公司的活動總結(jié)15篇
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編收集整理的公司的活動總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司的活動總結(jié)1
5月25日至5月27日,端橋鋪中學(xué)校團(tuán)委與政教室聯(lián)合組織全校共青團(tuán)員、入團(tuán)積極分子開展了為期三天的“揮鍬除草、美化校園”義務(wù)除草活動。
活動中,大家充分發(fā)揚了共青團(tuán)員“能吃苦、能奉獻(xiàn)”的精神,不放過一個死角,徹底清除了校園所有綠化帶的枯枝敗葉、殘花死花、雜草野草等。校園變得更美了,同學(xué)們享受著勞動的`快樂。
此次活動不僅體現(xiàn)和發(fā)揮了共青團(tuán)員的先鋒模范帶頭作用,同時也大大增強了共青團(tuán)員們的愛校意識、責(zé)任意識、生態(tài)環(huán)保意識、勞動觀念和團(tuán)結(jié)互助意識。同學(xué)們紛紛表示:除草義務(wù)勞動雖然是短暫的,但要時刻提醒自己,無論在校內(nèi)還是在校外,都要永遠(yuǎn)讓團(tuán)徽閃耀、讓隊旗飄揚。
公司的活動總結(jié)2
****員工年會在***酒店勝利落下帷幕。包括**銷售有限公司、**貿(mào)易有限公司、**有限公司在內(nèi)的三個公司近130余名員工及家屬參加了此次員工年會。
本次年會從總體上是成功的,現(xiàn)場氣氛喜悅,員工節(jié)目有特色,活動環(huán)節(jié)緊湊,達(dá)到了預(yù)先設(shè)想目的讓三個公司的員工得到增進(jìn)了解、相互學(xué)習(xí)的機會,增強了企業(yè)的凝聚力;同時通過現(xiàn)場揭曉先進(jìn)和特色獎項的環(huán)節(jié)設(shè)置,感謝員工、激勵員工,營造出一種喜悅、向上的企業(yè)文化氛圍。
此次年會能夠順利進(jìn)行,離不開公司領(lǐng)導(dǎo)從資金上到組織調(diào)配上的大力支持,離不開三個公司和各個兄弟部門的積極配合。此外,各個部門自編自導(dǎo)的員工節(jié)目也為年會增色不少。本次年會一些可圈可點之處:
一、準(zhǔn)備充分,有效推動年會籌備。
本次年會活動提前一個月開始籌備,將活動形式定位在員工節(jié)目匯演和年度評優(yōu)頒獎相結(jié)合的形式上。員工節(jié)目、年會場地、頒獎PPT、員工DV、物資準(zhǔn)備、主持人臺詞等同時進(jìn)行,邊彩排員工節(jié)目,邊調(diào)整活動流程,經(jīng)過四次調(diào)整,確定下活動方案。
年會前召開工作人員會議,將每個工作人員分工及注意事項逐一交代到人,落實各人工作內(nèi)容,保證年會現(xiàn)場秩序。
二、物資準(zhǔn)備充分,有效保證年會進(jìn)行。
本次活動設(shè)現(xiàn)場抽獎35個名額,分三輪抽取,獎品逐輪遞增。同時,現(xiàn)場活動環(huán)節(jié)設(shè)參與獎12名。提前將獎品和聚餐需要的煙酒、飲料、小吃采購到位。在活動現(xiàn)場設(shè)兩名工作人員負(fù)責(zé)分發(fā)各個環(huán)節(jié)獎品,并進(jìn)行逐一登記,保證年會活動的順暢進(jìn)行。年會總結(jié) 三、員工節(jié)目有新意,確保年會質(zhì)量。
年會流程出臺后,首先在中層例會上進(jìn)行宣告,并按照人員數(shù)量安排各部門員工節(jié)目數(shù)量。因年底銷售旺季的到來,加之今年春節(jié)時間早,為保證員工節(jié)目質(zhì)量,進(jìn)行了兩次員工節(jié)目檢查。第一次在節(jié)目成型之初進(jìn)行節(jié)目形式的把控,確保節(jié)目形式多樣不重復(fù),第二次在年會前五天,以檢查節(jié)目服裝、音樂、道具的準(zhǔn)備情況。
年會節(jié)目的精彩演繹將年會活動的氣氛充分調(diào)動,使現(xiàn)場掀起一個個小高潮,成為年會活動的一大亮點。
四、神秘單元有驚喜,提升年會氛圍。
*總的個性頒獎環(huán)節(jié)和*總的現(xiàn)場為部門經(jīng)理派發(fā)新年紅包的環(huán)節(jié), 掀起了年會現(xiàn)場的`高潮。人人都在期盼,下一個獲獎?wù)?每個人都在期待,明年的今天也會有自己的一份榮耀。年會現(xiàn)場人人都有驚喜,中獎率近參與者的一半,通過年會活動營造一種感恩的企業(yè)文化氛圍。
此次年會舉辦得很成功,但也存在一些問題,其原因主要是一些細(xì)節(jié)還準(zhǔn)備不夠充分,比如有同事提出,菜量夠吃,但是飯菜口味沒有想象中的好、基于節(jié)約經(jīng)費的考慮,酒店的選擇與去年重復(fù),沒有帶給員工新意。
作為活動的主策劃和主持人,感覺現(xiàn)場員工對游戲的參與度不高,員工沒有被充分調(diào)動。年會活動相比九月的店慶活動,其參與度就比較弱,聯(lián)歡的氛圍沒有完全達(dá)到預(yù)想的效果。
舉行這次年會給我?guī)淼暮芏喔袆雍褪斋@,對舉辦過程中所產(chǎn)生的經(jīng)驗問題通過整理,在對年會的組織方式、場地聯(lián)絡(luò)、工作分工、配合進(jìn)行一些改進(jìn)之后,將有益的經(jīng)驗固定下來,供今后舉辦會議參考,形成行政部較為成熟的辦會規(guī)則。
公司的活動總結(jié)3
為增進(jìn)行政系統(tǒng)人員的互動交流,提高團(tuán)隊凝聚力及協(xié)作精神,在董事長和蔣總的親切關(guān)心下,組織了一次戶外拓展的團(tuán)建活動。
活動籌備期,行政人事總監(jiān)就傳達(dá)了活動精神與原則。這次戶外拓展培訓(xùn)是____集團(tuán)行政系統(tǒng)難得的一次全家福戶外拓展活動,希望大家要以此為契機,勇于接受挑戰(zhàn)、敢于承擔(dān)責(zé)任、突破自我極限、磨練提高自己,用實際行動來展示“家人”的風(fēng)采,活動過程中要牢固樹立集體主義觀念和團(tuán)隊意識,要嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律與安全注意事項,高興、愉快的結(jié)束本次拓展培訓(xùn)。
中午時分,各子公司行政經(jīng)理依約陸續(xù)到集團(tuán)匯合。一行共計20人,分坐5輛車,興高采烈地向目的地蘭田出發(fā)。一路上,車隊保持隊形,控制速度,積極規(guī)避行車風(fēng)險,尤其在進(jìn)入陡峭的盤山公路后,車隊更是井然有序,配合默契。經(jīng)過一個半小時的車程,我們來到了蘭田。蘭田,位于臨海市涌泉鎮(zhèn),是一個海拔680多米高的山鄉(xiāng),山上地勢平坦,酷似川北高原,有茶園、石屋、草坪、竹林、高山平湖等美麗景色,被稱之為“x的香格里拉”。在欣賞過山水美景之后,我們就進(jìn)入了戶外拓展主題活動。
拓展活動主要包括三項內(nèi)容:無敵風(fēng)火輪、我是最棒的'團(tuán)隊及同心同步。分別通過男女單項比賽、男女混合雙打、三項大聯(lián)盟等形式進(jìn)行比賽;顒右(guī)則清晰、便于操作,大家興趣濃厚、積極踴躍;顒又酰行┤诉因為初次認(rèn)識而矜持靦腆;活動之后,大家便開始稱兄道弟、親密無間。笑容放飛了心靈,汗水流出了壓力,自然找回了自我,協(xié)作擁有了快樂。
活動結(jié)束后,大家歡聚一堂,分享著本次活動的收獲和經(jīng)驗。通過這次活動,大家認(rèn)識到了“木桶管理”的意義,一個人步伐慢,整個團(tuán)隊步伐就慢,最慢的人就是團(tuán)隊的速度;明白了活動主題“營勢贏心、贏得發(fā)展”的內(nèi)涵。只有團(tuán)隊的成員思想一致才能行動一致,只有行動一致才能結(jié)果一致。
公司的活動總結(jié)4
1月1日,公司在怡情樓隆重舉行了新年晚會。
在新年晚會上,首先陳總和葉總對我司過去一年的工作做了全面總結(jié),高度肯定了10年各部門及全體員工取得的優(yōu)良成績,并對20xx年的工作做了重要指示,他們的精彩發(fā)言在全場熱烈的掌聲中結(jié)束。
