會計年度個人工作總結（精選8篇）
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了。如何把總結做到重點突出呢？下面是小編整理的會計年度個人工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
會計年度個人工作總結 篇1
作為非盈利部門，合理控制成本(費用)，有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是我們這一年來工作的重中之重。對于財務成本部來講每月除了日常的核算外最大的任務就是盤點了，盤點不但可以使我們真實的掌握經營效益還是發(fā)揮我們內部監(jiān)督職能的一種手段。年初，為了方便工作以及加強監(jiān)督職能我們從H樓搬遷到了餐飲樓地下室工作。更進一步的了解了一線部門工作流程及日常工作，為以后部門之間溝通打下了良好的基礎。
通過這一年來的工作讓我感觸最大的就是看著財務成本部的工作一點點向著優(yōu)質高效化的方向發(fā)展，從剛開始的懵懵懂懂，到后面的熟練掌握，再到現在的不斷提高。正如我們所提供的報表一樣，從最初的中、西廚房表報、員工廚房報表到相繼之后增加的吧臺報表、各部門能耗報表、各部門維修費用報表、洗衣報表、月底的分析報表等等。而對于我自身來講這一年來隨著這些報表的不斷完善也加強了我業(yè)務水平及工作能力。
通過總結我發(fā)現公司的機構分布就象是一張網，每個部門看似獨立，實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說，日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能，二來能及時的把信息反饋到領導層，把工作從被動變?yōu)橹鲃�。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展，會計的概念越來越抽象，它不再局限于某個學科，在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟，不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦，來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
這一年來我在工作中遇到過很多的困難也得到過很多的幫助，我曾經失落過、沮喪過也曾經沾沾自喜開懷大笑過，不管怎么說我走過了這一年，我的得到了很多也充實了很多，感謝我的領導對我的無私幫助以及支持。
下一年的計劃:
1、不斷地完善自身業(yè)務水平及個人能力。
2、提供精確的報表協(xié)助一線部門做好成本控制工作。
3、每月對庫存進行盤查做到帳實相符。
4、把成本分析工作做到更加的具體及完善。
會計年度個人工作總結 篇2
一、會計的工作方面
在這一年的工作中，我在工作的責任上嚴格的要求自己，在工作中認真遵守公司和部門領導的要求，積極的改進自身的工作方式，認真配合財務團隊和各部門管理，積極的提高自身能力的實用性！
在工作中，我認真處理好每月的財務記賬、核算并結賬，在工作完成后及時按照公司要求仔細歸檔處理。并且認真做好每天的日記賬，保證每筆業(yè)務的收支情況都有跡可循。
此外，在工作中我積極的與其他部門管理交流和請教，認真分析公司業(yè)務，尤其是在公司的采購方面，更是與采購部領導認真的協(xié)調，制定好詳細的采購計劃。
二、自我的強化
作為財務，我們除了在工作中保持自身的嚴謹和仔細，同樣也需要不斷的更新并充實自己，為此，在工作方面我總是積極的為自己尋找進步的機會。
在工作的思想上：我深知會計是一份需要嚴謹且冷靜的工作。為此，在思想上我一直都的在進行學習和調整，維持自身冷靜的頭腦和積極上進的工作心態(tài)。
在工作的業(yè)務上：我更是抓緊機會為自己充電提升。除了在工作內對領導們請教、學習，我還利用網絡和書籍，提升自己在會計方面的業(yè)務能力，并學習財務和稅務方面的法律法規(guī)，在合法的情況下，積極的改進自己，為公司更好的計劃資金的運轉。
三、自我的不足
當然，對一年工作的反思也讓我暴露了自身許多的不足。其中，尤其是自身工作較為散漫這點讓我頭痛！在工作和自我提升上，我總是沒有自己的計劃，總是想到什么就做什么。這樣的情況導致了我工作和學習上事物的堆積，不利于自身的成長和資源的有效分配。這是很不好的“自絆”行為。
為此，在下一年的工作中，我首先要對自己做好工作和學習的自我計劃，并定時總結自己，認識自己的不足，積極有規(guī)律的去提升自己，發(fā)展自己，讓自己能將工作完成的更加出色！
會計年度個人工作總結 篇3
