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急診護士工作職責（精選11篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編精心整理的急診護士崗位工作職責，歡迎大家分享。
急診護士工作職責 1
1、在急診室護士長領導下進行工作。
2、做好急診病員的檢診工作。按病情決定優(yōu)先就診，有困難時請示醫(yī)師決定。
3、急癥病員來診，應立即通知值班醫(yī)師，在醫(yī)師未到以前，遇特殊病員，可行必要的急救處置，隨即向醫(yī)師報告。
4、準備各項急救所需用品、器材、敷料，在急救過程中，應迅速而準確地協(xié)助醫(yī)師進行搶救工作。
5、經(jīng)常巡視觀察室病員，了解病員病情，恩想和飲食情況，及時完成治療和護理工作，嚴密觀察與記錄留觀病員的`情況變化，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，做好查對和交接工作，努力學習業(yè)務技術，不斷提高分診業(yè)務能力和搶救工作質(zhì)量，嚴防差錯事故。
7、準備各項急救所需藥品、器材、敷料。
8、護送危重病員及手術病員到病房或手術室。
急診護士工作職責 2
任職資格：
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性別年齡要求
1、性別：不限
2、年齡：男60歲/女55歲以下
教育要求：
1、學歷要求：大�；蛞陨蠈W歷
專業(yè)要求：
1、護理專業(yè)
從業(yè)資格要求
1、執(zhí)業(yè)資格：執(zhí)業(yè)護士，并獲主管護師職稱
2、工作經(jīng)驗：具備三年以上的主管護師工作經(jīng)驗和一定的管理經(jīng)驗
（二）知識技能要求
基礎技能要求
1、掌握急診科護理學專業(yè)理論。
2、掌握急診科常見疾病的臨床表現(xiàn)，主要護理診斷和相關護理措施。
3、掌握整體護理和護理程序理論，熟悉急診科常見疾病的護理程序。
專業(yè)技能要求：
1、掌握急診科專業(yè)疾病相關的基礎護理學、解剖學、病理生理學以及臨床藥理學的相關知識。
2、熟悉與急診科護理學密切相關學科的理論。
3、熟悉診斷學相關理論知識、急診科常用診療技術原理及臨床應用。
其他要求
1、能維護與執(zhí)行醫(yī)院的重大決策，并動員和帶領急診護理人員共同遵守。
2、具備較強的管理意識，被公認為有較高的管理能力。
3、具有良好的親和力和人際關系，很強的判斷能力和應急處理能力。
4、兼顧職業(yè)發(fā)展與個人生活，鼓勵健康的生活習慣，良好的家庭關系，并承擔社會責任，為急診護理人員樹立榜樣。
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《中華人民共和國護士管理辦法》、《護士條例》、《護理文書書寫規(guī)范與管理規(guī)定》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標準》、《醫(yī)院消毒管理辦法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及有關的護理技術操作規(guī)程、本院的'護理制度、本崗位職責和有關工作制度等。
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1、身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
2、具有良好的團隊合作精神，工作踏實肯干、認真負責、細心周到，有一定的創(chuàng)新性，具有強的服務意識和奉獻精神。
3、較強的組織管理能力、決斷能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關系。
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1、護理學知識與操作技能培訓。
2、醫(yī)院和護理管理培訓。
3、護理服務技能及溝通技能培訓。
4、相關法律法規(guī)知識培訓。
5、心理學知識培訓。
（六）、工作權限
1、護理進修、實習人員的帶教權。
2、護理工作質(zhì)量的監(jiān)督檢查權。
3、急診護理員工的管理考核權和獎、罰、升、降、調(diào)的建議權。
4、醫(yī)院授予急診內(nèi)護士進修、學術活動、外出或請假審批權和其他權限。
5、領導交給的其他權限。