晚上七點一刻,公司新年迎春晚會正式開始。晚會上,參加演出的`同事都十分投入,傾情演繹。首先由城陽案場銷售部部門的深情詩朗誦,頌出了人間至真至純的大愛;有自創(chuàng)的精編搞笑小品大話東游,節(jié)目表演引起觀眾的陣陣歡笑和掌聲;有動感激情的舞蹈“浪漫櫻花”;有大合唱“朋友”唱出了友誼的真情;有陳總和總部其他同事激情參與的群魔亂舞“讓子彈飛”,掀起了起了全場的高潮;還有自編自導(dǎo)的食堂趣事”等十多個節(jié)目。整臺晚會精彩紛呈,演者盡興,觀者開心,全場籠罩著一派熱鬧、喜慶與歡樂的氛圍。
在一片喜氣洋洋、熱鬧非凡的歡聲笑語中,20xx年新年迎春晚會畫上了圓滿的句號。在新的一年里,我司全體員工將繼續(xù)秉承“事業(yè)以專業(yè)為本”的敬業(yè)精神,努力開拓創(chuàng)新,為著筑城共同的事業(yè)理想往更高的目標(biāo)邁進(jìn),譜寫筑城更加輝煌的新篇章!
公司的活動總結(jié)5
為使同學(xué)們更加深入的了解東軟集團(tuán),以及發(fā)展前景,欣賞東軟公司的環(huán)境規(guī)劃,使大家為自己規(guī)劃一個美好的未來,從而激發(fā)同學(xué)們對學(xué)習(xí)的熱情。大連東軟信息學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院于20xx年x月x日組織學(xué)員參觀東軟公以及司的集體活動。本次活動得到了領(lǐng)導(dǎo)和老師們的大力支持,以及同學(xué)們的積極響應(yīng)。參加本次活動的有,團(tuán)委學(xué)生會全體成員,相關(guān)老師,以及廣大同學(xué)。
同學(xué)們在老師以及解說員同志的帶領(lǐng)下,井然有序的游覽了東軟公司的主園區(qū)、外景區(qū)、辦公區(qū)、展覽區(qū)。同學(xué)們紛紛感嘆,東軟建筑群的雄偉瑰麗,以及各種高科技設(shè)備的齊全并在園區(qū)中合影留念。
本次活動在同學(xué)們的無限憧憬,以及興奮的'三五成群議論中圓滿結(jié)束。通過本次活動,使同學(xué)們對東軟有了更加深入的了解,并親身體驗了身為一個東軟人的驕傲和自豪。此次活動亦在同學(xué)們心目中樹立了東軟的形象,為同學(xué)們的前途設(shè)立的一座燈塔,從而提高了同學(xué)們對學(xué)習(xí)和求知的熱情與興趣。
大連東軟信息學(xué)院
20xx年x月x日
公司的活動總結(jié)6
20xx年x月x日中午12:15,我們吉林大學(xué)交通學(xué)院暢通工程協(xié)會的20名成員于南嶺校區(qū)西正門準(zhǔn)時坐上了前往可口可樂生產(chǎn)基地的大班車。這樣一次能與全球知名的企業(yè)零距離接觸的機會,可以說是對我們暢通工程協(xié)會每一位成員的一次全面的教育與提高。通過這次活動,我們更全面地了解了全球首屈一指的企業(yè)是如何運作和管理的。在活動中,會員們表現(xiàn)出了高漲的熱情和強烈的求知欲,同時也激勵并督促我們在今后的活動中能再接再厲、更創(chuàng)佳績。
報名的第一天就有許多會員前來咨詢參觀活動的許多具體細(xì)節(jié),我們協(xié)會宣傳部和活動部的有關(guān)同學(xué)在對同學(xué)們詢問的各個方面進(jìn)行深入地研究后了滿意的答復(fù)。雖然部分會員因課程時間沖突等問題沒能參加,原定的20個參觀名額仍舊依計劃全部用完。
大約于13:20,我們到達(dá)了目的地,烈日高照,下車后感覺這時候的中午已經(jīng)很熱了,大家排好了隊有次序地走進(jìn)大廳,雖不是很大卻很有特色,充分體現(xiàn)周可口可樂公司各方面的企業(yè)文化?煽诳蓸饭镜呢(fù)責(zé)人為我們詳細(xì)地講解了大廳里的物品所代表的.不同含義,有奧組委的五環(huán),有巨大的瓶具,最為引人注目的是廳前擺放著的一棵大的許愿樹,代表著該公司所有員工的心愿,也體現(xiàn)了該公司強大的凝集力。
參觀完了大廳,我們參觀了可口可樂自動生產(chǎn)線和可口可樂圖畫飲品展區(qū),在驚異于可口可樂公司生產(chǎn)線的高效率的同時,我們也對提高企業(yè)生產(chǎn)效率有了深層次的認(rèn)識和理解。 在公司的會議室里,工作人員及企業(yè)的負(fù)責(zé)人為我們深入地講解了可偶可樂公司的運作理念和管理模式,使每一位聆聽講座的同學(xué)們對世界級一流的企業(yè)管理有了深刻全面的了解。
這次參觀可口可樂公司的活動雖然時間并不長,但帶給我們暢通工程每一位成員的深刻思考和全新理念使我們受益匪淺。通過對每一位參加此次活動的會員進(jìn)行深入詢問和跟蹤回訪,我們收集了同學(xué)們對這次活動的看法和見解。同學(xué)們普遍認(rèn)為,這次活動非常有意義,既是對同學(xué)們管理理念的一次升華,同時也是我們大學(xué)生接觸社會、踐行社會,與企業(yè)深入接觸的一次典范,貫徹了我們暢通工程協(xié)會注重溝通交流,注重會員們能力提高的宗旨,是一次成功的活動。在同學(xué)們的建議和激勵下,我們暢通工程協(xié)會會再接再厲,一如既往地為同學(xué)們開展更多生動有意義的活動。
暢通工程協(xié)會 馬捷
20xx年x月x日
公司的活動總結(jié)7
歷時兩天的實踐拓展從化游已經(jīng)結(jié)束了,但是帶給我的感觸卻也難以忘懷,對團(tuán)隊的理解更加更加深入內(nèi)心。作為公司新人,所面對的一切都是新的,包括這次拓展,一幕幕都是以前沒有接觸過的。拓展,看起來就是把自己的行為習(xí)慣,思維方式,以及自己對工作,對團(tuán)隊,對任務(wù)的理解都加進(jìn)去的一次綜合活動。處處透露著對團(tuán)隊不同層面的考驗,暴露自己的不足,糾正自己的缺點,矯正自己的一些思維,同時又能直觀的發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊成員的閃光點,我感覺這對于我是十分必要的,也是很及時的一次活動,內(nèi)心還是很感激公司給這么一次機會。
進(jìn)入公司就是加入一個團(tuán)隊,要把自己的一切都融入進(jìn)來,自己的優(yōu)勢要展現(xiàn),能促進(jìn)團(tuán)隊繼續(xù)向前發(fā)展,自己的缺點要暴露,并及時糾正,避免成為整個團(tuán)隊的短板,從而拖累團(tuán)隊,團(tuán)隊就是要共同奮斗,共同進(jìn)步的像家人一樣融洽的團(tuán)體,相互信任,通力協(xié)作,擁有團(tuán)隊一致的凝聚力,有共同的目標(biāo),共同背負(fù)相同的責(zé)任感與榮譽感,一步步實現(xiàn)目標(biāo)與業(yè)績……
這次感觸最大的就是要完成目標(biāo)必須通力協(xié)作,對團(tuán)隊成員要毫無保留的信任與奉獻(xiàn),只有團(tuán)隊利益得到了實現(xiàn),個人才會感覺很自豪,很驕傲,因為我也屬于這個團(tuán)隊。
放到公司更是這樣,因為目前公司處于上升期,一切都需要每個成員的通力協(xié)作與不懈努力才能把我們團(tuán)隊、我們公司做的越大、越好、越強,同時只有團(tuán)隊利益得到了實現(xiàn),個人利益才能得到保障。
第二,避免陷入死角,進(jìn)入死循環(huán),一條路走不通的時候要記得變通,轉(zhuǎn)換思維,工作中就是不能太死板,要靈活變通,不能傻乎乎的一條路走到黑還不回頭,浪費團(tuán)隊資源不公司戶外說,還沒完成任務(wù),不可取。
第三,提高辦事效率,明確任務(wù),明確任務(wù)細(xì)節(jié),做事干脆果斷,爭取又快又好的完成每一個任務(wù)。
對于團(tuán)隊來說,每個團(tuán)隊要有自己的靈魂,自己的靈魂人物,各個成員之間也相互羈絆,這樣形成一個不可分割的整體,擁有很強的凝聚力,團(tuán)隊必然會越來越壯大;
第二就是團(tuán)隊要有張有弛,俗話說無規(guī)矩不成方圓,所以一個好的團(tuán)隊必然也是這樣的,有獎有懲,公私分明,這樣有利于促進(jìn)團(tuán)隊的持續(xù)向上發(fā)展;
