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期末總結(jié)

期末班主任工作總結(jié)

時間:2023-02-06 11:12:02 期末總結(jié) 我要投稿

期末班主任工作總結(jié)(集錦15篇)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的期末班主任工作總結(jié),歡迎大家分享。

期末班主任工作總結(jié)(集錦15篇)

期末班主任工作總結(jié)1

  本期我擔(dān)任三年級一班班主任,該班屬新組合班,由于歷史原因和環(huán)境變化,該班呈現(xiàn)出以下幾個方面的特點。

  一、學(xué)生方面

  學(xué)生成績較差,“偏科”現(xiàn)象較為突出。學(xué)生行為習(xí)慣較差,問題行為較為突出,以林xx、陳xx為突出典型。最為嚴(yán)重的是:占相當(dāng)比例的學(xué)生有厭學(xué)情緒。學(xué)生心理失衡,一部分學(xué)生因沒有分到三班,傷心、痛苦、沮喪、嫉妒;一部分學(xué)生因離開了熟悉的環(huán)境,而懷舊,因懷舊而不滿新的環(huán)境,和原一班的學(xué)生時有沖突;一部分學(xué)生因分班而凸現(xiàn)出的成績差距而悲觀、失望、厭學(xué);進(jìn)入初三后,學(xué)習(xí)壓力陡然增大,少數(shù)學(xué)生難以承受,再加上當(dāng)前分班的打擊、目前學(xué)生的困難、失敗而產(chǎn)生悲觀情緒,個別過激者甚至有歇斯底里癥狀和輕重思想。

  二、班主任方面

  我是一個“后媽”,接受了來自兩個“媽媽”的“娃娃”,加上我這個“媽媽”和原“媽媽”在管理理念、風(fēng)格、手段上的差異,加上學(xué)生進(jìn)入初三后年齡、心理的變化和分班的沖擊,確實給我這個代理班主任的管理造成了相當(dāng)大的困難。

  三、管理

  (一)安撫、激勵教育

  上任伊始,首先安定大局。第一,讓學(xué)生明白,這一次分班,只能證明你目前不如人,但不能證明你將不可能成功。給學(xué)生講少年早慧和大器晚成的道理和例子。并從學(xué)生的角度,給他們講“生存競爭與生存環(huán)境”現(xiàn)象,在自然界中,高大的植物被移去,那些原來低矮的植物便迅速長高長大。給學(xué)生分析分班的有利因素。組織原三班座談,傾聽他們的意見、要求、建議,迅速增加他們的認(rèn)同感、親和感,引導(dǎo)他們從懷舊中走出來,接受新班級、新同學(xué)、新老師。

  對學(xué)生進(jìn)行理想、人生教育,激勵他們重燃希望,重樹信心,振作起來,組織“學(xué)業(yè)目標(biāo),人生理想”的主題班會活動,讓學(xué)生明確自己的人生理想,學(xué)業(yè)目標(biāo),然后把全班學(xué)生的“理想、目標(biāo)”制成表,打印出來,貼在墻上。

  (二)挫折教育

  經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),學(xué)生不能適應(yīng)初三學(xué)習(xí)的矛盾漸漸突出出來。一些試圖上進(jìn),但又收效不大的.學(xué)生開始猶豫起來,退縮、失望,甚至絕望、歇斯底里。一夏姓女生,面對自認(rèn)為失敗的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀和人際關(guān)系及家庭關(guān)系,有輕生思想;另一李姓女生則由于偶然原因誘發(fā),號啕大哭,委頓于地,自言凡事都失敗,實在太沒意思了。班上占到相當(dāng)比例的學(xué)生開始退縮、逃避,甚至耍賴,以陳xx、李xx、宋xx等人為代表,要么拒絕學(xué)生,公然宣稱,巴不得學(xué)校、老師給其處分,好有個理由不讀書;要么逃避、耍賴,上課不讀書、不聽講、不做作業(yè);下課則逃避老師輔導(dǎo)。

  對此,我一方面對個別學(xué)生進(jìn)行耐心的心理輔導(dǎo),或個別談心,或書信啟導(dǎo);另一方面在班上進(jìn)行人生、理想、奮斗,正視自我,激勵自我的專題心理講座,特別給學(xué)生講明“奮斗”的本質(zhì)就是受苦,沒有付出,就不能有收獲的道理。給學(xué)生以名言:“寶劍鋒出磨礪出,梅花香出苦寒來”“生于憂患,死于安樂”等等。給學(xué)生講明“挫折”是人生的一筆寶貴的財富,只能經(jīng)過一定的失敗、挫折,積累了經(jīng)驗、磨礪意志,才能最終走向成功。目前的失敗、挫折并不可怕,可怕的是我們不能正視它,不能從中吸取有益的經(jīng)驗教訓(xùn),不能從中振作起來,那才是真正的失敗,永遠(yuǎn)的失敗。

  (三)平常心教育

  理想和現(xiàn)實顯然存在著一定的差距。理想和現(xiàn)實距離得當(dāng),那會成為人生進(jìn)取的動力;如果理想和現(xiàn)實差距太大,那理想就不再是理想,而是幻想、夢想了,這時候,它就反成為人生進(jìn)取的麻醉劑、腐蝕劑。而所謂的理想與現(xiàn)實的距離太大,也會造成學(xué)生因巨大的反差而沮喪、失落、悲觀、絕望,甚至有更強(qiáng)烈的情緒反應(yīng),前文已作表述,這里不再贅述。

  為此,我對學(xué)生進(jìn)行了“尋找自己的星座”的主題班會,要求學(xué)生明白量力而行、量體裁衣的道理,希望學(xué)生能擁有一顆平常心,追求“平淡是真”“平凡中見不平凡”。在茫茫如潔瀚星空的人生追求中,找準(zhǔn)自己的人生定位。

  (四)行為規(guī)范管理

  本期在行為規(guī)范的管理上,著重抓好規(guī)章制度的建立、健全,班委建設(shè)和班干部的使用。放手使用班干部,使班干部能成為班主任的左右手。在班上建立“每日值勤”制度,在班上選一些素質(zhì)較好的學(xué)生一同參與班集體的管理和建設(shè),加強(qiáng)了班級管理的力量,增強(qiáng)了班級管理的凝聚力。針對清潔衛(wèi)生老大難的問題,制定“清潔衛(wèi)生輪次表”,使每周、每期的清潔衛(wèi)生安排明確、具體,責(zé)任到人,杜絕了清潔衛(wèi)生工作中的扯皮、推諉現(xiàn)象;并對清潔衛(wèi)生工作不力者,進(jìn)行了必要的批評、處罰,使清潔衛(wèi)生工作情況大為好轉(zhuǎn)。

  盡可能深入學(xué)生,及時了解學(xué)生中的問題行為和思想動態(tài),抓住偶發(fā)事件,洞察問題的本質(zhì),及時處理,及時糾正。要求班干部要及時向班主任匯報班上的情況;并在班上安排了幾個信得過的學(xué)生,暗中觀察、了解情況,向班主任匯報。班上發(fā)生了一系列的事件,如楊xx、李xx等人打電子游戲事件,劉xx、林xx等騷擾女生事件在學(xué)校行政、團(tuán)總支和學(xué)生會以及科任老師的幫助下,都得到了妥善的處理。

  四、問題與希望

  如何在班主任工作中貫徹人文主義教育?如何尊重學(xué)生的個性?如何發(fā)展學(xué)生健全的價格?如何培養(yǎng)時代需要的創(chuàng)新人才?這是當(dāng)前學(xué)校教育工作中迫切需要解決的問題,也是(或者說也將是)班主任工作的一個關(guān)鍵課題。但是,在目前的農(nóng)村初級中學(xué),無庸諱言,人文主義教育被有意無意的淡化了,不客氣的說,在目前的農(nóng)村初級中學(xué),實施的還是強(qiáng)迫教育(沒辦法,因為所謂的素質(zhì)教育,在目前的農(nóng)村初級中學(xué),的確還是“新瓶裝舊酒!”)。更為可悲的是,由于學(xué)校和社會大環(huán)境的決定,學(xué)生習(xí)慣于接受強(qiáng)迫式教育,而思想上接受人文主義教育,而行為上卻嘲笑人文主義教育!這是中國基礎(chǔ)教育的悲劇,也是中華民族的悲!我們將何以面對日新月異的世界!我們將何以立足于知識經(jīng)濟(jì)的未來!希望國人,更希望決策者,還有基礎(chǔ)教育工作者,能以國事、天下事為已任,迅速推進(jìn)素質(zhì)教育,振興教育,振興中華!

期末班主任工作總結(jié)2

  一年又過去了,端坐桌前思索。平凡的班主任工作,是讓學(xué)生提高潛力、養(yǎng)成習(xí)慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有好處的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。所以,要做好這項工作,務(wù)必花很大的精力和努力。我把這學(xué)期的工作總結(jié)如下:

  一、抓好學(xué)生思想工作,促成班級精神:

  “做一個堂堂正正的人!笔俏乙幌蚨紥煸谧爝叺脑挘⒆觽兒蛡性熟悉,不管是考試還是平常作業(yè)學(xué)生們都能很自覺的獨立完成。在生活中孩子沒也是坦誠相待。另外我還結(jié)合語文課和思品課程加強(qiáng)學(xué)生的思想工作,例如語文課的樂園中的名言和課文中思想教育的資料,“誠實和勤勉應(yīng)當(dāng)成為你終身的伴侶”,時時提醒是是注意。另外我還在黑板的左邊開設(shè)了一個專欄“詩文朗誦”,第一句話就是“我是個好孩子”讓學(xué)生每節(jié)課讀每一天讀,在孩子們的思想中構(gòu)成一個思維定向。我一向強(qiáng)調(diào)“男生要像男子漢,女生要溫文爾雅!蓖瑫r我還利用班會、平時時光,尤其是利用偶發(fā)事件進(jìn)行教育。目前班級基本構(gòu)成一種班級精神“誠實、勤奮、夢想、寬容”。

  二、抓好班級教學(xué)工作,促成班級氛圍:

  一個班級是以學(xué)習(xí)為靈魂的,沒有深入的班級是失敗的。為了讓學(xué)生們深入學(xué)習(xí),我個人想以下幾個方面是成功的。

  1、充分協(xié)調(diào)。摩擦總是會有的,而協(xié)調(diào)是潤滑劑。我便是班上的那瓶潤滑劑。在日常工作中,我不斷協(xié)調(diào)教師與教師之間,協(xié)調(diào)教師與學(xué)生之間,協(xié)調(diào)學(xué)生與學(xué)生之間。教師間倒是很容易,而學(xué)生之間也能用和影響力來解決。而教師和學(xué)生之間的協(xié)調(diào)是很重要的。個性是在科任教師對學(xué)生的言行不適時,在學(xué)生心中,在學(xué)生群體中造成很大負(fù)面影響的時候,很可能會發(fā)生矛盾,雖然是四年級,可是學(xué)生的內(nèi)心開始抗拒,就會直接影響這科學(xué)習(xí),并且這樣影響有著很強(qiáng)的“傳染性”。在本學(xué)期,我覺得我做的很棒,讓各科教師和學(xué)生都處于十分融洽的狀態(tài)下,其中我細(xì)心觀察和即使的協(xié)調(diào)發(fā)揮了決定作用。

  2、不斷過問和促使各科的學(xué)習(xí)。在四年級孩子眼里,其它課程總不如數(shù)學(xué)語文,學(xué)生的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。如英語科,由于學(xué)生對英語的重視程度還不夠,上課不細(xì)心聽講,我便在課余做超多的思想工作,舉出自我和身邊的例子,還在上課時,細(xì)心觀察做好個案工作。在作業(yè)不認(rèn)真不及時完成,我便采取英語作業(yè)先交個我,審查后再交個英語教師。再如本班的培優(yōu)課程美術(shù)、書法等,經(jīng)常提醒和督促學(xué)生帶齊學(xué)習(xí)用品。在書法課我甚至參與課堂的巡視和指導(dǎo),和書法教師深入溝通,促進(jìn)學(xué)生的意識。

  3、鼓勵學(xué)生克服各種困難,來自家庭、心理、學(xué)習(xí)、生活等方法的,鼓勵、引導(dǎo)他們?nèi)绾伟才艜r光,如何使用方法學(xué)好不一樣的課程,例如數(shù)學(xué)方面指導(dǎo)計算和審題方法等,雖然不如科任教師專業(yè),可是很多程度上促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)。另外在針對本班比較嚴(yán)重的來自家庭方面的困難,教會他們?nèi)绾芜m應(yīng)和改善,如何更有利于學(xué)習(xí)。

  4、透過各種形式與家長溝通。例如電話、上門家訪、以及放學(xué)回家路上,此刻我想已經(jīng)取得了絕大多數(shù)家長的信任和支持。同時引導(dǎo)家長鼓勵和幫忙學(xué)生的學(xué)習(xí)。

  三、選好班干部,促進(jìn)班級體制建設(shè):

  俗話說:火車跑得快務(wù)必車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是教師也無法代替的,所以,我在班級管理中個性重視班干部的選拔和培養(yǎng),本學(xué)期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責(zé),然后讓學(xué)生自愿報名競選。班干部產(chǎn)生后,我和他們經(jīng)常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴(yán)格要求自我,明確自我的'職責(zé),做好自我的工作。這樣選出來的班干部在工作中用心主動,并且工作起來也得心應(yīng)手。每過一段時光,我都會召集班干部開一次會,讓他們談?wù)劦檬,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進(jìn)行了指導(dǎo),又提高了他們的工作用心性。激勵、允許錯誤,公平公正。

