解除勞動協(xié)議書(15篇)
在快速變化和不斷變革的今天,我們都跟協(xié)議有著直接或間接的聯(lián)系,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家收集的解除勞動協(xié)議書,僅供參考,歡迎大家閱讀。
解除勞動協(xié)議書1
法定代表人:
乙方姓名:
性別:
民族:
生于:年月日
住址:
身份證號碼:
甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,遵照平等自愿、誠實信用、協(xié)商一致的.原則,經過充分協(xié)商,就雙方解除勞動關系有關事宜達成協(xié)議如下,并承諾共同遵守:
一、經甲、乙雙方當事人協(xié)商一致,從年月日起解除雙方的勞動關系。
二、在互諒互讓的基礎上,經雙方協(xié)商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣元(大寫)。
三、經濟補償金在本協(xié)議簽訂后三日內由甲方一次性支付給乙方。
四、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。
五、甲、乙雙方應遵守本協(xié)議之約定,否則由違約方向守約方支付相當于補償金數額的違約金。
六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
七、本協(xié)議經甲、乙雙方簽字或者蓋章后即生效。
甲方:
法定代表人或代理人簽字:
乙方簽字:
簽訂日期:年月日
解除勞動協(xié)議書2
甲方:XXXX公司(簡稱“甲方”)
乙方:XXX(簡稱“乙方”)
身份證號碼:
現(xiàn)上文述及的甲乙雙方,經協(xié)商一致后訂立本《終止勞動合同協(xié)議書》(簡稱“本協(xié)議書”),本協(xié)議書的條款如下:
1.雙方同意,自勞動合同屆滿日20xx年9月30日起,甲方終止與乙方簽訂的勞動合同,雙方之間基于勞動關系的'權利和義務隨之終止。
2.乙方的最后工作日為20xx年09月30日。乙方應不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財產返還甲方并辦妥甲方公司規(guī)定的正式離職手續(xù)。
3.甲方同意支付乙方經濟補償金相當于乙方_____個月的月工資收入,合計人民幣_______整(¥_____元)。
4.除第三條規(guī)定的款項外,甲方無需再支付乙方任何經濟補償金、經濟賠償金及法律規(guī)定的其他款項,同時自20xx年10月1日起甲方也無需繼續(xù)為乙方繳納任何保險費用。
5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續(xù)并且交還所有屬于甲方的物品、財產及文件,甲方同意于20xx年10月1日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應支付的個人所得稅收由乙方承擔,如果甲方有扣繳的法定義務,甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。
6.本協(xié)議書經雙方簽字(甲方蓋章,乙方簽字)確認后生效。本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
本協(xié)議生效后,甲乙雙方的勞動關系至20xx年09月30日終止,甲乙雙方基于勞動關系產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。
甲方:XXXXX公司乙方(簽字):________________
(蓋章)日期:________日期:________
解除勞動協(xié)議書3
甲方:
乙方:
因甲方承包經營合同到期,根據甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》,和我國有關法律的規(guī)定,提前三十日與乙方協(xié)商,簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、經甲、乙雙方協(xié)商,定于______年______月______日起雙方解除于_____年_____月______日簽訂的.勞動合同,雙方終止勞動合同關系。
二、經雙方核對,乙方在甲方的工作年限為年_____個月,合同解除前十二個月的月平均收入為人民幣________元(大寫___________元)。
三、根據國家相關法律規(guī)定及雙方協(xié)商,甲方同意支付給乙方個月的月平均收入作為補償,共計人民幣________元(大寫元)。
四、乙方應按照甲方相關規(guī)定辦理離職手續(xù),相關離職手續(xù)辦理完畢,甲方將于_________日內將上述款項結算支付給乙方。
五、甲、乙雙方在協(xié)議簽訂后,即終止勞動合同關系,并確保無任何勞動經濟糾紛,雙方應嚴格遵守約定條款,任何一方不得違約。
六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
甲方:__________________乙方:__________________
_______月______日_______月______日
關于解除勞動協(xié)議書5
甲方:貴州湄窖酒業(yè)有限公司
乙方: ,身份證號碼:
甲乙雙方于 年 月 日簽訂了合同期限從 年 月 日至 年 月 日的勞動合同,工作年限 月,根據《勞動合同法》之規(guī)定,雙方同意協(xié)商解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
1. 自 20xx年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2. 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結清以下款項: a) 甲方20xx 年度月平均工資 ¥ 元。
b) 根據《勞動合同法》給予經濟補償金:共計¥ 元,大寫: c) 乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥ 元。
3. 甲方為乙方繳交社會保險金至 20xx年 12月31 日
4. 甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
5. 乙方應當于本協(xié)議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
6. 乙方自愿放棄其他所有訴求。
7. 此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字): 年 月 日 年 月 日
解除勞動協(xié)議書4
甲方:
法定代表人:
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:
乙方:
身份證件名稱:
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:
甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂解除勞動合同書樣本如下:
。、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
。病⒓追酵庠谝曳酵咨妻k理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣______元(大寫______)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣______元(大寫______),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣______元(大寫______)。
