在教育事業(yè)上取得成功。

  書中錦句

  1、優(yōu)秀的老師從來都不會和學生比試誰的力量更大。

  2、懲罰學生的根據(jù)是他們所犯錯誤的嚴重程度,而不是你個人的精神狀態(tài)。

  3、很多時候,學生們之所以被不公正地對待,就是因為還沒有見到他們,老師就已經(jīng)受到了“警告”而對他們抱有偏見。

  4、每一個錯誤都是學習和提高的良機。教學中不可避免地會出錯,但更重要的是,你能夠以此為鑒,變被動為主動,不斷學到有

  利于自身提高的東西。

  5、教師并不是一門精密科學,所有的老師都應該保持一種勤學好問的狀態(tài)。

  6、學生們不會永遠都聽你的話,可是卻會一直模仿你所做的一切。所以,請確定你的言談舉止能為他們起到一個積極地、良好的模范表率作用。

  7、每個學生都是一個獨立的個體,擁有獨特的天賦、技巧、有點和夢想。但是我們卻常常讓他們變成別人。

  8、微笑是獲得學生信任的最快的途徑。微笑具有感染性。

  9、老師的影響力是永久的,他永遠都不知道自己的影響力會在什么時候消散。你要記住,你的點點滴滴都將決定學生會受到怎樣的影響,不僅一時,更是一生。

  10、平庸的老師,說教;好的老師,解說;更好的老師,示范;偉大的老師,啟發(fā)。

  讀《給教師的建議》心得體會 篇12

  讀了蘇霍姆林斯基的著作《給教師的一百條建議》,我得到了很大啟發(fā)。的確,這些建議使作為教師的我有了更明確的方向,它就像一盞指路明燈一樣,指引著我在教育事業(yè)上不斷前行。

  教師的工作對象是人,人是有情感的,需要教師的關愛和關心。教師要在生活上、思想上和情感上要給予關懷。因此,教師要學會縮短與學生的情感距離,要善于發(fā)現(xiàn)學生的心理變化,要設身處地為學生著想,體諒他們成長過程中的難處與煩惱;要建立起新型的平等的師生關系,才能拉近與學生的心靈距離,溝通情感,才能真正做到教書育人。

  既然選擇了教師這一職業(yè),就要無怨無悔!對自己的教學過程就要切實負責。而且教育是一個長期的又是環(huán)環(huán)相扣的過程,一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺陷就會影響其它環(huán)節(jié),從而影響學生的正常成長。因此,教師要立足當今,放眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,充當人梯,為家長負責,為學生負責,為社會負責。對于學困生,教師在教學上、情感上應給予特殊的關顧,如課堂上多提問、多巡視、多輔導,對他們?nèi)〉玫?點滴成績及時給予肯定和表揚,讓他們樹立信心,激發(fā)學習興趣。

  同時,作為教師我們需要加強各方面的修養(yǎng)來提高自己。所以我們理應多讀書,用書來凈化心靈,用書中的知識充實自己。讀書讓我更深刻得體會了教育的民主,在學生眼里,教師能夠與他們平起平坐,他們的心理也就獲得了一種平衡,這樣的教師最能受到學生的敬重。學生樂意與我走近,常把心里話告訴我,向我訴說煩惱,向我傾訴困難,我因此常和學生交流,這不能不說是一筆最寶貴的財富;叵朊恳淮螌W生在向我表達著他們對我的感激和敬意是,我的心情都莫名的激動,我總是深深的感受到了自身的一種最崇高的價值。毫不避諱地說,這種崇高,正是我在讀書工程中所獲得的最大的收獲,是我不斷學習、不斷完善的具體表現(xiàn)。

  總之,做一名優(yōu)秀的教師其實并不是一件簡單的事,它需要結(jié)合自己的教育教學實際,需要我們不斷的加強理論學習,不斷積累經(jīng)驗,長期地保持一顆好奇心,想一想今天學生又將演出一幕怎樣的好戲?我今天又將看到孩子們的什么新花樣?我自己又該為他們做些什么事?處處為孩子們著想,在為學生做些你力所能及的事時,你也必然在一步一步的接近成功!

  我很慶幸自己是一名教師,我也希望與我的同仁共勉:在讀書中自我提高,走近學生,我們都將是人生舞臺中最重要的主角!

