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校外培訓服務(wù)合同最新版(精選5篇)
在當今不斷發(fā)展的世界,我們用到合同的地方越來越多,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編收集整理的校外培訓服務(wù)合同最新版(精選5篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
校外培訓服務(wù)合同最新版1
甲方:
聯(lián)系方式:
地址:
乙方:
聯(lián)系方式:
地址:
一、總則
1、甲方自愿接受乙方的培訓服務(wù),參加_________________項目(課程)的培訓。
2、乙方是經(jīng)過_________(國家機關(guān))批準設(shè)立的合法的培訓機構(gòu),具備甲方要求提供的培訓項目(課程)的辦學資質(zhì)。
3、甲方已經(jīng)對乙方提供的課程、師資、教材、學習時間、學習形式、結(jié)業(yè)成果形式、收費、退費等有關(guān)事項進行詳細咨詢,并表示認可;乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求。
4、甲方繳費注冊時,由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同,作為雙方今后解決爭議糾紛的依據(jù)。
二、甲方權(quán)利及義務(wù)
1、甲方繳費項目及繳費金額(分項目填寫,并注明是否包括考試費、證書成本費):_________元(大寫__________________),繳費方式:__________________。
2、自覺遵守學校規(guī)章制度,尊重學校教師和管理人員,對同學團結(jié)友愛,互相幫助。
3、根據(jù)課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓提前請假。
4、愛護學校物品,使用教學儀器設(shè)備應嚴格遵守操作規(guī)程。
5、未經(jīng)乙方同意,甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料,也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設(shè)備。
6、在培訓過程中,未經(jīng)甲方同意,乙方擅自改變培訓內(nèi)容、時間、方式等合同規(guī)定的內(nèi)容,或乙方管理混亂、師資調(diào)換異常等嚴重影響教育教學,損害甲方權(quán)益的,甲方有權(quán)要求乙方改正,若乙方拒不改正的,甲方有權(quán)解除合同,責任由乙方承擔。
三、乙方權(quán)利及義務(wù)
1、乙方提供的`培訓項目:__________________。
(1)教學課時:___________________________。
。2)開課日期:___________________________。
(3)結(jié)業(yè)日期:___________________________。
。4)開設(shè)課程:___________________________。
。5)學習形式:___________________________。
。6)教學成果形式__________________________。
2、乙方根據(jù)教學需要提供場地、設(shè)施設(shè)備、師資、教材等教學服務(wù)。
3、在不損害甲方合法權(quán)益的前提下,經(jīng)與甲方商議后,乙方可以根據(jù)需要調(diào)整教學時間、 地點及改進教學服務(wù),但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方。
4、認真執(zhí)行教學計劃,保證按時按量完成教學任務(wù),并積極聽取學生意見,努力提高管理水平和教學質(zhì)量。
5、未經(jīng)甲方同意,乙方不得將甲方轉(zhuǎn)讓給其他培訓機構(gòu)或者交由其他培訓機構(gòu)實施教學。
6、若甲方違反學校規(guī)章制度,經(jīng)勸告無效并造成惡劣影響的,乙方有權(quán)解除合同,勒令退學,培訓費(住宿費)不予退還。
四、違約責任
1、甲方因自身原因要求終止合同,或因甲方原因被培訓機構(gòu)終止合同,以及因不可抗力造成合同終止的。
2、乙方因自身原因要求解除培訓合同,或沒有按照合同約定提供教育服務(wù)的,造成經(jīng)濟損失的,依法承擔賠償責任。
五、爭議解決
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的,雙方應本著友好的方式協(xié)商解決,協(xié)商不成可依法向_____人民法院起訴。
六、其他
