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財務工作總結

財務部會計工作總結

時間:2023-03-10 12:58:31 財務工作總結 我要投稿

財務部會計工作總結集合15篇

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如靜下心來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編為大家整理的財務部會計工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務部會計工作總結集合15篇

財務部會計工作總結1

  20xx年即將過去與20xx就要到來之際,我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自我在局與中心領導和全體同事的關心、支持和忙下,堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作,在思想、工作學習等方面取得了不小的提高,下頭把自我各方面的`表現(xiàn)向領導和同事們作個小總結。

  1、愛崗敬業(yè),堅持原則樹立良好的職業(yè)道德在工作中,自我按照發(fā)展要有新思路,要有新突破,開放要有新局面,各項工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則,秉公辦事,顧全局,以新《會計法》為依據(jù)。遵紀守法,遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守盡職盡責的工作。

  2、服從組織安排,并能按時保質(zhì)保量完成崗位任務工作。主動利用會計的優(yōu)勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好財會業(yè)務。對各辦公室人員所需報銷的單據(jù)進行認真審核,為領導把好第一關,對不合理的票據(jù)一律不予報銷,發(fā)現(xiàn)問題及時向領導匯報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔貼合要求,科目設置準確,帳目清楚,會計報表要準確及時完整定期向領導匯報財務業(yè)務執(zhí)行情景,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務。加強學習努力提高自身素質(zhì)。我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,職責重,為了不辜負領導的重托和家的信任,更好的履行職責,就必須不斷的學習,所以把學習放在重要位置,認真學習業(yè)務知識和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,自我無論是在思想上還是業(yè)務水平方面,有了較的提高。堅持把學習和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作本事的基本途徑,堅持把參加各種學習活動與業(yè)務學習結合起來,并認真做好重點學習筆記。工作中能認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定,履行節(jié)儉,勤儉辦公,務實開拓。

財務部會計工作總結2

  20xx年擔任財務部會計職務。主要負責項目部日常的財務核算工作。在此期間,讓我對一線財務工作有了更明確的認識,同時也增長了見識,精進了工作技能,體會到了基層工作的重要性。通過不斷的學習與實踐,業(yè)務能力取得一定進步的同時,也認識到了自己的缺點與不足,下面就將自己一年的工作、學習、生活作以總結:

  一、工作情況

  1、辦理日常業(yè)務審核報銷,按月填制財務月報。

  在日常業(yè)務的審核報銷中,我嚴格執(zhí)行國家有關財經(jīng)法規(guī)和公司的各項管理規(guī)定,認真審核原始單據(jù)的真實性、合法性、完整性。對記載不正確,不完整的原始單據(jù)予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充后再進行報銷,對不合法的報銷單據(jù)拒絕受理。對于每天處理的賬務都能及時編制記賬憑證,做到日清月結,時時掌握資金余額情況,及時向領導匯報,以便安排第二天的工作。每月下旬按時填制資金月報,保證報表真實、完整、準確。每個季度的決算報表都認真負責的填制,正確核算收入、成本、費用和利潤,真實反映企業(yè)的經(jīng)營情況。

  2、加強財務結算中心的資金管理,加速資金周轉(zhuǎn)。

  資金中心的集中管理為合理安排資金,保證資金正常運轉(zhuǎn)起到了關鍵的作用,為此我嚴格按照公司資金中心的.要求做到每日上收下?lián),按照項目部的需要申請資金,保證了項目生產(chǎn)經(jīng)營的有序進行。

  3、加強固定資產(chǎn)管理,提高固定資產(chǎn)使用率。

  對于公司制定的固定資產(chǎn)管理辦法嚴格遵守,積極配合各部門做好固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)。按月計提固定資產(chǎn)折舊,及時登記固定資產(chǎn)的增加、減少。做到固定資產(chǎn)的賬實相符。

  二、業(yè)務學習情況

  1、及時學習并掌握公司下發(fā)的新文件,新要求,提高自身的業(yè)務水平;特別是加強對“營改增”等政策法規(guī)的學習。

  2、虛心求教,日常工作中遇到的問題,主動向領導及同事學習,彌補自己的不足。

  3、財務工作是一門系統(tǒng)性很強的工作,需要的不斷的學習與“充電”,在完成本職工作的同時,不斷的通過書籍,網(wǎng)絡等渠道學習財務知識,以不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

  三、存在的不足和今后努力的方向

  工作中仍然存在較多不足與問題,主要表現(xiàn)如下:

  1、財務基礎工作不夠扎實,重視不夠。

  2、核算質(zhì)量有待提高,主要是個人工作不夠認真細致。

  3、對新文件,新政策的掌握有待提高。

  工作與生活,就是問題疊著問題的,而我們唯一能做的就是解決問題。我相信只要時刻保持清醒的頭腦,就一定可以把工作做好。財務工作并不難,但是一定要把握財務工作的底線,稍有差錯就會產(chǎn)生較大的工作失誤。今后工作中,我要克服自己的缺點與不足,重視財務基礎工作,加強財務專業(yè)知識的學習,不斷提高自己的專業(yè)水平與業(yè)務水平,把工作做好。

財務部會計工作總結3

  本人自20xx年x月起擔任公司的銷售會計,主要工作有:

  1、處理國內(nèi)營銷中心及出口部所有合同/訂單/發(fā)貨的審核、合同執(zhí)行情況的跟蹤和統(tǒng)計、非常規(guī)人造草產(chǎn)品報價、銷售性費用的審核及其他銷售協(xié)助事宜。

  2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬。

  3、開具發(fā)票前的資料審核、準備及跟蹤。

  4、銷售業(yè)務的賬務處理。

  5、每月銷量情況及收款情況的統(tǒng)計。

  6、所有國內(nèi)營銷中心、出口部銷售人員每季度的業(yè)績統(tǒng)計及提成/獎金計算與跟蹤發(fā)放。

  7、協(xié)助ERP的上線及使用過程中銷售模塊的基礎數(shù)據(jù)維護。

  本年度工作的亮點在20xx年銷售會計的工作中,對公司的.產(chǎn)品有了較深的了解、積累了銷售會計的經(jīng)驗、且在工作中兢兢業(yè)業(yè),及時準確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。

  本年度工作的不足在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:

  1、對銷售部門工作的配合未做到十分全面。

  2、對部門領導交待的工作有些未能及時完成。

  3、離部門領導的期望要求有較大差距。其他。

  在20xx年的工作中,有著痛與快樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很快樂。但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數(shù)據(jù)雖然簡單但不得不做,且需要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!

