勞動(dòng)協(xié)議書【熱】
在日常生活和工作中，我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧，下面是小編為大家收集的勞動(dòng)協(xié)議書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
勞動(dòng)協(xié)議書1
甲方：____________
乙方：____________
甲乙雙方于___年__月__日簽訂的期限為_的`勞動(dòng)合同，現(xiàn)因方根據(jù)_原因提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下,并承諾共同遵守:
1、甲方根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理停止社會保險(xiǎn)手續(xù)。
2、自本協(xié)議簽訂之日起，甲、乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同解除，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止，乙方不得再要求甲方承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。雙方共同確認(rèn)：雙方已經(jīng)結(jié)清關(guān)于工資、社保、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助、加班費(fèi)、補(bǔ)償金等所有債權(quán)債務(wù)，雙方已經(jīng)沒有任何的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。
3、乙方離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，并保守其所知的甲方商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)追究因侵權(quán)或泄露商業(yè)秘密而造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。
4、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，每份具同等法律效力。
甲方：____________（蓋章）乙方：____________（簽字）
____年__月__日
勞動(dòng)協(xié)議書2
甲方(公司)：________________
乙方(員工)：________________，身份證號碼：________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本協(xié)議：
乙方于_____年_____月_____日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動(dòng)合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。_____年_____月_____日下班后，乙方在家突發(fā)腦溢血，甲方予以積極協(xié)助。根據(jù)規(guī)定，乙方3個(gè)月的醫(yī)療期截止_____年_____月_____日結(jié)束。
根據(jù)保險(xiǎn)條例規(guī)定，雙方一致認(rèn)為，該次事故不屬于工傷范圍，故乙方同意放棄工傷認(rèn)定申請�，F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作，根據(jù)乙方的.申請，雙方同意于_____年_____月_____日提前解除勞動(dòng)合同關(guān)系。具體協(xié)議內(nèi)容如下：
一、甲方與乙方自愿解除勞動(dòng)關(guān)系。
二、甲方與乙方結(jié)清以下款項(xiàng)：
1、至勞動(dòng)合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資_____元。
2、甲方發(fā)給乙方相當(dāng)于_____個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_____元。
3、甲方向乙方額外支付相當(dāng)于一個(gè)月工資代通知金人民幣_____元。
4、甲方向乙方支付相當(dāng)于9個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)人民幣_____元。
上述1、2、3、4項(xiàng)共計(jì)人民幣_____元，乙方同意現(xiàn)金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。
三、乙方應(yīng)于簽訂本協(xié)議當(dāng)日內(nèi)向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品，甲方給乙方開具離職證明。
四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動(dòng)能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。
五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽署之日起1個(gè)工作日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，工作交接辦結(jié)時(shí)，甲方與乙方結(jié)清工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用，乙方同意此后放棄向有關(guān)機(jī)構(gòu)(包括乙方、勞動(dòng)部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、社會保險(xiǎn)、患病待遇等相關(guān)之權(quán)利。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：
乙方家屬(簽字)：
授權(quán)代表(簽字)：
_____年_____月_____日
勞動(dòng)協(xié)議書3
甲方：________________
乙方：________________ (身份證號碼：________________ )
甲、乙雙方于___年___月___日簽訂了有固定期限勞動(dòng)合同，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因，乙方提出提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意提前解除勞動(dòng)合同。
并達(dá)成如下協(xié)議：________________
一、解除勞動(dòng)合同的日期為：_____________
二、乙方辦妥工作交接等離職手續(xù)后，乙方____月份的出勤工資于工資發(fā)放日匯入乙方工資卡內(nèi);
三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
四、自簽字之日起公司已結(jié)算完畢以往所有工資及費(fèi)用;雙方今后無涉，雙方均自愿放棄訴訟或仲裁的`權(quán)利。
五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________