1、本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,作為補充條款,與本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式______份,甲、乙雙方各執(zhí)______份,自甲方繳費并簽字后生效,至______年______月______日培訓結(jié)束時合同終止。
甲方:學員(簽字)
簽訂日期:______年______月______日
乙方:培訓機構(gòu)(蓋章)
簽訂日期:______年______月______日
校外培訓服務(wù)合同最新版2
委托單位:
服務(wù)單位:
合同簽訂地點:杭州
合同簽訂時間:20xx年2月1日
甲方(委托方): (以下簡稱甲方)
乙方(受托方): (以下簡稱乙方)
甲乙雙方經(jīng)過友好的協(xié)商,在互利互惠的基礎(chǔ)上,特訂立本咨詢服務(wù)合同。
第一條、咨詢時間
為解決甲方所面臨的人力資源問題,甲方聘請乙方作為緊密的合作伙伴,乙方將根據(jù)甲方出現(xiàn)的具體問題來制定解決方案并提供相應的服務(wù)內(nèi)容,總體合作時間為三年。首期服務(wù)時間為半年。自20xx年4月起,至20xx年3月31日止。雙方對合作結(jié)果滿意再延續(xù)。
第二條、咨詢服務(wù)的目的
雙方合作的目的是,通過三年時間建立起系統(tǒng)的基礎(chǔ)人力資源管理體系,并教練管理團隊的成長,奠定公司總部功能中的人力資源管理基礎(chǔ),使之能夠支撐公司的發(fā)展。
第三條、咨詢服務(wù)內(nèi)容
具體內(nèi)容見合同附件一《年度咨詢計劃》。
3.1 第1年咨詢要達成的目標:
HR部門
HR人員
核心團隊、管理團隊
HR體系
1、組織結(jié)構(gòu)中設(shè)置獨立的人力資源部
2、完成基礎(chǔ)構(gòu)架與人員配備
3、通過咨詢與培訓,學完所有HR模塊的知識
4、人才識別準確率達到80%
5、明晰戰(zhàn)略,對企業(yè)未來發(fā)展走向、做法達成共識。
6、掌握經(jīng)營與管理的系統(tǒng)概念,對管理者的職責有清晰認知。
7、管理團隊內(nèi)部可以比較順暢的就內(nèi)部管理問題進行溝通——能相對準確的理解彼此要表達的意思。
完成基礎(chǔ)模塊中的大部分內(nèi)容、理順內(nèi)部關(guān)系:
1、總體戰(zhàn)略與規(guī)劃書
2、人力資源子戰(zhàn)略與規(guī)劃書
3、組織結(jié)構(gòu)
4、職位分析
5、薪酬或績效模塊之一
6、企業(yè)文化中的價值體系
完成提升模塊之一:
3.2 乙方為甲方所提供的具體服務(wù)內(nèi)容,事先需擬定工作計劃,經(jīng)甲方確認后實施。
第四條、咨詢方式
為達成良好的咨詢效果,咨詢采取現(xiàn)場工作與后臺工作相結(jié)合的方式。
現(xiàn)場工作:平均每月15~20天(不含咨詢師路途時間),乙方到甲方企業(yè)所在地,以解決必須在現(xiàn)場才能解決的問題,比如管理團隊的培訓與教練、項目指導、研討、考試、信息收集等。
后臺工作:不需要在現(xiàn)場完成的工作則放在咨詢團隊內(nèi)部完成,因系統(tǒng)服務(wù)內(nèi)容復雜,后臺工作任務(wù)繁重耗時較多,比如信息分析、方案制定、課件制作、報告撰寫,平時還將通過電話、郵件進行溝通,以保證雙方合作的順暢。
第五條、乙方項目組成員
為保證項目質(zhì)量,乙方將指定項目經(jīng)理負責甲方的項目,咨詢期間到企業(yè)現(xiàn)場服務(wù)的咨詢師為3人(后臺支持人員將根據(jù)實際情況另外配備)。
在第一年的咨詢中,公司首席顧問將參與以下內(nèi)容:
1)診斷:經(jīng)營管理診斷、管理團隊診斷把關(guān);
2)培訓:戰(zhàn)略系統(tǒng)課培訓、組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng)課培訓;
3)研討:總體戰(zhàn)略制定;企業(yè)文化中的價值體系建立;
4)總經(jīng)理、個別高層人員的一對一輔導。
注:若雙方在咨詢合作中,當甲方經(jīng)過評估,對乙方個別顧問的專業(yè)能力提出異議,乙方將根據(jù)甲方的要求及時更換顧問。乙方項目組成員若有更換,應提前明確具有同等資歷的人員并與甲方協(xié)商確定。
第六條、咨詢費用及支付方式
6.1 咨詢服務(wù)項目費用計算
收費標準為15萬元/月,本次咨詢費為人民幣壹佰捌拾萬元整(RMB1800,000元)。
咨詢期間的人才測評把關(guān)、HR輔導、總經(jīng)理顧問內(nèi)容作為贈送。
HR部門人員免費參加俱樂部的培訓以及各項活動。
6.2 支付方式:提前預付制,每半年支付一次。
簽訂合同后一個月內(nèi),支付首筆咨詢費為人民幣玖拾萬元整(RMB900,000元)。乙方收到咨詢費用后,正式成立項目組,籌備項目啟動的所有事宜。