。、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至______年____月____日止。
。、甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的.證明并辦理相關退工手續(xù)。
。怠⒁曳綉斢诒緟f(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。
。、乙方自愿放棄其它所有訴求。
。贰⒈咀钚陆獬齽趧雍贤瑫鴺颖咀约,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。
甲方(簽字或蓋章):
年 月 日
乙方(簽字或蓋章):
年 月 日
解除勞動協(xié)議書5
甲方:
乙方:
身份證號碼:
雙方參照《中華人民共和國勞動法》等法律法規(guī),經協(xié)商,在互諒互讓的基礎上,就解除勞動關系及經濟補償事宜達成如下協(xié)議:
1、甲乙雙方經協(xié)商一致,同意于____年____月____日解除勞動關系,雙方勞動關系即行解除,工資結算至解除勞動關系日。
2、甲方應于____年____月____日前一次性支付給乙方人民幣計:________元作為經濟補償。
3、乙方應于____年____月____日前與用人單位辦理好移交手續(xù),同時對甲方應盡保密義務,保證甲方秘密資料不外泄,不在外散播損害甲方利益形象的`言論,如因泄密給甲方造成重大損失,甲方將追究乙方法律責任。
4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協(xié)議簽訂之日起即行終止,并無任何不了事宜,確認對工作期間的薪資及相關費用已結清并無任何異議。雙方對協(xié)議解決勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協(xié)議一經簽訂即具有法律效力,本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字)
____年____月____日
____年____月____日
解除勞動協(xié)議書6
甲方:xxxx公司
乙方:xx
鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現(xiàn)經協(xié)商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協(xié)議:
一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規(guī)定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協(xié)議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的`經濟關系。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協(xié)議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;
五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“xx自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關系”;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
負責人:
________年____月____日 ________年____月____日
解除勞動協(xié)議書7
勞動合同的解除,是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權利義務關系。勞動合同的變更:是指當事人雙方對依法成立、尚未履行的勞動合同條款所作的修改或增減。
解除勞動合同協(xié)議書適用的法律條款
解除勞動合同協(xié)議書適用勞動法
第二十八條用人單位依據本法第二十四條、第二十六條、第二十七條遇見未知的自己在線閱讀的規(guī)定解除勞動合同的,應當依照國家有關規(guī)定給予經濟補償。
第二十四條經勞動合同當事人協(xié)商一致,勞動合同可以解除。
第二十六條有下列情形之一的.,用人單位可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知勞動者本人:
勞動者患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
第二十七條用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難,確需裁減人員的,應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經向勞動行政部門報告后,可以裁減人員。
用人單位依據本條規(guī)定裁減人員,在六個月內錄用人員的,應當優(yōu)先錄用被裁減的人員。
解除勞動合同的情況
1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同;
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;
3、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作;
4、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害;
5、客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。
解除勞動協(xié)議書8
根據雙方簽定的勞動合同,用人單位 按以下合同條款之一__________原遇見未知的.自己在線閱讀因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同。
1、合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動合同。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作。
3、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。
4、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯對甲方利益造成重大損害。
5、客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。
6、勞動合同約定的其他條款:
乙方應于____年_____月_____日前辦理調出手續(xù);
存檔費用由______方負擔。
住房公積金于____年____月____日 。
甲方:__________
乙方:__________
___年___月___日
解除勞動協(xié)議書9
甲方:_______(以下簡稱甲方)
乙方:_______(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》有關規(guī)定和城區(qū)供電所(_______)第_______號文件精神,經乙方本人申請,自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系,接受企業(yè)一次性經濟補償,為明確雙方權利義務關系,經雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、一次性經濟補償費用的.計算
