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師德師風(fēng)建設(shè)整改措施多篇最新

時間:2023-04-11 19:33:21 師德師風(fēng) 我要投稿
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師德師風(fēng)建設(shè)整改措施多篇最新

  我們眼下的社會,措施有著舉足輕重的地位,措施是指針對問題的解決辦法、方式、方案、途徑,可以分為非常措施、應(yīng)變措施、預(yù)防措施、強制措施、安全措施。我們應(yīng)當如何寫措施呢?以下是小編幫大家整理的師德師風(fēng)建設(shè)整改措施多篇最新,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

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  為進一步加強我校的師德師風(fēng)建設(shè),使師德師風(fēng)活動月更好的扎實有效的繼續(xù)開展,在查擺出問題的基礎(chǔ)上,又進一步制定整改措施。

  一、要加強學(xué)習(xí),提高敬業(yè)意識

  在這次活動月中,學(xué)校先后組織教師學(xué)習(xí)了《義務(wù)教育法》《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)若干問題的規(guī)定》等教育法律法規(guī);認真地做了學(xué)習(xí)筆記,有所遵循,就有了制約,這樣使廣大教師進一步明確自己享有的權(quán)利和義務(wù),享有權(quán)利就必須履行義務(wù),二者相輔相承,通過學(xué)習(xí),廣大教師的政治修養(yǎng)和師德水準得以進一步提升。觀念有了明顯的轉(zhuǎn)變,認識有了極大的提高。愛崗敬業(yè)的典范在不斷的涌現(xiàn);李洪守、王鵬新、王瑞芳、王春英、滕云菊等老師每天早晨很早就來到學(xué)校,她們用“良心、愛心、細心、盡心”的耐心地為班級最差的學(xué)生輔導(dǎo)功課,指導(dǎo)作業(yè),而且從不求名利,在她們看來,這是自己必須這樣做的,讓每個孩子都學(xué)會,讓每個孩子都會學(xué),讓每個孩子都成才,這是她們的特點,也是她們感到最快樂最幸福的的事情。愛校、愛崗、愛生、團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取的奉獻精神進一步增強。要求教師做到,要按師德的要求去規(guī)范自己的行為。對待學(xué)生做到:民主平等,公正合理,嚴格要求,耐心教導(dǎo);對待同事做到:團結(jié)協(xié)作、互相尊重、友好相處;對待家長做到:主動協(xié)調(diào),積極溝通;對待自己做到:嚴于律已、以身作則、為人師表。

  通過學(xué)習(xí),廣大教師結(jié)合實際,查找出自身的不足,都寫出了切實可行的自查報告。

  二、認真查擺,及時梳理

  我校按照上級的部署和要求,在查擺問題、剖析原因的基礎(chǔ)上,對擺查出的問題進行梳理。而且今后還要繼續(xù)學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中華人民共和國教師法》、《關(guān)于加強中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)若干問題的規(guī)定》等有關(guān)的法律法規(guī)。我們學(xué)校的師德師風(fēng)教育活動通過教師個人的對照檢查,尤其是對照《關(guān)于加強中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)若干問題的規(guī)定》逐條的自我對照剖析,查找問題,進而又開展了包保領(lǐng)導(dǎo)與教師的談心活動。做為學(xué)校師德師風(fēng)第一責(zé)任人,校領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常與群眾談心,對于出現(xiàn)的突

  出問題,要認真對待,妥善解決,讓家長對我們學(xué)校的老師滿意,讓社會對學(xué)校認可。

  三、今后的努力方向和做法

  1、進一步加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子先鋒模范作用的發(fā)揮。

  2、進一步堅持、完善、落實學(xué)校工作目標管理和教師隊伍建設(shè),規(guī)范學(xué)校管理。

  3、進一步學(xué)嚴格執(zhí)行學(xué)校的各項規(guī)章制度,切實履行教師的職責(zé)。

  4、加強學(xué)校對教師的思想、作風(fēng)等方面的教育和管理

  5、進一步完善學(xué)校管理工作目標責(zé)任制,充分發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的榜樣作用,認真制定學(xué)校年度工作計劃和目標,注重抓目標的落實;充分調(diào)動廣大教師的主體作用,激發(fā)廣大教師的內(nèi)動力,認真開展“落實整改措施,從我做起”的大討論活動和簽訂《師德師風(fēng)建設(shè)承諾書》為主題的實踐活動,廣泛在教師中開展教師用語“二十條”、“教師忌語十條”等活動,促進教師自覺踐諾,規(guī)范從教行為。

