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工資申請(qǐng)書

時(shí)間:2025-04-17 23:20:08 申請(qǐng)書 我要投稿

工資申請(qǐng)書

  在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代,我們會(huì)經(jīng)常使用申請(qǐng)書,請(qǐng)注意不同種類的申請(qǐng)書有著不同的格式。相信大家又在為寫申請(qǐng)書犯愁了吧!下面是小編收集整理的工資申請(qǐng)書,希望能夠幫助到大家。

工資申請(qǐng)書

工資申請(qǐng)書1

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人于xx年11月15日進(jìn)入貴公司,做測(cè)試員(電腦主板)、xx年5月30日在工程做IE(主要負(fù)責(zé)工位排配、WI的制作及標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的建立)、xx年9月10日至今在測(cè)試部做文員(主要負(fù)責(zé)做測(cè)試與維修報(bào)表及一些瑣事),在此期間,我學(xué)到和懂得許多知識(shí)與做人的道理,在此我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助.

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。

  這段共同成長的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,熱愛自己的工作,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。

  人追求的`目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。

  本人從進(jìn)廠至今,一直是普通員工待遇,本來我是不想提工資問題的(因?yàn)榭梢詫W(xué)到東西,知識(shí)就是財(cái)富),可是由于種種原因,我不得不提,我知道我們廠現(xiàn)在不是很忙, 可我希望從xx年起,我的工資月薪是4000元,(包吃住), 在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣, 您甚至可以問我的直接領(lǐng)導(dǎo)或從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià).

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到6000元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn);當(dāng)然更有深度的工作崗位,我也愿意嘗試,,我這是對(duì)我個(gè)人的挑戰(zhàn)和不斷深造, 我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作。

  期待您的答復(fù)。

  申請(qǐng)人:陽曉東

  申請(qǐng)日期:20xx年1月6日

工資申請(qǐng)書2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  首先,我有幸進(jìn)入與大家共事,非常感謝公司對(duì)我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個(gè)月啦,公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事及文化更堅(jiān)定了我選擇的正確決定,也讓我找到了工作目標(biāo)和在本行業(yè)堅(jiān)持下去的決心。

  一直以來我都認(rèn)為這樣一個(gè)成立時(shí)間不長,卻能穩(wěn)步前進(jìn)的公司一定是我能夠相信,能在這里闖出自己一片天的公司,幾個(gè)月來我在公司各同事和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西,也在一步一步朝著公司“五年名公司,十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。

  幾個(gè)月來我摸著石頭過河,總算步步接近裝飾業(yè)的大門,感受也很多。

  通過幾個(gè)月的努力也做出自己一點(diǎn)點(diǎn)成果,不敢說是有多少可觀的成績,但在工作過程上我提出兩點(diǎn),希望公司能夠適當(dāng)提升一點(diǎn)待遇以資鼓勵(lì):

  第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒有太大區(qū)別,但在簽單主動(dòng)權(quán)上區(qū)別較大,因?yàn)槌斯颈尘昂蜆I(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外,60%以上都把握在設(shè)計(jì)師身上,所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋,洽談合作伙伴,甚至用財(cái)力、健康拼出來的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計(jì)師手中,一但未簽成,我們一樣也沒有業(yè)績可言。這一點(diǎn)說明了我們沒有不努力,也從不敢松懈。

  第二、河源這個(gè)特殊的`市場(chǎng)環(huán)境決定了我們前期竟?fàn)幍牟灰欢ㄊ敲、不一定是質(zhì)量,但一定是熟人圈有多大。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護(hù)上必定要有一定的投資。有舍有得,有投資才有回報(bào),我現(xiàn)在通過摸索通常兩條腿走路:1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資,尤其是后者與陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也須要適當(dāng)維護(hù)的。

  目前,我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個(gè)人的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),雖說業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績,但是我個(gè)人認(rèn)為我們認(rèn)真做事,我們?cè)谂,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申?qǐng)以增加底薪的形式當(dāng)作對(duì)我工作的鼓勵(lì)和認(rèn)可。

  鑒于以上,希望公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮,如提升待遇我將更加全力以赴,不浪費(fèi)公司的認(rèn)可和鼓勵(lì),如若不做考慮請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)做出指示,我將不會(huì)放棄努力,因?yàn)閳?jiān)持,為了更超越!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年x月x日

工資申請(qǐng)書3

尊敬的張總:您好!