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1、醫(yī)護、護患間工作關系的配合與協(xié)調(diào)。
2、護理人員內(nèi)部關系的協(xié)調(diào)。
3、與院內(nèi)相關科室人員、部門的關系協(xié)調(diào)。
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1、醫(yī)院各項指令貫徹執(zhí)行情況，各種護理規(guī)章制度執(zhí)行、檢查與落實情況。
2、本科室護理_丁作量、護理質(zhì)量與工作效率，護理差錯與護理事故發(fā)生情況。
3、工作規(guī)劃能力，工作綜合協(xié)調(diào)能力，院領導及員工對本人管理能力的評價。
4、有關科室對本科室護理工作檢查評價情況，本護理組總體工作效率，任務目標完成情況。
5、較全面了解急診科專業(yè)國內(nèi)外的新理論、新技術，并用于護理實踐和科學研究的能力。
6、本人的業(yè)務技術水平和服務能力，對急診科護理學專業(yè)知識和操作技能的掌握程度。
崗位職責：
1、在科主任和護理部主任領導下，組織領導本室護理研、教學、管理工作。
2、制定工作計劃，并組織實施，定期研究、討論、總結(jié)臨床護理和護理管理工作。負責護理人員的排班。
3、督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，組織參與各種危重病人的搶救，解決技術難題。
4、組織護士準備各種急救藥品、器材、定量、定點、定位放置、定人管理，并經(jīng)常檢查補充、消毒、更換，以應急需。
5、加強對護理人員的業(yè)務訓練，提高急診搶救業(yè)務基本知識和技術水平。
6、隨時檢查急救護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。對存在的問題，分析原因，制定改進措施，實施護理質(zhì)量持續(xù)改進。
7負責搶救器材和被服等用品的計劃請領和報銷工作。
8、主動征求科主任、醫(yī)生、護士、患者和家屬對護理工作的意見，提出改進措施并組織實施。
急診護士工作職責 3
1．在科護士長和主管護師領導下進行工作。
2．參加病房的護理臨床實踐，指導護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
3．參與病房危重、疑難患者的護理工作，以及難度較大的護理技術操作，帶領護士完成新業(yè)務、新技術的臨床實踐。
4．協(xié)助護士長擬定病房護理工作計劃，參與病房管理，介紹《患者住院規(guī)則》。
5．參加本科主管護師組織的護理查房、會診和病例討論。
6．協(xié)助護士長負責本病房護士和進修護士的業(yè)務培訓，制定學習計劃，并擔任講課。負責護士的.技術考核工作。
7．負責護校部分臨床教學，帶教護士臨床實習。
8．協(xié)助護士長制定本科的科研、技術革新計劃，提出科研課題，并組織實施。
9．及時對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，提出防范措施。
10．完成領導交辦的其他工作。
急診護士工作職責 4
1、按規(guī)定的時間站崗和坐崗，崗位為流動崗。不做與值勤無關的事情，在崗時要站直坐端，始終保持良好的精神狀態(tài)，不抽煙、吃零食、與人閑聊，不準脫崗、誤崗、漏崗、睡崗，不準看書看報、聽收音機或玩手機。
2、嚴格控制傳銷，揀拾垃圾，散發(fā)小廣告，醫(yī)托、號販子、外部打水、乞討、等人員進入樓內(nèi)。
3、嚴格觀察出入人員攜帶的.物品，防止危險品進樓，對大廳掛號處、收費處人員密集區(qū)域秩序進行維護。
4、對急診大門、通道進行清理“行軍床”保證大門、通道暢通，注意觀察外傷嚴重者及時匯報如；刀傷、槍傷人員。
5、制止未經(jīng)批準的拍照、錄象、散發(fā)張貼小廣告及各種違反醫(yī)院規(guī)定的行為。
6、在急診室護士長領導下進行工作。
7、做好急診病員的檢診工作，按病情決定優(yōu)先就診，有困難時請示醫(yī)師決定。
8、急癥病員來診，應立即通知值班醫(yī)師，在醫(yī)師未到以前，遇特殊危急病員，可行必要的急救處置，隨即向醫(yī)師報告。
9、準備各項急救所需用品、器材、敷料，在急救過程中，應迅速而準確地協(xié)助醫(yī)師進行搶救工作。
10、經(jīng)常巡視觀察室病員，了解病員病情、思想和飲食情況，及時完成治療及護理工作，嚴密觀察與記錄留觀病員的情況變化，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。