六個月結(jié)束前的十五天內(nèi),提前預付下半的咨詢費玖拾萬元整(RMB900,000元)。
收到甲方匯款憑證或支票之后乙方出具發(fā)票。
6.3 其它相關(guān)費用
差旅費
根據(jù)國際慣例,咨詢服務(wù)過程中,因工作必需而發(fā)生的交通、食宿費用由甲方承擔,乙方出差應事先經(jīng)過征得甲方的同意,并憑有效憑證每月向甲方報銷一次。具體標準見附件二。
如乙方違約致使合同解除,上述費用由乙方承擔。
第七條、合約履行與終止
7.1 因服務(wù)的周期長、內(nèi)容多,乙方將根據(jù)甲方的實際情況確定每個月的服務(wù)內(nèi)容,并事先與甲方溝通,制定項目計劃,經(jīng)雙方確認后實施。乙方為甲方提供的服務(wù)以經(jīng)過雙方確認的《項目結(jié)果確認表》及相關(guān)項目文件為證。
7.2 因長期服務(wù)乙方為甲方投入的人力、精力較大,若乙方服務(wù)未達到甲方預期效果或甲方企業(yè)情況發(fā)生重大變化決定終止咨詢,經(jīng)雙方協(xié)商甲方可提前三個月提出書面終止合同,該終止行為不應影響終止日期之前發(fā)生的任何咨詢服務(wù)、支付咨詢費用和有關(guān)開支的支付,終止日期之后提前預付而尚未履行咨詢服務(wù)的咨詢費將給與退回。
第八條、咨詢項目工作要求
8.1 聯(lián)系人
為保證本項目順利進行,甲乙雙方應各確定一位項目聯(lián)系人,負責雙方之間關(guān)于咨詢項目開展期間日常工作的接洽與溝通,甲方聯(lián)系人為甲方人力資源經(jīng)理或承擔相應職責的人員,乙方聯(lián)系人為項目經(jīng)理。
8.2 項目小組
為保證咨詢的順利進行,甲乙雙方應成立項目小組,乙方的項目小組成員為指定的咨詢師;甲方的項目小組的成員應由以下人員構(gòu)成:
項目經(jīng)理——公司總經(jīng)理
項目副經(jīng)理——人力資源部經(jīng)理
項目組成員——各部門經(jīng)理或?qū)嶋H負責人
8.3 工作計劃與確認
。1)乙方需制定每個月的.咨詢計劃,并提前至少一周時間,向甲方提交書面咨詢計劃與日程表并經(jīng)甲方認可,甲乙雙方應按經(jīng)認可的計劃與日程表開展工作。
。2)乙方在制定咨詢計劃時,應根據(jù)甲方的資源安排情況、員工的素質(zhì)和接受能力等合理安排。
(3)對于雙方已經(jīng)確定的咨詢計劃,不得變更,以避免雙方時間的浪費。如有變化須經(jīng)雙方協(xié)商,并以郵件通知為準。
。4)若因乙方單方面原因造成雙方確認好的當月計劃無法實施的,由乙方承擔責任,無償追加工作時間,并賠償1萬元/次;若因甲方原因造成雙方確認好的當月計劃無法實施、乙方時間浪費的,由甲方承擔責任,并賠償1萬元/次,乙方不再追加工作時間。
8.4 保密
甲乙雙方承諾,雙方為本項目提供的全部資料是完整、真實的。乙方保證,在項目工作開始前、工作過程中及工作完成后,乙方均對其知曉的、保存的甲方提供的資料保密,未經(jīng)甲方書面許可,乙方不得以任何方式向其他第三方提供及透露。
乙方向甲方提交的工作成果,其使用權(quán)均屬于甲方,但甲方需尊重乙方的知識產(chǎn)權(quán),未征得乙方同意的情況下不得將書面文件公開傳播。
8.5 咨詢結(jié)果評估
。1)為保證咨詢效果,甲乙雙方每季度評估一次咨詢結(jié)果。
。2)對于有書面方案的內(nèi)容,對乙方提交的書面咨詢結(jié)果,甲方應在雙方事先商定的時間內(nèi)提出書面修改要求和意見或進行確認、評估。
。3)沒有書面方案的內(nèi)容,如對管理人員的輔導,總經(jīng)理需對人員的成長變化(意識、溝通、行為)進行評估。
第九條、權(quán)利與義務(wù)
9.1 甲方的權(quán)利與義務(wù)
(1)與乙方合作,按時、按質(zhì)、按量完成本項目,當企業(yè)情況發(fā)生變化有可能影響咨詢項目正常進行時,及時和乙方溝通。
。2)根據(jù)項目進度與企業(yè)實際情況,認為出現(xiàn)有可能出現(xiàn)影響咨詢效果的問題時,應及時與乙方溝通,共同商議對策。
。3)按時支付咨詢費用。
9.2 乙方的權(quán)利與義務(wù)
。1)根據(jù)雙方實現(xiàn)約定的咨詢目標,帶領(lǐng)乙方人員,按時、按質(zhì)、按量完成本項目。
。2)咨詢中乙方所提的方案和建議應符合甲方利益,咨詢中發(fā)現(xiàn)有可能損害甲方利益的問題時,應及時與總經(jīng)理溝通,共同商議對策。
。3)按時向甲方收取咨詢費。
(4)保密義務(wù)。
第十條 違約責任
10.1 甲方的違約責任
(1)甲方延遲執(zhí)行咨詢計劃書中約定工作,或者執(zhí)行中有嚴重問題,影響工作速度和質(zhì)量的,并經(jīng)甲乙雙方確認后,應當如數(shù)支付合同價款。