  四、抓好常規(guī)管理,促進(jìn)班級習(xí)慣養(yǎng)成:

  學(xué)生從早晨上學(xué)到放學(xué),一日的常規(guī)是否規(guī)范、禮貌,影響到良好群眾的構(gòu)成及學(xué)生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個和諧、整潔的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。學(xué)期初,我就根據(jù)班中的實際狀況,明確了各個崗位的負(fù)責(zé)人,建立了一個完整的班干部體系,細(xì)致到分管地面,黑板,桌椅,掃帚等管理員。在午餐、課間餐、體操、早鍛煉時光也建立起一套相關(guān)制度,讓學(xué)生有條不紊的進(jìn)行,天長日久構(gòu)成習(xí)慣;在學(xué)生個人清潔和參與勞動上也常提常抓。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學(xué)討論,明確日托班學(xué)生應(yīng)做到哪些,不能做哪些。我又組織學(xué)生每周進(jìn)行總結(jié)評比,表彰日常行為規(guī)范好的同學(xué),以此不斷強(qiáng)化,幫忙學(xué)生初步養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

  五、開展好活動,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)提高:

  本學(xué)期,學(xué)校開展了很多活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,每次我我鼓勵學(xué)生人人參與,互相合作,并和相關(guān)活動相結(jié)合,以此來調(diào)動學(xué)生活動的用心性,共同建立一個真正的日托班班級。在學(xué)校舉行的英語朗誦比賽中,我事先利用班隊課及課余時光為他們指導(dǎo),并請英語教師和家長指導(dǎo),然后進(jìn)行班級競賽,頒發(fā)獎品。然后在班級獲獎?wù)咴龠M(jìn)行角逐,優(yōu)勝者代表班級參加比賽。結(jié)果,我班贏得了好幾個活動的好成績。此外,我們有組織開展了講故事、鋼筆字、詩文朗誦等活動,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了多種鍛煉自我,展示自我的機(jī)會,提高了學(xué)生和班級整體的素質(zhì)。在對像王闖個別學(xué)生的教育中,我總是利用課余時光與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學(xué)生感到教師對他們的關(guān)心與愛,使他們愿意以自我好的方面展示給教師和同學(xué)。

  當(dāng)然,我在本學(xué)期的工作中還存在著一些問題,例如班級精神的培養(yǎng)還不能系統(tǒng)化,發(fā)展還不夠科學(xué)有效;班級工作有時還呈現(xiàn)出“亂”、“淺”現(xiàn)象;對各種習(xí)慣的培養(yǎng)不太在意也無方法,研究不深入。一向以來,我都想讓孩子們正確、歡樂的學(xué)習(xí)和生活!爱(dāng)師則師,當(dāng)友則友”,在下學(xué)期,我會加倍努力,做好工作計劃,在忙碌而繁瑣的班主任工作中培育出更優(yōu)秀的人才來。

期末班主任工作總結(jié)3

  彈指一揮間,一個學(xué)期的時間隨著日歷的翻新早已飛灰煙滅;仡^想想一個學(xué)期過來,雖步履蹣跚,跌跌撞撞,但在校長的悉心指導(dǎo)和辦公室各位教師的幫忙下,使我這個剛走出學(xué)校,又重新走進(jìn)學(xué)校,僅有理論而沒有實踐的新教師學(xué)會了很多東西,這是一筆極其重要的精神財富。

  現(xiàn)我就這一學(xué)期班主任工作作如下總結(jié):

  一、掌握基本情景,制定相應(yīng)對策

  我們學(xué)校是“外來民工子弟學(xué)!保瑢W(xué)校的特殊性導(dǎo)致招收進(jìn)來的學(xué)生也具有特殊性。很多學(xué)生的底子很薄,基礎(chǔ)不好,在開學(xué)初的摸底考試中就已經(jīng)暴露出了這個弱點,這無疑是對教師工作的一個大挑戰(zhàn)。針對這一特殊性,在教學(xué)過程中,對于后進(jìn)生,就需要給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導(dǎo)。然后是在課堂上對他們的點滴提高給予大力的表揚,課后多找他們談心,使他們懂得教師沒有把他們"看扁",樹立起他們的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣。最終是發(fā)動班上的一些優(yōu)生自愿當(dāng)后進(jìn)生們的輔導(dǎo)教師,這樣不僅僅使優(yōu)生的信心大增,學(xué)習(xí)更有勁,并且使后進(jìn)生的成績也能有所提高,不失為兩全其美。在學(xué)期末的一次家長面訪中,很多家長都證明自我平時很忙,無暇顧及孩子的學(xué)習(xí),有的甚至連孩子作業(yè)做完了沒有都不明白問一下,這就使得很多孩子根本沒有把教師布置的一些比如背書,預(yù)習(xí)新課等家庭作業(yè)放在心上,結(jié)果就導(dǎo)致第二天教師上課很辛苦。那我就利用課余時間多和家長聯(lián)系溝通。當(dāng)然,有些家長還是比較重視孩子的家庭教育,對教師布置的家庭作業(yè)也很配合,能夠幫忙孩子一齊完成。

  二、學(xué)會正確關(guān)愛,營造溫馨班級

  班里的學(xué)生來自全國各個省市,相聚在這個班團(tuán)體里就成了一個大家庭,那如何在這個大家庭中使每一個學(xué)生之間都如兄弟姐妹般互相關(guān)心著、幫忙著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?在班級中要營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,使學(xué)生能夠感受著團(tuán)體的溫暖和同學(xué)間的友誼。不管對優(yōu)等生,中等生,還是后進(jìn)生,我們教師都有必要做到一視同仁,要做到“偏愛”后進(jìn)生,嚴(yán)愛優(yōu)等生,博愛中等生,針對不一樣的學(xué)生,用不一樣的'方法,并且我們都要有這樣的心態(tài):用百分之百的熱情,去爭取哪怕百分之一的效果。

  三、塑造自身形象,贏得學(xué)生信賴。

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!彼晕遗ψ龅揭韵聝牲c:

  1、好學(xué)上進(jìn),不辜負(fù)學(xué)生

  教好書是育好人的前提。同時,班主任日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,也能給學(xué)生以極強(qiáng)的示范作用和影響,從而轉(zhuǎn)化為特殊的感召力。所以,就需要不斷地給自我充電,努力讓學(xué)生喜歡上課,喜歡學(xué)習(xí)。

  2、尊重學(xué)生,不遠(yuǎn)離學(xué)生。

  俗話說:“嚴(yán)是愛,松是害,不教不管會變壞!蔽遗ψ龅秸嫘膼圩o(hù)學(xué)生,嚴(yán)格要求他們,可是是在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上嚴(yán)格要求的。

  以上就是我對這一學(xué)期一點小小的總結(jié)。

期末班主任工作總結(jié)4

  坐著這里能把自己上學(xué)期的工作與同仁們一起分享,感到很高興。作為一名班主任,我一直有一個思路:一定讓自己的學(xué)生幸福。正趕上上學(xué)期課改如火如荼地進(jìn)行,自己的很多想法得以實施。課改從課堂教學(xué)延伸到班任管理的方方面面。我從以下四個方面對上學(xué)期的班主任工作進(jìn)行總結(jié):

  一、班級建設(shè)

  我從班級靈魂建設(shè),班級文化建設(shè),合力班建設(shè)三方面進(jìn)行表述。

  1、班級建設(shè)的靈魂是和諧自制。

  和諧就是指班主任和學(xué)生之間的和諧,課任教師與學(xué)生之間的和諧,班主任和課任教師之間的和諧,學(xué)生和學(xué)生之間的和諧,合力班之間的和諧。自制就是把人人有事做,事事有人做落到實處,讓學(xué)生自我管理,自我約束。我舉三個案例:第一個案例是班長的培養(yǎng),我的做法是說你行你就行,不行也行。給她樹立我能行的自信。一個班級的班長有無能力是相對的,關(guān)鍵是給他多大的權(quán)力,讓他有所作為,我所給我的班長的權(quán)力有時候超越我自己,讓她在班級同學(xué)面前樹立起威信,只要班長制定下來的事情,全體學(xué)生必須執(zhí)行,錯了有老師承擔(dān)。讓他放開手腳去做。由于班長本身好說話,但作為管理者,就有一定的約束。班長都認(rèn)真做了,其他學(xué)生也都自我約束。我班的自習(xí)課出現(xiàn)了這種情況,老師不在教室里比在教室里要好的現(xiàn)象。特別是我去杜郎口學(xué)習(xí)期間,班長做了大量的工作。第二個案例是我們的郝言和郝明兩名同學(xué),從上初中以來,一直擦黑板,通過一次次的比較,兩個孩子把黑板擦得都很好,特別是冬天,天天打水洗抹布,從來沒有抱怨,他倆把擦黑板當(dāng)成了自己的職業(yè)一樣,都自愿去做,從來不需要提醒,也沒有與其他學(xué)生攀比的想法。第三個案例是我們班有四個學(xué)生在校辦值日,每天早晨到校后他們做自覺相約,兩個學(xué)生擦室內(nèi),兩個學(xué)生拖地。一學(xué)期天天如一。學(xué)生能把一件小事堅持做好,他們就是最好的學(xué)生,最值得信賴的學(xué)生。以上事例都表明,只有給孩子具體可操作的事情去做,孩子們就能自我管理,自我約束。達(dá)到的效果比預(yù)期的還要好。

  2、班級文化建設(shè)

  班級文化建設(shè)主要分教室內(nèi)和教室外兩大板塊。教室外分三個小版塊,第一板塊是班級風(fēng)云榜,第二板塊是小組展示評價,第三個板塊是學(xué)生的作品。班級風(fēng)云榜中分為四個欄目,分別是班級快訊、班級之星、溫馨提示、小組評價。在班級快訊中,及時通報班級中的好人好事,學(xué)生的各種不良現(xiàn)象,讓學(xué)生明確班級動態(tài)。讓學(xué)校了解班級近況。班級之星是每周評出一期,周一上墻,評選出班級各個方面做的突出的學(xué)生,如做操,晨讀,寫字,學(xué)習(xí)等方面,也可以根據(jù)班級特有的情況制定不同的內(nèi)容。溫馨提示中,把學(xué)生完成作業(yè)情況,卷面不整潔和學(xué)生做的不好的方面進(jìn)行公布,與前面班級之星進(jìn)行對比,讓學(xué)生自己找出差距。小組排名就是把一個小組中各個方面的綜合成績放在一起,每周排名公布出去,讓每一個小組學(xué)生明確自己小組在哪方面存在不足,下周哪些方面需進(jìn)行改正,哪方面需要加強(qiáng)。這些情況都由專門的人負(fù)責(zé),它的操作流程是這樣的,我只從一個方面進(jìn)行表述,如在做操走步過程中,每天體育班長浦盛名,記錄表現(xiàn)最好的幾名同學(xué),五天之中取交集,票數(shù)最多的評為走步之星,周五第七節(jié)下課他把記錄結(jié)果交給展示班長李新華,展示班長做兩方面工作,第一方面是存檔,班級的每次評選都有記錄,第二方面她利用周末時間寫好走步之星,貼上照片,周一早晨到校后,貼在展示板上。其他評比基本一致,按各自的操作流程去做。周一班會班長和展示班長對上周進(jìn)行總結(jié)。上學(xué)期的后半段,我就指導(dǎo)班長如何總結(jié)講做法。杜郎口中學(xué)的學(xué)生那種緊張有序,忙而不亂的展示。我們看到的是結(jié)果,現(xiàn)在我們要做的是找到達(dá)到這種結(jié)果的方法。第二板塊,小組評價是展示當(dāng)天學(xué)生之間的評價和教師對學(xué)生的評價。有時候根據(jù)不同時期展示不同的內(nèi)容,如有一段時間學(xué)生作業(yè)完成的不好,我就進(jìn)行檢查作業(yè)評價,班級統(tǒng)一設(shè)計作業(yè)單,學(xué)生自己填寫作業(yè)內(nèi)容,讓組長簽字,家長監(jiān)督并簽字,展示在板上。有時候?qū)W生在紀(jì)律方面存在問題,就在這方面加大評價力度。最后一個版塊是學(xué)生作品,共展出三期。第一期是學(xué)生的寫字展和書畫展,每一名學(xué)生都參與。第二期是班報展,內(nèi)容是爭創(chuàng)合力文明班。第三期也是班報展,時間接近期末,展出的內(nèi)容是期末向前沖。學(xué)生的作品都展在教室外面的墻壁上。在這個過程中有很多學(xué)生的價值得到了充分體現(xiàn),如李建橋在繪畫方面,孫達(dá)明在軟筆書法方面,白玉婷在硬筆和寫作方面都有很大的提高,他們都獲得省級以上的榮譽(yù),教室內(nèi)的文化建設(shè)包括班規(guī)、班訓(xùn)、班級口號、誓詞,小組風(fēng)采,小組口號,班徽展示,個人風(fēng)采和學(xué)生書法。在這里我只表述我們班級班徽展示是如何做的,在學(xué)校提出確立班徽后,我就發(fā)動學(xué)生去創(chuàng)造,他們有網(wǎng)上借鑒的,也有自己畫的,每個班徽后面都有簡短的解說詞,特別是劉小天同學(xué),讓父母幫助準(zhǔn)備了一些材料,自己做成了班徽模型,由于每名學(xué)生都做了,先有小組長初評,每組選出三個班徽在黑板前展示,讓所有的任課教師和同學(xué)觀看評比,最后確定出班徽。這些都給學(xué)生潛移默化的影響,對學(xué)生的言行起到一定的引領(lǐng)作用。對于班級的文化建設(shè)隨著年級的增高,學(xué)生想法逐漸成熟,我將在本學(xué)期進(jìn)一步調(diào)整,使之更加合理實效。