11、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，做好查對和交接班工作，努力學習業(yè)務技術，不斷提高分診業(yè)務能力和搶救工作質(zhì)量，嚴防差錯事故。
12、準備各項急救所需藥品、器材、敷料。
13、護送危重病員及手術病員到病房或手術室。
急診護士工作職責 5
急診預檢分診職責
1）護士須在5分鐘內(nèi)對急診病人進行處置，判斷病情并正確分診，通知有關醫(yī)生盡快接診
2）辦理掛號登記手續(xù)（危重病人應先通知醫(yī)生搶救，后補辦手續(xù)）
3）按病情輕重緩急決定送入診察室或搶救室，對危重病人做出相應的急救處理
4）對于綠色通道的病人，要及時報告，呼叫有關人員增援
5）對無急診值班的`�？萍膊�，要呼叫有關�？漆t(yī)生參加急診
6）對不符合急診條件的病人要做妥善處理，做好解釋工作，不能輕率從事，以免延誤病情
7）做好各項登記工作及相關記錄，對病人姓名、性別、年齡、工作單位、接診時間記錄明確，對無家屬陪同的病人應及時與其家屬或單位取得聯(lián)系。
急診分診工作原則
1）急診預檢分診護士應當具有高度的責任心和豐富的專業(yè)知識及技能。接待病人和家屬要做到文明用語，禮貌待人，態(tài)度和藹，熱情接待，充分理解病人和家屬的心理狀態(tài)，急而不燥，從容分診處理，協(xié)調(diào)好多方面工作，安排好病人就診程序。
2）急危重病人需要搶救者，應采取先救治后辦理手續(xù)的原則。分診護士應立即通知有關醫(yī)生進行急救處理，并在醫(yī)生來到之前，協(xié)同搶救室護士先給予適當?shù)募本却胧Ｈ缛斯ず粑�、胸外按壓、吸氧、吸痰、建立靜脈通路等。
3）分診時若病情復雜，涉及多專科，難以確定科別的，可按首診負責原則，請最初就診科室處理。若為復合傷、多發(fā)傷，病情危重者可涉及病情最嚴重的科室首先負責診治，有困難時也可請上級值班人員協(xié)調(diào)。
4）對于一般急診，可在辦理手續(xù)時同時通知�？漆t(yī)生前來診治或引導病人到�？圃\室等候診治。
5）維持有序的就診環(huán)境，安排病人就診時，既要考慮到先后次序，又要注意剛擦輕重緩急，合理安排，避免急診患者因等候而延誤救治。
6)對交通事故、突發(fā)事件、吸毒、自殺或疑似他殺等涉及法律糾紛事件，應及時通知保衛(wèi)科、交通警或公安司法部門進行處理。7)遇到重要情況，應及時報告醫(yī)教科、行政值班或相關領導，必要時組織調(diào)配人員協(xié)調(diào)搶救。例如：突發(fā)事件和大批傷員、中毒病員、高干、英雄模范、知名人士、特殊傷患者(軍人、公安人員因工負傷、市民見義勇為等)等均應及時匯報。
8)急診病人需要進一步檢查或需要收治入院、急診手術、留院觀察或轉(zhuǎn)院時，應協(xié)調(diào)與對方科室、醫(yī)院聯(lián)系、作好準備。危重急診病人需等病情穩(wěn)定后方可轉(zhuǎn)運，并安排工作人員配送，做好有關病情處理的口頭及書面交接工作。
9)做好急診病人信息登記及資料收集、保管工作。
10)掌握急診就診范圍，做好分診工作，對老年、嬰幼兒、殘疾者可酌情照顧。
急診護士工作職責 6
急診須知
1.急診病人就診最好有人員陪同。
2.轉(zhuǎn)院病人或復診病人請隨帶既往資料以便醫(yī)生全面了解病情。
3.初到急診，可詢問急診大廳預檢臺護士以便能及時分流到專科急診就診；診療全程過程中如遇到問題均可詢問預檢臺護士。
4.急診病人按先后順序就診，兼顧病情輕重。如有危重病人，醫(yī)護人員會首先搶救此類病人，此時需要其它就診患者理解加以配合。
5.急診病人經(jīng)醫(yī)生診治后由醫(yī)生根據(jù)病情輕重決定下一步去向：病情較輕者門診治療；病情較重者建議留院觀察或安排住院治療。
6.急診掛號、就診、付費、化驗、取藥及輸液等均在一樓急診完成；部分特殊檢查需到專門檢查室，醫(yī)技樓一樓放射科（CT、X光胸透）二樓檢驗科。
7.急診各處標有顯著標識，并提供部分健康宣教知識，敬請就診時留意查看。
急診預檢分診制度
1.預檢護士須在5分鐘內(nèi)對患者進行處置，判斷病情危重程度并正確分診，及時通知有關醫(yī)生盡快接診。
2.辦理掛號登記手續(xù)（危重患者應先通知醫(yī)生搶救，后補辦手續(xù)）。
3.認真接待和處置患者，按病情輕重緩急決定送入診察室或搶救室，對危重搶救者做出相應急救處理。
4.綠色通道的患者，要及時報告，呼叫有關人員增援。
5.對無急診值班的專科要呼叫有關�？漆t(yī)生參加會診。
6.對不符合急診條件的患者要作妥善處理，并做好解釋工作。