  本人從20xx年11月進(jìn)入公司至今,經(jīng)過了一年多的磨練。隨著公司的不斷發(fā)展與壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請(qǐng)求。

  雖然比起以前來我進(jìn)步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學(xué)習(xí),都說三人行必有我?guī),我覺得在這里的每一個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)長處,并且和他們相處融洽,喜歡公司的工作氛圍,雖然出門在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺,雖然我不是一個(gè)很活潑的人,但是我是一個(gè)很踏實(shí)的人;我也不是一個(gè)很能干的人,但是我是一個(gè)很真誠的人!不管是為人處事我是真誠的,我有信心去做好公司交給我的事情!所以我非常的感激老板給我的所有機(jī)會(huì),所以我一直都珍惜著著這里的一切。

  之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請(qǐng),也是因?yàn)槲以谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy,向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會(huì)使我分擔(dān)很多的精力。每月的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力,再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省……負(fù)擔(dān)這些支出真的'很困難,況且作為未婚無房北漂一族,以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房價(jià)和物價(jià)的不斷上漲,入不敷出的我們也不可能向父母伸手,因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候該是我們來報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少,做的不夠,現(xiàn)實(shí)真的很無奈……

  人追求的目標(biāo)越高,他才有動(dòng)力發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來說是不公平和不值得的。經(jīng)過近期對(duì)同學(xué)朋友的綜合比較了解到,目前本人的薪水偏低,心里有些不平衡。在這里我不用說自己工作做的怎么樣,工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)樵谌粘5墓ぷ髦校ㄟ^您對(duì)我的了解,提出這樣的薪金要求,我覺得挺合理的。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!這些都是我的內(nèi)心真實(shí)的想法,還有很多,沒能都寫出來,但是在心里我一直都懷著一顆感激的心!

  因此也懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我的實(shí)際生活困難和以后可以為公司做的貢獻(xiàn),能夠同意這份難言之請(qǐng)。以后一定會(huì)努力工作。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容以及質(zhì)量還未達(dá)到漲薪的要求,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)!

  基于以上實(shí)際情況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xxx

  x年x月X日

工資申請(qǐng)書4

  為加強(qiáng)公司日常管理,鼓勵(lì)員工出全勤,提高工作效率,經(jīng)人力行政部商討研究,借鑒銷售部工資體系,現(xiàn)申請(qǐng)從20xx年08月01日起設(shè)立月度全勤獎(jiǎng),具體做法如下:

  一、設(shè)立全勤獎(jiǎng)范圍、標(biāo)準(zhǔn)

  1、呼市分公司、土左旗生產(chǎn)基地,托縣生產(chǎn)基地的部門主管及主管以下員工;

  2、每人80元/月,當(dāng)月考核,次月發(fā)放。

  二、考核要求、標(biāo)準(zhǔn)

  1、當(dāng)月在公司規(guī)定的'上班時(shí)間內(nèi)未出現(xiàn)任何請(qǐng)假(包括自行調(diào)休)曠工者,公司給予全勤獎(jiǎng)。由考勤機(jī)計(jì),按公司標(biāo)準(zhǔn)上班時(shí)間為準(zhǔn)。

  2、上班時(shí)間不得隨意離開崗位、確有特殊情況暫時(shí)離開需要和領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可離開,不得擅離崗位。

  3、服從安排、聽從指揮,因生產(chǎn)需要安排加班時(shí),通知加班人員不得無故推脫,違者則扣除全勤獎(jiǎng)。

  4、新進(jìn)員工未滿一個(gè)月不計(jì)發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng);當(dāng)月未做滿整月的離職人員(包括:自動(dòng)辭職、免職、解職等)不計(jì)發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。

  5、因公司放假、生產(chǎn)脫節(jié)無其他安排等情況不扣發(fā)全勤獎(jiǎng)。

  6、員工因公出差,須事先填寫出差申請(qǐng)表,并由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并交至財(cái)務(wù)部備案。凡過期或未填寫出差申請(qǐng)表者不再補(bǔ)發(fā)全勤獎(jiǎng),特殊情況須報(bào)總經(jīng)理審批。

  三、有關(guān)規(guī)定

  1、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤的規(guī)定,嚴(yán)格請(qǐng)假審批程序;

  2、上班時(shí)間:早上8:30,下午5:00(因季節(jié)變化時(shí)間另行通知)