乙方(簽字)：________________
法定代表人或委托代理人：________________
_________年______月______日
勞動(dòng)協(xié)議書4
用人單位： (以下簡稱甲方)
勞動(dòng)者： (以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就解除雙方勞動(dòng)合同一事達(dá)成如下協(xié)議：
第一條、勞動(dòng)合同的解除
甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系，在簽訂本協(xié)議后即予以解除，雙方之間的`權(quán)利義務(wù)關(guān)系，在本協(xié)議生效后全部予以終止。
第二條、薪酬、社保及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
乙方確認(rèn)，在簽訂本協(xié)議之前，甲方已履行用人單位全部義務(wù)，依法向乙方足額發(fā)放薪酬、辦理社保及支付各種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在簽訂本協(xié)議之后，乙方不得因勞動(dòng)關(guān)系再向甲方主張任何權(quán)利。
第三條、工作交接及離職手續(xù)
在簽訂本協(xié)議之前，甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續(xù)，乙方的社保由乙方自行接續(xù)辦理。
第四條、保密義務(wù)
勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，不得泄露給任何第三方。
第五條、爭議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，由雙方友好協(xié)商解決。
第六條：其他
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方：
乙方：
年 月 日
年 月 日
勞動(dòng)協(xié)議書5
北京XX公司（以下簡稱甲方）和先生女士（以下簡稱乙方）于________年____月____日，就招聘事宜訂立本合同。
一、乙方工作部門：職務(wù)：
二、試用期：乙方被甲方錄用后，要經(jīng)過兩個(gè)月的試用期。在試用期問，任何一方有權(quán)提前15天通知對方終止合同。試用期滿，雙方無異議，乙方可成為甲方正式聘用的合同制職工。
三、工作安排：甲方有權(quán)根據(jù)上作熏要及乙方的能力表現(xiàn)等，安排和調(diào)整乙方的工作，乙方須服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)問內(nèi)，按質(zhì)按量完成甲方指派的`工作任務(wù)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及獎(jiǎng)懲：甲方每月按本公司規(guī)定的工資形式和考核辦法，確定并以現(xiàn)金人民幣支付乙方工資、獎(jiǎng)金。甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度、勞動(dòng)表現(xiàn)、貢獻(xiàn)大小，按照本公司有關(guān)規(guī)定，給予乞方XX（從完成定額指標(biāo)中提成）。乙方如違反甲方的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重分別給予譽(yù)告、記過甚至開除的處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁，甲方將予以開除。乙方病、率假酌情扣除獎(jiǎng)金。
五、勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇：根據(jù)職員的表現(xiàn)，在合同期內(nèi)，為每位職員上醫(yī)療保險(xiǎn)。
六、勞動(dòng)紀(jì)律；乙方應(yīng)逆寧國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和現(xiàn)章制度及甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。
七、終止合同：在合同期內(nèi)，乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方工作，有權(quán)向甲方提出辭職，但須提前一個(gè)月向甲方遞交辭職中請書，甲方應(yīng)準(zhǔn)予辭職，經(jīng)甲方培訓(xùn)過的職員，辭職時(shí)應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用，培訓(xùn)費(fèi)賠償辦法按實(shí)際所花費(fèi)用計(jì)算。搜自離職者，甲方有權(quán)要求白X賠償因此而給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失并予以除名。因甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，需要辭退多余的職員時(shí)，或因其他原因辭退乙方時(shí)，須在辭退前一個(gè)月通知乙方本人。一個(gè)月期滿根據(jù)表現(xiàn)支付乙方本月工資，乙方離開以后，甲方對乙方一切概不負(fù)貴。
八、合同期限：本合同自簽定之日起生效，有效期為年，于________年____月____日到期。合同期滿前一個(gè)月，如雙方無異議，本合同雙方續(xù)簽。
九、合同變更：本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格遵寧，任何一方不得單方面修改合同內(nèi)容，如有未盡事宜需變更合同的內(nèi)容時(shí)，須經(jīng)甲、乞雙方同意。
十、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，公司主管部門留一份備案。
甲方簽章：
乙方簽章：
________年____月____日
________年____月____日
勞動(dòng)協(xié)議書6
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
（一）甲方
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人
注冊地址
經(jīng)營地址
�。ǘ┮曳�
性別
戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）
居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼
在甲方工作起始時(shí)間年月日
家庭住址郵政編碼
戶口所在地�。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）
�。ㄈ┍竞贤谀暝氯丈А�
（四）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任以下工作：
（五）乙方的工作時(shí)間為
�。┮曳酵瓿杀竞贤s定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過15日。
�。ㄆ撸┘追綉�(yīng)當(dāng)按照××市工傷保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