7.做好各項登記工作及相關記錄，對患者姓名、性別、年齡、工作單位、接診時間，應記錄明確，無家屬的.患者應及時與家人或單位取得聯(lián)系。
8.對突發(fā)事件，立即執(zhí)行呈報制度并記錄。
急診護士工作職責 7
1.檢診分診工作由有經(jīng)驗的高年資護士擔任，護士須在5分鐘內(nèi)對患者進行處置，判斷病情危重程度并確定相應首診科室，安排患者掛號或進入搶救室，及時通知有關醫(yī)師盡快接診。
2.對患有或疑患呼吸道、腸道等傳染病的患者，均應到�？凭驮\，同時對預檢處采取消毒措施。經(jīng)排除傳染病后再進行二次分診。
3.必要時，掛號、交款、取藥等均可由醫(yī)護人員或陪伴者代辦。（危重患者應先通知醫(yī)師搶救，后補辦手續(xù)）。
4.執(zhí)行首診負責制，各有關科室接到分診護士通知后應及時接診，不得以任何借口推諉病人。
5.遵守綠色通道制度，遇符合綠色通道的.患者應立即按急診綠色通道管理制度執(zhí)行。遇大批傷病員或突發(fā)事件時，應立即報告科主任、醫(yī)務科或總值班，同時通知相關部門協(xié)同搶救。遇涉及法律等問題應向公安部門報告。
6.對無急診值班的�？埔杏嘘P�？漆t(yī)生參加會診。
7.對不符合急診條件的病人要作妥善處理，并做好解釋工作，不能輕率從事，以免延誤病情。
8.分診有困難時，應由護士長組織護士共同會診解決，以提高分診質(zhì)量，分診符合率應在90％以上。亦可請醫(yī)師協(xié)助分診。
9.做好各項病人信息登記工作，如病人姓名、性別、年齡、工作單位、接診時間、初步診斷、去向等。無陪護的病人應及時與家人或單位取得聯(lián)系。
急診護士工作職責 8
1、 在護理部主任、科主任領導下進行工作。
2、 組織安排、督促檢查護理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。經(jīng)常巡視觀察室病員，按醫(yī)囑進行治療護理，做好各種記錄和交接班。
3、 督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，復雜的技術要親自執(zhí)行或指導護士操作，嚴防差錯事故。
4、 加強對護理人員的業(yè)務訓練，提高急診搶救業(yè)務的.基本知識和技術水平。
5、 組織護士準備各種急救藥品、器材，定量定點定位放置，并經(jīng)常檢查補充、消毒、更換。
6、 負責護理排班，制定工作計劃，檢查護理質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。
7、 負責搶救器材和被服、用品的計劃請領和報銷工作。
8、 督促護士做好隔離消毒，防止交叉感染。
9、 督促護士、衛(wèi)生員保持室內(nèi)外清潔、整齊安靜，做好隔離消毒。
急診護士工作職責 9
1、在護士長領導下進行工作，急診科護士崗位職責。
2、做好急診患者的檢診工作，根據(jù)患者情況決定優(yōu)先就診，必要時請示醫(yī)生決定。
3、急診患者來就診，應立即通知值班醫(yī)生，在醫(yī)生未到之前，遇到特殊危急病人，可行必要的急救處理。
4、在急救過程中，備好各種搶救物品、藥品，迅速、準確地執(zhí)行醫(yī)囑，協(xié)助醫(yī)生進行搶救。
5、負責危重患者的巡視、觀察，及時完成治療與護理工作，嚴密觀察并記錄患者的病情變化，管理制度《急診科護士崗位職責》。
6、認真執(zhí)行各種規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，做好查對和交接班工作，嚴防差錯事故。
7、嚴格執(zhí)行各項無菌操作規(guī)程，做好消毒隔離工作，防止院內(nèi)交叉感染。
8、負責準備各種急救所需藥品、敷料、儀器等，并使之處于完好狀態(tài)。
護士職責
1、在護士長的領導下進行工作、徹實完成崗位職責。
2、認真執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程、正確執(zhí)行醫(yī)囑、準確及時地完成各項護理工作、做好查對及交接班工作、防止差錯事故的'發(fā)生。
3、做好基礎護理和精神護理工作、經(jīng)常巡視病房、密切觀察與記錄危重病人的病情變化、如發(fā)現(xiàn)特殊情況需及時報告。
4、認真做好危重病人的搶救工作和藥品的準備、保管工作。
5、協(xié)助醫(yī)師進行各種診療工作、負責采集各種檢驗標本。定期與病人進行交談、宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則、經(jīng)常征求病人意見、改進護理工作。
