【熱門】上半年工作總結(jié)范文八篇
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編整理的上半年工作總結(jié)8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
上半年工作總結(jié) 篇1
20xx年,XX區(qū)繼續(xù)堅(jiān)持以“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、全域發(fā)展”戰(zhàn)略總攬全局,以“開發(fā)就業(yè)、平等就業(yè)、素質(zhì)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)”為目標(biāo),以園區(qū)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國家重點(diǎn)扶持項(xiàng)目為重點(diǎn),緊緊圍繞服務(wù)民生、改善民生和保障民生,進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新常態(tài),建立健全經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)的聯(lián)動機(jī)制,通過政策宣傳、開發(fā)就業(yè)崗位、搭建服務(wù)平臺、落實(shí)補(bǔ)貼政策等措施,全面推動了就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作持續(xù)發(fā)展,確保全區(qū)就業(yè)形勢大局穩(wěn)定,各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)均實(shí)現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半。
一、工作成效
1-6月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4794人;失業(yè)人員再就業(yè)1050人,其中就業(yè)困難對象390人;職業(yè)技能培訓(xùn)1021人(含青年勞動者技能培訓(xùn)556人),其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)232人、農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)769人;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)55671人,其中:縣內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)6023人,縣外轉(zhuǎn)移就業(yè)49648人;失業(yè)保險(xiǎn)參保19435人,失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳737萬元;扶持成功創(chuàng)業(yè)115人,其中扶持高校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)45人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%;“零就業(yè)”家庭和農(nóng)村無業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)了動態(tài)清零。
二、工作措施
。ㄒ唬┘訌(qiáng)政策宣傳,努力營造良好氛圍
以“兩心”工程為契機(jī),以公共服務(wù)平臺為載體,通過報(bào)紙、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)等形式廣泛宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和工作動態(tài);深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)(行政村)、企業(yè)和在綿高校宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,發(fā)放了各類宣傳資料2.5萬份,發(fā)表各類簡報(bào)、信息51篇,其中市級以媒體發(fā)表19篇,用實(shí)實(shí)在在的行動凝聚民心,不斷擴(kuò)大了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的覆蓋面,提高了社會知曉率,營造了良好宣傳氛圍。
(二)做好意愿調(diào)查,強(qiáng)化工作針對性
加強(qiáng)農(nóng)勞實(shí)名制入庫及動態(tài)管理,切實(shí)掌握農(nóng)村勞動力資源狀況,充分了解農(nóng)村勞動力的就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望和服務(wù)需求,做實(shí)做細(xì)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)工作,為實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的農(nóng)村勞動力就業(yè)奠定基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上,為切實(shí)推動我就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作良性發(fā)展,先后3次組織力量深入社區(qū)、行政村開展就業(yè)失業(yè)調(diào)查,扎實(shí)開展培訓(xùn)意愿、就業(yè)意愿調(diào)查、基礎(chǔ)信息調(diào)查,準(zhǔn)確掌握全區(qū)的勞動力基本情況,全面為科學(xué)謀劃就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作奠定了基礎(chǔ),全面提升了就業(yè)促進(jìn)工作的針對性。
。ㄈ┨嵘嘤(xùn)質(zhì)量,積極促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)
——科學(xué)確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。為確保我區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)工作順利實(shí)施,3月19日—25日,區(qū)人社局在涪城政務(wù)網(wǎng)上發(fā)布了20xx年度職業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)遴選公告,按照遴選公告,向區(qū)就業(yè)局提交遴選申報(bào)資料的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校21所,通過初審,有19所培訓(xùn)學(xué)校符合入圍條件,同時在涪城政務(wù)網(wǎng)上對初選結(jié)果進(jìn)行了公示。公示期滿后,由區(qū)人社部門牽頭,抽調(diào)業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的工作人員組成10人考評小組,從教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施、師資力量、培訓(xùn)質(zhì)量、就業(yè)情況、財(cái)務(wù)管理、違規(guī)違紀(jì)、以前年度開展培訓(xùn)情況、單位或個人取得的榮譽(yù)等方面對入圍學(xué)校進(jìn)行項(xiàng)目評審和實(shí)地考察,量化打分。實(shí)地考察后,參加遴選的學(xué)校按照抽簽順序依次進(jìn)行了遴選展示?荚u小組本著公開、公正、公平、誠實(shí)守信、合理布局、擇優(yōu)認(rèn)定的原則,對參加遴選的學(xué)校進(jìn)行了綜合評審,按得分高低順序最終確定前12所培訓(xùn)學(xué)校為我區(qū)20xx年度定點(diǎn)開展職業(yè)培訓(xùn)的.機(jī)構(gòu),并在涪城政務(wù)網(wǎng)上對遴選結(jié)果進(jìn)行了公示,全面接受社會監(jiān)督。
——合理分解目標(biāo)任務(wù)。市上下達(dá)青年勞動者技能培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)后,我局根據(jù)各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)合格率、培訓(xùn)后就業(yè)率等情況,合理分解目標(biāo)任務(wù),向各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)下達(dá)了培訓(xùn)任務(wù)。
——強(qiáng)化培訓(xùn)全程監(jiān)管。采取明查與暗訪的形式,對培訓(xùn)全過程進(jìn)行有效地監(jiān)管,整個培訓(xùn)檢查不少于3次,確保培訓(xùn)質(zhì)量。
——提升培訓(xùn)質(zhì)量,積極促進(jìn)就業(yè)。以產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)用工需求為重點(diǎn),強(qiáng)化培訓(xùn)與鑒定有機(jī)結(jié)合,大力開展訂單、定向培訓(xùn),提升職業(yè)技能水平,增強(qiáng)就業(yè)競爭能力,努力促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動者實(shí)現(xiàn)素質(zhì)就業(yè)。