  讀《給教師的建議》心得體會 篇13

  今年寒假,讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》一書,書中每一條建議都談一個問題,非常詳細,讓人讀后豁然開朗,感受頗多。讀完此書,猶如與大師進行了一次精神對話與交流,并且在讀書的同時反省自己近一年多的教育教學,時常會有茅塞頓開之感。書中的建議和勸告看似淺顯,卻能給人以借鑒。

  在閱讀過程中,我從蘇霍姆林斯基清晰的話語中讀到了很多東西。他沒有空洞的理論指導,而是以提建議的形式,將他對教育的認識和體驗與我們娓娓道來。他不喜歡大而空的說教,而是深入我的內(nèi)心,聯(lián)系教育生活的實際,用了很多生動的事例和實際體會,給我們提出了很多教育心理學方面知識的建議這本書最先吸引我的是“教師的時間從哪里來”,它確實讓我產(chǎn)生了很大的共鳴。因為在平時的工作中,我認為時間總是不夠用,每天總是備課、上課、批改學生作業(yè)、參加教研活動等,忙忙碌碌的一天時間就這么過去了,可收獲卻不大。

  《給教師的一百條建議》這本書給了我一個很好的建議:讀書。他認為讀書是節(jié)約老師時間有效的方法之一。讀書不是為了應付,而是出自內(nèi)心的需要和對知識的渴求。他還在書中舉了一個例子:一天,一位老教師上了一堂非常精彩的公開課,她的風采吸引了在場的所有老師。當其他老師問“你花了多少時間來準備這節(jié)課”時,這位老教師說:“對這節(jié)課,我準備了一輩子,而且,對于每一節(jié)課,我都是用終生的時間來準備的!”在感動之余,我也豁然開朗。我們不應該總是抱怨時間太少、事情太多。而應該抓住一切可利用的時間來豐富自己的知識。我們只有主動的學習,不斷豐富自己的知識,才能對自己的教育教學游刃有余。

  其次,“怎樣使學生注意力集中”這條建議也對我?guī)椭艽。學生在學習生活中的注意力不集中是每一位教師感到頭疼的問題,特別是在上課或者進行學習活動時,有些學生特別愛開小差。三年級的孩子特別容易被一些奇異的、刺激的事物所影響,他們的注意力保持不了很長時間。但如果我們放任他們,不去培養(yǎng)他們的注意力問題,那樣的話對他們的`學習是一個極大的影響。但如果去強制,效果也不是很好。即使看著他坐得端端正正,說不定這時候已經(jīng)“身在曹營心在漢”了。蘇霍姆林斯基針對這種情況,他說“要能把握兒童的注意力,只有一個積極途徑,那就是要形成、確立并且保持兒童的這樣一種內(nèi)心狀態(tài)——即情緒高漲、智力振奮的狀態(tài),使兒童體驗到自己在追求真理,進行腦力勞動的自豪感。”

  這樣的話說起來容易,做起來可是有一定的困難。我對這段話的理解是:如果上課時老師單靠知識的本身去吸引學生,這幾乎是不可能的。因為很多時候?qū)W習本身就是一種艱苦的勞動。我們需要做的就是使他自己有一種想要了解更多的欲望。所以要使學生保持長久的注意力,就是要將所學的內(nèi)容與他所掌握的與這部分有關知識讓他們發(fā)生聯(lián)系,學生就會想方設法去了解其中的前因后果,注意力也會越來越集中了。

  蘇霍姆林斯基用他30多年的教學實踐經(jīng)驗向我們闡述了教育的真諦。雖然他和我們來自不同的年代,不同的國家,但他所闡述的思想對我們這一代來說,仍有著重要的意義。因為教育的問題是共性的,它不會因時代的變遷改變或消失。書中的許多經(jīng)驗都是值得我學習和反思的,這些都將成為我一生享用不盡的財富。

  《給教師的一百條建議》是一本好書,讓我這個平時不太愛看書的人,都為之吸引。既然是好書,我就會經(jīng)常閱讀。當我在教育的某一方面遇到困惑的時候,我還會再讀一讀這本書,我相信一定會有新的收獲!