  對于20xx年工作的改進計劃及工作展望對于20xx年工作的改進計劃:

  1、提高工作效率。

  2、加強學習,提高工作能力。

  對于20xx年工作展望:

  對于20xx年的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好20xx年未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!

財務部會計工作總結4

  20xx年是幸運的一年。在這年6月我有幸加入了XXXX這個大家庭,加入了財務室這個溫暖的小家庭。在大家的幫助下,我從熟悉公司的制度開始,了解產(chǎn)品的種類,產(chǎn)品的工藝流程,了解公司的賬務處理過程,學習了新的工作方法??

  20xx年是充實的一年。每個月,我主要的工作分為三個方面:

  1、 銷售數(shù)據(jù)方面,我的工作是完成國內(nèi)銷售及國外銷售數(shù)據(jù)的更新,于每個星期或月底向領導提供與銷售部核對后的國內(nèi)銷售報表。另外國外出口的數(shù)據(jù)的登記,主要包括出口收匯情況,出口鎖匯情況,出口退稅情況等。同時,與國內(nèi)企業(yè)單位對賬工作,與國外集團內(nèi)部公司之間的對賬工作,也是我的職責之一。最后,我的工作還包括銷售收據(jù)的開具及登記,銷售發(fā)貨申請的審核,銷售項目開具發(fā)票的'審核。

  2、 在賬務處理方面,每月的主要工作是費用憑證的錄入,銷售部借支單據(jù)的入賬,項目收款單據(jù)的入賬,銷項收入的編制,銷項成本的結轉(zhuǎn)等。同時,每月底庫存商品項目的數(shù)量余額與倉庫報表余額進行核對,主要目的是檢查成本入賬情況和成本耗用情況的準確性。每個季度,入賬的銷售收入項目余額也要與銷售報表的余額進行核對,解決和調(diào)整入賬時的項目名稱錯誤或同名項目合并等問題。

  3、 在稅務方面,我負責每月的國稅地稅相關稅款的申報工作,退稅

  系統(tǒng)的錄入及退稅相關資料數(shù)據(jù)的報送工作。同時,付匯項目的完稅、發(fā)票的繳銷申購和進項增值稅票及運費發(fā)票的認證工作也在同時完成。

  以上是我對20xx年自己的主要日;竟ぷ鞯囊粋回顧,也是我對自己工作職責的一個梳理。在年底,我還需要核對銷售項目的余額,并協(xié)助審計發(fā)送對賬函,同時與銷售部核對銷售業(yè)績情況,協(xié)助銷售部核算銷售經(jīng)理的年度業(yè)績。

  20xx年是更正錯誤,自我完善的一年。剛進公司是,我有很多工作習慣或方法是被同事和領導所詬病的:如被動的接受工作,只把完成最基本的工作作為自己的目標;如無效率無方法的工作,造成了工作效率低,入賬不及時,同時耽誤了其他同事的查賬和審批等工作。在領導和同事的幫助下,我調(diào)整了自己的心態(tài),更加積極的投入了工作中,同時對自己的工作進行反思,思考改進工作的方法。如觀察出口收匯表中,對于鎖匯的保證金余額沒有一個及時的核對程序,于是每月將有變化的保證金余額數(shù)據(jù)提供給出納,保持了出口收匯表、賬上和銀行保證金賬戶的一致。在另一方面,改進和提高工作效率成為了我思考最多的事情。于是對入賬單據(jù)的重要性進行分類,基本做到報銷借支單據(jù)一日一清,同時對月底積壓的工作進行計劃,在月中提前完成部分工作,這些都是我學習到的能夠提高工作效率方法。

  雖然對自己工作上的缺點多有改正,但還有一些缺點是需要我不斷完善的:如成本耗用等賬務處理上的粗心,這可以通過增加核對及時發(fā)現(xiàn)錯誤進行調(diào)整。如銷售對賬片面性,在以往對賬中只核對了發(fā)

  貨數(shù)及收款金額,對于項目余額有調(diào)整的或開票余額方面沒有進行及時的核對和處理,這可以通過修改改善國內(nèi)銷售報表的格式和增加核對項目的方法進行完善。

  在這種自我檢討和完善中我度過了一個充實而幸運的20xx年,邁向20xx年的新職業(yè)人生。

  20xx年是一個嶄新的開始,作為一個職業(yè)人,結合自身的工作,我需要繼續(xù)發(fā)揚10年學習的精神,“永遠把解決問題的技能作為核心能力”,抓住工作的重點,及時有效的完成賬務的處理與各種報表的更新!坝肋h將溝通能力視為不斷修煉的課程”,通過與同事的及時溝通,及時處理或解決賬務問題,通過與銷售的溝通,及時完善和更新銷售數(shù)據(jù)的有用性,通過及時與稅務局工作人員的溝通,更好的把握稅收政策和動向,保護公司的利益。最后,“永遠以公司和團隊的利益為重”,每分每秒都視自己為XXXX人,加強自身技能的學習,為團隊的榮譽而加把勁。

  具體對于新一年的工作,有如下計劃:

  1、 對銷售報表進行改造,有用的數(shù)據(jù)欄將與銷售部進行統(tǒng)一。

  2、 將進項稅額方面認證的數(shù)據(jù)與入賬的數(shù)據(jù)進行每月核對,以前差額部分進行一刀切。

  3、 與同事一起討論賬務設置和改善問題,對于成本項目入賬問題統(tǒng)一認識,簡化過程,提高效率。

  4、 加強與物流部聯(lián)系,對國內(nèi)采購銷售與出口銷售更加及時把握和反映。

財務部會計工作總結5

  在公司領導的正確領導和各部門同事的力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業(yè)精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數(shù)據(jù)。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。下面向公司領導匯報一下財務部xx年度的工作:公司本部的財務管理和財務核算工作作為后勤工作部門,合理控制成本費用,以“認真、嚴謹、細致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我盲作的'重中之重。財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務的不斷拓展,新增項目前期投入較,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了一定成效。

  xx年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規(guī)定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經(jīng)過努力,公司每月基本上能準時發(fā)放工資 按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理、臺帳登激作。