  請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

  人力資源部

  20xx年8月8日

工資申請(qǐng)書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  本人于20xx年02月27日在未考慮清楚的情況下匆忙的遞交了離職報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)及同事得之此消息后,大家真誠地勸告我,經(jīng)過此后多天的認(rèn)真思考,我的突然辭職是不成熟的、也是草率的`,同時(shí)也給公司領(lǐng)導(dǎo)在工作上帶來一些不便,我深感慚愧;在這段時(shí)間里時(shí)時(shí)回憶起與領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起奮斗的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。越來越深切地感受到我當(dāng)時(shí)的離職是何等的倉促和不成熟,公司為我提供了良好的發(fā)展平臺(tái)和培養(yǎng)模式,還有建立起來的良好的人際關(guān)系,讓我受益匪淺,而我竟然不明事理舍其而去。

  現(xiàn)在我懷著內(nèi)疚和渴望的心情,向公司領(lǐng)導(dǎo)遞上復(fù)職申請(qǐng)書。無論領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的想法如何,我都希望能夠再次為物業(yè)公司貢獻(xiàn)我的一分力量,為把大物業(yè)逐步建立成為同行業(yè)中一流物業(yè)公司而努力發(fā)揮一分光、一分熱!

  請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考慮我的申請(qǐng),并再次表示我的歉意。

  特此

敬禮!

  申請(qǐng)人:×××

  ×××年××月××日

工資申請(qǐng)書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!本人XX,今年28歲,中共黨員,來自XX省XX縣;很高興能于今年XX月XX日有幸進(jìn)入XX公司有緣相逢,我目前就職于東部華僑城項(xiàng)目部擔(dān)任司機(jī)職務(wù)已有三個(gè)月整,隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步;從最初的陌生到熟悉、表面到深層、接受到掌握、了解到悟透,這段共同成長的歲月里,我學(xué)到了很多、認(rèn)識(shí)了很多、掌握了很多,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的`栽培和信任!

  目前我的工作范圍除了經(jīng)常往返天麓三區(qū)、六區(qū)、七區(qū)、八區(qū)、大俠谷集裝箱酒店運(yùn)送材料,接送工人以外,還經(jīng)常進(jìn)出公司、三晶玻璃廠、水圍新村五金店接受項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和倉管員的工作安排等。針對(duì)現(xiàn)如今東部華僑城車輛管理制度的更加嚴(yán)格要求,載人載物都得照章執(zhí)行,由此以來我的工作量已逐漸加強(qiáng),致使經(jīng)常抽空吃飯,抽空休息,經(jīng)常工作到很晚。盡管這樣,但我在工作期間,幾乎都能滿足和成全每一項(xiàng)用車,盡量做到節(jié)約時(shí)間、提高效率;從來沒有在工作和生活中帶來任何個(gè)人情緒和負(fù)面影響。在開車中也沒有出現(xiàn)任何大小交通事故和道路違章記錄。

  “人追求的目標(biāo)越高,才力就發(fā)展的越快!”我也希望能夠在公司體現(xiàn)和爭(zhēng)取更大的價(jià)值。因?yàn)槲疫年輕,自高中畢業(yè)后,就參加省級(jí)機(jī)動(dòng)車駕駛學(xué)校嚴(yán)格考核通過,如今已有九年安全駕駛年限,20xx年參加中國電子信息產(chǎn)業(yè)部電子商務(wù)專業(yè)培訓(xùn),20xx年參加國家行政機(jī)關(guān)公文處理實(shí)施辦法培訓(xùn),四年政府公文編輯、書寫會(huì)議材料、文件整檔、行政司機(jī)、商務(wù)司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),20xx年加入中國共產(chǎn)黨,北京奧運(yùn)會(huì)志愿者行動(dòng)計(jì)劃參與者;基于對(duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我懇請(qǐng)希望能將目前的試用期工資2500元(在原基礎(chǔ)上增加500元)。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到要求,我誠懇的希望公司能提出意見或建議,讓我今后有一個(gè)明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,從而能使我向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  請(qǐng)您放心,如果公司領(lǐng)導(dǎo)不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的心態(tài)去做好每一件事,不會(huì)因此而怠慢工作,我相信這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XX