根據中心20xx年工作重點和整體安排及思路，我簡單的做了一個個人工作總結。
一年來，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。
由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，全年的工作總結如下：
首先提出完成的工作：
1、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
2、以認真的態(tài)度積極參加張家口市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
3、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。
再次提出加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質：
1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認真學習財經方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務
意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。
4、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。
之后提出存在的不足：
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：
1、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高。
2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。
3、只干工作，不善于總結，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。
最后提出嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作：
1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我，跟上時代的發(fā)展的步伐。
2、善于總結，提出自己的意見和建議，為領導決策提供準確依據，不斷提高單位管理水平和經濟效益�？偨Y經驗，建立健全良好的工作機制。
會計年度個人工作總結 篇4
一年來，我鎮(zhèn)財政所在鎮(zhèn)黨委、政府及市財政局、經管局的領導，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨在農村的一系列方針、政策，大力支持我鎮(zhèn)經濟發(fā)展，努力推進我鎮(zhèn)預算改革，狠抓收入管理，嚴格控制支出，在得到各單位、各部門的大力支持和幫助下，圓滿完成財政收入任務,基本維持了我鎮(zhèn)各項事業(yè)的順利發(fā)展和社會穩(wěn)定，較好的完成了鎮(zhèn)財政的工作任務�，F就今年以來的工作總結如下：
一、20xx年財政預算執(zhí)行情況
�。ㄒ唬�20xx年全鎮(zhèn)財政總收入完成情況。
20xx年，全鎮(zhèn)財政總收入財政收入累計完成1201萬元，占任務的100%，其中：國稅完成595萬元，占任務的100%，地稅完成520萬元，占任務的100%，財政收入完成86萬元,占任務的100%,與上年980萬元相比增收221萬元，增長22.55%。
20xx年,全鎮(zhèn)地方一般預算收入完成662.45萬元。其中：國稅部門完成139.25萬元；地稅部門完成437.2萬元；財政部門完成86萬元。
（二）全鎮(zhèn)本級支出預算執(zhí)行情況。
20xx年，全鎮(zhèn)一般預算支出執(zhí)行915.03萬元，比上年1841.61萬元增加926.58萬元，下降50。31%（減少原因主要是去年企業(yè)辦證及新農村建設增加了去年支出基數）。主要支出項目如下：
1、農林水部門事業(yè)費支出44.09萬元，
2、文化廣播計生事業(yè)費支出10.53萬元。
3、財稅審事業(yè)費支出105.08萬元，
4、城市維護費支出17.86萬元，
5、行政管理費支出304.19萬元，
6、對村轉移支付141.5萬元，
7、其他支出291.78萬元，
�。ㄈ┦罩胶馇闆r。
20xx年全鎮(zhèn)財政資金來源為1307.61萬元。其中：地方一般預算收入662.45萬元；上級補助收入643.61萬元。上年結余1.55萬元。資金運用為1307.61萬元，其中安排本級支出915.03萬元，上解上級支出390.98萬元,累計結余1.6萬元。
