解除勞動關系協(xié)議書合集15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。那么相關的協(xié)議到底怎么寫呢？以下是小編幫大家整理的解除勞動關系協(xié)議書，僅供參考，大家一起來看看吧。
解除勞動關系協(xié)議書1
甲方：
統(tǒng)一社會信用代碼：
住所：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號：
住所地：
聯(lián)系電話：
鑒于乙方已于年月日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，遵照平等自愿、誠實信用、協(xié)商一致的原則，經(jīng)雙方充分協(xié)商，就雙方解除勞動關系有關事宜達成協(xié)議如下，并承諾共同遵守：
1、甲乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿于年月日解除勞動關系，雙方基于勞動關系所產(chǎn)生的一切權利義務隨之終止。
2、雙方協(xié)商一致，甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟補償金等費用共計元（大寫：）。乙方同意并認可前述金額。
3、甲方支付上述款項后，甲乙雙方不存在任何經(jīng)濟糾紛及勞動爭議，包括但不限于工資、經(jīng)濟補償金等各個方面。
4、乙方應當于20xx年月日前辦理完畢工作移交，歸還借用甲方的財產(chǎn)、結清財務賬目和離職等各項手續(xù)。
5、經(jīng)乙方確認，乙方已明確知悉相關法律或政策規(guī)定的各項權利，在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結算完畢，雙方不存在任何糾紛，乙方承諾不再就勞動關系等各項內(nèi)容向甲方主張任何權利。
6、乙方承諾并確認：自甲方依據(jù)雙方于20xx年月日簽訂的《解除勞動關系協(xié)議書》，向乙方支付該協(xié)議中所約定的全部款項后，乙方與甲方及甲方的.總分公司、母子公司及其他所有關聯(lián)公司均已解除勞動關系，乙方與上述公司均不存在任何經(jīng)濟糾紛及勞動爭議糾紛，乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權利。
7、如乙方違反本承諾，愿以《解除勞動關系協(xié)議書》中所約定的甲方應當支付的全部款項的雙倍金額作為違約金，賠償甲方。
9、任何一方不得將本協(xié)議的任何內(nèi)容向任何第三方透露，否則違約方應當向守約方支付元違約金作為賠償。
10、本協(xié)議簽訂后甲方應于個工作日內(nèi)，將本協(xié)議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。
戶名：帳號：
開戶行：。
11、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
簽署日期：簽署日期：
解除勞動關系協(xié)議書2
甲方:東莞市華峰物業(yè)管理有限公司
乙方:
經(jīng)過雙方協(xié)商一致,就終止雙方之間的勞動關系及補償事宜達成本協(xié)議:
1、雙方一致同意在簽訂本協(xié)議之日即終止雙方之間的勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;
2、乙方自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至今已經(jīng) 年,期間乙方最后三個月平均工資為 元;根據(jù)勞動法及有關規(guī)定,雙方同意甲方一次性給予乙方 個月平均工資的經(jīng)濟補償金(管理公司征詢發(fā)展商方面的.同意)。
3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經(jīng)濟補償;對于其他基于勞動關系發(fā)生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;
4、本協(xié)議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。
甲方:東莞市華峰物業(yè)管理有限公司 乙方:
代表:
時間: 時間:
解除勞動關系協(xié)議書3
甲方：____公司
地址：____
法定代表人：____
乙方：____，女，____出生，身份證號：____
乙方系甲方公司員工，現(xiàn)雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就解除勞動關系事宜，達成如下協(xié)議：
1.雙方協(xié)商一致自20____年____月____日起雙方解除勞動關系。
2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方____月份工資外（按實際工作天數(shù)計算），應向乙方一次性支付補償金____元，（包括但不限于經(jīng)濟補償金、競業(yè)限制補償費等各種補償金）。
3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。
4.甲方的權利和義務
�。�1）甲方應當在20____年____月____日全額支付乙方20____年____月份工資____元；
（2）甲方應當在乙方辦理交接手續(xù)完畢時支付上述一次性經(jīng)濟補償金____元。
甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5．乙方的權利和義務：
（1）乙方應當在____年____月____日至____年____月____日期間辦理離職手續(xù)。
若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的`，乙方應當負責賠償。甲方有權優(yōu)先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內(nèi)辦理離職手續(xù)的除外。
�。�2）商業(yè)秘密
乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數(shù)據(jù)，營業(yè)、采購等相關數(shù)據(jù)）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
�。�3）競業(yè)限制：乙方在解除勞動關系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或者提供同類服務的其它企業(yè)任職；不得自營或與他人合營與甲方經(jīng)營的同類產(chǎn)品或者提供同類服務（包括但不限于____等）。
乙方違反本規(guī)定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。
