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給員工的發(fā)言稿

時間:2022-11-17 14:07:25 發(fā)言稿 我要投稿

給員工的發(fā)言稿(精選15篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,需要使用發(fā)言稿的事情愈發(fā)增多,發(fā)言稿的寫法比較靈活,結構形式要求也不像演講稿那么嚴格,可以根據(jù)會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒?以下是小編整理的給員工的發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

給員工的發(fā)言稿(精選15篇)

給員工的發(fā)言稿1

尊敬的領導:

大家好。

  我有幸被評為公司的優(yōu)秀員工,首先,要感謝xx給了我這個舞臺,感謝部門經(jīng)理與上級領導對我的信任和厚愛,感謝同事的幫助和支持。

  自進公司至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,總結自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。上一年,我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  過去的榮譽已成為過去,這一年才是我們奮發(fā)圖強的一年,我們面臨的新的'形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進,我將不斷加強個人修養(yǎng),自學加強學習,努力提高工作水平,揚長避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立xx人的良好形象。

  “新年伊始,萬象更新”,在新春佳節(jié)之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

給員工的發(fā)言稿2

各位領導、各位同事:

  大家好!

  首先作一下自我介紹,我叫xxx,今年x歲,現(xiàn)任財務部,黨員,文化,師。

  我非常感謝各位領導給了我這次參加評選優(yōu)秀員工的機會,也感謝眾多的同事們帶給我的無限支持,讓我有機會在這里展示自己。

  我今天的演講內容主要分為兩個部分:

  一是公司給予了我什么;

  二是我能為公司做些什么。

  我是20xx年10月份進入公司的,在這短短的四年時間里,公司給予了我莫大的關懷和幫助,使我得以健康快樂的成長。一是公司給予了我展示自我的平臺。進入公司后,我先是在營銷中心任綜合員,由于我吃苦耐勞的精神和踏實肯干的作風被領導認可,20xx年4月公司給予了我一個大的施展平臺,調入市公司財務部,負責集團公司、股份公司、網(wǎng)絡公司的成本會計工作,面對全新的崗位、全新的工作,我以嚴謹認真的態(tài)度和忠誠堅定的品行,出色地完成了本職工作。20xx年xx月公司再次給予了我一個更大的平臺,負責公司內控、稅務報表、績效考核、縣區(qū)財務培訓、財務檢查、集團公司成本支出、工會賬務以及部門綜合工作,面對這個平臺,我知道我的工作是為公司做的,但更是為我自己做的,只要我不斷的努力,公司就永遠會給予我更寬廣的展示平臺。

  二是公司給予了我錘煉自身素質的機遇。我從一個初出校門的學子到一名合格的員工,今天,我又有勇氣站在這里競選優(yōu)秀員工,我的成長離不開公司對我的培養(yǎng)和錘煉,每一個崗位有每一個崗位的要求,在這四年里,如果沒有公司對我的各類培訓、如果沒有部門領導對我悉心的指導、如果沒有同事們對我全力的支持,就沒有我今天的成熟與進步。在公司這個大家庭里,我學到的不僅僅是業(yè)務上的知識,更多的是感受到了這個大家庭的溫暖,在這里,讓我真誠地道上一聲,謝謝你們,大家辛苦啦。

  三是公司給予了我無上的榮譽。進入公司的這四年里,我已經(jīng)連續(xù)三年被評為先進個人,公司給予我的榮譽比起我為公司做的貢獻來說,已經(jīng)給予我的太多太多。我知道,在這榮譽里面有公司培養(yǎng)員工的激勵、也有我們部門領導殷切的希望、更有我們財務部這個團隊中同事們大度的謙讓。沒有完美的個人,只有完美的團隊,我的成功離不開我們財務部這個團隊、離不開我們xx公司這個團隊。

  當公司把我從嗷嗷待哺的幼鳥培養(yǎng)成一只展翅翱翔的`雄鷹時,當我充滿自信地站在這里競選優(yōu)秀員工時,我在想,我又能為公司做些什么呢。

  作為一名優(yōu)秀的員工,一是要以優(yōu)秀的工作業(yè)績回報公司,做公司發(fā)展的主人。我深刻懂得財務這一崗位的重要性,也充分體會公司領導對我們部門的高度重視,在今后的工作中我將秉承著高度負責的主人翁精神,把工作當事業(yè)去經(jīng)營,把每一項工作抓實、抓細、抓牢、抓靠,工作上多想辦法、多出主意,以優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)楣绢I導當好參謀、為部門主任當好助手、為一線員工當好后盾。二是要以優(yōu)秀的員工形象帶動團隊,做公司發(fā)展的典范。員工依靠企業(yè)生存,企業(yè)依靠員工發(fā)展,作為一名優(yōu)秀的員工,要有更高的要求。我將以身作則,嚴格遵守公司的規(guī)章制度,敬業(yè)愛崗,一言一行樹立一名優(yōu)秀員工的形象,充分發(fā)揮表率作用,并把這份力通過自身傳遞給我們的團隊、傳遞給市場,傳遞給社會,將我們的團隊鍛煉成一支業(yè)務過硬,作風優(yōu)良的團隊。三是要以優(yōu)秀的自身素質促進事業(yè)發(fā)展,做公司發(fā)展的專家。一名優(yōu)秀的員工在公司專業(yè)領域要起到支撐作用,在今后工作中,我將努力提高自己,虛心向領導及同事們請教,加強業(yè)務學習,不斷與時俱進、不斷超越自我,把自己的專業(yè)技能和公司需求同步,不斷適應公司發(fā)展的需要。

  作為這次競選優(yōu)秀員工的積極參與者,我渴望在競爭中獲得成功,但我也絕不回避失敗,無論是成功與否,我都將會更加努力、更加勤奮的工作,以更高的目標、更高的起點來要求自己,與我們電信公司同進步、共輝煌。