6、辦理入、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關登記工作。
7、在護士長領導下、做好病房管理、消毒職隔離、物資藥品、材料請領和保管工作。
急診護士工作職責 10
一、在科護士長的領導與科主任的業(yè)務指導下，根據(jù)護理部及科內(nèi)的工作計劃，制訂本科的具體計劃，并組織實施。
二、按護理部及急診科總體管理要求，有計劃地安排急診室重點工作，做到月有計劃，周有重點，日有安排。
三、檢查督促護士嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)范，了解各班護士執(zhí)行治療、巡回，主班及總消毒等各項工作的'情況，參加并指導危重患者的搶救及護理工作，有計劃地檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴防差錯事故的發(fā)生。
四、每周隨同主任查房一次，了解醫(yī)學發(fā)展動態(tài)及護理工作中存在的問題，加強醫(yī)護聯(lián)系。
五、負責好中夜班護士工作安排，督察并考核中夜班護士工作質(zhì)量。
六、負責本病區(qū)護士的政治思想工作，加強醫(yī)療安全及法制教育，遵守院規(guī)院紀。
七、組織本病區(qū)的護理查房、業(yè)務學習及技術訓練，不斷提高護士業(yè)務水平及帶教質(zhì)量，并定期進行考核。
八、負責病區(qū)管理，包括護士的合理分工、病區(qū)環(huán)境的整潔、安靜、安全、舒適以及對各類儀器、設備、藥品、醫(yī)療物品、文件的管理。
九、負責指導和管理實習、進修人員，制訂教學計劃，安排有帶教能力的護士擔
任帶教工作。
十、關心護士在日常工作、生活、學習中存在的問題和困難，充分發(fā)揮每個人的主觀能動性，做好醫(yī)護間、護患間的溝通協(xié)調(diào)工作。
十一、督促檢查工勤人員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
十二、定期召開工休座談會、聽取對醫(yī)療、護理等方面的意見，提出整改措施。
十三、每日兩次參加交班（早班與二頭班、二頭班與中班），包括口頭、書面、床頭。
十四、按要求參加護士長的日夜值班。
十五、負責各類搶救器材、設備、藥品和被服、日常用品申領、保管、報廢工作。
急診護士工作職責 11
1、在護理部和急診科主任、科主任領導下，負責急診科護理行政管理及護理業(yè)務 技術管理工作。負責急診科護理人員排班，制定工作計劃，檢查護理質(zhì)量和服務質(zhì)量。建立護士長手冊并做好記錄。作好各類報表的登記和上報工作。
2、組織安排急診搶救工作，督促檢查護理人員配合醫(yī)生診治情況。指導護士嚴格 按醫(yī)囑進行治療護理。做好各種記錄和交接班的工作。
3、深入急診各區(qū)域，每日至少2次，了解危重患者的情況及護理工作落實情況。 加強急診室、觀察室、輸液室的'管理，做好各種護理資料的記錄和交接班工作。
4、每周進行行政查房，并按護理部要求做好夜查房工作。對護理工作中存在的問 題及時采取改進措施。
5、加強與護士之間的溝通和交流，了解護理人員的思想學習動態(tài)，鼓勵科內(nèi)護士 參與管理。定期對護士工作進行評價。
6、定期征求急診病人和各科室對急診科工作的意見和建議，總結(jié)和改進工作。
7、督促各級人員認真執(zhí)行科室各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防醫(yī)療不良事件 的發(fā)生。對本科室發(fā)生的各種不良事件，及時分析整改，并報告護理部。對成批和重大搶救患者要親自參加并組織護理人員進行搶救。
8、組織安排好科室的業(yè)務學習和護理查房。
9、加強對護理人員的業(yè)務技術訓練和應急綜合技能的訓練，提高急診搶救的技術水平。組織理論和操作考核工作。
10、負責組織護理科研和技術革新工作。
11、督促檢查各種搶救藥品、器材、設備及室內(nèi)所需物品的使用、保管情況，做 到計劃請領，及時維修和報損。
12、保持診室內(nèi)、外清潔、整齊、安靜、有秩序的工作環(huán)境。督促醫(yī)、護、工做 好隔離消毒工作，防止醫(yī)院感染。
13、制定和實施應急預案，做好突發(fā)事件管理。
14、做好計劃和總結(jié)工作，按要求定期上報各種統(tǒng)計表。每季度以書面的形式向 護理部匯報工作。
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