6.本協(xié)議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協(xié)議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：____有限公司
乙方（簽字）:____
授權代表：
____年____月____日____年____月____日
解除勞動關系協(xié)議書4
甲方：____________
地址：________
法定代表人：________
乙方：____，女，_______年___月____日出生
身份證號：________
乙方系甲方公司員工，現(xiàn)雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就解除勞動關系事宜，達成如下協(xié)議：
1.雙方協(xié)商一致自___年___月____日起雙方解除勞動關系。
2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方月份工資外（按實際工作天數(shù)計算），應向乙方一次性支付補償金元，（包括但不限于經(jīng)濟補償金、競業(yè)限制補償費等各種補償金）。
3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。
4.甲方的權利和義務
�。�1）甲方應當在___年___月____日全額支付乙方年月份工資元；
�。�2）甲方應當在乙方辦理交接手續(xù)完畢時支付上述一次性經(jīng)濟補償金元。
1.甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5．乙方的權利和義務：
（1）乙方應當在___年___月____日至___年___月____日期間辦理離職手續(xù)。
1.若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應當負責賠償。甲方有權優(yōu)先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內(nèi)辦理離職手續(xù)的除外。
�。�2）商業(yè)秘密
1.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數(shù)據(jù)，營業(yè)、采購等相關數(shù)據(jù)）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的`，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
（3）競業(yè)限制：乙方在解除勞動關系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或者提供同類服務的其它企業(yè)任職；不得自營或與他人合營與甲方經(jīng)營的同類產(chǎn)品或者提供同類服務（包括但不限于等）。
1.乙方違反本規(guī)定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。
6.本協(xié)議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協(xié)議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：____
乙方（簽字）:____
授權代表：____
___年___月____日
___年___月____日
解除勞動關系協(xié)議書5
甲方：xxx城區(qū)供電所（以下簡稱甲方）
乙方：xxxx（以下簡稱乙方）
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關規(guī)定和城區(qū)供電所（20xx）第08號文件精神，經(jīng)乙方本人申請，自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系，接受企業(yè)一次性經(jīng)濟補償，為明確雙方權利義務關系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、一次性經(jīng)濟補償費用的計算
乙方同意在與甲方解除勞動關系時，按公司改制企業(yè)職工一次性安置標準938元/年計算經(jīng)濟補償金：醫(yī)療費一次性補貼按每年40元計算。
二、工齡計算：
乙方在甲方的.工齡計算從20xx年x月x日至20xx年x月x日止，共計7年零8個月。
三、解除勞動關系時間：
甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的勞動關系。
四、協(xié)議事項：
1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系，甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經(jīng)濟補償費和醫(yī)療補償金15322.00元。
2、甲方與乙方解除勞動關系后，雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經(jīng)濟補償費后，不再支付乙方其他補償費用。
五、其他：
1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字即行生效，具有法律約束力。
2、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。
甲方（蓋章）：xxxxx乙方（簽字）：xxxxx
法定代表人（簽章）：xxxxx
xxxx年x月x日xxxx年x月x日
解除勞動關系協(xié)議書6
甲方：
乙方：
身份證號碼：
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，一致同意于____年____月____日解除雙方之間的勞動關系，并達成以下協(xié)議，以茲共同遵守：
第一條甲方支付乙方工資至____年____月____日止。甲方為乙方交納的各項社會保險至____年____月。乙方應于解除勞動合同之日起15日內(nèi)，將本人社保、檔案、黨工團等關系轉出。
第二條乙方于____年____月____日前辦理完畢工作移交、歸還借用甲方的財產(chǎn)、清結財務賬目和離職等各項手續(xù)。
第三條在離職之前，乙方仍應履行其工作職責，遵守甲方勞動紀律和規(guī)章制度，并根據(jù)甲方的安排，積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財產(chǎn)、清結財務賬目和辦理離職手續(xù)。
第四條根據(jù)法律的規(guī)定，甲方(是/否)需要向乙方支付經(jīng)濟補償金。
經(jīng)乙方確認，乙方在本協(xié)議簽訂前12個月的月平均工資為____元，在甲方處的'工作年限為____年____月。甲方將于乙方工作交接完畢后，一次性支付乙方經(jīng)濟補償金元，乙方應于____年____月____日到甲方處領取。
或寫成：雙方協(xié)商，乙方確認，甲方共需向乙方一次性支付經(jīng)濟補償金____元，乙方應于____年____月____日到甲方處領取。