  謝謝大家。

給員工的發(fā)言稿3

  為了弘揚企業(yè)文化,激勵員工的敬業(yè)精神,不斷增強企業(yè)向心力和凝聚力,將 對20xx年各部門的優(yōu)秀員工進行評選表彰。 現(xiàn)將評選工作的相關事宜通知如下:

  一、評選標準:

  1、公司任職滿一年以上(含一年)的員工;

  2、針對部門經(jīng)理、主管以下的員工;

  3、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,全年無遲到、早退、病、事假、無重大違紀事件;

  4、工作認真負責,積極主動,愛崗敬業(yè),樂于助人,對本職工作充滿熱情和信心,具有良好的職業(yè)道德和優(yōu)秀品質,工作業(yè)績突出,與同事相處融洽,善于合作,有團隊精神和集體榮譽感。

  5、在工作中成績顯著,未出現(xiàn)重大責任事故,未出現(xiàn)上級交辦的任務不按時完成的現(xiàn)象,無全公司通報批評。

  二、評選要求:

  以部門為單位對本部門員工評選推薦,要求各部門在總結員工工作的'基礎上,注重實際的考核,優(yōu)中選優(yōu),要評出團結,評出風格,評出水平,切實按照評選條件進行公平、公正評選,確保優(yōu)秀員工得到應有榮譽

  三、評選步驟:

  由各部門依照以上要求,推薦本部門員工一名(有則評,無則放棄),于20xx年2月10日之前將各部門評選結果提交行政人事部,依 據(jù) 部門的推薦結果,在公司部門經(jīng)理會議上進行討論并確定。對于被評選為“20xx年 度 優(yōu) 秀 員 工”的員工,公 司 將 進行通報表揚、頒發(fā)證書,并發(fā)放一定的獎金。

給員工的發(fā)言稿4

尊敬的各位領導和全體同事:

  大家好!

  在緊張的忙碌之后,20xx年第四季度的工作已經(jīng)結束,在這里我衷心的感謝站領導和同事朋友給為了我這次機會,20xx年的工作中我在努力中有收獲,這些榮譽的取得是和站領導的關心,同事們的共同努力熱心幫助分不開的。

  在工作中我對自己嚴格要求,在服務水平服務質量上爭一流,虛心向優(yōu)秀班長和業(yè)務骨干學習交流收費業(yè)務知識,提高自己的工作能力和業(yè)務水平,嫻熟的技藝和熱情服務的融合是實現(xiàn)文明優(yōu)質服務的基礎。說實話我們的.的工作是單調枯燥但我始終以一名優(yōu)秀員工的標準嚴格要求自己,用一句微笑,一聲問候縮短我們與司機朋友的距離,在我們眼里工作的事,無大小,把小事做好了工作才能順利開展。我從事的工作是收費,在工作中我始終高標準、嚴要求,腦子里時刻貫串著規(guī)章制度及工作紀律。對領導布置工作任勞任怨、勤勤懇懇、一絲不茍。在崗一小時緊張60分鐘。自覺做到堅守崗位,不離崗不串崗、不睡崗,盡力為司乘人員提供優(yōu)質服務,給需要幫助的司乘人員排憂解難。收費中做到規(guī)范操作,力求準確高效認真細致,作為崗上的收費人員我還是站上的兼職信息系統(tǒng)維護員,為了更好的開展工作,我向當班監(jiān)控員請教學習系統(tǒng)方面的業(yè)務知識,任何成績不是一朝一夕的,知識的積累和不斷的學習是更好的開展業(yè)務工作的唯一途徑。在崗上我搞好收費工作,努力做到業(yè)務不失誤,在業(yè)余時間不斷的給自己充電,積極學習收費政策和收費業(yè)務及系統(tǒng)運行專業(yè)技術知識,使自己的業(yè)務技能和專業(yè)知識有所提高,我們每個季度都有優(yōu)秀收費員評選,看到同事們都陸續(xù)做了優(yōu)秀收費員我在下面也是激勵自己要更加努力,在思想覺悟上力求上進,在工作中求提高,在學習上更加主動,今天我成為了優(yōu)秀收費員,它將是我今后工作的原動力,榮譽的獲得不是終點而是新的起點,對于以前的工作,我也有這樣那樣的疏漏,與更加優(yōu)秀的同事戰(zhàn)友比較還有不足,距離領導的要求還有一定的距離。這次我當選優(yōu)秀收費員是對我新鞭策,是領導同事為以后的工作提出的新的要求。我決心一定不辜負大家對我的期望,我在以后的日子里一定會更加努力,用我的實際行動來給領導同志上交一份滿意的答卷,我會積極配合班組長工作,通過不斷學習來提高業(yè)務水平,提高自身修養(yǎng)。做一名領導放心,司機滿意,愛崗敬業(yè)的合格型的收費員。

  我們今天播下誠實,明天收獲的將是信任!

  我們今天播下勤奮,明天收獲的將是成功!

  我們今天播下好學,明天收獲的將是智慧!

  我們今天播下信念,明天收獲的將是輝煌!