�。ò耍┘追礁鶕�(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)，并為乙方提供以下勞動(dòng)條件：
�。ň牛┘追綉�(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
（十）甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同。
�。ㄊ唬┘追竭`反本合同的約定，支付勞動(dòng)報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于××市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)。
（十二）甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
�。ㄊ╇p方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的'，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
�。ㄊ模┍竞贤母郊缦�
（十五）本合同未盡事宜或與今后國家、××市有關(guān)規(guī)定有悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄊ┍竞贤皇絻煞�，甲乙雙各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人（簽名）：
簽約日期：
勞動(dòng)協(xié)議書7
甲 方(用人單位)：___________________________________
公司地址：_________________________________
乙 方(勞動(dòng)者)：________ 性別：______出生年月：________
文化程度：_________
居民身份證號碼：_____________________
家庭住址：_________________________________
畢業(yè)學(xué)校：_________________________________
為加強(qiáng)對 工程的施工管理，確保工程按期、保質(zhì)、保量地順利完成�，F(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同有效期從 年 月 日至 工程結(jié)算完成之日止。
二、工作內(nèi)容
第二條 乙方同意根據(jù) 工程的需要，擔(dān)任工程的 _______崗位(工種)工作。
第三條 乙方內(nèi)容包括：組織滿足本工程施工合同要求的施工隊(duì)伍，嚴(yán)格按照國家工程建設(shè)的法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工驗(yàn)收規(guī)范及甲方與業(yè)主簽訂的施工合同的要求進(jìn)行施工。工程完工，乙方應(yīng)積極準(zhǔn)備和做好工程的竣工驗(yàn)收及清算工作。
第四條 甲方應(yīng)依法建立和完善勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。乙方應(yīng)按照甲方依法制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
第五條 甲方按照下列方式支付給乙方：
1、甲方每月 日前向乙方支付基本工資 元/月(含五險(xiǎn)一金等甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用在內(nèi)由乙方自行繳納);
2、甲方在工程結(jié)算后，按照工程完成的質(zhì)量、進(jìn)度等事項(xiàng)，在工程結(jié)算利潤中向乙方支付效益工資。
四、勞 動(dòng) 紀(jì) 律
第六條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第七條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分。
五、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止
第八條 甲乙雙方協(xié)商一致，應(yīng)當(dāng)采用書面形式變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更后的勞動(dòng)合同文本甲乙雙方各執(zhí)一份。
第九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的';
2、嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
3、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更的無效勞動(dòng)合同的;
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
第十三條 有下列情形之一的，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行處罰并要求賠償損失
1、乙方未按甲方的指示管理施工，甲方有權(quán)對乙方視情節(jié)處以 元— 元的罰款，并賠償因此造成甲方的損失;
2、因乙方的原因造成工程延期竣工，根據(jù)工程延期的天數(shù)，甲方有權(quán)對乙方按 元/天進(jìn)行處罰，并賠償造成甲方的損失;
3、乙方管理不當(dāng)造成工程損失或人員傷亡，甲方有權(quán)對乙方視情節(jié)處以 元— 元的罰款，并賠償因此造成甲方的損失;
4、乙方必須確保工程質(zhì)量交工驗(yàn)收時(shí)評定的等級為 。若質(zhì)量經(jīng)評定未能符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，因返工維修發(fā)生的費(fèi)用全部由乙方人承擔(dān)，如出現(xiàn)重大質(zhì)量問題，相關(guān)責(zé)任及損失均由乙方承擔(dān)。
六、經(jīng)濟(jì)賠償
第十四條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十五條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或其他事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十六條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。
七、雙方約定的其他內(nèi)容
八、勞動(dòng)爭議處理
第十七條 雙方在履行勞動(dòng)合同中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，自爭議發(fā)生之日起法律、法規(guī)規(guī)定的時(shí)效內(nèi)或者從本企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會調(diào)解不成之日起法律、法規(guī)規(guī)定的時(shí)效內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
九、其 他
第十八條 本合同未盡事宜接有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動(dòng)協(xié)議書8