  3、合力班建設(shè)

  合力班是一個新生事物,怎么去做,所有的班任都在不斷地探索,在合力班建設(shè)中,我起初是搬著石頭過河,達(dá)不到預(yù)定效果?偢杏X不是那么回事,經(jīng)過思考,我決定以自己的學(xué)科評價為切入點,互相滲透,相互融合,在評價中尺度和評價方法基本上一樣。我做過這樣的嘗試,讓五班的王瑤,馬凱博等同學(xué)到六班去展示,讓六班的王飛揚,王雨婷來五班做示范,有時出公開課時,請另一個班的組長參加,讓他們感受兩個班級的上課氛圍,而我走進(jìn)每個班級都以我們班開頭,特別是走進(jìn)六班的時候,總表述我們班比五班怎么怎么樣,讓六班學(xué)生消除我是五班班任的印象,向統(tǒng)一的方式上靠攏。而后又滲透到其他方面,達(dá)到兩個班級基本統(tǒng)一。首先是班名的統(tǒng)一,由春華班和春蕾班改成了華蕾班。第二方面在服務(wù)班過程中,兩個班級達(dá)到了真正的統(tǒng)一。第三方面在宏佳老師去杜郎口學(xué)習(xí)期間,正趕上掃雪,我親自領(lǐng)著六班學(xué)生掃雪,而讓五班學(xué)生自己掃,讓學(xué)生感覺到我們這兩個班級就是一個班級,第四方面在拔河比賽中華蕾班抽到了一組,結(jié)果我們班輸了,當(dāng)六班進(jìn)行下一輪比賽時,兩個班級的學(xué)生和在一起,為華蕾班加油。班主任工作兩個班級文化建設(shè)如在教室外的評價兩個板面都分為小組展示評價和班級風(fēng)云榜,在同一時期展示的內(nèi)容是相同的。每次做的板報也是統(tǒng)一的。這些點滴小事讓兩個班級的學(xué)生在心靈上相互滲透。在合力班建設(shè)中我體會最深的是兩個班任的想法和做法是否能統(tǒng)一是非常重要的,在此對我的合作伙伴于立秋和馬宏佳兩位老師表示最真誠的感謝。

  二、小組的建設(shè)和小組長的培養(yǎng),

  1、小組建設(shè)

  與其他班級差不多,根據(jù)班級的實際情況,我把班級先分成七個小組,后來又分成六個小組。按好中差的原則組成小組,相對的兩個學(xué)生學(xué)習(xí)差不多,按A1A2、B1B2、C1C2、D1D2的方式排座。在安排小組成員的過程中,除考慮成績構(gòu)成之外,還要考慮到性格差異,男女生的比例,所以小組建設(shè)中我慎重考慮學(xué)生的構(gòu)成情況。每個小組六個人或八個人,他們都是學(xué)科的小組長,這樣使每個學(xué)生都感到被重視,在相應(yīng)的學(xué)科就會有很好的表現(xiàn),這尤其對于C類學(xué)生或D類學(xué)生來說能起到督促學(xué)習(xí)的作用。小組內(nèi)還有一個大組長和一個常務(wù)組長。這樣可以給予學(xué)生更多培養(yǎng)組織和協(xié)調(diào)能力的機(jī)會。小組成員之間是可以調(diào)整的,因為每個學(xué)生的學(xué)習(xí)成績經(jīng)過一段時間之后可能會發(fā)生相應(yīng)的變化,所以根據(jù)學(xué)生成績的實際情況,要做出小組成員的調(diào)整。A類學(xué)生可能降低為B類學(xué)生,B類學(xué)生也可能上升為A類學(xué)生。在動態(tài)中管理,培養(yǎng)學(xué)生奮發(fā)向上的競爭意識。一個小組中學(xué)生通過在一起協(xié)商制定出自己組的組規(guī)組矩和小組的奮斗目標(biāo),以及小組的口號。期末時根據(jù)班級的實際情況我又把小組分成男生組和女生組,把性格相合或相近的學(xué)生組成一組,利于期末的復(fù)習(xí)。小組的榮譽(yù)建立在每一名學(xué)生的基礎(chǔ)上,我舉兩個事例:

  1、學(xué)習(xí)上吳家明小組全力培養(yǎng)C2號付家棟同學(xué),為給本組多加分在語文課前演講《水滸傳》,吳佳明領(lǐng)著他讀,記不住給他寫出來,指導(dǎo)他復(fù)述,到付家棟演講時,不但加上了分,而且有超出幾倍的鼓勵分,在以后的分組中吳佳明對我講,我組一定要付家棟,指導(dǎo)好了能加很多分;還有王寵兒同學(xué)為了能夠給小組加分,給班級買來十幾塊手巾。在她感召下,很多學(xué)生給班級買來了許多物品。我所要的不僅僅是學(xué)生為班級帶來了物品,關(guān)鍵的是對班級的這種心情。

  2、小組長的培養(yǎng)

  小組建設(shè)完成后,小組發(fā)展如何就得看小組長的引領(lǐng)作用。小組長能發(fā)揮出多大的作用,除小組長自身能力外還需要對小組長進(jìn)行培養(yǎng)。我采取了以下的方法先選定小組長的:組長可以通過小組成員間的相互了解,經(jīng)過小組成員的投票產(chǎn)生;有的小組的組長由我指定;有的組實行每周組長制。還有的自我推薦,李新宇同學(xué)在學(xué)習(xí)上是中等生,他們小組選組長時他就對我講,老師我在學(xué)習(xí)上不如他們,但我能當(dāng)常務(wù)組長,我能為他們服務(wù)好,并把這個小組管理好。學(xué)生的快樂就是做他愿意做的事,我當(dāng)然同意。不管采用哪種方法產(chǎn)生的組長,他們在小組中就有絕對的權(quán)力和相應(yīng)的義務(wù)。那么小組長培養(yǎng)具體是怎樣做的呢?從方式上有集中輔導(dǎo)和個別指導(dǎo)。我從下面幾個方面進(jìn)行培養(yǎng),

  1要交給他們協(xié)調(diào)小組的方法,有的學(xué)生活潑好動,有的樂于參與,有的不愿意表現(xiàn),作為組長就應(yīng)該多發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,讓學(xué)生信服

  2要交給小組長督促檢查的方法,如吳佳明檢查作業(yè)時,我就交給他對付家棟的作業(yè)能完成百分之二十就給滿分,不同的學(xué)生要區(qū)別對待

  3要交給小組長評價和表揚的機(jī)制,在評價中給每一個學(xué)生多少分,就以小組長的評價為準(zhǔn)。劉小天是一個比較典型的代表,他們小組在起初是不怎么團(tuán)結(jié),合作和群學(xué)時不投入,我找到劉小天問他是什么原因,他說其他學(xué)生不聽管,我讓他先制定一個標(biāo)準(zhǔn),定好評分準(zhǔn)則,每天公布每個人的分?jǐn)?shù),把評價的結(jié)果告訴老師,我讓分?jǐn)?shù)最低的學(xué)生第二天在全班同學(xué)面前展示,說明自己分?jǐn)?shù)低的`原因以及今后怎么做,經(jīng)過一段時間的培養(yǎng),他們組各方面都表現(xiàn)很優(yōu)異,連接幾個星期他們組都被評為先進(jìn)小組。同時也影響了其他小組長,都努力把自己的小組建設(shè)好。

  4要強(qiáng)化小組長的自身能力,我從以身作則和學(xué)習(xí)兩個方面進(jìn)行強(qiáng)化,組長吳飛龍當(dāng)組長之初英語成績非常低,為了能當(dāng)稱職的組長,他努力學(xué)習(xí)英語,我在不同場合經(jīng)常進(jìn)行鼓勵,他的英語成績出現(xiàn)了奇跡,在班級能考入前幾名

  5給小組長樹立威信,組長李新華學(xué)習(xí)一般,但她基擔(dān)任組長,又擔(dān)任寫字班長,還是班級的展示班長。用她的優(yōu)點去彌補(bǔ)不足,讓她工作起來會信心百倍。

  三、班級評價

  在班級評價中包括了多種評價:有紀(jì)律評價,衛(wèi)生評價,服裝名簽評價,課前準(zhǔn)備評價,晨讀評價,寫字評價,學(xué)習(xí)評價等,這些評價都?xì)w結(jié)到小組評價中。我主要想談的是評價機(jī)制的形成和發(fā)展,我的評價是在板前加卷面分開始的,用5加A的方式進(jìn)行計分,然后趕上學(xué)校課改,經(jīng)過杜郎口的學(xué)習(xí),評價的方式方法又有了新的改變和提高,并達(dá)到統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),如學(xué)生在板前展示每次加5分,在下邊展示每次加2分,對同一個問題分在小組中,如果A1回答加1分,A2回答加2分,B1號回答加3分,以此類推,有時雙倍或是3倍加分,每周把小組的總加分在后邊的黑板上進(jìn)行展示,后來由于學(xué)生展示的需要,把評價的結(jié)果展示到外邊。還根據(jù)班級的具體情況,又及時對評價進(jìn)行調(diào)整,如有一段時間學(xué)生的作業(yè)完成的不好,就重點進(jìn)行作業(yè)單展示評價,讓學(xué)生把各種作業(yè)記在作業(yè)單上,小組長簽字,回家后家長寫明完成情況并簽字。來到學(xué)校后,小組長再檢查,并在教室外黑板上展示結(jié)果,以便教師監(jiān)督,起到了明顯的效果。又在各個小組中實行十項檢查評價制度,一周一頁進(jìn)行展示。還有就是每周評選出各種進(jìn)步和表現(xiàn)之星。在學(xué)習(xí)杜郎口回來之后,為了使評價簡化和實用,評價中側(cè)重于三點,學(xué)生的參與次數(shù),學(xué)生展示的聲音,和學(xué)生的參與的積極程度進(jìn)行評價,并把這些評價轉(zhuǎn)化為分?jǐn)?shù),記錄在前后黑板的“井”字上,時刻提醒學(xué)生積極參與到課堂中。在評價過程既要有一定的標(biāo)準(zhǔn),又要掌握一定的靈活方法。在操作過程中,也應(yīng)形成一定評價的潛規(guī)則,這種潛規(guī)則雖然說不明白,但又能起到很好的效果,老師的一個手勢,一個動作,一個眼神也能代表一種評價。

  四、課改中的作用

  在這次課改中,我堅守十二個字,有信心,不抱怨,敢實踐,聽意見。課改本身沒有問題,問題在于我們?nèi)绾稳ゲ僮鳎诙爬煽趯W(xué)習(xí)回來的第二天,趕上康榮中學(xué)的老師來聽課,我就按他們的模式上課,雖沒有學(xué)到杜郎口的神,只學(xué)點部分的形,但我去實踐了。只有做了其他教師才能看清楚有什么問題,其他教師不是向我學(xué)什么,而是通過我找出問題在哪里,進(jìn)一步去改進(jìn)和調(diào)整,把教改進(jìn)一步推進(jìn),很多教師都摸索出自己的方法,如李慶元老師,在期末考試的前一節(jié)課都用學(xué)生分塊展示,小組合作的學(xué)習(xí)方式,學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情是很高的。同時在課改中我最先把班級的動態(tài)告訴任課教師,把班級評價的方式方法和具體的操作過程主動與各位老師溝通。張秀蘭老師,叢中笑老師,于立秋老師連續(xù)在五班出課改研討課,這些出課活動進(jìn)一步督促學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,讓學(xué)生受益很大,并且這些老師又提出很多改進(jìn)型的意見,把課改的精髓留下,我將在本學(xué)期進(jìn)一步完善。

  課改中存在的問題

  1課堂實效性還應(yīng)怎樣提高

  2學(xué)習(xí)指要與課堂結(jié)合點到底在哪里

  3如何調(diào)動學(xué)生持續(xù)的熱情

  4當(dāng)關(guān)注英雄式的展示和潛能生的展示時,那些大部分沒有展示的同學(xué)成了教學(xué)的盲區(qū),如何去調(diào)整

  結(jié)束語:我們沒做不要去評價好與壞,我們做了請允許我們出現(xiàn)的好與壞。

期末班主任工作總結(jié)5

  20xx年的春節(jié)即將來臨,回首過去的工作,充滿了機(jī)遇與挑戰(zhàn)。在過去的一學(xué)期里,我班在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在任課教師的大力支持和配合下,班級各項工作順利開展,學(xué)生在學(xué)習(xí)及生活方面取得了一定的成績,一學(xué)期的辛苦,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,為總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),利于今后工作,現(xiàn)將本學(xué)期班主任工作總結(jié)如下:

  一、本學(xué)期取得的主要成績:

  1、利用好每周二的班會課開展一些專題性的活動,例如,安全守紀(jì)、誠信、感恩等,這些活動大大地促進(jìn)了良好班風(fēng)的形成。高一年級是學(xué)生的'世界觀發(fā)展、變化的重要階段,同時也是高中階段極易發(fā)生問題的階段,隨著課時量的加大和知識復(fù)雜程度的加重,學(xué)生的情緒和觀念容易產(chǎn)生兩極分化,有的學(xué)生甚至?xí)械矫糟瑢η巴臼バ判。因此,每次班會課都我進(jìn)行認(rèn)真準(zhǔn)備,對班級前一周工作進(jìn)行總結(jié),指出存在問題,表揚好的現(xiàn)象,改進(jìn)不足之處,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