——抓好高校畢業(yè)生、失地農(nóng)民等重點(diǎn)群體培訓(xùn)工作。整合培訓(xùn)資源,組織辦學(xué)條件好、師資力量強(qiáng)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生和失地農(nóng)民開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提升創(chuàng)業(yè)能力。
1-6月,組織城鄉(xiāng)勞動者開展培訓(xùn)25期,培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動1021人(含青年勞動者技能培訓(xùn)556人),其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)232人、農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)789人,開展職業(yè)技能鑒定438人,合格358人,合格率82%。
。ㄋ模⿵(qiáng)化工作舉措,不斷擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模
——強(qiáng)化就業(yè)援助。積極開展就業(yè)援助工作,使援助對象充分享受就業(yè)扶持政策,我區(qū)在大力開展就業(yè)援助服務(wù)的同時,嚴(yán)格執(zhí)行援助對象認(rèn)定程序,嚴(yán)把資格審核關(guān)。1-6月,認(rèn)定持《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)困難對象660人。
——積極開發(fā)就業(yè)崗位。結(jié)合基層平臺建設(shè)和涪城實(shí)際,大力開發(fā)基層勞動保障服務(wù)、社區(qū)公共管理、保潔、綠化、治安巡邏、保安等公益性崗位,實(shí)施有針對性的政策援助、崗位援助工作,重點(diǎn)解決“4050”等就業(yè)困難人員就業(yè),拓展了就業(yè)渠道。1-6月,開發(fā)公益性崗位393個,落實(shí)崗位補(bǔ)貼153.31萬元。
——積極引導(dǎo)轉(zhuǎn)移就業(yè)。堅(jiān)持把發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)作為促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)來抓,以“政策促動、政府推動、宣傳帶動、城鄉(xiāng)互動”為著力點(diǎn),多渠道引導(dǎo)農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,幫助農(nóng)民增收致富。1-6月,全區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)55671人,其中:縣內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)6023人,縣外轉(zhuǎn)移就業(yè)49648人。
。ㄎ澹┐罱ü┬杵脚_,促進(jìn)就業(yè)發(fā)展
以公共就業(yè)與人才服務(wù)專項(xiàng)活動為載體,為有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)愿望的城鄉(xiāng)勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、有招聘需求的各類用人單位和其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者搭建就業(yè)供需平臺,促進(jìn)各類人員就業(yè)。2月,利用青義等場鎮(zhèn)的“逢場日”,扎實(shí)開展就業(yè)援助月等系列活動。3月,20xx年“春風(fēng)送崗位—四項(xiàng)承諾”系列招聘求職暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)洽談會在區(qū)人力資源市場隆重舉行。各類專項(xiàng)活動組織了警輝保安服務(wù)有限公司、嘉禾王通訊、雪寶乳業(yè)等110家區(qū)內(nèi)外企業(yè)參加現(xiàn)場招聘,為求職者提供了行政管理、平面設(shè)計(jì)、市場營銷、家政服務(wù)、保安、廚師、電子操作等437個工種,7304個就業(yè)崗位,到現(xiàn)場進(jìn)行求職、政策咨詢?nèi)藬?shù)達(dá)2100余人,與用工單位達(dá)成了意向性用工協(xié)議521人。設(shè)立了就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、勞動保障維權(quán)、失業(yè)保險(xiǎn)、社會保險(xiǎn)等政策、法律、法規(guī)宣傳與咨詢服務(wù)點(diǎn),免費(fèi)發(fā)放各類宣傳資料8000余份。1-6月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4794人;失業(yè)人員再就業(yè)1050人,其中就業(yè)困難對象390人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%以內(nèi)。
(六)夯實(shí)載體活動,助推創(chuàng)業(yè)發(fā)展
——夯實(shí)基礎(chǔ),搭建服務(wù)平臺。我區(qū)充分利用轄區(qū)閑置資源,積極打造社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺,為勞動者開拓更加廣闊的創(chuàng)業(yè)就業(yè)空間,為創(chuàng)業(yè)者提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)。1-6月,配合有條件的社區(qū)新建社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2個,依托“126文化創(chuàng)意園”建立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地1個,目前正積極申報(bào)市級“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”。
——扎實(shí)開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)摸底調(diào)查。1-6月,組織區(qū)級有關(guān)部門先后3次深入返鄉(xiāng)農(nóng)民工較多的鄉(xiāng)村開展創(chuàng)業(yè)意愿調(diào)查,召開座談,宣傳涪城創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢,建立完善了返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)臺賬。同時組織部分創(chuàng)業(yè)條件較為成熟的創(chuàng)業(yè)者參加了“XX市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策推介會”,拓寬創(chuàng)業(yè)思路。
——大力實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃。以實(shí)施“兩心”工程為契機(jī),積極組織志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì),深入在綿高校開展“創(chuàng)業(yè)服務(wù)進(jìn)高!被顒樱ぐl(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識,鼓勵更多大學(xué)生參與創(chuàng)業(yè)。深入大學(xué)創(chuàng)業(yè)園開展“送政策、送服務(wù)”活動,就在校大學(xué)生和高校畢業(yè)生申請見習(xí)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼給予指導(dǎo)和建議。
——充實(shí)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)。組織創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)骨干力量,深入轄區(qū)56戶企業(yè)和在綿高校,摸排各個行業(yè)中的企業(yè)家和高校專家相關(guān)情況,篩選創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、服務(wù)意識較強(qiáng)的知名人士加入“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團(tuán)”,鞏固提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力,目前,我區(qū)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)伍擴(kuò)展至24人。