財務部會計工作總結6

  本人自xx年3月起擔任公司的銷售會計,主要工作有:

  1、處理國內(nèi)營銷中心及出口部所有合同/訂單/發(fā)貨的審核、合同執(zhí)行情況的跟蹤和統(tǒng)計、非常規(guī)人造草產(chǎn)品報價、銷售性費用的審核及其他銷售協(xié)助事宜;

  2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬;

  3、開具發(fā)票前的資料審核、準備及跟蹤;

  4、銷售業(yè)務的賬務處理;

  5、每月銷量情況及收款情況的統(tǒng)計;

  6、所有國內(nèi)營銷中心、出口部銷售人員每季度的業(yè)績統(tǒng)計及提成/獎金計算與跟蹤發(fā)放;

  7、協(xié)助erp的上線及使用過程中銷售模塊的基礎數(shù)據(jù)維護。

  本年度工作的亮點 在xx年銷售會計的工作中,對公司的產(chǎn)品有了較深的了解、積累了銷售會計的'經(jīng)驗、且在工作中兢兢業(yè)業(yè),及時準確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。

  本年度工作的不足 在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:

  1、對銷售部門工作的配合未做到十分全面;

  2、對部門領導交待的工作有些未能及時完成;

  3、離部門領導的期望要求有較大差距。

  其他(可重點闡述本年度工作中給你感觸最深的事件及體會)

  在xx年的工作中,有著痛與快樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很快樂;但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數(shù)據(jù)雖然簡單但不得不做,且需要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!

  對于xx年工作的改進計劃及工作展望

  對于xx年工作的改進計劃:

  1、提高工作效率;

  2、加強學習,提高工作能力。

  對于xx年工作展望:

  對于xx年的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好xx年未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!

財務部會計工作總結7

  1、跟進人事日常工作。到x月xx日,員工總?cè)藬?shù)為xx人,已簽訂xx人,未簽訂勞動合同xx人,為新入職員工。

  2、積極做好招聘工作。本周聯(lián)系招聘人員xx人,面試人員xxxx人。繼續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx方向發(fā)布張貼招聘信息。規(guī)范面試工作,對應聘登記表進行了更新完善。

  3、做好員工入、離職手續(xù)的辦理。本周新入職員工xx人,離職xx人。

  4、做好辦公室新入職文員的培訓。做好特殊崗位的考證工作。本周完成xx操作工、xx員的報名、體檢工作。

  5、加強員工日常考勤管理和員工勞動紀律巡查工作。本周通報通報表楊xx次,x月xx日早上x點左右,xx及時到現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)由于xx產(chǎn)生火星,于是立即停止設備,組織人員xx,由于發(fā)現(xiàn)及時,從而避免xx著火,引起xx爆炸的.事故發(fā)生,造成經(jīng)濟損失。

  6、本周開始實施員工生日福利方案,辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應商店,x號公布本月生日員工的姓名、生日日期,并送上生日的祝福;生日當天送上一個生日蛋糕。

  7、 x月x—x日,全程處理生產(chǎn)線員工xx工傷事宜。x日早上送他去xx醫(yī)院治療,安排人員陪護等。

財務部會計工作總結8

  1、根據(jù)省市職改小組相關文件,組織各部門、子集團職稱申報、年審工作,學習最新政策、解答相關疑問;

  2、根據(jù)區(qū)人才辦要求,組織各部門子集團開展20xx年貴陽市人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助項目申報;

  3、根據(jù)區(qū)人才辦要求,結合高科集團實際情況,上報海外專家貴陽行活動人才及項目需求;

  二、員工關系管理工作

  1、實時更新集團及各子集團入職、離職、調(diào)動、借調(diào)等人員變動情況;

  2、辦理x名職工離職手續(xù);

  3、梳理更新借調(diào)人員近期工作狀態(tài)及相關信息;

  4、按勞動合同管理辦法續(xù)簽x名員工勞動合同;

  三、薪酬津補貼社保相關工作

  1、核算x名員工產(chǎn)假期間工資及生育津貼;

  2、與xx醫(yī)科大學附屬醫(yī)院簽署健康體檢協(xié)議并組織集團202x年度職工體檢;

  3、領取本月度社會保險費用收據(jù);

  4、領取集團x季度為管委代繳社保公積金增量等單位部分費用;

  四、檔案管理

  1、按照干部人事檔案專項審核要求,整理復核干部人事檔案;

  2、 xx市機要通信局領取x名職工人事檔案;

  五、人力資源規(guī)劃

  1、根據(jù)公開選撥工作,下發(fā)置業(yè)公司及航空城公司執(zhí)行董事、國高公司董事長崗位公開選撥通知,收集整理匯總公開選撥報名情況;

  2、根據(jù)部門職能優(yōu)化情況,組織經(jīng)營管理部、前期工作部、金融資管部部門負責人對相應部門崗位設置及崗位編制進行研討;

  3、修改完善《高科集團崗位競聘實施方案》;

  4、修訂完善集團總部、建設集團、產(chǎn)業(yè)集團崗位及人員匹配情況;

  六、其他工作

  1、根據(jù)區(qū)人才辦要求,開展集團及子集團回頭看專項整治工作;

  2、及時報送部門內(nèi)部重大事項進展情況簡報,配合各職能部門對征求意見稿進行討論并反饋相關意見,及時準確完成OA上公文的處理及流轉(zhuǎn)。

財務部會計工作總結9

  本年度緊張工作的講述本人自20xx年3月起擔當公司的銷售管帳,緊張工作有:

  1、處理海內(nèi)營銷中間及出口部掃數(shù)公約/訂單/發(fā)貨的考核、公約履行環(huán)境的跟蹤和統(tǒng)計、非老例人造草產(chǎn)品報價、銷售性費用的考核及其他銷售幫忙事件;

  2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬;

  3、開具發(fā)票前的資料考核、籌辦及跟蹤;

  4、銷售交易的賬務處理;

  5、每個月銷量環(huán)境及收款環(huán)境的統(tǒng)計;