  謝謝大家。

給員工的發(fā)言稿5

  新的《旅游飯店劃分與評定》即將出臺實施,新標準對軟件服務提出了更高、更細、更嚴的要求,各部門應引起高度重視,認真查找自身不足,制定整改措施,提高管理和服務水平,創(chuàng)建酒店特色,提升酒店形象。為此,就酒店創(chuàng)建三旅游飯店做出以下規(guī)劃:

  1、加強中層管理人員的培養(yǎng),提高管理人員的綜合素質。

  中層管理人員是飯店的重要骨干,涉及到酒店的各個部門,中層管理人員的綜合素質,直接關系到酒店的管理水平和服務質量,管理人員要做到知識化、專業(yè)化。因此,飯店一方面要加強對在職中層管理人員的培訓和管理,采勸走出去,請進來”的辦法,開拓視野,與時俱進,接受新的管理思維和方式,摒棄舊的、疆化的、落后的管理思想和方式。另一方面要加強對后備骨干力量和人才的培養(yǎng),保證酒店新鮮血液的循環(huán);再一方面要引進競爭機制,實行競爭上崗,能者上、庸者下,打破傳統(tǒng)的管理模式和用人機制。

  2、酒店在實際工作中,把“創(chuàng)星”工作和日常工作放在同等重要的位置上,使之形成互補,互相促進,也提高了服務質量,為東方羅馬創(chuàng)建三旅游飯店起到了促進的作用。20xx年4月至6月,酒店為實現(xiàn)創(chuàng)建三旅游飯店這一目標,將開展樹立酒店形象“東方羅馬是?家”優(yōu)質服務活動,規(guī)范服務用語,做到統(tǒng)一著裝持證上崗。

  3、突出重點、狠抓落實

  酒店在創(chuàng)建三旅游飯店過程中,要始終堅持物質文明、精神文明建設,爭取取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益,同安排、同布置、同檢查、同落實,“堅持兩手都要抓,兩手都要硬”的方針,加大精神文明建設的投入酒店將建立黨支部、團支部、工會席。酒店圍繞“創(chuàng)星”目標,我們在硬件設施上將進一步完善,對酒店各部門不規(guī)范的地方進行督導整改,同時圍繞“創(chuàng)星”目標,認真開展軟件服務工程的建設工作:

  (1)、按照國家標準《旅游飯店劃分評定》(gb/t14308)的規(guī)定,加強學習,不斷提高,組織各級人員進行自查、整改,符合國家三標準。對全體員工進行《服務標準》、服務意識、禮節(jié)禮貌強化培訓,組織全體員工開展業(yè)務技能大賽。另外,還組織員工加強學習規(guī)章制度、法紀法規(guī)、企業(yè)規(guī)定、發(fā)展規(guī)劃等,從而進一步規(guī)范服務行為,提高服務水平,實行每月考核一次,評選出業(yè)務技能優(yōu)秀的人員進行表彰和獎勵,并針對《服務標準》存在的問題及時進行整改,同時對考核不合格的進行強化培訓。

 。2)、酒店確定每周星期六為星評質檢日,對所查出的問題進行通報,并嚴格要求各部門對照整改。

  (3)、健全酒店各項管理制度,嚴格按照規(guī)定上框上墻。

 。4)、在創(chuàng)建三旅游飯店期間,將邀請市、縣旅游局對我店進行檢查,并對市、縣旅游局提出整改的問題及時進行整改。

  對創(chuàng)建三旅游飯店工作的認識今年,我店把創(chuàng)建工作納入單位的.議事日程,緊緊圍繞“規(guī)范管理、塑造品牌、強力營銷、爭創(chuàng)效益”的工作指導方針,以市場需求為中心,樹立“三種意識”(即全員銷售意識、全方位成本意識、全過程質量意識),運行實行“三化”(即程序化、規(guī)范化、表格化)管理。把創(chuàng)建工作當成對酒店員工的一次全面培訓、當成對設施設備的一次全面維護保養(yǎng)、當成對酒店產(chǎn)品的一次營銷,努力把酒店建成客人溫暖的家。

  4、健全組織機構,實行分工負責,確保創(chuàng)建各項工作得以順利開展。酒店成立創(chuàng)建領導小組,酒店常務副總經(jīng)理吳金源任組長、各部門經(jīng)理為組員,并將現(xiàn)有的中層干部分為幾個小組,分別負責學習教育、綜合協(xié)調、服務質量、清潔衛(wèi)生、維護保養(yǎng)等工作。對創(chuàng)建的各項工作公開進程,創(chuàng)辦黑板報、和?,定期公布通報創(chuàng)建情況。建立獎懲制度。時間實行倒計時,使創(chuàng)建工作有計劃、有步驟、有目標的進行。

給員工的發(fā)言稿6

尊敬的各位領導,同事們:

  大家好!

  我是***,現(xiàn)在我們建行負責**工作。很榮幸在這里和大家一同分享這次兩節(jié)營銷所取得的成績,在這次兩節(jié)營銷中我所在的集體取得了很好的成績,這主要是工作中我們以高度的責任感和強烈的時代感,忘我工作,在平凡的工作崗位上執(zhí)著地追求著人生的理想,忠于職守,愛崗敬業(yè),不計得失,勇挑重擔,以進取的開拓精神,無私的高尚情操,求實的工作作風,把營銷的很多技巧滲透到了了我們的工作中默默地奉獻自已的青春和力量。

  作為**我們每天都面對不同的客戶,我們給自己的工作中心是:“一切為了顧客,為了一切顧客,為了顧客的一切!蔽覀兊墓ぷ骶褪前盐倚械母鞣N產(chǎn)品針對不同客戶的需要介紹給他們,誰都知道,與客戶直接打交道即累又繁瑣,但是我喜歡看到客戶希冀而來、滿意而去的表情。滿足于由于堅持原則而使銀行和客戶的利益得到保障后獲得的成就感。我們自己覺得不可能完成的任務,通過潛能的挖掘我們完成了,營銷工作中讓客戶聽得明明白白,而且通過細致入微的服務,為客戶謀取最大利益,得到了客戶的理解和支持。記得我們拿下保險標王的時候,我們的標底是我們去年全年的任務,但是大家把任務帶給我們的壓力轉換成了動力。我個人在兩節(jié)期間共完成保險任務260萬,網(wǎng)上銀行400多戶,手機銀行300多戶,短信通知400多戶。最終我們漂亮的完成了任務,4個月的時間超過了去年的千萬。所以我認為只要大家團結協(xié)作,面對任務不拋棄,不放棄,找到好的方法。那么任務再艱巨也是難不到我們的。