——突出特點(diǎn),扎實(shí)開展?fàn)巹?chuàng)活動。結(jié)合我區(qū)實(shí)際,扎實(shí)開展?fàn)巹?chuàng)活動相關(guān)工作。在全區(qū)進(jìn)行了廣泛宣傳,營造了濃厚的爭創(chuàng)氛圍;回訪全市第一屆、第二屆創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手,詳細(xì)掌握企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營狀況;組織企業(yè)參加了XX市“春風(fēng)行動”暨XX市爭創(chuàng)創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手啟動儀式,展示了企業(yè)風(fēng)采,并進(jìn)行了經(jīng)營項(xiàng)目推介,激發(fā)了勞動者創(chuàng)業(yè)熱情,形成鼓勵創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)光榮的良好氛圍。1-6月,扶持成功創(chuàng)業(yè)115人,其中扶持高校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)45人。
(七)充分利用資源,切實(shí)做好藏區(qū)“9+3”免費(fèi)教育計(jì)劃學(xué)生就業(yè)促進(jìn)工作
為促進(jìn)藏區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,培養(yǎng)藏區(qū)建設(shè)人才,實(shí)現(xiàn)藏區(qū)廣大農(nóng)牧民子女就業(yè)愿望,按照省委、省政府及省、市藏區(qū)“9+3”免費(fèi)教育計(jì)劃學(xué)生就業(yè)促進(jìn)工作要求,按照全區(qū)一盤棋的思想,積極主動與教育部門溝通,充分利用資源優(yōu)勢,加強(qiáng)與有用工需求的單位進(jìn)行對接,合理開發(fā)就業(yè)崗位,重點(diǎn)安置藏區(qū)“9+3”學(xué)生。截止6月底,20xx年在我區(qū)就讀的128名20xx級藏區(qū)“9+3”學(xué)生已就業(yè)91人,完成目標(biāo)任務(wù)71%。
。ò耍⿺U(kuò)大失保覆蓋面,提高保障水平
以民營企業(yè)為重點(diǎn),切實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)新增擴(kuò)面,確保參保單位、人數(shù)、實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)、基金征繳額和月人均繳費(fèi)額同步增長,充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)促進(jìn)就業(yè)和保障失業(yè)人員基本生活功能。加強(qiáng)實(shí)地與書面稽核,強(qiáng)化失業(yè)動態(tài)監(jiān)測,準(zhǔn)確掌握參保企業(yè)失業(yè)的客觀因素,為健全失業(yè)預(yù)警機(jī)制提供依據(jù)。1-6月,失業(yè)保險(xiǎn)參保19435人,失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳768萬元。發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金1378人次,發(fā)放金額179.91 萬元;為領(lǐng)取失業(yè)金期間的488名失業(yè)人員參加(接續(xù))職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),金額57.55萬元。
。ň牛┕芎糜没钯Y金,發(fā)揮資金作用
按照《進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理有關(guān)問題的通知》(綿財(cái)社[20xx])8號)要求,我區(qū)積極協(xié)調(diào)財(cái)政、監(jiān)查、審計(jì)等部門,對全區(qū)就業(yè)專項(xiàng)資金的使用管理進(jìn)行監(jiān)督檢查,對查出的問題提出了整改建議并對整改情況進(jìn)行了追蹤。同時,為把就業(yè)專項(xiàng)資金用好、用活,真正地把黨和國家溫暖送到就業(yè)困難人員心中,我區(qū)多渠道籌集資金,千方百計(jì)兌現(xiàn)各項(xiàng)補(bǔ)貼。1-6月,就業(yè)專項(xiàng)資金支出270.12萬元。其中:崗位補(bǔ)貼153.31萬元,社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼89.7萬元,高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼9.12萬元,農(nóng)村勞動力實(shí)名制登記入庫17.99 萬元。
三、存在問題
。ㄒ唬┐龠M(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策不夠完善。
一是按照綿財(cái)社〔20xx〕08號文件,企業(yè)吸納就業(yè)困難人員,可按規(guī)定給予一定標(biāo)準(zhǔn)的社保補(bǔ)貼。但很多就業(yè)困難人員在企業(yè)吸納前未辦理就業(yè)失業(yè)登記證或未進(jìn)行就業(yè)困難對象認(rèn)定,且進(jìn)行了就業(yè)登記,導(dǎo)致很多企業(yè)不能申報(bào)。二是小額擔(dān)保貸款支持對象沒有考慮農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者。三是培訓(xùn)補(bǔ)貼與培訓(xùn)工種不相適應(yīng),導(dǎo)致部分老百姓想培訓(xùn)的工種難以實(shí)施。如部分工種培訓(xùn)學(xué)時較長,但培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)較低。四是按照《XX市職業(yè)培訓(xùn)管理辦法》(綿人社發(fā)〔20xx〕57號文件)規(guī)定的四類人員未含在崗職工和已成功創(chuàng)業(yè)者,導(dǎo)致技能提升培訓(xùn)和iyb培訓(xùn)無法實(shí)施。
。ǘ┗鶎庸ぷ魅藛T嚴(yán)重不足且不穩(wěn)定
隨著城鎮(zhèn)化進(jìn)程加快、就業(yè)失業(yè)登記和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作的進(jìn)一步深化,就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,而工作人員沒有增加,導(dǎo)致基層工作人員嚴(yán)重不足。基層工作人員多為開發(fā)公益性崗位安置的勞動保障協(xié)理員,收入較低且受就業(yè)扶持政策的影響,人員更換較為頻繁,嚴(yán)重影響了就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)。
。ㄈ﹦(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)力度欠佳
創(chuàng)業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)工作開展相對困難。雖然組建了全區(qū)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團(tuán),但由于沒有活動經(jīng)費(fèi),致使指導(dǎo)工作沒有做到經(jīng)常性,與我們的預(yù)想和創(chuàng)業(yè)者的期望存在一定差距。
四、下一步打算
一是加強(qiáng)與上級部門的溝通、匯報(bào),完善城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)扶持政策,努力實(shí)現(xiàn)公共就業(yè)服務(wù)均等化。二是夯實(shí)平臺,完善服務(wù)功能。整合公共服務(wù)資源,著力打造村級勞動就業(yè)和社會保障服務(wù)平臺建設(shè),提升統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力;加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化基地和社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心建設(shè),擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)能力。三是繼續(xù)利用公共服務(wù)平臺、網(wǎng)絡(luò)等載體,努力使創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手的工作穩(wěn)步推進(jìn),確保我區(qū)“雙爭”工作圓滿完成。四是健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)建設(shè),發(fā)揮導(dǎo)師作用,助推有創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者成功創(chuàng)業(yè);繼續(xù)實(shí)施“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”打造計(jì)劃,引進(jìn)社會組織或?qū)I(yè)人士管理和運(yùn)作大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園。五是完善就業(yè)援助機(jī)制,充分利用社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等就業(yè)扶持政策,引導(dǎo)用人單位優(yōu)先解決“4050”等就業(yè)困難人員就業(yè)。加大公益性崗位開發(fā)和管理力度,重點(diǎn)解決大齡就業(yè)困難人員就業(yè)。六是繼續(xù)開展公共就業(yè)與人才服務(wù)專項(xiàng)活動,為高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人和用人單位搭建勞務(wù)供需平臺,促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動者就近就地實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。切實(shí)整合培訓(xùn)資源,完善培訓(xùn)機(jī)制,充分發(fā)揮培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的功能。七是按照《進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理有關(guān)問題的通知》(綿財(cái)社[20xx])8號)精神,嚴(yán)格業(yè)務(wù)流程、審批程序和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),全面落實(shí)各項(xiàng)補(bǔ)貼。
