職前培訓協(xié)議書通用版

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。寫協(xié)議需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的職前培訓協(xié)議書通用版，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　甲方：

　　乙方：

　　為了明確甲乙雙方在乙方提供職前培訓服務期間的權利義務關系，雙方在自愿、平等的基礎上，就乙方為甲方提供的職前培訓服務達成以下協(xié)議。同時，甲乙雙方同意遵守本協(xié)議所規(guī)定的各項條款。

　　協(xié)議條款如下：

　　一、協(xié)議主要內容及雙方職責

　　1．甲方接受乙方面試，通過乙方面試者，甲乙雙方簽署本協(xié)議，甲方需支付乙方 元人民幣作為培訓押金。

　　2．乙方推薦甲方參加_____綠點集團日新公司人事部及教育訓練中心面試。

　　3．如甲方接受乙方推薦參加_____綠點集團日新公司人事部及教育訓練中心面試，

　　（1）通過面試，甲方須接受乙方提供的相關的職業(yè)技能培訓，并且支付 元的培訓費（即再支付 元）

　�。�2）沒有通過面試，乙方須退還甲方支付的 元培訓押金

　　4．乙方在甲方面試成功后，為甲方提供技能培訓所需的必要條件：

　　a）乙方應為甲方委派符合甲方所需的教師和服務人員，以保證培訓和服務質量。

　　b）乙方應根據(jù)甲方工作中的實際需求制定具有針對性的培訓課程方案并經甲方確認后作為具體執(zhí)行方案。

　　5. 甲乙雙方因工作或其它原因而改變培訓安排應提前一周互相通知。

　　6. 甲方被_____綠點集團日新公司錄用后，所發(fā)生的任何爭議糾紛由甲方與綠點集團日新公司協(xié)商解決，乙方不承擔任何相關責任。

　　二、違約責任

　　如果甲方違反本協(xié)議規(guī)定，在被_____綠點集團日新公司錄用后，拒絕參加乙方提供的職前培訓，乙方將不退還其 元培訓押金并不提供該職位所需職業(yè)技能證明，后果由甲方承擔。

　　如果乙方未保證協(xié)議涉及乙方承擔的相關責任，甲方有權向乙方索賠。

　　三、協(xié)議期限

　　本協(xié)議有效期截止至培訓結束，乙方具有最終解釋權。

　　四、相關培訓事項

　　a）培訓地點：乙方提供培訓教室及相關設備。

　　b）培訓時間：為期 天，每天按 課時（45分鐘）計：

　　c）培訓內容：多媒體課件制作及辦公自動化軟件使用

　　五、費用及付款方式：

　　a）本協(xié)議共計費用為人民幣 元（一人）。

　　b）付款方式：自協(xié)議簽訂生效后，開課前付清全款。

　　六、其他

　　a）本協(xié)議所附附件與協(xié)議具有同等法律效力。

　　b）本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　c）本協(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話：_______________________ 電話：___________________________

　　傳真：_______________________ 傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日

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