  2、加強(qiáng)常規(guī)教育。我多次帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)各項管理制度,強(qiáng)化學(xué)生的紀(jì)律觀念,及時發(fā)現(xiàn)問題,及早解決問題,根據(jù)學(xué)生的實際情況給予必要、及時的表揚和批評,獎懲分明,讓他們養(yǎng)成明辨是非的能力。對每一項班級事務(wù),落實措施,鞏固成果。我班在第一學(xué)月四賽評比中是最后一名,之后第四名,第五名和到第四學(xué)月榮獲了第二名,無疑一直在進(jìn)步,這是給班上的學(xué)生最大的鼓勵和獎勵。

  3、加強(qiáng)學(xué)生集體榮譽(yù)感。我為班級樹立學(xué)習(xí)的榜樣,讓學(xué)生們向班里學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的同學(xué)學(xué)習(xí),爭當(dāng)班級第一,樹立近期目標(biāo)和長期目標(biāo),增強(qiáng)競爭意識。

  4、盡量因材施教,對學(xué)生處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進(jìn)生加強(qiáng)心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理擔(dān)憂,讓他們認(rèn)識到自己的價值。同時,我還創(chuàng)造條件和機(jī)會讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

  5、學(xué)習(xí)方面:學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),成績是學(xué)校、老師和家長最關(guān)心的事情。針對每次月考,我分析和研究,幫助學(xué)生查找原因和錯誤細(xì)節(jié),總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),鼓勵先進(jìn),鞭策落后。而且我還會時不時的提醒他們高二會文理分班,現(xiàn)在可以稍微多關(guān)注自己擅長哪方面。

  二、存在的問題及改進(jìn)措施:

  一學(xué)期以來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及任課教師的共同努力下,我們班級中的凝聚力較強(qiáng),同學(xué)們的思想積極上進(jìn);班級衛(wèi)生隨時干凈;我們的成績有目共睹,但我們應(yīng)清醒地看到還存在著的許多不足:

  1、由于社會、學(xué)生、家庭等各方面的影響,班級常規(guī)管理還有待于進(jìn)一步精細(xì),特殊學(xué)生管理也有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

  2、學(xué)生的自主學(xué)習(xí)意識還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

  3、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

  4、嚴(yán)格要求并落實學(xué)生請假制度。杜絕學(xué)生曠課。出現(xiàn)問題隨時上報學(xué)校并隨時聯(lián)系家長。

  在這里我得進(jìn)行自我反。何乙恢闭J(rèn)為教師要做到愛而有度,嚴(yán)而有格。教師的愛是最神圣的,其神圣之處在于它有很強(qiáng)的原則性和崇高的使命感。作為師者,既需要嚴(yán)父般的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,又需要慈母般的細(xì)心賞識,愛心澆灌、不厭其煩。這不是中庸之道,是說為了學(xué)生和諧健康成長,教師應(yīng)充當(dāng)多重角色,體現(xiàn)個性的雙重性。但是開學(xué)初,我只注重童心、愛心、耐心的一面,忽略了嚴(yán)格、嚴(yán)肅、嚴(yán)厲的一面。導(dǎo)則在之后的班級管理中吃力不討好,效果不佳,甚至班上在這一學(xué)期出現(xiàn)了三次打架事件。因此,關(guān)于如何應(yīng)集這兩種愛于一身,把握好其中的度,巧然適時轉(zhuǎn)換"嚴(yán)父"和"慈母"兩種角色,靈活運用"精彩極了"和"糟糕透了"兩種評價,我依然在探索的路上。

  總之,我合格的態(tài)度來獲取合格的能力,為了我的學(xué)生。

期末班主任工作總結(jié)6

  為了能夠在新的學(xué)期能夠更好的工作,及時地總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),特總結(jié)前段工作如下:

  班主任工作看似瑣碎,但實際上是一個整體,是一個系統(tǒng),這個系統(tǒng)中存在著一些“牽一發(fā)而動全身”的相互關(guān)聯(lián)的核心要素,只有抓住這些核心要素的處理,才能讓我們班主任工作做得更有實效、更專業(yè)、更出色。那么對我來說,我的大二班主任的“工作指南”可以概括為“以學(xué)習(xí)型組織為管理思想,以質(zhì)的研究方法為研究指南,以信息環(huán)境建設(shè)為輔助手段,以人文關(guān)懷為落腳點”形成大二班主任工作系統(tǒng),而其靈魂是“狠抓學(xué)習(xí)風(fēng)氣,重塑學(xué)習(xí)化生存的學(xué)習(xí)習(xí)慣”,其執(zhí)行策略是“防微杜漸,鑄造良好的生活習(xí)慣”。

  具體來說,本學(xué)期班主任工作由以下幾個部分組成:

  一、日常管理工作

  一個班級是全院的一個細(xì)胞,只有細(xì)胞工作正常了,全院的各個教學(xué)環(huán)節(jié)才能得以順暢執(zhí)行。班級的日常管理工作非,嵥,包括了考勤制度的建立和貫徹實施、徹查;學(xué)生的各種突發(fā)事件的處理;學(xué)校的各種任務(wù)的執(zhí)行。本學(xué)期我工作的'08級三班四班無一起違紀(jì)和打架斗毆事件,同學(xué)團(tuán)結(jié),有較為良好的班風(fēng)。

  二、學(xué)生各項技能的促進(jìn)工作

  英語過四級是一個常抓不懈的工作,第一學(xué)年兩個班的過級率達(dá)到17%,但是后勢明顯不足。大一過了四級的都是英文底子較好的同學(xué),剩下的同學(xué)在400上下徘徊。要保持每個學(xué)期以17%的速度遞增有不少難度。其余在過三筆字、普通話和計算機(jī)等級考試的技能上,每次考試學(xué)生都積極參加,拿到合格和等級的學(xué)生不少。

  三、評定國家勵志獎學(xué)金、助學(xué)金工作

  為了支持西部大開發(fā),中央和省里對院里的貧困學(xué)生做了很多物質(zhì)上的資助,對學(xué)生幫助很大。這項對學(xué)生有利的工作,我本著公平公正公開的原則,盡量做到把握大原則,兼顧各位同學(xué)的具體困難。

  狠抓學(xué)習(xí)風(fēng)氣,重塑學(xué)習(xí)化生存的學(xué)習(xí)習(xí)慣,這也是二十一世紀(jì)賦予大學(xué)的新使命,特別是在我們國家,由于長期的應(yīng)試教育的結(jié)果,學(xué)生步入大學(xué)之后,在學(xué)習(xí)觀念、學(xué)習(xí)方法以及學(xué)習(xí)態(tài)度上要進(jìn)行極大的轉(zhuǎn)變?梢哉f,能否很好地轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)習(xí)慣和觀念,從短期來說關(guān)系到學(xué)生大學(xué)四年的成長,從長期來說關(guān)系到學(xué)生一生的成長;從小的方面來說關(guān)系學(xué)生個人的發(fā)展,從大的方面來說關(guān)系到我們整個社會的發(fā)展。而能否在大一就開始培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會共同生活、學(xué)會生存、學(xué)會改變的人才培養(yǎng)目標(biāo)的學(xué)習(xí)成長習(xí)慣事關(guān)重大。落實二十一世紀(jì)人才培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)適應(yīng)二十一世紀(jì)生存能力的學(xué)習(xí)習(xí)慣,就是我說的狠抓學(xué)習(xí)風(fēng)氣,重塑學(xué)習(xí)化生存的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  幫助學(xué)生形成獨立自主探究協(xié)作學(xué)習(xí)的能力,快速成為終身學(xué)習(xí)者,促進(jìn)人才自身學(xué)習(xí)能力的可持續(xù)發(fā)展。

  大二班主任工作的策略仍然是在大一的基礎(chǔ)上防微杜漸,鑄造良好生活習(xí)慣,提升綜合素養(yǎng)。

  回顧這個學(xué)期的班級管理工作,當(dāng)然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,爭取更優(yōu)異的成績。

期末班主任工作總結(jié)7

  班主任是班級工作的舵手,是學(xué)生成才的導(dǎo)師,是學(xué)生靈魂的塑造者。班主任工作的核心又是德育工作。我當(dāng)班主任多年,現(xiàn)就班主任如何做好德育工作談幾點體會。

  一、當(dāng)好“心理醫(yī)生”,因人施教

  “教師應(yīng)當(dāng)是心理醫(yī)生”是現(xiàn)代教育對教師的新要求,F(xiàn)代教育的發(fā)展要求教師“不僅僅是人類文化的傳遞者,也應(yīng)當(dāng)是學(xué)生心理的塑造者,是學(xué)生心理健康的維護(hù)者”。作為一名心理保健工作者,也許不是一個班主任的主要任務(wù),然而作為一班之“主”的班主任,能否以科學(xué)而有效的方法把握學(xué)生的心理,因勢利導(dǎo)地促進(jìn)各種類型學(xué)生的健康成長,將對教育工作成敗有決定性的作用。

  如何做好學(xué)生思想政治工作,如何正確地進(jìn)行心理上的輔導(dǎo)與疏導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生健康的心理和健全的人格呢?我的做法是:

  1、一把鑰匙開一把鎖。每個學(xué)生的素質(zhì)、才能、知識、個性和興趣等都是有差異的。由于受不同的自然環(huán)境的影響,對某一具體問題、具體事物也有著不同的看法,這就要求班主任老師深入學(xué)生中間,與學(xué)生交朋友,熟悉每一個學(xué)生的情況。及時了解學(xué)生中間存在的問題,區(qū)別不同的對象,選擇不同的形式,因人因時因地制宜做思想政治工作,做到“一把鑰匙開一把鎖”。班主任抓德育工作一定要從實際出發(fā),具體問題具體分析,把握學(xué)生思想脈搏,對癥下藥,把“心理醫(yī)生”工作做好、做活、做細(xì),達(dá)到因人施教的`目的和效果。

  2、循循善誘。班主任幫助后進(jìn)生不能急于求成,對暫時后進(jìn)的學(xué)生要注意尊重和愛護(hù)他們,要苦口婆心、循循善誘,教育學(xué)生要動之以情,曉之以理,既不傷害學(xué)生的自尊心,又達(dá)到教育目的。對后進(jìn)生,不僅要指出他們的不足,更重要的是尋找和發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,鼓勵其進(jìn)步。班主任教育學(xué)生,要把良好的愿望和正確的德育方法結(jié)合起來,特別要遵循心理規(guī)律,注重心理輔導(dǎo),通過教育、疏導(dǎo)、啟示,使學(xué)生的思想問題得到解決。

  3、重視心理健康,做學(xué)生的心理“醫(yī)生”。由于部分學(xué)生心理素質(zhì)脆弱,導(dǎo)致了各種心理障礙的存在:表現(xiàn)在學(xué)習(xí)上的緊張、焦慮乃至恐懼;表現(xiàn)在人際

  關(guān)系上的懷疑、孤僻、嫉妒;表現(xiàn)在社會關(guān)系上的自卑、失落、冷漠乃至失去生活樂趣,學(xué)習(xí)、生活等遇到挫折時,就心灰意冷,苦悶不安甚至消極態(tài)度等等。針對這些現(xiàn)象,平時我就開展一些有于培養(yǎng)學(xué)生心理素質(zhì)的活動,如“感恩”活動,讓他們在課外活動和社會實踐中理論聯(lián)系實際,培養(yǎng)現(xiàn)代意識、競爭意識,培養(yǎng)開拓精神和吃苦耐勞的精神,提高社交能力、創(chuàng)新能力和承受挫折的能力,使他們在集體交往中保持一種融洽、正常的心境,促進(jìn)學(xué)生個性心理的健康發(fā)展。

  二、精心策劃主題班會

  主題班會融思想性、知識性、趣味性、藝術(shù)性、參與性于一體,寓教于樂,陶冶學(xué)生的情操,轉(zhuǎn)變和提高學(xué)生的思想認(rèn)識。我注意主題班會內(nèi)容的系列化,內(nèi)容豐富,又符合學(xué)生實際,各種類型的主題班會課對學(xué)生的思想道德、藝術(shù)審美能力、心理素質(zhì)的提高有巨大的推動作用。這學(xué)期我策劃了主題班隊活動!皯c元旦”,通過本次活動,了解我國傳統(tǒng)節(jié)日的來由,激發(fā)學(xué)生對中國傳統(tǒng)意識的熱愛。

  三、與日俱進(jìn),探索德育新方法

  班主任要根據(jù)新時期德育工作出現(xiàn)的新問題、新情況,與日俱進(jìn),探索新的方法:一是為人師表,以身作則,身教重于言教,榜樣的力量是無窮的。班主任的模范行動無時無刻不影響著學(xué)生,因為學(xué)生不僅聽其言,而且觀其行。要求學(xué)生做到。班主任只有教書育人,為人師表,才能以自己的人格力量影響學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀。二是以情感人,對學(xué)生要充滿愛心,做學(xué)生的德育工作要想學(xué)生之所想、急學(xué)生之所急,要將心比心,以心換心。對經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生、生病的學(xué)生,班主任應(yīng)該關(guān)心照顧,組織學(xué)生送溫暖,給學(xué)生解決實際困難和具體問題,把做思想政治工作同解決學(xué)生實際困難結(jié)合起來,生活中,我盡量做到以情感人,以情動人,把德育工作落到實處。三是建立德育評價機(jī)制和規(guī)章制度。德育工作要逐步規(guī)范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育評價機(jī)制和規(guī)章制度。我在班主任工作中逐步完善量化管理制度,其主要內(nèi)容是:技校生守則、日常行為道德等,建立學(xué)生操行評分制,每日根據(jù)學(xué)習(xí)、生活各項活動的情況總結(jié)評分并加以獎勵、懲罰,在嚴(yán)格管理的同時加強(qiáng)思想政治教育,使兩者緊密結(jié)合,把規(guī)章制度的要求變成學(xué)生的自覺行動,從而為做好德育工作提供機(jī)制和制度上的保證。

