創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員承諾書
創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，是對(duì)有意向創(chuàng)辦企業(yè)和維持一個(gè)可盈利小企業(yè)的人員展開的培訓(xùn)項(xiàng)目。
一、根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)城鄉(xiāng)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見》（東府〔2011〕30號(hào)），對(duì)戶籍城鄉(xiāng)勞動(dòng)力（機(jī)關(guān)事業(yè)單位的公務(wù)員、管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、工勤人員不納入補(bǔ)貼范圍,普通聘員及未轉(zhuǎn)為普通聘員的臨時(shí)工作人員納入補(bǔ)貼范圍）五年內(nèi)提供累計(jì)最高額度為5000元的培訓(xùn)資助，每次培訓(xùn)資助的額度在定額內(nèi)扣減。
二、本期參加的培訓(xùn)為： 培訓(xùn)，培訓(xùn)資助額度為：培訓(xùn)費(fèi) 元。實(shí)際資助額以完成培訓(xùn)為準(zhǔn)。你的培訓(xùn)定額補(bǔ)助余額為 元，本次培訓(xùn)：□可按實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)用補(bǔ)助；□余額不足，個(gè)人需負(fù)擔(dān)
三、參訓(xùn)后退訓(xùn)的，按下列規(guī)定辦理：
1、試訓(xùn)期退訓(xùn)：無(wú)就業(yè)意愿的或此項(xiàng)目不適應(yīng)個(gè)人職業(yè)發(fā)展而退訓(xùn)的，須在培訓(xùn)開班后4個(gè)課時(shí)內(nèi)向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并保證退還教材資料。如教材資料已損壞的，則向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)交納教材資料補(bǔ)償款，試訓(xùn)期退訓(xùn)累計(jì)三次的取消其繼續(xù)獲得資助性培訓(xùn)的資格。
2、中途退訓(xùn)：在參訓(xùn)期間，因個(gè)人或家庭特殊困難不能繼續(xù)參訓(xùn)的，可向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提出中途退訓(xùn)申請(qǐng)，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向市就業(yè)管理辦公室備案。
3、非因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)原因退訓(xùn)，而又未申請(qǐng)核準(zhǔn)的，取消其繼續(xù)獲得資助性培訓(xùn)的資格。
三、培訓(xùn)期間遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守課堂紀(jì)律，如在參訓(xùn)期間請(qǐng)假、曠課、遲到或早退累計(jì)達(dá)4次的，取消其繼續(xù)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的資格。
四、培訓(xùn)學(xué)員應(yīng)在每個(gè)教學(xué)時(shí)段結(jié)束時(shí)，填寫《每日意見反饋表》；培訓(xùn)完后學(xué)員根據(jù)所參加的培訓(xùn)填寫《gyb培訓(xùn)班期末評(píng)估》或《syb培訓(xùn)班評(píng)估表》。
五、培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員應(yīng)根據(jù)所學(xué)課程提交《企業(yè)構(gòu)思和行動(dòng)計(jì)劃表》或《企業(yè)計(jì)劃書》。
本人已認(rèn)真閱讀以上條款，并同意接受各項(xiàng)條款的約束。
承諾人簽名： 承諾人身份證號(hào)碼：
二o 年 月 日
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創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)承諾書
為了進(jìn)一步做好2011年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，強(qiáng)化工作責(zé)任，提高培訓(xùn)質(zhì)量，圓滿地完成今年全市350人的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)，我們向市農(nóng)業(yè)局鄭重承諾：
1、高度重視創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立工作專班，增加培訓(xùn)力量，明確工作職責(zé)，接受農(nóng)業(yè)、財(cái)政部門的'監(jiān)管。并做好與相關(guān)單位的溝通交流工作。
2、嚴(yán)格按省廳統(tǒng)一要求規(guī)范組織實(shí)施，認(rèn)真做好培訓(xùn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，包括課程安排、教師選聘、教材購(gòu)買、課件制作、資料印刷、食宿安排、培訓(xùn)指南、參觀考察車輛場(chǎng)地以及班委會(huì)選定等。
3、認(rèn)真做好培訓(xùn)期間的各項(xiàng)管理工作：嚴(yán)格按培訓(xùn)計(jì)劃精心組織教學(xué)，強(qiáng)化課堂管理，注重授課質(zhì)量，保證培訓(xùn)時(shí)間；加強(qiáng)學(xué)員管理，嚴(yán)格落實(shí)班主任及領(lǐng)導(dǎo)查房制度、學(xué)員學(xué)習(xí)生活管理制度以及學(xué)員考核制度等，確保學(xué)員安全，提高學(xué)員到課率。
4、加強(qiáng)后勤服務(wù)保障工作，保證飯菜營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生、可口，讓學(xué)員吃的放心、住的舒心，學(xué)的安心。及時(shí)做好培訓(xùn)資料整理上報(bào)工作，做好培訓(xùn)后的跟蹤服務(wù)及宣傳總結(jié)工作。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格按上級(jí)文件要求規(guī)范支出，實(shí)行專人專帳管理，建立培訓(xùn)明細(xì)賬，確保�？顚Ｓ�。
承諾單位：孝感生物工程學(xué)校
二0一一年十月 二十 日
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