二、一年來財政工作的簡要回顧：
1、狠抓稅收的征收管理工作，保證全年稅收目標任務的完成。年初，我所積極與各單位、各部門配合，摸清我鎮(zhèn)的稅源結構，根據年度收入計劃，制定和完善稅收相關的辦法，調動全鎮(zhèn)各單位、各企業(yè)、各干部抓財政收入的`積極性，真正形成齊抓共管的格局，從源頭上控制了零散稅收的流失，應收盡收。
2、進一步深化農村稅費改革，鞏固稅改成果。全所干部職工以“三個代表”重要思想、鄧小平理論和十七屆六中全會精神為指導，從講政治的高度，按省、市經濟工作會議精神和“反哺農業(yè)、回報農業(yè)”的工作方針，積極宣傳各項政策。繼續(xù)完善和落實減輕農民負擔的“四項制度”，深入開展農民負擔專項治理。同時加強對涉農收費部門的監(jiān)管，杜絕了亂收費情況。財政惠農補貼資金全部實行“一折通”發(fā)放。糧食直補資金1875103.18元；綜合直補資金4976093.72元；退耕還林糧食補助及生活補助106950元；庫區(qū)移民后扶資金146100元；油菜良種補貼604488.85元，發(fā)放家電、汽車、摩托車下鄉(xiāng)補貼資金658910.88元。不存在截留、挪用、抵扣財政惠農補貼資金情況。及時足額撥付村級轉移支付資金以及“以錢養(yǎng)事”單位經費確保了鎮(zhèn)村兩級組織的正常運轉。
3、嚴格各項預算支出，加強財務管理。我所認真按照市財政局的工作要求，以“保工資、保重點、專款專用”的原則來安排各項支出，不擠占挪用�？睿瑘猿侄ㄆ诤筒欢ㄆ跈z查和督查，確�！傲銘艚y(tǒng)管”工作的正常運轉。
4、繼續(xù)鞏固“零戶統(tǒng)管”工作, 加強預算外資金管理力度。我鎮(zhèn)根據市財政局文件精神，制定了問安鎮(zhèn)財政財務管理工作規(guī)范。將鎮(zhèn)屬各部門資金統(tǒng)一納入財政管理，財政所每月將各部門的收入、支出及各種費用開支的情況及時向市、鎮(zhèn)領導匯報，增強資金管理的透明度，增強對各項資金的監(jiān)管，有效制止了部門資金亂收亂支的不良現象，增強了政府統(tǒng)攬經濟的能力。
5、規(guī)范村財務管理，加強財政監(jiān)管力度。由于農村稅費改革的實施，村總體財力減少，而支出壓力有增無減，造成村兩級運轉困難。為此，我們規(guī)范財務管理，嚴控各項支出。一是繼續(xù)加強財務公開和民主管理工作。我們組建了問安鎮(zhèn)農村會計服務中心和集體經濟審計站，專門負責農村財務管理、監(jiān)督；落實了村帳站審、民主理財、會計代理、財務公開的“四位一體”管理制度；二是推進農村財務規(guī)范化建設。制訂出臺了《問安鎮(zhèn)村級財務管理實施辦法》、《財務收支兩條線管理辦法》，嚴格“三簽一審”制度，把村級財務納入財政管理，實行收支兩條線，并對收入、支出明細在村務公開欄進行公開。三是完善農村集體資產管理制度。按照市、鎮(zhèn)統(tǒng)一安排，成立農村“三資”代理中心，加強了農村資金、資產、資源的管理。并定期對資產管理及發(fā)包情況進行公示，并出臺了《問安鎮(zhèn)農村集體資金、資產、資源管理辦法》，使農村“三資”管理更加規(guī)范。四是加強財務審計，強化財政監(jiān)督。由鎮(zhèn)農村集體經濟審計站在年初制定全年審計計劃，一是對全鎮(zhèn)21個一事一議村的專項資金進行審計、二是對全鎮(zhèn)23個村第七屆村民委員會主職干部離職后在任期內經濟責任情況進行了審計，三是對鎮(zhèn)內通村公路、集鎮(zhèn)等小型基礎設施建設進行了專項審計，確保鎮(zhèn)、村兩級資金管理完全步入正軌，專項資金不外流。從而強化了財政監(jiān)管職能，收到了良好效果。
6、積極貫徹完善社會保障工作。今年，我們組織進行了歷年社保資金繳納核對，在此基礎上，進行了20xx年全年社保申報工作，進行代扣代繳工作,并分單位、分種類建立了社保費征繳臺帳，確保了各單位各部門社會保險基金及時足額上繳，保證全鎮(zhèn)干部職工的合法權益。并及時足額發(fā)放城鎮(zhèn)、農村低保人員、特困戶、五保戶的供養(yǎng)經費，確保了社會穩(wěn)定。
7、穩(wěn)定和完善農村土地承包關系，強化農村土地承包管理。一是繼續(xù)深入學習宣傳農村土地承包法律政策。利用“五五”普法學習為契機，無線調頻廣播為陣地進行學習宣傳，使鎮(zhèn)村干部和廣大群眾普遍掌握法律精神，落實和維護好農民土地承包經營權益。二是依法加強農村土地承包和流轉規(guī)范管理工作。我所按照《農村土地承包經營權管理辦法》，建立合同管理制度和土地流轉登記備案制度，使土地流轉管理工作經常化、制度化和規(guī)范化。并成立了問安鎮(zhèn)土地流轉中心全程指導土地流轉操作。三是維護農民利益，妥善解決土地承包糾紛。今年，我鎮(zhèn)共接待群眾上訪土地糾紛3件，通過做工作，解釋宣傳政策，使矛盾不上交，解決在基層。四是加強了土地承包檔案管理。年初建立健全了土地承包檔案管理責任制，做到了檔案管理有專人、專室、專柜。