  6、掃數(shù)海內(nèi)營銷中間、出口部銷售人員每季度的事跡統(tǒng)計及提成/獎金謀劃與跟蹤發(fā)放;

  7、幫忙ERP的上線及利用進程中銷售模塊的根本數(shù)據(jù)保護。

  本年度工作的亮點在20xx年銷售管帳的工作中,對公司的產(chǎn)品有了較深的明白、積聚了銷售管帳的經(jīng)驗、且在工作中謹小慎微,及時精確的結束了銷售部分要求的各項工作及賬務處理工作。

  本年度工作的不敷在近一年銷售管帳的工作中,還是存在著些許不敷:

  1、對銷售部分工作的互助未做到非常周全;

  2、對部分帶領交代的工作有些未能及時結束;

  3、離部分帶領的盼望要求有較大差距。

  其他(可重點講述本年度工作中給你感覺最深的變亂及領會)在20xx年的工作中,有著痛與高興的并存。很快適應了新的工作崗亭,并將根本性的工作結束得較好,這讓我很高興;但工作量的`巨大讓我異國更多時候去將工作處理得更好、沒偶然間去結束帶領要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售管帳也只是一個平凡的工作崗亭,那些根本事變、數(shù)據(jù)固然大略但不能不做,且必要花大量的時候去做,真的不是想想便可以結束的!

  對付20xx年工作的改革籌劃及工作展望對付20xx年工作的改革籌劃:

  1、進步工作效果;

  2、加強進修,進步工作本領。

  對付20xx年工作展望:

  對付20xx年的工作,盼望可以裁減根本工作量來抽出更多的時候做好20xx年未做好的部分工作,盼望能到達帶領的盼望!

財務部會計工作總結10

  本人自3月起擔任公司的銷售會計,主要工作有:

  1、處理國內(nèi)營銷中心及出口部所有合同/訂單/發(fā)貨的審核、合同執(zhí)行情況的跟蹤和統(tǒng)計、非常規(guī)人造草產(chǎn)品報價、銷售性費用的審核及其他銷售協(xié)助事宜;

  2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬;

  3、開具發(fā)票前的資料審核、準備及跟蹤;

  4、銷售業(yè)務的賬務處理;

  5、每月銷量情況及收款情況的統(tǒng)計;

  6、所有國內(nèi)營銷中心、出口部銷售人員每季度的業(yè)績統(tǒng)計及提成/獎金計算與跟蹤發(fā)放;

  7、協(xié)助erp的上線及使用過程中銷售模塊的基礎數(shù)據(jù)維護。

  本年度工作的亮點在銷售會計的工作中,對公司的產(chǎn)品有了較深的了解、積累了銷售會計的經(jīng)驗、且在工作中兢兢業(yè)業(yè),及時準確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。

  本年度工作的不足在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:

  1、對銷售部門工作的配合未做到十分全面;

  2、對部門領導交待的工作有些未能及時完成;

  3、離部門領導的期望要求有較大差距。

  其他(可重點闡述本年度工作中給你感觸最深的'事件及體會)在的工作中,有著痛與快樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很快樂;但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數(shù)據(jù)雖然簡單但不得不做,且需要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!

  對于工作的改進計劃及工作展望:

  對于工作的改進計劃:

  1、提高工作效率;

  2、加強學習,提高工作能力。

  對于工作展望:

  對于的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!

財務部會計工作總結11

  20xx年在全公司員工忙碌緊張的工作中又臨近結尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們最踏實的時候。因為回首這一年色工作,公司的每一位員工都有自己的收獲,都沒有碌碌無為,荒度時間。盡管大家的職位分工不同,但大家都在盡自己的努力為公司的發(fā)展做出貢獻。

  我是20xx年10月份調(diào)入到財務部從事出納的工作,主要負責銀行間的結算業(yè)務。剛開始接觸時我簡單的人為出納工作好像很簡單,不過就是點點鈔票,開開支票,跑跑銀行等事物性工作,當我真正投入工作,我才知道我對出納的工作的認識和了解釋錯誤的。出納的工作看似簡單而又平凡,可這個崗位包含著多少領導的信任和期望。集團的四大公司的銀行分類帳由我逐筆登記匯總,龐大的工作量,準確無誤的帳務要求,使我必須細心,耐心操作。在日常的工作中,還要注意和財務經(jīng)理密切配合。我還要隨時掌握銀行存款余額,按時上報數(shù)據(jù),及時為領導提供決策依據(jù)。做到日清月結,定期向會計核對銀行存款余額,并制作出出納報告單,及時跟銀行對帳,并交會計余額調(diào)節(jié)表。嚴格保管好空白支票,業(yè)務申請書,空白收據(jù),不簽發(fā)空白支票。跑銀行時不怕苦,不怕累,風雨無阻。雖然在財務只呆了三個月,工作很忙碌,但很充實,體會到工作的快樂。

  “加強業(yè)務學習,不斷完善自我。”這句話經(jīng)常會被聽到。社會在前進,企業(yè)在發(fā)展壯大,對人員的要求也不斷提高,不能被社會所淘汰,為提高自己的業(yè)務水平,積極參加有關會計的培訓。目前我正在讀專升本的會計課程,最近也已報名參加09年的會計從業(yè)資格的考試,也正一步一個腳印的朝著自己的目標邁進。

  “提高認識,改正錯誤,彌補不足”在短短的三個月以來,發(fā)現(xiàn)我對自己的要求不是很嚴,在一些細致的問題上不注意自己約束自己,有點散漫,工作不夠仔細,就拿記銀行帳來說,由于自己的粗心,盡然忘把收入加進去,這看起來好像沒什么,可這會影響領導做出錯誤的決策。同事們也都提醒過我要細心的工作。我虛心的接受,在以后的工作上,我會時刻提醒自己,嚴守律己,遵守公司的制度,細心的工作,不懂就問,用腦工作,爭取工作再上一個新臺階。

  以上是我20xx年的工作總結,向領導作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有的教訓和不足,我都會牢記在心,努力改進。工作日復一日,看似反復枯燥,但我相信“點點滴滴造就不凡”有今天的積累,就有明天的輝煌。