上半年工作總結(jié) 篇2
xx鎮(zhèn)“大聯(lián)動”工作按照區(qū)聯(lián)動中心的工作部署,在鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)職能單位、部門的大力支持下,進(jìn)一步深化和完善“大聯(lián)動”工作機(jī)制,強(qiáng)化源頭治理、加強(qiáng)條塊聯(lián)動、規(guī)范應(yīng)急管理,著力提高各類案件查處率和辦結(jié)率,解決好百姓關(guān)注的實(shí)際問題,進(jìn)一步提升城市綜合管理會水平。現(xiàn)將上半年工作開展情況匯報(bào)如下:
一、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)
㈠應(yīng)急聯(lián)動處置平臺:1月至6月共受理派發(fā)案事件430件,結(jié)案400件。其中受理市“12345”市民熱線207件,結(jié)案200件,處置中7件;受理區(qū)“962000”民生熱線223件,結(jié)案200件,處置中23件。
、嫔鐓^(qū)巡管信息采集平臺:1月至6月居委工作站共采集社區(qū)巡管基礎(chǔ)信息398條,其中,重點(diǎn)安全隱患信息116條、違法建筑信息58條、房屋群租信息115條、無證照經(jīng)營信息104條、社會治安信息2條、農(nóng)村違法建筑3條,F(xiàn)場查處信息385條,查處率96.7%;確認(rèn)信息381條,確認(rèn)率99%;辦結(jié)信息223條,辦結(jié)率56%。
㈢城市網(wǎng)格化管理平臺:1月至6月網(wǎng)格化管理監(jiān)督員共上報(bào)立案2603件,其中,部件立案210件,辦結(jié)185件,處置中25件;事件立案2393件,辦結(jié)2375件,處置中18件。
二、上半年工作回顧
、逯乜冃Вo扣一條主線
1.穩(wěn)妥處置平臺案件。根據(jù)區(qū)委、區(qū)府指示精神,按照區(qū)聯(lián)動中心工作要求,開展大聯(lián)動平臺未辦結(jié)案件處置工作。一是全面梳理超時案件。鎮(zhèn)大聯(lián)動中心全面梳理出大聯(lián)動信息平臺上所有各類超時未辦結(jié)案件,根據(jù)職責(zé)分工和管理職責(zé)進(jìn)行案件分類統(tǒng)計(jì),并將超時未辦結(jié)案件分別打包發(fā)至各職能部門、執(zhí)法單位進(jìn)行核查確認(rèn)。二是制定案件處置方案。結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,制訂《關(guān)于xx鎮(zhèn)進(jìn)一步加強(qiáng)大聯(lián)動平臺超時未辦結(jié)案件處置工作的實(shí)施方案》,使各職能部門、執(zhí)法單位明確工作目標(biāo)、工作原則和主要任務(wù)。三是召開專題部署會議。5月31日,召開超時案件處置工作專題會議,重點(diǎn)聽取各部門、單位超時案件處置進(jìn)展情況工作匯報(bào);部署下階段大聯(lián)動平臺超時紅燈案件處置工作。
、嬷靥嵘,夯實(shí)兩項(xiàng)基礎(chǔ)
1.提升隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是為提升大聯(lián)動各支隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力,提高基層各類案件的發(fā)現(xiàn)率,3月初,分中心集中組織培訓(xùn),對居委56名信息員及12名網(wǎng)格監(jiān)督員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn);二是5月,按照“12345”市民服務(wù)熱線轉(zhuǎn)入城市網(wǎng)格化管理系統(tǒng)進(jìn)行案件處置的工作要求,分中心組織鎮(zhèn)相關(guān)職能部門開展平臺對接業(yè)務(wù)培訓(xùn),在規(guī)范平臺操作流程的同時,實(shí)現(xiàn)有效銜接;三是分中心平臺操作員定期對信息采集數(shù)排名靠后的居委進(jìn)行日常聯(lián)系、溝通與業(yè)務(wù)指導(dǎo),信息采集完成率有一定提升。
2.提升案件采集效率。一是常規(guī)性采集。強(qiáng)化社會前端管理,以“查隱患、防事故”為重點(diǎn),完善“應(yīng)發(fā)現(xiàn)、盡發(fā)現(xiàn)”工作機(jī)制,今年以來,我鎮(zhèn)工作站共上報(bào)涉及各類違法搭建、房屋群租、無證照經(jīng)營、重點(diǎn)安全隱患等信息共計(jì)398條。二是專項(xiàng)性采集。按照區(qū)聯(lián)動中心工作要求,分中心制定下發(fā)《關(guān)于組織開展公共安全隱患排查與整治專項(xiàng)行動的工作方案》,組織街面網(wǎng)格監(jiān)督員、居委大聯(lián)動工作站,在社區(qū)、街面、廠房全面開展安全隱患專項(xiàng)排查行動。三是突擊性采集。根據(jù)鎮(zhèn)禽流感防控工作要求,自4月3日起向街面網(wǎng)格監(jiān)督員、居委大聯(lián)動工作站部署禽流感排查上報(bào)工作。
、缰匾龑(dǎo),著力三件要事
1.注重常態(tài)宣傳引導(dǎo)。一是日常宣傳。為進(jìn)一步宣傳大聯(lián)動工作機(jī)制,利用小區(qū)宣傳欄、電子屏幕等宣傳陣地,依托樓組會議、黨員會議等資源,深入宣傳大聯(lián)動工作機(jī)制。二是集中宣傳。今年上半年,分別參加在南廣場舉辦的綜合治理宣傳活動和禁毒宣傳活動,向廣大市民積極宣傳民生熱線962000,并發(fā)放《城市公共安全隱患舉報(bào)獎勵辦法》220余份,拓寬市民群眾投訴問題的反映渠道,提高老百姓參與城市和社會管理的積極性。
2.注重聯(lián)合執(zhí)法整治。分中心就城市管理出現(xiàn)的頑疾問題等,充分發(fā)揮“大聯(lián)動”合成作戰(zhàn)優(yōu)勢,依托轄區(qū)公安派出所、城管、工商、食藥監(jiān)、衛(wèi)監(jiān)等相關(guān)職能部門,把集中打擊、專項(xiàng)整治和長效防范緊密結(jié)合起來,通過部門聯(lián)手、職能銜接、環(huán)環(huán)緊扣、層層落實(shí),嚴(yán)厲打擊各類違法違規(guī)現(xiàn)象,截止至5月底,共計(jì)組織協(xié)調(diào)或參與開展聯(lián)合執(zhí)法行動22次,取締地下食品加工點(diǎn)3處、非法行醫(yī)1戶、群租38戶、無證照經(jīng)營37處、違章搭建30平米、街面亂設(shè)攤違規(guī)行為68處。特別加大對莘北村綜合治理工作力度,推進(jìn)嘉閔高架建設(shè)進(jìn)程,共排查統(tǒng)計(jì)各類違法建筑2萬多平方米,外來人員租賃戶無證經(jīng)營60多處;共發(fā)放宣傳告知書200多份,勸離租賃的外來人員居住戶200多戶,整治取締無證經(jīng)營30多處;針對名都路步行街出現(xiàn)無證餐飲擾民現(xiàn)象,采取突出重點(diǎn)、分類治理、嚴(yán)打違法的長效監(jiān)管方式,先后開具整改告知單、制作現(xiàn)場筆錄、行政處罰決定書15戶,每戶罰款5萬元。
3.注重強(qiáng)化公共安全。一是完善預(yù)案。根據(jù)區(qū)聯(lián)動中心工作要求,5月底前,重新修訂和完善了xx鎮(zhèn)應(yīng)急總預(yù)案,并完成對應(yīng)急系統(tǒng)中的預(yù)案維護(hù)。二是組織應(yīng)急宣傳及演練活動。5月12日上午,聯(lián)合區(qū)應(yīng)急辦及其他職能部門,在仲盛購物廣場開展了以“識別災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn),掌握減災(zāi)技能”為主題的應(yīng)急科普宣傳活動。同時,為有效提升基層隊(duì)伍應(yīng)對突發(fā)事件能力,組織社區(qū)開展樓道消防應(yīng)急逃生演練。三是開展社區(qū)公共安全機(jī)制建設(shè)。3月初,與房管辦、轄區(qū)3個派出所及53個居委分別簽定了《20xx年社區(qū)公共安全工作目標(biāo)責(zé)任書》,各居委與相應(yīng)的物業(yè)公司、業(yè)委會分別簽定了《20xx年社區(qū)公共安全工作責(zé)任書》。從3月中旬開始,組織30名社區(qū)公共安全巡查隊(duì)員在全鎮(zhèn)143個小區(qū)范圍內(nèi),分別對各自管轄小區(qū)防火、防盜設(shè)施逐門逐棟開展全覆蓋巡查,共發(fā)現(xiàn)安全隱患497處,其中樓道堆物352處、消防設(shè)施缺失31處、技防設(shè)施缺損82處。5月初,由居委會牽頭小區(qū)“四位一體”研究整改方案,組織開展為期二周的自行整改專項(xiàng)行動,截止5月底,各小區(qū)自行整改各類安全隱患280余處。