甲方： 法定代表人： 經(jīng)營地址：
乙方： 性別： 身份證號碼： 家庭地址：
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就以下問題達(dá)成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行。
一、乙方于________年____月____日與甲方簽訂的勞動(dòng)合同，該勞動(dòng)合同期限為________年____月____日至________年____月____日�，F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意不再續(xù)訂勞動(dòng)合同，并于________年____月____日終止該勞動(dòng)合同，雙方之前的勞動(dòng)關(guān)系終止。
二、根據(jù)《勞動(dòng)合同書》及雙方合意約定，乙方不享受甲方年終獎(jiǎng)金分配，甲方給予乙方____月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)______元整。
三、《勞動(dòng)合同書》終止后，乙方應(yīng)于________年____月____日前將一切業(yè)務(wù)工作交接手續(xù)，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數(shù)據(jù)、圖表、工作記錄，包括電子文檔及有關(guān)物品等向甲方移交清楚；同時(shí),報(bào)銷公司賬目、結(jié)清欠款；交接經(jīng)手過的工作事項(xiàng)。
四、具體程序：乙方已經(jīng)受理的`業(yè)務(wù)尚未完成的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)交接給甲方工作人員。乙方整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料，對未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內(nèi)容，甲乙雙方簽字確認(rèn)。
四、簽訂本合同后，甲乙雙方不因勞動(dòng)關(guān)系的解除或終止引起任何訟爭。除本協(xié)議書約定外，甲、乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的其它一切權(quán)利義務(wù)均已了結(jié)，不存在任何爭議。此后乙方無權(quán)以任何理由向甲方主張任何權(quán)利或提出任何要求。
五、乙方在本協(xié)議簽訂后________年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自對外泄露、披露、發(fā)布、公開宣傳、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以任何方式使第三方知悉其任職期間了解和掌握的所有甲方的文件、信息、資料、數(shù)據(jù)、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式載體所記載的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密，包括但不限于一切未經(jīng)公開披露的記載并保存的書面、光碟、電子文檔、郵件等形式記載的甲方各類資料記錄文件等。否則，乙方應(yīng)按雙方所訂《保密協(xié)議》相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。
六、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽名（蓋章）后生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
甲方（簽章）：
乙方（簽章）：
身份證號碼：
簽訂日期：________年____月____日
勞動(dòng)協(xié)議書9
甲方：____________________
乙方：____________________身份證號碼：________________________
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方就勞動(dòng)合同終止達(dá)成如下協(xié)議。
1、甲乙雙方的勞動(dòng)合同至____年____月____日終止。
2、甲方同意依照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定按照合同到期自然終止向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，共計(jì)人民幣稅前￥________元。
____年____月____日后您在本企業(yè)的服務(wù)年限為____年____個(gè)月，按____年計(jì)(截止至____年____月____日)。
3、甲方將支付乙方工資至____年____月____日；總計(jì)人民幣____元，其中工資：________元，補(bǔ)助________元；
4、甲方將按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)至____年____月____日止；
5、乙方在簽訂本協(xié)議后，將于____年____月____日前按甲方的'規(guī)定和程序完全移交工作和歸還屬于甲方的一切資料、物品、證件和借款等，并協(xié)助公司有關(guān)人員做好工作交接；
6、乙方在按甲方規(guī)定辦理好工作移交后，甲方同意按照國家規(guī)定及時(shí)為乙方辦理離職手續(xù)。乙方的離職手續(xù)全部辦理完畢后，甲方將補(bǔ)償金和離職結(jié)算工資在下一個(gè)薪資發(fā)放日一并付到乙方的工資賬戶中；
7、乙方承諾在離職后不泄露公司的任何商業(yè)秘密，尤其是不泄露給公司的競爭對手，并且承諾乙方不使用或者允許他人使用公司的商業(yè)秘密；乙方理解并明白公司的商業(yè)秘密包括但不限于公司的運(yùn)營模式、組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)資料、經(jīng)營業(yè)績、價(jià)格體系、技術(shù)資料、客戶名單、貨源情報(bào)、經(jīng)營策略、工資水平、管理訣竅等等；
8、乙方保證在離職后自覺維護(hù)甲方利益，不散發(fā)對公司不利的消息，損害公司的聲譽(yù)；
9、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同后，雙方不再受《勞動(dòng)合同法》的約束，并且以后發(fā)生的與乙方相關(guān)的任何事情，與甲方無關(guān)；
10、本協(xié)議所涉及的發(fā)放項(xiàng)目及金額，甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定予以扣繳個(gè)人所得稅，并由甲方代扣代繳。
11、本協(xié)議一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；協(xié)議未盡事宜按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；
12、本協(xié)議簽署后，雙方放棄其他權(quán)益。
甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字或蓋章）：____________________
法定代表人或授權(quán)委托人：____________________
___年_____月_____日 ___年_____月_____日
勞動(dòng)協(xié)議書10
合同編號____________
甲方_________________________
乙方_________________________
簽訂日期_________年_____月_____日
北京市勞動(dòng)和社會保障局監(jiān)制
甲方________________________法定代表人___________
注冊地址_________________________________________
乙方_____性別_____居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
在甲方工作起始時(shí)間_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同為_____________________期限勞動(dòng)合同。
本合同于_____年_____月_____日生效，其中試用期至_____年_____月_____日止。
本合同于____________________________________終止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________________________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方執(zhí)行________________工時(shí)制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方平均每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周工作不超過40小時(shí)。
執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間。
第五條甲方安排乙方加班，應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時(shí)間，應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。甲方安排乙方法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
乙方加班工資基數(shù)為每日________元或按_____________執(zhí)行。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。
第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第八條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或按___________執(zhí)行。乙方在試
用期間的工資_____________________________。甲乙雙方對工資的其他約定_________________________
_____________________________________________________。
第九條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按________執(zhí)行。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第十條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)手續(xù)。
第十一條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按____________支付乙方病假工資。
第十二條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：
_____________________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十四條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
第十五條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除
第十六條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十七條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動(dòng)合同的;
(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十條有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：
(一)乙方患病后者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的;
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十一條甲方有下列情形之一，確需裁減人員的，應(yīng)當(dāng)提前30日向全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經(jīng)向勞動(dòng)和社會保障部門報(bào)告后，可以解除合同：
(一)瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的;
(二)因防治工業(yè)污染源搬遷的;
(三)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的。
第二十二條乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本合同第二十條、第二十一條解除本合同：
(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的;
(二)患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(三)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(四)在甲方連續(xù)工作10年以上，且距法定退休年齡不滿5年的;
(五)復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;
(六)建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)非工人員初次參加工作未滿3年的;
(七)義務(wù)服兵役期間的;
(八)集體協(xié)商的職工代表在勞動(dòng)合同期內(nèi)自擔(dān)任代表之日起5年以內(nèi)的。
第二十三條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。
第二十四條有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
(一)在試用期內(nèi)的`;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(四)甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的。