8、推進農民專業(yè)合作經濟組織服務管理工作，強化農民專業(yè)合作社的指導。20xx年4月,我鎮(zhèn)雙合村農機專業(yè)合作社成立,10月，萬店村合作社成立，使我鎮(zhèn)農民專業(yè)合作社組織已達到7家。我所安排專人駐社指導合作社開展工作，加強財務管理，真正做到了“建一個組織，興一項產業(yè)，活一計經濟，富一方群眾”的目標。今年，XX市問安鎮(zhèn)龔坪農機專業(yè)合作社在XX市農機部門、經管部門指導下，積極開展服務工作，周邊村農戶及農機手紛紛參加專業(yè)合作社組織，使該合作規(guī)模進一步加大，服務范圍也相談擴大，服務作業(yè)能力也進一步加強，被省農機部門、經管部門評為“全省農機專業(yè)合作社先進單位”。
9、全面完成新農保和新農合資金的收取工作。根據黨在農村的各項惠農政策，我鎮(zhèn)在新農保、新農合征收中，實行財經專管員包村責任制,鎮(zhèn)村干部協(xié)收,并將征收情況納入年終量化考核范疇，把財政所績效工資和所駐村征收實績掛鉤。我們通過采取定點征收與上門征收相結合，集中征收與分散征收相結合，到戶征收與通知到所交納相結合，征收與政策宣傳相結合等多種方式，走遍千家萬戶、說盡千言萬語，歷經千辛萬苦，圓滿完成鎮(zhèn)級下達的全年各項征收任務。有效地解決了農民養(yǎng)老、看病的問題。20xx年全鎮(zhèn)有龍泉堂、張家橋、關廟山三個村開展了新農保試點工作，三個村應參保征收金額61.84萬元，已收56.29萬元，占應收91.03%，下欠資金目前因大多數農戶外出打工，年底回家后再進行征收，預計征收率可以100%完成。20xx年，我鎮(zhèn)新農合資金參合率、征收率預計達到95%以上。
10、顧全大局，積極配合鎮(zhèn)中心工作。 財政所的同志在做好本職工作的同時，積級參與鎮(zhèn)的中心工作，如駐村工作、計劃生育、小城鎮(zhèn)建設、新農村建設、創(chuàng)先爭優(yōu)等等，做到服從組織領導和安排。特別是在駐村工作中,我所11人1人包2個村，財政所干職沒有推諉財政工作的繁忙，而是積極為黨委、政府分憂解愁，投身駐村工作，為解決“三農”問題、及時傳達上級有關文件、會議精神起到了積極地推動作用。
11、建設社會主義新農村，積極改善民生問題。黨的十六大五中全會提出了以“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”為主要內容的社會主義新農村建設。為把我鎮(zhèn)建設成為全省“社會主義新農村建設示范鎮(zhèn)”，作為財政部門，我們除了建立社會主義新農村建設項目庫以外，在籌集及爭取資金上主要做了以下工作：一是捆綁資金支持村級道路硬化。今年我鎮(zhèn)新鋪設通村公路4條10公里,使我鎮(zhèn)通村公路硬化達到141.2公里。有效地解決了行路難的問題；二是以張家橋村、龍泉堂、方家畈村、袁碼頭村、朱家灣等村為新農村示范點,實施以建沼氣池為重點的“一池三改”生態(tài)家園項目建設，改善農村生活環(huán)境；三是積極參與建設省投資的龔家坪高產農田示范項目建設和鳳臺高產示范項目建設以及覃家山糧食基礎能力建設；四是積極支持村莊集并掛鉤試點工作；五是完善以袁碼頭高崗難灌區(qū)為主的改水工程；六是支持龍泉小區(qū)建設，推進城鎮(zhèn)化建設進程；七是繼續(xù)對農村貧困家庭學生九年義務教育階段全部實行“兩免一補”、農村低保、困難人員免費投放醫(yī)療保險，并給予適當的困難補助。八是進一步完善我鎮(zhèn)新型農村合作醫(yī)療管理，使基金籌集使用工作進一步完善規(guī)范。
12、認真組織實施20xx年村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補試點工作。隨著農村綜合改革的不斷深入，為進一步改善我鎮(zhèn)村組基礎設施滯后的局面，加強村級公益事業(yè)建設，根據枝農綜改辦發(fā)[20xx]20號《市綜改辦關于進一步做好20xx年度村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補試點工作的通知》的文件精神，在市委市政府的正確領導下、市綜改辦的精心指導下，全鎮(zhèn)廣大干群的大力支持下，3月份—12月份我鎮(zhèn)積極開展了“村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補項目”的試點工作，今年4月，21個村嚴格按照程序申報了“村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補項目”21個，根據枝農綜改辦發(fā)[20xx]6號文件精神，市綜改辦審核批準我鎮(zhèn)21個村的“村級公益事業(yè)建設一事一議財政獎補項目”，同意21個村共籌資480885元、籌勞207390個，極大地調動了村民建設村級公益事業(yè)的積極性。