三、下半年工作計(jì)劃
半年來,大聯(lián)動工作取得了一定成效,但是我們也清醒地意識到和上級部門的要求還有一定差距,一是剩余存量案件未辦結(jié),社區(qū)巡管信息系統(tǒng)辦結(jié)率相對較低,離社區(qū)居民的滿意度還存有距離;二是各類頑癥的協(xié)調(diào)、整治力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。下半年,鎮(zhèn)聯(lián)動分中心將根據(jù)20xx年大聯(lián)動總體思路,認(rèn)真總結(jié)、全面統(tǒng)籌、細(xì)化方案、落實(shí)措施、扎實(shí)推進(jìn)。主要做好以下幾點(diǎn):
㈠基礎(chǔ)工作穩(wěn)中求進(jìn)
1.加強(qiáng)動態(tài)采集力度。一要完善、加強(qiáng)信息采集工作,做到“應(yīng)發(fā)現(xiàn),盡發(fā)現(xiàn)”,力爭各類違法信息第一時間上報(bào),同時,進(jìn)一步合理、科學(xué)制定采集考核指標(biāo)。二要及時派發(fā)通過民生熱線、城市應(yīng)急聯(lián)動平臺等群眾反映的.“急、難、愁”等民生問題,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門進(jìn)行處置,確保民生案件派遣有去處,處置有實(shí)效。
2.加強(qiáng)網(wǎng)格巡管力度。繼續(xù)完善廠區(qū)、校區(qū)全覆蓋基礎(chǔ)工作,推進(jìn)基層工作站規(guī)范化、精細(xì)化、專業(yè)化,重點(diǎn)夯實(shí)網(wǎng)格巡管、力量整合等基礎(chǔ)工作,健全公共安全隱患信息排查發(fā)現(xiàn)機(jī)制,切實(shí)做到“應(yīng)發(fā)現(xiàn)、盡發(fā)現(xiàn)”,不留安全隱患和工作死角,確保市容環(huán)境整潔和社會治安面穩(wěn)定。
3.加強(qiáng)普及宣傳力度。繼續(xù)做好社會輿論宣傳,進(jìn)一步向廣大市民群眾宣傳民生服務(wù)熱線“12345”、“962000”,同時加大對應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急救災(zāi)知識的宣傳教育,廣泛宣傳和普及公共安全知識、應(yīng)急管理知識、災(zāi)害知識、防災(zāi)救災(zāi)和自救知識正確引導(dǎo)社會輿論,提高群眾參與應(yīng)急管理工作的能力和自救能力。
、嬷攸c(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)扎穩(wěn)打
1.加強(qiáng)隱患排查力度。繼續(xù)開展公共安全及各類隱患專項(xiàng)排查工作,要求居委發(fā)揮小區(qū)“四位一體”作用,推動隱患在前端解決。同時,充分發(fā)揮街面網(wǎng)格化監(jiān)督員隊(duì)伍作用,積極配合相關(guān)部門開展專項(xiàng)隱患排查工作,確保隱患問題排查的全面性。
2.加強(qiáng)隱患整改力度。根據(jù)年度平安家園—社區(qū)公共安全機(jī)制建設(shè)的工作要求,繼續(xù)按照普查、復(fù)查、督查、抽查四個進(jìn)度開展一系列巡查工作,對存在公共安全問題的小區(qū),繼續(xù)督促物業(yè)公司整改,針對疑難案件由派出所社區(qū)民警牽頭督促落實(shí)整改,確保居民生活安全。
3.加強(qiáng)聯(lián)合整治力度。根據(jù)《關(guān)于xx鎮(zhèn)進(jìn)一步加強(qiáng)大聯(lián)動平臺超時未辦結(jié)案件處置工作的實(shí)施方案》,針對前期遺留的一些難點(diǎn)、重點(diǎn)問題(如無證照經(jīng)營、房屋群租、違法建筑等問題),鎮(zhèn)大聯(lián)動分中心統(tǒng)一匯總,進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法整治力度,有計(jì)劃地開展專項(xiàng)聯(lián)合執(zhí)法行動,依法打擊各類違法違規(guī)行為,有效提升全鎮(zhèn)事件處置的辦結(jié)率。
㈢長效管理有條不紊
1.加強(qiáng)分析研判力度。對遺留下來的存量疑難案件進(jìn)行梳理、分析、研判,并上報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo),召開專題協(xié)調(diào)會議;個別疑難案件鎮(zhèn)層面無法解決的,提交區(qū)層面協(xié)調(diào)解決。
2.加強(qiáng)聯(lián)勤巡管力度。深度整合街面巡管力量,巡管工作要圍繞街面上的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法整治力度,有針對性、有計(jì)劃地開展一系列的聯(lián)合執(zhí)法行動,有效提升街面事件處置效率,實(shí)現(xiàn)聯(lián)勤巡管常態(tài)化運(yùn)行。
3.加強(qiáng)考核激勵力度。按照區(qū)大聯(lián)動推進(jìn)辦的考核要求,要進(jìn)一步完善各“大聯(lián)動”工作站推進(jìn)工作績效測評方案,結(jié)合平臺數(shù)據(jù)和日常工作,確保績效考核結(jié)果具有客觀性、公正性。
上半年工作總結(jié) 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!彈指一揮間,半年已經(jīng)過去。在這期間,有所得、有所失;有歡喜、有悲傷,是非功過,已成定論。我從一個普通的員工,一步步晉升為中層管理人員,離不開候總對我的信任,領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培,同事對我的幫助,我能夠成為木地板事業(yè)部的負(fù)責(zé)人,是團(tuán)隊(duì)成就了我,更是xx這個大家庭成就了我,借此機(jī)會,再次向我們尊敬的候總及在座的同事表示感謝,謝謝大家! 回顧過去,才能展望未來!在我擔(dān)任旗艦二店店長期間,公司給我們團(tuán)隊(duì)上半年的目標(biāo)任務(wù)具體如下:A任務(wù):170萬、B任務(wù):110萬、C任務(wù)87萬;通過我們二店團(tuán)隊(duì)共同的努力,上半年共計(jì)定單105單,合計(jì)地板銷售面積:6136.1㎡(其中實(shí)木多層地板1676㎡;強(qiáng)化復(fù)合地板4460㎡),總計(jì)金額985364。87元。實(shí)際走單金額843022元。根據(jù)定單金額,我們超額完成了C任務(wù);按實(shí)際走單金額,我們離C任務(wù)還差2。7萬元。在我的領(lǐng)導(dǎo)下,我們團(tuán)隊(duì)沒能實(shí)現(xiàn)B任務(wù),僅僅完成了A任務(wù)的一半,對此,我感到深深地自責(zé)。痛定思痛,為了今后更大的進(jìn)步,經(jīng)過認(rèn)真分析,我的總結(jié)如下:
1、建材市場格局與消費(fèi)需求已經(jīng)發(fā)生了根本性的變化,一站式滿足客戶需求的服務(wù)時代已經(jīng)到來。依靠單一品牌、單一產(chǎn)品、單一服務(wù)獲得生存的空間越來越小。產(chǎn)品多元化、消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)化、裝修省事化是市場所趨,這是市場大趨勢。我們也正在發(fā)展和壯大自己。
2、隨著居然之家、白云怡景、豪德廣場等建材賣場的陸續(xù)開業(yè),短兵相接的白熱化競爭戰(zhàn)爭即將打響。對于單打獨(dú)斗的`個體戶來說,打價(jià)格戰(zhàn)是唯一選擇。群雄爭斗,難免傷及自身。華凡在這場戰(zhàn)爭中保全并發(fā)展自己,作為木地板事業(yè)部的第一責(zé)任人,全力配合營銷中心,為下半年公司銷量的迅猛增長全力以赴。
今后我會努力帶領(lǐng)我的木地板事業(yè)部團(tuán)隊(duì)向以下三個方向發(fā)展:
、乓云放屏⒈荆汗具x用一、二線品牌作為公司的發(fā)展根基,用于服務(wù)中、高端客戶;選用二、三線品質(zhì)好的品牌,用于服務(wù)中低端客戶;涇渭分明,各取所需。
、埔苑⻊(wù)立信:制定完善的管理流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并運(yùn)用到實(shí)踐中,用服務(wù)取信于客戶,促進(jìn)銷售的第二次騰飛。
、且云肺读(biāo):找出每款產(chǎn)品的特色,配以不同的品味需求,用滿足品味拉動銷售。
⑷、以團(tuán)隊(duì)制勝:配合商學(xué)院對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn),將每一位店長都完善自身,成為馳騁戰(zhàn)場的將軍,提升每一位員工,充實(shí)我們的知識,成為南北征戰(zhàn)的勇士。強(qiáng)化我們的團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)我們團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,讓我們的對手一聽到我們就聞風(fēng)喪膽。 以上幾點(diǎn),代表我的淺見及今后的工作目標(biāo),再次和大家用一句話來共同勉勵我們:業(yè)精于勤荒于嬉,行成于思?xì)в陔S!。謝謝大家!
上半年工作總結(jié) 篇4