第三我感覺一個團(tuán)隊要擁有一個很明確的目標(biāo),每個人都從心底里愿意去完成的目標(biāo),沒完成就感覺自己晚上睡不著覺的覺悟一樣的目標(biāo),并且堅定的認(rèn)為自己能完成,不懷疑目標(biāo)的不能實現(xiàn)以及其他問題。
這次拓展,表現(xiàn)很優(yōu)秀的有很大一批人,我們團(tuán)隊的就有積極主動的同事,能很好的把工作經(jīng)驗融入到拓展當(dāng)中解決面對的困難;
積極主動,勇于承擔(dān)和迎接面臨的`新的挑戰(zhàn),并且成功的試出了沼澤區(qū)可以通過的轉(zhuǎn)折性一次嘗試;
xxx很有責(zé)任感,作為隊長帶領(lǐng)全隊一次次的實現(xiàn)突破,這些都是其他隊長所沒能達(dá)到的?傊,從他們身上我學(xué)到了太多的品質(zhì),不一而足,這次拓展當(dāng)中,沒人掉隊,沒人抱怨,都是笑著去迎接一個個挑戰(zhàn),我感覺我們團(tuán)隊沒有弱的個體。這次拓展的總結(jié)就先到這里,我也要把自己汲取到的這些優(yōu)良品質(zhì)早日轉(zhuǎn)化成我的品質(zhì),從而能對團(tuán)隊做更多的貢獻(xiàn)。
公司的活動總結(jié)8
xxx藥房連鎖有限公司具有里程碑好處的一年,xxx大藥房有限公司收購xx全部自然人股權(quán),使成為國大藥房的一個控股子公司,為xx的穩(wěn)定,快速、健康發(fā)展帶給了良好的契機。一年來,盡管內(nèi)部矛盾突顯,千頭萬緒,紛繁復(fù)雜,外部醫(yī)藥零售市場競爭激烈,形勢嚴(yán)峻,我們能夠正確應(yīng)對困難和挑戰(zhàn),今年重新設(shè)置了內(nèi)部組織架構(gòu),出臺了多項管理制度,更新了微機程序、統(tǒng)一了國大編碼,快速開發(fā)了多家連鎖直營店,成立了自己的配送中心,取得了經(jīng)營管理的良好業(yè)績。
1。加盟國藥控股國大藥房有限公司,完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓
今年,公司順利完成了自然人股權(quán)轉(zhuǎn)讓,并于xx月xx日成功召開了第二屆第一次股東會、董事會、監(jiān)事會,企業(yè)更名為xxxx藥房連鎖有限公司,成為國藥控股國大藥房有限公司的.一個控股子公司。這一具有里程碑好處的重大事件為xxxx長遠(yuǎn)、穩(wěn)定、快速、健康發(fā)展帶給了良好契機。
2。實現(xiàn)“批零分離”、整合組織架構(gòu)
按照國藥控股“批零分離”的要求,上半年xx與xx公司整體分離,并重新整合了內(nèi)部組織架構(gòu),組建了營運管理部、綜合管理部、財務(wù)部、采購部、物流部、門店管理部、門店開發(fā)部等。
3。強化內(nèi)部管理,健全規(guī)章制度
綜合管理部是今年剛組建的部門,是管理服務(wù)并重的職能部門,他們在強化內(nèi)部管理,健全有關(guān)規(guī)章制度的同時,做好經(jīng)營的后勤服務(wù)工作。
狠抓制度建設(shè):今年來制定“20xx年發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃”、“三年(20xx—20xx年)發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃”、“20xx年分配制度及績效考核辦法”,逐步完善內(nèi)部激勵機制,體現(xiàn)“按績?nèi)〕辍、“多勞多得”的分配原則。為規(guī)范促銷費管理,制定了“關(guān)于加強廠方終端促銷費管理的有關(guān)規(guī)定”。
細(xì)抓行政管理:建立健全了各項基礎(chǔ)臺賬,收發(fā)文登記、檔案保管、工章使用登記等。對固定資產(chǎn)進(jìn)行徹底的清查核對、登記造冊,并建立了電子文檔。及時完成新老門店的裝修、改造任務(wù)。用心配合門店開發(fā)部對新增門店的考察、選址、設(shè)計、裝修及貨柜貨架等設(shè)備的購置工作,保證新開門店的順利開業(yè)。建立了資料全面的房屋租賃合同電子文檔,統(tǒng)一管理房屋租賃合同,配合門店開發(fā)部、門店管理部做好門店續(xù)租協(xié)議等工作。及時完成各類證照變更登記工作,為申報了中華老字號用心收集、整理、申報相關(guān)材料,為確保任務(wù)按質(zhì)、按時完成,節(jié)假日加班是十分正常的事情。
實抓安全工作:連鎖門店眾多,分布面廣,安全工作絲毫不能松懈。
一是健全了安全制度,出臺了“安全生產(chǎn)管理”制度及“安全工作職責(zé)制”;
二是配齊配全安全器材,如報警器、滅火機等;
三是開展經(jīng)常性的安全檢查工作;
四是排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,從而確保了全年無重大安全事故。
狠抓質(zhì)量管理,鞏固GSP成果。我們嚴(yán)格按照GSP規(guī)程操作,質(zhì)檢人員嚴(yán)格把關(guān),經(jīng)常督促檢查各環(huán)節(jié)有無質(zhì)量管理回潮現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,確保了臺賬完整規(guī)范,手續(xù)完備無缺,鞏固了GSP成果。
公司的活動總結(jié)9
為了倡導(dǎo)精神文明,鍛煉健康身體,匯聚我公司內(nèi)部的團(tuán)結(jié)力量,增強團(tuán)體合作精神,展現(xiàn)我公司員工積極向上的精神風(fēng)貌,豐富公司文化生活,公司于9月28日組織“國慶杯”拔河比賽,參賽隊伍共有13隊,其中男子8隊,女子5隊。
比賽過程中,各部門參賽隊員努力拼搏,無論是場上還是場下,氣氛都異常緊張,富有節(jié)奏的吶喊聲、加油聲,充斥在公司上空,久久回蕩。尤其是在勝負(fù)難分的'時刻,大家毫不退卻,咬緊牙關(guān),堅持到底。賽場上的隊員個個斗志昂揚,用他們的汗水為我們講述了團(tuán)結(jié)的含義,他們頑強的毅力與拼搏的精神讓每一個人感動。現(xiàn)場拉拉隊的員工個個熱情高漲,吶喊助威給比賽增添了一抹亮色,每一聲吶喊都帶來一股力量!
本次活動旨在培養(yǎng)員工團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的集體主義精神。在比賽的過程中,隊員也正是本著這個精神完成比賽的,每位參賽隊員都積極融入其中,把比賽的氣氛推到最高潮。
雖然因為天氣原因,決賽部分不得不推后進(jìn)行,但本次比賽展現(xiàn)出我公司員工良好的精神風(fēng)貌,有利于增強各部門員工之間凝聚力和向心力,并幫助員工樹立積極樂觀的生活態(tài)度。
畢竟比賽是殘酷的,因為獲獎的名額有限,經(jīng)過的激烈角逐,最終敲定戰(zhàn)局,活動取得圓滿成功。比賽最終結(jié)果如下:
男子:第一名人事部 第二名財務(wù)部 第三名市場部
女子:第一名企劃部 第二名行政部 第三名公關(guān)部。
公司的活動總結(jié)10
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展,推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,我公司按縣總工會、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、伊犁州分公司的要求,開展了“安康杯”競賽活動,活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中,不斷增強公司全體員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性,最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,由公司綜合管理部積極組織各部門、各班組開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動,公司安全總體工作水平有了新的提高,取得了新的進(jìn)展,公司安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善,公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高,未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、高溫中暑事故,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:
一、落實安全責(zé)任制,加強安全管理
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體!鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動,必須依靠公司廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細(xì)、抓實。公司通過宣傳、培訓(xùn),進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在公司內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
年初,公司總結(jié)了前幾年實施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的經(jīng)驗,繼續(xù)推行該項工作,把安全責(zé)任全面分解到各部門、各班組、各員工。為了進(jìn)一步加強各級安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,在全體在冊職工簽訂了安全責(zé)任書的基礎(chǔ)上,公司全體臨時工也簽訂了安全責(zé)任書,進(jìn)一步鞏固加強了責(zé)任制的層層落實,明確了各級領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)工作方面的責(zé)任。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、部門領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各班組長認(rèn)真抓的良好局面,真正做到了“一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)”層層抓落實的工作機制。從而把事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位,每一個員工。
二、加強企業(yè)班組安全建設(shè),確保安全發(fā)展
班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位,是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來說,班組是安全管理的基本環(huán)節(jié),是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來看,絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組,發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和消除。因此,要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理,最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設(shè)。所以在開展“安康杯”競賽活動中,公司把班組安全建設(shè)工作作為了重要內(nèi)容來抓。
三、加強安全宣傳力度,強化安全教育培訓(xùn)
為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來,結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際情況,通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標(biāo)語,大造安全生產(chǎn)輿論,使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間組織職工進(jìn)行黑板報評比、安全知識問答等形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動。同時,公司繼續(xù)加強員工對防火知識應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)工作,九月份公司派人到省消防總隊參加安全方面知識培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使公司員工對防火知識的了解和消防器具的使用熟練度有所提高。
四、加強安全檢查工作,抓整改落實
消除事故隱患加強安全檢查,是確保各類機械設(shè)備安全運行,搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。公司通過對班組的自查,綜合管理部監(jiān)督檢查、重點抽查的原則,圍繞查思想認(rèn)識、查制度建設(shè)、查措施落實、查隱患整改,繼續(xù)加強安全檢查力度。同時增強夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度,對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節(jié)假日的安全工作采取不定期的抽查,從而有效的控制了這一時段管理薄弱、違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對易燃易爆區(qū)域、車間及倉庫等重點防火部門進(jìn)行監(jiān)控檢查,以做到早發(fā)現(xiàn)、早整改,切實把隱患消除在萌芽之中。在檢查中,我們還加強了回頭查制度,對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求,對于整改不及時或整改不力的班組及施工隊,予以堅決的經(jīng)濟(jì)處罰。通過安全檢查同獎罰制度想結(jié)合的'方法,各班組違章違紀(jì)現(xiàn)象有了明顯的改進(jìn),安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。
通過“安康杯”競賽活動,提高了公司安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,有力地促進(jìn)公司的安全生產(chǎn),為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護(hù),員工的幸福安康也一定能實現(xiàn),也定能促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。
公司的活動總結(jié)11
20xx年的最后一天,氣溫驟然下降,白天還是和煦的微風(fēng),到了夜晚卻是冰冷刺骨、寒氣逼人。然而,寒冷擋不住藍(lán)巢人火一樣的熱情,在秦電文化活動中心的門前,紅燈高懸,彩旗飄飄,人們從四面八方涌向這里,使夜幕下的秦電呈現(xiàn)出一派非凡的熱鬧景象。進(jìn)入活動室,看到這里已經(jīng)聚滿了人,人們早早地來到會場,等待晚會開始的那一刻。
時針指向7:30,元旦晚會拉開了帷幕。節(jié)目開始前,項目經(jīng)理***做了熱情洋溢的講話,他總結(jié)了過去一年所取得的成就,對奮戰(zhàn)在秦電戰(zhàn)線的廣大干部、員工表示了感謝,展望了秦電的未來,對藍(lán)巢事業(yè)充滿了必勝信心和自豪;他滿懷熱情,衷心祝愿秦電的全體員工、分包商以及家屬們新年快樂、萬事如意、合家幸福!劉經(jīng)理的新年致辭,贏來了全場上熱烈的掌聲,在一片吉慶祥和、喜氣洋洋的大家庭式的歡樂氛圍中,晚會節(jié)目正式登場了!