  隨著銀行業(yè)的不斷發(fā)展,銀行也多了很多,我們的壓力也更大了。我們時時刻刻地注重研究市場,并時刻關注市場動態(tài)?茖W地分析營銷環(huán)境,深刻地把握客觀環(huán)境,努力對客戶進行研究,從而了解客戶資金的運作規(guī)律,加大力度將客戶的下游資金跟蹤到我行,實現(xiàn)資金從源頭開始的“壟斷控制”,實現(xiàn)資金的體內循環(huán),鞏固我行資金實力。每天早上我們的晨會內容都滲透著的是表揚與總結,表揚昨天營銷最棒的,總結昨天做的不夠的,讓大家都具有空前的競爭意識,通過晨會我們互相學習,借鑒經(jīng)驗,共同進步。我們每天都在強調10.3.1的精髓,強調只要肯開口營銷就會有收獲。我相信只要我們以客戶為中心,換位思考,用優(yōu)質的服務就能抓住客戶,從而更好的'為我行吸收更多更高檔次的客戶。

  展望未來,新的更為繁重的工作任務在等待著我們,也是對我們新的考驗。在今后的工作中,我一定要認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。善于學習,勇于實踐,通過學習獲取知識,補充和完善自己的知識結構,提升自己的綜合素質和處理復雜問題的能力。爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績,為建行的大步發(fā)展盡自己最大的努力!

給員工的發(fā)言稿7

尊敬的各位領導、各位來賓,親愛的同事們:

  大家好!

  我是xxxx(部門)的xxxx(姓名),很榮幸作為優(yōu)秀員工代表在這里發(fā)言。我想借此機會,向曾經(jīng)在工作中給予我指導和支持的領導們、同事們,致以最衷心的感謝!

  今天,能夠站在這里發(fā)言,我既感到幸運,同時又感到很有壓力。感到幸運,是基于我進公司的時間不長,工作表現(xiàn)也不算特別出色,但我的工作仍然得到了大家的認同和支持,因此,我想,我是幸運的;而感到壓力,是因為今天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,才能實現(xiàn)不斷提升自我、創(chuàng)造更好的成績。所以,對我們在公司未來的成長,我感受到壓力了。但是,未走過的路,總是令人充滿希望,我期待著“未來”,期待在公司獲得更大成功,為公司做出更大的貢獻。

  回想在公司里的日子,我對自己的工作做了一個小小的總結。

  我是xxxx年xx月進入公司的,現(xiàn)在我的工作職務是xx,主要負責xxxxxx。在工作過程中,讓我接觸到了許多不同的人和事,不但豐富了我的工作經(jīng)驗,也增強了我的辦事能力,使我在工作中得以迅速成長。當然在實際工作當中,無論職務的高低、工作量的多與少,我都保持積極和認真的工作態(tài)度,踏踏實實地做自己的事,盡量使自己的工作任務完成的更加圓滿,因為我始終堅信:在不同的工作崗位上,為公司都能做出貢獻,我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條。將工作做好、做細,以負責任的心態(tài)來嚴格要求自己。

  俗話說“人往高處走”,這正是我一直以來,或者說是我們廣大“xxx”員工努力的方向,因此,我對自己新的工作展望是:在過去已經(jīng)取得良好成績的基礎上,力爭向上再進一步,以逐步實現(xiàn)“不斷提升自我,創(chuàng)造更好成績”的目標,我想這也是我們大家共同的心聲;同時,希望在實現(xiàn)這個目標的`過程中,能夠繼續(xù)得到大家的支持。

  親愛的同事們:

  我們今天播下誠實,明天收獲的將是信任!

  我們今天播下勤奮,明天收獲的將是成功!

  我們今天播下好學,明天收獲的將是智慧!

  我們今天播下信念,明天收獲的將是輝煌!

  如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

  我很榮幸加入xxx公司,并且和大家一起工作,我相信在以后的日子里,自己的各方面都會有所提高,并將成為一名真正具有xxxx的職工,我堅信:xxxx的發(fā)展是無限的,前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。

  最后,我愿意和大家一同扎根xxxx,為我們共同的家——xxxx公司奉獻上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為xxxx未來的騰飛撐起一片藍天!我相信,在公司董事會的正確領導下,在全體員工的共同努力下,xxxx年我們將取得更好的成績。立足xxxx(城市),放眼世界!

  最后,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!

  謝謝大家!

給員工的發(fā)言稿8

尊敬的各位公司領導,親愛的各位同事:

  首先我很高興與大家在此相聚一堂,每年公司召開這樣的年終大會,這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠有機會上臺發(fā)言,我感到十分榮幸,又感到自己的壓力,感到榮幸的是我有幸成為xx公司的一員,我日后將會在xx公司企業(yè)文化業(yè)日益的鼓勵下、領導及同事的關心和支持下,會有一個更好地發(fā)展,在此我深表感謝!感到有壓力的是從今后,我必須將更應該嚴格要求自己,把工作做得更好;這也是人們常說的“沒有壓力,就沒有動力”一樣,這也是對我工作的一種鞭策;我會在新的一年里會把工作做的更好的。

  我雖然是xx公司的員工,其實也是公司的主人,需要有將公司當成家的態(tài)度,態(tài)度認真是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。我們要時刻記住只有公司這個大家庭的發(fā)展,才有我們小家庭的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的輝煌,我們的個人榮譽與公司的榮譽是緊密相連,我們要始終把公司的利益放在第一位,用感恩的心做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態(tài)度服務于社會,這才能體現(xiàn)出自身的價值。

  在我進入公司工作的x月中,我親切感受到了公司銷售質量的提升,銷售業(yè)績的不斷發(fā)展,管理的不斷完善,身為公司其中的'一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我時時充滿信心,心中有信心,便無敵

  于天下,我的工作中格言是:兢兢業(yè)業(yè)的工作,踏踏實實的做人。

  “有信心就有希望,有恒心就有奇跡,”我相信:公司在各位領導以及所有的同事同心協(xié)力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

  最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!