20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、支持及領(lǐng)導(dǎo)下,全科醫(yī)護(hù)人員共同努力,認(rèn)真落實(shí)以病人為中心的理念,積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,較好地完成了全年工作任務(wù),F(xiàn)總結(jié)如下。
一、20xx年整形外科基本情況
項(xiàng)目整形外科醫(yī)護(hù)人員助理護(hù)士手術(shù)例數(shù)治療輸液20xx年16人1人2717人次7159人次
二、醫(yī)療安全、員工培訓(xùn)工作
(一)醫(yī)療質(zhì)量安全工作
1、2xxx年整形科重視醫(yī)療質(zhì)量及安全工作,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,把醫(yī)療安全工作放在日常工作的重點(diǎn)來抓,時刻強(qiáng)調(diào)醫(yī)療質(zhì)量安全工作的重要性。2xxx年度整形外科術(shù)前、術(shù)后診斷符合率達(dá)100%,無菌手術(shù)切口甲級愈合率98.5%,甲級病歷率大于90%,未發(fā)生重大醫(yī)療責(zé)任事故,各項(xiàng)科室質(zhì)量指標(biāo)均達(dá)標(biāo)。
2、加強(qiáng)科室管理,按照醫(yī)院質(zhì)量管理體系要求,我們認(rèn)真抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),特別是抓好核心制度及崗位責(zé)任制度的落實(shí),檢查整改存在的問題,在制度上防止醫(yī)療差錯及事故的`發(fā)生。
3、醫(yī)療質(zhì)量水平的提高是防止醫(yī)療差錯及事故發(fā)生的技術(shù)保證?剖易⒅鼗A(chǔ)理論培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),堅(jiān)持每兩周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),抓好年輕醫(yī)師的專業(yè)培訓(xùn),認(rèn)真落實(shí)三級醫(yī)師查房制度,通過查房和師帶徒的形式,以提高年輕醫(yī)師的診治水平。
4、認(rèn)真做好醫(yī)護(hù)、醫(yī)患關(guān)系的維系,提高滿意度。
(二)積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動
1、整形外科在醫(yī)務(wù)科護(hù)理部指導(dǎo)安排下,開展了院前急救及護(hù)理組開展了人工心肺復(fù)蘇的競賽活動。
2、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,改善服務(wù)態(tài)度及服務(wù)質(zhì)量,體現(xiàn)了人性化醫(yī)療護(hù)理。在全院滿意度調(diào)查中,整形外科的病人滿意度都在90%以上。
3、整形外科歷來有著優(yōu)良的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,是一支作風(fēng)過硬的集體,這不僅體現(xiàn)在平時的醫(yī)療護(hù)理工作中,在突發(fā)事件面前更能體現(xiàn)這種優(yōu)良作風(fēng)。
4、整形外科不僅是一個團(tuán)結(jié)的集體,同時也是一個樂于奉獻(xiàn)的集體。今年3月份,整形外科手術(shù)病人多,護(hù)理工作繁重,為了完成整形外科住院手術(shù)工作,許多醫(yī)生、護(hù)士帶病工作,特別是晚上也經(jīng)常需要加班加點(diǎn)地工作,卻從沒有人向醫(yī)院及科室提出過任何報(bào)酬。
(三)員工培訓(xùn)工作
1、加強(qiáng)對科室員工的基本技能及素質(zhì)培訓(xùn),除了參加醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)外,科室舉行兩周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以提高員工的專業(yè)理論水平。
2、積極開展師帶徒活動,在思想、政治、業(yè)務(wù)等進(jìn)行了一對一的傳、幫、帶。3、對新員工按規(guī)定要求進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
4、積極參加深圳市繼續(xù)教育中心組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流活動。
(四)節(jié)能減排工作
對科室員工加強(qiáng)節(jié)能減排宣傳工作,提高對節(jié)能工作的認(rèn)識,節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙,杜絕科里的長流水及長明燈現(xiàn)象。
三、20xx年工作計(jì)劃
一、按照醫(yī)院的要求,加強(qiáng)科室執(zhí)行力,做好每項(xiàng)工作。
二、提高醫(yī)療質(zhì)量,防止醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生,安全就是效益。
1、認(rèn)真落實(shí)員工的崗位責(zé)任制,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度及操作常規(guī)。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
3、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,減少醫(yī)療投訴及糾紛。
三、進(jìn)一步加強(qiáng)整形外科隊(duì)伍的建設(shè)。
上半年工作總結(jié) 篇5
XX上半年,***鎮(zhèn)紅十字會工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紅十字會的具體指導(dǎo)下,堅(jiān)持“抓重點(diǎn)、干實(shí)事、見效果”的原則,以“獻(xiàn)愛心、助殘疾”為主題,大力開展宣傳動員工作,廣泛募集救助資金,持續(xù)開展扶貧幫困和助學(xué)活動,充分發(fā)揮政府人道事務(wù)工作方面的助手作用,各項(xiàng)工作取得了突破性進(jìn)展。
一、以救災(zāi)、幫困為重點(diǎn),救助活動有新突破
堅(jiān)持“救死扶傷、扶危濟(jì)困、敬老助殘、助人為樂”的方針,積極開展幫困工作。今年上半年,全鎮(zhèn)共幫困672次,發(fā)放救助幫困款物6200元,受益人數(shù)326人。元旦、春節(jié)期間,鎮(zhèn)紅十字會將地區(qū)“博愛進(jìn)萬家”慰問物資分發(fā)給了各社區(qū)困難群體,愛到了廣大居民的一致好評。
二、依法履行職責(zé),紅十字會各項(xiàng)工作有新發(fā)展
XX年,鎮(zhèn)紅十字會遵循國際紅十字與紅新月運(yùn)動的七項(xiàng)基本原則,履行《中華人民共和國紅十字會法》(以下簡稱“紅十字會法”)賦予的各項(xiàng)職責(zé)。
做好各項(xiàng)救護(hù)培訓(xùn)工作。普及衛(wèi)生救護(hù)知識是紅十字會的一項(xiàng)傳統(tǒng)工作。在有關(guān)部門的`支持、配合下,鎮(zhèn)紅十字會在各社區(qū)居民中進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)中邀請縣紅十字會專家采用看錄像、人體模型操作和理論講解,使學(xué)員對心肺復(fù)蘇,創(chuàng)傷四項(xiàng)技術(shù)等都有了一定的了解和掌握,并能在實(shí)踐中很好地運(yùn)用。截止目前,培訓(xùn)200余人次,有效地減少意外傷害,促進(jìn)安全生產(chǎn)做出了貢獻(xiàn)。
三、采取有效措施,宣傳教育工作有新突破
采取有效措施和實(shí)際步驟,加大宣傳工作力度,增強(qiáng)宣傳效果,進(jìn)一步提高全民參與的自覺性和積極性。
1、廣泛宣傳“紅十字會法”。召開了紀(jì)念“紅十字會法”頒布十周年會議,在廣大干部群眾中形成學(xué)習(xí)、宣傳、普及“紅十字會法”的濃厚氛圍,使“紅十字會法”深入人心,對紅十字會的認(rèn)知度有了明顯提高,為紅十字會依法開展工作和維護(hù)自身的合法權(quán)益營造了良好的社會氛圍。
2、宣傳無償獻(xiàn)血和預(yù)防艾滋病知識。根據(jù)“獻(xiàn)血法”的規(guī)定,各級紅十字會積極參與無償獻(xiàn)血的宣傳和推動工作;重視宣傳預(yù)防艾滋病知識和關(guān)愛艾滋病病人的工作,重視世界艾滋病日宣傳活動,在促進(jìn)解決關(guān)愛艾滋病病人問題上發(fā)揮應(yīng)有的作用。
鎮(zhèn)紅十字會
XX年6月22日
上半年工作總結(jié) 篇6
“時逢年半?yún)R勝果,玉兔再躍迎豐年”20xx年上半年在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門積極配合下,我調(diào)入餐飲部帶領(lǐng)全體同仁團(tuán)結(jié)一心,克服種種困難取得如下成績:
一、餐飲內(nèi)部建立內(nèi)部質(zhì)檢小組
徹底打破建店三年多來衛(wèi)生、紀(jì)律檢查的被動局面,率先組建餐飲部內(nèi)部質(zhì)檢小組。質(zhì)檢小組有餐飲部經(jīng)理任組長,小組成員有副經(jīng)理和幾名主管組成,每天中午11:15對餐飲部各區(qū)域進(jìn)行檢查,對查出的問題逐一整改落實(shí),并按制度規(guī)定獎罰分明。運(yùn)行半年來一直得到酒店質(zhì)檢部監(jiān)督指導(dǎo),質(zhì)檢成果才得以穩(wěn)步提高。