  20xx年,我部認真貫徹和落實黨和國家的三農(nóng)方針,政策,嚴格執(zhí)行金融法律,法規(guī)相關規(guī)定,依法合規(guī)經(jīng)營,制定和完善了內(nèi)控制度建設,強化成本意識,積極拓寬經(jīng)營渠道,壓縮費用開支,提高了會計核算水平和經(jīng)營效益。在聯(lián)社黨委的領導下,努力完成聯(lián)社主任室下達的工作任務,密切配合其他部門的各項工作,把主要工作放在服務于基層上,較好地完成了本年度的各項工作,現(xiàn)將本年工作總結匯報如下:

  一,合理制定經(jīng)營目標,確保全年各項指標的完成

  年初,本著效益優(yōu)先的原則,根據(jù)省聯(lián)社給我社制定的各項經(jīng)營目標任務,結合我社上年度經(jīng)營目標完成情況的基礎上,科學,合理制定了各網(wǎng)點組織資金目標和任務,并于元月一日召開首季組織資金工作動員大會,進一步提高全員的思想認識,明確組織資金工作的目標和任務。二月份對各營業(yè)網(wǎng)點反復進行算帳,合理設定各項財務指標,與各網(wǎng)點主任簽訂經(jīng)營目標責任制,修改和完善了經(jīng)營管理綜合考核辦法,為各網(wǎng)點明確了經(jīng)營方向和責任目標。十一月份,根據(jù)各網(wǎng)點經(jīng)營目標實際完成情況,結合本地市場經(jīng)濟變化特點,及時調(diào)整各網(wǎng)點經(jīng)營目標,為今年利潤計劃的順利實現(xiàn)進一步奠定基矗截止1月末,各項存款余額為xxxxx萬元,比年初增加xxx萬元;各項貸款余額為xx萬元(含貼現(xiàn)xx萬元),比年初增加xx萬元;不良貸款余額為xx萬元(不含抵債資產(chǎn)),比年初下降xx萬元,不良貸款占各項貸款的比例為x%(含貼現(xiàn)),比年初的x%下降了x個百分點;全轄盈虧軋差合計賬面盈余xx萬元,比去年同期增盈xx萬元。預計至12月末,各項存款余額達到xxx萬元,比年初增加xxx萬元;各項貸款余額為xxx萬元,比年初增加xx萬元;不良貸款余額為xx萬元,比年初下降xx萬元,不良貸款占比為x,比年初下降x%;全轄實現(xiàn)各項收入為xx元,各項支出xx萬元,賬面盈余xx萬元。

  二,加強財務管理,規(guī)范財務行為,努力增收節(jié)支

  1,根據(jù)上年財務管理經(jīng)驗,結合今年改革實際情況,以總量控制,效益優(yōu)先,以收定支,超額審批,超限停支,財務公開,民主理財為原則,控制水電費,公雜費,郵電費等費用全年限額,業(yè)務招待費嚴格按照利息收入的‰序時列支,其他費用開支必須報經(jīng)聯(lián)社審批,并下批復作為年終考核認賬因素。同時綜合考慮各方面情況,又給每個網(wǎng)點額外增加了xxx元費用,從而保證了各網(wǎng)點經(jīng)營和管理所需各項費用的開支。

  2,規(guī)范財務行為,合理控制財務開支。繼續(xù)執(zhí)行《xx市農(nóng)村信用合作社財務管理辦法》和《費用結報制度》,在聯(lián)社費用管理委員會管理下,詳細規(guī)范了財務開支的范圍,標準,審批權限,程序等,不斷完善了費管會的管理制度,對于核定費用以外的費用開支,一律提前上報費管費研究,審批。截止1月末,經(jīng)費管會研究審批通過的各項費用為xxxx元,其中:各項墊支費用xxx,購買的低值易耗品費用為xxx元,各種修理費用為xxx元,營業(yè)外支出為xx元,其他各項費用為xxx元。

  3,減少非生息資金的占比,加強應收利息的管理。截止1月末,我社應收利息帳面余額為xxx萬元,已超過銀監(jiān)部門的風險控制警戒線,我部根據(jù)實際情況,在主任室的要求下,堅持誰分片地區(qū),誰負責清理的原則,對各網(wǎng)點進行跟蹤督促,限期清理。截止1月末,應收利息余額為xx萬元,預計年末將全面完成應收利息的清理工作。

  三,及時清收違規(guī)投資,規(guī)范投資行為

  根據(jù)銀監(jiān)部門和省聯(lián)社清理違規(guī)投資的要求,加大了對違規(guī)債券和保險投資的清收力度,通過采取上門催收洽談,電話追問和網(wǎng)上查詢,委托出售等方式,及時清收了申銀萬國xxxx萬元國債和保險投資xxxx萬元。目前仍有保險投資xx萬元未收回,正繼續(xù)與太平洋保險公司洽談給付;密切關注南方證券托管工作,債權一經(jīng)確定,及時清收南方證券xx萬元國債投資。為規(guī)范投資行為,確保資金安全,高效運營,我部于今年十月制定了《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社投資業(yè)務管理辦法》,規(guī)定了在銀行間債券市場進行資金拆借,債券買賣,債券回購等投資業(yè)務行為。十月份以來,委托省聯(lián)社在銀行間債券市場購買債券xxxxx萬元,同時與省聯(lián)社進行短期資金拆放業(yè)務,提高了資金使用效益。

  四,申請發(fā)行專項中央銀行票據(jù)xx萬元

  為進一步深化農(nóng)村信用社改革,切實用好國家資金支持政策,根據(jù)國庫院《農(nóng)村信用社改革試點方案的通知》(國發(fā)[20xx]1號)和中國人民銀行《農(nóng)村信用社改革試點專項中央銀行票據(jù)操作辦法》(銀發(fā)[20xx]18號),《農(nóng)村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引》(銀發(fā)[##]號)文件精神,一季度制定了《xx市農(nóng)村信用社增資擴股及降低不良貸款計劃書》,在報經(jīng)xx銀監(jiān)分局批準后,一邊請xx會計師事務所清產(chǎn)核資,同時進行增資擴股充實資本,采取措施清收和降低不良貸款,在二季度成功申請發(fā)行了中央銀行專項票據(jù)xx萬元,并在二季度末達到了提前申請贖回的條件。