13、認真開展財政與編制政務公開工作。進一步完善財政與編制政務公開工作，按要求及時上報需上網公開的數據、表格，加強查詢點管理工作。我們主要做了以下工作：一是定崗定責。今年，我鎮(zhèn)確定財政與編制政務公開兼職信息員2 名，將我鎮(zhèn)確定的政務公開內容，負責編制政務信息目錄，及時搜集、整理有關數據和資料，分類存檔保管；負責公開內容的初審、送審及填報、錄入工作；負責公開內容的更新工作；負責信息和意見的反饋工作；接受市財政與編制政務公開領導小組辦公室的業(yè)務指導，做好本部門、本單位政務公開各項管理工作。二是多樣公開。在公開上，我們按照“實、快、準、嚴”要求，嚴把質量關，一是在去年7個財政政務公開查詢點的基礎上新增20個村級免費查詢點，方便人民群眾及時查詢相關政策。二是將信息用紙張在人多、顯而易見的地方進行張貼，做到公開不流于形式、不留死角，免費為群眾提供查詢信息的方便，并受到群眾的肯定。三是利用鎮(zhèn)調頻廣播進行宣傳政策。三是完善規(guī)范。在去年工作的基礎上，對照上級要求，對不足方面積極進行整改，進一步加強現有查詢點的管理，爭取每個村建立一個免費查詢點，做到了“三�！�、“五有”。同時，提高查詢點查詢點人員素質，做到使群眾滿意。
14、提高自身素質、增強理財能力。稅費改革以來，財政所成為全鎮(zhèn)各單位、各部門、各村的焦點和窗口單位，財政所干部職工的一言一行都代表著財政人的形象，為此，一是我們“外樹形象、內強素質”，在全體干職工中開展優(yōu)質服務競賽活動。嚴格執(zhí)法，文明服務。同時，所內結合“五五”普法、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真開展政治、業(yè)務、法律及思想道德等知識學習，既提高了干職工的政治業(yè)務素質和服務水平，又增強了單位凝聚力、戰(zhàn)斗力。真正做到了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”。二是以會計監(jiān)督檢查為契機，財政所人員分別參加市財政局、經管局舉辦的業(yè)務培訓，努力學習計算機操作的基礎知識、會計業(yè)務技能。通過認真的摸索與實踐，提高了辦事效率。同時，充分利用業(yè)余時間，積極開展自學。目前，我所有2個同志參加市委黨校學習和有3個同志參加省財政干部培訓學習。彌補了以前工作中的不足，不斷加強財政隊伍整體素質建設，為提高工作效率，提高工作質量打下基礎。三是健全內部管理制度，加大約束力度。我們根據市財政局、經管局的要求，制定了量化考核辦法，對確定的財政預算管理員、財政社保管理員、財政涉農補貼管理員、財政監(jiān)督管理員、財政國有資產管理員、財政綜合管理員、財政非稅收入管理員和農村財務管理員、農民專業(yè)合作經濟組織服務管理員、土地承包管理員、農民負擔監(jiān)督管理員、農經信息統(tǒng)計管理員、信息管理員崗位，實行百分制評分考核辦法，做到有章可依，規(guī)范有序，強化機關效能。
三、存在的問題和不足：
1、我鎮(zhèn)經濟總量有限，加之財政所人員借調、包村抓其它工作等原因，開展部分工作存在些顧此失彼的現象，直接影響我鎮(zhèn)的財政收入。
2、統(tǒng)攬能力差，監(jiān)管力度不夠。對資金支出管理上，只制定了措施辦法。沒有按照監(jiān)管權力嚴格執(zhí)行，有時有坐收坐支現象發(fā)生。
3、財政干部工作積極性有待提高。
解決問題從以下幾方面著手：一是更新理財觀念，加大招商引資力度，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財源建設；二是加強財政部門的內部約束，嚴格執(zhí)行財政紀律；三是規(guī)范和加強帳戶管理和監(jiān)督，提高會計人員的素質。四是恢復原財政所行政管理體制并參照公務員管理。
四、今后財政工作打算：
一是強化收入征管，增強財政實力。確保財政機構工作正常運行是推動本地區(qū)經濟發(fā)展和社會進步的重要保證，是增強政府宏觀調控能力的重要因素。為此，我們要切實加強稅收征管，堵塞漏洞，依法嚴厲打擊偷、逃、抗、騙、漏稅行為，作到應收盡收，確保財政收入任務的完成。