  20xx年XX月XX日

工資申請(qǐng)書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我在對(duì)XXX工程建設(shè)項(xiàng)目有關(guān)監(jiān)管工作中,超越權(quán)限擅自答復(fù)該公司有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作要求,同時(shí)違反規(guī)定擅自聯(lián)系有關(guān)中介公司開展業(yè)務(wù)等行為。我的行為違反了本局有關(guān)規(guī)章制度,局黨組研究決定對(duì)我待崗XX個(gè)月的處理。在待崗期間,得到了局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們的關(guān)心、幫助和指導(dǎo),使我深知自己所犯下的錯(cuò)誤和深刻吸取教訓(xùn)。通過深刻反省和加強(qiáng)學(xué)習(xí)有關(guān)機(jī)關(guān)工作紀(jì)律、法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí),使我在思想上得到了進(jìn)一步的提高認(rèn)識(shí),在法律法規(guī)和專業(yè)知識(shí)的'方面也有所提高。在學(xué)習(xí)有關(guān)法規(guī)和相關(guān)知識(shí)的同時(shí),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和局辦安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  我深刻地反省了自己所犯的錯(cuò)誤,深刻吸取教訓(xùn),我以后一定會(huì)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和局里的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作做得更好,F(xiàn)在我懷著內(nèi)疚和渴望的心情,向領(lǐng)導(dǎo)遞上復(fù)崗申請(qǐng)書。無論領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的想法如何,我都迫不及待地想復(fù)崗,為局里服務(wù)和貢獻(xiàn)自己微薄的力量。 如果現(xiàn)在局里能夠安排我復(fù)崗,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我的工作能力,我隨時(shí)準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn)。不管把我放在什么崗位,我都會(huì)盡心盡力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期盼。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的復(fù)崗申請(qǐng),并再次表示我的歉意。

  特此

敬禮!

  申請(qǐng)人:×××

  ×××年××月××日

工資申請(qǐng)書8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!本人于xx年3月進(jìn)入公司xxxx項(xiàng)目就職機(jī)電安全員,此前從xx年10月至xx年1月在xxxx公司xxxx項(xiàng)目部從事一年多的機(jī)械安全員工作。

  在xx年機(jī)電管理工作中主要有以下成果:1、在塔式起重機(jī)的管理中,在4#樓塔機(jī)大臂覆蓋2#、3#樓,進(jìn)度快的2#、3#樓受進(jìn)度慢的4#樓影響一問題中,與勞務(wù)方協(xié)商采取增加臨時(shí)附著并與施工部協(xié)調(diào)進(jìn)度,從而得到解決;在6#樓塔機(jī)大臂僅覆蓋7#樓一角,進(jìn)度快的7#樓受進(jìn)度慢的6#樓的影響一問題中,與勞務(wù)方協(xié)商縮短6#樓大臂從而解決影響問題;在出現(xiàn)的“卡殼效應(yīng)”的9#樓與7#樓塔式起重機(jī),與勞務(wù)方協(xié)商增加7#樓塔式起重機(jī)附著并與施工部協(xié)調(diào)兩棟樓進(jìn)度從而得到解決;在1#樓塔機(jī)大臂僅覆蓋9#樓南面,隨著1#樓的封頂,9#樓也慢慢高于1#樓,大臂不能通過9#樓施工電梯及外架,在項(xiàng)目管理人員的努力下,及時(shí)匯報(bào)當(dāng)?shù)匕踩荆罱K得以解決;而上述所出現(xiàn)的這些問題是在我來之前就存在的;2、在xx市安全生產(chǎn)年終檢查中獲得好評(píng),設(shè)備等資料、管理痕跡資料等被列為管理亮點(diǎn)。得到了監(jiān)理、業(yè)主的認(rèn)可,也得到了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子的認(rèn)可。

  此前在xx年春節(jié)前,與機(jī)關(guān)管理人員xx電話商定基本工資為2200元整,年后在車票訂好的情況下接到機(jī)關(guān)電話,給我定的.工資為1600元,試用期三個(gè)月后與項(xiàng)目經(jīng)理商定,然而三個(gè)月后并未提及工資,隨后項(xiàng)目經(jīng)理也更迭多次。在這種情況下,我并未氣餒,且始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司項(xiàng)目的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。雖然12月份公司全員調(diào)整薪酬,我的工資也由1600元調(diào)至2400元,公司的待遇是剛畢業(yè)新生實(shí)習(xí)的工資大專為1600,而普通本科生為2400元,在通過這次調(diào)薪之后xx年7月份畢業(yè)的普通本科生的工資為2800元,我雖然是大專畢業(yè),但從xx年10月至xx年7月已有將近兩年的工作經(jīng)驗(yàn)。另外項(xiàng)目新到的勞務(wù)管理員xx也是毫無此份工作的任何經(jīng)驗(yàn),且非建筑專業(yè),而基本工資卻為2800,據(jù)說與他新近的這一批人均為這個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn),因此定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)按實(shí)習(xí)生標(biāo)準(zhǔn)。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,基于以上實(shí)際情況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水至2800。

  致敬!