  謝謝大家!

給員工的發(fā)言稿9

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是財務部的一名普通員工,很榮幸能夠代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。

  首先,借此機會,向曾經(jīng)在工作中給予我指導和支持的領導們、同事們,致以最衷心的感謝!今天我能站在這里,與領導的栽培、同事的幫助是分不開的。雖然剛來金海灣的時候,對酒店采購這個行業(yè)還不是很熟悉,但是,上級的關心和同事的幫助讓我進步很大,使我逐漸成長成為一名合格的采購員。沒有金海灣大酒店為我提供的這個舞臺,就沒有今天的我。

  今天,能夠站在這里發(fā)言,我既感到幸運,又感到壓力。感到幸運,是因為我的工作表現(xiàn)還不算特別出色,但仍然得到了大家的認同和支持,因此,我想,我是幸運的;感到壓力,是因為今天的成績將是我明天的起點,我要努力做的更好,才能實現(xiàn)不斷提升自我、創(chuàng)造更好成績的目標,所以,對于未來的路我感受到了壓力。但是,未走過的路,總是令人充滿希望的,因此,我期待著“未來”。

  回顧辛勤而又充滿快樂的XX年,我心潮澎湃!在酒店領導正確的指揮下,以及我們全體員工的共同努力下,我們經(jīng)歷了酒店初期的籌建、開業(yè)到星評工作,我們克服了重重困難,在各方面取得了令人欣喜的成績。

  自我XX年11月入職以來,已有一年多的工作時間。在這一年當中,我始終嚴格要求自己:工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,認真對待并積極完成上級領導交給我的每一項工作。生活中為人友善,團結同事,互相幫助。采購部是酒店重要的后勤保障部門之一,肩負著整個酒店物資供應的重任。明確了這份工作的重要性之后,我努力奮進,積極配合我的'直接上級——張經(jīng)理和其他同事做好酒店物資的采購工作。當工作和我個人的事情發(fā)生沖突時,我總是將酒店的利益放在第一位,由于采購工作的特殊性,平時除了可計劃的工作外,還有臨時的、突發(fā)性的工作。因此,難免需要加班加點,有時節(jié)假日還需要返回酒店工作。面對這一切,我沒有任何怨言,而是滿懷熱情的去完成上級交予我的任務。

  XX年是我們值得珍惜的一年,我們在各自的工作崗位上付出了辛勤的汗水和智慧。我們在辛勤的勞作中得到了收獲,我們在收獲中得到了喜悅,我們在喜悅中感受了企業(yè)的溫暖,我們在溫暖中充滿希望。

  XX年又是一個新希望的開始,我們一定會盡我們的所能,努力工作,開拓進取,在自己的工作崗位上時刻牢記我們是金海灣人,為金海灣大酒店明日的騰飛貢獻自己的綿薄之力。

  “責任、敬業(yè)、忠誠”,這是我一直以來做人、做事的準則,我對自己新的一年的工作展望是:在去年已取得的良好成績的基礎上,力爭再創(chuàng)輝煌,以逐步實現(xiàn)“不斷提升自我,創(chuàng)造更好成績”的目標;同時,希望在實現(xiàn)這個目標的過程中,能夠繼續(xù)得到各部門同事的大力支持。

  在新春佳節(jié)來臨之際,我們共同祝愿金海灣大酒店繁榮昌盛,全體員工合家幸福,身體健康,萬事如意。

  謝謝大家!

給員工的發(fā)言稿10

  尊敬的各位領導、特邀嘉賓、親愛的同事們:

  大家好!

  伴著新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務繁重。光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為過去, 20xx年已來臨。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。相信大家都信心滿滿,決心再接再厲,努力打開本職工作新局面。在此,祝福大家在新的一年里:事業(yè)正當午,身體壯如虎,金錢不勝數(shù),快樂非你莫屬。

  很榮幸能夠代表獲獎員工站在這里發(fā)言。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

  20xx年是不平凡的一年,xxxxx故障率和零公里PPM值下降均超過20%;供應商綜合績效考評及供應商質量績效完成情況均被表揚通報。這些成績都是大家共同努力的結果,這無一不證明我們xxxxx公司正昂首闊步、蓬勃發(fā)展!

  我還記的那一次冒雨穿山羨未曾,與君伸腳量峰磧,踏著云光不記層的黃山游;大家互相鼓勵,互相攙扶的情景;我還記的'那一次為了工作,與同事相互間掙質的面紅耳赤的場景。記住該記住的,忘記該忘記的,改變能改變的,我不會喪失一個年輕人美好的希望和理想。

  總結XX年我個人的工作,發(fā)現(xiàn)自己還時有很多不足,包括工作中因缺乏耐心、細心、信心、恒心、責任心。未來我將會調整心態(tài)、彌補不足、以更高的目標、更高的起點要求自已,與各同事一起竭盡全力為公司明天的宏偉藍圖添一份色彩。

  伴著晨風,迎著朝陽, xxxx理想在我們心中蕩漾;我們的目標將鎖定在產(chǎn)品科技高峰上。 專業(yè)是我們的方向, 高效是我們的追求, 學習是我們的保障。

  走過歲月,踏過冰霜, 風雨中xxxx挺起胸膛; 青春不悔,斗志昂揚, 我們放眼世界,前景無限榮光。創(chuàng)新是我們的脊梁; 發(fā)展是我們的命脈, 轉型是我們的翅膀。新能源領域我們要一路領航;年輕的我們要為xxxxx創(chuàng)造無限輝煌。

  謝 謝!