  通過班主任如何抓好德育工作,當(dāng)然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止上述三個方面,其方法肯定是多種多樣的,但我想,如果在班工作中,班主任能長期有意識地注意這三個方面,一個良好道德個性是一定可以培養(yǎng)出來的。

期末班主任工作總結(jié)8

  轉(zhuǎn)眼一瞬間,小班的孩子們已經(jīng)入園一期了,回顧這幾個月的工作,想說的太多太多。在這幾個月里,看到孩子們在一天一天的提高,也在一天一天的成長,作為和他們朝夕相處的教師,心里感到很欣慰,F(xiàn)將近期班主任工作總結(jié)如下:

  一、班況分析:

  本班孩子共54人,其中男孩子29人,女孩子26人。由于他們都是第一次離開爸爸、媽媽的懷抱,參加幼兒園這個大團(tuán)體中,所以開始的舍不得父母親,不愛來幼兒園,膽小愛哭鼻子,不愿意參加團(tuán)體活動等現(xiàn)象都有,經(jīng)過一學(xué)年的鍛煉和學(xué)習(xí),此刻他們已基本上改掉了依靠性過強(qiáng)的毛病,大部分孩子都能喜歡上幼兒園了,喜歡教師了,還能積極參與各項活動。

  二、保教工作:

  為了讓幼兒能夠盡快地適應(yīng)團(tuán)體,能積極參與各種團(tuán)體活動,我們班四位教師齊心協(xié)力,共同給幼兒創(chuàng)造了一個與他們年齡特征相適應(yīng)的生活環(huán)境以及給他們一個溫馨、愉悅的心理環(huán)境,如在班上我們布置了一個精巧的娃娃家,一些膽小或依靠性強(qiáng)的幼兒我們就鼓勵他們到這個區(qū)域,教師當(dāng)媽媽,摸摸她,親親她,跟她說起自我的爸爸、媽媽,逐漸地這些孩子就打消了陌生感從而過渡到團(tuán)體中。我們重視對幼兒進(jìn)行各項安全防護(hù)意識教育,將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)各種安全隱患,并立刻處理,從而保證本班無安全事故的發(fā)生。由于小班幼兒年齡小,在家中都是父母包辦代替的多,所以生活自理本事較差,針對這一現(xiàn)象,我們在開學(xué)初期開班務(wù)會,討論對策實施方案,對盥洗、進(jìn)餐、穿衣服,疊被子、取放玩具、坐姿等,經(jīng)過示范講解,采用團(tuán)體與個別練習(xí)、指導(dǎo),經(jīng)常是一個一個地教他們穿衣服、穿好內(nèi)衣,扣紐扣、疊被字、擦大便等,把許多的一日常規(guī)編成一小段趣味的兒歌,讓他們邊學(xué)會兒歌邊做動作,這樣他們既容易理解常規(guī)要求又能從中得到樂趣,取得了很好的效果。如我們都熟悉的洗手歌,搓搓┈┈還有進(jìn)餐歌:“吃飯了,坐坐好,手拿勺,扶住碗,一口一口全吃掉,吃得干凈飽!蔽缢璧鹊取:⒆涌蓯勰盍,也從中不知不覺地掌握了常規(guī)要求,可是孩子們的堅持性差,一段時間就很容易忘,于是我們四位教師就互相配合一致要求,發(fā)現(xiàn)個別幼兒有一點點提高以獎勵“小蘋果”、“小紅花”的表揚形式,幫忙幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。對挑食、食欲差的孩子采用勸吃、喂吃辦法,鼓勵孩子吃完自我的一份飯菜,我們班孩子普遍飯量好,經(jīng)過醫(yī)生測身高、體重,發(fā)現(xiàn)大部分孩子長高了,長胖了,體質(zhì)增強(qiáng)了,使幼兒能健康、活潑成長,幼兒的出勤率在90%以上。

  三、教育教學(xué)工作:

  本學(xué)年兩位教師深入學(xué)習(xí)理解和探索幼兒課程改革,創(chuàng)設(shè)一個有益于幼兒自主發(fā)展的教育環(huán)境,在實踐中樹立“一切為了兒童發(fā)展”的.理論,并關(guān)注幼兒在活動中的表現(xiàn)與反應(yīng),積極推進(jìn)小組學(xué)習(xí),促進(jìn)每個幼兒富有個性的發(fā)展。經(jīng)過故事、兒歌、歌表演、談話以及日常生活中的個別輔導(dǎo)等形式,孩子們在社會認(rèn)知,社會情感和社會行為方面都有一個質(zhì)的變化,大部分孩子在活動中喜歡與同伴交往,有了初步的合作意識,學(xué)會與同伴友好交往,可是個別孩子潑好動,有攻擊性行為,經(jīng)過個別教育和家長配合,共同做好轉(zhuǎn)化工作,此刻他們不但能與同伴友好相處,互相幫忙,還交到許多朋友呢!

  四、家長工作:

  小班的家長是幼兒園的新成員,一切工作從頭開始。首先,讓家長充分了解我們的“園本”課程,我們的教育思想、觀念,了解每位教師對孩子的一片愛心,經(jīng)過孩子的提高讓家長認(rèn)同。本學(xué)期我們還創(chuàng)意的組織設(shè)計了一次家訪跟家長溝通把家園共育做得更好。

  總結(jié)過去、展望未來,在新的學(xué)期里,我們班上的教師會更加團(tuán)結(jié),更加緊密,建立良好的班風(fēng)、愉快的身心,使我們的孩子更歡樂,我們的家長更放心。我堅信,小班會以更新更好的面貌去迎接各種挑戰(zhàn)。

期末班主任工作總結(jié)9

  一、熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生,相信學(xué)生

  我相信學(xué)生在我的主導(dǎo)作用下能管好自己,所以,首先,我充分發(fā)揮班干部的主體作用。在一定意義上說,創(chuàng)建和諧的班集體,班干部是決定性的因素于是,我著手對管理體制進(jìn)行“放權(quán)”。通過幾次班干部例會,要求班干部敢想,敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學(xué)們自覺參與班級管理,有利于同學(xué)們的學(xué)習(xí)和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好。

  二、以身作則,為人師表

  我認(rèn)識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學(xué)生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學(xué)生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學(xué)生具有一種榜樣和示范的作用,會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學(xué)生相處的時時刻刻,我都嚴(yán)格要求自己,做到“要學(xué)生做到的,老師先要做到”。比如,要求學(xué)生做到講究衛(wèi)生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱里,那些近旁的學(xué)生看到我這樣做之后,會和其他學(xué)生說,那些隨便丟紙屑雜的學(xué)生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜。教育學(xué)生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學(xué)生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學(xué)生的發(fā)展。

  三、加強(qiáng)思想品德的教育

  班主任的基本任務(wù)是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于四年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機(jī),除了學(xué)習(xí),我想更為重要的是教會他們認(rèn)識世界,明辨是非,學(xué)習(xí)怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結(jié)合國旗下講話的內(nèi)容,在班會課上做相應(yīng)的安排。

  四、加強(qiáng)班級管理,培養(yǎng)學(xué)生能力

  好習(xí)慣的培養(yǎng)始終是本學(xué)期的教育重點之一。那么如何在日常的班級管理中讓學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學(xué)生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力。因此嘗試以下的`做法:

  1、鼓勵班干部敢想、敢做。不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學(xué)們自覺參與班級管理,有利于同學(xué)們的學(xué)習(xí)和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好,除了學(xué)校組織的活動外,在班內(nèi)還開展各種活動,鼓勵同學(xué)們積極參加,這些活動大都由學(xué)生們自己策劃,組織,總結(jié),收到較好的效果。

  2、清潔衛(wèi)生由小組負(fù)責(zé)。衛(wèi)生由每個小組負(fù)責(zé),采用輪流值日的方法,選好衛(wèi)生小組長,由組長分派任務(wù),按照值日工作的順序進(jìn)行打掃衛(wèi)生,打掃完畢后,將衛(wèi)生用具放回原位,然后在衛(wèi)生值日本上作好相關(guān)的記錄并由組長負(fù)責(zé)檢查值日情況。

  3、鼓勵學(xué)生展示自我,樹立自信。小學(xué)生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學(xué)生展示的舞臺,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽,口算比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強(qiáng)自信。

期末班主任工作總結(jié)10

  我12幼師班原有學(xué)生27人,現(xiàn)有學(xué)生23人,流失學(xué)生為黃仙樹、莫麗欣、鄧雪玲、馮新華四名同學(xué),流失原因下面有詳細(xì)的敘述。我班學(xué)生大多來自陽山,有兩名來自英德,四名來自清城和清新,針對學(xué)生目前的思想狀況及實際情況,我本學(xué)期里我主要做了以下工作:

  一、了解學(xué)生、深入學(xué)生、穩(wěn)定學(xué)生,做學(xué)生的好朋友,大姐姐

  學(xué)生離開家來到一個陌生的環(huán)境,最渴望得到是關(guān)心和朋友及喜歡這個新的環(huán)境。從這個角度出發(fā)我在第一周的班任工作中,先從思想上讓學(xué)生接受這個新的環(huán)境,告訴她們這是她們成長邁出的第一步,誰最快適應(yīng)誰就最先取得勝利!也讓適應(yīng)能力強(qiáng)的學(xué)生讓把她們的做法在班上進(jìn)行交流,想留住學(xué)生第一步就要穩(wěn)定學(xué)生的情緒。其次從資料上了解學(xué)生的情況,家庭背景并利用中午下宿舍、下午軍訓(xùn)完后等有限時間找每個學(xué)生談話,了解她們的需要,也通過談話讓她們認(rèn)識我這個大姐姐,以便于日后的交流與工作。從與學(xué)生的談話中我得知學(xué)生的性格特點、語言表達(dá)的能力、學(xué)習(xí)成績、家庭經(jīng)濟(jì)情況、學(xué)生與父母的關(guān)系,并用心傾聽她們真正的需要、了解她們目前所面臨的困難等。如:陳雪珍、黃海英同學(xué)在宿舍安排上有情緒,一定要搬到同鄉(xiāng)的宿舍,與她倆談話時我都先表示理解她們的想法,舉自己親身的事例說服她們,并鼓勵她們接受新的同學(xué),并給自己適應(yīng)的機(jī)會結(jié)交更多的朋友,如果兩個星期后她們的想法還是一樣老師再幫她們想辦法??采用這種拖延術(shù)暫時穩(wěn)定了她們的情緒,在接下來的時間里也經(jīng)常關(guān)注她們的表現(xiàn),并在班上表揚她倆服從安排接受教師建議的做法,學(xué)生在得到肯定再也沒有提出換宿舍的請求了。在開始的兩周里每次我與學(xué)生談話后我都將談話的內(nèi)容進(jìn)行記錄,以便隨時翻閱,做到有的放矢的開展工作。在第一周的工作中我與學(xué)生已經(jīng)建立了一定的友誼,她們也認(rèn)可了我這個大姐姐,喜歡跟我說心里話,每次我下到宿舍去一大群學(xué)生都會踴過來,拉我到她們宿舍去,歡笑聲不斷??看到這群小鬼頭開心的樣子,做為班主任心里上有無法用語言表達(dá)的喜悅!

  二、建立班委,建立建全班管理體制

  選出得力的班干也是我班任工作的重點,班干是否得力決定班風(fēng)與班貌,同時也能減輕班任的工作任務(wù)。所以我要用好每一位學(xué)生,用到合適她們的位置上去,這樣才能充分發(fā)揮她們的才干和潛能。在平時相處中我非常留意每位學(xué)生的表現(xiàn),并有記錄,以便在聘選班干時有數(shù)據(jù)。我認(rèn)為四個職務(wù)最重要,分別是班長、團(tuán)支部書記、勞動委員、紀(jì)律委員,這四個職務(wù)選對了基本上班上常規(guī)工作就能抓好。對于班長的選撥我的要求是膽子要大,口才相對較好,有較好溝通協(xié)調(diào)能力,還要有正義感,能控制自己的情緒;紀(jì)律委員也很重要,必須是敢管事,不怕得罪人,膽子大的,學(xué)習(xí)不一定好,但是應(yīng)變能力較強(qiáng);還有就是團(tuán)支部書記,要有一定的文藝分子,性格開朗,能感染人,有較強(qiáng)的組織能力;最后就是勞動委員,一定要細(xì)心,有耐心與責(zé)任心的。在有了自己明確的目標(biāo)后我開始特色人選,通過與學(xué)生談話,給任務(wù)讓我的目標(biāo)學(xué)生看她們的完成情況,最后通過公信力,自薦、演講、才藝表演、全班公開投票最后才確定班委會人員。班委會人員確定后,我做到每周開一次集中會,利用早讀課每天聽取學(xué)生的工作匯報,要求班干及時將班的信息反饋,然后再根據(jù)問題做出處理。

  三、問題接踵而來,一一招架再苦再累也不懼,只為把學(xué)生留住

  在本學(xué)期我班流失了四名學(xué)生,因為自己的能力未能把學(xué)生留住,我深感痛心,自己的心里非常過意不去,也曾有辭去班任職務(wù)的想法,感覺自己不太適合當(dāng)班主任,肯定是自己工作能力有問題才導(dǎo)致學(xué)生的流失,經(jīng)過反思我做以下的總結(jié):

  生源是學(xué)校生存的命脈,每一位學(xué)生的到來意味著一份希望,我們在教育工作中也深知生源對學(xué)校發(fā)展的重要性,我們也都努力的想留住每一位學(xué)生,每一名學(xué)生的流失我們很痛心!