  申請(qǐng)人:xx

  xx年5月1日

工資申請(qǐng)書9

XXX稅務(wù)部門:

  本公司因XXX 于X年X月成立的,按照有關(guān)XXX號(hào)文件(不知道就不寫文件號(hào),寫大概內(nèi)容即可)的政策,現(xiàn)申請(qǐng)享受減免稅優(yōu)惠政策.請(qǐng)根據(jù)我司的.實(shí)際情況,予以批準(zhǔn).

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:XXX

  年 月 日

工資申請(qǐng)書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人XX,由于以下幾個(gè)方面的原因,現(xiàn)特申請(qǐng)加工資XX元。

  1、從今年開始,深圳東莞等地的xx部門工資都有所上調(diào),增加價(jià)位XX元不等。

  2、xx工作技術(shù)性強(qiáng),稍有不慎都會(huì)影響產(chǎn)品的'外觀和性能,且本人現(xiàn)在工位不穩(wěn)定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說是身兼多職,這也從另一方面說明了我工作內(nèi)容的繁多和技術(shù)的嫻熟。

  3、相比去年,xx今年又少了兩個(gè)人,所以我的工作負(fù)擔(dān)又增加了不少,通過我的工作成績,我希望老板給我增加工資以資鼓勵(lì),帶動(dòng)我上班的積極性,以保證將工作做的更好。

  4、xx部門工作環(huán)境差,噪音大,粉塵多,且來貨多出貨緊急時(shí)還需要無償加班。

  5、隨著物價(jià)的不斷上漲,原有的工資水平已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足我的消費(fèi)需求及生活水平,在這個(gè)什么都在漲價(jià)的社會(huì),我希望老板也能讓我的工資見漲以滿足我的生活要求!

  以上幾點(diǎn),我希望老板能從實(shí)際出發(fā),對(duì)于我所提的要求給予考慮,謝謝!

申請(qǐng)人:XXX

XXXX年XX月XX日

工資申請(qǐng)書11

領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人從畢業(yè)后一直在XX工作,至今已經(jīng)是第X個(gè)年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請(qǐng)求,理由如下:

  1、目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對(duì)外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、XX杭辦是杭州市規(guī)模較大的.外企杭辦之一,但至今本人的薪水為XX(稅后XX多點(diǎn)),遠(yuǎn)低杭州市平均月薪水平。能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達(dá)到¥XX/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

  3、以XX內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際情況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:XXX

時(shí)間:XXXX年XX月XX日

工資申請(qǐng)書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我這么多的機(jī)會(huì)在公司學(xué)習(xí),從最初進(jìn)入公司到現(xiàn)在已經(jīng)整整13個(gè)月了,這13個(gè)月里,從最初一無所知,到現(xiàn)在管理一個(gè)團(tuán)隊(duì),真的覺得經(jīng)歷了許多,學(xué)到了很多。

  從進(jìn)入公司開始,便一直不斷學(xué)習(xí),不斷要求進(jìn)步,自問在這一年多里,我有很好的遵守公司的規(guī)章制度,沒有做過任何違規(guī)的事情,可能成績不是最好的,但至少也是盡力而為。

  這一年的時(shí)間,也很深刻的感受到公司變化的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,想當(dāng)初自己也只是一名簡單的銷售人員,每天簡單的重復(fù)一些與客人聯(lián)系的工作,但是從今年開始,看著公司一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步,最初只有2個(gè)同事,到如今已經(jīng)發(fā)展為20多人的小集體,從最初沒有任何的規(guī)章制度,到現(xiàn)在制度的不斷完善,從最初店鋪0信譽(yù),到現(xiàn)在也有2鉆的小成績,這些都是我們進(jìn)步的一面,值得慶祝的一面,在這一年里也有很多自己很難處理的問題。因?yàn)閯倓偞髮W(xué)畢業(yè),有很多都是自己不太熟悉的,對(duì)于管理這個(gè)職位,真的很難去掌控,很多時(shí)候可能做得并不好,考慮事情也不會(huì)很全面,小組內(nèi)部也存在很多的問題,雖然前面有很多的難關(guān),但是我不會(huì)放棄,我會(huì)通過自己不斷的努力,將現(xiàn)存的問題盡量的'處理好,也會(huì)盡全力帶領(lǐng)我們的小組不斷的發(fā)展,做到最好。