一首引吭高歌的《好運來》,掀開了晚會蓋頭,也把大家的好心情提前帶入了吉祥的酉犬之年。是啊,正像劉經(jīng)理致辭中說的,“金雞高唱辭舊歲,金犬迎祥接福來!”去年是秦電確定的施工年,經(jīng)受住了設(shè)備、圖紙到位滯后的嚴(yán)峻考驗,秦電藍(lán)巢人發(fā)揚“奮力,爭先,嚴(yán)謹(jǐn),實干”的企業(yè)精神,勝利地完成了全年施工任務(wù),再次樹立起了藍(lán)巢人“有能力,可信賴”的專業(yè)形象。今年是施工任務(wù)更為艱巨的一年,相信秦電藍(lán)巢人會再接再厲,一往直前,不斷地攀登新的高峰!
一曲《北國之春》,來自分包隊代表戶長德的高亢歌喉。別看他舞臺經(jīng)驗有些欠缺,但底氣十足、嗓音洪亮的演唱,還是贏得了場下觀眾熱情的掌聲,獻(xiàn)上的鮮花一會兒就圍滿了他的脖子。演唱到盡情處,他還很瀟灑地來了個手范兒,立馬增添了他的光輝形象。誰說唱歌咱不如那些會作秀的,咱是在用真情演唱,心中盛滿了春天,舞臺必定會鮮花綻放的。
來自項目部、專業(yè)公司和分包隊的三男兩女,為大家上演了一出活力四射的現(xiàn)代舞。看得出來舞蹈是他們自己編排的,每個人的功底都不錯,一招一勢都帶著架兒,但整體編排缺乏連貫的韻律性,看上去就像拴在一條繩上的木偶跳跳,不時引得人們開懷大笑。但是從他們身上迸發(fā)出來的青春活力,還是感染了全體藍(lán)巢人,報以熱烈的掌聲和鮮花感謝他們。尤其是三個男生最后來了幾個漂亮的小后翻跳,更是驚詫四座,引來一片噓聲。這幾個帶給人們歡樂的年輕人是:許春海、盧鵬云、侯友剛、逯靜和汪瑩。
隨著主持人一聲《飛起來》,一個小姑娘蹦蹦跳跳地飛上了舞臺,一支活潑歡快的歌曲從她俏皮的嘴里流淌而出。她唱得是那么自然,那么純?nèi),不夾雜著絲毫的嬌柔做作,她的臉上煥發(fā)著藍(lán)巢女孩充滿勞動與工作喜悅的青春活力與魅力。她就是來自機務(wù)的劉靜,一個普普通通的資料員。
“三句半”是天津傳統(tǒng)的曲藝節(jié)目。去年質(zhì)量部的劉洪嶺、崔雨生、王桂霞和郭偉就為大家?guī)砹诉@個節(jié)目,今年他們“舊瓶裝新酒”又表演了一個新段子。四人幽默滑稽的對白,時時給大家?guī)頃牡奈⑿,這些來自基層自編自演的內(nèi)容,真實地反映了藍(lán)巢人工作生活中的酸甜苦辣,樂觀的生活態(tài)度、勤懇的工作精神和對美好生活的向往充溢在他們“打油詩”般的幽默語言中。
《新娘嫁人了,新郎不是我》,一首印度最新的流行歌曲。伴隨著異域風(fēng)情的樂曲響起,主持人朱紅秋搖身一變儼然成了這首金曲中的女主角,艷麗的服飾,婀娜的身姿,火辣的`舞蹈,再加上分包隊侯友剛的絕佳配舞,兩人的雙人舞激情飛揚,精彩絕倫。這位來自綜合部的才女,主持起節(jié)目來落落大方,美麗動人,早年在電視節(jié)目里做主持的經(jīng)歷讓她再次在藍(lán)巢的舞臺上大展風(fēng)采。她的搭檔是來藍(lán)巢實習(xí)的大學(xué)生馮慶林,還沒足月的工作體驗,已經(jīng)讓他深深地愛上了藍(lán)巢事業(yè),年輕人的火熱激情、遠(yuǎn)大的理想抱負(fù),都將在這片廣袤肥沃的土壤上生根發(fā)芽,茁壯成長……
難忘今宵,今宵難忘!一曲小合唱《相親相愛》,道出了今夜的藍(lán)巢人共同的心聲,臺上真情演唱,臺下動情互動,匯成了藍(lán)巢大家庭一片歡樂的海洋!火樹銀花不夜天,弟兄姊妹舞翩躚;歌聲唱徹月兒圓,良宵盛會喜空前!晚會結(jié)束后,秦電藍(lán)巢人齊聚夜空下,聆聽新年的鐘聲悠揚敲響,在滿天絢爛的禮花映照下,每個人的心中都響起了祝愿之聲:祝愿祖國日益強盛,藍(lán)巢事業(yè)蒸蒸日上,秦電項目一帆風(fēng)順,來臨的狗年里大家都平平安安,幸?堤!