乙方同意在與甲方解除勞動關系時,按公司改制企業(yè)職工一次性安置標準_______元/年計算經濟補償金:醫(yī)療費一次性補貼按每年_______元計算。
二、工齡計算:
乙方在甲方的工齡計算從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,共計_______年_______個月。
三、解除勞動關系時間:
甲乙雙方自_______年_______月_______日起解除雙方的勞動關系。
四、協(xié)議事項:
1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系,甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經濟補償費和醫(yī)療補償金_______元。
2、甲方與乙方解除勞動關系后,雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經濟補償費后,不再支付乙方其他補償費用。
五、其他:
1、本協(xié)議經甲乙雙方簽字即行生效,具有法律約束力。
2、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方:_______(蓋章)乙方:(_______簽字)
法定代表人:_______(簽章)
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
解除勞動協(xié)議書10
甲方:
乙方:
甲乙雙方于20xx年xx月xx日簽訂為期xx年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
1、 自20xx年xx月xx日起,解除雙方簽訂的`勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、 乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計xx元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
3、 甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣xx元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
4、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至20xx年xx月xx日止。
5、 甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
6、 乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、 乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金xx元。
8、 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
9、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人
(簽字或簽章):
年 月 日 年 月 日
解除勞動協(xié)議書11
甲方:_____
乙方:_____
身份證號碼:_____
現(xiàn)住址:__________
聯(lián)系電話:_____
在平等自愿的基礎上,經雙方協(xié)商一致,就雙方解除勞動關系達成如下協(xié)議:
1、自_____年_____月_____日起解除雙方簽訂的.勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、社保福利截至到_____年_____月_____日止。
甲方為乙方繳納的基本養(yǎng)老保險金,基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_____年_____月_____日止。
2、甲方根據相關勞動法規(guī)為乙方辦理相關退工手續(xù),并出具相應的離職證明。
3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù),并在_____年_____月_____日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續(xù)時按照向乙方支付協(xié)商解除勞動合同的經濟補償金、_____等總計人民幣¥_____元(大寫_____:_____)。上述款項于_____年_____月_____日打入乙方銀行賬戶:_____。
4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥_____元(大寫:_____)。
5、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
6、本協(xié)議解決雙方勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方不再存在其他任何勞動爭議(包括但不限于經濟補償金、賠償金、加班費、未休年休假工資、各類獎金、高溫補貼等各類福利及補貼、各類工傷待遇、未簽訂勞動合同二倍工資、各類假期待遇等)。本協(xié)議書生效前雙方基于勞動關系產生的權利互不再追究。
7、上述協(xié)議符合法律法規(guī)規(guī)定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協(xié)議書一式三份,雙方各執(zhí)一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。
甲方:_____乙方:_____
日期:_____日期:_____
解除勞動協(xié)議書12
甲方:_______有限公司
乙方:______________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和《XX有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,經協(xié)商同意解除雙方的勞動合同,并達成如下協(xié)議:一、甲乙雙方于_____年_____月_____日解除勞動合同。
二、_____甲方繼續(xù)支付乙方_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的工資,共_____元,于_____年_____月_____日前打到乙方的工資卡里。
三、甲方依據《勞動法》第四十七條的規(guī)定,給予乙方相當于乙方_____個月工資的經濟補償,共計_____元,于_____年_____月_____日一次性打到乙方的工資卡里。
四、乙方應于_____年_____月_____日前辦理相關的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關系轉出手續(xù)。
五、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的'行為,否則甲方除有權停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外,還有權追究乙方相應的法律責任。
六、甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權追究甲方相應的法律責任。
七、在乙方離職后兩年內,乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方于_____年_____月_____日一次性付給乙方保密費_____元。
1、保密內容
。1)甲方的交易秘密,包括商品產、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價格,商品性能、質量、數量、交貨日期;