第二十五條本合同期限界滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)，乙方要求解除勞動(dòng)關(guān)系的，勞動(dòng)關(guān)系即行解除。
八、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂
第二十六條有下列情形之一的，本合同終止：
(一)合同期限屆滿的;
(二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;
(三)乙方達(dá)到法定退休條件的;
(四)甲方依法破產(chǎn)、解散的;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
第二十七條本合同期限界滿前30日，甲方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而終止勞動(dòng)合同的，以乙方上月日平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，每延遲1日，支付乙方1日工資的賠償金。
第二十八條有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：
(一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的;
(二)本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
出現(xiàn)本條第(二)項(xiàng)情況，雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí)，續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月;乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十九條發(fā)生下列情形之一的，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除全額支付乙方工資報(bào)酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
(二)支付乙方的工資報(bào)酬低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十條有下列情形之一的，甲方根據(jù)乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資，工作每滿1年支付1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿1年的按1年計(jì)算，最多不超過12個(gè)月：
(一)經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除本合同的;
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作，由甲方解除本合同的;
(三)本合同期限屆滿，因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，甲方與乙方協(xié)商一致，解除勞動(dòng)關(guān)系的。
第三十一條有下列情形之一的，甲方解除本合同，應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿1年支付乙方相當(dāng)于甲方上年月平均工資1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿1年的按1年計(jì)算，如乙方解除本合同前12個(gè)月的平均工資高于甲方上年月平均工資，按本人月平均工資計(jì)發(fā)：
(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
(三)甲方裁減人員的。
第三十二條甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于北京市最低工資。
第三十三條甲方解除本合同后，未按規(guī)定發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還需按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十四條甲方依據(jù)本合同第二十條第(一)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付不低于6個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)�；贾夭〉倪�應(yīng)加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
第三十五條甲方違反本合同約定解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十六條甲方出資培訓(xùn)和出資招接收的乙方，違反本合同的約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為
________________________________________________
第三十七條乙方因存在本合同規(guī)定的第十九條第(二)項(xiàng)、第(三)項(xiàng)規(guī)定的情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十八條乙方違反本合同約定條件解除勞動(dòng)合同或違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
雙方約定_____________________________________
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________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第三十九條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
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________________________________________________
________________________________________________
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十一、勞動(dòng)爭議處理及其它
第四十條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
第四十一條本合同的附件如下__________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
第四十二條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)____________乙方(簽字或蓋章)____________
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)____________
簽訂日期：_____年_____月_____日