公司的活動總結(jié)12
為了感謝各位同仁對公司發(fā)展歷程中作出的不懈努力和無私奉獻(xiàn);也為了促進(jìn)員工交流,加強團(tuán)隊之間的無縫對接,增進(jìn)友誼、增強凝聚力;同時也為了弘揚公司企業(yè)文化理念,豐富員工業(yè)余文化生活,開闊視野。公司于XXXX年12月30日-XXXX年1月3日組織開展了廣州z集團(tuán)XXXX年度元旦旅游活動。
XXXX年度元旦旅游活動
旅游過程中:同事間互幫互助,緊密團(tuán)結(jié)在一起,公司整體融在“和諧、友愛”的氛圍中;出行在外,總會遇到許多不愉快的碰撞,我們z人本著“外樹形象,內(nèi)育忠誠;團(tuán)隊合作,榮譽原則!痹诼糜芜^程中樹立了極好的企業(yè)形象。尤其是張家界一站,地勢險峻,還下起了蒙蒙細(xì)雨,我們z人用了50分鐘左右的時間集體穿越了其他團(tuán)隊需要1、5小時的袁家界,作為其中一員,我深感驕傲與自豪。當(dāng)然,過程中,作為組織者的本人有許多做得不盡如意的地方,總結(jié)如下:
1、洽談行程與選定旅行社時,談判技巧缺乏;
2、旅行前期準(zhǔn)備,心思不夠細(xì)膩,導(dǎo)致了效率低下;
3、旅行前沒有造勢,許多同事未能加入到活動中來;
4、旅途過程中,沒有照顧好領(lǐng)導(dǎo)同事旅途感受等。
總結(jié)過往,是為了更好的把握未來!2011年度元旦旅游在湖南劃了一個圈,留下了z人燦爛的笑臉;2012年度是充滿美麗憧憬的.未來,相信我們在2012年度旅游將會做得更好!
XXXX年度旅游,會重點在以下事項中加以改進(jìn):
1、選取路線:與旅行社溝通行程,請他們提供盡可能多的適合的景點與行程提供給各位領(lǐng)導(dǎo)、同事參考。
2、選擇旅行社:業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)任,旅行社有實力,重視我們公司這個團(tuán)。
3、洽談價格有技巧,三家左右競爭,讓他們自己降價。提前編制預(yù)算費用表、旅游補助一覽表,確定好參與人員名單。
4、旅行方案制作:行程合理,緊湊。負(fù)責(zé)人對選定的行程一定要非常熟悉,內(nèi)部員工分工明確。安保組尤為重要,一定要選擇責(zé)任心較強的男士擔(dān)任。
5、造勢:宣傳線路宜人景色,以及獨特的風(fēng)土人情。開展有獎?wù)魑,攝影比賽等,提高同事們參與旅行的積極性和熱情。宣傳物品提早準(zhǔn)備;
6、注意事項:
1)安全;
2)天氣;
3)禁忌;
4)藥品。
7、旅行過程:
1)安全工作要做好,強調(diào)強調(diào)再強調(diào),安排好一前一后負(fù)責(zé)人;
2)內(nèi)部分工主要在于清點人數(shù)與叫早一定明確責(zé)任人;
3)認(rèn)識導(dǎo)游,并告之自己是主要協(xié)調(diào)人,溝通一些基本信息,彼此熟悉,介紹公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
4)行車過程比較枯燥乏味,需要與導(dǎo)游溝通好,營造良好氛圍,提供娛樂節(jié)目;
5)組織活動需要提早看場地,通知最好群發(fā)信息;
6)出現(xiàn)狀況反應(yīng)要迅速,解決過程需及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋。
8、旅行收尾:確保最遠(yuǎn)的同事回家的安全性,這個要在旅行開始之前就考慮好,必須將其納入合同內(nèi)。
公司的活動總結(jié)13
8月7日零晨5:00,公司旅游成員分三個站點集合乘坐巴車從三角地出發(fā)赴山東旅游區(qū)域。本次旅游5日游;旅游人員共計3xxxx,其中包括酒店2xxxx;其他成員企業(yè)隨隊人員xxxx;家屬人員xxxx。旅游路線主要到達(dá)黃島、青島、蓬萊、長島、煙臺;參觀、游玩1xxxx景點。11號下午18:50旅游全體成員從煙臺乘坐飛機直達(dá)北京,而后安全返回廊坊,旅游圓滿結(jié)束。
此次活動目的既是讓家身心放松的好機會,又是外出學(xué)習(xí)的好時機,重要的是在體現(xiàn)出集團(tuán)對職工關(guān)懷的基礎(chǔ)上,如何把團(tuán)隊精神融入到活動中,更重要的是營造全體員工團(tuán)結(jié)凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍。
此旅游活動共分幾個階段
一、前期準(zhǔn)備,制定
1、根據(jù)政策,按照上級關(guān)于旅游活動的指示精神,公司工會首先組織各部門經(jīng)理召開了通報會,并將此次活動的精神、旅游條件以及旅游整體思路向家做了匯報,各部門經(jīng)理提出了許多思路,最后,統(tǒng)一了思想和認(rèn)識,各部門經(jīng)理一致表示要把活動精神準(zhǔn)全達(dá)給職工,并和工會一起做好思想動員工作。
2、出方案,簽協(xié)議。為了讓員工在這次旅游中達(dá)到滿意度,工會組織者把各部門主管、骨干以及具有豐富旅游經(jīng)驗的員工召集到一起,針對旅游路線選擇、簽署協(xié)議要領(lǐng)、旅游安全注意事項、具體活動安排等要項進(jìn)行了細(xì)致的研究。按照工作當(dāng)先、獎勵先進(jìn)、照顧老齡的原則確定了本次旅游活動的人員名單,并由副總經(jīng)理王來了和保安部經(jīng)理陳絲絲做領(lǐng)隊,負(fù)責(zé)旅游全程管理,并制定出詳細(xì)的并與廊坊市金秋旅行社簽署了旅游協(xié)議,上報集團(tuán)。
3、行前叮囑、確保安全。為了保障此次活動順利進(jìn)行,8月6日下午,工會組織旅游活動人員召開了行前叮囑會,總經(jīng)理王來了做了特別強調(diào):(1)活動時一定要注意我們的企業(yè)形象,發(fā)揚我們的團(tuán)隊精神、傳揚我們的企業(yè)文化。別忘了,我們是新奧人,應(yīng)該知道怎么做。(2)在旅途中,不要私自改變旅程或掉隊,外出時不能少于xxxx以上并要與領(lǐng)隊請假,隨時注意自身安全。用餐、住宿、旅行自己要有警惕,確保人身、財產(chǎn)安全。
二、旅游活動精彩繽紛,笑聲多多
8月7日凌晨4:30分由3xxxx組成的團(tuán)隊在旅途中笑聲不斷,熱鬧氛圍激昂,導(dǎo)游感慨萬分;隨隊人員傾羨的'心悅誠服;家屬人員激動不已,帶給年輕人是一片恢;帶給家的是團(tuán)結(jié)、互助、凝聚,營造了有青春、活力的氛圍。更多的則是各種各樣的收獲,體現(xiàn)的則是酒店良好的團(tuán)隊精神。曾現(xiàn)出幾多笑聲:
笑聲一:拉歌對唱、結(jié)成語
8月7日,天邊剛剛放亮,旅行隊伍便浩浩蕩蕩出發(fā)了。8:30分,領(lǐng)隊的笑話撩撥起了家的興致,于是,按耐不住寂寞的年輕人便爭先恐后的拉歌對唱起來。王總經(jīng)理提議:以車中段為分界線,分左隊與右隊兩組進(jìn)行對歌、結(jié)成語,首先全體成員起立合唱新奧之歌,激烈的對歌比賽便開始了!白箨,來一個;來一個,左隊。右隊,來一個;來一個,右隊!,頓時,高呼聲、洪亮的歌聲、掌聲不斷,笑話、歌唱、戲曲、故事、對歌、結(jié)成語等載體不一,熱鬧非凡,激情澎湃,整個車廂成了恢的海洋。還別說,五音不全的領(lǐng)隊陳絲絲今天還成了內(nèi)秀兒,發(fā)音挺準(zhǔn)。隨隊導(dǎo)游對我們隊伍激情氛圍所感染,本不高興的她不由自主參與活動中來。