。2)因甲方單方面原因,導致乙方無法開展工作的,并經(jīng)甲乙雙方確認后,乙方有權(quán)解除合同。
。3)甲方無正當理由遲延支付合同價款,每延遲壹日應支付延遲部分千分之一(1‰)的違約金。
上述違約責任,因地震、水災、戰(zhàn)爭等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無法履行除外。
10.2 乙方的違約責任
。1)乙方提交的咨詢結(jié)果經(jīng)甲方驗收后認為不符合本合同要求且經(jīng)修改后仍不符合要求的,經(jīng)乙方確認后可以減收合同價款,減收金額雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的,乙方應退還甲方已付款項。
。2)因乙方單方面原因,導致咨詢無法按計劃進行的,并經(jīng)甲乙雙方確認后,甲方有權(quán)解除合同。
。3)乙方在工作期間或工作結(jié)束后,違反保密義務(wù)的,按附件三《保密協(xié)議書》處理。
上述違約責任,因地震、水災、戰(zhàn)爭等不可抗力的因素或因政策、法律原因造成合同無法履行除外。
第十一條、爭議的解決
因本合同的解釋或履行本合同如發(fā)生爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以提交甲方所在地人民法院通過訴訟方式解決。
第十二條、合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并達成書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與合同具有同樣法律效力。
第十三條、合同附件共叁份,與主合同具有同樣法律效力。
第十四條、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
。ㄒ韵聼o正文)
。ㄒ韵聼o正文)
甲方(委托方):
授權(quán)代表(簽字)
日期:20xx年4月1日
乙方(受托方):
授權(quán)代表(簽字):
日期:20xx年4月1日
開戶銀行:
戶名:
帳號:
校外培訓服務(wù)合同最新版3
甲方:公司地址:
項目負責人:電話:
乙方:公司地址:
項目負責人:電話:
甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國民法典》,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方為甲方提供活動服務(wù)的事宜達成如下協(xié)議:
一、培訓事宜
1、課程名稱:________________________________。
2、培訓地點:________________________________。
3、培訓對象:________________________________。
二、雙方責任和義務(wù)甲方責任:
1、培訓前_____個工作日與乙方簽訂培訓合同;按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內(nèi)容及相關(guān)要求;提供培訓場地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求,提供培訓環(huán)境布置協(xié)助。合同簽訂后,如因甲方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時,甲方均應于開始培訓前_____個工作日通知乙方;并承擔由此帶來的不確定性和相關(guān)的費用增加;如甲方單方面取消此次培訓,乙方有權(quán)解除本合同;則甲方需向乙方支付培訓總合同額的_____%,作為違約金;與乙方協(xié)商一致的除外。
2、因不可抗力導致本合同不能履行的,甲方不承擔責任。
3、原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔由此對課程質(zhì)量的全部影響;有義務(wù)對參訓學員進行引導,并要求其遵守培訓中的秩序要求;為保護乙方知識產(chǎn)權(quán),培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致,并在合同中注明。乙方的責任:
1、培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同。
2、按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內(nèi)容及相關(guān)要求。
3、負責培訓課程方案的.設(shè)計、制定和實施。
4、選派合格的講師承擔培訓實施工作。
5、根據(jù)授課需要,提供培訓環(huán)境布置。
6、講師嚴格按照培訓方案完成教學任務(wù),并能達到甲方的培訓目的。