  五,充實資本金,增強自身的經(jīng)營實力和抗風險能力。

  根據(jù)農(nóng)村信用社資本自聚,資金自籌,經(jīng)營自主,盈虧自負,風險自擔的要求,通過宣傳發(fā)動,募集股金,完善法人治理結構等必備程序,共增擴股金xxx萬元,有力地支持了地方經(jīng)濟的發(fā)展,加強了對三農(nóng)的服務,同時自身的經(jīng)營實力和抗風險能力也得到了加強。

  六,加強內(nèi)控建設,堵塞經(jīng)濟案件的發(fā)生

  1,為了進一步規(guī)范農(nóng)村信用社的業(yè)務操作,嚴格執(zhí)行各項內(nèi)控制度,強化內(nèi)部管理,促進各營業(yè)網(wǎng)點依法合規(guī)經(jīng)營,防止各類案件的`發(fā)生,我們修改和補充了《xx市農(nóng)村信用社違反業(yè)務管理規(guī)定和業(yè)務操作規(guī)程處罰辦法》,把內(nèi)控制度考核分為財務會計部分,信息科技部分,資金營運部分,監(jiān)察審計部分,安全保衛(wèi)部分,人力資源部分,資產(chǎn)保全部分共七個部分,詳細,完整地制定了各項業(yè)務操作規(guī)程的處罰辦法,以處罰為手段,有效地規(guī)范了各項業(yè)務操作規(guī)范,提高了全體員工的業(yè)務素質(zhì),加強了風險防范,防止違章違法行為的發(fā)生。

  2,10月21日至2日,開展了會計互審大檢查活動,我部會同監(jiān)察審計部選擇了xxx等五個營業(yè)網(wǎng)點,組織全轄xx個網(wǎng)點的主辦會計,分五組對這五個營業(yè)網(wǎng)點以會計互審的形式對會計出納業(yè)務核算質(zhì)量進行了全面檢查;徑M全面調(diào)閱了被檢查營業(yè)網(wǎng)點的傳票,賬冊,報表,登記簿等會計檔案,結合日常業(yè)務,對會計出納業(yè)務過程中好的做法和不是之處進行了總結,并形成會計互審工作底稿,就互審情況進行了交流;顒咏Y束后,我部同監(jiān)察審計部對一些操作業(yè)務進行明確的規(guī)定,并制定了以后會計輔導,檢查的重點和方法,此次活動不僅適應了新的業(yè)務系統(tǒng)操作要求,規(guī)范會計出納業(yè)務的操作行為,而且進一步完善了內(nèi)控制度,杜絕了安全隱患。

  七,加強賬戶管理,現(xiàn)金管理及人民幣管理,防范金融風險

  今年以來,為加強我社賬戶管理和現(xiàn)金管理,配合銀監(jiān)部門和人民銀行業(yè)務監(jiān)管的需要,分別進行了賬戶管理檢查,大額現(xiàn)金檢查。檢查分為三個階段進行:第一階段,對照《人民幣銀行結算賬戶管理辦法》和《現(xiàn)金管理辦法》等相關規(guī)定,各基層網(wǎng)點首先展開自查,形成自查報告上報我部;第二階段,我部對各網(wǎng)點自查報告進行匯總分析,形成報告報銀監(jiān)部門和人民銀行;第三階段,配合銀監(jiān)部門和人民銀行對各網(wǎng)點進行抽查。對檢查所發(fā)現(xiàn)的問題如違規(guī)支取現(xiàn)金,違規(guī)開設基本賬戶等進行通報,結合處罰辦法對相關人員進行處罰,并要求限期整改。檢查通過現(xiàn)場指導,問題討論等方式,促進了基層網(wǎng)點內(nèi)勤員工相關業(yè)務理論水平和操作能力,規(guī)范了我社賬戶開立,變更,撤銷和人民幣現(xiàn)金存,取等業(yè)務操作行為,進一步確保了我社依法合規(guī)經(jīng)營。月份,結合全市開展反假宣傳周活動,積極開展了反x宣傳活動,在真州農(nóng)貿(mào)市嘗新城鎮(zhèn)街道等地進行宣傳,反假活動的開展不僅增強了內(nèi)勤員工防假,反假的能力,而且也提高市民防假意識和對x的識別能力,有效地預防了金融犯罪,防范了金融風險。

  八,加強培訓,強化輔導,提高會計工作水平工作總結

  1,利用會計例會之機,組織各網(wǎng)點主辦會計學習了《代收行政罰沒款操作說明》,《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社銀行承兌匯票業(yè)務管理辦法》,《市農(nóng)村信用合作聯(lián)社銀行承兌匯票業(yè)務操作規(guī)程》等文件。在綜合業(yè)務上線后,對全轄各網(wǎng)點主辦會計,記賬員,儲蓄員分別進行了操作業(yè)務培訓,并進行理論和操作實踐考試,對考試合格者方允許上崗。今年以來,我部下發(fā)了三期會計業(yè)務培訓資料,分別是《出納業(yè)務培訓資料》,《會計憑證編制及裝訂規(guī)范標準》和《市農(nóng)村信用社報表填制說明及相關要求》,并根據(jù)《出納業(yè)務培訓資料》的內(nèi)容,單獨對出納員進行了一期培訓。通過多次學習和培訓,不斷提高了內(nèi)勤人員的理論知識水平和實際操作能力,確保了內(nèi)勤人員適應上線后新的業(yè)務系統(tǒng)操作要求。

  2,會計檢查與輔導。每個季度對全轄各營業(yè)網(wǎng)點的會計出納基本制度的落實,工作質(zhì)量,財務制度執(zhí)行情況及重要空白憑證管理等進行了現(xiàn)場檢查,對檢查中存在的問題,及時進行了現(xiàn)場糾正,并針對存在的違規(guī)違紀行為對有關責任人進行罰款和通報,促進各網(wǎng)點認真落實各項規(guī)章制度。