二是深化財政改革，加強財政管理。首先要進一步推進預算制度改革，細化預算，實施綜合財政預算，從創(chuàng)新制度入手，規(guī)范支出管理；其次要認真做好“零戶統(tǒng)管”工作，本著簡便、易行、合理、合規(guī)的原則，改進現有操作辦法，切實加大對預算所有內、外資金的管理力度，增強政府統(tǒng)攬全鎮(zhèn)經濟的能力，提高資金使用效率，保證政府機關工作的正常進行和各項事業(yè)的正常發(fā)展。
會計年度個人工作總結 篇5
xxx年對公司而言是提升的一年，自從今年xx月份的文件改編到員工的文件培訓，使大家的工作更趨標準化，內部管理更趨規(guī)范化，我司的物業(yè)服務得到業(yè)主認同，與業(yè)主形成良性互動。我有幸與公司各級領導和同仁共同經歷，分享公司每一點成功的喜悅。這也是我人生路上一段彌足珍貴的經歷，現將一年來的工作總結如下：
一、工作方面：
今年年初，安聯(lián)大廈的西立面LED幕墻燈進行整體維修改造，任務緊，工期短，狠追施工單位，按計劃順利的完成了施工監(jiān)管任務，保證了工期，有效地控制了質量。LED幕墻燈運行近一年以來，基本無故障，實現原定目標。
x月份左右，參與公司的文件改編，對原文件的不足之處提出改進意見，于7月份全部改編完成。在文件改編前的兩個月，已實行新老文件合用的現象，在此期間出現過新老文件不適應的過程，在經過多次的培訓、多次的改正后，于新文件下發(fā)后基本已能按照新標準、新規(guī)程進行操作。
做為強電領班，帶領員工按照年度計劃做好設備的保養(yǎng)工作，嚴格按照新編文件的規(guī)范操作，并填寫相關的表格。并做好周工作計劃、員工排班、材料采購計劃等等。
今年xx月，職位調整為運行主管以來，主要是對維修單的跟進及各部門之間的協(xié)調工作，合理安排，充分調動員工的工作積極性，在xx月、xx月班組缺人手的情況下，進行各班組穿叉合作。高效率的完成前期的維修單，讓員工互幫互助，達到不拖單的良好習慣。當然，在初期，我也曾迷惘過，困惑過，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現，只要自己不斷的調整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為工程總調度應該做的一些什么事情，一些不懂的東西也就迎刃而解了，頓時讓我豁然開朗。如今只要工作，我都會以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。
xx月公司進行客戶意見調查，我有幸參與其中，雖然做為一個運行主管要經常與客戶進行溝通，但做為意見調查回訪這種事，我還是第一次，我以十二分的精神、熱情的態(tài)度參加此次意見回訪，客戶對我們的回訪表示滿意，特別是33F的新入住公司美國優(yōu)羅普洛對我司工程技術人員的維修質量及工作的細心表示贊許，并提出多對員工進行客戶單元的服務收費培訓，讓每一個員工都了解工程部的維修工作流程，標準化的完成維修工作。
二、團隊建設方面：
作為工程部的總調度，要激發(fā)他人與你一起工作，以取得共同目標，而且能創(chuàng)立一種機會和成長并存的環(huán)境。在了解的基礎上信任員工，不僅能夠讓員工體驗解決難題、分享成功的樂趣，而且能夠讓員工認識到他們是這個團隊的一部分，每個人都是這個團隊有價值的貢獻者。通過及時有效的溝通不僅能解決許多工作中現存的和潛在的問題，更能讓團隊成員知道團隊需要他們，激發(fā)他們的工作熱情，形成***的團隊。作為調度必須要了解團隊中每個人有形的和無形的需求，盡力滿足他們的需求或引導改變他們的需求。隨著這方面能力的加強，團隊成員會更有活力、更有凝聚力、更有戰(zhàn)斗力。
三、不足之處與目標方向
過去的一年，是豐收的一年，喜悅的一年，在日歷上記錄了自己前行的一些點滴，在看到自己成績的同時也清醒的看到自己的不足，如在溝通方面有時主動性不夠，核心技術掌握程度不夠，個人有些急躁，大局觀有些差距等等，自己的不足有時自己反而看不清楚，在工作中真誠希望領導和同事多提寶貴意見。今后的工作中，我將繼續(xù)堅持寬以待人，嚴以律己的工作格言，并將在不斷完善細化自己工作的同時，通過參加學習來進一步充實自己，從而提高自己的管理能力。
會計年度個人工作總結 篇6
今年1—8月份以來，我們街道工會按照市總工會的總體步署，廣泛開展教育培訓，從而提高了廣大干部和職工的素質。文章對一年的工作進行了兩方面總結，詳細內容請看下文工會會計年度總結。
一、注重對工會干部及廣大職工的教育，切實提高綜合素質