7、合同簽訂后,如因乙方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓要件發(fā)生變化時,乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方;并承擔由此帶來的相關(guān)的費用增加;如因乙方單方面原因,無法執(zhí)行培訓,則乙方需向甲方支付培訓總合同額的_____%,作為違約金;與甲方協(xié)商一致的除外。
8、因不可抗力導致本合同不能履行的,乙方不承擔責任。
三、合同金額及支付
1、培訓費用:按上課人數(shù)收費_____元人,預算合計B_____元(大寫:__________)。
2、付款方式:□支票□現(xiàn)金□匯款
3、付款時間:合同簽訂后,________年培訓結(jié)束后_____個工作日內(nèi),甲方向乙方結(jié)清本合同列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。
4、付款付款方式:乙方指定的賬戶如下,并在支付第二次服務(wù)費之前提供全額正式稅務(wù)發(fā)票:開戶行:______。賬戶:__________。賬號:____________。
四、其他約定
1、在雙方確定好合同內(nèi)容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即:一方將蓋章的合同傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認收到后生效。
2、本協(xié)議項下的一切糾紛,如友好協(xié)商不成,可提交__________法院審理。
五、本合同一式肆份,雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。
甲方(簽章):
簽訂日期:________年____月____日
乙方(簽章):
簽訂日期:________年____月____日
校外培訓服務(wù)合同最新版4
培訓機構(gòu)(以下簡稱甲方):
培訓學員(以下簡稱乙方):姓名:性別:年齡:類別:(中小學生/其它)學校:現(xiàn)年級:住址:監(jiān)護人:聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國消費者權(quán)益保護法》等法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就教育培訓服務(wù)等事宜達成如下協(xié)議:
一、培訓課程及相關(guān)內(nèi)容
二、甲方權(quán)利義務(wù)
1、甲方權(quán)利
(1)按照培訓機構(gòu)的規(guī)定對乙方實施培訓管理;
。2)按約定收取培訓費用。
2、甲方義務(wù)
(1)制定較為詳細的培訓計劃,包括授課教材版本及資料、節(jié)次、進度、期限、考勤(含授課老師和學生)、考試、乙方培訓過程中的階段性問題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內(nèi)容;
。2)按照約定提供培訓服務(wù);
。3)未經(jīng)乙方同意,不得將乙方轉(zhuǎn)讓給其他教育培訓機構(gòu)或者交由其他教育培訓機構(gòu)培訓;
(4)乙方在培訓過程中遇到學習上的困難向甲方請教的,甲方應當免費解決;
。5)提供與培訓內(nèi)容相適應的培訓環(huán)境;
。6)保護乙方在培訓場所接受培訓時的人身和財產(chǎn)安全。
三、乙方權(quán)利義務(wù)
1、乙方權(quán)利
。1)有接受教育培訓服務(wù)的權(quán)利,可試聽1課時課程;
。2)對甲方提供的培訓服務(wù)有批評、建議的權(quán)利。
2、乙方義務(wù)
。1)遵守甲方的培訓管理規(guī)定;
。2)如實提供與培訓課程相關(guān)的學習情況;
(3)按照約定支付培訓費用;
(4)乙方因特殊原因改變培訓時間的,應提前48小時通知甲方并取得甲方同意;否則,視同培訓課時發(fā)生。
四、違約責任
1、甲方未按期開展培訓服務(wù)的`,乙方有權(quán)要求甲方履行合同或者解除合同,并由甲方支付乙方違約金人民幣 元。
2、培訓期間,甲方未取得乙方同意,擅自調(diào)換培訓老師的,自調(diào)換培訓老師之日起按照每次培訓課時費用的標準退還應由原培訓老師培訓而未培訓課時的相關(guān)費用,同時,支付乙方違約金人民幣 元。
3、在培訓過程中,如出現(xiàn)培訓機構(gòu)及其主要負責人或骨干授課老師發(fā)生重大過錯或意外事件等嚴重影響培訓工作正常開展的,乙方可以解除合同,甲方應按照每次培訓課時費用的標準退還尚未完成的有關(guān)培訓費用。
4、因乙方原因推遲接受培訓課程計劃超過(日/周)的,甲方可以解除合同。乙方支付違約金人民幣 元后,甲方應退還乙方已交的培訓費用。