  九,下一年度工作目標

  1,加強柜面人員業(yè)務培訓與考核,組織技術練兵,技能評級等,努力提高業(yè)務人員素質(zhì)。

  2,開展柜員制調(diào)研,爭取盡早實行柜員制。

  3,健全內(nèi)部管理制度,做到依法核算,合規(guī)經(jīng)營。

  4,強化會計輔導與檢查的力度,杜絕安全隱患。

財務部會計工作總結12

  自20xx年7月16日入職公司至今已經(jīng)六年多了,從管理處的財務助理到公司總部出納、總部會計,無論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡”這個溫暖的大家庭學到了很多很多……“受人之托,終人之事”我做到了。展望未來,我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情況總結如下:

  一、前期工作總結:

  對于企業(yè)來說,能力往往是超越知識的,物業(yè)管理公司對于人才的要求,同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。

  第一階段:初學階段;

  20xx年畢業(yè)之初,在無任何工作經(jīng)驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況下,我幸運的加入了“金網(wǎng)絡—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊,看似簡單的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法:,在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離?蛻綦娫挼慕勇牎⒖头芭_的接待,都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力,物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事,協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了,協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力,同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工成本。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法:積累經(jīng)驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

  “勤能補拙”,因為當時住在項目,便利用下班后的時間總結完善自己的工作內(nèi)容,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合管理處實際情況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎。

  第二階段:發(fā)展階段:

  這一階段在繼續(xù)擔任雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作經(jīng)驗的積累,同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識。項目進入日常管理之后,因為新招的財務助理是應屆畢業(yè)生,我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容,我將自己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一起實踐,共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,經(jīng)過三個月時間的努力,新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調(diào)往公司新接管的“親愛的VILLA”管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業(yè)知識,積極配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

  第三階段,不斷提升階段:

  20xx年底,我被調(diào)往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結帳盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表,并做好和會計賬的對帳工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎,這直接關系到員工個人的利益,因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務助理的工作對接,由于當時管理處財務人員流動較大,面對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入金網(wǎng)絡這個大家庭。

  20xx年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,負責雪梨澳鄉(xiāng)和VILLA管理處的主管會計工作,同時兼工資發(fā)放工作,這一期間我學習并掌握了公司財務核算的`程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析,及時并動態(tài)地掌握管理處營運和財務狀況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并提出財務建議,為管理處負責人決策提供可靠的財務依據(jù)。今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整,工資發(fā)放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及親愛的VILLA管理處的主管會計工作。

  二、、主要經(jīng)驗和收獲:

  在金網(wǎng)絡工作的六年多時間里,積累了許多工作經(jīng)驗,尤其是管理處基層財務工作經(jīng)驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:

 。ㄒ唬┲挥袛[正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位;

 。ǘ┲挥兄鲃尤谌爰w,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);

  (三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

 。ㄋ模┲挥袠淞⒎⻊找庾R,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好;

 。ㄎ澹┲挥斜3中膽B(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

  三、確立工作目標,加強協(xié)作。

  財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

  1、以預算為依據(jù),積極控制成本、費用的支出,并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優(yōu)先,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發(fā)揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。

  2、實抓應收帳款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經(jīng)營成果。

  3、積極參預,配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點。

  以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經(jīng)驗;努力學習,不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

財務部會計工作總結13

  春去秋來,四季輪回,酒店迎來了展新的一年,已經(jīng)邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調(diào)整,人員基礎薄弱,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在所長的正確引導下,在李董事長、許總經(jīng)理的指導下,在各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,我總結回顧了入職這4個多月的工作經(jīng)驗及工作中存在的不足:

  一、會計基礎工作方面:

  1、作為非盈利部門合理控制成本費用有效地發(fā)揮酒店內(nèi)部監(jiān)督職能是我們工作的重中之重。為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,完善酒店的管理機制,我們先著手制定了新的財務部各崗位的崗位職責及工作流程。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起找問題找漏洞并反復消化、嚴格把關。在憑證審核環(huán)節(jié)中我們依據(jù)細則中的規(guī)定認真審核每一張憑證不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過實際工作我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。

  2、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表但大家以苦為樂從來沒有怨言工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對酒店出臺的考核制度,我們也相應地制定了內(nèi)部員工考核方案,考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性。

  3、為了更好的與部門溝通我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神積極配合酒店安排,積極參與別部門臨時加班工作。

  4、為了培養(yǎng)自身的綜合能力取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論,大家互相交流心得熟悉各崗位的工作流程把問題擺在桌面上。匯總大家的意見與建議做出相應的整改措施。

  5、為使部門工作順利進行,規(guī)范會計內(nèi)部各崗位工作程序及步驟,起草各種管理制度,并監(jiān)督檢查落實。對本部門所屬收銀進行了系統(tǒng)全面的理論知識及實際業(yè)務培訓。

  二、會計管理方面:

  1、由于酒店經(jīng)營多年,資產(chǎn)眾多,之前對資產(chǎn)管理沒有及時的跟進,導至酒店沒有一套各部門完整的資產(chǎn)清單,對資產(chǎn)管理造成比較麻煩的問題。針對這種情況,我們投入大量的時間及人力對各部門的各類資產(chǎn)進行實物大盤點,重新設置了各部門的資產(chǎn)帳薄,對帳外資產(chǎn)設置備查登記,要求各部門建立資產(chǎn)管理卡,建全各類在用資產(chǎn)臺帳,并將責任落實到人,堅持每月盤點制度。對管理人員辦理辭職手續(xù)時,認真對其所管理的資產(chǎn)進行盤點移交。

  2、加大監(jiān)控力度,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:①財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起,即從收銀到審計、出納,每個環(huán)節(jié)緊密銜接,相互監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。②對日常采購價格進行監(jiān)督,采取不定時的市場詢價,發(fā)現(xiàn)價格波動較大及時查明原因并馬上處理,10月份部門果斷的對存在明顯違規(guī)的采購員方玉艷進行處理。同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理,從而及時控制的掌握了購進物品的質(zhì)量與價格,及時了解市場情況及動態(tài)。③貨幣資金管理,建立了由會計人員監(jiān)督,定期對各收銀點、出納現(xiàn)金、備用金進行盤查,現(xiàn)金收支嚴格遵守財務制度,做到現(xiàn)金管理無差錯。

  三、收銀吧臺管理方面:

  1、部門對收銀、吧員加強溝通能力的培養(yǎng),把所謂溝通定義為疏通彼此的意見。這種溝通包括兩個方面,跨部門間的溝通,本部門內(nèi)的溝通。把酒店是一個整體,把溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題,解決問題的出發(fā)點是酒店的利益,部門利益服從酒店利益,這些思想灌輸?shù)矫總員工。

  2、培養(yǎng)員工的能力,培養(yǎng)下屬是一項基本的重要的.工作。下屬永遠只做那些領導有檢查的事。讓下屬會做事,能做事,教會下屬做事,是部門的重要職責。一個部門的強弱,不是領導能力的強弱,而是所有下屬工作的強弱。

  3、熟悉和掌握員工的思想狀況,工作表現(xiàn)和業(yè)務水平。定期召開部門協(xié)調(diào)會議,每月評選優(yōu)秀員工,組織員工參加各項活動。

  四、采購管理方面:

  1、及時采購,確保經(jīng)營管理正常有序,采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經(jīng)營需要”為工作原則,樹立經(jīng)營部門第一,酒店聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務。

  2、貨比三家,確保采購物品物美價廉,為限度的降低酒店經(jīng)營成本,實現(xiàn)物美價廉,部門在日常工作中堅持對餐飲部所需原材料進行每周一次的市場調(diào)查及定價,對出現(xiàn)價格波動較大的原材料進行了及時的調(diào)整,同時部門對所有入庫物資嚴格按酒店標準進行驗收并做好質(zhì)量記錄,對不合格產(chǎn)品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經(jīng)營成本。

  五、存在的問題:

  1、部門在服務上還達不到酒店的要求,有時態(tài)度生硬,靈活度不夠。

  2、會計后勤人員由于經(jīng)驗和專業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練,經(jīng)常提供的數(shù)據(jù)沒辦法及時準確。

  3、財務監(jiān)督執(zhí)行力度還不夠強,雖然部門各項規(guī)章制度比較完整,但在實際工作中,由于多方面的原因,力不從心,在財務監(jiān)督中存在著執(zhí)法不嚴的現(xiàn)像。

  4、部門理論學習有待加強,當工作忙、矛盾多、壓力大時部門人員會經(jīng)常出現(xiàn)急躁情緒,有時不注意工作方式和方法,與各部門的溝通有待加強。

  5、采購部在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃,從而有時導致采購較為零亂。

  6、二線為一線服務的意識還有待于進一步提高。

  部門還尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格方面,在更及時準確地向酒店領導提供財務數(shù)據(jù)、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)酒店的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是我們在20xx年財務管理要著重思考和解決的問題。

財務部會計工作總結14

  20xx即將過去,雖然今年整個旅游行業(yè)都不景氣,但財務部的工作一直比較忙碌,財務部的每個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到提高,在這一年中、在各位館領導及財務部同事的大力支持下,嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理好各項賬務處理等日常事務性工作,并在年初及時準確地編報了XX年年度會計決算報表、統(tǒng)計年報和其他報表,完成了領導賦予的各項工作任務,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況匯報如下:

  主要工作情況

  一是日常工作

  1、今年繼續(xù)負責成本費用類賬務記賬工作,每個月對酒店發(fā)生的經(jīng)營支出制作憑證,并在月底計算當月應繳納的各項稅金,結轉(zhuǎn)利潤,做月末結轉(zhuǎn)后計算各類報表。在下月初上報統(tǒng)計局當月經(jīng)營情況報表及在網(wǎng)上填報旅游局當月接待人數(shù)及經(jīng)營情況兩張報表和國家統(tǒng)計局經(jīng)營情況報表,上報財政局分戶快報和財務報告兩張報表,根據(jù)銀行對賬單編制銀行余額調(diào)節(jié)表,到地稅局報稅,繳納報職工醫(yī)療保險,養(yǎng)老保險費等。裝訂憑證,餐廳報表,總臺賬單

  2、制作工資發(fā)放表,到銀行發(fā)工資,提取現(xiàn)金發(fā)沒有存折的員工的工資,并對財務部所掌握的員工信息進行完善和整理。

  3、辦理銀行貸款抵押手續(xù)

  4、填報年終決算報表,所得稅稅源調(diào)查表,所得稅匯算清繳報表,辦理工商營業(yè)執(zhí)照年檢,代碼證年檢等手續(xù)。

  二是更換了庫存管理系統(tǒng)

  因庫房以前使用的管理系統(tǒng)已經(jīng)跟不上現(xiàn)在酒店精細管理的需求,時常數(shù)據(jù)錯誤的情況發(fā)生,使用不方便,影響了庫房的正常工作,今年五月份,通過與多家知名軟件聯(lián)系,進行程序功能和價格的對比,最終選擇了與賬務系統(tǒng)同品牌的浪潮庫存管理系統(tǒng),使庫房的管理水平上了一個新臺階。

  存在的不足

  20xx年是緊張而繁忙的.一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同事們幫助的結果,但還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

  下步打算

  以后要在領導的正確領導下,團結同事,勤奮學習,扎實工作。一是要進一步加強學習業(yè)務知識,虛心向身邊的同事學習,不斷充實和豐富自己的會計業(yè)務知識,在工作中有創(chuàng)新。二是要勤奮實干。多想、多聽、多寫,三要精誠團結。做到以大局為重,維護集體的團結。使下一年的工作再上一個新臺階。

財務部會計工作總結15

  1、招聘工作:本周新增招聘崗位有客服代表,現(xiàn)需緊急招聘的有四個崗位,分別是化驗員,污水站管理人員、客服代表及貨車司機;在網(wǎng)站上共收到簡歷有xx份,其中西江明珠網(wǎng)x份;前程無憂人才網(wǎng)xx份。進行電話面試的'有x人,其中x名應聘化驗技術員的待星期一前來我公司面談。

  2、面試情況:本周共面試了x人,分別有前臺接待x人,客服代表x人,普工x人。

  3、招聘結果:市場部已確定有x名合適的客服代表,暫定下星期一前來報到。

  4、公司人事變動:本周入職x人,離職x人,具體內(nèi)容如下表:

  5、新勞動合同簽定情況:暫無

  6、續(xù)簽合同員工:暫無

  7、離職人員情況:本周購銷部司機xx在xx月xx日離職。

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