  讀《給教師的建議》心得體會 篇14

  利用雙休兩天拜讀了王輝老師的《給新教師的50條建議》。這本書從關于給新教師“基本素養(yǎng)”的建議,讓我在這教學領域有了新的方向與感悟。對于新教師初登講臺的我,首先必須具備新教師的語言表達能力、肢體語言、處理人際關系的能力等基本要素。教師的語言表達能力如何關系到教學效果的優(yōu)劣。尤其是做班主任我的。初登講臺,我不斷的告誡自己要不斷加強自己的語言修養(yǎng),并學會妥善地處理好各種各樣的人際關系。

  一:傾聽為玉。

  古希臘大哲學家蘇格拉底說過:“上天賜人以兩耳兩目一口,欲使其多聞多見而少言!睍罢f”的人不一定會“聽”,在現(xiàn)代這個生活節(jié)奏日益加快的社會,連說話的語速都在加快,很多人有強烈的表達、傾訴欲望,可又有多少人有傾聽的欲望呢?作為班主任的我更要學會去傾聽小孩的心聲走進小孩內(nèi)心世界。蘇霍姆林斯基說過:“教育藝術的基礎在于教師能夠在多種程度上理解和感覺到學生的內(nèi)心世界!眱A吐不失為一種最好的方法,我們教師應該積極去聽,與學生交談,從中了解學生的某些動向,可不少教師總認為學生是小孩子,不樂于傾聽他們的談話,特別是學生犯錯誤時,更是不給他們說話的機會,任憑自己對學生大加訓斥,這樣很不利于教育好學生,我自己也常犯這樣的毛病。一個具有傾聽意識和習慣的教師不僅僅要傾聽學生的情感,他還應用心傾聽聲音背后所表達的某種思想或觀念的.萌芽狀態(tài),并對此作出恰當?shù)姆治、評價和積極的引導。

  因此,作為一名教師,首先應該學會傾聽,才可以要求學生認真聽講,只有這樣,才能讓學生心悅誠服,才能事半功倍,所以在我以后的班主任工作中要做到一個會“聽話”的教師。

  二:讓愛一視同仁。

  教育家陶行知先生說過:“‘創(chuàng)造’最能發(fā)揮的條件是民族!痹诮處煹难劾,尤其是我們做班主任的,對待學生要一視同仁,公平公正地對待每一個學生。老師不能因為學生的成績、家庭背景、學生性格或個人好惡等種種因素而對他們“另眼相看”或劃分三六九等。一個有人格魅力的教師,要懂得尊重每一個學生,給學生營造一個寬松的適合個性發(fā)展的環(huán)境,容忍每個學生身上存在的不足。平等公平地對待所有學生,不以貌取人、以成績?nèi)∪说龋軌蜃屪约旱膸煇鄣年柟饩鶆虻恼找诿恳粋學生身上。我們要善于發(fā)現(xiàn)孩子身上的閃光點,多表揚,鼓勁孩子。只要有點滴進步,都要給予充分肯定。讓孩子們充滿自信,覺得老師還是在乎我的,我要表現(xiàn)得更好。每個學生都是不同的個體,都有自己的個性,都有優(yōu)點或缺點,成績并不能代表一切。我們做為老師是就是要讓學生們?nèi)姘l(fā)展,突出個性。讓他們健康快樂的學習。

  總之作為新世紀的教師、尤其是班主任要對學生的愛要無私,要廣泛,要不求回報。要把我們的愛心獻給每一位學生,桃李滿天下也許將是我們最大的欣慰,做一個讓學生敬愛佩服并被自己人格征服的教師。

  三:做最好的自己。

  蘇聯(lián)著名的教育家贊可夫曾經(jīng)說過:“當教師把每個學生都理解為一個具有個人特點、具有自己的志向、自己的智慧和性格結(jié)構(gòu)的人的時候,這樣才能有助于教師去熱愛學生和尊重學生。”作為班主任的我們應該給每一個學生以相同的機會,在正確引導他們健康成長的同時也給他們自由發(fā)展的空間,培育他們個性的成長與體會。作為班主任的我必須在這個基礎上抓實抓細抓死,提高學生各方面的思想認識,對學生付之濃厚的情意。要讓學生由衷地感到,跟著這樣的班主任,思想上會有很大進步,學習上會有很大提高,情感上會有很大滿足,讓學生做一次最成功的自己強化“守時”意識,讓學生爭做值得信賴的人,這是防止學生紀律渙散的首要任務,更是班主任給學生情感滿足的好機會。同時還要強化學生的學習意識,引導學生把大量心思用在如何提高自己的學習上。

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