二、編寫修正最新餐飲部規(guī)章制度及最新擺臺標(biāo)準(zhǔn)
結(jié)合酒店實(shí)際,集思廣益組織編寫了相關(guān)的規(guī)章制度。如樓層小例會制度,要求每個樓層崗位除大例會外每天按時召開樓層小會議,總結(jié)本樓層的昨日不足,布置補(bǔ)充本樓層工作安排;對部分員工工作散漫,違紀(jì)違規(guī),私拿偷吃等遺留的老問題也制訂了相應(yīng)的處理辦法,取得了明顯的效果;以及餐飲部勞動紀(jì)律;周計(jì)劃衛(wèi)生制度、最新擺臺標(biāo)準(zhǔn)等。
三、結(jié)合后廚部制定了新的餐具管理辦法
新辦法的實(shí)施,使餐具破損率比建店以來任何時期都低,有效地控制了前后餐具的破損。
四、背景音樂不間斷播放
通過我不懈努力,結(jié)合有關(guān)部門,徹底改寫了三星級酒店餐飲部無背景音樂播放的歷史。為客人營造了溫馨優(yōu)雅的用餐氛圍。
五、多次更換餐飲區(qū)域綠植
根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域,不同需求,及時和花卉租賃公司聯(lián)系布置、調(diào)換各類花木,使用餐環(huán)境常變常新。并在各區(qū)域?qū)嵭芯G植養(yǎng)護(hù)責(zé)任制,極大保證了各區(qū)域各包廂綠植的存活率。
六、規(guī)范了倉庫和布草管理
徹底解決了多年來部門倉庫、布草無專人管理的局面,有效控制了布草無謂的流失和布草回收、清洗,物品領(lǐng)取無記錄等環(huán)節(jié)的混亂局面。
七、抓培訓(xùn),抓落實(shí)
培訓(xùn)和落實(shí),兩手都要抓,兩手都要硬。針對培訓(xùn)內(nèi)容,逐一進(jìn)行整改落實(shí),一步一回頭,循序漸進(jìn)。通過一段時間的努力,餐飲部全體員工無論在儀容儀表、禮節(jié)禮貌,還是在服務(wù)流程、勞動紀(jì)律等方面均有質(zhì)的提高,提高了餐飲服務(wù)在客人中的美譽(yù)度。
八、對每一位部門管理人員在職能上做了較為細(xì)致的分工。使日常工作得以順利開展,尤其各類重大接待也均能圓滿完成。
九、制度面前人人平等
半年來,我一貫奉行制度面前人人平等。要求員工做到的,管理人員應(yīng)首先做到,嚴(yán)格按制度獎懲,獎,大張旗鼓地獎,真正起到獎的效果;罰,罰和思想工作并進(jìn),罰得讓違規(guī)人員心服口服,讓其他員工引以為戒。
當(dāng)然,在成績面前我非常清醒,很多工作離酒店領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有很大差距。餐飲工作中仍存在一些不足之處:
1、仍有一部分員工服務(wù)意識的主觀能動性較差,機(jī)械性地去工作;部分員工自律性較差,如站位紀(jì)律、服務(wù)禮貌用語、餐中服務(wù)等,管理層在一個樣,領(lǐng)導(dǎo)不在又是另一種狀態(tài),缺乏一個合格的服務(wù)員應(yīng)有的素質(zhì)。
2、部分員工仍缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識。
3、個別管理層在執(zhí)行力方面仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
4、個別員工仍缺乏節(jié)約意識。
5、極個別員工還存在偷吃私拿等違規(guī)現(xiàn)象
隨著星級酒店新標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,我們酒店的未來將任重而道遠(yuǎn),雖然我們經(jīng)歷了將近四年的實(shí)踐與探索并取得了部分成功經(jīng)驗(yàn),但是我們必須時刻保持清醒的頭腦,意識到鄆城市場的局限性,消費(fèi)群體進(jìn)一步分化和影響部分消費(fèi)群體做圣達(dá)回頭客的各方面內(nèi)部因素,以及同行業(yè)不斷涌現(xiàn)和激烈競爭帶來的影響。所以,我們要針對上半年存在的問題不斷地加強(qiáng)提高管理水平、服務(wù)水平和人員素質(zhì)。針對下半年的工作特制定計(jì)劃如下:
一、 繼續(xù)加強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì)
餐飲部的每一位成員都是酒店的形象窗口,不僅整體形象要能經(jīng)受得住考驗(yàn),業(yè)務(wù)知識與服務(wù)技巧更是體現(xiàn)一個酒店的管理水平,要想將業(yè)務(wù)知識與服務(wù)技巧保持在一個基礎(chǔ)之上,必須抓好培訓(xùn)工作,如果培訓(xùn)工作不跟上,很容易導(dǎo)致員工對工作缺乏熱情與業(yè)務(wù)水平松懈,因此,下半年計(jì)劃每月根據(jù)員工接受業(yè)務(wù)的進(jìn)度和新老員工的情況進(jìn)行必要的分層次培訓(xùn),培訓(xùn)方式仍主要是偏向授課與現(xiàn)場模擬,并督導(dǎo)其在工作中學(xué)而用之。同時在每個月底向酒店質(zhì)檢部上交下一月的培訓(xùn)計(jì)劃,方便酒店質(zhì)檢部及時給予監(jiān)督指導(dǎo)。
二、進(jìn)一步加強(qiáng)吧臺餐飲預(yù)訂的靈活性以及包廂服務(wù)員的酒水推介意識和技巧,提高酒水銷售水平,從而多方面提高酒店的經(jīng)濟(jì)效益。
三、 加強(qiáng)員工思想教育。利用一切機(jī)會不斷地向員工灌輸顧客就是上帝的理念;同時激勵員工發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助的精神,增強(qiáng)員工的凝聚力,樹立集體榮辱觀。
四、 繼續(xù)做好“節(jié)能降耗”工作
1、嚴(yán)抓日常消耗品的節(jié)約。如餐巾紙、牙簽、布草、餐具等。
2、降低設(shè)備運(yùn)行的消耗。如空調(diào)合理開啟及時關(guān)閉等。
3、杜絕馬桶長流水、長明燈等。
五、突出以人為本的管理理念,保持與員工溝通交流的習(xí)慣,以增近彼此的了解,便于工作的開展。
計(jì)劃每個月找部門各崗位的員工進(jìn)行談話,主要是圍繞著工作與生活為重點(diǎn),讓員工在自己所屬的工作部門能找到傾訴對象,保證溝通程序的.暢通,根據(jù)員工提出合理性的要求,管理人員時刻將員工心里存在的問題當(dāng)成自己的問題去用心解決,為員工排憂解難。如果解決不了的及時上報(bào)酒店領(lǐng)導(dǎo)尋求幫助。讓員工真正感受到自己在部門、在酒店受到尊重與重視,從而人人能有個好心情,這樣更有助于更好地服務(wù)于顧客。
六、繼續(xù)做好部門內(nèi)部的質(zhì)檢工作
每日質(zhì)檢,主要檢查各崗位員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、衛(wèi)生紀(jì)律、餐中服務(wù)細(xì)節(jié)、宿舍紀(jì)律衛(wèi)生等方面的巡檢。定期報(bào)請酒店質(zhì)檢部來本門監(jiān)督指導(dǎo)工作,并主動匯報(bào)部門質(zhì)檢情況,從而不斷提高本門質(zhì)檢水準(zhǔn)。
七、增強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制和競爭機(jī)制,逐步改觀個別管理人員執(zhí)行力不強(qiáng)的局面。
20xx年下半年是新的征程,新的起點(diǎn)。我決心一如既往地視酒店的發(fā)展為已任、視部門的發(fā)展為已任、視員工的發(fā)展為已任、視自己的發(fā)展為已任。我堅(jiān)信在酒店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,全體員工團(tuán)結(jié)一心,努力工作,我們圣達(dá)酒店的生意會越來越紅火,圣達(dá)的明天也會更加輝!
上半年工作總結(jié) 篇7
一、農(nóng)業(yè)處上半年主要工作完成情況
。ㄒ唬┱J(rèn)真落實(shí)惠農(nóng)政策促進(jìn)廣大農(nóng)民增收
一是做好水稻良種補(bǔ)貼工作。XX年我市計(jì)劃推廣水稻良種補(bǔ)貼面積94萬畝,其中:沭陽縣35萬畝、泗陽縣9萬畝、泗洪縣30萬畝、宿豫縣10萬畝、宿城區(qū)10萬畝。目前,省水稻良種補(bǔ)貼資金752萬元已下達(dá)我市,全市已推廣水稻良種297萬公斤,推廣94萬畝,涉及84個鄉(xiāng)鎮(zhèn),受益農(nóng)戶達(dá)47.5萬戶。
二是做好農(nóng)機(jī)具購置補(bǔ)貼工作。XX年我市各類型農(nóng)機(jī)具推廣購置補(bǔ)貼計(jì)劃81296臺,其中:步進(jìn)式水稻插秧機(jī)800臺、育種播種機(jī)4臺、油菜播種機(jī)250臺、高性能聯(lián)合收割機(jī)120臺、稻麥秸稈檢拾打捆機(jī)60臺、稻麥秸稈還田機(jī)1941臺、三麥精少量播種機(jī)2191臺、油菜收獲機(jī)42臺、烘干機(jī)8臺、果蔬保鮮設(shè)備66座、擔(dān)架式高效植保機(jī)350臺、玉米收獲機(jī)31臺、增氧機(jī)和投餌機(jī)各510臺。目前,全市水稻插秧機(jī)已推廣805臺,超計(jì)劃55臺。水稻插秧機(jī)省財(cái)政按0.5萬元/臺的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)將補(bǔ)助400萬元,市財(cái)政補(bǔ)助752臺。
三是做好扶貧小額貸款發(fā)放工作。省扶貧辦、省農(nóng)村信用聯(lián)社已下達(dá)我市財(cái)政扶貧小額貸款擔(dān)保基金5190萬元,擔(dān)保貸款額達(dá)15570萬元,可大為緩解我市貧困農(nóng)戶從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營活動缺少資金的困境。目前發(fā)放扶貧小額貸款工作正在有序進(jìn)行當(dāng)中。