  四、師德師風(fēng)整改要達到的效果

  1、將把這次師德師風(fēng)教育活動與推進學(xué)校管理的.制度建設(shè)緊密結(jié)合起來,緊緊抓住第一要務(wù),時刻銘記“兩個務(wù)必”;帶領(lǐng)廣大教師以實際行動轉(zhuǎn)變作風(fēng),進一步增強廣大教師為人民服務(wù),做一名人民滿意的教師的意識,樹立起“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,從而努力塑造良好的教師形象。

  2、使廣大教師牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、人生觀、價值觀,使廣大教師都把“三個代表”重要思想作為立身、做人的價值追求,不斷提高運用“三個代表”重要思想的立場、觀點和方法來分析解決問題的能力,不斷克服心態(tài)浮躁,樹立教書育人、無私奉獻的觀念;不斷克服安于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進取的意識,樹立與時俱進、開拓創(chuàng)新的觀念;克服畏首畏尾、按部就班的意識,樹立知難而進,敢于碰硬、勇于跨越的觀念,為奮力推進我校教育教學(xué)新跨越打牢堅實的思想基礎(chǔ)。

師德師風(fēng)建設(shè)整改措施多篇最新2

  為了進一步搞好師德師風(fēng)建設(shè),根據(jù)縣教委關(guān)于行風(fēng)評議自查自糾階段的工作要求,我校就熱點問題作出“自查自糾”整改的自檢工作。

  一、調(diào)查和討論

  采用家長,學(xué)生調(diào)查的形式了解家長及學(xué)生對學(xué)校的意見和建議,在調(diào)查后我們把學(xué)生對學(xué)校的意見,歸納為12類。

  1、教師的工作是否認真。

  2、教師對同學(xué)們的.態(tài)度是否和藹、耐心。

  3、經(jīng)常體罰變相體罰的教師。

  4、教師的作業(yè)量是否適當。

  5、學(xué)生愿意上哪位老師的課,為什么?

  6、你不喜歡上哪位老師的課,為什么?

  7、哪位老師經(jīng)常上課接聽手機、電話?

  8、哪位老師經(jīng)常找學(xué)生辦私事,并收受禮品。

  9、哪位老師上課經(jīng)常遲到?

  10、哪位教師的打扮你不喜歡?

  11、哪位教師傷害過你的人格及自尊?

  12、你喜歡哪位教師,你不喜歡哪位教師?

  通過調(diào)查統(tǒng)計我們發(fā)現(xiàn),學(xué)生普遍對班任教師反映較好,對科任教師上課反映的問題較多。

  反映的問題較強烈的是教師上課過于嚴肅,學(xué)生接受不了。導(dǎo)致學(xué)生不喜歡。年齡大的教師學(xué)生不喜歡。還有的學(xué)生反映科任教師上課打手機、遲到。對于這些教師我們和教師本人交換,要求定出下學(xué)期的整改目標。

  二、自查自擺

  在自查自擺中,我們共查出共性問題三大方面:

  1、是教師諸多觀念不能與時俱進。

  2、是個別教師行為不規(guī)范。

  3、是由于教育的不均衡發(fā)展,校際之間的差距大,教師心態(tài)失衡。

  三、整改措施

  負責(zé)問題處理的領(lǐng)導(dǎo)找教師交換意見,個人寫出書面改進方法,我們提出了

  加強學(xué)習(xí),振奮精神,服務(wù)學(xué)生,規(guī)范言行的十六字方針,統(tǒng)一了大家的認識,調(diào)動了大家的積極性。大家獻計獻策,改變了過去的那種你講我聽,你寫我記的被動局面。同時提高了教職工自評自議,自悟、自省這三個層次的認識,又起到了自我約束的良好效果。