  (一)家庭原因:家庭有突發(fā)變故,父母一方失去勞動力,家庭姐妹較多,導(dǎo)致要沒錢讀書,要打工養(yǎng)家

  我班黃仙樹同學(xué)就是這種情況,她媽被驗出有肺結(jié)核,哭得死去活來,要輕生;她的父親腳是之前開摩托車被撞了,走路一跛一跛的,基本也失去勞動能力。原來其母親是水泥工,是家里的重要勞動力,現(xiàn)在倒下了,家里認(rèn)為也沒有能力供她完成學(xué)業(yè)。我也去過許多電話給她父母,一邊安慰其母親要勇敢的面對病痛,建議她到當(dāng)?shù)氐姆酪哒救ヮI(lǐng)免費的肺結(jié)核藥,一邊告訴他父親,學(xué)校會努力幫仙樹申請困難補(bǔ)助金,寒暑假也讓她去打假期工,一邊賺學(xué)費伙食費,一邊學(xué)習(xí)。在仙樹照顧她母親的日子里,我基本幾天一個電話關(guān)心與了解其母親的病情,鼓勵學(xué)生要堅強(qiáng)的面對現(xiàn)實,盡早回校學(xué)習(xí),在3月中旬我班胡關(guān)婷、范慧敏同學(xué)回家,我還讓她們送去溫暖,親自到仙樹家探望,買去些班里籌去的小禮品??但最后都未能留住學(xué)生,該生已于清明節(jié)后到當(dāng)?shù)仫埖甏蚬,為家里掙錢了!

  (二)父母的教育方式:有的家長基本不管子女的學(xué)習(xí)狀況,把小孩長期留守在家、對小孩較嬌慣,以至失去父母的威信。

  我班鄧雪玲就是個典型的例子。她父母親在她初一的時候就去了江西做木工,爺爺奶奶也早已離開人世,她與12歲的弟弟就兩個人在家無人管,父母每月就固定伙食費,打打電話??鄧雪玲對金錢的使用非常不靠譜,據(jù)同學(xué)反映說她去逛街但凡遇到喜歡的衣服物品就會買,也不考慮買了后自己的伙食費怎么辦,只有再向父母要,父母沒辦法這么遠(yuǎn)只好又寄錢過來。這個問題我也向她證實過有這回事。于是也對她的這種理財問題給過建議,也教育過她珍惜與尊重父母的勞動,但收效還較慢。在生活中,雪玲喜歡和男學(xué)生一起玩,她的朋友圈都是男生,在初中的時候就經(jīng)常貪玩曠??來到我們學(xué)校后,總感覺學(xué)校管得嚴(yán),讓一直紀(jì)律松散的她適應(yīng)不了,喜歡有男生打架的環(huán)境。學(xué)生2月份開始就一直要走,期間也與家長電話溝通,他父母表示她的女兒他們自己都管不了,勸不動!我也一直在留,也勸,在3月底還專門為她搞了一場生日晚會,每個學(xué)生送祝福,對她說心里話,勸她留下,但在清明放假后該生就不回來了。走時還留下一封信,表示舍不得這里的老師和學(xué)生,走不是學(xué)校的問題,是自己的問題,讓大家原諒她!學(xué)生現(xiàn)在在中山打工,進(jìn)了工廠,日子過得也不順暢。我也在爭取看假后能不把她勸回來,相信通過打工的經(jīng)歷讓她懂得學(xué)好文化技能的重要性。

  (三)單親家庭:家長疏忽對孩子的關(guān)心或為了掙錢,孩子的心理成長沒能關(guān)注,沒渡過好青春期,孩子在網(wǎng)絡(luò)上迷失了自己

  我班莫麗欣同學(xué)就是單親家庭,父親的離開對他影響很深,對母親產(chǎn)生了誤會,她認(rèn)為父親的病逝是因為母親的照顧不周才離開的,所以她恨她的母親。 在初二的時候,在xx聊天中認(rèn)識了湖南的網(wǎng)友,與這網(wǎng)友在網(wǎng)上聊了一個月后趁母親打工外出的時間離開出走,去找在深圳打工的那名湖南籍網(wǎng)友,只對母親發(fā)了個信息:“我在深圳打工,不用擔(dān)心!”未讀完初二就綴學(xué)了。她是9月底離開的,過年也沒有回來而是去了湖南岳陽那網(wǎng)友家過年,還準(zhǔn)備當(dāng)別人的媳婦,但男方家長不喜歡她最后兩雙雙離開,又在深圳打工。這一切都是麗換欣母親不知道的!在今年的2月份麗欣回家?guī)滋,趁這個空檔,在梁潔霞處長的介紹下來到了我們這個學(xué)校。一來到的當(dāng)天晚上學(xué)生就失了魂一樣的在晚上10點鐘走到4號樓,對羅院說要找班主任,在羅院的勸說下學(xué)生回到了宿舍晚休,第二天我便找到麗欣了解情況,她就把上述說的一切告訴了我,并表示:“是她的男朋友讓她不要讀,如果讀就過來清遠(yuǎn)殺死她全家”,學(xué)生要請假回去深圳找男方溝通。對于學(xué)生這種幼稚的想法與做法,我也想了很多的`辦法,請了學(xué)生的母親到校一起處理此事,在此也得到了華處,梁主任、梁SIR的幫助。我們與家長一起為麗欣做了今后的幫扶計劃,制定了措施,學(xué)生也在配合,主要是先切斷與那男網(wǎng)友的一切聯(lián)系,學(xué)生做到了,而且在班上也笑聲不斷,還當(dāng)了宣傳委員!我也不時在班上表揚該生,并鼓勵她堅持做好自己,安心讀書,就有希望!在我們都在為她喜悅的時候,第三周的周六回到家后學(xué)生讓家長給了手機(jī)玩,在晚上學(xué)生忍不住與那網(wǎng)友聯(lián)系了,第二天就“飛”走了,一去不復(fù)返!母親哭得撕心裂肺,但女兒跟人走了!事后我也試圖在網(wǎng)絡(luò)上聯(lián)系她,但一直沒有她的答復(fù),學(xué)生就這樣留失了 。

  馮新華同學(xué)是名嚴(yán)重有戀母情節(jié)的學(xué)生,母親在她3歲的時候就離開了,她從7年前就追一女明星“陳紫涵”到現(xiàn)在,已經(jīng)到走火入魔的階段,經(jīng)常對著手機(jī)里的明星自言自語,喝藥也要看著明星才能下咽,犯了點粘錯就會用拳頭捶打自己,對于有關(guān)紫色的東西一定會收藏,QQ上全是有關(guān)陳紫涵的新聞,也表示:如果紫涵結(jié)婚了,她也不活了!同學(xué)們對她行為也很擔(dān)心,生怕她會有一天想不開!學(xué)生對追星的渴望已經(jīng)無心讀書,已經(jīng)提出過兩次退學(xué),但第二次家長到校也未能留住她;丶液笪伊瞬煌赒Q上關(guān)注她,她已經(jīng)與陳紫涵的影迷們匯到了一起??哎,父親擔(dān)憂!

  (四)自己的工作方法出現(xiàn)問題:

  如在說服能力方面自己還有待提高,在挽留學(xué)生時雖然能跟家長很好的溝通,但是總感覺抓不住學(xué)生的心,部分家長也總是會聽子女的意見,去留權(quán)總是把握在子女的手里,就如馮新華的父親他總是感覺女兒不想讀他留也留不住,首先父親就已經(jīng)放棄了對子女的教育,對于這類型的家庭我深感教育的失敗,在教育好學(xué)生的同時我也會對家長進(jìn)行一番教育,這也許有點過份,但我也學(xué)教育出身,出于對學(xué)生的責(zé)任我覺得有義務(wù)這么去做!改變家庭教育的觀念其實也是穩(wěn)定學(xué)生的一種很好的方式!

  現(xiàn)在我班剩下23人,她們的心已經(jīng)基本穩(wěn)定了下來,對華南已經(jīng)有了一定的感情基礎(chǔ),我班孔海霞、范慧敏同學(xué)還說想讀完中專后繼續(xù)在學(xué)校升大專

  四、注重信息的及時反饋,得到了領(lǐng)導(dǎo)和家長的支持

  在班任工作中,我注重與領(lǐng)導(dǎo)及家長的信息反饋,我認(rèn)為這是做好班主任的前提。在信息反饋的過程中你能得到領(lǐng)導(dǎo)的支持更能得到家長的支持和肯定,在工作過程中自己會更能施展!

  如:我班黎偉敏同學(xué),上次因與教官發(fā)生一些不愉快,主要問題是教官在教育過程中用扯頭發(fā)的形式教育,對于自尊心強(qiáng)的女孩子來說是較難接受的,提出了退學(xué)!我先取得學(xué)生信任,讓學(xué)生放心把這件事交給班任處理,我答應(yīng)學(xué)生我會給她一個說法,學(xué)生同意了!我先找同學(xué)們了解此事,并與當(dāng)事教官溝通從各方面摸清事實的原委,后我去電與家長去解釋這件事,通過解釋家長雖然有些不高興,但最后還是理解了我們的做法,同時還提出讓我嚴(yán)格教育其子女!我很慶幸家長不是從學(xué)生那里得知消息,而是通過班任來傳達(dá),家長對此事的怨氣自然消很多,這件事情我也跟梁SIR反映過,也提出希望教官方面能改進(jìn)一下工作方法,如果因為這個管理的原因流失學(xué)生也真不值,事后得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。最后在教官、班干、舍友、班任、家長這五方力量再共同去做偉敏的工作,學(xué)生留了下來,這件事圓滿的處理好了,現(xiàn)在學(xué)生還參加了學(xué)校組織的假期工!所以,信息的反饋、各級的溝通非常重要!這也是我多年班任工作摸索的經(jīng)驗。

  五、我的成績

  在本學(xué)期里,我班被評為兩次文明班,其中另兩次是因有學(xué)生流失而錯失了機(jī)會;7A302、303、304宿舍在每月均被評為文明宿舍,這是可喜的!在收費方面,在我宣布了交費信息后學(xué)生交費還是較踴躍,在學(xué)校宣布交學(xué)費的兩周內(nèi)我班已經(jīng)有20名同學(xué)交清了學(xué)費,還有兩名也交了一部分,現(xiàn)在就剩歐櫻兒同學(xué)的學(xué)費問題還在做工作,多次與家長溝通收效慎微,在昨天去電家長,家長表態(tài)一定會在下學(xué)期開學(xué)把費用清了,還答應(yīng)下次不會這么晚交!雖然學(xué)費暫時還未收齊,但值得高興的是下學(xué)期開學(xué)能保證學(xué)生都能完整回校上課!

  六、不足之處與希望百

  雖然做了多年的班主任,但是工作效率還有待提高,在工作方法上還有很多需要改善的,在控制流失率方面有很大的缺失,至今還未在失落中緩過神來!今后的工作重點將是如何更好留住我們的學(xué)生。年輕的班任他們有朝氣、有活力!我們也在追趕他們的那種青春氣息,希望年齡不會拉開我們與學(xué)生的距離,愿今后的班任工作越做越好!

