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面試招聘的技巧

時(shí)間:2022-11-24 12:51:40 招聘 我要投稿

關(guān)于面試招聘的技巧

  每次面試,畢業(yè)生都會(huì)遇到各式各樣的問(wèn)題。有的問(wèn)題看似淺顯,實(shí)則暗藏玄機(jī);有的問(wèn)題好似高深,其實(shí)異常直白。一些招聘主管表示,他們?cè)O(shè)計(jì)的很多問(wèn)題其實(shí)沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,只是想通過(guò)溝通對(duì)求職者作出較為客觀的判斷,他們對(duì)回答問(wèn)題“坦率”的畢業(yè)生情有獨(dú)衷。

關(guān)于面試招聘的技巧

  如果你和上級(jí)意見(jiàn)不一致,你要怎么辦?

  答1:我會(huì)在工作開(kāi)始前提出我的觀點(diǎn),并進(jìn)行分析,向上級(jí)表達(dá)我的想法,說(shuō)服他接受我的想法。

  答2:作為剛剛進(jìn)入公司的員工,首先要肯定上級(jí)的意見(jiàn)。然后在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,比如兩個(gè)人直接交流時(shí),用請(qǐng)教的方式提出自己的觀點(diǎn),分析利弊,若上級(jí)仍不能接受,則服從上級(jí)意見(jiàn)。

  點(diǎn)評(píng):回答該題的要點(diǎn)是服從上級(jí)指揮又不缺乏主見(jiàn);卮1主觀性太強(qiáng),往往會(huì)讓上級(jí)感到失面子,即使你的意見(jiàn)正確,也難以收到很好的效果;卮2是正確的。

  問(wèn):如果明知“這樣做不對(duì)”,你還是按主管的指示去做嗎?

  答1:我不會(huì),我會(huì)遵照社會(huì)準(zhǔn)則和公司制度辦事。

  答2:我會(huì),服從上級(jí)指示是員工的天職。

  點(diǎn)評(píng):本題考察的是應(yīng)聘人員的服從和正直,但這兩者經(jīng)常出現(xiàn)矛盾,所以以上兩種回答都過(guò)于絕對(duì)。建議回答:首先客觀評(píng)價(jià)所謂“明知不對(duì)”的程度,只要是在法律和道德允許范圍內(nèi),盡量服從。

  問(wèn):倘若你被我們公司錄用后,發(fā)現(xiàn)崗位不適合你,你會(huì)如何做?

  答1:我會(huì)向公司提出換崗,因?yàn)椴缓线m的工作不會(huì)激發(fā)我的熱情,更不能為公司作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  答2:我會(huì)繼續(xù)留任本崗位,首先我相信當(dāng)初選擇公司的正確。

  答3:首先我會(huì)繼續(xù)留任,因?yàn)槲蚁嘈湃魏我粋(gè)崗位都是可以歷練的,沒(méi)有絕對(duì)的不合適,只有不努力。當(dāng)然,如果經(jīng)過(guò)再三努力后發(fā)現(xiàn)的確不合適,并且已經(jīng)找到發(fā)展的方向后,我會(huì)慎重提出換崗,并提出替代工作的員工。

  點(diǎn)評(píng):這個(gè)問(wèn)題考察員工的穩(wěn)定性和適應(yīng)性;卮饡r(shí)盡量不要輕易說(shuō)出換崗或跳槽,任何一家公司都不喜歡喜跳槽的員工;卮2沒(méi)有表現(xiàn)出靈活性,公司并不需要絕對(duì)的服從,需要的是在最合適的崗位發(fā)揮作用。答案3非常好,不僅不會(huì)輕易換崗,還考慮到了自己換崗后的解決辦法,符合公司的要求

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