簽證機(jī)關(guān)(蓋章)____________
簽證員(簽字或蓋章)____________
簽訂日期：_____年_____月_____日
勞動(dòng)協(xié)議書11
甲方：
法定代表人或委托代理人：
地址：
乙方：
姓名：性別：
文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，自愿簽訂本雇傭協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議期限為________月。
本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：
1、乙方愿意承擔(dān)甲方勞務(wù)等。
2、乙方在工作期間必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的各種商業(yè)秘密、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第四1、甲方遵循“以崗定酬，按績?nèi)〕辍钡脑瓌t確定乙方工資。
2、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為次月10日前。
第五條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿的；
二、乙方不能完成甲方指定任務(wù)的；
三、甲乙雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
四、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
五、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損失以及其它嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度，根據(jù)甲方規(guī)定可以解除勞動(dòng)協(xié)議的；
六、乙方被依法追究刑事責(zé)任及其它按照法律、法規(guī)可以立即解除協(xié)議的.情形的。
第六條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第七條本協(xié)議解除時(shí)，乙方應(yīng)將有關(guān)工作移交甲方，并附書面說明，如給甲方造成損失的，乙方應(yīng)予賠償。
第八條甲乙雙方約定，因乙方將近或已達(dá)到法定退休年齡，所以甲方不給乙方辦理社會保險(xiǎn)。
第九條依據(jù)本協(xié)議第五條、第六條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，若甲乙雙方協(xié)商不成，均提請仲裁委員會仲裁。
第十一條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章）乙方（簽字）
簽字日期：年月日
勞動(dòng)協(xié)議書12
______(以下簡稱甲方)
員工姓名：_______(以下簡稱乙方)
為了確保安全生產(chǎn)，杜絕各類安全事故的發(fā)生，保障雙方的切身利益不受損害，降低和減少損失，保證工程如期順利完成，在雙方完全自愿的情況下，簽定本勞動(dòng)協(xié)議書。
一、乙方自進(jìn)入施工現(xiàn)場的第一天起，隸屬于甲方的施工隊(duì)員，一切的日常行為規(guī)范及施工安全工作應(yīng)無條件的遵循甲方的管理，以及現(xiàn)場有關(guān)單位的監(jiān)督。
二、乙方必須認(rèn)真自覺地接受甲方施行的積壓項(xiàng)安全積壓日常管理制度的教育，牢固樹立“安全第一”思想意識，積極履行安全作業(yè)保證書的職責(zé)，克服麻痹和僥幸心理，因麻痹導(dǎo)致?lián)p失，由乙方負(fù)責(zé)。
三、乙方必須無條件地按照施工操作規(guī)程進(jìn)行施工，不得以任何方式或借口，違反操作規(guī)程，違章作業(yè)，由此而產(chǎn)生的后果，甲方概不負(fù)責(zé)，造成人身傷亡的.，由乙方自己承擔(dān)。
四、甲方有責(zé)任和義務(wù)對全體施工隊(duì)員經(jīng)常性的開展安全法律、法規(guī)教育，提高隊(duì)員的安全生產(chǎn)意識，并定期或不定期地進(jìn)行考核。
五、甲方在施工現(xiàn)場應(yīng)配備專職或(兼職)的施工安全檢查員，乙方必須配合檢查人員的各項(xiàng)工作，自覺接受甲方監(jiān)督、調(diào)查處理，應(yīng)尊重科學(xué)，實(shí)事求是，對違章操作規(guī)程的現(xiàn)場施工人員，代表甲方作出處理意見。
六、本協(xié)議書一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
七、本協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：_________________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：_______________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日________________年________月_______日
勞動(dòng)協(xié)議書13
甲方：______________________________
法定代表人：________________________
乙方：______________________________
工種崗位：__________________________
為充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，確保崗位生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成，根據(jù)甲（指簽約的班組、工段、車間或科室負(fù)責(zé)人）乙（指車間、分廠或部室的`行政負(fù)責(zé)人）鑒證，甲、乙雙方簽訂崗位勞動(dòng)協(xié)議，該協(xié)議自簽字之日起生效。
協(xié)議崗位：_________________________
協(xié)議期限為_________年，從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
本協(xié)議一式三份，簽字雙方及鑒證人各持一份。
甲方：（簽字）__________
乙方：（簽字）__________
鑒證人：（簽字）________
______年______月______日
崗位職責(zé)及任務(wù)：_________________________
考核獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容及解除協(xié)議規(guī)定：_____________
勞動(dòng)協(xié)議書14
甲方：_____________
統(tǒng)一社會信用代碼：_____________
住所：_____________
聯(lián)系電話：_____________
乙方：_____________
身份證號：_____________
住所地：_____________
聯(lián)系電話：_____________