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  一、整改工作的指導(dǎo)思想和目標

  “教師是人類靈魂的工程師,必須努力提高自己的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,熱愛教育事業(yè),教書育人,為人師表!边@是《中國教育改革和發(fā)展》指出的要求。是的,教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,應(yīng)該時刻注意自己的師德師風(fēng),虛心聽取別人的意見,即時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。作為教師,還要有良好的工作作風(fēng),正確的教育思想,從各方面都做到典范作用。

  二、存在問題及整改措施

  對照自己,發(fā)現(xiàn)自身也存在著許多不足之處。主要有以下幾點:整改問題一:對學(xué)生的關(guān)心愛護不夠,教學(xué)中有時會說學(xué)生幾句整改措施:

  由于我和學(xué)生接觸的機會也不多,對于每個學(xué)生具體情況的了解不是很深,上課時,有的學(xué)生調(diào)皮搗蛋,影響了教學(xué)正常進行,這是我會說他們幾句,甚至讓他們站在一旁。也許這已經(jīng)傷害了學(xué)生的身心,也會導(dǎo)致師生關(guān)系不融洽。所以,在教學(xué)中要樹立良好且正確的師生關(guān)系,真正做到尊師愛生,教學(xué)相長。教師要樹立時刻為學(xué)生服務(wù)的思想,面對每一個學(xué)生,并用同一個標準去對待,尊重他們的人格,使他們的身心都能健康的發(fā)展。課后,主動走進學(xué)生的世界,和他們說說話,做做游戲,通過各種途徑來關(guān)心、愛護、走進學(xué)生。整改問題二:教育理論專業(yè)知識不夠透徹;

  工作經(jīng)驗不足

  由于是剛進行教育工作,沒有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,在專業(yè)知識上也缺乏實踐,對于學(xué)習(xí)的理論知識還理解的不夠徹底。所以我也提出改進措施:1整改措施:

  1、深化自己的專業(yè)知識,提高教育理論。不斷地像其他前輩請教,探索新知識,改進自己的教學(xué)方法,提高專業(yè)知識的運用能力。

  2、刻苦鉆研,相互學(xué)習(xí),相互幫助,虛心求教,努力提高教學(xué)水平。

  3、堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)知識,多聽課,多動筆,不斷給自己充電,真正做到因材施教。

  4、主動,積極的做好本分工作,發(fā)揚奉獻精神。

  整改問題三:工作作風(fēng)不夠扎實

  也許是每天都在做著同一件事,有時會感到厭煩,對于新事物的出現(xiàn),只會有一時的新鮮感,時間一久,又會厭煩,做事情都抱著混的態(tài)度,不會認真的做事。因此,我為自己定了一些改進方法:

  整改措施:

  1、認真對待任何事情,不報應(yīng)付的態(tài)度,腳踏實地,多花心思的'去做事情。

  2、做事的時候,從多個角度考慮問題,有創(chuàng)意,對待問題從深層次分析,思考深刻,不把工作當作一種負擔(dān),時刻改進工作方法,提高工作效率。

  3、工作中時刻剖析自己,進行批評與自我批評,定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則,要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精細化”來嚴格要求自己。

  整改措施:

  1、學(xué)會接人待物,盡可能和其他老師成為朋友,團結(jié)友愛,虛心請教,積極進取。

  2、在個人獨處的時候,對自己的要求不放松,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。努力提高自己的自控能力。多和老師交往,談心。

  3、提高自己的綜合素質(zhì),熱愛本職工作,遇到問題多看多想多問,像周圍的老師請教,樹立良好的道德風(fēng)范。

  通過這次師德師風(fēng)的自查自糾,我發(fā)現(xiàn)自己原來還有這么多的不足之處,還需要不斷的改進,我要進一步改變工作作風(fēng),提高教育理論和專業(yè)知識水平,提高教學(xué)效率。但是,這也是一個漫長的過程,需要堅持不懈,花更多的精力,需要不斷的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),大膽實踐,勇于創(chuàng)新,這樣才能提高自己的師德水平,為教學(xué)服務(wù),為提高教師自身的綜合素質(zhì)服務(wù)。

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