財政部門工作總結(jié)及工作打算
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就財政部門20xx年工作總結(jié)及20xx年工作打算匯報如下：
一、20xx年主要工作
�。ㄒ唬⿵娀鞴茏ピ鍪�。圍繞年初目標任務(wù)，加強與國、地稅的溝通和協(xié)調(diào)，采取有效措施，狠抓收入征管,提前 個月完成全年任務(wù)，實現(xiàn)了收入持續(xù)快速增長。預(yù)計20xx年全縣一般預(yù)算收入完成面億元，比上年增長 %。
（二）加快支出保重點。優(yōu)化并加快預(yù)算支出進度，保證了工資按時發(fā)放、機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)以及民生工程等重點支出的需要。1—11月份財政支出 億元，增長 %。其中：一般公共服務(wù)、社會保障和就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)林水事務(wù)分別完成 萬元、 萬元、 萬元、 萬元，分別增長 %、 %、 %、 %。省28項民生工程上級資金 億元和縣級配套資金 億元全部撥付到位。預(yù)計20xx年全縣財政支出 億元，比上年增長 %。
�。ㄈ┤I資助發(fā)展。
發(fā)揮國投公司融資平臺作用，
多渠道融資支持基礎(chǔ)建設(shè)，已向銀行融資到位 億元，在途資金 億元。爭取經(jīng)濟建設(shè)和支持企業(yè)發(fā)展項目 個，資金 億元。做好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目申報工作，爭取到中央和省級項目 個，資金 萬元。
（四）深化改革促規(guī)范。一是完善縣鄉(xiāng)財政管理體制，大力支持擴權(quán)興鄉(xiāng)強鎮(zhèn)改革工作。二是加強國庫支付系統(tǒng)硬件建設(shè)，實現(xiàn)了財政、國庫、銀行、單位業(yè)務(wù)聯(lián)網(wǎng)。三是擴大政府采購規(guī)模和范圍，全年采購金額達 萬元，節(jié)約資金 萬元，節(jié)約率 %。四是推進政策性農(nóng)業(yè)保險試點工作，按時、按質(zhì)完成20xx年全縣種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)投保任務(wù)，并切實做好理賠工作。五是試點村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補工作。投入財政資金 萬元，實施村級道路建設(shè)、水利興修等項目 個。
回顧一年的工作，我們清醒地認識到還存在以下問題：一是國投公司運營還不到位，融資能力有待提升；二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)管理還不到位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政建設(shè)有待加強；三是支農(nóng)資金整合還不到位，整合試點工作有待深入。
二、20xx年財政工作措施及預(yù)算收入安排建議
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20xx年，縣財政部門工作思路和主要措施概括為：圍
繞“一個中心”、深化“二項改革”、實現(xiàn)“三個確�！保龊谩八捻椆ぷ鳌�，達到“五個轉(zhuǎn)變”，具體是：
圍繞“一個中心”：即以保持財政收入快速增長為中心，大力組織稅收征管，注重財源建設(shè)，促進我縣財政實力在全省爭先進位。
深化“二項改革”：即深化以部門預(yù)算、國庫集中支付、非稅收入等為主要內(nèi)容的財政收支管理體系改革，切實提高財政資金的`使用效益；深化以興鄉(xiāng)強鎮(zhèn)擴權(quán)工作、農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補試點工作等為主要內(nèi)容的農(nóng)村綜合改革，促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)農(nóng)民增收和新農(nóng)村建設(shè)。
實現(xiàn)“三個確保”：即確保干部工資發(fā)放和機關(guān)正常運轉(zhuǎn)；確保重點支出和民生工程資金配套；確保縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設(shè)和新城區(qū)建設(shè)需要。
做好“四項工作”：即利用國投公司融資平臺，切實做好融資工作；利用產(chǎn)業(yè)和區(qū)位優(yōu)勢，切實做好招商引資工作；利用各種有利關(guān)系，切實做好項目申報工作；利用財政規(guī)范化建設(shè)機遇，切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作。
達到“五個轉(zhuǎn)變”：一是正確處理增收與減稅的關(guān)系，分解落實各項財稅考核指標，確保應(yīng)收盡收，促進財政收入管理向科學(xué)化、精細化轉(zhuǎn)變。二是調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，嚴格
編制支出預(yù)算，促進財政支出管理向向科學(xué)化、精細化轉(zhuǎn)變。三是加強財政法制、宣傳和信息化建設(shè)等基礎(chǔ)工作，促進財政行政管理向科學(xué)化、精細化轉(zhuǎn)變。四是加強監(jiān)督檢查，提高資金使用效率，促進財政監(jiān)督管理向科學(xué)化、精細化轉(zhuǎn)變。五是解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政干部管理模式問題，完善以量化指標為主的考評體系，建立健全各項制度機制，促進財政干部隊伍管理向科學(xué)化、精細化轉(zhuǎn)變。
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