給員工的發(fā)言稿11

  尊敬的董事長、各位領導、各位同仁:

  大家上午好!

  能夠作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,我深感榮幸,在此謹代表全體獲獎的優(yōu)秀員工向董事長、各位領導、各位同仁送上新年的祝福!先進員工發(fā)言稿。先進員工發(fā)言稿。

  回顧過去的20xx年,是辛苦的一年、歡樂的一年、付出的一年,也是收獲的一年。一年來,與所有員工一樣,我們見證了公司的發(fā)展與壯大,看到了在惡劣的市場競爭環(huán)境中領導為公司的發(fā)展做出的積極努力,看到了在緊張工作之余文體聯(lián)賽中同事之間的相互認同、彼此信任和部門之間的相互理解、和諧友善。在這樣優(yōu)越的從業(yè)平臺和融洽的工作環(huán)境中,我們的集體榮譽感和歸屬感倍增,不論處于什么工作崗位,都充滿了工作激情和前進的.動力。先進員工發(fā)言稿

  今天,公司賦予我們優(yōu)秀員工的榮譽,對我們的工作給予了極大的肯定。事實上,能夠被評為年度優(yōu)秀員工,離不開領導和同事們的關心和鼓勵。正是因為有了各位領導的信任和關愛,我們才能在諸多方面逐步走向成熟和完善,一步一個腳印地踏實前進;正是因為有了各部門和全體同事在日常工作中的幫助、支持、協(xié)作和配合,我們個人才能夠圓滿完成各項工作任務。我相信,此時此刻每一名優(yōu)秀員工都和我一樣,最想說兩個字:“感謝!”感謝領導的厚愛,感謝同事們的支持。先進員工發(fā)言稿。

  雖然我們被推選為優(yōu)秀員工,但在很多方面我們做的還很不夠,還有許多很優(yōu)秀的新老員工們在自己的工作崗位上認真、勤懇地工作著,他們同樣很優(yōu)秀,所以這份榮譽更多是屬于大家的。因此,在新

  的一年里我們會更加努力,把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,虛心學習他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,使自己的綜合素質和業(yè)務水平在工作中不斷提高和完善,踏實地做好本職工作,以此來回報領導和同事們的鼓勵和期待。

  最后,借今天這個平臺,衷心地祝愿公司蒸蒸日上,不斷發(fā)展壯大,成為同行業(yè)中的楷模;祝愿領導、同事們新年快樂!身體健康!合家歡樂!萬事如意!

  謝謝。

給員工的發(fā)言稿12

尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

  大家好!

  在這辭舊迎新的時辰,我們喜氣洋洋、歡聚一堂,共度佳節(jié),在此我真誠地祝愿大家新年快樂!同時,我想借此機會,向曾經(jīng)在工作中給予我支持和關懷的領導、同事們致以衷心的感謝!也向支持我們部門的領導和同事們表示深深的謝意!

  我叫xx,現(xiàn)是xx(部門)xx(職務)。這些年在領導的親切關懷和同事的熱心幫助下,勤奮工作,從每件小事做起,從點點滴滴積累,在平凡的工作崗位上默默地奉獻著。

  每天早上,當我穿上整潔的工作服,面帶著微笑,來到xx超市時,我的心情就顯得格外舒暢,這是因為xx超市友好的環(huán)境,團結的氛圍,就象是一個溫馨的大家庭!我在這里快樂著并感動著,更重要的是我在這里學會了如何工作、如何敬業(yè)、如何奉獻。

  作為一名員工,我們每天都要迎著朝陽迎來第一位顧客,踏著夕陽送走最后一位顧客,以優(yōu)雅的氣質,嶄新的面貌,讓顧客希冀而來、滿意而去,把到這里購物當成一種享受,以真誠服務換來顧客真情,使我們的工作生動而多彩!工作中,我深刻體會到:只有給顧客以關愛,視顧客為親人,才能獲得顧客的回報。

  超市無小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不簡單。沒有十全十美的商品,但有百分之百的服務。把細小的事做好本身就代表著一種偉大,我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業(yè)績來。在競爭日益激烈的今天,我們更需要提高服務意識,端正服務態(tài)度,改善服務品質,以熱情的服務態(tài)度和專業(yè)的行動,為顧客提供更優(yōu)質的服務。

  回首瞻望,我們熟知的鐵人王進喜,憑著寧可少活二十年,拼命也要拿下大油田的頑強意志和沖天的干勁,獲得了成功。奧斯特洛夫斯基說過,人的'生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔,他們的青春之火熊熊燃燒,放射出了燦爛的光芒,同時也激勵著我們奮勇前進。同樣,公司給了我們每一個人展現(xiàn)自我的平臺,我們不能把自己僅僅放在小我的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的公司為己任。

  雖然在過去的一年中我的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為xx年度 優(yōu)秀員工,面對榮譽我始終提醒著自己不能沾沾自喜,固步自封。今年的目標也正嚴峻的等待著我和大家齊心協(xié)力的去完成,在這新的一年里我也一定會更好的融入公司這一大家庭中,再接再厲,勤勤懇懇,腳踏實地,為xx超市的發(fā)展和攀升目標而努力!

  最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康!

  謝謝大家!

給員工的發(fā)言稿13

尊敬的領導,親愛的同事們:

  大家晚上好!