  總結(jié)完畢

期末班主任工作總結(jié)11

  班主任工作確實是一門藝術(shù),是一門研究每個學(xué)生以促使其全面健康發(fā)展的藝術(shù),班主任要付出很大的精力和時間去研究每一個學(xué)生,以便因材施教。學(xué)生的差異決定了班主任需要采取不同的方法,不同的形式,在不同的場合去教育和引導(dǎo)學(xué)生,以便產(chǎn)生最佳的教育效果。下面就我個人的體會和想法談如何做好班主任工作。

  一、要關(guān)愛學(xué)生。

  學(xué)生需要愛。學(xué)生在逐步適應(yīng)學(xué)生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關(guān)愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。無論是學(xué)習(xí)上還是生活上,老師常去關(guān)心他,照顧他,那怕是一句話,在他心里都會產(chǎn)生很大的作用。班主任應(yīng)會學(xué)會利用這一點,及時發(fā)現(xiàn)那些需要關(guān)愛的同學(xué),及時獻(xiàn)上一片真誠,那將是對學(xué)生的'最好獎勵,會使他們產(chǎn)生強(qiáng)烈的信任感,更好地聽從你的教導(dǎo)。

  二、要研究心理。

  小學(xué)階段,無論是從心理上還是從生理上都處于幼稚的時期,有些問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。所以作為班主任老師在與學(xué)生交往的過程中,要多思考學(xué)生的心理狀態(tài),從實際出發(fā)去解決實際問題。個性是對那些在心理上有些不健全的學(xué)生,應(yīng)格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當(dāng)發(fā)現(xiàn)某些學(xué)生有心理障礙時,要注意學(xué)習(xí)解決它的辦法,絕不能等待。

  三、要培養(yǎng)習(xí)慣。

  班主任在班級管理過程中,就應(yīng)有一個比較習(xí)慣的方法,即規(guī)矩不能朝令夕改,自己破壞自己的規(guī)矩,那么班級管理就很難自動運行。班主任要多設(shè)計班級,透過什么樣的管理,到達(dá)什么樣的結(jié)果,管理中立下的規(guī)矩絕不輕易修改。到什么時間做什么事情,什么事情由什么人來做,從方法到要求都要明確下來,個性要重視那些別人看來很小的事,逐步實現(xiàn)班級管理的自動化。當(dāng)有時要違背一些規(guī)矩時,就應(yīng)向?qū)W生講清楚,以持續(xù)班級管理的良好習(xí)慣。同時也要教育和培養(yǎng)學(xué)生自身構(gòu)成良好的習(xí)慣。

  四、要嚴(yán)于律己。

  班主任老師堪稱學(xué)生之楷模,方方面面都有學(xué)生學(xué)習(xí)和效仿的地方。就是說老師的一言一行都會給學(xué)生帶來很大影響,老師言不雅,行不正,學(xué)生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。老師每一天早來晚走,認(rèn)真?zhèn)湔n和教學(xué),儀表端正,說到做到,這種嚴(yán)于律己的態(tài)度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。當(dāng)然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關(guān)系,尤其是在學(xué)生面前更要表現(xiàn)出這一點。

  班主任期末工作總結(jié)范文6

  一學(xué)年順利結(jié)束了,在科任老師的關(guān)心和支持下,在校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,順利走過這一學(xué)年,現(xiàn)在我將這一學(xué)年的工作情況總結(jié)一下。

  我所做的主要工作:

  八年級是整個初中階段重要時期,我深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大,不敢有半點怠慢,在這一學(xué)年學(xué)生心理和生理都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學(xué)生的精神上有較大的壓力,而大多數(shù)的學(xué)生在這個轉(zhuǎn)折時期顯得迷茫,怎樣讓學(xué)生盡快適應(yīng)這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時期,這是我班主任的首要問題。

  針對這些問題我主要做了以下幾點:

  1、尊重每位學(xué)生,盡可能滿足學(xué)生的的需要,努力的克服了固執(zhí)己見,尊重學(xué)生的個性發(fā)展,為學(xué)生的成長營造一個愉快的心理空間。

  2、是善待每位學(xué)生,用真誠的愛心對待每個孩子。對于優(yōu)等生不掩飾他的缺點,積極引導(dǎo)他們揚長改過,努力使其達(dá)到更優(yōu)秀;對于后進(jìn)生,不歧視他們,努力去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,激勵他們不斷自我完善。

  3、對于厭學(xué)和不想上學(xué)的同學(xué),我總結(jié)個小方法,還算比較實用,三個配合三個談心。

  第一個配合就是讓孩子配合,讓孩子知道他的選擇是對的、這段時間堅持住了,讓孩子聽從老師和家長,過了這段時期就好了。

  第二個就是家長配合,讓家長多給孩子關(guān)心,多和孩子談心,讓孩子感受到來自父母最大的支持。

  第三就是老師配合,老師多和孩子談心,上課的時候每節(jié)課提問一次,和孩子談心的時候避免厭學(xué)的話題,總之多給與關(guān)心,時間是一劑良藥,堅持一個月的時間就好了,對于班級是十幾個產(chǎn)生這種想法的孩子都轉(zhuǎn)變他們的思想了,但對于個別兩個還是不見效果,會逐漸去摸索有待提高。

  一個優(yōu)秀的班級,是一個具有鮮明特色的集體,只有滿懷希望與激情,加強(qiáng)管理、不斷進(jìn)取,在全體師生共同努力下,在全校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,必定會走向美好燦爛的明天。

期末班主任工作總結(jié)12

  一、回顧開學(xué)初的目標(biāo),計劃,任務(wù),以及完成情況分析

  1.開學(xué)初,自認(rèn)為最為詳盡,最有可行價值的就是班級量化方案的出臺。

  可是在具體實施過程中,因為方案過細(xì)導(dǎo)致操作過于繁瑣,再加上分工不明確,只是指定了班長王星瑋負(fù)責(zé)統(tǒng)計,而量化方案的加減分細(xì)則涉及的方面過多,一些要求比較泛泛,不能進(jìn)行及時的加減分,最終使得量化評比堅持了兩個月以后無疾而終。

  2.班級任務(wù)明細(xì)分工。

  一些衛(wèi)生方面的任務(wù)完成的不好,比如課桌的擺放,玻璃,墻面的清潔,勞動工具,衛(wèi)生角的整理等等。原因是監(jiān)督不到位,或者有同學(xué)未能到校時無人負(fù)責(zé)。再加上冬季用水出現(xiàn)問題,班級的衛(wèi)生情況普遍較差。分工中的其他任務(wù)完成較好,如課代表都能盡職盡責(zé),張陳的門官當(dāng)?shù)煤芊Q職,侯新明的圖書角無論籌措還是組織都很棒。

  3.衛(wèi)生監(jiān)督。

  可課間秩序監(jiān)督,都不能善始善終。開始兩位督察做的很盡心,可是由于后期缺乏匯總及評價,同時督察和班委會缺乏聯(lián)系,加減分制度比較靈活,沒有什么標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致兩項工作沒能開展到最后。

  4.課堂情況監(jiān)督記錄。

  堅持的很好,歸功于王鑫鵬同學(xué)的認(rèn)真負(fù)責(zé)和所有老師們的通力合作,一個學(xué)期每一節(jié)課的課堂表現(xiàn)記錄在冊,厚厚的幾大本,為期末評選最佳紀(jì)律小組提供了最翔實可靠的依據(jù)。

  5.班干部執(zhí)勤。

  學(xué)期結(jié)束前兩個星期結(jié)束,

  原因有二:一些班干部已經(jīng)出現(xiàn)倦怠情緒;大部分學(xué)生已經(jīng)不在意這項制度。改用每組指定同職同學(xué)執(zhí)勤,并進(jìn)行最佳執(zhí)勤員評選,進(jìn)行了兩輪,第一輪由各組的衛(wèi)生督察來執(zhí)勤,第二輪由各組紀(jì)律督察來執(zhí)勤,通過評選的.方式激發(fā)執(zhí)勤員的熱情,效果不錯。

  6.每日格言講述。

  開展的斷斷續(xù)續(xù),效果不是很好,期末前一個月改為誦讀《弟子規(guī)》和《班級誓言》宣講,《弟子規(guī)》誦讀安排在早晨,《班級誓言》安排在每節(jié)課的小預(yù)備之后,既起到了鼓舞士氣的作用,同時也提前組織了有序的課堂,感覺很有效果,只是兩期《班級誓言》都是班主任的作品,或者說是班主任一廂情愿的期待。

  7.出勤統(tǒng)計。

  一直堅持到底。責(zé)任人是高蕊同學(xué),她細(xì)致的記下了一個學(xué)期中每位同學(xué)每天的出勤情況,病假事假遲到早退等等,只是上半本交給了我,因為我的管理不善而丟失,給我的教訓(xùn)就是建立班級檔案,裝檔案袋的重要性。

  8.作者監(jiān)督卡。

  經(jīng)歷了三個階段的轉(zhuǎn)型,先是課代表做統(tǒng)計,可是作業(yè)上交情況不好,于是施行作業(yè)收發(fā)員統(tǒng)計上交的制度,作業(yè)上交情況好了一段時期,學(xué)期末又出現(xiàn)倦怠,于是開展了優(yōu)秀作業(yè)收發(fā)員評比活動,起到了一定的促進(jìn)作用,第三個階段安排了家長簽字,學(xué)生完成作業(yè)的情況得到了極大改觀,下一步準(zhǔn)備細(xì)化作業(yè)監(jiān)督卡,每天有小組長填寫作業(yè)安排,由家長根據(jù)安排檢查作業(yè)完成情況,再由收發(fā)員收上來供老師檢查。

  9.獎卡兌獎狀。

  堅持的最徹底,因為簡便易行,各科老師也是完全配合,許多老師還自己印制了各式各樣的獎卡,對學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性起到了很好的調(diào)動作用,而且進(jìn)步卡對一些困難生和自制力較差的同學(xué)起到了促進(jìn)和約束的作用。很多同學(xué)在期中和期末做盤點的時候,都能從一張一張小小的獎卡中看到自己的成功與進(jìn)步。

  10.誠信個人申請及審批。

  搞得比較嚴(yán)肅,首先從考風(fēng)開始抓起,在第一次月考之后進(jìn)行了第一次申請,在期中考試之后對第一批提出誠信個人申請的進(jìn)行審批,小組討論,同學(xué)意見和班主任簽字三個環(huán)節(jié)結(jié)合起來,共有17人通過。期末考試的誠信個人申請在考試之前結(jié)合考風(fēng)教育一起進(jìn)行,起到了打預(yù)防針的作用,同時鼓舞了學(xué)生斗志。

  11.班級刊物。

  比較成功,這個學(xué)期總共出了四期《希望》,第一期由班主任操作,只是給學(xué)生展示一個樣板,激起他們的興趣,第二期由編委周倩,王珊總體策劃,打字小組成員參與,班主任帶領(lǐng)大家一起做,第三期由編委同學(xué)操作,班主任只在定稿以后進(jìn)行了小部分修改,第四期就是由編委全部負(fù)責(zé)的了,班主任已經(jīng)完全從刊物的事情當(dāng)中撤了出來。

  12.學(xué)習(xí)小組。

  學(xué)習(xí)小組已經(jīng)成了班級的基本單位,不僅是學(xué)習(xí),還有很多活動都是以小組為單位展開的。小組的小組長已經(jīng)被調(diào)動起來,作業(yè)收發(fā)員也能盡職盡責(zé),紀(jì)律組長,衛(wèi)生督察的管理意識還不強(qiáng)。主要是缺乏調(diào)動和反饋總結(jié)。

  總結(jié):貫穿的兩條線分別是目標(biāo)理想教育和誠信教育,整體情況基本穩(wěn)定,大部分學(xué)生的紀(jì)律觀念有所增強(qiáng),對自己有了一些目標(biāo)。但是學(xué)習(xí)氣氛明顯不濃厚,一些學(xué)生不能堅持,一些學(xué)生停留在做給老師看的層面上。

  二、期末穩(wěn)定工作的開展

  1.各項評比工作的開展有利于期末的穩(wěn)定。

  這些評比活動既是對開學(xué)生一些制度的照應(yīng)強(qiáng)化,同時讓學(xué)生知道善始善終,要讓自己有一個階段完結(jié)時的收獲。 期末階段開展的評比活動有:

 、傩羌壷袑W(xué)生選拔(這項活動其實應(yīng)該在開學(xué)初就滲透施行,可是不知道中學(xué)有這樣的評比,所以只在一個星期內(nèi)進(jìn)行了星級中學(xué)生的申報,評比,不過感覺效果很好,下學(xué)期應(yīng)該把這個活動作為常規(guī)活動安排),

 、谧罴阎等招〗M的評比,主要是針對期末階段學(xué)生有些心慌,導(dǎo)致值日不能及時完成,指定衛(wèi)生督察每天打分,每日總結(jié),起到很好的督促與促進(jìn)作用。

  ③最佳紀(jì)律小組評比,由王鑫鵬對課堂監(jiān)督紀(jì)律的情況進(jìn)行合計總結(jié),各組成員都不希望最后階段給組內(nèi)摸黑,所以課堂秩序基本穩(wěn)定。

  ④優(yōu)秀宿舍評比,這是針對住宿舍的一項評比,結(jié)合宿管老師統(tǒng)計個宿舍的衛(wèi)生紀(jì)律情況,進(jìn)行評比,對住宿生起到了一定的穩(wěn)定作用。

 、菰u選對班級做出貢獻(xiàn)最大的五位同學(xué)。最后階段,每位同學(xué)都期待自己能把最好的一面展現(xiàn)給大家。經(jīng)過兩個學(xué)期的觀察,采用先提名并陳述理由再投票的方式展開。

  2.坐班。

  結(jié)合學(xué)校提出的課間安靜下來的活動,結(jié)合期末階段學(xué)生表現(xiàn)普遍松散的情況,從期末考試之前的兩個星期,班主任每天的早午自習(xí),課間時間,守在教室里,取得的效果是班主任在的時候基本穩(wěn)定,班主任不在的時候亂哄哄,惡性循環(huán),導(dǎo)致班主任不得不只要不是老師在講課,就得守在教室里。這種看堆兒式的做法搞得班主任身心疲憊,而取得的效果微乎甚微,其實只要加強(qiáng)班干部的管理,有了良好的學(xué)生自我監(jiān)督機(jī)制,完全可以不必如此,可是期末階段老師忙,學(xué)生忙,無暇顧及具體方案的制定與實行。

  3.自主復(fù)習(xí)。

  改變原來早自習(xí)朗讀,午自習(xí)自主的狀態(tài),早午自習(xí)開展學(xué)科知識競賽,出題由課代表來完成,考試班主任監(jiān)場,每顆考試之前由課代表提前一天在黑板上公布考試范圍及背記重點,看卷由課代表組織各組組長完成。收到了穩(wěn)定的效果,但是感覺對成績提高不顯著,主要是因為課代表組織的題目過于簡單,或者不能抓住重點。如果能讓各科老師再審一下考試題目,效果會更好。

  三、下學(xué)期展望

  本學(xué)期主要抓了整體,但是對學(xué)生個體關(guān)注明顯不夠,以至于喪失了在幾個學(xué)生有明顯進(jìn)步時跟進(jìn)教育的時機(jī),季新啟,王新鵬,王爍,王佳宇,陳立永。同時,對尖子生的拔高也不到位,導(dǎo)致班內(nèi)沒有冒尖學(xué)生。下學(xué)期整體提高的,要重點抓一下兩頭。

