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大國質(zhì)量觀后感

時間:2023-09-27 07:01:03 觀后感 我要投稿
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大國質(zhì)量觀后感

  看完一部作品后,這次觀看讓你有什么領(lǐng)悟呢?這時候,最關(guān)鍵的觀后感怎么能落下!但是觀后感有什么要求呢?下面是小編收集整理的大國質(zhì)量觀后感,希望對大家有所幫助。

大國質(zhì)量觀后感

  在集團(tuán)質(zhì)量管理部的倡導(dǎo)組織下,觀看了《大國質(zhì)量》紀(jì)錄片,該影片是我國首部反映“質(zhì)量”的記錄片,剖析了古今中外質(zhì)量管理的一些生動案例,讓更多的人意識到把質(zhì)量發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略的必要性和緊迫性。在全球化的大背景下,梳理了各國質(zhì)量發(fā)展歷程,理性、全面理清中國現(xiàn)階段的質(zhì)量問題,詮釋了“質(zhì)量強(qiáng)則國家強(qiáng),質(zhì)量復(fù)興則民族復(fù)興”的真諦。

  通過觀看學(xué)習(xí)《大國質(zhì)量》,感受頗深,尤其作為一名剛踏入企業(yè)并從事質(zhì)量管理工作的大學(xué)生,在各方面還不夠成熟,通過本片讓我意識到質(zhì)量的重要性,那么,我們該如何提高質(zhì)量意識呢”下面跟大家分享一下感想:

  第一,領(lǐng)導(dǎo)的重視是提升質(zhì)量意識的關(guān)鍵。通過近期學(xué)習(xí)質(zhì)量管理相關(guān)知識,其在八項基本原則之二就是領(lǐng)導(dǎo)作用,指的就是領(lǐng)導(dǎo)的行為,因此,要想在企業(yè)內(nèi)部建立健全良好的質(zhì)量意識,首先要在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層面樹立正確的質(zhì)量意識,在對待每一個工作的疏忽和差錯應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真。其次,應(yīng)在公司營造一個良好重視質(zhì)量氛圍;

  第二,教育對質(zhì)量意識的形成非常重要。要提高質(zhì)量意識,就要對員工進(jìn)行不斷的教育和培訓(xùn),讓他們真正理解下道工序就是客戶,自己的工作結(jié)果關(guān)系到產(chǎn)品質(zhì)量和用戶滿意。眾所周知:“100—1=99”,但搞質(zhì)量工作,必須遵循“100—1=0”,因為1%的不合格品送到用戶那就是100%不合格;

  第三,產(chǎn)品質(zhì)量要站在用戶的角度“換位思考”。對于客戶而言,“質(zhì)量好是最大的節(jié)約,質(zhì)量差是最大的浪費”,這種意識也同樣適用于每一位員工,只有這樣才能實現(xiàn)質(zhì)量管理水平的提升和質(zhì)變,才能不斷滿足“為客戶服務(wù)是雷沃存在的唯一理由,下一個流程節(jié)點也是我們的客戶,我們的責(zé)任就是讓客戶滿意”的要求;

  第四,堅持“零缺陷”標(biāo)準(zhǔn)。每一位員工都要養(yǎng)成“第一次做對”的質(zhì)量意識,不接受、不制造、不傳遞缺陷,這樣不僅大幅度提高工作質(zhì)量和工作效率,而且迅速增長企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

  質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量意識是企業(yè)發(fā)展根基。作為雷沃人,每一位員工要深刻地認(rèn)識到“以質(zhì)量求生存”的真實含義,要努力踐行“以客戶為中心,第一次就做對,敢于否定,持續(xù)改進(jìn)”的質(zhì)量文化,以飽滿的熱情把質(zhì)量文化融入到自己的工作當(dāng)中,實現(xiàn)追求完美和實施零缺陷管理,關(guān)鍵是在于企業(yè)和員工對待產(chǎn)品的質(zhì)量意識的態(tài)度,從今天做起,從現(xiàn)在做起,牢牢樹立:“下一道工序就是客戶,始終樹立客戶第一、質(zhì)量第一的質(zhì)量意識和理念”,從而實現(xiàn)質(zhì)量管理水平的提升和質(zhì)變,才能不斷地滿足客戶要求,同時積極參與企業(yè)質(zhì)量改進(jìn),堅持工作零缺陷,做好自己每一項工作,為雷沃的發(fā)展做出成績。

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