5、因不可抗力等原因使甲乙雙方無法繼續(xù)履行本合同的,雙方按照實際培訓課時結(jié)算培訓費用。
五、合同爭議解決方式
本合同在履行過程中發(fā)生爭議的,由雙方當事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下述第 種方式解決:
1、向仲裁委員會申請仲裁;
2、依法向人民法院提起訴訟。
六、本合同未盡事宜,可由雙方約定后簽訂補充協(xié)議。
七、本合同正本一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
八、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
校外培訓服務(wù)合同最新版5
甲方:
乙方:
現(xiàn)因____(家長)(以下簡稱乙方)需要,經(jīng)金程教育中心研究決定,由金程教育中心(以下簡稱甲方)承擔乙方孩子的教學生活工作。甲乙雙方在合法公正、平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)過充分的友好協(xié)商達成如下協(xié)議:
一、甲方為乙方的孩子進行初三(理化、數(shù)學、英語)(科目)課程輔導,經(jīng)雙方協(xié)商決定,教學費5000元人民幣;乙方支付甲方勞務(wù)酬金共計5000元,學習地點為金程教育輔導中心。
二、具體輔導時間:按甲方具體安排的輔導時間進行輔導,若有變動,雙方另行協(xié)商。
三、具體輔導課科目:初三(理化、數(shù)學、英語)
四、乙方權(quán)利和義務(wù):
1、 乙方若不滿意甲方教學方法,可向甲方或甲方教員提出并可指出其不合理的地方,有要求其調(diào)整教學方法,經(jīng)雙方協(xié)商達成一致。
2、 乙方對調(diào)整后教學方法仍不滿意,乙方可申請中心更換教員。
3、 乙方有權(quán)利根據(jù)自己的.需要與甲方協(xié)商一致后在本協(xié)議第六條添加合理的條款。
4、 乙方應積極配合甲方做好教學工作,為甲方提供必要的有關(guān)學生的信息,按時付給甲方相應報酬,乙方不得以不正當理由拒付甲方酬金。
5、 乙方不得要求甲方教師從事教學服務(wù)以外的活動,不得誘導甲方教師參與違法犯罪等相關(guān)活動,若造成損失的,須承擔其民事刑事責任。
6、 乙方在甲方中心接受輔導期間,若因乙方原因造成財務(wù)損壞,承擔直接損失,若由該行為引起其他學員或教員對中心提出索賠要求時,乙方還應承擔相關(guān)費用。
五、甲方權(quán)利和義務(wù):
1、 甲方有權(quán)要求乙方在服務(wù)前預付其相應勞動報酬的權(quán)利,若因乙方緣故造成事的,甲方有權(quán)獲得與其等價勞動補償?shù)南嚓P(guān)權(quán)利,有權(quán)決定是否繼續(xù)提供乙方教育服務(wù)的權(quán)利。
2、 甲方教員必須遵守乙方約定的輔導時間,不得無故遲到、曠課,如確實遇到特殊情況而無法及時輔導,應提前通知乙方并協(xié)調(diào)調(diào)整輔導時間或更換教員,但不得缺少課時。
3、 甲方必須認真教學并且應做好相應教學準備工作,在輔導期間應盡職盡責,為孩子解答疑難問題,努力幫助其提高學習成績。
4、 甲方教員不得以任何借口向乙方索要禮品和額外報酬。
六、甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上商議的其他(附加)合理條款:
1、 甲方教學期間,乙方的孩子必須完成教學要求。當教學任務(wù)完成,未達成預期目標者:若在教學期間完成教員教學要求,甲方愿退還教學費,若未能完成教員教學要求,甲方不予退還教學費。
2、 甲方必須負責教學區(qū)內(nèi)的安全管理工作。
3、 甲方必須提供最基本的教學環(huán)境。
七、若訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了變化,經(jīng)雙方協(xié)商可變更本協(xié)議的內(nèi)容,若雙方協(xié)商未能達成一致目標,本協(xié)議將自動解除,另簽一份協(xié)議,本中心鄭重申明:此協(xié)議至甲方或乙方教育服務(wù)結(jié)束將自動無條件完全解除。
八、本協(xié)議一式兩份,具同等法律效力,由甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效,本協(xié)議未盡事宜,則按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方簽字__金程教育中心____乙方簽字_________________
甲方聯(lián)系電話:______乙方聯(lián)系電話:_____________
簽約日期:年__月__日
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