  另一項重點是和家長的合作。準(zhǔn)備開展兩項活動,

  一是親子共讀,這學(xué)期和許多家長交流時,發(fā)現(xiàn)大多數(shù)家長教育孩子的迫切和迷茫,家長是學(xué)校教育的最佳合作對象。

  二是建立家長學(xué)校,要落到實處,真真正正讓家長參與到班級管理中來。

期末班主任工作總結(jié)13

  時間就在我們的指尖流過,轉(zhuǎn)眼間,一個學(xué)期即將過去,在他們成長的道路上,我又陪伴他們走完了一個學(xué)期,在這個學(xué)期中,我及時地對他們進(jìn)行了思想的,生活上的,學(xué)習(xí)上的教育。不僅他們學(xué)會和“勤”自交朋友,我這一位班主任也是將“勤”放在心底。

  一、老師“勤”對學(xué)生進(jìn)行思想教育及自我教育。

  學(xué)生思想品德的教育關(guān)系著班級、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)及學(xué)生發(fā)展的方方面面,所以開學(xué)初,我依據(jù)學(xué)校政教處的工作思路,將我們班級的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)定位——勤奮、刻苦、善思。

  利用晨讀課間,班會間對學(xué)生進(jìn)行思想行為方面的教育。特別是對突發(fā)事件,及時處理,不把問題留到第二天,這不僅提高工作效率,而且也給學(xué)生起到一個言傳身教的作用,使他們知道當(dāng)日事當(dāng)日畢,做事不應(yīng)該拖拖拉拉,拖泥帶水的。由于這個班的學(xué)生總是愛打小報告,每次我進(jìn)班之后總有幾個學(xué)生愛說某某怎么樣,這時候我總是耐心聽他們說完。然后問道:你做得怎么樣?好不好?說說你的表現(xiàn)。這樣經(jīng)過一段時間,許多學(xué)生漸漸明白,自己做得不好,沒資格批評任何一個人。同時,我還會關(guān)注那一些愛打報告的人其本身也存在著不足,讓他去解決問題,有助于提高他自身的警惕——平時少犯錯誤,免得自己在解決問題的時候留下話柄。讓學(xué)生進(jìn)行自我教育。同時增強(qiáng)集體觀念。

  二、班主任“勤”發(fā)揮班干部的作用。

  每個班都有學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生。我更關(guān)注學(xué)困生,如果他們這一批人都有進(jìn)步了,整個班級的班風(fēng)學(xué)風(fēng)也提高一個水平。以我個人的精力要管好這個班實屬不易,所以這個時候班干部的重要性就顯而易見了。

  一個好的班集體,必須有一個好的班級領(lǐng)導(dǎo)核心。這個核心,就是班主任領(lǐng)導(dǎo)下的班委會。班干部是班集體中非常重要的組成部分。在選班干部的過程中,我采用了比較民主化的方式,讓每個學(xué)生投票,選出班上平時最有威信的學(xué)生當(dāng)選班干部。這樣在他們工作時,最深得人心,也最能令其它人信服。而在平時,

  我最要是做好班干部的思想工作,教育他們要有為大家服務(wù)的心態(tài),告訴他們想要管好別人,自己首先要以身作則,要為全班作個好的表率。平時利用課間的時間找他們談心,問問他們在工作中遇到什么難題并加以指導(dǎo)。增強(qiáng)他們的主人翁意識。做到人人有事做,事事有人管,使班集體的良好班見得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

  三、班主任“勤”重視主題班隊會的開展。

  班主任工作的一個中心任務(wù)是對學(xué)生進(jìn)行思想教育,主題班隊會是主陣地。我班的主題班隊會有兩方面的內(nèi)容:一是學(xué)校學(xué)生處規(guī)定的內(nèi)容和結(jié)合一些特定日子展開活動,如感恩節(jié),對學(xué)生進(jìn)行感恩教育,發(fā)動學(xué)生學(xué)會感恩,富有愛心;二是根據(jù)社會影響、學(xué)生思想動向、偶發(fā)事件等,有針對性地對學(xué)生進(jìn)行思想教育。每一次活動,我力爭都是學(xué)生思想的一次洗禮,能給學(xué)生留下深刻的印象,并能影響和指導(dǎo)學(xué)生們今后的言行。

  四、班主任“勤”做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

  在我班,后進(jìn)生在班中為數(shù)不多,但能量大,影響壞。因此,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進(jìn)生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的`一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導(dǎo)、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設(shè)一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設(shè)。

  五、班主任“勤”注重安全教育。

  有句話這樣說:教育無小事。而安全,是教育中最重大的事。作為班主任,我時刻把安全放在首要位置,常把安全掛在嘴邊。下課時,記得叮囑一句:別打鬧!雨雪天叮囑學(xué)生:別亂跑!放學(xué)時叮囑學(xué)生:路上要小心,注意安全,徑直回家!

  班主任是個非,嵥榈墓ぷ,尤其小學(xué)階段的班主任,嘴勤、手勤、眼勤、腿勤,是最基本的必修課。在我和幾位科任老師的共同努力下,與開學(xué)初相比,我班各方面具有明顯的進(jìn)步。

期末班主任工作總結(jié)14

  又是一年炎暑到,看著眼前這38個無憂的孩子,不禁感慨:時間過得真快!細(xì)數(shù)一年中與他們相處的點滴,酸甜苦辣,味味俱全。撫著眼角又多出的細(xì)紋,看著他們?nèi)ツ陝側(cè)雽W(xué)時蓋著腳面的褲角如今已高至腳踝,才忽然意識到—他們已經(jīng)長大了。而這一年的班主任生活也很幸運的讓我成為了他們成長道路上的見證人之一,雖然其中有過苦惱,有過辛酸,有過煩躁甚至是放棄的念頭,但此時,我的心里充斥著的全是幸福的滿足感。回顧這半年的歷程,做出以下總結(jié):

  細(xì)化班紀(jì)整頓班風(fēng)學(xué)會做人

  1、查找癥結(jié)

  本期開學(xué)初,我和楊陽發(fā)現(xiàn)班級一些不良現(xiàn)象越來越嚴(yán)重:過了一個假期,學(xué)生的驕縱越來越張揚,經(jīng)常因為一些雞毛蒜皮的小事發(fā)生口角甚至大打出手,學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,上課精神萎靡不振,昏昏欲睡,下課精神飽滿,意氣風(fēng)發(fā),橫沖直撞,地上碎紙不斷,就寢秩序亂七八糟…總之一句話:糟透了!上學(xué)期養(yǎng)成的良好習(xí)慣早已被他們拋到了九霄云外。

  這樣的`情況持續(xù)了一個星期,我和楊陽多方觀察調(diào)查,揪出原因:過完年,學(xué)生長大一歲,心理已經(jīng)開始傾向獨立,排斥別人的不同做法;班級制度不夠細(xì)致,學(xué)生容易鉆空子;班紀(jì)貫徹不夠徹底,執(zhí)行不夠堅決,堅持不夠持久;班干徒有虛銜,不做實事;學(xué)生性格缺陷:自我,自私,狹隘,偏見,斤斤計較,缺乏誠信。

  2、對癥下藥

  鑒于以上種種,我采取了以下措施:

  強(qiáng)化班干隊伍:

  調(diào)整班干隊伍,召開班干會議,明確職責(zé),樹立管理自信,并在班級公布,提升班級威望,讓學(xué)生明白班干的職責(zé)所在,并且在他們工作期間指導(dǎo)運用合適的管理方法和管理技巧,為他們順利開展工作排除障礙。

  加強(qiáng)管理力度:

  學(xué)生在教室,餐廳,操場,寢室的言行隨時與量化掛鉤,班干隨時督促管理的同時,每天的值日班長配給值日記錄,必須把當(dāng)天班級各方面情況量化詳細(xì),當(dāng)天總結(jié),扣分多的學(xué)生分析原因,鼓勵表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué),酌情額外加分。此舉大大激發(fā)學(xué)生向優(yōu)秀學(xué)習(xí)的積極性。

  班紀(jì)面前,人人公平:

  學(xué)生畢竟是學(xué)生,即使他是班干,也會有放松的時候。所以在處理學(xué)生問題之前,先追究相關(guān)班干的責(zé)任,并且嚴(yán)格教育,絕不容情。長此以往,班干的責(zé)任感明顯加強(qiáng)了,而違紀(jì)的學(xué)生也會心甘情愿地接受處理結(jié)果,不會因內(nèi)心不服引起“后遺癥”,用班紀(jì)約束學(xué)生的不良行為也就順?biāo)浦邸?/p>

  一做人,二學(xué)習(xí):

  從進(jìn)入四年級的第一天我就告訴學(xué)生:“我眼中的好學(xué)生并不是單指學(xué)習(xí)好的學(xué)生,我眼中的壞學(xué)生也并不是指學(xué)習(xí)成績不好的學(xué)生。‘好’與‘壞’的評價上,我的第一標(biāo)準(zhǔn)是品質(zhì)的好壞并不是學(xué)習(xí)成績的高低。所以,學(xué)會做人是最重要的!”而這個學(xué)期,我又把這番話重復(fù)了一遍,并且利用語文課,讀報堂,讀書課,班會課有針對性地給他們講故事,引導(dǎo)他們聯(lián)系實際,領(lǐng)會其中做人道理!独莵砹恕,有關(guān)蘇格拉底的《最簡單的事》,童話故事《翅膀》等等都是我經(jīng)常講的,學(xué)生也從中明白了不管是偉人凡人,大人孩子,人類動物都要有高貴的品質(zhì)才能贏得尊重與喜愛!而更讓我高興的是,學(xué)生之間相處的也越來越融洽了,何樂而不為呢?

期末班主任工作總結(jié)15

  時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期即將過去,回想做班主任的工作,真像打翻了五味瓶酸甜苦辣灑遍全身。因為我熱愛這份職業(yè),喜愛我淘氣可愛的孩子們,所以我始終覺得快樂。哪怕是很多的麻煩和心酸,過后也是甜蜜的回憶。

  由于這個班是個特別的班,所以我要找特殊的方法來對待每一個孩子,我深深地感到想當(dāng)好這個班主任太不易了,于是,我努力地接近他們,把自己融進(jìn)孩子們的心中。為了當(dāng)好班主任,能和學(xué)生融洽地生活、學(xué)習(xí)在一起,我認(rèn)真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  做好學(xué)生的思想工作,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì),凈化學(xué)生的心靈,努力培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人才。做好學(xué)生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會;二是重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),為學(xué)生提供一個好的大環(huán)境,重視的是學(xué)生的共性。配合學(xué)校各項工作,我們班積極開展了許多有益于學(xué)生身心健康發(fā)展的活動,讓學(xué)生在活動中明事理、長見識。開班會不一定要等一節(jié)完整的課,遇事就講,利用一些零碎的又不影響學(xué)科學(xué)習(xí)的時間開短小精干的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時發(fā)現(xiàn)的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進(jìn)行警示性的引導(dǎo)教育,往往能把一些影響班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的不良思想消滅在萌芽階段。

  重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心,注重的是學(xué)生的個性和因材施教。我常利用課余時間和學(xué)生促膝談心,及時對學(xué)生進(jìn)行針對性的教育。例如,我們班里的xx同學(xué),是一個愛“拉幫成派”的學(xué)生,在班里可稱得上“小霸王”,因為他長得五大三粗,“拳頭又硬”所以同學(xué)們都怕他,又不得不聽他的,以至于影響到整個班風(fēng),我了解到此事后,就多次找他談心,給他講道理,從側(cè)面和正面去了解他的過去和他的家庭,當(dāng)面給他談以后的'打算,我不但在學(xué)習(xí)上關(guān)心他,在生活上也是一樣照顧他,一次他病了,我主動帶他到醫(yī)院看病,給他買藥送水,當(dāng)他犯錯誤時,我了解分析原因,耐心教育,正面引導(dǎo),制度約束,多方面幫助其進(jìn)步。給他改正的機(jī)會,并在學(xué)校搞的“我是教師,我承諾,我是學(xué)生,我承諾”中在全校宣讀他的承諾書,以此來曉之以理,動之以情。有了進(jìn)步及時表揚。漸漸的他真的轉(zhuǎn)變了,不是以前的那個xx了,現(xiàn)在學(xué)習(xí)非常認(rèn)真,也不和別的學(xué)生打架了,和班里的同學(xué)團(tuán)結(jié)得很好,他們還互幫互學(xué)呢。每每看到他們在一起討論難題、快樂玩游戲時,我真的有說不出的快樂。班里還有一個名叫xx的女生一次給她補(bǔ)課時,了解到她的媽媽不在了,我的心一下子沉了下來,失去母愛的孩子是多么的讓人可憐呀,于是我從生活上關(guān)心照顧她,把自己女兒的衣物送給她,多和她談心,以前的那個少言寡語的她慢慢地開朗了,學(xué)習(xí)進(jìn)步也很快。

  每個學(xué)生都是家中的寶,他們需要愛、需要激勵、需要贊美。我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學(xué)生,哪怕他是班里學(xué)習(xí)最差的。當(dāng)然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴(yán)厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴(yán)重犯錯的學(xué)生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。由于,我重視與學(xué)生的思想交流,多與學(xué)生談心,注重的是學(xué)生的個性和因材施教。也正因如此,我不僅得到了班上大多數(shù)學(xué)生的喜愛和信任,也得到了家長和學(xué)生的信任與尊重。

  總之,在這一個學(xué)期里,通過我的努力,班級工作較以前有了較大起色,學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),爭取取得輝煌的成績。

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