第五條經(jīng)乙方確認，乙方已明確知悉相關法律或政策規(guī)定的各項權利，在甲方工作期間的所有薪酬福利等已結算完畢，雙方不存在任何糾紛，乙方不再就勞動關系等各項內(nèi)容向甲方主張任何權利。
第六條本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等效力。
甲方：(蓋章)乙方：(簽字)
____年____月____日____年____月____日
解除勞動關系協(xié)議書7
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關規(guī)定和城區(qū)供電所（20xx）第08號文件精神，經(jīng)乙方本人申請，自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系，接受企業(yè)一次性經(jīng)濟補償，為明確雙方權利義務關系，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、一次性經(jīng)濟補償費用的計算
乙方同意在與甲方解除勞動關系時，按公司改制企業(yè)職工一次性安置標準938元/年計算經(jīng)濟補償金：醫(yī)療費一次性補貼按每年40元計算。
二、工齡計算：
乙方在甲方的工齡計算從20xx年9月1日至20xx年5月1日止，共計7年零8個月。
三、解除勞動關系時間：
甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的'勞動關系。
四、協(xié)議事項：
1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系，甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經(jīng)濟補償費和醫(yī)療補償金15322.00元。
2、甲方與乙方解除勞動關系后，雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經(jīng)濟補償費后，不再支付乙方其他補償費用。
五、其他：
1、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字即行生效，具有法律約束力。
2、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。
甲方（蓋章） 乙方（簽字）
法定代表人（簽章）
年 月 日 年 月 日
解除勞動關系協(xié)議書8
甲方（用人單位）：
乙方（員工）：
身份證號：
甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，就解除勞動合同事宜達成一致，并簽訂本協(xié)議。
一、雙方同意于年月日（解除日）解除勞動合同。
二、相關安排：
1、乙方應根據(jù)甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。
2、甲方應正常發(fā)放工資至解除日。
3、社會保險、住房公積金應正常繳納至年月（含當月）。
三、離職補償
１、雙方同意，離職的經(jīng)濟補償按如下第種方式計發(fā)：
�。�1）按《勞動合同法》第47條的規(guī)定計發(fā)經(jīng)濟補償金，于年月日前向乙方支付；
�。�2）經(jīng)濟補償金為人民幣（大寫）（￥元），于年月日前向乙方支付；
�。�3）甲方無需向乙方支付離職的經(jīng)濟補償金。
�。病㈦p方確認，上述經(jīng)濟補償包括雙方勞動關系解除相關的`全部補償、代通知金等項目。
四、雙方在此確認：均了解《勞動合同法》相關法律法規(guī)的規(guī)定。勞動關系存續(xù)期間，雙方已依法簽訂了書面勞動合同，依法履行了各自義務（包括但不限于社保、勞動保護、檔案轉移、年休假等各方面）。除本協(xié)議約定的以外，任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向對方要求其它報酬、費用、賠償或補償。
五、工作交接特別約定
六、保密義務
乙方于在職時所掌握到甲方的任何商業(yè)秘密，在與甲方解除勞動合同后，應嚴禁泄漏甲方的商業(yè)機密及任何有關管理，技術性或商業(yè)情報，否則甲方有權保留法律追溯權；乙方不應從事有損甲方聲譽的行為，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位。
七、競業(yè)限制約定。
八、其它條款：
九、附則
1、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。
2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效。
簽訂日期：年月日
甲方（簽章）：
乙方（簽字）：
解除勞動關系協(xié)議書9
甲方（用人單位）：______________法定代表人：______________聯(lián)系電話：______________聯(lián)系地址：______________
乙方（勞動者）：______________身份證號碼：______________聯(lián)系電話：______________聯(lián)系地址：______________
甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
一、自________年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權利義務隨之終止。
二、乙方工資結算至離職之日，支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為______元，差旅費、交通費、手機費等費用合計______元，以上費用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣______元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后____日內(nèi)一次性支付給乙方。風險提示：
經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的，按________年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)腵年限最高不超過________年。
四、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至________年____月____日止。
五、甲方根據(jù)相關勞動法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。
六、乙方應當于本協(xié)議簽訂后３日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