  首先在新的一年祝大家鼠年吉祥,開篇的話我不需多說,公司年會之際我感觸很多,因為我見證了這幾年來公司的經(jīng)歷,當然因為我也是來到公司多年了,所有我也是在不斷的成長,但是每次到了年會的時候我都會回顧過去一年的來的經(jīng)歷,自我來到xxxx公司這幾年積累下來,我看到太多的變化了,我為自己是xxxx 的一員感到幸運,作為老員工代表的身份,在公司年會之際講話,內心是非常的.激動,我感激公司這幾年來的培養(yǎng),伴隨著我們公司成長,這種感覺很奇妙,我一直都有在不斷的提高自己能力,想做優(yōu)秀的員工我還有一段路要走。

  我感激周圍同事對我的一個照顧,這一年過來我感受到了我們公司同事之間的溫暖,這種感覺給我很強烈,我是非常希望我能夠在這一階段的工作當中繼續(xù)落實好相關的工作,在xxxx我一直把這里當作第二個家,這不是隨便說說,我一直都有這種感覺,就像剛剛說到的我們同事之間非常的團結,回顧公司一年來取得了輝煌成績,我也是很驕傲,在我對自己的要求很高,一年來我踏踏實實做好本著工作,在能力上面有了很多進步,這都是公司給我的機會,現(xiàn)在我能公司的福利也是越老越好了,我們應該感激公司,我是一直直接的見證者,我們公司這幾年來的一個變化是真的很大。

  我也非常相信在即將到來的20xx年,我們萬眾一心會保持這份輝煌,甚至是會更好,同事們在公司年會之際,我認為我們應該更好的去落實好相關的制度,把細節(jié)方面都做好,雖然一年的工作已經(jīng)告一段落了,可是我相信我們一定能夠在下一階段的工作當中做的更好,我感激公司各位領導對我的賞識,在我在公司工作的這幾年時間當中一直都是不斷的再給我信心,所以我真的很感激xx總這幾年來的幫助,現(xiàn)在能夠在年會之際有機會站在這里說話,我也是準備了很久,雖然說不是所有事情能夠有一個好的心態(tài)去面對,但是未來的工作當中我一定會陸續(xù)做好這些事情,也一定會好好的給公司樹立好的形象,讓大家都能夠保持對公司一個樂觀態(tài)度,我還是非常在乎的,我希望我們公司越來越強大,這是我們大家一同努力的方向,在下一階段我一定做的更好。

給員工的發(fā)言稿14

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  每個人都很好!

  我的名字是程Tianying,一個普通的設計員設計研究所。在20xx年被任命為蘇州、天然氣集團、優(yōu)秀的員工,我倍感榮幸;貞涍^去的一年里,在很多各級領導的關懷和同事的幫助下,我可以圓滿完成上級交付的各項任務,所以我認為這欠更多的榮譽,借此機會我照顧和支持表示衷心的感謝各級領導和同事。

  20xx年,我可以申請到設計院的設計一個普通成員。已經(jīng)有六年一眨眼,通過這幾年的工作和學習,我畢業(yè)于一所大學的學生成長有一定的業(yè)務能力,能獨立完成各類項目的設計師。通過持續(xù)學習,理論與實踐,我一直在不斷改善和提高業(yè)務能力,公司的領導也將確保大型綜合性項目我完全獨立。20xx年5月,我收到一個新的蘇田天然氣管道工程設計任務,這是一個大型商業(yè)廣場氣體,接到設計任務進行商業(yè)廣場內布置,緊迫的時間,和店址分布比較分散,地點在六層,建筑的防火區(qū),引入天然氣管道是困難的,也要考慮安全、美麗和維護要求,公司運行完成后給設計工作帶來了很大困難。接到設計任務后,我立即與業(yè)主溝通,網(wǎng)站仔細,以避免天然氣管道通過建筑的防火分區(qū),最后決定從室外天然氣管道是由不銹鋼管的引入,引入一些地方從屋頂?shù)慕ㄖ。天然氣管道、天然氣點位置、防火要求,等也與業(yè)主來驗證一個接一個,在確保不違反規(guī)定的前提下,滿足美麗的主人的要求。經(jīng)過幾天的努力,集團公司與各部門的合作,加班,不清楚的地方騎蓄電池現(xiàn)場仔細偵察,和業(yè)主保持密切溝通。最后完成了設計任務,并得到業(yè)主、公司部門和領導的認可。

  峰值在重建老新村20xx年集團公司,和氣體驅替政府項目的實際工作,我也很榮幸地收到bakyjibna通公路,沿著葑方式轉換的任務,涉及居民超過11000用戶,屬于更大的老新村,雖然不是老村重建新技術內容,但他的`復雜性的一些終端的設計,對于這些古老的新農村,因為時間很長,竣工圖越來越分散,并有一些完成圖丟失,和一些竣工圖紙與實際情況,我咨詢沒有完成圖,然后去現(xiàn)場實地調查,與原圖紙記錄和新地形圖,一個一個檢查,驗證前面的完成圖是符合當前實際情況,老舊的調查人員比較復雜,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)了幾個非法建筑,出現(xiàn)在天然氣管道燃氣安全管理帶來了巨大的隱患,所以我再次檢查管,把圖紙,根據(jù)現(xiàn)場建筑物的實際情況設計合理的管道,避免安全風險。在他面前線設計是根據(jù)人工煤氣的設計修改置換成天然氣,天然氣管道直徑和對齊應該全面考慮,準確計算,努力降低項目成本,能夠滿足使用要求,由于時間很緊,一項繁重的任務,在有限的工作時間無法完成,我將加班,下班后回家,計算和設計,完成領導的任務。

給員工的發(fā)言稿15

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!我叫程天瑩,是設計院的一名普通設計員。被評為20xx年度蘇州燃氣集團優(yōu)秀員工,我倍感榮幸;叵脒^去的一年,正是在各級領導的關心和同事的大力幫助下,我才能圓滿完成上級交付的各項任務, 因此我想這一榮譽更應歸功于他們,借此機會,我向關心和支持我的各級領導和同事表示衷心的感謝!