笑聲之二:參觀
第一站到達(dá)青島公司黃島分公司。家利利索索的下了車,換上了公司的工作裝,領(lǐng)隊要求家要按照公司規(guī)定進(jìn)入,必須關(guān)掉手機、bp機,打火機一律放在門外。排著整齊的隊伍邁進(jìn)了公司,進(jìn)公司站,最引人注目的是兩個圓型燃?xì)鈨π罟。接待我們的詩司宋主任,他隨著整齊的隊伍一邊走一邊介紹:此站站地面積4xxxx,儲蓄20000平立方,上半年經(jīng)營情況可觀,超額完成,下半年給自己又加了銷售額,完成情況應(yīng)該沒問題。家聽了,會心的露出了笑容。走到辦公區(qū)域,最醒目是墻上張貼的幾個紅字:“先進(jìn)的價值觀,優(yōu)秀的員工和科學(xué)管理,造就一流企業(yè)。”,從字行間,旅游成員看到企業(yè)的發(fā)展,看到了百年公司的發(fā)展的希望。
笑聲之三:漁家樂
8月9日,住宿長島漁家。晚飯后來到了駐院,參加篝火晚會。漁家一曲“歡迎到長島漁家來做客和秧歌舞”激起了家興致,紛紛加入到活動中。您看:吳曉嶺駕起驢來,手拿揚鞭,奔波于人群中;王惠雙手舉起扇子,扭起秧歌,舞起來;馬興接過老媽的布龍腳,隨著龍的擺動轉(zhuǎn)了起來;領(lǐng)隊陳絲絲接過龍頭,追起火球,篝火點燃了,隨著音樂,跟著節(jié)奏,圍著篝火,家手拉著手,一邊喊著號子,一邊跳了起來,領(lǐng)隊王總經(jīng)理和家人、孩子也牽起手來,一起進(jìn)入了漁家樂,笑聲、歌聲、號子聲、掌聲陣陣。
笑聲之四:送關(guān)懷、互助
8月9日晚上,家洗漱完畢后,領(lǐng)隊王
總經(jīng)理安排家早點休息之后都便回到房間休息去了。24:00點多鐘,吳曉嶺得了胃腸炎,躺在床上翻來翻去,同一宿舍5xxxx歲的李來同志看在眼里,疼在心里。在不打擾他人休息的同時,一邊找來藥,一邊向領(lǐng)隊作了匯報。經(jīng)領(lǐng)隊王總經(jīng)理安排陳絲絲和陳存負(fù)責(zé)送往當(dāng)?shù)蒯t(yī)院,王總經(jīng)理不顧自己疲憊的身體,挨著房間的查看,看著家熟睡的樣子,才放下心來,并不時向醫(yī)院打電話了解吳曉嶺病情。付春江由于著涼,感冒、拉肚子、吃不下飯,隊員都伸出手,忙著送熱水、送藥、送問候。領(lǐng)隊王總經(jīng)理特意給他安排了用餐,做了熱騰騰的面送到了付春江,在家助下,第二天就康復(fù)了,付春江露出了笑容。
三、安全歸回,收獲頗豐
11號下午18:50旅游全體成員從煙臺乘坐飛機直達(dá)北京,而后安全返回廊坊,旅游圓滿結(jié)束,但在旅游途中感觸頗多,想象聯(lián)翩而至,收獲頗豐。
從我們這次旅游的途中看到為我們服務(wù)的兩家旅游公司和汽車公司三家的協(xié)調(diào)、服務(wù)以及態(tài)度,沒有達(dá)到我們的滿意,從中我們看出了三家在協(xié)調(diào)中存在問題,就是因為問題的存在,才造成各種各樣的事情發(fā)生。那么我們在服務(wù)中是否也存在這樣的問題呢?以怎樣的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量才能達(dá)到客人滿意呢?我想,家在旅途中接受別人服務(wù)時感觸頗多,也經(jīng)歷了這樣或那樣的問題,面對自己的工作如何改變服務(wù)、調(diào)整心態(tài)、從新面對工作是這次旅游收獲的重點之中。
公司的活動總結(jié)14
為了宣傳普及洗錢知識,推動行業(yè)洗錢工作,嚴(yán)格履行金融機構(gòu)對洗錢工作的宣導(dǎo)義務(wù),全面落實人民銀行組織開展的洗錢宣傳周活動,依據(jù)長銀發(fā)[20xx]168號《關(guān)于開展吉林省金融系統(tǒng)20xx年洗錢宣傳周活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,我司于20xx年9月17日24日在全轄組織開展了“金融機構(gòu)洗錢宣傳周”活動。通過采取一系列行之有效的舉措,使此次活動取得良好的宣傳效果,并有效地推動了全轄洗錢工作的深入開展。現(xiàn)將具體情況報告如下:
一、精心組織,確保宣傳工作有序開展。
接到人民銀行長春支行下發(fā)的《通知》后,分公司總經(jīng)理室立即對此次宣傳活動做了詳細(xì)的籌劃和部署,并安排專門部門、專門人員跟蹤各項宣傳工作的落實情況。同時,將文件轉(zhuǎn)發(fā)至全轄各機構(gòu),并對如何開展此次宣傳活動提出了具體要求。在分公司的統(tǒng)一安排和指導(dǎo)下,分公司全轄各機構(gòu)開展了形式多樣的宣傳活動,并取得了階段性成果。
二、利用形式多樣的洗錢宣傳形式,營造濃厚的洗錢工作氛圍。
根據(jù)人民銀行長春中心支行的統(tǒng)一部署,在洗錢宣傳周期間,我司結(jié)合工作實際,組織全轄各機構(gòu)開展了多種形式的洗錢宣傳活動。
1、懸掛洗錢宣傳用語,印發(fā)洗錢宣傳冊
在洗錢宣傳周內(nèi),我司部分機構(gòu)在營業(yè)場所懸掛了洗錢宣傳條幅,并印制了洗錢宣傳冊、宣傳單等。其中一部分分發(fā)給了來我司辦理業(yè)務(wù)的客戶,另一部分放置在前臺廳的宣傳欄里,供公司員工及其他客戶瀏覽學(xué)習(xí)。
2、擺放幅洗錢宣傳彩頁和提示牌
根據(jù)分公司此次宣傳活動的整體安排,分公司精心設(shè)計并制作了洗錢宣傳落地彩頁,并將此宣傳彩頁發(fā)放到所有的營業(yè)機構(gòu)。目前,分公司全轄各機構(gòu)均將在營業(yè)廳擺放了此宣傳彩頁(落地式)。宣傳彩頁包含了洗錢的基本知識、提示客戶如何噪洗錢活動、公布洗錢舉報電話等內(nèi)容。分公司還制作了洗錢溫馨提示牌分別放置于在承保、理賠及支付賠款三個臨柜位置,以此提示來我司辦理業(yè)務(wù)的客戶如何配合公司開展洗錢工作,如何噪洗錢陷阱,維護(hù)自身權(quán)益等。通過上述宣傳方式,向前來我司辦理業(yè)務(wù)的客戶全面宣導(dǎo)了洗錢相關(guān)知識,將洗錢相關(guān)信息及時傳達(dá)給客戶。
3、對基層管理干部進(jìn)行洗錢知識宣導(dǎo)和培訓(xùn)
9月20日,分公司對本部洗錢崗位人員進(jìn)行了洗錢培訓(xùn)。在此次培訓(xùn)班上,分公司內(nèi)控部經(jīng)理以洗錢知識及制度宣導(dǎo)為專題向參訓(xùn)人員系統(tǒng)講解了洗錢工作的基本知識及工作內(nèi)容、崗位職責(zé)、額、可疑交易的識別以及日常洗錢工作中易出現(xiàn)的問題等內(nèi)容。通過培訓(xùn),使參訓(xùn)學(xué)員們對洗錢工作的嚴(yán)肅性和重要性有了充分認(rèn)識,明確了洗錢工作中的操作細(xì)節(jié)。同時,通過此次培訓(xùn),進(jìn)一步提高了洗錢崗位人員預(yù)防和控制洗錢風(fēng)險的能力和水平,為更好地開展洗錢工作打下了良好基礎(chǔ)。在此期間,各中心支公司也根據(jù)本機構(gòu)的實際情況對相關(guān)崗位人員進(jìn)行了洗錢培訓(xùn)。
4、走上街頭向公眾進(jìn)行宣傳