七、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密（包括本協(xié)議內(nèi)容）進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議，合同解除后，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
九、乙方自愿放棄其他所有訴求。
十、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
十一、此協(xié)議書一式______份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持______份，另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方（簽字或蓋章）：______________法定代表人或授權委托人：______________
________年____月____日
乙方（簽字或蓋章）：______________
________年____月____日
解除勞動關系協(xié)議書10
甲 方：
乙 方：
鑒于乙方已于20__年__月__日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協(xié)議：
一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規(guī)定甲方不必支付經(jīng)濟補償金;三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協(xié)議簽訂之日時，雙方已經(jīng)結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經(jīng)沒有任何的經(jīng)濟關系。雙方共同確認：雙方都已將所有的經(jīng)濟憑證進行了交接，自本協(xié)議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經(jīng)濟憑證都視為憑證內(nèi)容已經(jīng)進行過交接處理，經(jīng)濟憑證不再有效; 雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經(jīng)濟責任;
五、鑒于乙方曾經(jīng)是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內(nèi)容的`聲明：“自20__年__月__日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自20__年5月14日起與公司無任何關系”;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字或蓋章)：
負責人：
年 月 日
解除勞動關系協(xié)議書11
甲方：________公司
乙方：________
鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協(xié)議：
一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止；
二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規(guī)定甲方不必支付經(jīng)濟補償金；
三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用；
四、本協(xié)議簽訂之日時，雙方已經(jīng)結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經(jīng)沒有任何的經(jīng)濟關系。雙方共同確認：雙方都已將所有的經(jīng)濟憑證進行了交接，自本協(xié)議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經(jīng)濟憑證都視為憑證內(nèi)容已經(jīng)進行過交接處理，經(jīng)濟憑證不再有效；雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經(jīng)濟責任；
五、鑒于乙方曾經(jīng)是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內(nèi)容的聲明：“____自________年____月____日起不再擔任我公司的'任何職務，其一切活動自________年____月____日起與________公司無任何關系”；
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密從事有損甲方名譽或利益的行為；
七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效；
八、本協(xié)議一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。
甲方（蓋章）：__________乙方（簽字或蓋章）：__________
負責人：__________負責人：__________
________年____月____日________年____月____日
解除勞動關系協(xié)議書12
甲方:
乙方:
經(jīng)過雙方協(xié)商一致,就終止雙方之間的'勞動關系及補償事宜達成本協(xié)議:
1、雙方一致同意在簽訂本協(xié)議之日即終止雙方之間的勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;
2、乙方自____年____月開始在華峰花園從事職務,至今已經(jīng)年,期間乙方最后三個月平均工資為元;根據(jù)勞動法及有關規(guī)定,雙方同意甲方一次性給予乙方個月平均工資的經(jīng)濟補償金(管理公司征詢發(fā)展商方面的同意)。
3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經(jīng)濟補償;對于其他基于勞動關系發(fā)生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;
4、本協(xié)議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。
甲方:
乙方:
代表:
時間:
時間:
解除勞動關系協(xié)議書13
甲方：AAA公司
地址：
法定代表人：
乙方：FFF，女， 19 年 月 日出生，
身份證號：
乙方系甲方公司員工，現(xiàn)雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，就解除勞動關系事宜，達成如下協(xié)議：
1.雙方協(xié)商一致自 20xx年 月 日起雙方解除勞動關系。
2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方 月份工資外（按實際工作天數(shù)計算），應向乙方一次性支付補償金 元，（包括但不限于經(jīng)濟補償金、競業(yè)限制補償費等各種補償金）。