  可能我的成績不是最好的,但是也希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣的一個(gè)機(jī)會(huì),能夠同意我的工資申請(qǐng),若有任何的異議,我誠懇的希望您能提出任何的意見或建議,讓我今后有一個(gè)明確的努力方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:

  日期:

工資申請(qǐng)書13

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我自去年十一月份有幸進(jìn)入公司以來,已一年有余,期間一向擔(dān)任咨詢部話務(wù)員職務(wù)。抱著中軟是我家,繁榮大家樂的心境,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。

  公司待我不薄,我雖不才,但報(bào)效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細(xì)流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵(lì),不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達(dá)。

  我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報(bào),而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)養(yǎng)家糊口之重?fù)?dān),但目前收入低薄,每月僅有千余,本城消費(fèi)水平極高,雖省吃檢用,,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

  但想到公司一向有愛撫員工的'傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的期望,公司領(lǐng)導(dǎo)均比我年長,或?yàn)殚L輩或?yàn)樾珠L,游子之心必然能深切體會(huì),護(hù)犢之情只會(huì)尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

  所以我正式提出申請(qǐng),期望公司將我個(gè)人工資提高到1800整,期望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)。

  謹(jǐn)祝商褀。

此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xxx

  xxxx年xx月xx日

工資申請(qǐng)書14

公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是xx年xx月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。自加入xx以來,始終以快樂飽滿的'情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資及福利向上提升xx%。當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

  申請(qǐng)員工:

  20xx年x月x日

工資申請(qǐng)書15

  為加強(qiáng)公司日常管理,鼓勵(lì)員工出全勤,提高工作效率,經(jīng)人力行政部商討研究,借鑒銷售部工資體系,現(xiàn)申請(qǐng)從20xx年XX月XX日起設(shè)立月度全勤獎(jiǎng),具體做法如下:

  一、設(shè)立全勤獎(jiǎng)范圍、標(biāo)準(zhǔn)

  1、XX市分公司、土左旗生產(chǎn)基地,托縣生產(chǎn)基地的部門主管及主管以下員工;

  2、每人XX元/月,當(dāng)月考核,次月發(fā)放。

  二、考核要求、標(biāo)準(zhǔn)

  1、當(dāng)月在公司規(guī)定的上班時(shí)間內(nèi)未出現(xiàn)任何請(qǐng)假(包括申請(qǐng)行調(diào)休)曠工者,公司給予全勤獎(jiǎng)。由考勤機(jī)計(jì),按公司標(biāo)準(zhǔn)上班時(shí)間為準(zhǔn)。

  2、上班時(shí)間不得隨意離開崗位、確有特殊情況暫時(shí)離開需要和領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可離開,不得擅離崗位。

  3、服從安排、聽從指揮,因生產(chǎn)需要安排加班時(shí),通知加班人員不得無故推脫,違者則扣除全勤獎(jiǎng)。

  4、新進(jìn)員工未滿一個(gè)月不計(jì)發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng);當(dāng)月未做滿整月的離職人員(包括:申請(qǐng)動(dòng)辭職、免職、解職等)不計(jì)發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。

  5、因公司放假、生產(chǎn)脫節(jié)無其他安排等情況不扣發(fā)全勤獎(jiǎng)。

  6、員工因公出差,須事先填寫出差申請(qǐng)表,并由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并交至財(cái)務(wù)部備案。凡過期或未填寫出差申請(qǐng)表者不再補(bǔ)發(fā)全勤獎(jiǎng),特殊情況須報(bào)總經(jīng)理審批。

  三、有關(guān)規(guī)定

  1、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤的'規(guī)定,嚴(yán)格請(qǐng)假審批程序;

  2、上班時(shí)間:早上8:30,下午5:00(因季節(jié)變化時(shí)間另行通知)

  請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

申請(qǐng)薦人:XXX

XXXX年XX月XX日

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