(二)繼續(xù)改善農(nóng)村、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)村環(huán)境狀況,推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)
一是加大縣鄉(xiāng)河道疏浚力度,改善農(nóng)村灌排條件和水環(huán)境。全市XX年計(jì)劃疏?h鄉(xiāng)河道253條,總土方量20xx萬方,其中:疏浚縣級河道23條,疏浚土方量944萬方;鄉(xiāng)級河道230條,疏浚土方量1144萬方。工程總投資3733萬元,其中申請省財(cái)政補(bǔ)助3074萬元,市財(cái)政配套43萬元,縣區(qū)財(cái)政配套616萬元。目前,全市XX年縣鄉(xiāng)河道疏浚工程已基本完成,有效改善了農(nóng)村灌排條件,提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)能力。
二是實(shí)施村莊河塘整治工程和農(nóng)村清潔能源工程建設(shè),改善農(nóng)村環(huán)境。XX年計(jì)劃在全市330個行政村實(shí)施村莊河塘整治工程,計(jì)劃疏浚土方量904萬方。工程總投資2313萬元,其中申請省財(cái)政補(bǔ)助1970萬元,市財(cái)政配套23萬元,縣區(qū)財(cái)政配套320萬元。XX年建“一池三改”戶用沼氣5600戶,規(guī)模畜禽場沼氣治理工程37處,秸稈氣化項(xiàng)目2個,省補(bǔ)助1209萬元。
三是加大防汛工程建設(shè)力度,確保安全度汛。聯(lián)合市水務(wù)局對全市水利工程險(xiǎn)工險(xiǎn)段進(jìn)行了重點(diǎn)排查,并及時下達(dá)了市級防汛急辦工程項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)540萬元,對駱馬湖一線堤防、中運(yùn)河、淮沭河、六塘河、徐洪河、安東河等主要河道各病險(xiǎn)堤段及各病險(xiǎn)涵、閘、站等進(jìn)行了加固維修等,為確保我市今年安全度汛提供了有力保障。
。ㄈ┲С种攸c(diǎn)水利工程建設(shè)
目前,已爭取XX年省水利重點(diǎn)工程補(bǔ)助資金10586萬元,工程主要包括:新沂河整治、奎濉河近期治理、懷洪新河因洪致澇影響處理工程、洪澤湖周邊地區(qū)、西民便河卡口段整治及船行、來龍灌區(qū)改造等。
。ㄋ模⿲(shí)施農(nóng)村飲水安全工程
聯(lián)合水務(wù)部門,認(rèn)真編制全市農(nóng)村飲水安全工程實(shí)施規(guī)劃,并順利通過省專家評審,目前正在組織實(shí)施。XX年全市將完成45.4萬人的農(nóng)村飲水安全工程建設(shè),省財(cái)政將按每人390元的'標(biāo)準(zhǔn)和80%的比例補(bǔ)助我市此項(xiàng)資金14164.8萬元。
上半年工作總結(jié) 篇8
一、主抓征費(fèi)管理,嚴(yán)堵各種征費(fèi)漏洞,杜絕違紀(jì)違章行為的發(fā)生。
截止6月30日,我站共完成征費(fèi)任務(wù)627萬,占全年任務(wù)的52%,做到了時間過半,任務(wù)過半。完成上半年的征費(fèi)任務(wù),我站主要做了三方面的工作:
1、狠抓私放人情車現(xiàn)象和非正常變檔現(xiàn)象。通過加強(qiáng)征費(fèi)員的責(zé)任心教育,提高征費(fèi)員拒腐防變的能力,強(qiáng)化各項(xiàng)違紀(jì)違章行為的處罰措施,堵住收費(fèi)漏洞,嚴(yán)明征費(fèi)紀(jì)律。
2、抓好各種免票車輛的核實(shí)工作,嚴(yán)查假軍車現(xiàn)象。對于免票車,加強(qiáng)與處業(yè)務(wù)主管科室的溝通協(xié)調(diào),嚴(yán)格按規(guī)定程序處理好綠色通道車輛、救護(hù)車輛、郵政車輛免票問題。XX年上半年我站共核實(shí)不符合免票車輛20余次,補(bǔ)收通行費(fèi)千余元。
3、加強(qiáng)站監(jiān)控室的.監(jiān)督、控制作用,在處理沖關(guān)、變檔以及征費(fèi)員上崗情況的監(jiān)控方面,嚴(yán)格按照局、處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報(bào)。使監(jiān)控真正成為管理工作的“眼睛”,“耳朵”。
二、強(qiáng)化征費(fèi)員文明服務(wù)意識,做好迎接今年“瀑布節(jié)”的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
我站為迎接即將到來的“瀑布節(jié)”,制訂了“瀑布節(jié)”期間的應(yīng)急預(yù)案和具體措施,包括:
1、著重抓好征費(fèi)員的微笑服務(wù)和使用普通話進(jìn)行唱收唱付工作。通過推廣學(xué)習(xí)關(guān)興處星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)活動,以站上參加星級服務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同志為基礎(chǔ),以點(diǎn)帶面,在全站職工中大力推行星級服務(wù)活動,強(qiáng)化“窗口”服務(wù)意識,使我站文明服務(wù)的形象有個大的改觀。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)征費(fèi)員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),使我站征費(fèi)員在“瀑布節(jié)”期間能夠拉得出,用得上。做到判斷車型準(zhǔn)確,售票迅速,確保“瀑布節(jié)”期間車輛的快速通過!捌俨脊(jié)”期間,收費(fèi)車道全部打開,提高車輛的放行速度。
3、進(jìn)一步貫徹落實(shí)局、處“整臟治亂”精神,以迎接“瀑布節(jié)”準(zhǔn)備工作為契機(jī),按“整臟治亂”的要求查缺補(bǔ)漏,查找問題,及時整改。站上將首先從整治站區(qū)環(huán)境衛(wèi)生入手,特別是廁所和收費(fèi)亭周圍衛(wèi)生的整治,清理站區(qū)內(nèi)、外各個衛(wèi)生死角,以“安、暢、舒、潔、綠、美”的環(huán)境迎接“瀑布節(jié)”的召開。
三、開展“安全生產(chǎn)月”活動和部署“安康杯”競賽活動。
“安全工作重于泰山”,我站始終把安全工作放在首位,對安全工作嚴(yán)防死守,把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。通過全站職工的共同努力,我站在XX年上半年的安全工作方面未出現(xiàn)任何問題。
根據(jù)處黨委的安排和要求,站上分別建立了“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”和“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,站長掛帥,各班組長參與,全站職工共同行動。緊緊圍繞“安全發(fā)展,國泰民安”這個活動主題,開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動和安全生產(chǎn)教育。站上多次組織全站職工學(xué)習(xí)相關(guān)的安全法規(guī),包括《安全生產(chǎn)法》、《公路法》、《高管條例》等,特別是組織學(xué)習(xí)了關(guān)于安全生產(chǎn)方面的重要指示精神。站上還把“安全生產(chǎn)月”活動與“安康杯”競賽活動有機(jī)結(jié)合起來,鼓勵職工就安全生產(chǎn)工作寫心得,談體會。在“安全生產(chǎn)萬里行‘西南行’活動”中,我站為《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》記者提供了安全生產(chǎn)方面做法的材料和案例,已被采納。
四、我站存在的問題和下半年工作打算。
我站上半年的各項(xiàng)工作雖然取得一些成績,但也存在著征費(fèi)工作時緊時松,部分職工工作自由散漫,文明服務(wù)有待進(jìn)一步提高等問題,為解決存在的問題,站上將在下半年主要抓好以下工作:
1、結(jié)合“整臟治亂”和迎接“瀑布節(jié)”的準(zhǔn)備工作,進(jìn)一步加強(qiáng)勞動紀(jì)律,規(guī)范文明服務(wù),按星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為社會各界提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),爭創(chuàng)文明收費(fèi)站。
2、加強(qiáng)職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),特別是按星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要求對職工進(jìn)行崗位培訓(xùn),逐步建立一套行之有效的定期學(xué)習(xí)、培訓(xùn)制度。
3、鞏固上半年各項(xiàng)工作取得的成果,特別是安全生產(chǎn)方面的成果。強(qiáng)化內(nèi)部管理,苦練“內(nèi)功”,著重把各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定抓細(xì),抓落實(shí),爭取全面完成XX年的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
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