3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。
4.甲方的權利和義務
�。�1）甲方應當在20xx年 月 日全額支付乙方20xx年 月份工資 元；
（2）甲方應當在乙方辦理交接手續(xù)完畢時支付上述一次性經(jīng)濟補償金 元。
甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5．乙方的權利和義務：
�。�1）乙方應當在20xx年 月 日至 年 月 日期間辦理離職手續(xù)。
若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù)，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應當負責賠償。甲方有權優(yōu)先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內(nèi)辦理離職手續(xù)的除外。
�。�2）商業(yè)秘密
乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數(shù)據(jù)，營業(yè)、采購等相關數(shù)據(jù)）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的'，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
�。�3）競業(yè)限制：乙方在解除勞動關系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或者提供同類服務的其它企業(yè)任職；不得自營或與他人合營與甲方經(jīng)營的同類產(chǎn)品或者提供同類服務（包括但不限于 等）。
乙方違反本規(guī)定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。
6.本協(xié)議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協(xié)議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：AAA有限公司 乙方（簽字）:FFF
授權代表：
年 月 日 年 月 日
解除勞動關系協(xié)議書14
甲方：xxx有限責任公司
乙方：xxx，身份證號
根據(jù)《勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就解除勞動關系事宜達成一致協(xié)議如下：
一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班，甲、乙雙方一致同意自xxx年1月4日起正式解除雙方之間的勞動合同(勞動關系)。
二、甲方于本協(xié)議簽訂之日一次性給予乙方相關補償款人民幣元【該款項包括但不限于經(jīng)濟補償金、社會保險待遇(養(yǎng)老保險、工傷保險及失業(yè)保險等)補償、工資福利補償?shù)取俊?/p>
三、乙方取得上條所述款項后，不得再以勞動關系為由向甲方主張任何權利，甲、乙雙方就解除勞動關系事項全部了結，甲方不再為乙方承擔或支付勞動關系解除前后的任何社會保險金等費用。
四、本協(xié)議簽訂之日，雙方已經(jīng)結清所有賬目(包括但不限于工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務)，雙方之間已沒有任何經(jīng)濟關系。雙方共同承諾：今后雙方均不得以任何理由或任何形式要求對方承擔任何法律責任。
五、乙方離開甲方公司后，對知悉的'甲方商業(yè)秘密及本協(xié)議相關解除勞動關系事項等，負有保密義務。
六、本協(xié)議簽訂后，雙方應當誠信守約，任何一方違反本協(xié)議任一條款，均視為違約，違約方須向對方支付違約金人民幣壹萬元。
七、本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
年 月 日
乙方(簽字)：
年 月 日
解除勞動關系協(xié)議書15
一、 協(xié)議雙方：
甲方：
乙方：，身份證號碼： 乙方聯(lián)系號碼： ，家庭住址： 協(xié)議內(nèi)容
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，溝通一致，于年月日予以協(xié)議解除勞動關系，并達成如下條款，以共同遵守：
�。ㄒ唬� 協(xié)議解除勞動關系待遇約定：
1、甲方支付乙方工資，按實際考勤規(guī)定結算至
2、按國家規(guī)定甲方應提前一個月通知乙方，故甲方以相當于乙方一個月崗位工
資作補償，即人民幣元 （大寫： ）
3、按甲方規(guī)定辦理乙方社會保險至
4、一次性綜合補償即人民幣元），乙方無任何異議。
5、履行本協(xié)議約定待遇后，甲乙雙方再無任何工資、加班、社保、公積金、其他補償?shù)人猩婕皠趧雍徒?jīng)濟方面的爭議，并放棄仲裁權利。
�。ǘ� 履行保密責任約定：
1、乙方需對本協(xié)議嚴格保密，不得以任何形式泄露本協(xié)議關聯(lián)信息，一旦泄露，乙方同意將一次性綜合補償全部予以退回，對公司造成嚴重損失或由此產(chǎn)生的內(nèi)部團隊爭議事件，甲方同時有權追訴乙方相關法律責任，必要時移送司法機關處理，乙方對此無任何異議。
2、乙方離職后不得以任何形式泄漏甲方商業(yè)機密（商業(yè)機密涵蓋范圍按甲乙雙方簽訂的`勞動合同約定條款為準），如有泄漏，甲方將依法追究乙方泄漏商業(yè)機密的責任，對甲方造成損失的，乙方按責任承擔賠償責任，情節(jié)嚴重的，移送司法機關依法懲處。
（三） 離職工作移交和待遇兌現(xiàn)：
1、乙方應在解除勞動關系前，辦理好本職工作相關內(nèi)容的移交，按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，。待甲方確認無異議并經(jīng)甲方批準后，兌現(xiàn)上述解除勞動關系待遇，移交過程中對公司資產(chǎn)損壞和丟失的，經(jīng)甲方內(nèi)部核定價格，乙方承擔賠償責任，賠償款從應得離職待遇中一次性扣除。
2、乙方在解除勞動合同后，又在甲方系統(tǒng)內(nèi)又重新被安置工作的，則乙方應在新崗位上開始工作的一周內(nèi)將已領取的經(jīng)濟補償金退還給甲方（提前通知金和綜合補償），如乙方不按協(xié)議約定退還，則可從乙方工資中按月扣除，直至全部扣清全部應退還金額。
三、其他約定：
本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方嚴格按本協(xié)議履行，甲乙雙方 無任何勞動和經(jīng)濟爭議。本協(xié)議未約定事項甲乙雙方友好協(xié)商解決。 甲方（蓋章）：乙方簽字：
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