在此次宣傳活動期間,各機構(gòu)在分公司指導(dǎo)下,均開展了形式多樣的宣傳活動,除了在辦公職場懸掛宣傳條幅、向客戶發(fā)放宣傳冊、開展培訓(xùn)以外,部分機構(gòu)還走上街頭向公眾進(jìn)行了洗錢宣傳。如白城中支在市人民銀行的統(tǒng)一安排下來到了海明路步行街進(jìn)行洗錢宣傳,參與宣傳的員工身著工裝,佩戴“天安保險股份有限公司白城中心支公司”字樣的瑛,在公司“履行洗錢義務(wù),維護(hù)金融秩序”的條幅前為市民派發(fā)洗錢宣傳冊,并為上前詢問的市民講解洗錢的相關(guān)知識。經(jīng)過兩個半小時的宣傳,共發(fā)放各類宣傳資料500余份,向市民廣泛宣傳了洗錢知識,將洗錢信息更為深入、徹底地傳達(dá)給社會公眾,也使洗錢知識得到了進(jìn)一步的普及和推廣,宣傳活動取得了很好的效果。
三、活動成果
通過此次洗錢宣傳周活動,在我司全轄各機構(gòu)營造了更加濃厚的洗錢工作氛圍,提升了員工打擊洗錢犯罪的.意識,樹立了公司服務(wù)形象,為公司贏得了良好的服務(wù)口碑。同時,使不知道什么是“洗錢”的社會公眾對洗錢有了進(jìn)一步的認(rèn)識,更使他們認(rèn)識了洗錢對社會的危害以及洗錢的重要性和必要性。洗錢工作是一項長期性、系統(tǒng)性的工作,在今后的工作中我們將嚴(yán)格按照人民銀行的要求,切實履行好洗錢的法定義務(wù),維護(hù)國家的經(jīng)濟(jì)金融安全,為公司健康穩(wěn)定發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。
公司的活動總結(jié)15
根據(jù)省工辦和集團(tuán)公司文件精神,今年6月份,公司積極開展“安全責(zé)任、重在落實”為主題的安全生產(chǎn)月活動。公司研究制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認(rèn)真落實、注重實效,以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、公司安全生產(chǎn)管理制度,增強全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點。組織各部門積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進(jìn)一步強化了全員對安全工作重要性的認(rèn)識,完善了安全管理機制,提高了安全生產(chǎn)的質(zhì)量水平和防范事故的能力,有效的控制了各類事故的發(fā)生,取得了顯著成效,保證了安全生產(chǎn),F(xiàn)將xx年“安全生產(chǎn)月”活動總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,強化管理。
公司成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司總經(jīng)理兼安委會主任黨忠良任組長,安委會成員為成員,負(fù)責(zé)督導(dǎo)活動的開展。公司制定了具體的活動方案,由各單位主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)。從上到下建立起了監(jiān)督、監(jiān)管體系,對活動真正做到了責(zé)任明確、逐級管理,使廣大職工從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)重要性和必要性,將認(rèn)識轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去,形成人人關(guān)心安全,安全關(guān)系人人的良好氛圍。
二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
活動期間,各部門根據(jù)實際情況,組織全方位的人員進(jìn)行培訓(xùn)教育,廣泛利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等大力宣傳各種安全知識、預(yù)防事故的方法和自我保護(hù)的相關(guān)知識,共制作宣傳橫幅3條、宣傳標(biāo)語30條,組織員工觀看民爆事故案例宣教片1次。制作安全宣傳期刊1期,宣傳期刊以安全月的發(fā)展歷史為主線,用安全小故事的`深遠(yuǎn)意義做為重要組成部分,全面闡述了安全工作的深刻內(nèi)涵和重大意義,讓每一個員工從中了解安全、關(guān)注安全、抓好安全。期刊內(nèi)容深入人心贏得全體員工一致好評。全面提高了全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),保證了安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。員工教育培訓(xùn)方面,內(nèi)部全員培訓(xùn)95人,活動月期間還進(jìn)行了上半年全員安全教育培訓(xùn)、慶華民爆集團(tuán)安全月全員教育和本公司班組長管理資格認(rèn)證,三次考試,參試人員203人,在公司內(nèi)形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。對特殊崗位、工種、作業(yè)人員,進(jìn)行了專項外部培訓(xùn),提高專業(yè)技能,將各類事故隱患降為零。
三、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果
為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司各級管理人員經(jīng)常到基層、現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,針對活動中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,及時指導(dǎo)、督促,并認(rèn)真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,公司堅持日常檢查、周安全檢查及專業(yè)檢查相結(jié)合的檢查方式。除日常檢查及周檢外,公司組織進(jìn)行了一次專項檢查:6月13日,安委會成員在王xx副總的帶隊下對生產(chǎn)區(qū)、庫區(qū)的安全環(huán)境進(jìn)行了全面細(xì)致的專項檢查,對所查出的隱患(問題)已全部進(jìn)行了整改;據(jù)不完全統(tǒng)計,活動期間,公司及各部門共組織班組級以上安全檢查11次,共查出隱患25項(次),已全部進(jìn)行整改,整改率達(dá)100%。通過進(jìn)行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查,使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面,有力地推動了安全工作,為生產(chǎn)經(jīng)營的穩(wěn)定發(fā)展提供了良好的現(xiàn)場環(huán)境。
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