1、加強政治思想教育。運用各種有效載體在職工中廣泛地開展社會主義榮辱觀大討論和愛國主義、集體主義和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育，增強廣大職工的榮辱意識、責任意識和危機意識。
2、加強法律法規(guī)等教育。利用請進來、派下去等辦法進行業(yè)務、法律、法規(guī)、心理學、安全生產等知識培訓。
一是邀請市總工會領導上課，一期授訓120多人；
二是利用全國總工會女工部派下來的心理學專家到村、企業(yè)上課，六期受訓560人；
三是利用新建工會召開職工代表大會之際上安全生產課，八期受訓250人；四是與團工委等聯(lián)合開展了“綜治進民企”知識競賽，與安監(jiān)所等聯(lián)合開展了“安全知識”競賽。此外，各村、企業(yè)工會結合本單位實際，
3、加強職能技能教育。
一是街道工會與經發(fā)辦等有關部門組織開展了兩次消防演習，觀摩人數達250人次；
二是各工會廣泛開展“學技術、比技能”為主要內容的操作運動會，金輪集團工會從6月份開始在各分廠開展了初賽，參與項目15個，參與人數達520人；集團工會打算于九月份進行決賽。
4、加強企業(yè)管理教育。為了提高車間班組長以上人員的，管理水平，街道工會發(fā)動落實了8名職工參加寧波市組織的“工商管理”專業(yè)培訓。
二、進一步加強基層組織建設，著力夯實工會工作基礎。
加大工會新建工作力度。今年，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，規(guī)模企業(yè)不斷增加，街道應新建工會達到25家，組建任務非常繁重。起初，我們采取跑下去逐家上門做工作，宣傳有關政策，要求企業(yè)組建工作。企業(yè)主表面上是支持的，但實際效果不是很好。六月份，寧波市總工會等五家單位聯(lián)合發(fā)了《關于依法對未建工會企事業(yè)單位收取籌備金的實施意見》文件，我們街道結合實際于七月下旬把文件下發(fā)到各應建工會的企業(yè)，并進行宣傳，限時做好工會組建工作，效果相對比較好。到目前已建7家。同時，為了減輕下面同志的負擔，街道工會組建好一家，工會二證就審報一家。
會計年度個人工作總結 篇7
時間一晃而過，不知不覺加入海王財務部已經有一年多的時間了。在海王財務部這個富有活力的團隊里，我迅速成長，在過去的一年里我基本熟悉了自己工作的流程，領悟了一些工作的技巧和原則。當然工作時間不長，我深知自己工作經驗的不夠以及不少需要改正的地方，在接下來的時間里我將用高度的工作熱情和良好的工作態(tài)度讓我迎接更多新的挑戰(zhàn)。
一、工作回顧
1.基本熟悉了稅務工作每月的時間內容。如：每月初進行零申報、e稅通申報、抄稅等;每月中進行清卡買票、一般納稅人調撥開票;月末對本月掃描的發(fā)票進行核對等。
2.基本了解自己工作的流程，如：去國地稅辦理相關業(yè)務需要準備的資料，各種紅通知申請單的開具等等。
3.在劉姐的指導下，掌握了使用sap進行相關科目的記賬方法以及相關的憑證制作。
4.完成了佛山以及南海幾家門店的蔬菜免稅申請。
5.參與廣州門店進行法人負責人變更，了解企業(yè)進行相關內容變更時，需要注意的地方。
6.在劉姐的幫助下，初步了解統(tǒng)計局統(tǒng)計報表需要填寫的內容。
7.完成了金盛廣場、淘金家園國地稅新開企業(yè)報道等相關工作，了解了新開門店國地稅報道的整個流程以及需要注意的方。
8.參與了解了企業(yè)所得稅各季度的申報工作。
9.對于廣州店面以及外區(qū)門店發(fā)票的管理以及相關事宜有了更加深入的理解。
10.完成了幾次對審計的協(xié)助工作，理解了審計需要提供的資料以及相關填寫的方法。
11.完成了每月外區(qū)門店的申報，對申報過程中出現的問題，初步掌握了解決的方法。
12.參與了全國企業(yè)第三季度經濟普查，掌握了門店進行經濟普查表格的填寫。
二、工作中存在的問題及改進方法
1、對sap系統(tǒng)應用不夠熟練，但基本懂得查找憑證、報表及做憑證打印等。以后利用業(yè)余時間多學習。
2、對sap里面數據敏感度不夠，憑證業(yè)務處理理解不深。應在業(yè)余時間向總賬組學習相關內容。
3、每月收回需要抵扣的增值稅專用發(fā)票存在以下問題，如：對方發(fā)票沒蓋章、發(fā)票沒有相應清單、發(fā)票清單的格式不符合海珠國稅局的要求等。針對以上問題，與小沈進行相應溝通并進行解決。
三、下一階段工作計劃
1、廣州64家門店上機打發(fā)票，對門店相關人員進行機打發(fā)票內容的培訓，以及準備日后門店機打發(fā)票出現問題的處理資料。
2、第三次全國經濟普查資料的準備。
3、外區(qū)門店國地稅報表整理與報送。
4、20底4家門店國地稅注銷的跟進。
5、龍山稅友抄報稅系統(tǒng)20費繳納的跟進。