鑒于乙方已于__年__月__日向甲方提出解除勞動(dòng)關(guān)系并書面提請辭去所有職務(wù)，甲方已同意乙方的辭職申請，甲、乙雙方依據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，遵照平等自愿、誠實(shí)信用、協(xié)商一致的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商，就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下，并承諾共同遵守：
1 、甲乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿于__年__月__日解除勞動(dòng)關(guān)系，雙方基于勞動(dòng)關(guān)系所產(chǎn)生的一切權(quán)利義務(wù)隨之終止。
2 、雙方協(xié)商一致，甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等費(fèi)用共計(jì)____元（大寫：____）。乙方同意并認(rèn)可前述金額。
3 、甲方支付上述款項(xiàng)后，甲乙雙方不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛及勞動(dòng)爭議，包括但不限于工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等各個(gè)方面。
4 、乙方應(yīng)當(dāng)于20__年__月__日前辦理完畢工作移交，歸還借用甲方的財(cái)產(chǎn)、結(jié)清財(cái)務(wù)賬目和離職等各項(xiàng)手續(xù)。
5 、經(jīng)乙方確認(rèn)，乙方已明確知悉相關(guān)法律或政策規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利，在甲方工作期間的'所有薪酬福利、報(bào)銷等已結(jié)算完畢，雙方不存在任何糾紛，乙方承諾不再就勞動(dòng)關(guān)系等各項(xiàng)內(nèi)容向甲方主張任何權(quán)利。
6 、乙方承諾并確認(rèn)：自甲方依據(jù)雙方于20__年__月__日簽訂的《解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書》，向乙方支付該協(xié)議中所約定的全部款項(xiàng)后，乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關(guān)聯(lián)公司均已解除勞動(dòng)關(guān)系，乙方與上述公司均不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛及勞動(dòng)爭議糾紛，乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權(quán)利。
7 、如乙方違反本承諾，愿以《解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書》中所約定的甲方應(yīng)當(dāng)支付的全部款項(xiàng)的雙倍金額作為違約金，賠償甲方。
9 、任何一方不得將本協(xié)議的任何內(nèi)容向任何第三方透露，否則違約方應(yīng)當(dāng)向守約方支付元違約金作為賠償。
10 、本協(xié)議簽訂后甲方應(yīng)于個(gè)工作日內(nèi)，將本協(xié)議所約定的所有款項(xiàng)支付至乙方指定賬戶。
戶名：_____________
帳號：___________
開戶行：_______。
11 、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：_____________
乙方（簽字）：_____________
簽署日期：_____________
簽署日期：_____________
勞動(dòng)協(xié)議書15
甲方：(以下簡稱甲方)
乙方：(以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議條款如下：
一、臨時(shí)工勞動(dòng)協(xié)議期限為乙方在甲方工作于年月日起到年月日止。
二、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作和崗位擔(dān)任職務(wù)。
三、甲方安排乙方執(zhí)行八小時(shí)工作制度，乙方每日工作八小時(shí)。根據(jù)工廠的具體條件、情況，每月休息一天。
四、甲方生產(chǎn)任務(wù)超大，需要乙方延長工作時(shí)間或進(jìn)行加班的，按加班時(shí)間給予報(bào)酬。
五、甲方應(yīng)每月以貨幣形式支付乙方工資，每月工資為__________元（含個(gè)人所得稅、各種社會保險(xiǎn)費(fèi)用），甲方負(fù)責(zé)食宿。
六、甲方安排乙方外出工地工作應(yīng)每天補(bǔ)貼伙食費(fèi)元。
七、甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足時(shí)，甲方可安排其他工作，乙方待工的應(yīng)按正常月工資計(jì)算工資。
八、乙方違反安全規(guī)程和操作規(guī)程，出現(xiàn)工傷事故的，其責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。乙方外出應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行書面請假報(bào)告制度，否則視為私自出行，出現(xiàn)的'一切安全問題全部由乙方自行負(fù)責(zé)。
九、甲乙雙方約定：甲方絕不容許以暴力、威脅或非法限制乙方人身自由和強(qiáng)迫勞動(dòng)；乙方必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度；在協(xié)議期間乙方違反甲方勞動(dòng)管理制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。
十、甲方克扣或無故拖欠乙方工資，以及拒不支付延長工作時(shí)間的工資報(bào)酬，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可申請勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、乙方違反協(xié)議約定或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任，雙方在履行義務(wù)中發(fā)生爭執(zhí)，經(jīng)勞動(dòng)協(xié)議調(diào)節(jié)部門調(diào)劑不成的，從爭議期起60天內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。
十二、本協(xié)議未盡事宜，雙方共同協(xié)商或按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十三、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，共同遵守。
甲方（公章）：____________________________________
乙方（簽字或蓋章）________________________________
簽訂日期____________年__________月________日
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