。2)甲方的經營秘密,包括經營方針,投資決策意向,產品服務定價,市場分析,廣告策略;
(3)甲方的管理秘密,包括財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;
。4)甲方的技術秘密,包括產品設計、產品圖紙、生產模具、作業(yè)藍圖、工程設計圖、生產制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數據、專利技術、科研成果。
2、違約責任
。1)在保密協(xié)議期內,乙方違反本協(xié)議的,應按甲方管理制度規(guī)定接受相應處罰。
。2)在保密協(xié)議期內,乙方違反本協(xié)議,給甲方造成損失的,應賠償全部損失,返還保密費并處1200元的罰款。
(3)在保密協(xié)議期內,乙方違反本協(xié)議,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
3、爭議
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,協(xié)調未果的,可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出上訴。
八、補充說明:
由于乙方從事本公司xx崗位,對本公司經營發(fā)展起著非常重要的作用,該崗位如果工作未交接清楚勢必會導致公司工程建設等工作出現(xiàn)斷層,會給公司帶來一定的經濟損失和聲譽損失,為了保障公司經營的連續(xù)性和正常發(fā)展,乙方必須與接替其工作崗位的人交接清楚,讓其盡快熟悉和了解崗位職責和工作內容,并在其能獨立主持工作之后再辦理離職手續(xù),由雙方共同交接完畢簽訂確認工作交接清單。
若在乙方離職期限截止時,接替其崗位的員工還不能獨立主持工作,經甲乙協(xié)商雙方約定可適當延長離職期限,但不超過一個月。
八、甲乙雙方沒有其他爭議。
九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方:_______有限公司
乙方:_______
代表人_______:代表人:_______
______________年_______月_______日______________年_______月_______日
解除勞動協(xié)議書13
甲方:(用人單位)
法定代表人:
乙方:(勞動者)
身份證號碼:
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條 因甲方自身________的原因,需要提前解除與乙方的勞動合同,并由甲方給予乙方一定的經濟補償金。
1、用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;
2、用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的';
3、企業(yè)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的。
第二條 由于乙方處于懷孕期間,經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方工資及福利待遇。并且按照法律的規(guī)定支付經濟補償金及其他賠償金共計____元。
社保、公積金繳交至____年____月止。
第三條 乙方應當于本協(xié)議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),甲方應向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù)。乙方自愿放棄其他所有訴求。
第四條 本協(xié)議自雙方簽字后生效,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人:
年 月 日
乙方(簽字):
年 月 日
解除勞動協(xié)議書14
甲方(用人單位):
乙方(勞動者):
身份證號碼:
甲、乙雙方于年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動關于解除勞動合同協(xié)議書,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動關于解除勞動合同協(xié)議書,甲方同意與乙方解除勞動關于解除勞動合同協(xié)議書。
經雙方充分協(xié)商,就解除勞動關于解除勞動合同協(xié)議書的有關事項達成如下協(xié)議:
一、雙方一致同意于月解除勞動關于解除勞動合同協(xié)議書,雙方的勞動權利義務終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動關于解除勞動合同協(xié)議書,按照《勞動關于解除勞動合同協(xié)議書法》的規(guī)定,悉《勞動關于解除勞動合同協(xié)議書法》的規(guī)定。
三、甲、乙雙方在此確認:
勞動關于解除勞動合同協(xié)議書履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動關于解除勞動合同協(xié)議書,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動關于解除勞動合同協(xié)議書之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動關于解除勞動合同協(xié)議書的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
四、勞動關于解除勞動合同協(xié)議書解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,并在2年內不得到與甲方有競爭關系的'單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關的產品的生產、銷售。
五、本協(xié)議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各一份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
年 月 日
年 月 日
解除勞動協(xié)議書15
甲方:____________
乙方:____________
甲乙雙方于___年__月__日簽訂的期限為_的勞動合同,現(xiàn)因方根據_原因提出解除勞動合同,經雙方協(xié)商一致,解除勞動關系有關事宜達成協(xié)議如下,并承諾共同遵守:
1、甲方根據《勞動合同法》規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理停止社會保險手續(xù)。
2、自本協(xié)議簽訂之日起,甲、乙雙方簽訂的勞動合同解除,雙方的權利義務隨之終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。雙方共同確認:雙方已經結清關于工資、社保、獎金、津貼、補助、加班費、補償金等所有債權債務,雙方已經沒有任何的.經濟關系。
3、乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,并保守其所知的甲方商業(yè)秘密,否則甲方有權追究因侵權或泄露商業(yè)秘密而造成的一切經濟損失。
4、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,每份具同等法律效力。
甲方:____________(蓋章)乙方:____________(簽字)
____年__月__日
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