6、12月份報廢車輛增值稅免稅事項的跟進。
7、廣州剩余門店相關內容變更的跟進。
8、其它工作日常工作。
會計年度個人工作總結 篇8
轉眼間20XX年即將過去，回顧這一年來的工作，在領導的大力支持下，在我單位同事積極努力工作下，團結奮進，開拓創(chuàng)新，為我單位財務工作提供了優(yōu)質的服務，較好地完成了各項工作任務�，F將本年度工作總結如下：
一、愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德
在工作中，不斷有新的思路，工作方法不斷有新的突破，同時本人堅持原則、秉公辦事、顧全大局，以“新”為依據，遵紀守法，遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責。工作上踏實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能，盡管平時工作繁忙，無論如何都能保質保量，按時完成任務，合理合法處理好一切財會業(yè)務。對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核，為領導審批把好第一關，對不合理的票據一律不予報銷，發(fā)現問題及時向領導匯報，認真做好會計基礎工作，認真審核原始憑證。會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設置準確、帳目清楚，會計報表準確、及時、完整，定期向領導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況。
二、加強政治業(yè)務學習，努力提高自身素質
本人深知財務工作人員肩負的任務繁重、責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任，更好的履行好職責，必須不斷地學習。工作中，能夠認真執(zhí)行有關財務管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事、務實開拓。
三、重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重，加強收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦事的體現。為加強管理，建立健全各項財務制度，使財務日常工作有法可依、有章可循，實現管理的規(guī)范化、制度化、程序化，對一切開支嚴格按財務制度辦理。
四、嚴格預算管理，合理安排收支預算
合理預算是完成各項工作任務，實現計劃的重要保證，也是財務工作的基本依據。因此，認真做好收支預算具有十分重要的意義。在現有條件下，嚴格預算管理，合理安排收支預算，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”的原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保我單位各項工作的順利完成。
五、認真做好年終決算工作
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行結清舊賬，年終轉賬和記入新賬，編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件，是財政部門和單位領導了解情況，掌握政策，指導本單位預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下年度政府辦財務收支計劃的基礎。因此本人非常重視此項工作，經常加班加點，認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。年終決算工作可以對過去一年工作做出正確的分析和評價，總結出工作經驗，找出工作中存在的問題與不足，以便改進財務工作，為領導的決策提供了科學的依據。
六、科學調度，厲行節(jié)約
本著厲行節(jié)約，保證工作需要地原則，堅持做到多請示、多匯報，不該購的不購，不該報的不報，充分利用辦公室現有資源，科學調度，合理調劑，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的效果。總之，在20XX年的工作中，本人在同事的共同努力下，財務工作取得了卓有成效的效果。在新的一年里，我將更加的努力工作，做好財務工作計劃，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為我單位發(fā)展貢獻自己的力量。
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