劉一秒運(yùn)營智慧語錄
1、 成功守則中最偉大的一條定律：待人如己。
2、 有智慧的人，就是善于與人溝通。
3、 任何事情的發(fā)生都有其目的并有助于我。
4、 培訓(xùn)是企業(yè)需要的，中國的公司過去的生存更多的靠機(jī)會(huì)，未來的生存更多的靠智慧。
5、 學(xué)會(huì)相信別人，因?yàn)橄嘈艅e人就是給自己一個(gè)重生的機(jī)會(huì)。
6、 真實(shí)的面對(duì)自己，只有這樣才可以做到真實(shí)的面對(duì)別人。
7、 沒有一件值得做的事情可以在你的一生中完成，因此你需要希望。沒有一件美麗的東西可以在瞬間展現(xiàn)他的華彩，因此你需要信心。沒有一件值得做的事情可以一個(gè)人完成，因此你需要愛。
8、 大企業(yè)：小錯(cuò)不斷，大錯(cuò)不犯，在混亂中，也能向前推進(jìn)！小企業(yè)：小錯(cuò)不犯，就犯找不著方向的大錯(cuò)，所以內(nèi)部再順暢，老板沒有思維，也沒有意義了！所以說企業(yè)能否強(qiáng)大，在于老板是否能在當(dāng)下抓住根本。
9、 所有老板和中層有矛盾，就是因?yàn)槔习宥乃级岳习灞仨殞W(xué)習(xí)經(jīng)理學(xué)不會(huì)的東西，能量大就吸引人，能量不夠，維護(hù)也維護(hù)不住�。�
10、 老板就是經(jīng)營時(shí)間和空間，必須花60%—70%的時(shí)間去找方向
11、 我們不是講任何方法策略，而是讓老板和企業(yè)內(nèi)部學(xué)會(huì)自我造血，只有這樣，你企業(yè)的力量才會(huì)生生不息.....
12、 經(jīng)營企業(yè)看七個(gè)字：理念、機(jī)制、勢、印象。理念是企業(yè)靈魂，機(jī)制決定狀態(tài)，勢決定發(fā)展速度，給客戶的印象決定業(yè)績。
13、 勢：企業(yè)運(yùn)營的是包含行業(yè)勢，產(chǎn)品勢，團(tuán)隊(duì)勢以及上下游勢等，把握趨勢，事半功倍。
14、 機(jī)制：企業(yè)所有的問題都與機(jī)制有關(guān)，所有的創(chuàng)新都是機(jī)制的創(chuàng)新，這也是企業(yè)的魅力所在。
15、 理念：理念就是企業(yè)存在的'理由，顧客聽啦就想買產(chǎn)品，員工聽啦動(dòng)心，會(huì)獲得社會(huì)支持，三方面缺一不可。
16、 印象：“光環(huán)效應(yīng)”一個(gè)顧客對(duì)某種產(chǎn)品的特質(zhì)、印象非常深刻，這種感覺會(huì)像月暈形成的光環(huán)一樣向外擴(kuò)散，以致看不到其他特征，一個(gè)最深的印象就是事實(shí)，經(jīng)營產(chǎn)品就是經(jīng)營特質(zhì)。
17、 能成大業(yè)者把靈魂復(fù)制給別人，不能成大業(yè)者把方法復(fù)制給別人。
18、 人采取行動(dòng)就是因?yàn)檎J(rèn)同，所以經(jīng)營企業(yè)，提高執(zhí)行力就是經(jīng)營員工、顧客的認(rèn)同感。
19、 軌道營銷：一種感覺重復(fù)久啦，就會(huì)產(chǎn)生依賴，把顧客引到一個(gè)新的軌道上，不斷重復(fù)，顧客會(huì)形成條件反射，對(duì)你依賴。
20、 燒水理論：十根火柴，十種資源，有啥拼啥，沒啥拼命！
21、 薪酬機(jī)制：一個(gè)人事業(yè)的大小與他分錢的心胸成正比！干事的時(shí)候把兄弟當(dāng)兄弟，分錢的時(shí)候不把兄弟當(dāng)兄弟。
22、 部門機(jī)制：各部門間必須相互配合，不能平等對(duì)待，各部門各自找到自己的“顧客”，像市場部對(duì)顧客一樣的服務(wù)去服務(wù)各自的部門（顧客）。
23、 聯(lián)盟機(jī)制：與你的上、下游，同行結(jié)成聯(lián)盟，共同抵御市場危機(jī)，互利共贏。
24、 凡培養(yǎng)性靈者必然成功，踐踏性靈者必然失敗。成就大業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者，都是激發(fā)員工的夢(mèng)想，讓他們?yōu)榇伺^斗生生不息。
25、 老板成立公司就是建立一個(gè)平臺(tái)幫助員工實(shí)現(xiàn)他們的夢(mèng)想，順便實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
26、 當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員不相信老板時(shí)，學(xué)什么管理方法都將失效，上有政策下有對(duì)策，再算計(jì)也算計(jì)不過這么多的人，老板出發(fā)點(diǎn)是為自己，起點(diǎn)決定終點(diǎn)，宗教管理于無形，因?yàn)樾磐讲徽J(rèn)為這是管理，而是幫助他們修行。
27、 留住人籌碼不夠，萬有引力質(zhì)量大的吸引小的。
28、 老板首先經(jīng)營自己，然后才能經(jīng)營別人。
29、 帶動(dòng)永遠(yuǎn)不如主動(dòng)，小老板分權(quán)，大老板分錢。
30、 老板最大的恥辱就是跟你干啦多年的人沒有結(jié)果。
31、 執(zhí)行力最終來自于凝聚力。
32、 做企業(yè)必須發(fā)自內(nèi)心為顧客著想，必須發(fā)自內(nèi)心幫助顧客。
33、 經(jīng)營公司最主要是機(jī)制和影響，產(chǎn)品只是一個(gè)媒介，會(huì)經(jīng)營干啥都行！
34、 如何用情、理、法經(jīng)營企業(yè)，對(duì)基層用法，對(duì)中層用理，對(duì)高層用情。
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