  20xx年5月份我應聘到設計院,擔任了一名普通的設計員。轉眼間已經(jīng)有6個年頭了,通過這幾年的工作和學習,我已從一個剛剛畢業(yè)的大學生成長為具有一定業(yè)務能力,能夠獨立完成各類項目的設計師。通過不斷的學習,并理論聯(lián)系實際,我業(yè)務能力也得到不斷完善和提高,公司領導也放心的將一些大型的綜合工程交與我獨立去完成。20xx年5月份,我接到了新蘇天地燃氣管道工程的設計任務,此為大型商業(yè)廣場用氣,接到設計任務時商業(yè)廣場內已經(jīng)在進行裝修,時間非常緊迫,而且商場內用氣點分布比較分散,用氣點都在六層以上,建筑物的防火分區(qū)較多,燃氣管道的引入比較困難,同時又要考慮安全、美觀及竣工后公司的運營維護要求,這就給設計工作帶來了很大的難度。接到設計任務后,我立即與業(yè)主溝通,去現(xiàn)場仔細勘察,為避免燃氣管道穿過建筑物的防火分區(qū),最后決定燃氣管道采用不銹鋼管從室外引入,部分用氣點從樓頂引入。燃氣管道走向、用氣點位置、防火要求等也都與業(yè)主一一核實,在確保不違反規(guī)范要求的前提下,滿足業(yè)主的美觀要求。經(jīng)過多天的努力,在集團公司各部門的配合下,加班加點,不清楚的地方再騎電瓶車去現(xiàn)場仔細踏勘,和業(yè)主保持緊密溝通。最終圓滿完成了設計任務,并得到業(yè)主、公司相關部門和領導的認可。

  20xx年是集團公司老新村改造的高峰期,并且天然氣置換上升為政府實事工程,我也有幸接到楊枝塘路、葑門路沿線的改造任務,共涉及居民用戶11000多戶,屬于比較大的老新村,雖說老新村改造沒有多大技術含量,但他的復雜程度也不亞于一些場站的設計,對于這些老新村來講,由于時間相隔很長,竣工圖較多而且比較零散,并且有部分竣工圖缺失,,有些竣工圖紙與現(xiàn)場實際情況相差甚遠,我查閱好幾十本竣工圖,然后去現(xiàn)場實地勘察,帶著原來的竣工圖和新地形圖,一幢一幢的核對,查實以前的竣工圖是否符合現(xiàn)在的實際情況;老新村年代久遠,人員比較復雜,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)多處燃氣管道上出現(xiàn)了違章建筑物,給燃氣安全管理帶來了巨大的隱患,于是我重新核對管位,帶好圖紙,在現(xiàn)場根據(jù)建筑物實際情況重新設計合理的管道走向,規(guī)避了安全風險。以前老管線設計是按照人工煤氣設計的,改造后置換成天然氣,燃氣管道的管徑及走向都要統(tǒng)籌考慮,精確計算,力爭做到既降低工程造價又能滿足使用要求;由于時間緊、任務重,在有限的工作時間內根本無法完成,本人就加班加點,下了班帶回家去計算和設計,按時完成了領導交予的任務。

  近年來,隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展,給我國的環(huán)境質量帶來了越來越大的壓力,各方對環(huán)境保護的意識也逐年加強,蘇州作為美麗的天堂,對環(huán)境質量的要求應該更高。天然氣作為大家公認的清潔能源,對城市節(jié)能減排有不可忽視的作用,所以天然氣汽車在蘇州發(fā)展的步伐也越來越快。我院今年也陸續(xù)接到了CNG、LNG汽車加氣站的設計任務,我也很榮幸承接了汽車加氣站的設計任務,這些設計以前從來沒做過,這對我來說可謂是一個全新的挑戰(zhàn);在張家港華達路、長興路LNG/LNG-CNG汽車加氣站初步設計中,我查閱大量的技術資料,熟悉與之有關的工藝流程,認真學習規(guī)范要求,參考了一些以往國內的成熟工藝流程,通過分析總結,結合一些成功案例,綜合各方的優(yōu)點,并且理論聯(lián)系實際,制定了相應的`初步設計方案,最終給甲方交上了一份滿意的答卷。雖說這兩個工程只是做初步設計,但通過這些設計,我從中學到了許多,并且認識到自己在這方面的不足之處,需要向技術及業(yè)務精通的領導和同事多多學習,提升自身的業(yè)務能力,爭取為設計院及集團公司做出更大的貢獻。

  作為一個設計工作者,我們所面對的不僅僅是一個個設計工程,我們所面對的是業(yè)主方、施工方、監(jiān)理方以及相關的職能部門,與他們協(xié)調溝通也是我們設計工作中相當重要的一部分,溝通不及時以及溝通不夠,經(jīng)常會導致不必要的誤會,造成設計圖紙的不完善。所謂良好溝通是工作的起點,及時到位的溝通可以增加工作效率,因此我工作的時候始終和各方保持及時的聯(lián)系,認真聽取他們的意見,以保證工程順利的進行。

  在以往的工作中,我雖然取得了一點點成績,但是受專業(yè)知識和工作經(jīng)驗的限制,我還存在很多不足之處,有很多的東西還需要去學習。我相信在集團公司這樣一個良好的工作學習氛圍中,在各級領導的關心和同事們的幫助下,我一定會一如既往:在以后的工作中,繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,及時掌握新技術及新規(guī)范,提高自身素質;在思想上我將努力向組織靠攏,積極參與各項活動,不脫離團隊,與同事們搞好團結。

  20xx年是一個新的開始,我將把過去的成績作為新的工作起點,努力工作,開拓進取,取長補短,不斷完善自己的綜合素質和業(yè)務水平,踏實地做好本職工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份綿薄之力。

  最后,祝各位領導、同事在新的一年里工作順利,身體健康!

  謝謝大家!

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